"직무특성모형"의 검색결과 입니다.

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"직무특성모형" 검색결과 141-160 / 6,574건

HR과 조직시스템의 이해 중간고사 파트 강의자료 정리

- 을 미친다.? 과업특성 (직무특성)기업의 업종과 과업은 많은 관련이 있다. 건설업의 경우 설계, 현장 근무, 체계적인 일처리에 초점을 맞추는 반면, 서비스업은 고객만족에 초점 ... 을 맞추는 것이 그 예이다.기업은 업종에 맞는 직무의 특성과 직무를 수행할 종업원의 특성을 효과적으로 결합해야 한다.?작업진단작업집단은 두 사람 이상이 구성되어 공통된 규범을 공유 ... 을 계획하고 수요공급 균형을 맞춰야 한다. 또한 직무의 특성 과 요건정보에 대한 직무분석을 통해 직무가 무엇인지를 명시한 ‘직무기술서’에 적합한 사람을 모집한 다음 -> 최선

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.25

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기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

과 구성원 관점의 교육훈련 기대효과Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원개발은 개인의 특성이나 역량에 맞는 개발 계획을 세울 수 있도록 도와주는 일이지만 인적자원관리는 조직의 목적 및 운영원칙 ... 체계설계가 도입돼 전문강사의 개념이 생겨나기 시작했다. 당시 인적자원개발이라는 용어는 사용되지 않았고 연수나 훈련 등의 용어가 활용됨으로써 삼성의 ESD 모형과 같이 자사화된 교수 ... 전문가라면 조직구성원으로 하여금 직무를 인지할 수 있도록 직무에 대한 정보를 제공해 직무분석이 이뤄질 수 있도록 도와주는 역할을 해야할 것이다. 회사 내의 많은 직원들이 역할

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지

행동이론은 특성이론의 한계점을 극복하기 위해서 1950년대에 나타났다. 행동이론은 리더가 무엇을, 어떻게 행동하는가에 초점을 두고 개인의성과 혹은 집단의 성과에 영향을 미치는 리더 ... 의 행동을 어떻게 측정할 수 있는가를 연구하는데 관심을 두는 것으로 방법과 가정에서 특성이론과 차이를 갖는다. 즉 행동이론은 효과적인 리더십을 발휘하려면 특정스타일의 행동을 이용 ... 하였고, 1950년대에 들어오면서 오하이오 주립대학에서 리더의 행동을 과업설정과 할당의 구조주도형(Initiating structure)으로 구분하였다.리더십 효과에 대한 특성이론

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.05

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직무특성이 정신보건사회복지사의 임파워먼트에 미치는 영향과 직무만족의 매개효과 (The Mediating Effect of Job Satisfaction between Psychiatric Social Worker's Empowerment and Job Characteristics)

분석을 통해 본 연구의 매개모형의 적합성을 평가한 결과, 직무만족이 직무특성과 임파워먼트와의 관계에서 가지는 간접효과가 통계적으로 유의한 것으로 나타났다. 이상의 조사결과들에 기초 ... 이 연구의 목적은 정신보건사회복지사의 직무특성이 임파워먼트에 어떠한 영향을 미치며, 직무만족이 이들 변수들 사이에 매개하는 효과가 있는 지를 고찰하는데 있다. 조사의 대상은 전국 ... , 자격증 종류, 기관에서의 지위, 근무경력과 근속기간 등의 변인에서 조사대상자들의 임파워먼트 수준이 통계적으로 유의한 차이를 보이고 있는 것으로 나타났다. 둘째, 직무특성의 하위

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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간호관리학 중간고사 복원 50문제

에 따른 책임소재의 명확성⑤ 의사결정의 창의성3. 목표에 의한 관리(MBO)에서 나타나는 목표의 특성을 가장 잘 나타낸 것은?① 단기적 목표, 결과지향적 목표, 참여적 목표② 장기 ... . 전략적 기획의 특성으로 옳은 것은?① 결과를 빠른 시일 내에 알 수 있고 구체적인행동으로 보일 수 있다.② 단기적인 계획을 다룬다.③ 최고관리층에 의해 주로 개발되고 수행 ... 능력, 문제해결에 대한 동기 등과 같은 의사결정자의 특성이 많은 영향을 미치는 단계는?① 대안개발단계② 결과평가단계③ 대안실행단계④ 대안선택단계⑤ 문제인식단계7. 간호조직에서 기획

