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"탄력적근로시간제" 검색결과 1,001-1,020 / 4,567건

  • 2019 제주대 계절학기 노사관계론 토론과제
    라 생각한다. 기업이 근로자에게 연장근로를 시키려면 통상임금의 1.5배를 지급해야 한다. 탄력근로제를 도입하면 기업이 근로자에게 연장근로수당을 주지 않아도 주 52시간까지 일하게 할 ... 수 있다. 일례로 시급 1만 원 근로자가 주 52시간을 일하면 40시간 분, 40만 원에 추가 12시간 연장수당(1.5배) 18만 원을 더해 58만 원을 받게 된다. 탄력근로 ... 을 찾고, 근로자는 임금 삭감을 피하고자 장시간 근로를 받아들여 오면서 형성된 구조적 문제라 생각한다.탄력근로제는 바쁠 때는 좀 많이 일하고 덜 바쁠 때는 덜 일하자라는 것으로 근로
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.15
  • [스타벅스 기업분석] 스타벅스 인사관리(복지정책) 현황과 향후전망 보고서
    은 스타벅스 이미지 개선에 긍정적으로 작용하며 장기적으로 기업운영에 도움이 되는 일이다. 우수한 인재를 확보함에 따라 직접적인 매출 증가효과도 발생하게 된다.Ⅳ. 탄력근로시간제 강화 ... 시행중인 임신·출산시 축하 선물 지급, 영유아 자녀를 둔 파트너에 적용하는 탄력근로시간제 등도 강화할 방침이다. 탄력근로시간제를 통해서 직원들에게 선택의 폭을 넓히고 있 ... 중에서도 풀타임으로 필요한 부분이 있는가하면 파트타임으로 필요한 부분도 있기 때문에 기업의 요구하는 방향과 직원의 요구하는 방향이 서로 부합하여 탄력근로시간제가 시행되고 있
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점
    을 6개월로 확대하는 내용이다. 탄력근로제는 일정 단위 기간 중에는 노동기간을 늘리는 대신 일이 바쁘지 않은 다른 주의 노동시간을 줄여서 근로시간의 평균을 법정 한도인 52시간 이내 ... 로 맞추는 방법이다. 현행 에서는 탄력근로제의 단위 기간을 2주 이내 또는 3개월 이내로 할 수 있도록 규정하고 있다. 이에 따르면 노동자에게 최대 3개월 동안 연속 64시간 ... 을 근무하도록 하는 것이 가능하다. 그런데 최근 근로기준법이 개정되면서 탄력근로제의 단위기간이 3개월에서 6개월로 확대됐다. 대신 3개월을 초과하는 탄력근로제의 경우 근로일 간 11시간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 정부와 노동계간 갈등이 발생한 원인을 설명하고, 갈등 해소 방안을 자유롭게 제시하시오
    여야가 최근 노동시간 단축에 따른 기업이 격는 어려움 완화를 위해 탄력근로제 확대 적용에 합의함으로써 현행 근로기준법상 최장 3개월인 탄력근로제의 단위기간에 대해 6개월이나 1년 ... 다. 그러나 이에 대해 노동계가 노동시간 단축의 선생조건이 이행되지 않고 앞뒤를 바꿔 탄력근로제 확대만 압박하는 것은 옳지 못하다고 보며 정부에 공식적인 입장을 밝힌 상태이고 갈등 ... ’1) 배경주 52시간 노동시간 단축에 의한 기업 부담 완화를 위해 여야 합의로 추진 중인 탄력근로제 확대 적용 문제를 두고 정부와 노동계 간의 갈등이 심화되고 있는 요즘이다. 탄력
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17
  • 2004년 제3회 필기시험 A형
    성을 바르게 설명한 것은?가. 노동수요의 임금탄력성이란 수요가 1% 변할 때 임금은 몇 % 증가하는지를 말한다.나. 탄력성이 1보다 크면 임금상승은 근로자의 총 근로소득을 감소 ... 2004년 기사 3회 필기시험수검번호성 명자격종목 및 등급(선택분야)직업상담사2급종목코드9511시험시간2시간30분문제지형별A※ 시험문제지는 답안카드와 같이 반드시 제출 ... 의 물리적 환경나. 작업장의 규모다. 근로자의 개인적 능력라. 작업장면의 사회적 환경2. 신입사원을 대상으로 부서 배치 후 6개월 이내에 자신이 도달하고 싶은 미래의 모습을 경력목표
    시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고
    에 대해 기술하시오. (본인이 기업의 인적자원관리 담당임원이라고 가정하고 기술할 것)- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 근로시간 단축제 시행 현황2. 쟁점 및 해결방안1) 탄력근로 ... 육아 및 가사를 병행하는 여성 및 남성 근로자들을 위해서도 탄력근로제 시행은 반드시 필요하다. 지금까지의 산업화 이래로 모두가 거의 똑같은 시간에 일을 하면서 동시간대에 커뮤니케이션 ... 과목명: 인력개발과 활용주제: 최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08
  • 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련 법까지 시행되면서 기업들의 인건비 부담이 늘어나는 것을 우려하여 목소리가 커지고 있다. 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.
