"비정규근로"의 검색결과 입니다.

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잠재프로파일분석 경제적불평등 저출산 현황 육아휴직제도 청년 실업 해외 비정규직 문제 최저임금 맞벌이 노동시장의 모습 여성복지론

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"비정규근로" 검색결과 1,961-1,980 / 16,080건

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우리나라 사회보장제도를 설명하고 개선점을 제시하시오.

로 세대 간 부담과 급여의 불균형 문제가 발생하고 있습니다.셋째, 여전히 사회보장제도의 보호를 받지 못하는 복지 사각지대가 남아 있습니다. 비정규직 근로자나 영세 자영업자 등 취약계층 ... 과 적립방식을 균형있게 운영함으로써 세대 간 부담과 급여의 불균형을 해소해야 합니다. 아울러 저소득층과 비정규직 등 취약계층에 대한 지원을 확대하고 사각지대를 해소하는 노력이 필요 ... 습니다. 건강보험은 질병, 부상으로 인한 진료비 외에도 출산, 건강검진, 예방접종 등 다양한 급여를 제공하여 국민 의료비 부담을 크게 덜어주고 있습니다. 특히 보장성 강화 정책을 통해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05

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노사 관계론 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오.

는 정규직보다는 비정규직의 비중이 높아 고용안정성이 낮다. 또한 노동조합에 가입할 수 없는 기업들도 더러 있으며, 중소기업은 노동자들이 상대적으로 목소리를 내기가 힘든 상황이다. 건설 ... 는 현재 대기업이라면 노동조합이 일반화되어 있다. 노동조합이란 기업의 근로조건과 같은 노동자들의 권리를 위해 이를 결정하며, 근로자의 경영참가는 노동조합이 주체로서 지위에 있다. 하지 ... 아닌 노동자, 근로자들의 입장에 서서 권리를 외치는 이들이 많아졌고, 그 결과로 현재의 노사관계가 이루어 진 것이다. 하지만 아직도 우리나라는 OECD가입국 중 가장 길게 노동

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.07

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인간과사회(기말)_교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다. (2)

가 지식과 서비스 중심으로 전환되고 있다는 신호이다. 그러나 이러한 구조의 변화는 노동시장에도 영향을 미치고 있다. 특히 여성 노동자의 비율이 상승하면서 정규직의 감소와 함께 비 ... 정규직화 현상이 나타나고 있다. 전문직에서는 비정규직이 늘어나고 있어 고용불안정성이 더욱 심화되고 있다. 이와 더불어 노동시장은 대기업과 중소기업 간의 분절이 뚜렷해지고 있는 추세이 ... 다. 이로 인해 고임금 정규직과 저임금 정규직, 비정규직 간의 임금수준과 고용 안정성에서 큰 격차가 발생하고 있다. 또한 외국인 노동자 유입이 늘어나고 있는데, 이는 노동자들 간

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

년 8월에 고시되었는데, 9,160원이다.최저임금은 원칙적으로 고용의 형태를 불문하고 근로자이기만 하면 누구라도 적용을 받으므로 정규직 근로자인 A, 비정규직 근로자인 B ... 강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보 ... 의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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(방송통신대 인간과사회 기말과제물)근래 한국사회에서 발생한 사회현상 중 하나를 선택하여 묘사하고 이 현상이 발생하게 된 사회구조적 요인을 밝히고 그 사회현상을 해결하기 위한.

은 개인의 노력으로 해결할 수 없는 사회의 불평등인 것이다.고용노동부 고용형태별 근로실태조사에 따르면, 2020년 정규직이 시간당 임금 1만원을 받으면, 비정규직은 7240원을 받 ... %에서 꾸준히 상승하는 추세다. 또한 300인 이상 정규직근로자의 시간당 임금총액을 100으로 볼 때 300인 미만 비정규직근로자는 44.5% 수준이었다.차별에 따른 불평등보다 더 ... 는 것으로 조사됐다. 즉, 비정규직의 시간당 임금총액 수준이 정규직의 70% 수준인 것이다. 최근 5년간 정규직 대비 비정규직의 시간당 임금총액 상대임금 수준은 2016년 66.3

