"성과관리론과제"의 검색결과 입니다.

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"성과관리론과제" 검색결과 1,841-1,860 / 44,814건

재무관리 ) 재무관리의 기능과 그에 따른 역할을 기술하시오

적으로 관리하고 최적의 의사결정을 통해 기업 가치 극대화를 목표로 한다. 즉 인간의 소비 선호 체계의 극대화를 목적으로 하되, 한정된 자원을 시간에 따라 배분하는 것이 가장 큰 과제 ... [재무관리]재무관리의 기능과 그에 따른 역할을 기술하시오[재무관리]재무관리의 기능과 그에 따른 역할을 기술하시오목차1.서론2.본론1) 자본 조달 기능2) 자본 배분 기능3) 재무 ... 위험 관리기능4) 재무 분석 및 평가 기능(1) 재무 분석의 주요 영역3.결론4.출처 및 참고 문헌1. 서론재무관리의 기능과 그에 따른 역할을 기술하기에 앞서 재무관리란, 기업

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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[인간관계론] 동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.

1. 조사 내용의 요약2. 시사점 및 향후 과제IV. 참고문헌I. 서론동기부여는 인간의 행동을 이끄는 중요한 심리적 과정으로, 개인이 특정 목표를 향해 행동하도록 유도하는 내 ... , 교육학 등 다양한 학문 분야에서 동기부여의 개념과 이론은 인간의 행동을 설명하는 핵심 요소로 연구되어 왔으며, 특히 조직 내에서 구성원의 성과와 만족도를 높이는 데 중요한 역할 ... 을 한다.동기부여 이론은 조직 내에서 개인의 행동을 이해하고, 이를 통해 효율적으로 관리하고자 하는 경영 전략의 기초가 된다. 특히, 조직 내에서 구성원들이 어떻게 동기화되고, 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03

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교육과정 평가와 질 관리

교육과정 평가와 질 관리1. 의의교육과정은 인간의 성장에 부합하는 교육내용을 제시하는 것이다. 학교에서 교육과정 운영의 성과는 인간의 성장에 어느 정도 기여하였는지에 따라 ... 가 가장 협소하다. 학업성취도 평가는 교육과정의 적용에 대한 간접적 성과를 제시하기 때문에 교육과정 평가의 징표로 간주된다.3. 교육과정 평가와 질 관리1) 학교평가학교평가는 학생 ... ·학습의 질을 개선하는 데 주안점을 두도록 하고 있지만 국가와 교육청 수준의 지원에서는 교육과정의 질 관리 차원에서 평가를 규정하고 있다.평가의 수준에서 기관평가, 교육과정 평가

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.17

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[마케팅원론] 관계마케팅의 이론적 내용과 성공사례

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml[ 마케팅원론 ]제 출 자제 출 일과 목 명마케팅원론과제주제“기업의 지속적 성장과 성공적인 마케팅 성과를 창출하기 위하여 많 ... 의 이점3. 관계마케팅 성공사례Ⅲ. 결 론 ------------------------------------- 3p- 마케팅 성과와 관계마케팅과의 연관성Ⅳ. 참고문헌 --------- ... 과 접촉하여 단기성 판매를 주로 하는 것을 의미하는데, 이는 단기성 판매를 주로 하는 만큼 물건을 판매한 이후 고객에 대한 관리나 제품에 대한 고객의 피드백에는 관심을 두지 않

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.26

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자원봉사자 모집 방법에 대해서 본인의 의견을 제시하시오

[리포트]자원봉사론자원봉사자 모집 방법에 대해서 본인의 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 자원봉사 활동 관리 현황과 직면 과제2. 자원봉사자 모집 전략3. 우리 ... 자원봉사 활동 관리 현황과 모집 전략, 그리고 느낀 점 및 개인적인 생각을 자세히 살펴보겠다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 자원봉사 활동 관리 현황과 직면 과제현대 우리나라에서는 다양 ... 의 자원봉사 활동은 다양한 분야에서 활발하게 이루어지고 있다. 그러나 여전히 몇 가지 도전과제가 존재하고 있다.먼저, 자원봉사자의 모집 및 활동 관리에 있어서 정보의 투명성과 효율

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.14

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Start-Up실무 시장조사의 필요성과 조사방법 report 레포트 과제

