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"단시간근로자" 검색결과 1,541-1,560 / 17,753건

  • 노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
    일부를 지급하고 있기 때문에 사용자들도 비슷한 부담을 느낄 수 있다.두 번째는 단시간 근로의 노동형태 확장이다. 최근 우리나라의 최저임금이 오르면서 사용자들의 부담이 늘어났고, 주휴 ... -1. 우리나라 노사관계의 특징1.1. 시기별 특징1.2. 형태별 특징: 4대보험 가입 유무 및 단기간 근로의 확산Ⅱ-2. 우리나라 노사관계 형성 원인Ⅱ-3.직간접적으로 경험 ... 으로또한 달라진다. 때문에 본 과제에서는 노동시간이 일정시간 이상 확보되며 4대보험에 가입자가 대상인 노동에 대해서만 다루고자 한다.1.1. 시기별 특징우리나라에서 근대적인 형태라고
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    서울서초경찰서 공무직 근로자 (시설관리분야) 자기소개서
    경찰서라는 특수한 업무 환경에서는 24시간 안정적인 전력 공급과 냉난방, 배수 및 설비 운영이 필수적이며, 단 한 순간의 오류도 사회적 혼란으로 이어질 수 있다는 점에서 시설관리자 ... 서울서초경찰서 공무직 근로자(시설관리분야) 자기소개서1. 자기소개저는 책임감을 바탕으로 ‘눈에 보이지 않는 안정’을 만드는 것을 삶의 가치로 삼아온 사람입니다. 학창시절부터 기계 ... 도 기억에 남습니다. 동절기 아침, 보일러 센서 오류로 난방이 되지 않아 민원인의 불편이 예상되는 상황이었는데, 현장 즉시 출동하여 센서 교체 및 순환펌프 재조정을 통해 1시간 이내
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계법) (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법
    여 약술하시오. (10점)2. (제6강)「노동조합법」에 따른 단체협약의 규범적 효력과 일반적 구속력에 관하여 약술하시오. (10점)3. (제7강, 제8강)「노동조합법」이 근로자와 노동 ... . (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)노동조합은 근로자가 그 주체가 되어서 자주적으로 단결 ... 해서 근로조건을 유지하고 개선하며 기타 근로자들의 경제적 지위 및 사회적 지위를 향상시키는 것을 목적으로 조직하는 단체나 그 연합단체를 의미한다. 근로자들은 자유롭게 노동조합
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
  • 데크플레이트 시공계획서
    안전순찰을 통한 안전관리 구 분 세부추진사항 교육시간 비 고 기 준 대 상 안전점검관리자 교육 1 회 / 월 근로자 1 시간 이상 작업변경 시 교육 발생시 해당근로자 1 시간 이상 ... 신규채용자 교육 발생시 신규근로자 1 시간 이상 일일안전 조회 매일아침 (07:00) 근로자 10 분9. 2. 안전관리계획 1) 작업 전 준비사항 . 가 . 안전모 , 안전밸트 ... - 기존 근로자 작업 내용 변경시 교육 및 안전관리 철저 - 신규관리자 특별 관리 11. 중점 추진사항DECK PLATE 공사 판개 작업으로 인하여 설치하는 작업이므로 다른 공종
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2022.11.10
  • 사회복지 ) 사회적으로 이슈가 되었던 사건들 가운데 사회적 약자의 권익이 침해받았거나 불평등사례를 찾아 정리하고, 사회복지사로서 그에 대한 대처방안을 모색하시오
    자리 문제다. 특히 단순 노무종사자 70%의 임금수준은 우리나라 임금근로자 월평균 1/3에 불과하며, 수 많은 발달장애인들이 열악한 상황에 처해있음을 알 수 있다. 발달장애인 중 ... 장애인의 근로소득은 비장애인과 동일한 조건에서 취업하기 어렵다는 현실 속에서 전체 임금근로자 평균의 약 70% 수준에 불과한 것이다. 특히 발달장애인은 더 낮은 수준으로 나타나 ... 하는 인지 기능의 부족과 환경의 자극을 수용하는데 시간이 오래걸려 자싱늘 대변하는 판단을 하기 어려운 경우가 많은 편이다. 이에 의사소통의 어려움을 대표적으로 갖고 있으며 사회 속
