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"근로자복지제도" 검색결과 1,241-1,260 / 46,780건

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    현재 우리나라에서 시행하고 있는 장애인복지 정책에 대해 간단히 서술하고 앞으로 한국의 장애인 정책이 나아가야 할 방향에 대해 토론해보시오
    이 이를 회피하거나 형식적으로 이행하고 있다. 특히, 장애인 근로자의 평균 임금은 비장애인 근로자 대비 60% 수준으로 나타난다.넷째, 이동권 보장은 대도시 위주로만 개선되고 있 ... 현재 우리나라에서 시행하고 있는 장애인복지 정책에 대해 간단히 서술하고 앞으로 한국의 장애인 정책이 나아가야 할 방향에 대해 토론해보시오Ⅰ. 서론장애인복지 정책은 사회적 약자 ... 의 권리를 보호하고 자립을 지원하며 사회 통합을 실현하는 데 중요한 역할을 한다. 한국은 과거 산업화 과정에서 장애인 복지에 대한 관심이 상대적으로 낮았으나, 점진적으로 정책적 관심
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.20
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    [여성복지론] 일가정양립정책 - 일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.
    . 일가정양립정책의 발전 방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론?남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률? 제20조제1항은 “국가는 사업주가 근로자에게 육아휴직이나 육아기근로시간단축을 허용 ... 한 경우 그 근로자의 생계비용과 사업주의 고용유지비용의 일부를 지원할 수 있다”고 규정하고 있고, 동조제2항은 “국가는 소속 근로자의 일·가정양립을 위한 조치를 도입하는 사업주에게 세제 ... 위하여 조사·연구 및 홍보 등의 사업을 하고, 전문적인 상담서비스와 관련 정보 등을 사업주와 근로자에게 제공해야 한다”고 규정하고 있다.일가정양립(work and family
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29 | 수정일 2023.02.28
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    우리나라 국민연금제도를 설명하고 문제점과 해결방안을 모색해 보십시오
    가 아니었고, 국민연금제도의 필요성이 높아지면서 보호대상을 확대하는 개선이 이루어졌다. 특히 근로자 10인 이상 사업장에 대해서만 국민연금제도가 적용됨에 따라 5인 이상 9인 이하 ... 많은 근로자를 보호할 수 있는 기반을 형성하게 되었다.1995년에는 국민연금법시행령 개정을 통해 농어촌 지역 주민까지 국민연금제도를 확대 실시하였다. 이는 농촌 지역의 노령 ... 연금가입자의 연금 보험료나 급여 결정 및 지급, 자금 대여와 복지시설의 설치 및 운영 등 관련 업무들을 수행하고 있다.(3) 국민연금제도의 재원국민연금제도의 재원은 국민연금제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08
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    여성복지론 과제 > 3주 차 1교시에 학습한 성인지적 관점과 성별 영향평가 관련 내용을 참고하여 본인이 경험한 사회적 제도 또는 규칙을 성인지적 관점으로 분석하고 문제점과 개선방안
    고용제도는 일반적으로 비장애인보다 고용상 취약계층인 장애인의 고용기회를 넓히기 위하여 일정 수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 의무적으로 장애인을 고용하는 제도이다. 현행 장애인 ... 의무고용제도는 1990년 1월 13일 “장애인 고용 촉진 등에 관한 법률”을 제정하여 상시 근로자 300인 이상을 고용하고 있는 사업주에게 소속 근로자의 일정 비율 (의무 고용 ... ) 장애인 고용장려금: 장애인 근로자의 직업생활 안정을 도모하고 고용 촉진을 유도하고자 의무 고용률을 초과하여 장애인을 고용하는 사업주에게 일정액의 지원금을 지급하는 제도
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.06
  • [A+레포트] 사회보장기본법은 사회보험, 공공부조, 사회서비스로 구성되어 있습니다. 이들 세 가지를 가능한 구체적으로 비교하시고, 각각의 예를 들어 설명하시오.