시험자료 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.05.01

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간호관리학- 조직문화의 변화

은 회복탄력성이었고, 그 다음은 혁신지향적 문화, 위계지향적 문화 및 관계지향적 문화 순이었다. 개인 심리 특성인 회복탄력성은 개인을 강하게 만들고 적절한 직무수행을 자극 ... 한 관련성을 가지고 있다.2. 조직문화의 특성- 조직문화는 인간의 사고와 행동을 결정하는 요인이다.- 조직문화는 역사적 산물로서 현재를 과거와 미래에 연결시킨다.- 조직문화는 학습 ... 문화는 항상 변한다.3. 조직문화의 유형1) 관계지향문화관계지향문화(집단문화, 인간관계 모형)에서는 조직의 유연성과 내부지향성을 강조하고, 구성원의 단합과 관련된 규범과 가치관

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.17

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여러분이 다양한 사람들과의 경험(가족,학교,직장,지역사회 등)속에서 이해되지 않는 사람들이 있을 것이다

모형과 계약을 맺은 외부 전문기관이 서비스의 일체를 수행하는 모형으로 이원화됐다. 내부 모형은 이용이 편리하고, 사업장의 특성이 반영된 욕구에 대응하기 쉽고 문제가 발생할 때 책임 ... 가 어렵다면 그러한 특성들의 형성 요인을 사회환경과 사회 체계 측면으로 추론해 보고, 이를 통해 여러분 자신이 이간을 이해하는 관점이 새롭게 생겨났다면 그것이 어떤 것인지 기술 하시 ... 길 바랍니다.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장 정신건강 현황2. 직무 스트레스와 정신건강3. 개입방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 우리나라 사회는 삶의 질을 중요시 생각

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19

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교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오

교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오목차교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석 ... . 개인 분석2. 과업 분석3. 조직 분석* 참고문헌교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오교육훈련 요구 분석이란 ... 이용), 자료를 통해서 원인을 입증, 원인에 대한 결론을 재검토한다.III. 분석의 3가지 영역1. 개인 분석개인 분석은 개인의 기본적인 특성을 분석하려는 목적으로 실행

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.16

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리더십_학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

성 있게 나타나는 우수한 관리자의 능력으로 일반역량이 존재한다는 점으로 규명했다고 할 수 있다.결국 리더십의 관점에서 행동역량모형에 기초한 사람중심 정의, 직무성과모형에 기초한 직무 ... 중심 정의로 대별 되는데 사람중심 정의에서는 역량을 우수한 성화에 인과적으로 영향을 주는 개인의 행동특성이라고 한다면 개인의 내적 특성으로 정의하게 된다. 직무중심의 정의는 역량 ... 이나 소질 또는 잠재적인 능력으로써 성격이나 지적인 특성을 나타내는 행동으로 나타나는 것으로 역량은 어떠한 일을 해내는 힘이자 어떠한 일을 행동으로 해 낼 수 있는 특성이나 기량을 의미

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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화장품 용기제조 종사자의 셀프리더십이 자기효능감을 통해 직무만족에 미치는 영향 (A Study on the Effect of Self Leadership of Employees of Cosmetics Container Manufacturing SMEs on Job Satisfaction Through Self-efficacy)

연구 목적: 본 연구는 화장품용기제조중소기업 종사자를 대상으로 셀프리더십이 자기효능감을 매개로 하여 직무만족에 미치는 영향을 실증하는 것을 목적으로 한다.연구 방법: 이론적 배경 ... 을 위해 선행연구 조사를 하고 변수선정 및 연구모형을 만든 후 설문문조사를 통한 SPSS 20.0 통계분석을 실시하였다.연구 내용: 화장품용기 제조중소기업 종사자의 셀프리더십 ... 이 자기효능감을 매개로 하여 직무만족에 미치는 영향을 연구하였다. 셀프리더십과 직무만족의 관계, 셀프리더십과 자기효능감의 관계, 자기효능감과 직무만족의 관계, 셀프리더십과 직무만족 간

