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"특수형태근로종사자" 검색결과 1,401-1,420 / 3,210건

  • 전국영화산업노동조합
    actual conditions 2. The issue about FKMWU하위 영화산업 근로자의 고용  임금 계약방식 현황고용계약형태작품계약기간계약회차계약임금계약방식정규직 고정 ... 들의 임금수준이 매우 열악함  영화산업 근로자들의 연봉수준이 다른 산업에 비해 훨씬 열악한 이유  임시계약직 형태의 다른 업종의 노동자들에 비해 낮은 수준의 임금을 받기 때문 ... 을 설립하고 운영하기 위해서는 노동조합 및 노동관계조정법상의 근로자에 해당하여야 함 영화산업종사자를 노동자로 규정할 수 있는가?  노동조합법상의 사용자를 누구로 볼 것인가
    리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.23
  • [기업][기업 고용][기업 고용계약][기업 고용체제][고용보험법][고용조정][고용허가제]기업 고용계약, 기업 고용체제, 기업 고용보험법, 기업 고용조정, 기업 고용허가제 분석
    훈련의 연혁2. 근로자직업훈련촉진법의 기본 방향1) 기업과 근로자의 능력개발참여 확대2) 훈련시장의 개방과 평가체제의 구축3) 공공직업훈련의 내실화Ⅴ. 기업 고용조정1. 인재파견2 ... . 배치전환3. 전출4. 전적5. 출향6. 소사장제7. 일시휴업(귀휴)8. 비정규근로자의 삭감9. 정리해고Ⅵ. 기업 고용허가제1. 고용허가제 필요성2. 고용허가제 기대효과1) 사업주 ... 측면2) 근로자 측면3) 국가 측면참고문헌Ⅰ. 개요고용보험에 있어서 실업이란 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태에 있는 자를 말하는데 이러한 실직자
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02
  • 직업정보론정리
    ? (02:행정 및 경영관리자 또는 03:일반관리자5)지도직종 : 직무훈련업무?지도하는 특정직종, 기능 또는 기계조작종사자6)개인교수 직종 :수행하는 일의 형태에 따라 -물리, 어학 ... 증가에 따라 보육종사자를 세분?서비스의 다양한 형태를 반영하여 오락서비스, 여가관련서비스, 결혼관련 서비스 종사자로 확대5.판매종사자3691853모델 및 홍보 종사자(나레이터 모델 ... 에서 전문가로 이동 ?행정 및 기업경영에 종사하는 직업 신설?조정3)명칭변경 : 맹인학교 교사?시각장애학교 교사, 사업능률전문가?경영지도자, 진단전문가, 보모?보육사,보도석재 포장원?보도
    시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 환경변화에 따른 사회복지 행정의 발전방향
    , 과도한 업무량과 복잡하고 많은 행정 처리로 인해 복지 담당공무원이 거주지역 복지욕구에 신속히 대응이 안 될 뿐만 아니라 이직을 부추기고 있는 것과 복지 관련업무 종사자들에게 복지 ... 제목 : 사회복지행정이 앞으로 더욱 발전하기 위한 발전방향에 대하여 본인만의 생각을 기술 하시오.목차1. 서론2. 사회복지행정의 개요1) 사회복지행정의 이념과 특수성3. 우리나라 ... 사회복지 조직이 조직의 틀 안에서 사회복지서비스를 생산하여 이를 필요로 하는 수요자에게 효과적이고 효율적으로 전달하는데 필요한 지식과 기술이라 할 수 있다. 장동일(2004)고 한
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.19
  • 사회복지법제론 - 국민연금법(의의 및 특성, 입법 배경 및 연혁, 국민연금의 가입자와 관장기구 및 급여, 비용부담과 연금보험료 징수, 국민연금기금)
    보호대상자 중 거택보호대상자와 시설보호대상자④ 국민연금법의 규정에 의하여 노령연금 또는 특례노령연금의 수급권을 취득한 자 중 60세 미만의 특수직종근로자⑤ 외국인 - 국민연금법의 ... ?임업?축산업 또는 수산업을 경영하거나 종사하는 자 및 군지역에 거주하는 자에 한정되었던 것을 도시지역(상시 5인 미만 사업장의 근로자와 사용자, 임시직?일용직 근로자, 자영업자 ... 의 취득 시기(가) 사업장가입자 - ① 당연적용사업장 또는 임의적용사업장에 근로자로 사용된 때 또는 그 사업장의 사용자가 된 때 ② 당연적용사업장으로 된 때 ③ 임의적용사업장의 가입신청
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.08
  • 우리나라의 사회복지정책의 역사에 대하여 설명하시오.
