"정규직간호직"의 검색결과 입니다.

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서울의료원 한국간호역사 간호학개론 문제 간호사 국가고시 나이팅게일 혈액원 면접 국립암센터 존중

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"정규직간호직" 검색결과 161-180 / 3,174건

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빈곤가족이 발생하는 원인과 빈곤가족을 위한 복지대책을 서술하시오

가족 발생의 가장 큰 원인은 경제적 요인이라고 생각한다. 노동시장의 불안정, 비정규직 확대, 장기 실업, 낮은 임금 수준 등이 빈곤을 심화시키는 주요 요인이다. 특히 제조업 일자리 ... 서비스 등 다양한 분야에서 일자리를 창출해야 한다. 특히 비정규직의 정규직 전환, 최저임금 인상, 근로시간 단축 등 노동 환경 개선을 통해 고용 안정성을 높이는 것이 중요하다.교육 ... , 재활 서비스, 방문 간호, 정신건강 상담 서비스 등 통합적인 건강 돌봄 체계를 구축해야 한다. 특히 아동과 노인을 대상으로 한 건강검진과 조기 치료 프로그램을 강화하면 장기적인 의료비 부담을 줄일 수 있다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12

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EBS 다큐프라임, 행복의 조건 복지국가를 가다 (노동) 감상문

에서 네덜란드에서 비정규직, 시간제 근무에 대한 인식을 보고 놀랐다. 오히려 시간제 파트를 근무하는 사람이 많으며, 고위직 까지도 시간직이기도 한다는게 정말 신기했다. 우리나라 ... 에서 시간제직·비정규직은 자발적인 것이 아닌 어쩔 수 없는 경우가 많다. 또한 이러한 비정규직은 4대보험도 받을 수 없으며, 임금에서도 큰 차이가 난다. 네덜란드에서는 시간제직도 함께 ... 4대보험을 보장하고 부분적인 시간만 일하는 것일 뿐 차별 받지 않고 나머지 시간에는 하고 싶었던 공부도 하고, 즐기고 싶은 여가생활을 보내며 일을 할 수 있다. 시간직이라고 해서

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.25

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한국간호역사

의 중앙회에서 회원의 자질향상을 위해 보수교육 실시1976간호신보 창간1978제 1차 국제한인간호 학술대회 개최1979임시직 간호사→정규직 승격1980농어촌보건의료를 위한 특별조치법 ... : 소학교 졸업 후 2년 이상의 중등교육. 정규 간호학교에서 1년 이상 교육과정 이수응급상황에 간호사에게 자율적 결정권 부여면허시험 과목을 세분화 시키고 실기시험 삭제1923조선간호 ... 으로서 사상 첫 ICN 회장(김모임)1989제 19차 국제간호협의회(ICN)총회를 서울에서 개최1991대한간호정우회가 창립1992공무원 임용령이 개정, 간호직 공무원 명칭이 일반 행정직

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2024.04.15

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간호간병통합서비스 리포트

명, 간병지원인력 83명 등 총 3774명을 신규 채용했거나 할 계획입니다. 그러나 늘어난 일자리의 상당수가 비정규직일 정도로 질이 낮다는 게 문제입니다.간호인력 수급대책이 마련 ... 의 시행과정에서 정부가 스스로 비정규직을 양산하도록 만들고 있다. 간호간병통합서비스로 늘어난 일자리의 상당수가 비정규직으로 채워지고 있다는 것이다. 특히 필수인력 중 보조인력인 ... 간호조무사와 간병지원인력의 대부분이 비정규직이었다. 상급종합병원과 종합병원과 공공의료기관에서 비정규직 확대 현상이 더욱 심각했다. 상급종합병원 관계자는 “해당 서비스를 시행

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2023.04.19

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간호사활동임상이외 보고서

심사 관리사)4. 공무원4-1. 보건직 9급 공무원4-2. 간호직 8급 공무원4-3. 보건진료직 8급 공무원5. IRB 사무국 간호사6. 해바라기센터 의료지원팀 간호사7. 장기 이식 ... 간호사 임상 외 활동 탐구 및진출을 위한 노력주제 / 간호사 활동 임상 외과목명간호학개론조자료조사 · 보고서PPT제출일목 차Ⅰ서론--------------------------- ... ---------------------------------------- 2-91. 보건교사2. NGO 활동가2-1. 국경없는 의사회2-2. 메디피스3. 보험 심사 간호사(보험