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2023.12.03

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근로복지공단 경기요양병원 청년인턴 사무원 자기소개서 및 면접 준비 자료

)^7^8{"name":""}..FILE:Contents/section0.xml근로복지공단 경기요양병원 청년인턴(사무원) 자기소개서1. 열린소통(공감능력, 상담능력, 협력성, 사회봉사 ... 합니다. 소통은 업무의 기본이며, 사람 사이의 신뢰를 만드는 기반이라고 생각합니다.2. 지원분야 직무이해(지원 직무 및 사업이해도, 직무경력)“환자 중심 행정을 위한 사무원의 역할”근로 ... 해 왔습니다. 공단 요양병원의 설립 목적과 운영 시스템, 청년인턴이 맡게 되는 진료비 정산, 물품 관리, 문서 작성 등 다양한 지원 업무의 흐름을 이해하고 있으며, 이를 통해 진료

자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.17

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전산세무2급 소득세 이론정리

--------------------------------⑦ 접대비 50,000원을 현금으로 지출하고 법정 정규증빙이 아닌 간이 영수증을 수취한 경우, 접대비 한도 초과액에 대해서 ... 징수로 분류된다소득세는 응익과세가 아닌 응능과세이다원천징수대상원천징수대상이 아닌 것① 이자소득:14% (비영업대금 이익 25%)② 배당소득:14% (출자공동사업자 배당 : 25 ... %)③ 사업소득- 원천징수대상 3%- 봉사료 5%- 계약기간 3년 이하 거주자인 외국인 직업운동가 : 20%④ 근로소득- 국내 근로소득 : 기본세율- 일용 근로소득 : 6%⑤ 연금소득

시험자료 | 37페이지 | 4,900원 | 등록일 2024.04.21 | 수정일 2025.06.12

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시사 이슈 분석 주4일 근무로 향하는 한국_주4일 근무 공약에 대한 고찰

들 비중이 높은 한국노총은 우호적이되 임금 보존 문제를 해결해야 한다는 쪽이다.비정규직 비중이 40%에 달하는 민주노총은 노동 양극화 문제가 해소돼야 한다는 쪽으로 기우는 모습이다. ... 에 나섰다.1. 주 4일제 근무 뜨거운 감자 되나한국 역시 일부 대선주자를 중심으로 정치권에서 쏘아올린 '주 4일 근로제(근무제)' 논란이 기업 등 재계 안팎에서도 '뜨거운 감자 ... 하에서는 생산성 향상 방안이 담보되지 않는 한 시기상조라는 입장을견지하고 있다.특히, 중소기업계에서는 주4일제가 도입될 경우기 업 규모 간 근로시간 격차는 물론 저임금 노동자와 고

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2023.06.18

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[미디어영상학과] 2023년 1학년 2학기 커뮤니케이션과 인간 중간시험 과제물

화, 정규직과 비정규직 간 노동시장 양극화 등이 있다. 우습게도 온라인 게임 내에서도 심심치 않게 찾아볼 수 있다. 주로 PVP 게임에서 실력 차를 고려하지 않고 매칭해주는 게임 ... , 정치, 사회의 개혁 요구가 발생할 수밖에 없다.정규직과 비정규직 고용자의 균등한 대우를 실현해야 한다. 현재, 두배에서 세배의 차이가 벌어지고 있는 대우 차를 고치고, 동일 ... 한 일을 하고 있다면 그에 따른 임금을 지불 받도록 하게 강제 법규를 실현해야 한다. 실제로 현 재직하는 회사에서는 비정규직과 정규직이 회사 전체 회의에 초대가 되지 못하고, 동일

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.03

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자본주의 사회에서 우리가 관심을 가져야 할 사회적 위험은 무엇이 있고, 이것이 왜 심각하다고 생각하는지, 그것을 해결하기 위해 사회복지적 대응 방안은 무엇인지 서술하시오.