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [스펙, 대외활동] 해외 영어캠프 인솔교사 자기소개서
    을 위주로 작성해 주시기 바랍니다)단 한 명의 학생도 소외되지 않게 하고 싶은 교육자입니다.초등학교 저학년 학습지원 협력교사 기간제 교사로서 학생들을 지도 하였습니다.(20nn.nn ... 도보 1시간 20분의 거리를 주 3회 총 6개월 간 단 한 번도 결석을 하지 않았습니다. 항상 끈기를 가지고, 저의 책임을 다해 목표를 이뤘을 때 보람을 느낍니다.또한, 저는 저 ... 은 첫 해외여행이었으며, 짧았지만 저의 역량을 키워준 값진 시간이었습니다.아르바이트/사회 경험 (단체프로그램 및 캠프 참여, 아이들을 가르쳐본 경험, 기타 리더쉽 등을 발휘한 경험
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인복지론 과제
    당 임금 인상과 서비스 대상이 확대된다. 장애로 인해 안정적이고 지속적인 직업생활에 어려움을 겪는 중증장애인 노동자에게 근로를 지원하는 근로지원인의 시간당 임금이 8천350원에서 8천590원으로 인상된다. ... 부담금 더 걷고, 고용장려금 더 준다”법적으로 상시 근로자 100인 이상의 사업주는 장애인 의무고용률(기본 3.1%, 공공기관 및 지방공기업 3.4%)에 따라 일정 수의 장애인 근로 ... 3개월까지 지급하고, 취업준비 위주 심층 상담과정을 운영과 경비 등 특수 직무 관련 자격과정 등 기존 과정에 추가된 취업지원 프로그램을 운영할 계획이다.마지막으로 근로지원인의 시간
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.25 | 수정일 2022.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    휴먼 클라우드 독후감
    휴먼 클라우드? 본 문프리랜서로 일하는 인구는? 통계청이 발표한 2021년 "근로형태별 경제활동인구조사 부가조사"에 따르면 프리랜서 노동자를 포함한 자유계약 형태의 노동자는 약 ... 한 전문가들과 협업이 가능해졌다. 나를 필요로 하는 일을 휴먼 클라우드에서 찾거나, 나에게 주어진 일이지만 내가 통제할 수 없는 일에 적임자를 만나 그럴듯한 결과물을 만들어낼 수 있 ... 한다.쉽게 설명하자면 이 책의 머신 클라우드는 '당신을 대신해 짜증나는 일을 하는 존재'에 가깝다. 많은 직장인들이 호소하는 어려움 중 하나는 8시간의 업무 동안 '결연된 일
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.28
  • 청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표(서론), 문제점과 찬성과 반대 의견의 논쟁(본론), 향후 개선방향(결론)에 대하여 논하시오.
    이하 단기 근로자이면 근로시간 확인이 가능한 별도의 증빙자료, 예를 들면 근로 계약서, 퇴직 증명서 등을 제출해야만 인정이 된다.중위소득 150%이하 가구만 신청이 가능하다.신청 ... 활동을 촉진하기 위한 수당이다.최대 6개월이라는 시간 동안 매월 50만원씩 신한은행 체크카드로 지급되며, 상황에 따라 현금으로 사용도 가능하다. 단 현금으로 사용시에는 증빙자료 ... 면 부양자 부과액 기준으로 소득요건을 확인한다.취업여부에 대해서는 미취업자 즉 고용보험 미가입자만 신청이 가능하다. 혹 고용보험이 가입되어 있더라도 주 26시간 이하 또는 3개월
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.01
  • 초등학교 당직전담사 채용공고
    수습 기간이 있으며, 수습 기간 만료 시 계속근로가부적당하다고 인정된 자는 근로계약을 해지할 수 있음나. 근무시간 : 20:00~08:30 (1일 4시간 30분)다. 휴게시간 ... · 정상 근무시간 외의 근무자에 대한 복무상태의 점검· 그 밖에 학교장이 지정하는 업무2022.7.1.~ 2023.2.28.2. 채용기준 및 방법가. 채용기준(응시 자격)? 「국가유공 ... 은 학교 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 별도통보 예정3. 근로조건 및 보수가. 근로계약기간 : 2022. 7. 1. ~ 2023. 2. 28.※ 단, 채용일로부터 3개월
    서식 | 11페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다
