"대학교정규직면접"의 검색결과 입니다.

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"대학교정규직면접" 검색결과 1,101-1,120 / 1,370건

입학사정관

적 평가.4)경북 대학교이웃사랑 전형 등. 입학자문교수제 시행.5)경희 대학교네오르네상스 전형 등. 다양한 전형 유형의 개발. 정성적 전형요소 반영. 입학사정관의 전문화 및 정규직 ... 원을 지원했고 올해는 40개 대학에 158억 원을 지원하게 된다.1)서울 대학교지역균형선발 전형 등. 평가 과정의 공정성 확보를 위한 제도 수립(다수, 다단계) 입학사정관의 경력 ... 관리제도 마련.2)중앙 대학교21c다빈치 전형 등. 입학사정관에 의한 포트폴리오의 포괄적 평가 시도.3)성균관 대학교리더십 전형 등. 서류평가 2단계에서 입학사정관에 의한 각종 질

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.07

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[사회과학]포스코건설의 입사 및 면접전략

는 기사원으로 1년간 채용-입사후 1년이내 자격증을 취득할 경우→정규직 신분전환-입사후 1년이내 자격증을 취득하지 못할 경우→고용종료?사무직:모집부문 국가인정 자격증 소유자 우대사무직 ... 분석STEP 1→STEP 2→STEP 3서류전형1차 면접2차 면접?온라인 입사지원www.poscoenc.com?TOEIC 기술직 730점이상사무직 800점이상?전학년 성적평점 B점 ... 에서입니다.(2) 면접전형전 면접에서 자신을 가장 잘 보일 수 있는 비결을 솔직함과 자신감 이라고 말하고 싶습니다. 가끔 학교에서 같은 학과 또는 스터디 선후배들을 만나면서 취업이

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.28

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[인사관리]이직관리와 퇴직관리에 대해(이직 원인, 정년퇴직제도 등)

은직사유에 관한 신속한 파악이 가능한 반면 정확한 파악이 어려운 한계점이 있다. 한편 퇴직 후 면접은 시간이 소요되는 단점이 있으나 비교적 정확한 이직사유를 파악하기 쉽다는 이점 ... 이 부족하기 때문에, 집안사정, 학교복학, 결혼, 임신, 배우자이동 등의 이유를 들고 있다. 일반적으로 이직원인을 크게 분류하면 조직 전체요인, 작업환경요인, 직무내용요인, 개인요인 등 ... 으로 구분할 수 있다.첫째, 조직전체요인이직에 영향을 미치는 조직전체의 주요 요인으로서 조직의 규모를 비롯하여 조직 구성원에 대한 임금정책이나 승진정책을 들 수 있다. 즉, 임금

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.07.12 | 수정일 2025.05.23

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한국교육사 정리

, 박사, 학록, 학유 성균관 정규관원은 부속학교인 사부학당의 교수 훈도를 겸임(4) 입학자격 : 생원, 진사(정원이 부족할 경우 사학(四學) 학생, 문과 생원, 진사의 향시 혹은 한성 ... 과 교관인 관학자의 무성의와 실력 부족으로 인해, 사학의 개설 부진(4) 16대 예종은 국자감 진흥책에 힘써 문무 7제를 두고, 양현고를 둬, 유학생을 길렀다.※ 양현고란 : 국자감 ... : 문묘(대성전과 동서양재), 명륜당(강의실), 존경각(도서관), 계성사, 비천당(과거 보는 장소)(3) 성균관 직제 : 관지사, 동지사, 대사성, 사성, 사예, 직강, 전적

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.18

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유한킴벌리 인사관리

존중의 경영철학 높은 수준의 고용안정과 임금 수준 실 근로시간의 단축 생산직에 대한 직능자격제도 생산직과 사무직간의 차별 축소 작업자들 간의 상호 협력 등은 근로자들의 직무 만족 ... - 교육훈련, 작업조직, 인적자원관리의 결정권은 공장 단위에 있음. - 1970년대 코덱스, 크리넥스, 뽀삐로 시작. - 1980년대 종이기저귀(크린베베, 하기스) - 1990년대 ... 성인용 위생팬티(디펜드) - 대전 공장은 기저귀, 생리대, 부직포 등의 용품을 제조 김천 공장은 화장지, 키친타올 등 가정용품과 기저귀나 생리대의 재료로 사용되는 부직포를 생산