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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포항지진 투입 소방공무원의 직무만족도 결정요인 (Job Satisfaction Determinants among Firefighters in Pohang Earthquake)

본 연구는 포항지역 소방공무원의 직무만족도 결정요인을 파악하기 위해 선행연구를 고찰하여 연구모형을 설계하고 가설을실증하였다. 연구결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 포항지진 ... 하여야하고 소방업무 외에 방호와 예방도 수행하여야 하는 현실을 반영하고 있다. 셋째, 직무특성은 직무만족에 유의한 영향을미치지 않았다. 이것은 자부심보다 긴급출동, 불규칙한 생활 등 ... 에 투입한 소방공무원 중 대부분은 종사 기간이 10년 이하이고, 연령은 30대와 40대, 교육 수준은 고등교육 이상이었다. 둘째, 직무만족에 영향을 미친 것은 보상, 조직갈등, 직무

논문 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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급식경영학 5장 내용정리

의 목표달성을 위해서 권한위임. 자기통제를 기초로 일함. 맥그리거의 Y이론을 믿는 리더- 자유방임적 리더② 미시간 대학 모형- 어떤 유형의 리더행동이 종업원의 만족과 직무수행 ... 도 증가를 가져오는지에 대한 연구결과- 직무 중심적 : 과업 완수에 초점을 둠- 종업원 중심적 : 인간관계 유지에 관심을 둠③ 오하이오 대학 모형- 구조 주도 : 일을 정의하고 리더 ... 은 배려를 동시에④ 관리격자도 모형(직무, 종업원)- 블레이크와 무튼이 오하이오 대학의 리더십 이론을 발전

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09

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간호관리학A+ 간호계 현안 개선방안 고찰 보고서

을 미치고 그들의 직무만족도, 스트레스, 조직몰입도 등에도 영향을 미친다. 그 결과, 그들의 행동적, 정서적 결과변수인 환자안전, 직무만족, 조직몰입, 이직의도 등과 같은 조직 생산 ... 성이나 효율성에도 영향을 미친다(엄영희, 2023).한국의 간호조직문화는 투철한 사명감과 완벽주의를 지향하면서도 수동적인 태도를 취하는 전통적인 조직 문화의 특성을 가짐과 동시 ... 처럼병원 간호사들은 세대별로 조직문화에 대한 인식에 차이가 있었고, 조직몰입도, 직무만족도, 이직의도에 대한 인식에도 세대별 차이가 나타났다. 조직 내 발생하는 세대갈등 문제가 지속

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29

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피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오

는 업무수행이 어렵게 된다.직위권력은 상황적합 모형에서 세 번째의 상황변수로 직무수행을 위해 리더에게 조직이 공식적으로 부여한 권력이다. 직위권력은 리더가 집단 구성원을 직접 통제할 수 ... Power)3. 피들러 이론이 결론적 의의4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십에 대한 특성론적 접근법 또는 행위론적 접근법의 문제점들이 지적되기 이전부터 리더십의 효과 ... 에 대한 종합적이고 분석적인 결과를 얻기 위한 연구방법이 요구 되었다. 상황론적 접근법은 리더와 추종자 간의 상호작용에 영향을 미치는 환경적 요인을 규명하거나 리더가 지닌 특성

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.30

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교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오

한계점이 있다. 그래서 인적자원개발 담당자 직무가 교수요원 혹은 프로그램 개발 직무만을 온전히 수행하는 경우가 아닐 시 ADDIE 모형의 전체 과정에 의해 교육훈련 프로그램 개발 ... 교육훈련 프로그램의 개발이나 기존 교육훈련 프로그램의 수정과 보완을 실시하고 현업에서 교수체제의 개발과 모형에 기반한 분석, 설계 및 개발, 운영 및 평가의 다섯 단계에 의해 ... 적이며 비즈니스에 충실해 전략에 대한 지각을 높게 만들 수 있다.2. 인력개발 교육프로그램1) ADDIE 모형 개요분석에서 설계, 개발에서 운영, 평가에 이르는 5단계의 ADDIE

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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급식경영학 - 동기부여와 리더십 요약정리