    이나 빙과·에어컨 제조업체 등 계절의 영향을 많이 받는 기업에서는 추가 근무가 필요한 근로일의 근로시간을 연장하는 대신에 다른 근로일의 근로시간을 단축하는 탄력근로시간제를 시행 ... [인력개발과활용]? 주제 : 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련 법까지 시행 ... 의 대응방안을 기술하시오.Ⅰ. 서론주당 법정 근로시간이 68시간에서 2018년 7월부터 주당 근로시간이 52시간으로 단축되었다. 줄어든 근로시간으로 인해 기업에서는 이전과 같은 생산
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.23
  • 직업상담사2급 시험기출 요약노트(정보,시장)
    노동공급시간 / 4 노동력의 질 / 5 임금지불방식노동공급의 탄력성 결정요인1 인구 수2 노동조합의 결성3 산업구조의 변화4 노동이동의 용이성5 기술수준여가와 소득의 선택모형 ... 에서 대체효과와 소득효과1 대체효과와 소득효과의 의미- 대체효과: 임금 상승으로 근로자가 여가시간을 줄이고 노동시간을 늘림- 소득효과: 임금 상승으로 소득이 증가하여 근로자가 노동시간 ... 이상의 직업에 종사하는 경우1 취업시간 우선의 원칙: 긴 시간을 투자하는 직업으로 결정2 수입 우선의 원칙: 수입이 많은 직업으로 결정3 조사시 최근의 직업 원칙: 조사시점 기준
    시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2021.05.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (기초미시경제론) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오
    되었고 월평균 근로시간은 각각 2.1시간과 2.3시간 감소했다. 최저임금 미만자는 그해 초 기준 시간급에 대해 최저임금보다 적은 경우인데 이러한 최저임금 미만자 월평균 근로시간 ... 이 178.4시간의 1.1가 줄어든 것으로 급여는 월평균 83만원의 1.45% 수준이 줄어들었다고 보고됐다.최저임금 미만자의 비율이 1% 높아질 시 이들보다 높은 임금을 받는 근로자 ... 사례동일 재화에 따른 다른 가격을 부과하는 가격 차별을 통해 수요의 가격탄력성을 알아 볼 수 있다. 영화 관람료의 경우 조조는 4천원인 반면 주말 평시간은 8천원 이상으로 2배 이것이다.