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.06 | 수정일 2023.05.31

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(토론) 제2의 간호혁명 펜위크 Ethel gordon fenwick의 생애와 업적, 현대 간호에 미친 영향까지

겠다. 간호직은 일반 직업과는 사뭇 다르게 봉사정신이 강조되는 전문직으로 분류되고 있으며, 이밖에도 공감능력과 소통능력 등이 전제되어야 한다. 이렇듯 간호직의 전문성이 강조된 데는 간호사 ... 던 간호학을 공부하기 시작한다. 그녀는 21세 노팅엄Nottingham의 소아병원 수습간호사로 근무를 시작하고 이후 런던병원 정규간호사로 승급한다.?재능이 많았던 그녀는 24세 경 ... 최근 국내 병원에서는 최상의 의료서비스를 제공하여 환자들을 치료할 목적으로 점차 규모를 확대시켜가고 있다. 그러면서 간호사의 역할과 비중은 더욱 높아지고 있는 중이라 하

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.02

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[간호] 간호사의 전문직 사회화 활성화를 위한 전략 및 현황

감을 내재화 시키는 과정이라 볼 수 있다.전문직 발전과 이와 관련된 전문직 사회화 과정은 지속적이며 일생에 걸친 학습이 되어야한다. 그렇기에 대학에서의 정규 교육과정은 간호사가 전문 ... 간호사의 전문직 사회화를 이루기 위한 전략1. 개요사전적 의미의 사회화란 사회에 적응하며 살아가기 위해서는 사회 구성원들과의상호작용을 하며 사회 생활에 필요한 가치, 기술, 지식 ... , 규범 들을 학습하는 것으로 정의 되어 있다.즉, 간호사의 전문직 사회화는 전문적 지식을 갖춘 간호사가 안정적으로 한 조직,집단의일원으로서 그리고 개인적으로서 가치와 소명

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.19 | 수정일 2022.03.28

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위더스 인력개발과 활용 인적자원을 구성하는 인적자본과 사회적 자본의 개념과 확보방안 제시

자를 위한 직업훈련 등을 확대하는 제도가 필요하다. 또한 일자리 매칭 제도 개선을 통해 구인·구직기간을 단축할 필요가 있다.정규직제도 개혁이 필요하다. 정규직,비정규직으로 인한 사회 ... 적 문제가 심각하다.시스템의 이분버으로 인해 편가르기가 심화됐고 이해관계가 복잡해졌다.따라서 정규직 제도를 폐지하여 해고와 고용의 자유도를 높일 필요성이 있다. 이로 인해 높아진 고용 ... 이 필요하다.또한 공공부문 일자리를 확대할 필요가 있다. 이를 위해 국민들이 필요로 하는 사회서비스 중 인력난이 심각한 소방, 경찰, 보건, 복지(일선 소방관,경찰관,대학병원 간호사

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.30

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간호사의 역할과 다양한 진출분야_참고자료

주고, 간호대상자에게 중재적 활동과 직접적인 간호도 함께 수행하는 역할을 합니다. 한국 직업지표에 따르면 간호사라는 직업은 고용유지와 정규고용 정도가 높아 일자리전망이 매우 활발 ... 환자실, 외래, 응급실, 투석실, 신경외과, 신생아실, 한방, 회복실, 수술실 등이 있다. 크게 본다면 병원에서 근무하는 임상간호사는 병동, 특수파트, 보험심사와 같은 사무직 ... 으로 나누어 볼 수 있다.공무원공무원은 보건직공무원과 간호직 공무원으로 나뉘고, 보건진료직 공무원으로 나뉘는데, 보건직/간호직공무원은 전국의 보건소와 보건지소, 지방자치단체 등에서 근무

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.03

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간개론 간호교육제도, 과정 간호제도 요약

수업연한 3년-4년제 간호교육과정: 간호학과→간호대락으로 승격-1960년 6월 이화여자대학교 대학원 최초 개설3)전문직으로서의 성장①대한간호협회 전문직 단체 활동: 1957년 ... 하는 학문적 교류, 국제적 교류 활발,-2000년대 이후 한국간호: 간호교육 4년제 일원화(전문직으로서 입지를 확립)1)간호제도의 발전기①간호사의 명칭 개정-1987년 11월 의료법 ... 프로그램 평가·인증 인정기관 인정3)전문직으로서의 발전①대한간호협회의 주요 활동-대한간호협회: 1983년 창립 60주년(한국간호원 윤리강령을 전면 수정, 채택)-국제적 사업: 간호

