"교육감소속근로자"의 검색결과 입니다.

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보건관리자 청소년 간호학개론 교육감소속근로자 교무행정실무사 원천징수영수증

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"교육감소속근로자" 검색결과 1,081-1,100 / 3,237건

<다문화와사회통합> 탈북이주민 정책

’을 건립하였습니다. 하나원에서는 관계 기관의 합동신문이 끝난 탈북이주민들을 대상으로 정서안정 및 문화적 이질감 해소, 사회경제적 자립 동기 부여를 목표로 12주간 사회적응교육 ... 의 범위 내에 생계급여 수급 특례 적용을 받도록 되어 있습니다. 특례 기간은 최초 거주지 전입일 이후 근로무능력자로만 구성된 가구는 5년, 근로능력자가 있는 가구는 3년간 특례 ... 탈북이민자들은 심리적으로 굉장히 불안정한 상태에 빠집니다. 그런 불안한 상태에서 교육까지 병행하게 되면 교육효과가 떨어질 수 있다는 점입니다. 12주 시간상 420시간 교육과정

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.09

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간호관리학 인적자원관리 요약과제

다시뮬레이션 방법은 주로 관리자의 문제해결능력을 향상시키기 위한 방법으로 주로 실무적인 문제를 모형화하여 교육훈련 시킴으로서 현장에서의 문제해결 능력을 개발시키는 방법이 ... 적으로 알려져있다.(2) 토의소집단 형태에서 회의나 토의 형식으로, 피교육자의 참여를 통하여 교육훈련을 한다. 토의 중 경험, 정보교류를 가능하게 하고 높은 흥미와 동료의식이 높 ... 은 강회되나 지식 교육에는 비효과적이다.(5) 인바스켓 기법갑자기 닥친 문제 해결의 연속이라는 조직의 현실을 실험화한 것이고 관리자의 의사결정 능력을 향상시키기 위한 방법이다.(6

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.27

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주변에 사례관리 적용이 필요한 대상자 한 명을 선정하여 사례관리를 진행해본다

주변에 사례관리 적용이 필요한 대상자 한 명을 선정하여 사례관리를 진행해본다목차주변에 사례관리 적용이 필요한 대상자 한 명을 선정하여 사례관리를 진행해본다I. 사정1. 서비스 ... 대상자1) 이OO (클라이언트)2) 박ㅁㅁ (클라이언트의 며느리)3) 조** (클라이언트의 첫째 아들)2. 가족력3. 클라이언트의 구체적 상황4. 사회적 지지망II. 서비스 목표 ... . 부정적 평가4. 분석* 참고문헌주변에 사례관리 적용이 필요한 대상자 한 명을 선정하여 사례관리를 진행해본다아직도 사례관리 논란의 중심에는 사례관리가 치료적 기능을 가지는가, 자원

리포트 | 8페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.05.24 | 수정일 2020.05.27

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LG전자로본지속가능경영의실행과가능성,상황분석,Planning,Organization.Leading

장이 저 위험군 (Low Risk) 을 달성한다는 목표를 수립Leading / Motivation Text in here 이해관계자 참여 전략적 사회공헌 3) 소속감의 욕구의 충족 ... 의전반에 걸쳐 CSR 을 내재화 4 대 전략 과제로 설정 후 추진 CSR 거버넌스 구축 CSR 리스크 관리 이해관계자 참여 전략적 사회공헌 CSR Committee CSR ... Council 지속가능발전 지향 단체 가입 임직원 CSR 교육 실 시 자가진단 (SAQ: Self – Assessment Questionnaire) 과 개선 컨설팅 컴플라이언스 조직체계

리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.05

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구성원들에 대한 업적평가 시 평가자의 주관성을 배제시킬수 있는 방안 대해 설명

이 단순한 문제로 볼 수 있지만 많은 근로자에 있어 성과가 나지 않는 가짜 일에 매달리는 것으로 확인할 수 있다.이러한 현상이 일어나는 근본적인 이유는 바로 평가의 주관성으로 직원 ... 제에서 최종 기준 점수를 조정 가능하기 때문에 승진 가능자 비율이 갑자기 높아지는 결과는 없기 때문이다.(3) 절대평가제의 강점절대평가제도는 직원에게 소속의 안정감을 부여함에 따라 ... 명확히 해야 한다. 단위 업무의 완료 시 해당 업무의 협업자와 관련자 피드백이나 첨언을 기재하고 단위 업무가 기한 내 완료되지 못할 때 이에 대한 사유를 명확히 해야 한다. 또한 완료