, 낙수효과의 약화, 서비스 경제의 확대, 심각한 자본소득 비율의 증가 등의 경제 구조 변화와 실업 증가, 노동시장 유연화, 비정규직의 급속한 증가, 수출 대기업들의 고용 회피 전략 등 ... 도 당연히 늘어나게 된다.3. 사회경제적 불평등(본인이 생각한 위험)에 대한 사회복지적 대응 방안1) 노동시장의 불평등 개선점점 증가하고 있는 비정규직 노동자의 이익을 대변할 수 있 ... 는 대표조직을 별도로 만들어 노동시장의 양극화와 비정규직 문제에 대해 관련 당사자들이 모여 심의하는 사회적 대화의 틀이 마련돼야 한다. 또한 정규직과 비정규직 간의 차별 축소, 사회안정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.16

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평생교육으로서 태권도 수련 활성화 방안 (7)

, 고등학교, 대학교 등 정규교육과정을 통해 공식적으로 학위를 취득하는 교육을 의미한다. 준형식교육은 개방형 학교교육으로 준 학교형태의 기관에서 실시하는 비전통적인 의미의 공식교육 ... 었다. 우리나라는 현재 평생교육법에서 평생교육이란 학교의 정규교육과정을 제외한 학력보완교육, 성인 문자해득교육, 직업능력 향상교육, 인문교양교육, 문화예술교육, 시민참여교육 등을 포함 ... 다(황현지, 2021).평생교육의 종류는 크게 형식교육, 준형식교육, 비형식교육, 무형식교육으로 구분하여 제시할 수 있다. 형식교육이란 학교교육이라고도 하며 초등학교, 중학교

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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여성노동정책의 과제에 대해 논하시오.

나, 남성과 비교하여 임금격차가 약 30% 이상으로 존재한다. 특히, 중소기업 및 비정규직 근로자 중 여성의 비율은 60% 이상을 차지하며, 이로 인해 여성의 경제적 불안정성이 심화 ... 향상과 관련하여 심각한 문제로 인식되며, 노동시장 내 성별 임금격차, 비정규직 여성의 높은 비율, 그리고 경력 단절 등 다양한 부문에서 나타난다. 본 과제는 이러한 문제점을 중심

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.21

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산업복지론_산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.

한 지원을 받을 수 있도록 하고 있다.그러나 이러한 제도에도 불구하고, 많은 노동자들이 산업복지의 사각지대에 놓여 있는 것이 현실이다. 특히, 비정규직 노동자나 플랫폼 노동자 등 ... 이 필요하다. 비정규직 노동자, 플랫폼 노동자, 자영업자 등 고용이 불안정한 계층에 대한 사회적 보호를 확대하고, 이들이 안정된 경제적 기반을 마련할 수 있도록 지원해야 한다. 이 ... 다. 그러나 여전히 많은 노동자들이 고용 불안정, 열악한 근로 환경, 불충분한 사회적 보호 등 다양한 문제에 직면해 있으며, 이를 해결하기 위한 산업복지의 역할이 더욱 강조되고 있다.3

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17

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[스펙, 대외활동] 해외 영어캠프 인솔교사 자기소개서

-nn.) 정규교과시간에는 현장에 투입되어 담임선생님을 보조하는 역할을 하였습니다. 지도하였던 학생들 중 수업 흐름이 자신의 마음에 들지 않으면 수업 중 교실 밖으로 나가거나 소리 ... 방학을 앞뒀을 때 즈음에는 정규수업시간 진도에 따라갈 수 있는 수준으로 성장하였습니다. 또한 저는 대학생 시절 4번의 교생실습 경험과 한국장학재단 운영 교외 멘토링 등 초등학생 ... 합니다. 대학교 생활을 하면서 교육실습 외에도 1대1 온라인 멘토링, 국가교육근로 등에 참여하며 결석 없이 성실히 임했습니다. 대학교 3학년 시절 진행했던 국가교육근로의 경우 왕복

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.26

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‘무기(無期)계약직’ 의 문제점과 대안 ― 중앙행정기관 무기계약직 실태를 중심으로 ― (Legal Issues on the Conversion of Fixed-term Contracts into Indefinite Ones - based on the working conditions of indefinite-term contract workers in Government sector -)

민주주의법학연구회 윤애림

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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젠더문제 발생배경을 중심으로 다양한 젠더문제를 정리한 후 젠더프리(gender-free)에

