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"포스코생산기술직자기소개" 검색결과 121-130 / 130건

  • 유한 킴벌리의 4조 2교대 근무
    , 가정용 지류제품과 이와 관련된 제품생산 및 판매, 제지기술 용역사업 목적 설립 1984년 08월 '우리강산 푸르게 푸르게' 캠페인 시작 1987년 11월 경영혁신운동 QMP 도입 ... 꾀함 종업원은 여가활용과 재충전, 교육 등 자기계발 회사는 고용안정과 생산성의 향상 가져옴 회사와 가정과 개인이 공존할 수 있는 시스템 제공 '일자리 나누기'를 통해 정리해고 ... Yuhan-Kimberly - 4조 2교대 근무 -목 차1. 서 론 1) 유한 킴벌리 소개 2) 유한 킴벌리의 근무제도 2. 본 론 1) 4조2교대제의 정의 2) 평생학습의 실현
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.11
  • 기업분석 - stx조선
    분석 및 기업분석6. STX조선의 전망World BestContentsstx조선 기업개요회사소개회사개요1800억 원 주식회사자 본 금6,000여 명종업원 수속도경영, 기술경영, 고객 ... /품질/납기 등 생산 경쟁력원재료 비용 63.9%기타 비용 29.9%인건비6.1%일본 : 인력의 노령화 및 고비용화가 진행 반면 우수한 젊은 기술인력의 유입 및 육성 안됨 중국 ... 중심경영본사주소경남 진해시 원포동 100(주) STX 조선stx조선 개요상 장 일2003년 10월 27일회장소개회사개요쌍용양회 평사원으로 시작現 STX그룹 회장 (兼 STX Pan
    리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.12
  • [노동경제학] 유한킴벌리 4조2교대근무
    , 가정용 지류제품과 이와 관련된 제품생산 및 판매, 제지기술 용역사업 목적 설립 1984년 08월 '우리강산 푸르게 푸르게' 캠페인 시작 1987년 11월 경영혁신운동 QMP 도입 ... 꾀함 종업원은 여가활용과 재충전, 교육 등 자기계발 회사는 고용안정과 생산성의 향상 가져옴 회사와 가정과 개인이 공존할 수 있는 시스템 제공 '일자리 나누기'를 통해 정리해고 ... Yuhan-Kimberly - 4조 2교대 근무 -목 차1. 서 론 1) 유한 킴벌리 소개 2) 유한 킴벌리의 근무제도 2. 본 론 1) 4조2교대제의 정의 2) 평생학습의 실현
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.16
  • 현대백화점의 고급화 전략
    을 전문적으로 소개 적합성 높은 마케팅 activities.. EX) 제품의 고급화, 방송편성 시간, 배송, A/S, 결제시스템의 백화점수준으로 제공,,, 문화욕구 충족 상품 기존 ... Analysis ┃재무분석: 안정성 분석항목20022003200420052006자기자본비율-현대37.8744.2648.4854.9659.38자기자본비율-롯데33.6937.5735.2738 ... .5663.31자기자본비율-신세계36.3639.3140.7441.9037.85부채비율-현대164.07125.95106.2781.9568.41부채비율-롯데196.86166.19183
    리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.04.12
  • [상경학부]동국제강 기업연구
    을 축적하였다. 이 성과를 포항제철소의 건설에 집중함으로써 지금은 세계적인 경쟁력을 갖춘 최첨단의 생산기지를 보유하고 있으며, 매출 3조원 달성이라는 규모 있는 철강기업의 틀을 세울 ... ) 국제종합기계)① 1968년에 설립하여 농업 근대화에 선도적인 역할을 수행② 주생산품 : 트랙터, 콤바인, 이앙기 등에 농업기계 전문 생산업체③ 선진 기술력을 습득한 100여 명 ... 서울 당산동의 조그마한 공장에서 출발하여 부산 용호동 갯벌을 메워 16만 평의 철강공업단지를 만드는 대역사를 이루어내었고 다시 인천공장의 확장과 시설 합리화를 통하여 자본과 기술
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.18
  • [공기업론] 한국공기업의 현황