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21

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건설안전기사(산업심리이론) (4/6) 과년도만 집중공략 떨어지시면 책임집니다. 건설안전기사 기출문제 해설 건설안전산업기사 기출문제 해설

보건교육교육과정교육대상교육시간정기교육사무직 종사 근로자분기 3시간 이상그 외 근로자판매업무 종사분기 3시간 이상판매외 업무종사분기 6시간 이상관리감독자 지위에 있는사람연간 16시간 ... 이상채용시 교육일용근로자1시간 이상그 외 근로자8시간 이상작업내용변경 교육일용근로자1시간 이상그 외 근로자2시간 이상특별교육별표8의2제1호라목 해당 일용근로자16시간 이상(최초작업 ... 이전 4시간 이상)12시간은 3개월 이내 분할 실시단기간 또는 간헐적 작업인 경우 2시간 이상위의 제외 일용근로자건설업기초안전보건교육일용근로자4시간사업장의 안전보건 관리 책임자

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.09

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수원대학교 가족복지론 기말시험 정리

된 것이다. 이법은 대한민국헌법의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하고 모성 보호와 여성 고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정 ... 역할 분업에 대한 신화를 믿는 사람)· 죄책감/전문성의 문제(미안함/능력과 취미) : 젠더각본가설위 둘은, 생각의 문제, 인식을 개선해야 함 : 젠더각본가설 2다 안될 때 ... 적으로써,-> 정책/제도 보완(연차, 육아휴가제도, 재원제공)-> 돌봄의 가치에 대한 사회적 인식/윤리문제 보완-> 노동시장유연화/평생교육기회/생애임금보완· 가족 내 협상력/조정력 강화

시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.24 | 수정일 2020.04.03

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1. 매슬로우(Maslow)의 동기위계설에 대해 설명하고, 그 교육적 시사점을 논하시오. 2. 계속적 강화와 간헐적 강화의 유용성을 들고, 네 가지 강화계획(reinforcement schedule)에 대해 실생활의 예를 제시하며 설명하시오

조직 내의 각 위계의 관리자들이나 근로자들을 각각 다르게 다루어야 한다.넷째, 조직으로서는 근로자들이 요구하는 높은 수준의 욕구를 가능한 한 충족시킬 수 있도록 최선을 다해야 한다 ... 치 못하다. 그러나 매슬로우는 현실을 무시할 수 없다고 보고 실무적인 측면에서는 근로자를 잘 대해주게 되더라도 일을 그르치게 될 수 있다고 생각했다. 즉, 한 번 높은 수준의 욕구 ... 를 충족시켜 주는 대책을 사용하게 되면, 근로자들이 이보다 낮은 수준의 직무수행 조건에는 만족하지 못하고 이러한 조건을 받아들이려고 하지 않을 위험이 있기 때문이다. 따라서 경영자

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.05

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다문화가족 청소년들의 문화적응 문제점과 문화적응스트레스 해결방안

는 가족화될 것이라는 데에는 이점이 없다고 한다. 결혼 이민자 가족의 자녀 출생 수가 계속해서 증가하고 외국인 근로자, 새터민의 이주 등으로 인한 다양한 다문화가정을 우리 주변 ... 그리고 같은 민족임으로를 거부하는 데에서 오는 어디에서 소속감을 갖지 못하는 등의 소외감을 갖을 것이다.심리사회적 적응의 문제로는 다문화자녀의 아동의 경우 언어발달의 지체 및 문화부 ... 로 떠오르고 있다.최근 다문화가정의 급증으로 다문화가정 아동수가 증가하고 있는 추세에 따라 다문화 가정 아동들은 가족관계와 교육 및 학교생활 문제와 사회적 편견 그리고 심리사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.20

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아동권리와 복지에 관한 국제적 노력 - 유럽 아동복지정책에 관한 연구를 중심으로 -

한 대상으로만 여겨지고 존엄성이나 권리보장 차원의 아동복지를 의미하지는 않았다. 그 후 산업혁명과 자본주의사회가 들어서면서 자본가와 노동자 계층이 생기고, 농노들이 대거 도시로 이주 ... 한 공장법 등 아동에 대한 권리를 보장하기 위한 법등이 생겨났고 고아와 장애아를 위한 다양한 시설보호와 아동에 대한 보호, 교육, 보육에 대한 지원을 하 기 시작하였다. 그리고 ... 하고 있는 아동의 구체적인 권리는 다음과 같다.① 생존의 권리: 적절한 생활수준을 누릴 권리, 의료서비스를 받을 수 있는 권리② 발달의 권리: 교육?놀이?여가?정보를 누릴 권리, 문화

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.29 | 수정일 2020.06.23

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노인복지론 ) 정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하는 정책들을 조사하고 그 정책의 효과나 장, 단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시오.