추세 2) 비정규직인 여성 증가 추세 3) 여성들의 취업에 있어 제재 요인 6. 젠더 프리의 개념 7. 성평등 정책 1) 여성들의 노동에 있어서의 차별 철회 2) 여성의 정치 ... 평등으로 인해 교육도 잘 받아 취업에 성공해 취업증가가 일어나는 것이 있다. 2) 비정규직인 여성 증가 추세 하지만, 여성들은 아직 남성들에 비해 비정규직에서 더 많이 종사하고 있 ... , 여성은 집안 일을 하거나 프리랜서 등으로 일하고 남성은 밖에서 주된 근로자로서 일하게 된다고 여겨진다. (2) 가사의 노동 위의 연장선상에서 여성들은 갖은 가사 노동에 동원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

공급량보다 노동 수요량은 현저히 줄어들 수밖에 없고, 결국 초과공급이 발생한다. 초과공급은 실업으로 이어진다. 이때 실직하는 근로자가 비숙련의 저임금 노동자다. 비숙련의 저임금 ... 하고. 노사관계에서는 여전히 제자리걸음이다. 선진국처럼 노사가 평화롭게 합의하고, 협력하여 경쟁력을 강화하지 못하고, 늘 대립과 갈등, 투쟁을 반복하며 파업의 장기화, 시위로 인한 근로자 ... 지고, 사회의 부정적 여론이 확산하고, 생산성 저하로 인한 경제적 비용 손실이 극심해질 때까지 파업은 계속된다. 이들이 이렇게 파업을 장기화 할 수 있는 이유는 노조가 정규직의 고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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사회복지법이 발달하여도 여전히 복지사각지대가 발생한다

산업 간의 임금격차로 인한 비정규직과 저임금 근로자, 대규모 및 소규모 기업, 경기침체로 어려움을 겪고 있는 중소기업, 그리고 일자리에서 제외되는 실업자들이 있다.2.이에 대하 ... 에서 경제적 사회적 양극화가 깊어지고 있으며 근로자 간 임금격차와 계층 간 소득격차가 확대되고 있다. 그렇다면 이런 양극화 현상의 반대편에 있는 사람들은 누구일까? 성장산업과 사양

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.01.04

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마케팅원론 ) 공기업 및 공공기관들의 재정난은 세금징수로 이어지고 있는데 공기업 및 공공기관들이 시장에서 살아남기 위한 마케팅 방안을 제시하시오

하였다. 또한, 공공기관 및 공기업에 근무하고 있던 비정규직 근로자들을 정규직으로 전환하는 등 인력의 확충에 주력했다.하지만 이는 독이 되어 돌아왔다. 사기업은 재정난을 극복하기 위해 눈물 ... 만이 가지고 있는 것은 아니다. 국민건강보험공단도 5년 연속 1,000명 이상의 정규직을 채용했고, 근로복지공단은 3,970명, 그 외 중소형 공공기관은 이 기간 입사한 인원이 60~70 ... 하지 못했다. 현재 대표적인 예로 한국전력이 그렇다. 한국전력은 문재인 정부 5년 동안 매년 평균 1,544명의 정규직을 채용했다. 이러한 결과는 문재인 정부 5년 중 한전은 단 2

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.06

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주52시간 근무제

적 인식의 개선과 기간제 근로자를 고용 안정성/근로 조건 측면에서 담보해 줄 수 있는 관련 규제 정립이 뒷받침되지 않는다면 질적으로 낮은 비정규직만을 양산하는 부작용을 가질 수 있다.3 ... 시간 근무제 개념주52시간 근무제도란 2018년 문재인정부에서 근로자들의 “저녁이 있는삶”을위해 도입한 제도로써 주당 법정 근로시간을 기존 68시간에서 52시간으로 단축하는 근로 ... 제도이다여기서 52시간은 법정근로 40시간과 연장근로 12시간이 합쳐진 시간이다.이를 어기면 회사의 대표이사는 2년 이하의 징역 또는 1000만원 이하의 벌금에 처해진다2. 주52

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.05.24

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