    한다. 이러한 종합 지원을 통해 절대 빈곤을 방지하고, 대상자가 중장기적으로 자립 기반을 마련할 기회를 확보한다.긴급복지지원제도도 공공부조에 속한다. 화재나 사고, 갑작스러운 실직 같 ... 한다. 미리 보험료를 내는 방식이므로, 대상자들은 사적 보험과 유사한 형태로 재원을 마련하지만, 국가가 제도 운영을 주도하고 강제적 가입을 요구한다는 점에서 차별화된다. 주된 목적 ... 는 형태이다. 근로자가 일정 기간 보험료를 납부하면, 수급 요건이 충족됐을 때 급여가 제공된다. 수급 시점에 소득 심사를 거쳐야 하는 것이 아니라, 과거 납부 이력에 따라 수급 자격
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
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    노동법과 사회복지법의 원리를 엘리자베스 시대의 빈민법을 토대로 역사적 측면에서 설명하고 그 시대와 현 시점 간 어떠한 공통점과 차이점이 있는지에 대해 자신의 의견을 제시하시오
    (사회복지, 사회복지사, )Ⅰ. 서론사회복지는 인간다운 생활을 할 권리를 실현하기 위한 국가의 책임이자 의무로 여겨진다. 이러한 관점에서 노동법은 근로자의 생존권 보장을 목적으로 하 ... 의 생계급여를 지급하고 그 외의 계층에게는 근로 능력 여부에 따라 차등적인 급여를 지급해야 한다. 둘째, 공공부조제도만으로는 한계가 있기 때문에 민간부문에서도 적극적으로 복지사업 ... 의 이익을 위해 소수의 희생을 강요해서는 안 된다. 이러한 원칙 아래 만들어진 노동법과 사회복지법은 오늘날에도 여전히 중요한 의미를 갖는다. 특히 현대사회에서도 다양한 이해관계자
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18
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    1주 2강에서는 사회복지정책의 기능에 대해서 학습하였습니다. 이번 과제에서는 학습 내용을 바탕으로 1)사회복지정책의 순기능과 역기능을 각각 설명하고 2)관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.(자신만의 고유한 의견을 설득력 있게 제시해주세요.)
    사회의 노동자들은 노동의 대가로 임금을 받는데 국가에서 또는 사회복지제도를 통해서 사장이라는 자율적인 기능에 의해 분배가 이루어지고 그 가치가 정해지면서 가계의 생존문제가 해결 ... )관심있는 사회복지(정책)제도를 선택하여 예상되는 순기능과 역기능을 설명해주세요.(자신만의 고유한 의견을 설득력 있게 제시해주세요.)Ⅰ. 서론국가는 국민이 생활할 수 있는 환경 ... 에 대해 알아보고 내가 관심을 가지고있는 사회복지제도의 순기능과 역기능에 대해 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론모든 국가의 정책에는 순기능과 역기능이 동시에 존재한다. 사회복지정책 또한
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.13
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    국내 도입이 필요한 복지제도
    다. 한국도 이런 구조적 조건을 갖추는데 왜 유럽과는 다른 복지가 발달했을까. 원인별로 분석해 봐야 한다. 복지국가 발전 이론에 따르면 산업화 정도가 높을수록 근로자를 위한 복지 ... 에서는 노동이라고 볼 수 있지만 권력자원론에서는 노동의 힘, 즉 조직률이 중요한 요소다. 권력자원론에 따르면 한국은 근로자 조직률이 낮고 복지가 발달하지 못했다. 복지정책을 추진 ... 사태와 2008년 경제위기를 겪으면서 구조조정에 트라우마가 생겼다. 그동안 기업 복지만 강화되고 사회 안전망이 취약했기 때문이다.(구조조정을 해도) 실업 근로자에게 사회 보장을 통해
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26
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    현재 사회복지정책 중 하나를 선정하여 정책을 분석합니다. (과정, 산출, 성과분석) 분석 후 해당 정책의 보완점 및 소감을 제시합니다.
    적으로 혜택을 받아야할 수혜자들이 복지를 누리고 있지 못하다는 단점이 있습니다.Ⅲ. 결론지금까지 본론에서는 국민기초생활보장제도라는 정책에 대해서 분석해보았습니다. 정책을 분석하며 제가 느꼈 ... 주제 : 현재 사회복지정책 중 하나를 선정하여 정책을 분석합니다. (과정, 산출, 성과분석) 분석 후 해당 정책의 보완점 및 소감을 제시합니다.Ⅰ. 서론저는 국민기초생활보장제도 ... . 하지만 이러한 제도가 있음에도 불구하고 많은 사람들이 복지의 사각지대에 놓여 있고 금전적인 지원으로는 근본적인 문제를 해결할 수 없는 비판을 받고 있기도 합니다. 따라서 본론
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2023.02.10
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    사회복지법이 다양한 원인으로 국제화되고 있는 과정에서 최근 개별국가들 간에 일종의 사회복지에 관한 조약, 독자적인 사회보장협정이 활발하게 체결되어 협약에 비준한 국가 간에 상호주의에 입각하여 자국민에 준하는 사회복지혜택을 상대국 국민에게 부여하고 있다.