시장조사의 필요성과 조사방법제출일학과과목Start-Up실무학번담당교수이름Start-Up실무 중간대체과제시장조사의 필요성과 조사방법1. 과제의 목적오늘날 대부분의 전세계의 국가 ... 에서는 기업의 성장과 고용 창출을 위해 많은 지원을 하고 있으며, 경제활성화 그리고 새로운 일자리의 제공은 개인과 국가에 있어서 큰 과제로 대두되고 있다. 이러한 상황에서 창업 ... 는 소비자의 소리를 듣는 것으로 정보를 조직체계에게 제공하여 더 나은 의사결정을 할 수 있도록 한다. 창업의 구상단계에서 시장 및 소비자 분석을 통해 수요예측과 재고관리의 토대

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.13

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비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.

측면에서도 중요한 이슈로 대두된다. 본 과제에서는 비정규직 인력 관리 방안을 모색하고, 비정규직 활용의 부작용을 최소화하며 장점을 극대화할 수 있는 구체적인 방안을 제시한다. 문제 ... R E P O R T과제명비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오 ... 제기와 주제 선정의 이유는 비정규직 관리가 단순한 인력 운용의 문제가 아니라 근로자의 권리 보장과 기업의 장기적 경쟁력 강화, 나아가 사회 전반의 안정과 직결되는 사안이기 때문이

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.15

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[A+ 레포트] 전략적 의사결정의 특징을 설명하고 기업의 전략적 의사결정의 예시에 대해 3가지 이상 설명하시오.

게 적응해야 할 과제로 다가오고 있다. 이러한 상황에서 기업은 생존과 성장을 위해 정확한 방향 설정이 필수적이며, 이를 위해 각 기업은 '전략적 의사결정'을 내리게 된다. 전략 ... 적 의사결정은 기업의 장기적 성과와 방향성에 큰 영향을 미치는 중요한 결정이다. 단기적 성과에 얽매이지 않고 장기적인 비전을 설정하며, 목표 달성을 위해 필요한 자원과 역량을 어떻게 ... 자체가 복합적이다. 전략적 의사결정이 성공하려면 미래의 불확실성을 충분히 인지하고 리스크를 관리하며, 조직 내부의 협력을 이끌어내는 노력이 필요하다. 예를 들어, 기업이 새로운

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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장애인복지의 실천과정에서 사례관리의 중요성에 대하여 논하시오

을 한다. 이를 통해 장애인은 복지 서비스의 혜택을 보다 쉽게 누릴 수 있게 되고, 이는 자립 생활을 위한 중요한 발판이 된다.마지막으로, 성과 관리의 측면에서 사례관리는 목적 ... 분야의 사례관리실천 현황과 과제정명수 (2017). 장애인복지에서의 사례관리의 역할과 과제변용찬(2012). 장애인복지 현장 변화와 사례관리의 역할도광조(2010). 지역사회복지관 사례관리수행의 영향요인에 대한 연구 ... 주제 : 장애인복지의 실천과정에서 사례관리의 중요성에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론사례관리는 장애인복지 실천에서 필수적인 접근법으로 자리잡게 된 배경에는 여러 가지 사회적 변화

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03

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사회복지사 자격증 사회복지행정론 과제 레포트 사회복지행정에서 서비스의 질

해야 함은 왜 일까? 그것은 1970년대 말부터 OECD 각 국가들을 중심으로 공공부문의 성과관리가 영향을 미쳤다고 볼 수 있다. 각 공공부분의 성과관리가 사회복지서비스에도 영향을 미쳤 ... 1아이디성 명지도교수과목명사회복지행정론학기/기수제출일과제 주제사회복지행정에서 서비스의 질이란 무엇인지에 대하여 설명하시오.평가기준※ 과제 배점기준: 100점(성적반영비율 15 ... 감점처리 되니 참고바랍니다.* 과제 모사율이 80%를 넘을 경우에는 자동으로 0점 처리됩니다.작성기준글자크기 : 10포인트, 줄간격 : 160%, 분량: 본 교육원양식 4page

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.11

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((강추자료A+)) ESG경영 설계 운영사례(종합 계획 정책사례) - 개관, 환경분석, 경영설계, 모니터링과 환류

