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"리더십이론비교" 검색결과 1,261-1,280 / 8,482건

  • 간호관리 인사~지휘 요점정리
    하지 못함[상황이론]- 1960년대 후반, 상황에 적합한 리더의 유형? 상황적합 이론(피들러)- 리더십의 효과성은 리더의 행동 유형과 상황이 적합할 때 높아진다!- LPC ... 평정자와 비교하여 평가하여 발생? 시간적 오류: 최근 사건들이 과거 사건보다 평가에 영향을 많이 주는 것으로 인해 발생? 평가기준에 의한 오류: 평가기준이 모호하여 발생? 주관 ... 아 조정할 필요가 없을 때 효과적단점불만스러울 수 있음, 집단의 무관심/무반응 야기? 구조주도와 배려적 리더십(오하이오 주립대학)☞ 배려적: 신뢰 온정, 친밀감, 상호협조를 중요시
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.21
  • 가족복지론 ) 세계화와 국내의 동향으로 우리나라에는 다문화 가족이 늘어나고 있습니다. 다문화 가족의 수용에 대해서 현대사회의 변화 요인의 차원에서 학습자의 견해를 피력하시오. 외 6과목
    .사회복지정책론사회복지정책의 발달이론 중 '음모이론'에 대한 개념과 음모이론과 관련하여 선거 때마다 야기되고 있는 '포퓰리즘(공약)'이 국민정서와 우리사회에 미치는 영향을 제시하시 ... 문제의 대표적인 사회운동은 자선조직협회와 인보관운동을 들 수 있습니다. 자선조직협회와 인보관운동을 서로 비교 설명하고 빈곤문제에 대한 해결방안에 대하여 의견을 제시해보세요.의료사 ... 며, 정책은 단발성이 아닌 지속적인 모니터링 체계를 갖춰야 한다.2. 사회복지정책론음모이론은 사회복지정책이 외부 권력의 음성적 이익을 위해 조작된다는 시각이다. 선거철이 되면 등장
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22
  • 간호관리학_최고/중간/일선간호관리자 일선간호사의 위치, 직무 및 역할, 우선순위근거, 역량 및 기질
    의 권리와 책임, 리더십, 질 향상 관리, 환자안전관리, 의사소통기술, 감염관리, 재무관리, 소방안전관리 이론, 실무지식 및 기술중간간호관리자: 일선관리자 지휘 및 감독의 최고관리 ... 로 정하였다.역량 및 자질환자의 권리와 책임, 리더십, 질 향상 관리, 환자안전관리, 의사소통기술, 감염관리, 재무관리, 소방안전관리 이론, 실무지식 및 기술일선간호사위치환자 ... , 의사소통기술, 감염관리, 재무관리, 소방안전관리 이론, 실무지식 및 기술조직 내 각종 직무의 중요성, 직무수행상의 곤란도, 복잡성, 위험도, 책임의 정도 등을 비교·평가하여 직무간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03
  • 스포츠 심리학 동기와 스포츠
    노력과 퍼포먼스 개선 분발Ⅵ 성취목표성향 이론 ( 목표지향 ) 1 과제 성향과 자기 성향 ⑴ Nicholls 에 따르면 사람들은 비교의 준거에 의해 두 가지 방식으로 자신의 능력 ... 동기와 스포츠 ( 스포츠 동기유발 )Ⅰ 동기의 개념 Ⅱ 동기의 관점 1 동기를 보는 관점 (1) 특성지향 관점 (2) 상황지향 관점 (3) 상호작용 관점Ⅲ 성취동기이론 ... 내적동기 이론 1 인지평가 이론 ( Deci Ryan ) ⑴ 인지평가이론 유능성과 자결성을 높여주는 활동이나 사건이 바로 개인의 내적동기를 증가시킨다고 본다 . ⑵ 유능성과 자결
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년교육개론1 청소년에 대한 부정적견해와 긍정적으로 보는견해 청소년교육과정이론 중 인간중심교육과정에 대해서 설명하고 논하시오0
    청소년교육개론1 청소년에 대한 부정적견해와 긍정적으로 보는견해 청소년교육과정이론 중 인간중심교육과정에 대해서 설명하고 논하시오0청소년교육과 청소년교육개론11. 청소년에 대한 부정 ... 이 긍정(혹은 부정)적으로 생각하는 이유에 대해서 설명하시오(배점: 10점)2. 청소년교육과정 이론 중 인간중심 교육과정에 대해서 설명하고, 인간중심 교육과정의 강점과 단점에 대해서 ... 다. 이는 세대 간의 문화적, 기술적 차이로 인해 발생할 수 있다. 어른들은 종종 자신의 청소년 시기와 비교하여 청소년들의 선택을 이해하기 어려울 수 있다.어른들은 종종 자신의 청소년
    방송통신대 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.04.11
  • 한국방송통신대 사회복지행정론주관식문제 (사회복지서비스 전달체계의 구축원칙)