    수 있겠다. 또한 이 시대는 민중수준에서 서민 근로자들에 의한 최초의 노동운동으로서 민주노조운동이 시작되었다① 제4차 경제개발 5개년 계획 - 국민의 의료문제 해결을 위하여 의료 ... 년 맹인사업이 처음으로 실시- 1897년엔 평양식 점자를 창안, 보급② 특수교육진흥법 제정- 1977년 특수교육대상자의 범위를 규정하고 특수교육진흥을 위한 대책강구- 장애인 ... - 일반복지의 확대, 특수교육 강화 및 장애인의 완전한 사회참여, 평등보장- 예산이 부족, 장애인 당사자의 의견반영이 되지못하여 체감할수 없었음.③ 장애인복지법개정- 1999년
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.24
  • 모성간호학 미혼모에 대한 레포트입니다~미혼모개념부터 현황,복지,외국의 복지 등 꼼꼼하게 정리한 레포트입니다.
    종사하고 자취나 하숙을 하고, 성에 대한 가치관이 개방적이고 충동적이며, 사회경제적 상태가 낮고 부모와 떨어져 살거나 부모가 없는 사람. 이것은 보건복지부가 운영하는 웹사이트인 ... 된 직업교육과정 시범개발운영, 취업 알선「양육미혼부모 자립지원 그룹홈」 확대 및 개선- 그룹홈의 법적근거 마련 및 확대 설치- 운영수준 제고 (면적 확대, 종사원 보강, 보호기간 연장 ... 하는 원스톱 정보제공서비스사회적 인식개선 및 성교육 확대- 미혼모부자가족을 다양한 가족의 형태로 인정하는 인식 확산- 청소년의 성교육 의무화 및 다양한 성교육 프로그램 개발(5
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.06
  • 여성 비정규직
    차별로 정당화되고 있는 실정이다. 또한 여성고용의 형태가 다변화되면서 근로자성에 대한 법적 해석이 엇갈리고 법적 보호에서 방치되고 있는 특수고용 여성노동자와 불안정한 일자리, 빈번 ... 으로 하여 확산되고 있는 것으로 나타났고, 특수근로자(59.7%)와 파견근로자(55.5%)는 여성이 남성보다 많은 고용형태이었다. 이에 비해 용역근로자와 직접 고용되어 상근제로 근무 ... 고 있다.③ 골프 경기보조원, 학습지교사 등과 같이 사용종속관계에 있으면서도 근로기준법 적용대상에서 배제되는 특수고용 형태의 여성노동자들이 급증하여, 이들의 노동기본권과 인권이 전혀
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.11
  • [사업제안서] 실버 바이블
    로 작용하고 있어 이들은 노동시장 참여에서 차별받고 있다.○ 대다수의 취업한 노인근로자들은 고위험, 저임금 직종에 종사하고 있다. 이들의 상당히 낮은 정규교육 수준은 고령근로자들의 일 ... 시스템외 복지 사이트)들과의 연계를 통해 대국민적 문제의 저변 확대○ 다양한 수혜자의 특성에 맞는 서비스 형태로 노인 인력정보 포털 단일창구를 통해 정보제공기대효과▨ 경제적 기대효과 ... ○ 콜 센터 운영을 통해 노인 일자리 창출○ 커뮤니티 운영자를 노인일자리로 하여 일자리 창출○ 노인 커뮤니티와 쇼핑몰 운영으로 ‘실버 파트너’ 회사들의 상품 판매○ 실버 창업
    리포트 | 7페이지 | 11,000원 | 등록일 2014.06.14 | 수정일 2015.02.08
  • 공중보건(산업보건part)
    년1회), 이외(1년1회)3. 특수 건강진단 : 유해한 환경에서 종사하는 근로자 , 직업병 발견건강진단 결과내용A건강자CC1직업성 질환으로 진전될 우려가 있는 요관찰자C2일반질병 ... 최초 직업성 암*연소근로자 - 15세 미만(절대근로보호연령), 18세 미만(상대)7시간/일 이하, 40시간/주 이하임신 중이거나 산후 1년 이내, 18세 미만 자 유해, 위험 ... 한 사업에 사용 X*여성근로자 - RMR 2.0 이하, 연속작업 20Kg, 단속 작업 30Kg ,노동 강도RMR경노동0-1중등노동1-2강노동2-4중노동4-7격노동7~산전/후 90일
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.17
  • [지역사회간호학] 근로자건강진단
    한 경우에는 배치 전 건강진단을 실시하지 아니할 수 있다.4)특수 건강진단-사업주가 사용하는 근로자 중 특수 건강진단 대상 업무에 종사 또는 법정 유해인자에 노출되는 근로자에 대해 ... 하여야 한다.4. 검사실시자와 대상자 모두가 수용할 수 있는 방법이어야 한다.1. 근로자 건강진단의 구분- 건강진단은 그 실시목적에 따라 의학적 선별검사 등 매우 다양한 형태를 취하 ... 수 있다.? 사업주는 사무직에 종사하는 근로자에 대하여는 2년에 1회 이상, 그 외의 근로자에 대하여는 1년에 1회 이상 주기적으로 일반 건강진단을 실시하여야 한다.검진항목- 과거