. 대내환경 분석 STRO3. 시사점Ⅲ. ESG경영 설계1. 추진조직2. 추진방향3. 전략 및 과제 선정4. 추진전략5. 전략체계도Ⅳ. 모니터링과 환류1. 성과점검 및 세부실행과제 ... 기관 적발 강화로 안전한 의료환경 제공 등 00개 과제(경영 방향) 빅데이터/AI 딥러닝 기반 마련, 개인별 맞춤형 프로그램 예측 서비스, 지구온난화 방지를 위한 친환경 시설관리 등 ... 추진과제로 선정근로자 건강관리증진 표준모형 발굴 확산, 사회적 관심도에 따른 안전사용 정보 제공 등4추진전략전략목표○(000 환경) 모두가 누리는 친환경사회 구축을 위한 저탄소 경영

리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.04

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기업회계 재무제표 과제

기업회계의이해 과제1학번이름1. 회계를 크게 재무회계와 관리회계로 나눌 수 있는데, 각각의 특징에 대해 설명하시오.재무회계관리회계목적외부정보이용자의 경제적 의사결정에 유용한 정보 ... 의 제공경영자를 포함한 내부정보이용자의 관리적 의사결정에 유용한 정보의 제공보고대상외부보고(객관성 및 신뢰성)내부보고(적시성 및 목적적합성)정보이용자외부이해관계자(투자자 및 채권자 ... 계산서 : 일정기간 동안 회계실체의 경영성과를 나타내는 동태적 보고서③ 현금흐름표 : 회계기간 동안 발생한 현금흐름을 영업활동, 투자활동 및 재무활동으로 분류하여 보고하는 기본재무제표 중 하나

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.31

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인적자원관리론 기말고사(답안지)-A+ 학점(문제 및 답안작성 포함)

하고 바람직한 교육훈련 방안을 직무분석 및 성과관리 측면과 연계하여 제시하시오. [15점]직무분석 : 해당직위의 성과책임 규명, 직무평가 및 직무수행요건 규명 등 각종 직무정보를 체계 ... 한 지식, 기술, 능력 등에 관한 직무명세서를 작성하고 성과관리 측면에서 직무분석과 연계하여 저성과자들을 관리해야 한다.저성과자 관리의 목적과 필요성1. 조직 경쟁력 확보- 저성과자 ... 을 줌3. 성과주의 조직문화 구축에 기여- 저성과자에 대한 재교육, 재배치,퇴출 등을 통해 인력구조 개선을 이루어 성과주의 정착에 기여4. 인력관리의 출구전략 또는 수단으로 활용가능

리포트 | 8페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.12.20 | 수정일 2021.07.18

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(학은제 A+ 학점) 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

고, 성과를 측정하여 그에 상응하는 적절한 보상을 줄 수 있는 관리 체계의 구축이 뒤따라야 할 것이다. 또한 지속적인 피드백이 이루어져야 하며, 신지식을 습득할 수 있는 양질의 교육 ... 핵심 요인인 인적자원을 필요로 하게 되었고, 지식근로자들은 자신의 고용 가능성을 높일 수 있게 되었다.기업에서는 경쟁우위를 확보하기 위해 지식근로자들을 효과적으로 관리하는 것 ... 은 기존의 테일러식 통제 중심 인적자원관리 방식에서 벗어나 구성원의 몰입과 참여를 통한 조직성과의 향상에 초점을 둔 인적자원관리시스템을 말한다. 이러한 시스템은 조직의 비전과 목표

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.23

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지역사회 간호학 레포트, 보건정책(HP 2020)에 대하여, 국민건강증진종합계획, Health Plan

과제, 140개 사업, 357개 성과지표3) 비전 : 온 국민이 함께 만들고 누리는 건강세상4) 목표 : 건강수명 연장과 건강형평성 제고5) 중점 과제별 주요 목적과 사업 내용 ... , 성과지표 모니터링 및 평가를 통해 국민의 건강수준 및 건강정책의 효과를 평가하고 국가 건강증진전략 도출 및 건강증진정책 개발의 근거 확보3) 사업대상 : 보건복지부, 국민건강증진 ... 요약6) 사업 분야별 대표지표 및 달성 현황3. 출처- 참고 논문오유미, 건강증진정책 현황과 정책과제, 2017, 한국보건교육건강증진학회 보건교육건강증진학회지 Vol.34 No.4