    제한되어 사용됨.7. 다음을 간단히 설명하시오. (3점, 각 리더십 유형에 대한 간단한 설명이 없으면 감점)1980년대 이후 리더십이론의 특성과 리더십 유형-1980년대 이후 ... 의 리더십은 1950년대 초점을 두었던 특성이론이 부활되었다고 볼 수 있다. 과거에 증명하지 못했던 특성이론에 대한 과학적 근거와 연구가 뒷받침되기 시작하면서 재조명되었다. 리더의 비전 ... , 동기부여, 직원에 대한 배려, 신뢰, 자신감등 이러한 특성들이 조직의 성과향상에 시킨다는 이론이다. 리더십의 유형으로는 카리스마 리더십과 변혁적 리더십이 있다.8. 다음
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.07
  • 2020 간호지도자론]허시와블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙 미성숙이론
    이론에 근거하여 진단하시오. (3) (1)과 (2)에서 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.Ⅰ. 서론 ... 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 허시블랜차드상황모형 아지리스성숙미성숙이론 허시블랜차드 상황모형 아지리스 성숙미성숙이론 허시와블랜차드의 상황모형 아지리스의 성숙미 ... 성숙이론 허시와 블랜차드의 상황모형 허시와 블랜차드의 상황모형 허시와 블랜차드의 상황모형 허시와 블랜차드의 상황모형 아지리스의 성숙·미성숙이론 아지리스의 성숙·미성숙이론 아지리스
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    과학 생활기록부 과세특 단편 모음
    으면서도 모둠원을 잘 이끌어내는 리더쉽이 보임.과제집착력이 높기 때문에 어려운 실험도 반복하여 도전하는 모습을 보임.모르는 내용은 적극적으로 필기하며 자신의 지식체계를 확장시켜 나감.발표 ... 이 높음.실험값이 이론값과 다를경우 원인 분석 능력이 뛰어남.수업 시간 배운 내용을 구조화된 필기 방식으로 정리하는 능력이 뛰어남.발표관련실험이 끝난 후 깔끔하게 뒷마무리를 잘함.수업 ... 시간을 통해 배운 내용을 적용하여 주변 현상을 해석하는 능력이 뛰어남.다양한 발상을 논리적으로 발표하는 능력이 뛰어남. 실험간 협동능력이 뛰어나며 높은 리더십을 발휘함.배운 내용
    노하우 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.07
  • 교육학 12. 교육행정 키워드 정리
    )개념팀이나 집단 그리고 조직적 성격을 중심으로 리더십 개념을 파악하는 이론특징- 지도성은 다양한 전문적 지식, 기술을 지닌 구성원들이 서로 공유하며 발휘- 지도성은 상호의존과 신뢰 ... 욕구가 충족되는 것이 아니다.맥그리거의X ? Y 이론X이론성악설 / 인간은 개인적 ? 이기적 ? 경쟁적 존재, 타율적 통제가 필요경영전략 : 과학적 관리론적 접근, 권위주의적 리더십 ... 발휘Y이론성선설 / 인간은 집단적 ? 협동적 존재, 자율적 통제가 가능경영전략 : 인간관계론적 접근, 민주적 리더십 발휘아지리스의미성숙-성숙이론개념구성원을 성숙한 존재로 대할 때
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.02 | 수정일 2022.03.11
  • 과학적 관리론과 인간관계론 중 어느 쪽을 지지하는가
    과학적 관리론과 인간관계론 중 어느 쪽을 더 지지하는가?행정학 수업을 통해 과학적 관리론과 인간관계론에 대해 배우게 되었다. 이제는 고전 이론이 되어버려 중요하지 않다고 생각 ... 으로 최대의 성과를 확보할 수 있는 방법을 찾아내기 위하여 과학적인 기술?관리를 적용하는 고전적인 관리이론으로 경영의 합리화 뿐 아니라 행정의 능률적 운영에도 기여- 성립배경 ... 부여 수단으로 간주5) 환경관 : 패쇄적 조직이론6) 이념 : 기계적 능률 (수직적 능률, 금전적 능률) 강조- 한계1) 공익을 우선으로 해야하는 행정에 있어서는 기계적인 능률원리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.21
  • 사회복지행정론_사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러한 조직유형이 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 예시와, 실제 적용되었을 때 나타날 수 있는 유용성과 한계점(조직이론, 인간관계)