    영업을 통해 침해받을 수 있는 고객의 성희롱과 분쟁을 법적 테두리 내에서 보호하는 수단으로 받아들였다. 반면, 후자의 비판적 상담자 집단은 전자근로감독에 대해 매우 부정적인 반응 ... 는 짧은 책이다.입사한 상담사들은 관리자들의 교육효과에 따라 전자근로감독의 필요성에 상당한 공감을 나타냈지만 서비스 경험이 쌓이면서 서비스 경쟁력이 약화됐다.b. 단순한 통화 숫자 외 ... 다. 2002)라는 용어를 기반으로 하고 있다. 표준화된 상담 프로세스를 통해 많은 통화를 단시간에 처리하는 것을 강조하는 고강도 업무루틴과 엄격한 전자감시·모니터링 기능을 갖췄다.한편 콜
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.09
  • 카리스마적 리더십과 관련하여 존경하는 인물을 나의 집단이나 조직 내에서 찾고 구체적으로 설명하시오
    을 한다 해도 팀장이상으로 승진을 할 수 없는데, 그 이유는 모든 상담요원이 계약직 근로자이기 때문이다. 이 때문에 근로 계약기간 1년이 지나면 사직하는 상담요원이 적지 않은데... 팀 ... 한 언변과 전문성으로 조직구성원의 응집력을 높이고 나아가 조직의 효율성을 높인다는 특징이 있다. 팀장님께서는 아침회의 시간에 모든 상담요원들을 대상으로 업무지시를 내리는데, 업무지시 ... 성으로 조직구성원들이 리더의 귄위를 인정하게 만든다고 한다. 팀장님께서는 00통운에서도 실력자로 인정받을 만큼 탁월한 업무능력을 가진 남자로 알려져 있다. 뿐만 아니라 자신의 부하직원
    리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.08.02
  • 한국행정 고용노동부 국토교통부 부처 자료정리
    948억4, 노동시간 단축지원- 추가채용 사업주와 임금감소 노동자 지원 661억- 현장지원단 지원 확대 24억- 일터혁신 지원 확대 236억- 노동시간 단축 정착사업 신설 46억5 ... 제 시행- 특수형태근로ㆍ플랫폼노동 종사자 보호 강화- 공공 고용서비스 혁신5. 스마트 일터의 조성- 불필요한 초과근로 줄이기- 일터혁신을 통한 생산성 높은 일터조성6. 안전한 일터 ... ; 근로자의 고용보험 피보험자격, 실업급여 수급 등과 관련한 처분 및 심사결정에 대하여 이의신청이 있는 경우 재심사함 으로써 근로자의 권리구제기능 수행하고 있는 행정위원회입니다
    리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시
    자들이 은퇴 이후에도 공적·사적 연금 등을 통해 일정소득을 영위하고 있는 반면, 우리나라는 근로소득에 대응하는 여타 소득보완 장치가 갖춰져 있지 않기 때문에 이러한 현상이 나타날 ... 율2) 절대적 빈곤율2. 빈곤 노인이 발생하는 원인3. 빈곤 노인 소득보장제도4. 빈곤 노인 고용정책1) 노인일자리사업2) 고령자고용촉진사업3) 현 정부의 고용정책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 높은 수준이다.2. 빈곤 노인이 발생하는 원인이러한 상황이 나타나는 이유는 크게 3가지가 있는 것으로 판단된다. 먼저, 제도적인 문제이다. 대다수 OECD 국가에서는 대부분의 근로
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 지역사회간호학_20~24년 간호사 국가고시 영역별 정리
    ① 반응도: 개인적 중재변수, 기본구조 특이성, 자연발생 저항성과 학습된 저항성, 스트레스원 노출시간 ② 저항선: 대상자가 스트레스원에 저항하여 기본구조를 지킬수 있도록 돕는 자원 ... . 이 대상자에게 필요한 사례관리는? ① 의료급여 사례관리 ② 근로복지공단 사례관리 ③ 보건소 방문보건 사례관리 ④ 노인장기요양보험 사례관리 ⑤ 국민건강보험공단 사례관리 ① 의료급여 ... , 위험요인 교육 및 강담, 자원연계 등을 제공. ② 산재근로자의 직업복귀가 목적이며, 산재근로자와 그 가족이 대상자임. ③ 일상생활을 혼자 수행하기 어려운 노인에게 간호서비스
    리포트 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [돌봄과노동] 돌봄에 관한 나의 개인적인 경험에 대해 이야기해 봅시다. 맞고 틀리는 정답이 있는 과제가 아닙니다. 각자의 상황에 대해 솔직하고 편안하게, 아래의 4가지 내용을 모두 담아서