리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.05

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[경영경제]방송사 KBS,SBS,YTN 인사제도

- KBS능력과 실적을 평가하여 이를 근거로 하는 연봉제 정규직 이외의 연봉 계약직, 프리랜서, 파견직 각 직급별로 연봉에도 차이를 보인다. 다른 공중파 비해 급여는 적은 편이 ... 측이 만나서 협상을 실시하며 물가상승률이나 업무성과에 따라 임금 인상률을 정한다.*인적 자원 관리임금제도 - KBS1인당 평균임금 - 8000만원(성과급 포함) 비정규직 ... - 2000만원 직급별 연봉신입사원아나운서차.부장급국장급 전문직연봉30*************00조연출급 직원프리랜서연출자PD파견직연봉2000(편당)1~2004000~50001200

리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.05

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[FITI시험연구원-정규직6급공채합격자기소개서]FITI시험연구원자기소개서,FITI시험연구원합격자기소개서,FITI자소서,시험연구원합격자소서,자기소개서,자소서,이력서,입사지원서

[FITI시험연구원6급합격자기소개서 ][FITI시험연구원-정규직6급공채합격자기소개서]FITI시험연구원자기소개서,FITI시험연구원합격자기소개서,FITI자소서,시험연구원합격자소서 ... 게 해줄 줄 아는 사람입니다. 저는 이런 아버지의 우직함과 어머니의 배려심을 동시에 배우면서 성장하였습니다.2. 재학 시 주요연구(관심) 분야 (30자 ~ 500자)대학교에서 경영 ... 면접 기출문제1. 성장과정 및 자신의 장·단점 (30자 ~ 300자)저는 시골에서 태어나 산과 들을 놀이터 삼아 보내면서 이성과 감성을 조화롭게 갖출 수 있었고 매사에 성실

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.16 | 수정일 2013.12.10

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학력주의와 학벌주의에 대한 문제점 및 해결방안

됐다. 김씨와 비슷한 고졸 여직원들이 대부분 그렇게 은행 문을 나서야 했다.98년 2월 퇴직하자마자 바로 그 자리 그 업무에 ‘일용직’으로 들어갔지만 정규직일 때 받던 월급의 3분 ... 고등학교와 방송대를 마쳤다. 95년 전화교환 업무가 사라지면서 은행 창구일을 보게 됐지만 그에게 승진의 기회는 주어지지 않았다. 항의해도 소용없었다. 학력이 이유였다. 고생하며 대학 ... 의 1에도 못 미치는 수준이었다.김씨의 예에서 볼 수 있듯이 중졸, 고졸의 비정규직화는 점점 심각해지고 있고 학력 간 임금격차도 크게 벌어지고 있다. 이런 학력주의를 타파해야한다며

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.21

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청년실업의 실태, 원인, 해결책

지식을 쌓기보다 취업을 위한 토익, 공무원시험을 공부하는 사람이 부지기수다. TV속 뉴스에서는 세계금융위기에 따른 고용불안, 청년 실업 문제 등을 떠들어 대고, 대학교는 어느새 ... 기업을 기피하기 때문이라고 하고, 기업들은 글로벌금융위기에 따른 경기 악화로 저 비용 고효율 정책을 쓸 수밖에 없다며 정규직 채용을 늘리지 않고 있다. 또한 쓸 만한 인재가 없 ... Ⅰ.서론지금 대학생에게 가장 중요한 문제는 무엇일까?4대강사업? 천안함 사태? 월드컵 16강 진출? 6.2지방선거? 미팅? 학점? 물론 모두 중요하고 사람마다 다르겠지만 대다수

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.23

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[인적자원 관리]주요 산업별 채용공고 분석 - 대학교, 금융업

- 서울 신학대학 (http://www.stu.ac.kr)① 채용공고- 사립학교법과 교육법에 명시된 결격사유가 없는 자로서, 정규박사학위취득자 및 동등한학력이 있는 자로서 해당 ... 인적자원관리‘산업별 채용공고 비교?분석’index1. 대학의 교수 채용공고1) 숙명여자대학교2) 한국철도대학3) 아주대학교4) 서울신학대학5) 서울대학교2. 대학의 교수 채용공고 ... 에 동조하는 세례교인으로 본 교회의 헌법에 저촉되지 아니하는 자로 임용 후본 교단으로 전입 가능한 자- 본 대학교의 교육이념과 신조에 동의하고 교육에 종사할 열의가 있는 자- 교단