    해서는 조직 활용에 대한 가능성과 한계에 관련하여 비교적 높은 이론적 이해가 필요할 것이다. 따라서 본 과제에서는 사회복지조직에 적합한 조직이론을 살펴보고, 조직유형이 어떻게 적용 ... ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━≪ 사회복지행정론 ≫여러 가지 조직 이론들에 대해 학습했습니다. 이 가운데서 사회복지조직에 적합한 이론을 선택하고, 그러 ... - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직이론의 개념2. 사회복지조직에 적합한 이론 : 인간관계이론3. 인간관계이론의 적용 예시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직은 목표 달성이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무현장훈련OJT과 집합교육훈련Off-JT의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향
    와 Off-JT를 병행해 왔지만, 최근에는 디지털 기술과 실무 중심 교육이 강조되면서 새로운 형태의 교육훈련 방식이 도입되고 있다. 본 글에서는 OJT와 Off-JT의 차이점을 비교 ... 다.? 특징- 체계적인 이론 및 지식 학습이 가능함- 여러 직군의 직원들이 함께 참여할 수 있어 네트워크 형성이 용이함- 실무보다는 개념적이고 이론적인 교육에 초점이 맞춰짐- 교육과 실제 ... 업무 간의 연계가 부족할 수 있음? 예시- 기업 내부 또는 외부 연수원을 활용한 신입사원 교육 프로그램- 온라인 학습 플랫폼을 활용한 기업 내 리더십 교육? OJT와 Off-JT
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.27
  • [인간과사회 2022] 청년 세대의 다양한 불평등 1) 인간과 사회 교재 제3장 제5장 제7장 2) 장벽사회, 청년 불평등의 특성과 과제 3) 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명하고 이에 대한 자신의 생각을 서술
    (김승연, 최광은, 박민진, 2020, 서울연구원) 요약3. 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명 ... 하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오.1) 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성 설명(1) 청년 ... 으로 서울연구원에서 발간한 보고서 ‘장벽사회, 청년 불평등의 특성과 과제(김승연, 최광은, 박민진, 2020, 서울연구원)를 읽은 후,(3) 교재에 소개된 사회학적 개념과 이론
    방송통신대 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    한양대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서
    면서 세계거버넌스와국제행정, 제도와조직, 국제통상정책의이론과실제, 비교발전행정론, 행정학방법론, 문화정책론, 환경정책과지속가능성, 정부와비영리기구, 프로젝트관리론, 정책집행및평가 ... 주기이론 연구, 동아시아 신흥산업국의 산업화에 관한 기존 이론들의 비판적 검토 연구, 산업화전략의 변화와 재정금융정책의 정치경제 연구, 공무원 인력규모의 팽창유형에 관한 비교 연구 ... 와 행정서비스 분석 연구, 지방재정이론과 한국의 지방재정 분석 연구, 의원내각제국가에서의 정치순환주기1: 기회주의적 내각가설의 로지트 프로비트분석 연구 등을 하고 싶습니다.저
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.03
  • 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오
    스타일4. 매니지리얼 그리드 이론5. 위에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정6. 현재의 지도자 ... 가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치는 영향 등)와 비교하여 논하시오.결론서론Hollander(1978)에 의하면 리더십이란 지도자와 그를 따르는 구성원간 ... 어야 한다.본론1. 허쉬와 블랜챠드 hersey & Blanchard의 상황 모형 이론OSU의 연구에서 제시된 리더의 배려와 주도구조 행위가 리더십 유효성과 일관된 결과를 주지못한 데
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    경희대학교 일반대학원 철학과 학업계획서