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.23
  • (가족정책론 11장) .빈곤가족정책
    %, 여자노인의 21.5%가 경제활동에 참여.취업분야는56.6%가 농림어업, 단순노무종사자가 20.6%, 서비스 판매종사자가 15.2%이며, 65세 이상 임금근로자 중에서는 일용직 근로자 ... ..PAGE:321.소득보장정책사회보장제도(국민연금)공공부조(국민기초생활보장제도),기초노령연금주택연금농지연금, 농어촌 고령자 소득보장세제혜택,할인제도..PAGE:33국민연금, 특수직 연금 ... 완화를 위해 제도마련 시급(농가소득이 도시근로자의 65%, 전 가구의 75% 수준)경영이양 직접 지불제 ;65~70세 고령 농업인의 전업농에게 농지를 매도 또는 임대시, 일정 금액
    리포트 | 65페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.09.10
  • 협동조합의 필요성과 유럽 사례, 한국 현황
    하는지 단박그나마 가지고 있던 소자본마저 거대독점자본에게 털림.물론 우리나라에도 특수형태의 협동조합은 이미 오래 전부터 있었음. 1990년대 이후에 식품, 의료,육아에서 소비자생협이 설립 ... 가 좋은 기업이 손실을 같이 부담한다. 예를 들어 한 사업 부문의 근로자를 줄여야 할 수 밖에 없는 상황이 오면, 감축 대상 근로자들을 확장해나가고 있는 다른 사업체로 이직시킨다. 이 ... 때에는 이직 근로자들이새 직장 업무에 필요한 교육 역시 함께 제공된다. 행여나 근로자들이 ‘일시적 실업’이 되더라도, 이들의 보험 제도가 그들에게 월급의 80%를 지급한다.몬드라곤
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.28 | 수정일 2014.04.29
  • 한국의 사회복지 발달사
    라 할 수 있겠다. 또한 이 시대는 민중수준에서 서민 근로자들에 의한 최초의 노동운동으로서 민주노조운동이 시작되었다① 제4차 경제개발 5개년 계획 - 국민의 의료문제 해결을 위하 ... , 보급② 특수교육진흥법 제정- 1977년 특수교육대상자의 범위를 규정하고 특수교육진흥을 위한 대책강구- 장애인에게 평등한 교육기회를 주고자 하였으나 대학입시에서의 차별은 계속 ... 된 생활보호법에 의하여 저소득층 장애인 중 생활능력이 없는 자들에 대하여 국가가 그 생계비의 일부를 현물 또는 현금급여의 형태로 지원.- 1963년 제정된 산업재해보상보험법에 의해
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.01.21
  • 여성복지론 근로여성의 복지문제와 대책방안 ppt
    과 육아기 근로시간 단축의 사용형태 , 그 밖의 조치 등에 관하여 언급함 .여성근로자의 특성 여성근로자의 정책적 특성 여성노동력을 확보하기 위한 고용정책으로 육아휴직제가 있 ... 것음 .여성근로자의 일 - 가정 갈등 일 - 가정 갈등 일 - 가정 갈등은 일과 가정에서 일어나는 역할 요구가 상호 양립 시키기 어려울 때 일어나는 역할 간 갈등의 한 형태임 ... 함 . 일반 보육은 07:30~19:30 운영을 원칙으로 하며 , 근로자의 근무환경 및 지역특성에 맞는 특수보육 ( 영아보육 , 시간 연장 , 야간보육 , 휴일보육 , 방과 후 보육
    리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.09.21
  • 비정규직 근로자 실태와 문제점 및 대처방안
    등에 근무하는 자비정규직의 범위우리나라의 비정규직 범위 비전형근로자(근로제공 방식) 특수형태근로자 : 독자적인 사무실, 점포 또는 작업장을 보유하지 않았으면서 비독립적인 형태 ... 회에 의한 비정규직의 범위는 외국에 비해 넓은 편임 특수형태근로, 용역근로 등 포함, 기간제 근로자 범위도 다소 넓음(계약기간을 정하지 않았으나 고용의 지속성을 기대할 수 없는 자 ... 는 일자리 미국 노동통계위원회(1995)-명시적, 묵시적으로 장기간의 고용형태를 갖고 있지 않는 노동자비정규직의 범위국제적으로 통일된 기준은 없으나, OECD는 임시직근로
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.18
  • 청년실업에 대한 우리나라의 자료분석, 레포트입니다!
