"노동시간단축"의 검색결과 입니다.

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"노동시간단축" 검색결과 101-120 / 12,810건

[고용노동부] 고용유지(근로시간 조정, 교대제 개편, 휴업 등)지원금 신청서

보험자 수명② ( 월) 고용유지조치대상자 수명③ 총근로시간(해당 월 소정근로시간 +반복적 연장근로시간)시간④ ( 월) 고용유지조치기간 중 총근로시간시간⑤ ( 월) 단축된 근로시간시간 ... ⑥ 근로시간 단축률%신청내용⑦ 고용유지조치기간 중 임금 보전을 위해 지급한 금품 총액원⑧ 지원율2/3, 1/2⑨ 지원금 신청액(고용유지조치기간 중 임금 보전을 위해 지급한 금품 ... [백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)](뒤쪽)년 월 고용유지조치 및 지원금 신청 명세연번성명고용유지조치로 단축된 근로시간고용유지조치기간 중 임금 보전을 위해 지급한 금품

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[고용노동부] 임금피크제 지원금 신청서

: , 담당자: )임금피크제⑫임금피크제도입연도년⑬피크연령세⑭임금피크제 유형[ ] 정년연장형 [ ] 근로시간단축형 [ ] 재고용형⑮근로시간단축변경전 ( )시간변경후 ( )시간?재고용시점년 ... 에 따른 비율 이상 낮아진 사실을 증명하는 서류 1부수수료없음작성방법1. ⑤정년은 정년연장형 및 정년연장을 조건으로 한 근로시간단축형의 경우 연장 전 정년을 기재하고, 재고용형 및 ... 재고용을 조건으로 한 근로시간단축형의 경우 현재 정년을 기재합니다.2. ⑩상시근로자 수는 임금피크제 적용되는 날 전 1개월 동안 사용한 근로자의 연인원을 같은 기간 중의 가동

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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고려대학교노동법학전공대학원면접시험, 고려대노동법학전공대학원구두면접시험문제, 고려대학교노동법학전공대학원연구계획서, 고려대노동법학전공대학원자기소개서, 고려대노동법학전공대학원지원동기작성요령, 고려대법학전공대학원자기소개서, 고려대노동법학전공대학원기출문제, 고려대노동대학원연구계획서,고려대학교노동대학원논술문제, 고려대학교법학전문학원논문주제

'의 의미는 무엇인가?26. 고용보험의 주요 목적은 무엇인가?27. 노동조합이 파업을 할 수 있는 조건은 무엇인가?28. 근로시간 단축의 법적 근거와 그 효과에 대해 설명하시오.29. 성차별 금지법의 주요 내용을 설명하시오. ... 5. 노동시간 제한의 목적은 무엇인가?6. 해고가 정당한 사유가 되기 위해 필요한 조건은 무엇인가?7. 부당해고란 무엇인가?8. 단체교섭권이란 무엇인가?9. 노동위원회의 주요 ... 역할은 무엇인가?10. 산업재해보상보험의 목적은 무엇인가?11. 노동조합의 결성 요건 중 하나를 설명하시오.12. 근로시간의 최대 법정 제한은 주 몇 시간인가?13. 연차 유급 휴가

자기소개서 | 303페이지 | 13,900원 | 등록일 2024.07.09

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주 52시간 상한제 실시 후 근로자들이 느끼는 변화 연구 (How Do Employees Feel after the 52-Hour Workweek Policy?)

에 한정되어 있었다. 그렇지만 근로시간의 단축은 노동 및 여가 이외에 업무 효율성, 가족 시간 등 다양한 영역에 대해 영항을 줄 수 있다. 2020년 국민여가활동조사는 주 52시간 ... 2018년 근로시간 단축 뿐 아니라 행복 추구와 삶의 질 향상을 목표로 주 52시간 상한제가 실시되었다. 이 정책이 가져온 변화를 다룬 연구는 업무시간, 임금수준, 여가시간 등 ... 상한제 실시 직장을 다니는 근로자들에게 매우 광범위한 영역의 변화에 대해 물어보았다. 이 자료를 분석한 결과는 다음과 같다. 첫째, 주 52시간 상한제가 적용된 직장인 중 반 정도

