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"애드호크라시이론" 검색결과 101-120 / 215건

  • 판매자 표지 자료 표지
    변혁적 리더십에 대해 설명하고, 사회복지조직에서 변혁적 리더십의 적용가능성에 대해 논의
    조직이나 타 조직에서 다루었던 조직몰입, 리더십의 관계는 클랜문화와 애드호크라시문화, 위계문화와 같은 것에서 유의한 조절 효과를 가지고 있었고, 위계성의 문화는 실험의 가설 ... 아 형성된다고 보는 이론이 제기되면서 이제 개인의 특성이 아닌 조직, 환경적인 요인들을 변수로 잡아 사회복지에서 리더십의 가치를 연구하고 있다. 리더십의 특성은 조직구성원의 행태
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.20
  • 조직구조와 직무설계
    이 내면화 되어 있음 민쯔버그의 조직유형론 . 민쯔버그의 5 가지 조직유형 애드호크라시■ 전문적관료제와 애드호크라시의 비교 공통점 전문직 구성원이라는데 공통점 차이점 문제 해결시 ... 전문적 관료제는 구성원들이 표준화된 프로그램으로 세부적으로 단일화 된 문제 해결 애드호크라시는 새로운 해결책이 필요하기 때문에 표준화 및 공식화가 부적절하게 됨 민쯔버그의 조직유형 ... 론 . ■ 애드호크라시의 의사결정 방법 고도로 분권화 , 민주적 의사결정을 따름 , 계층적 지위에 따른 권한 보다는 전문적 권력에 근거민쯔버그의 조직유형론 . ■ 애드호크라시
    리포트 | 47페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.14
  • 사회복지행정의 주요가치 중에서 효과성 효율성 접근성을 사례
    . 새로운 행정환경의 변화에 대응하기 위하여 기존의 관료제와 같은 기계적 조직체계 외에 애드호크라시와 같은 유기적 조직체계로서 과업집단, 메트릭스조직, 네트워크 조직 등 다양한 조직 ... 화 방법이 대두되기도 한다.2) 효율성“기획” 은 사회복지 행정의 목표와 정책이 결정이 되면 세부적이고 구체적인 계획을 수립하고 추진하는 것이다. 사회복지 이론과 경험을 바탕으로 구체
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.19 | 수정일 2021.10.19
  • 조직간 관계론 정리
    제, 사업부제형태, 전문적 관료제, 단순 구조, 애드호크라시① 단순 구조와 애드호크라시는 불안정한 환경 하에 가장 잘 작동 : 신속한 의사결정이 필요한 신생 혁신 조직에 전형 ... 적으로 나타남. 유기적 조직형태와 가까움.② 애드호크라시 : 임무 위해 모였다가 끝나면 해체되는 프로젝트 팀. (=가상조직, 네트워크 조직)(2) 연방형, 클로버, 군집 조직 등 조직 ... 욜, 무니, 린달 위윅 : 관리란 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제 과정이다.② 고전적 경연관리이론의 주요 원칙들 : 계서제 조직의 일반적 특징· 명령의 통일 : 한 사람당 한 사람
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.09.25
  • 어떤 조직이 대규모로 확장 되어 감에 따라 관리비용이 증가하고 있다. 조직이 바람직하게 발전하려면 어떤 방법으로 조직이 구성되어 나아가야 하는지 자신의 의견을 진술하시오.