외에도 노인들이 자신이 사회를 구성하는 일원으로써 일하고 있다는 소속감과 성취감을 느낄 수 있기에 사회적 소외감 해결이라는 측면에서 중요성을 가진다.그러므로 본 보고서에서는 우리 ... 은 근로자의 고용보장을 전제로 임금이 삭감될 경우 임금 삭감액의 일부를 보전수당으로 정부가 직접 근로자에게 지원하는 제도이다. 지원 대상은 위에 소개한 것과 동일하게 고용보험 ... 에 가입한 전 사업장이다. 사업장과 근로자가 요건에 충족하는 사람만 지원을 신청할 수 있는데 사업장은 이 보전수당을 받기 위해서는 최소 55세 이상까지 고용을 보장해야 하며, 근로자대표

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.17 | 수정일 2025.08.04

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청소년지도자의 유형과 역할을 제시하고 청소년육성전담공무원의 필요성에 대해 서술하시오.

자, 청소년자원지도자지도대상별학생청소년지도자, 근로청소년지도자, 농어촌청소년지도자, 비행청소년지도자, 복무청소년지도자, 무직.미 진학생청소년지도자담당업무수련활동지도자, 각 고유영역 ... 로서의 역할, 예술가로서의 역할, 교육자로서의 역할, 변화촉진자로서의 역할, 취업 및 사회생활의 적응을 위한 상담자로서의 역할이다. 이를 다음과 같이 구체적으로 설명할 수 있다. 첫째 ... , 전문가로서의 역할이다. 청소년지도자는 자신이 맡은 지도활동에 대한 전문적인 지식과 기술을 습득한 전문가이어야 한다. 이를 위해서 전문적이고 체계적인 교육과 훈련을 받아야 하며, 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.06

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조직행동론상 동기부여 이론 세부 정리 (경영조직론)

자가 일 자체의 직접적인 관계 속에서 심리적인 성취감, 도전감 등과 같은 내재적 보상들이 촉진요소가 되는 내재적 모티베이션과 일의 외부요인인 직무환경에서 발생하는 보상, 위협 등 ... 며, 위협이나 강제에 의해 조직을 이끌어나가는 것이 현실적으로 어려운 것을 감안한다면, 개개인의 근로의욕을 일으키는 성공적인 모티베이션은 경영자의 최대 현안이며, 조직의 성패가 달려 있 ... 다.③ 소속감과 애정 욕구인간이 사회적 존재로서 집단에 소속되거나 동료와 친교를 나누고 싶어하는 욕구이다. 귀속욕구라고도 하며, 조직에서 소속 욕구는 다른 사람과의 상호관계에 관한

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.05

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간호이론 버지니아 핸더슨 발표자료

에서 핸더슨의 안정 감 , 자기의 유용성 등의 욕구를 염두에 두어야 한다고 주장 Maslow 의 계층별 욕구 이론은 1) 생리적 욕구 2) 안전욕구 3) 소속 및 사랑에 대한 욕구 4 ... 한 간호정의를 개념적 틀로 사용 . 질 평가 지표는 ‘ 의복 , 소속감 , 자아실현 ’ 욕구의 영역에서 4 개씩 , ‘ 호흡 , 음식 , 체위유지 , 신체청결 , 안전 , 영성 , 자존 ... 에서 리버풀 대학에서 도서관 사서로 일하는 66 세의 고령의 근로자를 대상으로 함 데이터 수집은 나열된 핸더슨의 14 가지 기본욕구에 따라 정보를 얻고 신체검사 및 추가 데이터

리포트 | 26페이지 | 4,500원 | 등록일 2018.09.29

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청소년활동이 왜 지역중심으로 이루어지는 것이 바람직한지

도록 지도하는 청소년 활동의 기본 단위이다. 지역적인 유대감과 소속감을 그 바탕으로 생산적인 네트워크를 형성하고 있는 곳이다. 청소년 단체도 지역사회 내의 기관과 청소년을 연계시켜주 ... 되었던 선도와 규제를 하는 위주의 청소년 정책의 소극적인 이미지를 불식시켰고, 지식을 전달하는 위주의 제도 교육과 대립각을 명확하게 할 수 있는 최적의 대안이 될 수 있다. 청소년 ... 청소년들이 성인이 되면 부양할 인구가 증가하는 것을 의미하기 때문에 지금보다 높은 수준의 청소년들에게 역량 개발이 필요하다. 두번째로는 과거와 같은 일종의 집체교육을 하는 형태