    생할 수 있으므로, 우리나라의 근로자 역시 외국에서 연금제도의 지원을 받지 못하는 셈이다. 이러한 문제들을 해소하기 위하여 우리나라는 다른 국가들과 사회보장협정을 체결하고 있 ... 자국민의 연금수급권을 보호하고, 사회보장을 실질적으로 보장하고 있는 것이다. 두 번째는 보험료면제 협정이다. 보험료면제 협정은 협정 당사국간 이동 근로자에 대한 연금제도 이중가입 ... 에 비준한 국가 간에 상호주의에 입각하여 자국민에 준하는 사회복지혜택을 상대국 국민에게 부여하고 있다. 우리나라도 이주근로자 또는 외국인노동자의 유입이 급증하면서 이들에 대한 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.
    에 따라 공적부조나 사회복지서비스의 경우 복지부가 각 지역 지자체에 지침을 보내고 복지대상자에게 전달될 예산을 지원하는 제도가 형성됐다.사회보험은 공적부조나 사회복지서비스와 달리 ... 회, 사회복지협의회 등 민간단체나 단체가 복지대상자에게 복지를 전달하는 제도를 말한다. 민간전달체계에서 전달되는 복지의 종류는 대부분 사회복지서비스에 한정돼 있으며, 중점 대상 ... 한 문제점들을 꼬집었지만, 그곳에서 근로하는 근로자들의 사기나 그들이 생각하는 사회복지, 특히 공공조직에서 근로하는 이들이 클라이언트로부터 당하는 모욕 등으로 클라이언트 전반
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08
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    직업상담사(노동시장론) 요약
    가 더 복잡하다 : (노동 : 노동자-수입원천, 기업가-생산요소, 국민경제-인적자원)4) 노동시장은 제도적 변화의 영향을 크게 받는다 : 근로기준법, 노동정책■ 노동시장분석 가정1 ... 은 상대적 과잉상품이다8) 노동력은 다른 상품에 비해 가격의 자동조정기능이 약하다■ 노동력의 특수성1) 근로자와 사용자는 노동시장에서 거래를 통해 노동력과 임금을 교환한다.2) 근로자와 사용자간의 관계는 노동이 이루어지는 기간 동안 지속된다. ... 경쟁시장, 내부/외부시장, 1차/2차시장, 횡단적/종단적시장2) 노동시장은 노동조건과 관련되어 존재한다 : 임금, 직무, 복지3) 노동시장은 노동의 다원적 역할에 의해 그 구조
    시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)을 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오.
    하기 위해 근로자들에게 사회보험을 제공하여 노동환경 개선과 근로자 보호를 강화하려는 노력이 이루어졌습니다.3. 노인 복지 정책의 필요성사회보험제도의 도입은 노인 복지 정책에 대한 ... 고, 이를 대처하기 위한 사회적 안전망 구축의 필요성이 대두되었습니다. 이에 따라 국가는 사회보험제도를 도입하여 국민의 생활 안정을 도모하기로 결정하게 되었습니다.2. 근로자 ... 을 보장하지 못할 수 있으며, 저소득층이나 일부 취업의 어려움을 겪는 근로자들은 국민연금의 참여율이 높아지더라도 실질적인 혜택을 받기 어려울 수 있습니다.3. 제도적 한계: 국민연금
    리포트 | 11페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.07
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    우리 사회 노인 문제와 관련된 구체적인 기사를 신문이나 인터넷에서 스크랩하여
    나 비정규직 근로자, 일용직 근로자 등 여전히 많다는 점이다. 현재 고령인 노인 인구의 경우 국민연금제도가 본격적으로 확대되기 이전에 고령이 된 경우도 있기 때문에 모든 노인 인구 ... 으로 상향하는 것이 바람직하다. 또한 주택연금 등을 확대하여 공적연금제도를 보완하는 것이 합리적인 방안이 될 수 있다. 두 번째, 노동시장 개선이다. 양질의 일자리는 근로자의 장기 근속 ... 만, 장기적으로 노인 빈곤 문제가 해결되기 위해서는 양질의 일자리를 통한 노동시장 개선이 반드시 이루어져야 한다. 구체적으로는 기업 내 피크타임 제도를 도입하거나 고령 근로자를 교육
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23
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    한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오.
    근로, 일시적 근로시간 단축과 근로시간 유연화로 나누어진다. 시간제 근로근로자에게 적용하는 일반적인 근로시간 단축제도이다. 또한 일시적으로 근로시간을 단축하는 제도와 총 근로시간 ... 의 변화 없이 출퇴근 시간 등을 유연하게 조정하는 근로시간 유연화 제도가 있다. 이를 통해 근로자가 직장과 가정에서의 역할을 병행할 수 있도록 지원해야 한다.둘째, 맞벌이 가족 ... (2002)는 일·가정 양립 정책에 대해 자녀가 있는 남녀 근로자를 대상으로 부모-근로자의 역할이 조화될 수 있도록 정책적 개입을 통해 '노동권-평등권-부모권'을 달성하고자 하
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.26
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    사회복지학개론-우리나라 국민연금제도를 설명하고 문제점과 해결방안을 모색해 보십시오.