    근로’, ‘시간제 근로’ 및 ‘비전형 근로’가 포함되며, ‘비정형 근로’에는 다시 파견근로, 용역근로, 특수고용형태, 가정내 근로, 일일(단기) 근로 등이 포함된다.하게 되 ... 률을 높이는 주요 원인 중의 하나이다. 세 번째로, 청년층의 비정규직이 증가하고 있다는 것이다. 그 동안 임시·일용직 근로자와 비정규직 근로자는 동의어로 취급되었으나, 임시 근로자 ... 층의 실업을 가속화 시키고 있다.다음 청년실업의 원인 중 두 번째로는 노동시장 기능의 취약성으로 볼 수 있다. 그 취약성으로는 기업의 임금 비용 부담이 증가함에 따라 젊은 근로
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.29
  • 특수고용 근로자의 근로자성
    특수고용 근로자의 근로자성목 차Ⅰ. 문제의 제기Ⅱ. 판단기준Ⅲ. 판례와 행정해석의 태도1. 근로자로 인정한 사례2. 근로자로 부정한 사례Ⅳ. 검토Ⅴ. 관련판례 정리Ⅵ. 참고문헌Ⅰ ... . 문제의 제기최근 고용형태의 다양화 등으로 보험모집인, 학습지교사, 레미콘기사, 골프장캐 디등 도급계약에 의해 근로를 제공하는자가 근로자로서 인정될 수 있는지 문제 된다. 판례 ... 필요성을 고려하여 근로자 인정여부를 정형화된 기준에 의해 형식적으로만 판단할 것이 아니라 특수고용 근로자의 업무를 개별 적 구체적으로 판단하여 근로자성을 인정하여 근로자와 유사
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.01
  • [이직][이직 정의][이직 범위][이직 효과][이직 결정요인][이직 선행연구][이직 면담]이직의 정의, 이직의 범위, 이직의 효과, 이직의 결정요인, 이직의 선행연구, 이직 면담
    은 이직의사는 곧 이 부문 근로자들의 이직을 제어하기 위한 제도적 노력의 필요성을 의미하며, 직업적 지위가 우세한 직종에 종사하는 근로자들의 높은 이직의사는 이들을 고용하는 사업장 ... 적 효과Ⅴ. 이직의 결정요인Ⅵ. 이직의 선행연구Ⅶ. 이직의 면담Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론근무부문은 근로자가 소속된 직장이 공공부문에 해당하는지 혹은 민간부문에 해당하는지를 나타내 ... 이 더 높은지를 일률적으로 말하기란 쉽지 않다. 하지만, 이직과 관련해서는, 공공부문에 비해서 민간부문의 고용안정성이 일반적으로 낮기 때문에 민간부문 근로자들의 이직의사가 상대
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04
  • [국민연금제도] 국민연금제도의 목표, 적용대상, 급여, 전달체계, 문제점 및 향후과제
    부조금 성격으로 지급되는 일시금을 말한다.4) 전달체계국민연금은 공무원, 군인, 사립학교 교직원 등과 같이 특수 직 역에 종사하는 자를 제외한 모든 국민을 단일한 연금체계에 편입 ... 되었다.5) 재원국민연금의 재정부담은 전형적인 사회보험 형태를 보이고 있다. 즉, 사회보험재정을 위한 재원 충당에서 근로자 계층은 사용자와 근로자가 각각 절반씩 부담하고, 자영자와 농 ... 아니하다. 이와 같이 외국인에 대해서 우리나라 사회보장 제도는 원칙적으로 상호주의를 채택하고 있다. 즉, 외국인 근로자의 본국법이 우리 국민에 대해 어떻게 처우하는가에 따라 우리
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.07.30
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2025년 08월 18일 월요일
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