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2018.09.15

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다문화 가정,중도입국 청소년의 개념,중도입국청소년의 현황,교육 서비스,중도입국 청소년

청소년의 실태와 문제 . PART4 교육 서비스 지원 현황 문제분석 PART5 우수사례 분석P ART 1 중도입국 청소년의 개념1. 중도 입국 청소년의 개념 1) 결혼이민자 ... 가 한국인 배우자와 재혼 하여 본국에 두고 온 자녀를 데려온 경우 2) 국제결혼가정의 자녀 중 외국인 부모의 본국에서 성장하다 청소년기에 재입국 한 청소년의 경우 3) 근로 및 학업 ... 소년 2. 정체성 혼란 낯선 환경 다른 언어 물리적 소속감 심리적 소속감2-1. 체류 자격에 따른 정체성 출처 : 2013. 무지개청소년센터 중도입국청소년 실태조사 ' 中 ’ 1

리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.22

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이직의 개념과 종류

이 증가한다 . 기업 자발적 이적은 신규인력의 확보에 따른 모집 ㆍ선발ㆍ교육비용이 증가함 부 정 적 효과이직의 분류 2 PART2 PART 이직이란 소속된 조직으로 부터 이탈함을 의미 ... 대책 ☞ 임금의 내부공정성 극대화 , 비경제적 후생복지 확대 승진의 경우 장기적 경력 개발 프로그램의 도입으로 비전제시 작업환경요인에 대한 대책 ☞ 관리자에 대한 교육훈련 , 적절 ... 을 경감하기 위한 여러 가지 방안을 강구하게 되는데 일종의 최종기한부의 근로계약제로 취업규칙 또는 근로계약에서 정한 일정 연령에 도달 하면 근로자의 근로의사 및 능력 여하

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.06.19

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정신건강론

.Drucker는 현대에서 조직을 경영하는 근로자를 지식근로자로 칭하면서 다섯 가지의 기본적인 실행능력이 필요하다고 하였는데, 이 다섯 가지는 첫째, 아주 미비한 시간이라고 하 ... 을 내리는 것을 ‘목표를 달성하는 지식근로자’ 의 목표 달성을 위한 기본으로 제시하였다.5.자기관리의 구체적인 방안인간은 일생 동안 주변 환경과 끊임없는 상호 작용을 통해 스스로 ... 이 없고, 정상 범주에 있으며, 잘 적응하고 있고, 불만이 적고 행복감을 느끼는 사람 등의 조건을 갖춘 경우로 볼 수 있다. 인간 정신기능의 생리적·심리적·사회적 측면이 상호 심각

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.23

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논문 프리셉터 간호사의 직무만족도 향상

소속감, 다른 간호사와 협조, 임상수행능력의 향상과 인간관계 기술의 향상 등에 긍정적인 효과가 있는 것으로 보고되고 있다(김창희 등, 2000).그러나, 프리셉터 제도는 신규간호 ... 에게 긍정적인 역할모델이 되는 교육자, 상담자, 촉진자 및 지지자라고 할 수 있다(Kaviani & Stillwell, 2000). 프리셉터에게 프리셉터 제도 경험은 개인적 자기성장 ... 였으며, 나이가 많은 근로자가 젊은 근로자보다 직업만족도가 높은 이유는 연령이 높아질수록 직업에 대한 보상이 높아지기 때문이라고 하였다(복문자, 1993). 김숙녕(1998)은 직무만족도

리포트 | 35페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.10.22

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노인과 노인 가족의 욕구와 문제 및 복지대책

, 영양, 일상적 활동과 관련된 신체적 안녕과 주관적 행복, 소속감, 사기, 만족 등과 같은 심리적 안녕 및 사회적 원조, 경제적 안정, 안정된 주거 등으로 구성되는 사회적 안녕 ... 을 하게 되기도 한다.② 역할 상실에 따른 소외와 할 일이 없어짐- 과거 사회 속에서 노인의 역할은 전통 윤리와 지혜를 후세에게 전하는 사회교육자로서 사회적 지위가 확고하였고, 가정 ... 나이가 들어 은퇴하거나 불의의 사고 또는 질병으로 장애를 입거나, 사망할 경우 닥치는 경제적 어려움에 대비하여 근로자, 사용자, 정부가 상호 협조하여 일정한 금액을 일정 시기

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.02

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