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.14

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((추천자료A+)) ESG 실천자료 - ESG 경영목표 달성을 위해 우리함께 애쓰지(ESG) 실천 계획 사례 - 환경, 사회, 지배구조 차원의 실천전략

. 개요목적○ 부서 내 ESG 경영 실천 및 성과창출을 위한 과제를 발굴하여 지속가능한 경영환경 마련자발적인 ESG 활동을 유도하여 주도적인 실천분위기 조성추진방향○ 직원들이 직장 ... 정보보호를 통해 고객의 권익 침해 예방○ (세부내용)격주로 개인정보보호를 위해 보안점검 실시하여 안전관리 강화사이버 안보의 날 행사와 병행하여 실시○ (향후계획)매월 말일 실천과제 ... 내에서 쉽게 실천 할 수 있는 과제를 선정분야별, 주기별로 과제를 선정?분류하여 지속적인 실천 추진추진계획○ (실천과제명) 【우리함께 애쓰지(ESG)】○ (참여기간) ’22. 8

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.05

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긍정심리자본이 심리적 안녕감에 미치는 영향

하고 활용할 수 있는 기회를 제공해야 합니다. 조직은 구성원들이 자신의 강점을 인식하고 발휘할 수 있도록 지원하며, 성과 관리 시스템에 이를 반영할 필요가 있습니다. 이를 통해 구성원 ... 고 있는 상태를 말합니다.자기효능감은 과제 수행에 대한 자신감과 확신을 나타내는 개념입니다. 어려운 상황에서도 자기 능력을 믿고 과제를 수행할 수 있다는 신념을 의미합니다.회복탄력 ... 의 강점을 발휘하고 발전시킬 수 있습니다. 예를 들어, 어려운 상황에서도 자기 능력을 믿고 과제를 수행할 수 있다는 자기효능감은 개인의 성취감과 만족감을 높일 수 있습니다.셋째

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.15

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

된다면 조직 전체의 생산성이 떨어지기 때문에 기업의 입장에서 직원의 동기부여는 중요한 과제라고 할 수 있다.2. 국내기업의 동기부여 사례기업뿐만 아니라 직원이 성과를 내기 위해서 ... 는 반드시 일의 목표를 이루려고 하는 명확한 동기가 필요하다. 따라서 기업은 조직문화와 조직/성과 관리 및 리더십 차원에서 높은 성과를 내기 위해 어떤 부분에 집중해야 하는지 고찰 ... 및 퇴사가 늘어나기 때문에 기업의 관리자들의 가장 큰 걱정 중 하나는 인재 유지이다. 코로나19의 위기가 시작된 후 수많은 전문가들이 회사를 관두는 대퇴사 현상이 나타났다. 처음

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.22

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인적자원관리_선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재 특성에 따라 자신의 역량을 피력해보시오.

인적자원관리 선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재 특성에 따라 자신의 역량을 피력해보시오. 차 례 1. 서론 2. 본론 1) 핵심인재의 특성 3. 결론 1 ... 확실성이 심화가 되고 있다. 이는 인재관리를 하는 입장에서 어려움이 클 것이라고 본다. 내년 또한 사업이 어떻게 전개가 되고, 이에 따라서 어떠한 사람들은 어떠한 규모로 충원을 할 ... 하였을 때 전략 과제를 효과적으로 수행하는 것에 있어 어려움을 가질 수 있다. 따라서 본론에서는 선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재특성에 따라 자신의 역량

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오. 서

의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오.서론2015년 행정자치부가 읍면동 책임제를 시행하면서 읍면동 서비스센터 명칭을 '행정복지센터'로 재정의했다. 그 배경은 2016년 2월 행정자치 ... 이 읍·면·동 일대에 있을 때 방문한 서울행정복지센터 시범사업에 참여하지 못한 경우가 21.7%를 넘었다.다음 본론에서는 현재 내가 살고 있는 경기도 맞춤형 복지서비스의 사례와 성과 ... (팀별 전담인력 1~2명 배치), 원스톱 상담서비스 등이 '통합서비스 제공' 사업으로 제공된다.'동 단위 사례관리' 사업으로 어려움을 극복해야 할 복잡한 요구가 있는 당사자

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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