    와의 관계를 새롭게 파악하면서 공식조직 구조의 대안으로 ‘애드호크라시(Adhocracy)’이론과 ‘상황적응조직’을 적절하게 적용할 수도 있다.애드호크라시(특별위원회)는 고도의 유기 ... 로 평가받는다.또한 상황적응 조직이론은 환경의 변화에 따라 조직구조가 끊임없이 변화하여 환경적응력을 높이면서 조직의 효과성을 달성하려는 방법으로 획일적인 공식조직구조가 존재하지 않
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.31
  • 조직구조와 설계에 관한 고찰 리포트
    제조직으로 분업화와 집권화 및 공식화 정도가 높은 조직 형태이다. 그밖에?애드호크라시(adhocracy), 사업부제조직 등이 있으며, 혁신구조, 단순구조 조직, 기계적 조직과 유기 ... 고, 사업부는 독립적으로 운영된다. 사업내부에 독립적으로 각 부문을 보유하여 기계적 관료구조의 경향을 띤다.◈혁신구조(애드 호크라시) - 지원 스탭부문이 핵심 부문으로 등장한 조직이 ... 한 조직구조이다.3. 조직설계란 무엇인가?(1) 조직설계의 정의조직이론의 관리적 측면을 강조하는 용어로, 조직설계는 조직의 목표와 달성을 위해서 조직구조를 구축하고 변화시키는 과정이
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.20
  • 조직론 학교조직
    될 경우 사업부 구조, 지원 부문[상호조정]이 강조될 경우 애드호크라시 구조형태를 노정한다.분류단순구조기계적 관료제구조전문적 관료제구조사업부제구조애드호크라시조정수단 핵심부문직접감독 ... 층 : 1969: 45)는 애드호크라시를 “다양한 전문기술을 가진 비교적 이질적인 전문가들이 프로젝트를 중심으로 집단을 구성하여 문제를 해결하는 변화가 빠르며 적응적이며, 일시적인 체계 ... 성과 동태적이고 복잡한 환경에 알맞다.다시 종합해보자면, 신축적 구조, 즉 애드호크라시는 높은 수평적 분화, 낮은 수직적 분화, 낮은 공식성, 분권화와 같은 구조적 특성을 지니
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.11.22
  • 반관료제 이론과 비판적 대안
    성을 확보하는 유용한 수단이 되고 있다.(3)애드호크라시애드호크라시는 전문적 훈련에 의해 유연하게 기능별로 분화된 횡적조직이다. 즉 융통적?적응적?혁신적 구조를 지닌 특별임시조직을 말 ... 한다. 이것은 표준화된 절차 없이 프로젝트에 따라 전문요원들이 팀을 구성해 상황에 맞게 문제를 해결해 가는 특성을 지닌다. 즉 구조적 차원에서 볼 때 애드호크라시는 복잡성?공식화?집권 ... 화의 정도가 모두 낮다는 특징을 지닌다.애드호크라시의 조직유형으로는 네가지가 있다.①프로젝트 조직: 이조직은 특수한 사업이나 목표를 달성하기 위해 일정기간 업무를 수평적?대각
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.31
  • 정부조직관리의 의의와 기초(정부조직의 유형과 체계, 정부의 조직관리, 정부조직관리모형)
    그리고 정책평가조직2. 정부조직의 체계Ⅳ. 정부의 조직관리1. 좋은 조직의 조건2. 정부의 조직관리Ⅴ. 정부조직관리의 모형1. 기계적 구조와 유기적 구조2. 관료제와 애드호크라시3 ... 조직의 수는 줄어들며, 분화와 더불어 통합이 강조되고, 정부조직과 정부 밖에 있는 조직간의 협력과 교류가 강조된다. 관료제조직을 모체로 하여 애드호크라시, 네트워크형 조직, 가상 ... 해서 조직의 개선을 도모한다.5. 정부조직관리의 모형정부조직을 효율적으로 관리하기 위해 조직이론 분야에서 정립되어 있거나 연구되고 있는 모형들을 조직구조의 설계모형을 중심으로 살펴보
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.01
  • 사회복지조직이론
    이론 4. 현대조직관리모형 1) 목표관리 (MBO) 2) 총체적 품질관리 (TQM) 3) 학습조직이론 4) 애드호크라시 5) 리엔지니어링1. 고전모형 1) 관료제 이론 ▶ 관료제 ... 이나 정적인 모습을 보기보다는 전체와 전체에 포함된 부분간의 역동적 관계를 이해하고 이 관계가 불규칙하게 변화하는 과정을 포착하는 사고 양식이자 문제해결방식 4) 애드호크라시 (1 ... ) 애드호크라시 의 개념 ▶ 문제해결을 위해서 다양한 기술을 갖는 비교적 이질적인 전문가의 집단으로 구성된 급속히 변화하며 , 적응적이고 일시적인 시스템을 지칭 (2) 애드호크라시