∴ 민주적 리더가 가장 바람직2) 미시간 대학 모형① 직무 중심적 리더십: 직무수행력 및 일의 기술적 특성에 관심을 가지고 과업완수에 초점② 종업원 중심적 리더십: 인간관계 유지 ... 는 지적능력, 성취욕구, 확고함, 업무관련 지식, 자신감, 성실성 등 남다른 특성을 가짐2> 행동이론 : 리더의 효율적 행동유형에 관심1) 아이오와대학모형① 전제적 리더: 권위를 사용 ... 모형① 컨트리클럽형: 직무관심↓- 종업원관심↑② 무기력형: 직무관심↓- 종업원관심↓③ 과업형: 직무관심↑- 종업원관심↓→ 종업원을 목표달성의 수단으로 생각④ 중도형: 직무관심?

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.21

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감정노동자와 필수노동자의 부당직무 경험 (Unfair Job Experience of Emotional Workers and Essential Workers)

였다. 분석 모형의 종속변수에 대한 영향요인인 독립변수는 통제변수, 노동안전보호, 업무만족도, 직무특성, 차별인식의 5개 요인으로 구성하였다.총노동자 1,150명 중 약 70%의 노동 ... 노동자이자 동시에 필수노동자는 부당직무를 경험할 가능성이 타 집단보다 매우 크다. 총 부당경험을 대폭 증가시키는 변수는 차별인식, 노동안전보호, 직무특성의 3개 요인 변수로 이 ... 본 연구는 필수노동자를 포함한 감정노동자가 겪는 부당한 직무경험 인식의 영향요인을 찾고 감정노동의 세부 집단별로 비교하여, 긍정적 조직성과를 유도할 정책 방안을 제시하고자 하

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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AA郡 BSC 성과관리제도 설계 최종 보고서

, ③내부프로세스관점, ④학습과성장 관점 등)은 개념적인 모형임. 따라서 조직의 특성과 서비스 제공방법, 형태 등에 따라 관점의 설정과 적용은 달라질 수 있음. BSC의 관점모형은 크 ... 자치부,전라남도청)기관신뢰도 향상- 공직자의 직무 청렴과 고객만족 행정을 통해 군민으로부터 신뢰받는 기관이 됨 - 고객과 이해관계자로부터 우리 청에 대한 기관청렴도와 신뢰성을 높

리포트 | 170페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.02

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(교육공학 교재 요약) 설계.개발연구(학지사) 8장(설계.개발 연구의 결과 해석)

, 의뢰인의 과제, 내용 전문가의 직무)· 실무 사례와 프로젝트 문서· 설계 및 개발 환경(예, 상부 조직, 설계 조직의 특성 등)2. 산출물 및 도구 사용에서의 교훈- 산출물 및 ... 및 개발 모형의 개선· 프로젝트 파일(예, 범위, 가용 자원)· 연구참여자 프로파일(예, 설계자/개발자, 의뢰인, 내용 전문가)· 설계 및 개발 환경(상위 조직, 설계 조직의 특성 ... 간호학 강좌 설계 및 실행에 관한 온라인 수업에 대한 연구 수행→교수 실제에 대한 함의와 모형개발에 관련된 학문적 함의를 논의. 실제 문제에 대한 기여와 설계 및 개발 지식기반

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.14

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노인교육학의 기본모형 및 범위에 대해 정리하고, 노인교육의 범위 중 두 가지를 선택하여 관련 교육사례 또는 프로그램을 찾아 자신의 의견(해결과제, 개선방안 등)과 함께 기술하시오.

노인교육학의 기본모형 및 범위에 대해 정리하고, 노인교육의 범위 중 두 가지를 선택하여 관련 교육사례 또는 프로그램을 찾아 자신의 의견(해결과제, 개선방안 등)과 함께 기술하시오 ... 라 역량을 갖춘 사회 구성원으로 바라보는 관점의 전환은 필수적이며, 이를 달성하기 위해서는 노인교육에 대한 보다 심도 있는 이해가 요구된다. 본 과제에서는 노인교육학의 기본 모형 ... 교육 실천 방안을 제시하려 한다. 노인교육은 이미 국내외에서 평생교육의 한 축으로 활성화되고 있으나, 보다 체계적이고 노인의 특성에 부합하는 방식으로 발전시킬 필요가 있다. 이

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.14

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