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.14

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웨스틴조선호텔 인사규정ppt

웨스틴조선 호텔 인사규정 사례이름선정동기호텔은 성수기와 비수기가 뚜렷한 이유로 비정규직이 많은 특성을 가지고 있음 → 때문에 효율적인 인사관리가 절대적 (Ex. 롯데호텔의 파업 ... 학자금 지급-2인까지 중 고등학교 학비 전액 지급 (2년 이상 근무자) -대학교 2인 지급. (1인 100%, 1인 50%)-2인까지 중 고등학교 학비 전액 지급 (3년 이상 근무자 ... 문제점 및 개선방안비정규직 사원의 신분상 안정성 →계약직 종사원의 조합원으로의 인정, 임금, 보험, 복리후생 등의 정당한 대우 요구 타 호텔 대비 짧은 휴직기간 →회사가 납득할 만

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.10.13

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선호하는 직업

무직, 소방직 등 여러 가지가 있다.취업조건 및 자격공무원이 되려면 입사지원을 하고 필기시험, 면접시험을 통과하여야 하는 데 1년에 1-2회 정도 시험을 본다.급수별과 기능직 ... 원의 경우는 외무공무원법 제9조, 검찰사무직과 마약수사직의경우는 검찰청법 제50조) 또는 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되거나(적용기준일 :면접시험 최종일) 공무원임용시험령 ... 관계법령 등에 의하여 소정의 학력이 인정되는 초등학교 이상(초·중·고·대학·대학원)에 해당하는 정규학교의 교육과정을 5년 이상 이수한 자(초등학교 및 대학원에 해당하는 교육과정

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.17

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[지역농협-최신공채정규직합격자기소개서]농협합격자기소개서,농협면접기출문제,자소서,NH농협자기소개서,농협자소서,샘플,예문,입사원서,입사지원서

[지역농협합격자기소개서 ][지역농협-공채정규직합격자기소개서]농협합격자기소개서,농협면접기출문제,자소서,NH농협자기소개서,농협자소서,샘플,예문,입사원서,입사지원서목 차1. 성격의 장 ... 로 만듬)5. 지금까지 이룬 가장 큰 성취 3가지1. 무전 자전거 국토대장정2. 중고등학교 동창 연합모임 회장3. 매일 꾸준한 독서습관6. 금차 채용에 지원하기 위해 본인은 어떠 ... 을 다해서 마쳐야 직성이 풀리는 성격이고 일을 마친 후 성취감을 만끽하는 것을 매우 좋아합니다.8. 학교생활, 봉사활동 등의 경험에서 이룬 가장 큰 성과(결과)는 무엇이며, 본인

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18 | 수정일 2014.01.22

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교육인사행정 파워포인트

, 공, 사립의 각 학교에 근무하는 교원이 모두 포함교원국,공립학교 교원 및 교육전문직(사립학교 교원 제외)교육공무원학교의 교육직원(학교에 근무하는 자) 교원과 기타 학교직원 ... 각급학교의 교원, 교육기관 교육행정기관(장학사, 장학관), 교육연구기관에 근무하는 교육전문직(교육연구사, 교육연구관)을 포함차이점교원교육공무원구분- 교원에는 해당되지만 교육공무원 ... 관련 전문분야 인사로서 학교의 교육활동의 원활한 진행을 위해 교사를 보조명예교사교육과정 운영상 필요한 경우 학생 또는 원아의 교육을 담당하도록 하기 위해 정원 외로 임용 정규교원

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.31

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보육시설 운영관리와 보육의 문제점과 해결방안(원아관리, 종사자관리, 사무관리, 재무관리)보고서

은 업무는 원아관리를 통해 이루어진다.① 원아 모집- 연령구분의 기준일자는 3월 1일로 한다.- 모집은 수시모집(결원이 생길 경우 모집)과 정규모집(초등학교 입학과의 연계성 및 재 ... 경력의 인정범위(2) 보육교사 1급 중 대학(전문대) 졸업자의 자격인정 대상 및 범위① 대상자 : 대학(전문대학 포함) 도는 이와 동등 이상의 학교에서 유아교육 또는 아동복지 관련 ... ) 보육교사 배치기준(3) 간호사(4) 영양사(5) 취사부2) 종사자 자격 및 채용절차(1) 시설장 자격기준 중 사회복지업무 종사경력의 인정범위(2) 보육교사 1급 중 대학(전문대