    이나 사고로 인한 장기근로능력 상실에 따르는 소득상실을 보전하기 위해서 장애연금 등을 지급하여 국민의 생활안정과 복지증진을 도모하는 사회보장제도이다. 다음 본론에서는 우리나라 국민연금제도 ... ④ 기금증식사업국민연금 가입자③ 국민연금 지급 ② 보험료납부⑤ 복지사업 실시연금기금 운용3) 재원마련방식사회보험형태로 근로자의 경우는 근로자와 사용자가 각 절반씩 부담한다. 자 영업자 ... 이상 사업 장으로 당연적용하면서 확대되었다.4) 1995년 농어촌 지역주민이나 1999년 4월은 도시지역 자영업자로 확대하여 전 국민 연금제도가 실시되었다.5) 2003년 근로자 1
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.27
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    산업화 이론(수렴이론)과 복지국가와의 관련성 및 이론의 한계점에 대해 토론하시오
    여 추진되는 독일이나 일본 같은 나라에서 사회복지정책은 가부장적이 된다.국가는 근로복지를 당연한 것으로 받아들이는 대신 근로자의 충성을 당연한 것으로 기대한다. 여기에 복지의 형태 ... 산업화 이론(수렴이론)과 복지국가와의 관련성 및 이론의 한계점에 대해 토론하시오산업화이론(수렴이론) 및 기술주의적 사회복지관은 사회복지정책과 제도를 산업화의 산물로 간주 ... 한다. 사회복지정책의 결정과 복지제도의 구조적 형태에 영향을 미치는 것은 정치체제요소가 아니라 산업화의 요소이며, 여기에 산업화 정도가 같다면 자본주의나 사회주의 사회에 관계없이 사회복지
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.01
  • 1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적, 복지국가에 미친 영향
    . 서론통상적인 사회복지제도의 입법은 자본주의와 산업화의 발달, 그리고 각국의 정치적인 변동에 상응하여 발생한 사회복지제도와 더불어 함께 발달의 역사를 함께 해 왔다고 기록해 온다 ... 으로 3가지로 구체화 하고 통상적으로 이를 기반으로 사회복지제도를 지금까지 적용 기본바탕으로 사용하고 있다.사회복지제도가 실질적인 법관계로서 사회에 존재할 때야 비로소 국가와 국민 간 ... 에 사회복지에 대한 권리 및 의무관계가 제대로 형성되는 것이라고 생각한다. 국가의 다양한 정책 혹은 사회복지 제도 뿐만 아니라 다양한 제도는 법적인 근거에 의거하여 국민들을 지키
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.31
  • 현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.
    해고자 및 실업자의 노동조합 가입 허용과 노조 전임자 급여지금 금지 규정 삭제, 근로시간 면제제도 완화 등의 개정안을 추진하고 있어 경영계의 반발이 심화되고 있다.본론에서는 현재 ... 우리나라 근로자 생존권을 위협하는 노동법 개정안에 대해 구체적으로 살펴보고 문제점을 모색함으로써 사회복지법의 중요한 축인 노동법을 이해하고자 한다. 이를 통해 사회복지법이 국민 ... 가 불가능하다. 하지만 이들에 대한 기본권 보장은 전혀 되지 않고 있어 근로 시간 단축과 관련해서 이해관계자들 간 갈등이 계속되고 있다. 최저임금 인상과 관련해서는 제도화됨으로써 현재
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21
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    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 육아휴직제도의 현실2. 육아휴직제도 장단점3. 문제점4. 개선방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론근로자의 육아를 위한 휴직제도인 육아휴직제도가 지닌 목적은 모성보호 ... 는 추란 및 육아기의 휴가 휴직을 보장해 일하는 부모의 노동 의무 및 돌봄 의무의 조화로운 실현 제도로 출산휴가, 배우자 출산휴가, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축제도 등으로 돌봄노동 ... 의 의무가 상충할 수 있는 임금근로자로 일가정의 양립을 위한 노무의 자율성 실현에 대한 모성보호제도의 적용과 상관관계를 지닌다.이러한 관점에서 본고에서는 육아휴직제도의 현실을 분석
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04
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2025년 08월 17일 일요일
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