논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.01 | 수정일 2025.07.05

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취업규칙

사용기 근로시간 단축을 하고 있는 사원에게 단축된 근로시간 외에 연장근로를 요구할 수 없다. 다만, 그 사원이 명시적으로 청구하는 경우에는 회사는 주 12시간 이내에서 연장근로 ... 를 시킬 수 있다.④ 육아기 근로시간 단축을 한 사원에 대하여 「근로기준법」제2조제6호에 따른 평균임금을 산정하는 경우에는 그 사원의 육아기 근로시간 단축 기간을 평균임금 산정기간 ... 에서 제외한다.제 48 조 [육아휴직과 육아기 근로시간 단축의 사용형태]사원이 제17조와 제43조에 따른 육아휴직과 육아기 근로시간 단축의 사용형태는 다음과 같다.1. 근로자는 육아휴직

서식 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15

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온열질환 예방 프로그램 (건설업 보건관리자)

시간작업을 피하고 작업시간을 단축하거나 한낮은 피하도록 한다 . ③ 기온이 최고에 달하는 오후 2 시 ~5 시 사이에는 되도록 실외 작업은 피하도 록한다 . ④ 안전모 및 안전대 ... Break Time 운영 ◦ 가장 무더운 시간대 (1~3 시 ) 사이에 옥외작업자제하고 자주 휴식하게 함 ◦ 취약근로자 해당 작업 금지 동의 관리 ◦ 옥외작업 파악 ( 작업위치 및 인원 ... 현황파악 )→ 최고 폭염시간대 (1~3 시사이 ) 작업일시 중지 → 음료 지급 1) 목 적 ◦ 여름철 현장근로자 건강 관리를 통한 안전사고 예방 ◦ 현장근로자 근무조건 개선을 통한

ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22

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근로시간 단축이 소비지출 및 관광소비에 미치는 영향 분석 (Impact of Reduction of Labor Hours for Employees on their Travel Expenditures)

본 연구의 목적은 노동시간의 단축이 관광지출에 미치는 영향을 분석하는 것이다. 분석을 위해 거시경제 변수를 활용한 거시적 분석을 시도하였다. 소득과 근로시간을 하나의 상호작용 ... 항 변수로 처리하는 방법을 사용하였다. 분석결과, 숙박지출에 대한 회귀분석모형의 월평균노동시간이 1% 하락할 때, 숙박지출의 GDP(소득)에 대한 탄력성이 0.3406 포인트 상승 ... 하는 것으로 나타난다. 월평균노동시간이 1% 감소할 때 실질숙박지출은 약 8.4% 증가하는 것으로 나타났다. 외식지출에 대한 분석 결과는 월평균근로시간이 1% 하락할 때, 외식지출

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.09 | 수정일 2025.07.11

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주 40시간 근무제가 노동자 여가생활에 미친 영향 (The Effect of 40-hour Work Week System on Leisure Life of Workers)

통계청의 ‘경제활동인구조사 부가조사’(2010년 3월)와 문화체육관광부·통계청의 ‘국민여가활동조사’(2010년 7월)를 분석한 결과, 주40시간 근무제가 노동자들의 근로시간 ... 과 여가생활에 미치는 영향은 다음과 같다.첫째, 주40시간 근무제는 실 근로시간을 11.3% 단축시키고, 장시간근로 확률을 1/5로 축소시킨다. 시간당 임금에 대한 근로시간 탄력성은 ... 를 매개변수로 하여 간접적으로도 영향을 미치고 있다.따라서 주40시간 근무제가 노동생활과 여가생활에 미친 영향이 긍정적이라는 사실을 분명히 인식하고, 빠른 시일 내에 모든 직장

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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근로시간 단축이 삶의 질에 미치는 영향 분석 (Analysis of the Effect of Shortening Working Hours on Quality of Life)

한국질서경제학회 김은주, 오민홍

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.19 | 수정일 2025.05.23

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[고용노동부] 경영상 이유에 의한 해고계획 신고서

위원, 선출된 대표자 등을 적습니다.⑭ 란은 다음과 같이 적습니다."해고를 피하기 위한 방법"란에는 "연장근로의 축소, 근로시간 단축, 신규채용의 중지, 배치전환, 재교육ㆍ훈련 ... 의 %노동조합 또는 근로자 대표와 협의한 내용⑫해고계획통보일년 월 일⑬ 해고계획통보방법⑭ 해고계획통보내용(별지작성가능)해고를 피하기 위한 방법해고기준기 타⑮ 해고일정「근로기준법 ... 귀하첨부서류근로자대표에게 통보한 내용을 적은 해고 관련 서류 1부수수료없음210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)](뒤쪽)작성방법⑧ 란에는 노동조합장, 노사협의회 근로자