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.27 | 수정일 2023.12.29

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지역사회간호학, 지역사회간호학실습, 취약계층, 건강불평등, 레포트, 취약계층의 정의, 생각한 개선 방안

는 계층이 주류를 이루고 있다. 현재 한국 상황을 수치적으로 살펴보면 IMF 이후, 사회에 도입된 비정규직은 꾸준히 증가하고 있는 것을 볼 수 있으며 비정규직이 정규직보다 더 많 ... 고 임금 역시도 격차가 심각하다는 것을 알 수 있었다. 이러한 저임금의 문제와 비정규직의 증가는 빈곤의 문제와 직결되어 있다고 볼 수 있다. 불안정한 생활환경과 고용 상황 속에서 언제 ... 과목지역사회간호실습Ⅱ교수님소속학번이름제출일취약 계층 소득기준에 의해서 사회서비스 구매능력이 부족한 노동시장 여건상 취업하기 어려운 취업취약계층과 저소득층을 말함 (가구 월 평균

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.25 | 수정일 2024.05.17

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간호자 자격증 취득자들이 일을 하지 않는 이유에 대한 고찰

적으로 활동할 수 있는 영역이 좁아 직업적 성취감을 느끼기 어렵다.비정규직과 차별일부 병원에서는 간호사를 계약직으로 고용하거나, 신규 간호사와 경력 간호사 간에 임금·근무 조건 차별 ... 적 회의를 느끼고 이탈하는 경우가 많다.낮은 보상과 불합리한 처우임금 대비 노동 강도 불균형간호사의 평균 임금은 다른 전문직에 비해 낮은 편이며, 업무 강도에 비해 보상이 충분하지 ... ' 현상이 나타난다.승진과 경력 개발의 한계간호직은 병원 내 위계 구조 속에서 의사 중심의 조직 문화에 종속되는 경향이 크다. 경력 개발의 기회가 제한적이고, 전문성을 살려 자율

리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2025.08.26

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한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오 (사회복지학개론)

에서 심각한 문제 중 하나다. 사회복지사 대비 정규직 비율은 86.7%로 간호사나 의료기술직보다 높으며 학교 사회복지사의 경우 정규직 1.6%, 무기계약직 60.2%에 불과하다.사회복지사 ... 으로 보인다.이러한 사회복지사의 복무기간은 다른 직종에 비해 짧아 사회복지사의 열악한 근무환경으로 인해 이직이나 퇴직이 많은 것으로 나타났다.비정규직 문제는 최근 사회복지 분야 ... 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오 (사회복지학개론)(사회복지, 사회복지사, 사회복지학개론)Ⅰ. 서론한국사회에서는 복잡한 사회구조와 급변

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.01

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비만 보건계획서

사업총괄건강증진팀강수민정규직영양사영양상담 및 교육건강증진팀홍승민계약직운동강사운동처방 및 상담건강증진팀배소언정규직간호사모바일헬스케어, 의료건강증진팀?예산비목명예산액(원)합계국비지방비 ... 제공사업기간동안신체계측실1곳신체계측사업기간동안장비비만도측정기3대비만측정사업기간동안혈당측정기3대혈당측정사업기간동안?인력성명고용형태자격내용업무내용소속 부서임채영정규직주무관통합건강증진

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.23

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사회복지 인사관리 대상

이라 정하고 있다. 사회복지시설의 의사는 정규직으로 근무하는 경우도 있으나 간호사와는 달리 대부분 촉탁의로 근무하고 있는 경우가 많다. 사회복지시설에서는 직원배치기준에서 의사인력 ... Social Work)으로 구분이 된다. 그리고 일본에서는 우리나라와 유사한 자격제도를 가치고 있으나 사회복지사와는 별도로 간호조무 역할과 요양서비스 역할의 노인요양서비스 전문직인 ... 사회복지 인사관리 대상목차사회복지 인사관리 대상(1) 사회복지사(2) 물리치료사/작업치료사(3) 보육교사(4) 의사(5) 간호사/간호조무사(6) 심리상담사/직업상담사(7) 요양

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29

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사회복지사의 법적 지위와 처우개선에 관한 현황 및 향후 발전 방안