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.19
  • 조직과 사회 - 공공관료제에 대한 상황이론적 접근 보고서
    공공관료제의 상황이론적 접근과 목 명조직과 사회담당교수조 명조 원(학번 및 성명)·목 차Ⅰ. 서론1. 연구목적Ⅱ. 본론1. 상황이론에 대한 개요(1) 이론의 의의(2) 상황이론 ... 이 타 조직과는 다른 점(3) 상황이론의 접근 방법2. 공공관료제에는 어떠한 접근이 적절한가?(1) 규모적 접근의 난점(2) 기술적 접근의 난점(3) 환경부문적 접근의 고려3. 공공 ... ?(1) 환경변수에 따른 공공관료제의 구성(2) 신공공관리론(상황이론에 따른)의 현재 공공관료제 접근 사례Ⅲ. 결론1. 환경부문적 접근의 한계점은 무엇인가?2. 어떠한 접근 방안
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.30
  • 행정학개론
    을 합리화하고 , 여타 기능은 외부 기관들과 계약 관계를 통해 수행하는 조직 구조 유형을 말한다 . 애드호크라시 항구성을 특징으로 하는 관료제 구조에 반대되는 유기적 조직 구조 ... 편 행정학의 접근방법과 이론행정학은 ‘ 응용 사회과학 ’ 으로 분류 ‘ 사회 현상 ’ 을 ‘ 과학적인 연구 방법 ’ 을 동원하여 연구하는 학문 인간의 사회적 행동을 탐구하는 학문 ... 을 미치거나 계획적인 변화를 가져오게 하는 행동 과정 및 기능이라고 할 수 있다 . 의사결정 모형 의사결정 모형으로는 앞서 정책결정의 이론모형에서 살펴보았듯이 합리모형 , 만족모형
    리포트 | 90페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.11 | 수정일 2019.04.29
  • <현대조직관리>를 읽고, A++
    호크라시는 관료제 및 고전적 조직이론과 대립된 구조형성이론이다. 관료제가 대규모 복잡성, 표준화된 고정적 구조나 계층제를 갖는 데 반하여 애드호크라시는 융통성과 적응도가 높고 혁신 ... 하게 알 수 있었다. ‘현대조직관리’란 책을 읽으며 그 중에서 관료제와 대조를 이루는 개념으로 융통성 있으며 적응도가 높고 혁신적인 성격을 가진 ‘애드호크라시’에 관심을 가지게 되 ... 었다. 개인적인 생각으로는 앞으로의 변화적이고 유동적인 조직에 걸 맞는 인재가 되기 위해서는 ‘애드호크라시’ 모형에 관심을 가져야 한다고 본다. 물론 추상적인 하나의 모형이기는 하지
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.28
  • 조직변동 · 쇄신 · 애드호크라시(adhocray)
    조직변동·쇄신애드호크라시(adhocray)- 목 차 -Ⅰ. 序 論―――――――――――― 02Ⅱ. 本 論 ―――――――――――― 021. 조직변동(組織變動)· 쇄신(刷新 ... 조직형태의 모색3. 동태적 조직 : 애드호크라시(Adhocracy) ――――――――― 11(1) 애드호크라시(Adhocracy)의 개념 및 특징(2) 애드호크라시의 장점과 단점 ... (3) 애드호크라시의 구현형태Ⅲ. 結 論 ―――――――――――― 19Ⅳ. 참고자료 ――――――――――――――― 21Ⅰ. 序 論오늘날 사회는 매우 빠른 속도로 변화하고 있으며, 산업
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.09
  • 사회복지행정의 이론0
    함으로써 장기적이고 이상적인 목표를 저하시키는 경향이 있다.2. 애드호크라시(Adhocracy)이론1)adhocracy: “그때그때의 일에 유연하게 대응하는 주의”란 의미를 가진 ... 조어2)애드호크라시이론에 의한 조직형태: 조직은 문제해결을 위해 다양한 기술을 갖는 비교적 이질적인 전문가 집단으로 구성된 탄력적이고 적응적이며 일시적인 시스템으로서 프로젝 트 조직 ... , 목적, 의도 등을 간과하고 있다.③주로 기존 조직을 대상으로 한 실증적 연구만을 행하고 있다.◈애드호크라시 이론과 상황이론의 차이점◎애드호크라시 이론: 조직의 목적을 위해 조직
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 주요가치 중에서 효과성 효율성 접근성을 사례를 들어 설명하세요