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사분석

. 워라밸은 1970년대 말 영국에서 처음 사용되었으며 급속한 산업화 속에서 정부의 인구정책과 기업 경쟁력 확보 차원에서 사용되었다. 대체로 잦은 야근과 장시간 노동, 이에 1인 ... 임금을 받는 노동자들, 일용직 노동자들은 일과 삶의 균형을 맞추어 일 해봐야 먹고 살기 힘든 수준의 월급만 받기 때문이고, 보통 긴 시간동안 열어두는 24시간 개념의 자영업자 ... 이다. 그래서 정부에서 도입한제도가 워라밸 장려금 제도이다. 워라밸 장려금 제도란 소정근로시간 단축(주 소정근로시간 15시간 이상 35시간 이하)제도를 도입하고 근로자의 필요(가족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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주4.5일제 임금감소 없이 가능에 대한 보고서

하면, 이러한 이상이 실현되기 어려운 지점이 여전히 많다. 특히 중소기업, 제조업, 서비스업 등 노동집약적인 산업에서는 시간의 단축이 곧바로 생산량과 매출 감소로 연결되며, 이 ... 보고서 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 근로시간 단축과 임금 유지가 가능한 구조인가 2. 긍정 시나리오: 가능하다면 어떤 조건에서 가능한가 3. 부정 시나리오: 임금 보전 없이 불가능 ... 형태에 대한 관심이 급증하였다. 이 가운데 '주 4.5일제'는 한국 사회에서 가장 현실적인 근로시간 단축 대안으로 부상하고 있다. 주 4.5일제란 일반적으로 금요일 오후를 휴무

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.09

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젠더와 노동: 탈노동사회를 향한 상상 (Gender and Work: Imagining a Postwork Society)

개념의 외연을 확장하는 한편으로 노동시간 단축과 기본소득 도입에 대한 논의가 필요하다고 강조한다. 마지막으로 맺음말에 해당하는 V장에서는 지금까지의 논의를 간략히 정리하고 미래 ... 에 대한 반성적 고찰을 통해 가족윤리를 넘어 페미니스트 시간 운동으로 나아갈 필요성으로 시선을 돌린다. 나아가 IV장에서는 ‘탈노동사회’를 향한 상상이라는 차원에서 ‘경제’라는 ... 이 논문의 목적은 과잉노동사회로서의 한국사회를 페미니즘의 관점에서 비판하며 ‘더 적은 일’을 지향하는 ‘탈노동사회’를 상상한다는 것이 어떤 의미를 갖는지를 이론적으로 살펴봄

논문 | 37페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.13 | 수정일 2025.07.20

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합격자가 알려주는 정출연(한국원자력연구원, 기타 연구원) 논술자료(모범답안, 예시,작성법)

과의 마찰이 생기고 있는데 어떻게 해결 할 것인지 본인의 생각을 논하라.ⓒ 일반사회 시사 이슈 중 택11. 저·출산 문제점과 해결방안2. 노동시간 단축에 대한 영향과 이러한 문제점 ... 하고 4차 산업혁명에 시대의 새로운 기술영역을 개척하여 국민의 삶의 질 향상에 이바지하는 명실상부 원자력 최고의 연구기관이 되기를 기대해 본다.2. 논지노동시간 단축이 현실화되면 영세 ... 의 삶의 질, 생산성 향상을 위해 노동시간 단축의 필요성에 대한 사회적 공감대가 형성되고 있다. 하지만 내수부진, 인건비 상승 등으로 소상공인은 이러한 정책을 “현실에 맞지 않는 정책

자기소개서 | 14페이지 | 16,900원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2025.03.09

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일ㆍ가정양립자원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시