    포항종합제철산업자원부469,50991,78919.5대한송유관공사산업자원부n,an,an,a한국지역난방공사산업자원부n,an,an,a한국전기통신공사정보통신부1,439,5871,151 ... 으나, 통계 및 자료의 생산이 주로 정부투자형태에 따라 공기업을 나누고 조사되고, 소개되는 경우가 많다. 정부는 정부투자기관, 정부출자기관 등에 자본투자를 하고, 이의 통제를 위하 ... 여 정보 및 통계를 생산하게 되므로 여기서는 이들 투자형태별로 우리나라 공기업의 현재를 살펴본다. 투자형태별로 보면, 우리나라 중앙정부가 직·간접으로 투자한 공기업은 1998년 3월
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.31
  • [인적자원관리]이직관리의 모든것-대기업사례중심으로- (A+레포트)
    관리의 사례인 삼성과 퇴직관리의 사례인 포스코를 조사해 우리나라의 선진 유지관리에 대해 알아보았다. 그리고 다른 기술의 유지관리를 운영하고 있는 외국 선진사례들을 요약해 보면서 앞 ... 하고 기업경쟁환경이 변화하며 개인의 자기실현의 욕구가 증대하는 현대 이직은 잦아지고 퇴직은 필수적인 것이 되버렸다. 자발적인 이직은 기업의 고급인력의 유출로 경쟁력을 감소시키며 퇴직 ... 적 이직의 감소- 생산량의 감소나 조직의 축소 등 조직체의 내외적 상황의 변화에 따라 부득이한 인력의 감원조치가 이루어지는 경우①근로분배(work sharing): 업무량의 감소로 인하
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.05
  • [경영]지식경영 사례조사
    1인당 정례교육 183시간 확보교육과정직무교육 총 교육의60% ,생산현장에서 활용 가능한 지식,기술에 대한 수업 위주. 근로자에 대한 신기술사용 훈련 실시-3주과정의 이론교육 ... 기간의 감소로 빠르게 실무에 적응사내교수제도1989년 '하기스 칼리지'가 만들어지면서 교육시 스템이 구축 1993년 사내교수 제도 도입 사내교수란: 경험이 많은 생산직 근로자들 중 ... 간 1인당 정비 생산성 4.8%, 10년간 100% 향상선진기술 정보시스템(FOMIS)선진기술 정보 획득 FOMIS를 통해 86개 발전회사,121개 발전소의 정보와 기술 검색
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.28
  • [인적자원] CJ그룹의 인적자원관리
    의 비즈니스 knowledge 향상을 위한 집합 및 합숙교육을 하며, 임직원의 역량개발을 위해 제공되는 다양한 학습자원을 활용한 자기학습이 이루어진다.4 생산·품질·기술인력을 대상 ... hance를 실시하고, cyber상에서 수행되는 다양한 학습활동을 통해 그룹 리더 계층의 리더십 역량개발을 위한 교육 프로그램을 실시한다.6. 직 무1 지원자를 위한 직무소개에서는 해당 ... * 목 차 *◈ 들어가면서..☞기업의 선정 이유, 보고서의 방향 설명 (p2)◈ 본론Ⅰ. CJ 그룹의 소개 / 경영방침 (p2~5)1. OVERVIEW (p2) 4. CJ 인사
    리포트 | 22페이지 | 3,200원 | 등록일 2003.12.23
  • [마케팅 전략경영] 현대자동차 분석
    자동차의 현황(1/2) - 가치사슬이 윤 Margin이 윤 Margin원재료 : 철판 (포항제철) 부재료 페인트(고려화학) 타이어(한국타이어)생산능력 승용차:1.530.000대 상용 ... 차: 360,000 합계: 1,890,00 생산설비 본사, 아산,전주,울산내수 현대자동차직영영업소: 서울 인천, 경기 일부 현대자동차서비스 직영업업소 그외 지역 수출 해외 현지 ... 로 성장국내 최고의 자동차 제조업체기업일반현황 경영방침 심볼소개 주요연혁 공장현황 매출액/당기순이익 변화2.대상기업의 개요설립일자 1967년 12월 29일 (대표이사 : 김동진)21
    리포트 | 48페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.18
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2025년 07월 06일 일요일
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