복지사의 비중은 일반사회복지사의 경우 86.7%이지만, 간호사나 의료기술직에 비해 비정규직 비율이 높은편이다. 학교사회복지사의 경우 무기계약직이 60.2%에 이르고 있어서 임금 ... 정황이다.②비정규직사회복지분야에서 심각해지고 있는 비정규직 근로관계는 업무 내용이 상시 지속업무 또는 향후 유지업무가 대부분이라는 점에서 정규직 전환대상에 해당한다. 정규직 사회 ... 을 늘리고 그에 걸맞는 임금이나 근로시간을 준수하여 정규직 채용을 더욱 확대해야 전문적인 서비스가 제공될 수 있을 것이다.

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.16

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간호 ) 협력 논문 5개를 종합요약

oefficient를 활용하였다. 간호사 및 의사 간의 협력이 간호 업무 성과에 미치는 영향에 대한 연구는 근무 경력 1년 이상의 정규직 간호사를 대상으로 설문조사를 실시했다. 또한 ... 에 직접적인 영향으로 작용하기 때문이다. 또한 여러 연구를 바탕으로 간호사 업무는 개인적인 전문직 자율성 수준에 따라 수행해야 하며 이는 결과에 미칠 수 있고, 개인적인 업무이 ... 간호사들이 환자들의 건강 증진에 힘을 써 전문직 자율성을 기반으로 협력하는 와중 협력 대상이 간호사 뿐만 아니라 의사에게도 확대된다. 의사와 간호사의 업무는 환자를 치료하는 분야

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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전교 1등의 AAA+급 자료 [기본간호학] 문헌고찰 총정리 - 간호, 건강

직 간호사들로 집단을 이룬 간호 팀을 이용하는 것- 기능적 접근방법: 기능별로 업무를 담당해 간호서비스를 제공하는 것.3) 간호사의 역할- 돌봄 제공자, 의사소통자, 교육자, 상담 ... 과 그 지역 사회 내에서 개인들의 상호작용에 초점을 둠. 지역사회건강센터, 학교, 산업장이 있음.③ 요양원/양로원: 가정에서 간호할 수 없는 노인들로 구성.3. 간호전문직1) 교육 ... 을 신청 가능.- 기타 교육① 실무교육: 지식, 기술, 능력 향상을 위해 행해짐 Ex) 간호실무의 학습, 새로운 기구의 사용법② 계속교육: 단기이며 모든 전문직 간호사를 위해 계획

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.10

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간호관리학실습 임상실무의 윤리적 딜레마에 대한 윤리적 의사결정 보고서

의 자율적 의사결정은 간호전문직의 핵심요소로 부각되어 아직도 병원 조직 내에서 환자 옹호를 위한 간호사의 윤리적 의사결정 과정에 대한 참여 기회나 권한은 매우 제한적인 것이 현실이 ... 다.환자간호와 치료에 있어서 윤리적 의사결정은 전문직의 중요한 역할 중의 하나로 해당 직업의 전문성을 의미하며, 간호사의 전문직 능력이기도 하다. 따라서 윤리적 의사결정은 간호사 개개인 ... 기 때문에 정규 V/S 시간마다 측정을 거부하실 수도 있다. 이러한 상황에서 간호사들은 윤리적 딜레마를 경험할 수 있는데, 자율성의 원칙과 선행의 원칙 중 선의의 간섭주의가 충돌한다고 볼 수 있으며 이 상황에서 해당되는 윤리 규칙은 성실의 규칙이다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07

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[All A+] 간호학개론 기말고사 범위 - 요점정리

를 설치? 간호사, 조산사의 면허제도를 중앙화하였고, 1949년 간호업무에는 적합하지 않았던 간호사면허를 취득하기 위한 검정고시제도를 폐지? 검정고시제도 : 당시 검정시험은 학교 정규 ... 인가를 받음⑸ 1971년 개정된 교육법에 의해 간호교육 수업연한은 3년으로 정하게 됨▶ 전문직으로서의 성장1) 대한간호협회(간호사들의 중앙회)의 전문직 단체 활동# 한국 간호 ... 간호사 등의 명칭으로 사용Q. 간호사 최초로 국회의원 , 보건복지부 장관을 위임했던 사람/ 동양인 최초로 제 21대ICN회장으로 당선된 인물은? 답 : 김모임? 간호전문직의 특성

시험자료 | 51페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.05

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