    1. 학업계획저는 경희대학교 대학원 철학과에서 불교와 칸트의 철학 체계 비교연구 - 불교 공성과 칸트 선험성의 절대성을 중심으로 한 연구, 춘추말에 등장한 명학적 해법들에 대한 ... )의 원효철학 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 원효 관점에서 본 트롤리 문제 해결 방안과 새로운 규범 윤리학 이론 모색 연구, 관계 존재론 연구 ?영미철학의 '관계의 외재성 ... 고찰-주희와 왕수인 그리고 윤휴의 견해를 중심으로 한 연구, 필리스 월뱅크의 교육철학에 관한 연구: 몬테소리 및 로너간과의 비교를 중심으로 한 연구, 왕수인의 양지철학과 함석헌의 씨
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    서울시립대학교 일반대학원 행정학과 연구계획서
    등을 하고 싶습니다.저는 또한 보편적 기본소득에 대한 스웨덴과 한국의 대조적인 태도 연구, 일선 행정기관 내에서 MZ세대와 기성세대 간 관계성에 대한 인식 차이 비교 연구, 대한 ... : 지방행정조직과 물 정책 간 연결구조의 변화를 중심으로 한 연구, 재난의 특성에 따른 지역사회 재난 리질리언스 개념 및 이론적 프레임워크의 재고찰 필요성과 시사점 연구, 부패예방 ... 에 대한 전문가 및 국민 설문조사 연구, 한국과 미국의 교육리더십 연구동향 분석: 교육행정학연구와 EAQ를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 한국 정책결정체제의 변화
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [2024 2학기 최신] 전략적의사결정과문제해결 중간고사 족보
    비교적 적합하다.4. 사실판단의 어려움을 극복하고자 하였다.다음 중 표준운영절차(SOP)에 사용목적이라고 보기 어려운 것은?1.의사결정 규칙의 유지2.업무 만족도와 리더십 향상3 ... 전략적 의사결정과 문제해결2024년 2학기 중간고사다음 중 쌍대비교법에 대한 설명으로 옳은 것은?1.대안을 비교할 때 사용한다.2.대안의 평가 기준에 대한 가중치를 부여할 때 ... . 정치 행정 체제와 제도의 조정에 관심을 많이 가진다.4. 개개인의 행동 특색을 귀납적으로 추론하여 이론화하려 하며 수학적 공식을 사용하는 경우도 많다.집단의사결정 모형 중 응집
    시험자료 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.12.20 | 수정일 2025.04.14
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    만 7세 2학기 발달평가
    했을 때 중재하는 능력이 발달함 규칙을 자발적으로 따르며 책임감을 실천하려는 태도 증가 협력적 관계를 형성하며, 친구들과의 관계에서 이해와 배려를 실천함 팀워크 활동을 통해 리더십 ... 음 다양한 재료를 활용하여 조형 활동을 하며, 창의적인 아이디어를 작품에 반영함 여러 가지 악기를 연주하며 기본적인 음악 이론을 이해할 수 있음 7. 자연탐구 발달 과학적 개념을 이해 ... 하고 간단한 실험을 통해 원인과 결과를 분석할 수 있음 물체의 속성(길이, 무게, 밀도 등)을 논리적으로 비교하고 설명 가능 자연 현상과 환경 보호의 필요성을 이해하며, 자연
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17
  • 경영학개론 ) 테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하시오.
    경영학개론테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교/대조하여 분석하시오.[경영학개론]테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교/대조 ... 조직이론이란, 다양한 시대적 배경과 역사적 배경 그리고 구조적 배경 속에서 수립했고 그 배경을 바탕으로 하여 인간에 대한 관점을 수립하게 되었다. 조직의 행위와 더불어 그 조직 속 ... 기 때문이다. 그 조직이론 중 대표적인 것이 테일러(Taylor)가 주장한 과학적 관리론과 메이요(Mayo)가 주장한 인간관계론이다. 본 장에서는 고전 조직이론 중 테일러
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28
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2025년 08월 21일 목요일
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