    체계와는 구별되는 조직화 방법을 사용하기도 한다. 새로운 행정환경의 변화에 대응하기 위하여 기존의 관료제와 같은 기계적 조직체계 외에 애드호크라시(adhocracy)와 같은 유기 ... 을 내포하고 있으므로 일반 행정이론이나 기술과는 다른 입장에서 이해해야 할 필요가 있다. 유무형의 사회현상을 대상으로 하는 일반 행정조직들과는 달리, 사회복지행정은 반드시 해결하여야 하 ... 는 인간의 문제들과 욕구를 직접 대상으로 한다. 사회복지행정은 사회복지를 구현하는 여타 방법들처럼 인간의 욕구에 직접 관심을 가지는 인간 지향적 이론과 실천을 바탕으로 하는 전문직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.29
  • 조직관리이론을 현실에 접목시킨 분석에 관한 레포트 - 매트릭스 조직을 중심으로
    중에서도 매트릭스 조직이다. 그 이유는 최근 관료제에서 긍정적 측면이 있음에도 병리적 측면을 수정 보완하기 위해 애드호크라시 모형이 각광을 받고 있는데, 그중에서도 매트릭스 조직 ... Ⅰ. 서론이번 과제의 목적은 실제사례와 조직관리이론을 접목시켜 현실에 적용된 조직관리이론에 대해 해석해 보는 것이다. 이번 과제를 받기 전부터 관심있었던 조직관리이론은 조직형태 ... 다. 실제로 이론상 매트릭스 조직의 적합한 상황으로는 매우 높은 불확실성을 가진 환경에서 기술적으로 비일상적이고 높은 상호의존성을 갖으며, 조직목표가 제품혁신과 기술적 전문성일 때 매우
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.07 | 수정일 2016.12.19
  • 조직과 사회 레포트 : MBC 파업 및 조직구조 분석
    부문이 강조되면 사업부제 구조를 띤다. 마지막으로, 지원 스태프 부문의 힘이 강조되면 애드호크라시의 구조를 가진다.MBC는 이 중 핵심운영 부문에서 행사하는 힘이 강력한 전문 ... MBC 파업 및 조직 구조 분석교과목 : 조직과 사회조 :조원 :제출일 :목 차I. 서론II. 본론1. 이론적 배경1) Minzberg의 조직성장경로모형2) 리더십 이론3) 환경 ... 의 복잡성, Open System 및 Simon의 조직관2. MBC 소개 및 파업 현황1) MBC 소개2) MBC 조직 구조의 특징3) 파업 현황3. 이론을 통한 MBC 구조 및
    리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.24 | 수정일 2020.10.06
  • 관료제와 애드호크라시 조직의 조직론적 비교
    관료제와 애드호크라시 조직의 조직론적 비교:실제 조직 연구를 중심으로- 목 차 -1. 서론2. 이론적 배경1) 관료제의 개념 및 특징2) 애드호크라시 조직의 개념 및 특징3 ... 제와 애드호크라시에 대한 이론적 선행연구를 검토해본 후, 보건소에 실제 근무하는 한의사를 인터뷰한 녹취록을 기초로 하여 조직론적 관점에서 분석해보고자 한다.2. 이론적 배경1 ... . 보건소의 조직론적 특성1) 보건소의 조직구성도의 분석2) 관료제와 애드호크라시가 공존하는 조직으로서의 보건소1. 서론조직론이 연구 대상으로 삼는 조직에는 여러 형태가 있다. 그리고
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.20
  • [조직론세미나]관료제
    , 작업 과정의 개편 등을 통해 계서제를 소멸시키고, 그 자리에 집단적 의지 형성의 장치를 마련해야 함을 주장했다.(5) 토플러(Alvin Toffler)의 애드호크라시 ... (Adhocracy)는 임시적?유동적 조직으로서 Bennis의 조직적용 모형을 토플러가 좀더 간명하게 표현한 명칭이다. 애드호크라시는 관료제의 변화 모색해야할 방안으로 떠오르는 것으로 특수 ... 논의가 새롭게 진행되어 오고 있다.1) 1930년대 이후의 이론(사회학자들에 의한 수정)1930년대에 미국의 사회학자들은 경험적 연구를 통해 베버의 관료제 모형이 본질
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.11
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2025년 06월 30일 월요일
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