    제한적이라는 생각이 들었다. 직장인들은 육아휴직이나 근로시간 단축 제도 등을 이용할 수 있는 반면 자영업자가 이용할 수 있는 혜택은 없었다. 만약 부부 모두 자영업자라면 한 명이 일 ... 고, 함께 프로젝트를 진행하고 있는 동료들도 육아휴직에 따른 업무 공백을 부담스러워 하는 눈치였다고 한다. 자영업자인 오빠는 하루 평균 12시간을 일하고 있었고 다른 사람에게 일 ... 보미와 조카가 단 둘이 있다는 점이 불안하여 어린이집에 보는 게 더 낫다고 판단하였다.아이 돌봄과 관련하여 다양한 제도가 운영되고 있지만 자영업자가 활용할 수 있는 제도가 너무
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.01
  • 우리도 행복할 수 있을까 - 독후감, 독서감상문, 서평
    했다는 비판이 이어지고 있으며, 주52시간 근로제에 대해서는 업무량은 늘었는데 근무시간은 단축돼 업무 부담이 오히려 가중되었다는 비판이 계속되고 있다. 경제 정책은 단기간에 효과를 체감하기 ... 수 있지 않았을까하는 생각을 하였다.우리나라의 현재와 미래우리나라도 국민들의 삶의 질을 향상시키기 위하 정책이 지속적으로 시행되고 있다. 올해 역시 주52시간 근로제, 최저임금 ... 기 좋은, 살고 싶어지는 나라가 될 수 있을까?행복사회 덴마크이 책에서 덴마크에 관한 이야기를 읽으며 가장 인상 깊었던 부분은 실업정책에 관련된 부분이었다. 덴마크에선 실업자
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    미래사회가 요구하는 보육의 형태와 내용에 대해 논의하세요.
    으로 바라보았다. 구체적으로 육아휴직의 남녀공통 적용 및 의무화, 근로시간(출퇴근시간)의 조정, 부모의 양육참여에 대한 요구 및 이의 제도화에 대한 요구가 가장 컸다. 이와 관련 ... 되지은 일가정양립의 정책일지라도 실제 이를 적용, 운영하는 기업과 시장의 환경을 고려하지 않은 실행의 장려는 오히려 자녀를 출산하고 양육하는 근로자의 근무를 저해하는 결과를 낳 ... 도록 제도적으로 보완되어야 할 부분이 많음이 지적되었다. 매번 바뀌는 아이돌보미가 아닌, 지속적으로 안정적인 관계를 유지하도록 하는 아이돌보미 제도를 원하며, 또한 긴급한 단시간의 일시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 복지정책 중 한 가지를 선택하여 정책유형과 내용에 대해 서술한 후 개선방안에 대한 본인의 견해
    없다고 보면 되기 때문에 현재 이루어지고 있는 연차수당 같이 자신이 사용하지 못한 휴게시간에 따른 금전적인 보상을 받도록 함으로 인해서 근로자에 대한 배려를 해주는 것이 필요할 것 ... 을 들은 후에 결정을 하는 것이 좋겠다. 둘째, 활동지원사 휴게시간에 관련된 부분이다. 활동지원서비스는 활동지원사가 해당 시간에 장애인 활동을 지원해주는 것인데, 근로기준법에 따르 ... 를 확대시켜 장기요양서비스를 제공해주는 방편이었다. 이에 보건복지부 및 한국보건사회연구원 2008년부터 장애인단체 관계자들과 전문가 등이 참여하게 된 장애인활동지원추진단(장애인장기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론_1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해보세요.
    다.비스마르크의 사회보험법은 독일의 산업혁명 이후 자본주의 전개 과정에서 생겨나고 있는 노동자 문제에 대응하는 방안이었다. 19세기 후반 노동자들이 저임금, 질병, 장시간 노동, 직장상실 ... 에 종사하는 근로자는 의무적으로 가입하도록 했다. 급여의 종류로는 요양급여와 질병 보상으로 이루어졌다. 이러한 질병보험의 요소들은 기본적으로 제2차 세계대전 이후의 수립된 독일연방 ... 노동자와 사무직노동자의 연금보험 운영기관을 통합하는 공적 연금보험 조직개혁이 있기 전까지 독일 사회보장제도의 발전과정에서 일반 노동자와 사무직노동자가 각각 이질적인 사회집단
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26
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2025년 08월 21일 목요일
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