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    연장보육(시간연장)일지, 운영계획,동의서
    에 의해 보육이 이루어집니다.1. 보육시간 : 16:00 ~ 19:30?기본보육시간 탄력 편성 시 기본보육 종료 시간부터 19:30까지입니다.2. 대상아동 : 연장보육 이용을 사전 ... 에 ‘연장 보육 이용신청서’ 제출구분 0-2세 영아반 3-5세 유아반 자격기준취업임금근로자, 자영업자/특수형태근로자(단시간 근로자, 주 15시간월 60시간 미만), 농어업인, 예술인 ... 시간 초과하여 연장근로가가능합니다. (단, 근로기준법 준수 범위 내에서 근무)?연장보육? 운영 준비 점검연장보육 운영 준비2월연장반 구성교사 배치전자출결? 부모 안내- 부모 O?T
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.07 | 수정일 2020.06.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후
    , 프랑스 등에서는 1년 단위로도 탄력근로시간제를 설계 할 수 있다. 특히 독일에서는 이런 제도적 배경을 바탕으로 여러 가지 유형의 근로시간 저축계좌 ... 하게 근로시간을 운영하고자 하는 것이 기본적인 방향이다.3)탄력근로시간제, 선택적 근로시간제(1)탄력근로시간제유연근무제의 일종으로 업무가 많은 상황에서는 특정 근로일에 더 ... 으로 근로시간 관리 강화(53.5%)와 유연근무제 확대(41.0%)를 꼽았다. 특히 조사대상이 된 기업의 과반(56.3%)이상이 유연근무제를 실시하고 있다고 응답하였으며, 탄력
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.18
  • 삼성전자의 주52시간 제도 도입
    탄력근무제 1 일 근로시간 및 주당 근무일수를 자유롭게 조정하여 법정 근로시간을 맞추는 제도 재량근무제 주 52 시간 근무제도 주 52 시간 근무제 종류1 탄력근무제 선택근무제 평일 ... 근로시간이 주 40 시간을 초과하지 않는 범위에서 출퇴근시간근로자가 자유롭게 조정하는 제도 재량근무제 주 52 시간 근무제도 주 52 시간 근무제 종류1 탄력근무제 재량근무 ... 근로자 고용 - 4 탄력근무제 확산 노동생산성 증가 기간제 근로자 고용 산업 구조조정 본격화 성과연봉제 도입 개선방안 주 52 시간제도 개선방안 - 성과 연봉제 도입 - 성과 연봉
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.19
  • 변형근로시간
    수출산업의 수주량 변화, 경영여건의 변화에 따라 근로시간탄력적 운용이 절실하며 변형근로시간제를 활용할 경우 토요격주휴무제를 확대시킬 수 있다.둘째, 취업규칙이나 당사자의 합의 ... 변형근로시간제변형근로시간제도는 취업규칙이나 당사자의 합의에 의하여 1개월 이내의 일정기간을 평균하여 주당 근로시간이 법정근로시간을 초과하지 않는 범위 내에서 근로시간 변경이 가능 ... 하도록 하는 것을 말한다. 이에 대한 노동계와 경영계의 견해를 살펴보도록 하겠다.1. 노동계의 견해첫째, 변형근로시간제는 임금저하를 가져 오고 특정일의 장시간 근로로 인하여 근로
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (기초미시경제론) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오
    수요의 가격탄력성을 알아 볼 수 있다. 영화 관람료의 경우 조조는 4천원인 반면 주말 평시간은 8천원 이상으로 2배 이상의 차이가 난다. 단지 일찍 일어나 극장에 가는 것으로 비용 ... 을 때 아침시간은 가격에 민감하게 반응함에 따라 평시간대에 비해서 상대적으로 탄력성이 크고 평시간대는 반면 비탄력적 소비행태를 보여준다. 이 때 기업이 탄력적 소비자에게 낮은 가격 ... 의 가격 탄력성 개념을 설명하고 구간 탄력성과 점 탄력성을 어떻게 계산하는지 설명하시오(10점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오.2
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.21
  • 2010년제2회직업상담사2급실기기출
    2010 직업상담사2급 기출문제 풀이1.? 특정시기의 고용동향이 다음과 같을 때 임금근로자는 몇 명인지 계산하시오 [3점]?[2008년4월20일][2008년[2010년4월18일 ... ]?? 임금근로자= 상용근로자+임시근로자+일용근로자?[2008년4월20일 기출문제]2008년 3월의 가상의 고용동향이 다음과 같을 때 임금근로자는 몇 명인지 계산하시오(4점) (단 ... ,684천명, 상용근로자 6,113천명,임시근로자 4,481천명, 일용근로자 2,225천명)??? ??? 임금근로자= 취업자 - (자영업주+무급가족종사자)??? ①계산과정 : 20