. 일·가정 양립 지원제도고용노동부가 실시하고 있는 일·가정 양립 지원제도에 대해 살펴보면, 우선 크게 “휴가·휴직 및 급여 지원, 근로시간 단축, 근무업종 배려, 돌봄지원 ... 다. 육아기 근로시간 단축 및 급여는 근로자가 양육에 집중할 수 있도록 근로시간을 단축하고 단축된 노동시간에 해당하는 급여를 별도로 지원하는 제도이다. 가족돌봄휴직이란 근로자가 조 ... 의 저출산 이유에 대해 “긴 노동시간”을 이유라고 대답했다. 우리나라는 세계에서 노동시간이 가장 긴 국가 중 한 곳인데, 이 때문에 일하는 부모 밑에서 자녀의 수가 감소한다고 설명

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.04

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임금노동자의 일중독에 영향을 미치는 요인에 관한 연구 (A Study on the Factors Affecting Workaholism)

적인(-) 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 연구 결과를 바탕으로 노동시간 단축과 일-생활 균형의 회복, 행복한 삶에 대한 인식 전환 등 일중독을 완화할 수 있는 방안을 제언 ... 관계분석, 다중회귀분석을 실시하였다. 분석 결과, 조사대상 임금노동자의 일중독 비율은 6.5%였으며, 장시간 노동과 일-생활 불균형의 양상이 두드러진 것으로 확인되었다. 회귀분석 ... 본 연구의 목적은 임금노동자의 일중독에 영향을 미치는 요인들을 고찰하는 것이다. 이를 위해 일중독에 관한 이론과 선행연구들을 검토하여 인구사회학적 요인, 직장요인, 중독요인

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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스웨덴의 경제위기 대응 방식과 위기협약: 2009년 노사협약과 2014년 노사정협약을 중심으로 (Crisis agreements in coping with the economic crisis in Sweden: with a special reference to the 2009 bipartite agreement and the 2014 tripartite agreement)

한국 스칸디나비아학회 조돈문

논문 | 36페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.28

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사회복지정책의 기능을 설명하고 자신이 생각하는 빈부격차를 줄일 수 있는 정책을 제시하고 그 이유를 서술하시오

예산 확보, 고용보험과 직업훈련제도 개혁을 위한 입법안, 자활지원법 개정 등을 추진해야 한다.셋째, 사회연대적 노동시간 단축을 통한 일자리 창출과 빈곤탈출 방안을 제기해야한다. 사회 ... 연대적 노동시간 단축을 통한 일자리 창출은 시간단축의 효과와 취지에 맞도록 ‘실노동시간의 단축 -휴가제와 노동시간제도 현행 유지 -고용 창출 -근무제 개선 -임금 변화 없음’이 ... 라는 노동시간단축의 대의를 실현하는 결과가 도출되도록 해야 히는 점과 정액 기준으로 소규모 저임금 사업장 우대, 조기 연한별 상향(조기도입 유도), 비정규직을 정규직으로 전환해서 고용

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03

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일·가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오

·가정양립 환경개선지원2) 가족 돌봄 휴직3) 가족 돌봄 휴가3. 적절한 대안1) 제도의 실효성2) 노동시간 단축3) 휴직제도 의무 사용Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론우리는 누군가를 만나 좋아하 ... 국민건강보험을 활용하여 제도의 실효성을 높여야 한다고 생각한다.2) 노동시간 단축노동시간을 단축하게 되면 근무하는 시간보다 가정에 투자하는 시간이 더 많게 되므로 일과 가정을 병행 ... 할 수 있는 여유가 더 많아지게 된다. 실질적으로 단시간 노동을 늘려 획기적 노동시간 단축을 했던 네덜란드의 경우 일·가정 양립이 성공적으로 이루어졌다.따라서 노동시간이 실질

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오.

조정이 필요하다. 근무제의 형태 중 일과 가정 양립 차원적 근로시간 조정이 필요하다. 위 정책은 특히 시간을 조절함에 따라 근로시간 단축이 필수적이다. 대표적 정책에는 시간 ... 제 근로, 일시적 근로시간 단축과 근로시간 유연화로 나누어진다. 시간제 근로는 근로자에게 적용하는 일반적인 근로시간 단축제도이다. 또한 일시적으로 근로시간을 단축하는 제도와 총 근로시간 ... (2002)는 일·가정 양립 정책에 대해 자녀가 있는 남녀 근로자를 대상으로 부모-근로자의 역할이 조화될 수 있도록 정책적 개입을 통해 '노동권-평등권-부모권'을 달성하고자 하

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.26

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