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.31 | 수정일 2016.03.04

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[경영]국민은행

위한 최소한의 과정학교의 Level 보다는 학점, 대내외 경 험, 봉사활동, 어학능력 등의 기본적 인 항목과 자기 소개서, 입사동기, 포 부 등 입사지원서 전체에 대하여 각각 ... 하되, 은행의 각 직무 별 인력수요에 맞추어 담당직무 및 근 무지를 결정9-3. 면접전형면접전형절차 집단면접 및 프레젠테이션 → 임원면접집단면접 및 프레젠테이션 주제 대고객 서비스마인드 ... 년간 채용인원 (정규직) 2003년 100명 2004년 채용실시 하지 않음 2005년 400명 2006년 4월말 현재 250명9-4. 기 타 (Interview)지역할당제 실시여부

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.17

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취업

실감했다"고 말했다. 또한 광주 모 대학 조교 K씨는 "취업률을 조사할 때 말을 머뭇거리는 사람들은 대부분 친척 등 사업체에서 비정규직으로 일을 돕고 있는 사례가 많다"며 "하지 ... 들이 느끼는 차이점은 무엇때문일까?언뜻 봐서는 취업률이 높아져서 좋게 해석할 수도 있지만 정규직보다 비정규직이 늘어났기 때문에 고용의 질이 낮아졌다고 해석하는게 정확하다. 또한 수치 ... 상으로는 분명히 취업률이 높아지고 있지만 이것은 맹목적인 이익만 추구하는 대학교들의 잘못된 취업률 통계발표와 국민들의 안정을 도모하기 위해서 이러한 통계들을 여과없이 받아들이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.07

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[경영]인사관리 모집관리와 채용관리 레포트

분위기에 따라서는 파벌을 형성하게 는 등 많은 문제점을 가지고 있다.④ 전문모집요원(recruiters): 기업에서 전문모집요원을 두어 대학교와 고등학교 등을 대상으로 모집활동 ... 을 한다. 학교 직업소개소의 도움을 얻어 회사자료의 배분, 모집면접을 하여 적임자를 모집한다. 교육기관은 다양한 교육수준, 기술능력을 갖춘 인력을 기업이 원하는대로 모집할 수 있 ... 하는 사람로 ①경험적 방법 ②절충적 방법 ③과학적 방법의 세 가지 방법이 있다.① 경험적 방법: 경험적 방법은 가장 상식적인 방법이며, 주로 이력서, 면접시험, 체력 검사 및 기능자에 대

리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.06

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[논문,소논문]고학력자 실업의 문제와 대책

, 약 4~5천만원의 등록금을 내야한다. 그런데 졸업 후 월 100만원의 월급을 받고, 그것도 비정규직, 단순생산직의 일자리를 얻는 것은 불합리하다고 생각한다.요즘 경기 불황이 계속 ... 후 과정‘을 신설하여 운영하고 있다. 이 프로그램으로 인해 졸업생들은 졸업 후에도 학교에서 무상으로 교육을 받을 수 있게 되었다. 취업을 위한 면접 강의 및 준비를 도움 받을 수 ... 대학진학률이 10%대 정도인 것에 비하여 확연한 차이다.그러나, 우리나라 대학졸업 이상 고학력자의 고용률이 경제협력개발기구(OECD) 30개 회원국 중 터키를 제외하고 가장 낮

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.28

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[한국생산성본부-최신공채합격자기소개서]한국생산성본부자기소개서자소서,생산성본부자소서자기소개서,한국생산성본부자소서,생산성본부합격자기소개서,KPC합격자소서,자기소개서

[한국생산성본부합격자기소개서 ][한국생산성본부-정규직공채합격자기소개서]한국생산성본부자기소개서자소서,생산성본부자소서자기소개서,한국생산성본부자소서,생산성본부합격자기소개서,KPC합격 ... 습니다. 중학교 때는 줄곧 학급반장을 맡아서 아이들을 배려하였고 대학교에 입학하고 나서는 학생회 회장을 맡아 구성원들을 이끄는 리더쉽을 수햏하였으며 다양한 장소에 봉사활동에도 참여 ... 수 있는 그런 명랑한 사람이 되어야 겠다는것이 저의 목표입니다.대외활동 및 경력사항저는 대학교 입학 후 친구들과 함께 봉사동아리에 입단하여 4년동안 다양한 봉사활동을 경험

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.04 | 수정일 2013.12.26

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