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.27
  • 문재인 정부 출범 1주년에 따른 과거와 달라진 노사관계 정책의 변화 및 향후 개선점
    를 통해 해결할 수 있는 제도가 시행되었고, 시행되었던 탄력근로시간제 적용기간을 확대하는 정책 역시 경영계가 지속적으로 요구해 온 사항으로, 탄력근로시간제가 적용되는 기간 ... 에는 법정 근로시간을 초과해도 사용주가 할증임금을 주지 않아도 된다는 점 때문에 노동계에서 강력하게 반발했었던 정책이었다. 또한, 공공부문에서 공기업 선진화 정책을 펼쳤던 이명박 정부 ... , 항상 그래왔듯이 한국의 경우 기업별 노사관계 제도 하에서 기업별로 임금교섭이 지배적이며 근로기준법을 제외하고는 임금을 규제하는 유일한 수단이 최저임금이기 때문에 이에 대한 여러
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.25
  • 노동시장 유연화
    의 유연화 또 다른 임금 유연화 - 임금피크제 2. 노동시간의 유연화 노동시간의 유연화 탄력(변형)적 근로제 3. 기능의 유연화 기능의 유연화 모델 4. 고용의 유연화 정리해고 ... 의 유연화업무일정조정업무시간조정초과야간근무강제휴가실시주휴2일제휴업휴일대체연장근무교대근무탄력근로변형근로시간 유연화2. 노동시간의 유연화탄력(변형)적 근로탄력(변형)근로1일8시간+3 ... 에서 최초로 도입된 근로제이다. 탄력근로시가제(근기법 제50조)는 일정한 단위기간(2주 또는 3개월 이내) 내에 소정 근로시간을 평균해 법정기군근로시간을 초과하지 않는 한 단위
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.27
  • 주 52시간제도
    주의 근로시간은 52 시간을 초과할 수 없었음 유연근로시간 제도를 통해 주 단위가 아니라 분기 , 연단위로 탄력적으로 운영하여 근로자들의 근로환경 개선 주 52 시간의 연착륙 ... 과 향후 방향 - 개선 방향 / - 각종 지원 제도 마련 / - 의의 /내용 워라밸 기존 68시간 근로시간을 52시간(법정 40시간, 연장근로 12시간)으로 단축 2018.7.1 부 ... 터 근로자 300인 이상의 사업장과 공공기관을 대상으로 우선 시행 1주 근로시간의 한도 달라지는 근무시간 1 2 3 주 52시간 제 란? - 워라밸 / - 내용 / 제도의 단점
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.07 | 수정일 2020.04.09
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    (기초미시경제론) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오
    탄력성 개념을 설명하고 구간 탄력성과 점 탄력성을 어떻게 계산하는지 설명하시오(10점)목차I. 서론II. 본론1. 최저임금은 경제에 어떠한 영향을 미치게 될까?2. 열등재는 가격 ... 상승에 따라 대체효과와 소득효과가 어떻게 나타날까?3. 수요의 가격탄력성과 구간 탄력성, 점 탄력성의 계산법은?III. 결론IV. 출처I. 서론나는 평소에 신문을 읽는 것을 좋아하 ... 에 대해서 살펴보고 마지막으로 수요의 가격탄력성과 구간 탄력성, 점 탄력성의 정의와 각각의 계산법에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 최저임금은 경제에 어떠한 영향을 미치게 될까
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (기초미시경제론) 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향을 분석하시오
    . 수요의 가격 탄력성 개념을 설명하고 구간 탄력성과 점 탄력성을 어떻게 계산하는지 설명하시오(10점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 최저임금 상승이 경제에 미치는 영향2. 열등재 ... 의 가격 상승에 따른 대체효과와 소득효과3. 수요의 가격 탄력성 개념 및 구간 탄력성과 점 탄력성 계산법Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론많은 경제 법칙 중 가장 일반적이고 신뢰성 있는 이론이 바로 ... 이 경제에 미치는 영향과 열등재의 경우 가격상승에 따른 대체효과와 소득효과를 본론에서 분석해보고자 한다. 그리고 수요의 이러한 가격 탄력성 개념에 대해 설명한 후 구간 탄력성과 점 탄력
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.31
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