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"공공부문비정규직" 검색결과 981-1,000 / 2,994건

  • 한국 노동현실에서 중요한 현안이라고 생각되는 것 가운데 하나를 골라서, 구체적인 사례에 대해 조사하고 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 논하시오.
    뒤 다소 낮아지다가 2009년 정부가 경제위기극복을 위해 대규모 공공근로사업을 시작하면서 다시 증가세로 전환되었다. 비정규직화는 경제위기에 취약한 계층인 노인, 여성, 단순노무직 ... 소비자금융부문에서의 신용위기는 이에 대한 증거일 것이다.Ⅳ. 한국 비정규직의 주요 특징1. 유형별 구성비정규직의 3대 유형인 한시적 근로, 단시간 근로, 비정형 근로 중 한시적 근로 ... 해서 논하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 비정규직 노동자의 개념Ⅲ. 비정규직 노동자의 현황과 문제1. 비정규직 노동자의 현황2. 비정규직 노동자문제Ⅳ. 한국 비정규직의 주요 특징Ⅴ. 비정규
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.16
  • [사회복지개론] 사회복지 사각지대가 발생한 원인이 무엇인지 밝히고 그 해결 방안과 대안을 구체적으로 제시하시오
    고 있으나 보험료 징수업무를 적극적으로 하지 않거나 하는 경우에 사각지대가 발생하게 된다. 이러한 원인으로 인해 소규모 사업장 근로자, 임시직, 일용직, 시간제 등 비정규 근로자 ... 적 배제가 혼재되어 나타나기도 한다. 사회보험의 경우 가입이 법적으로 강제되고 있지만, 이러한 법적 강제는 고용이 안정된 피용자층을 중심으로 집행이 이루어지고 있다. 비정규직이나 영세 ... 수급권의 제한, 비정규직의 낮은 임금으로 인한 연금제도의 적용 배제 등을 통해 사회보험의 사회적 보호기능을 현저히 약화시키고 있다. 이러한 요인은 상향식으로 사회보험을 확대해온 선진
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    기존 학위 논문 중 양적연구방법을 사용한 논문을 검색하여 사회복지조사 방법에 의한 연구방법 및 내용을 분석하시오
    목적는 정규직 사회복지사(사회복지사 자격증 1, 2, 3급 모두 포함)를 대상으로 연구를 실시하였다.시간적, 비용적 측면을 고려하여 2단계에 걸친 확률 샘플링 방법을 사용하여 표본 ... 하는 정규직 사회복지사 자격증 소지자는 평균 7.1명이다. 따라서 1단계에서 선정된 기관에 각 8부(예비 1부 포함)를 배포하여 총 271부(305부)를 발송하였다.조사기간은 2004년 ... 을 구하였다. 서울시 사회복지관은 총 92개가 가형 38개, 나형 48개, 다형 6개로 구분지어 질 수 있다. 1단계는 가형, 나형, 다형의 사회복지관을 비비례층화법을 이용하여 각각
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.17
  • [사회복지개론]2018년1학기중간과제물_청년실업 관련
    더라도 비정규직으로 전락하는 일이 계속 나타나면서 청년들은 생활에 있어서 불안감을 느끼고 있다. 이러한 불안감은 수저계급론이나 헬조선과 같은 신조어들을 쏟아내는 현상으로 표출되고 있 ... 에 대임업계에서는 유명한 C업체에서 비정규직으로 게임 기획자로 일하였다. 그러나 2년 동안 정규직 전환을 하기 위해 노력했지만 매번 기회를 놓치면서 시간을 보냈다. 2년이 지나서 회사 ... . 작년 2월에 퇴사했기 때문에 1년 2개월 정도가 지났습니다. 지금은 실업급여도 받지 못할 만큼 시간이 많이 지났습니다.Q. 퇴사의 이유가 무엇입니까?A. 원래 2년 비정규직으로 니다.
    방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.03.05
  • 미국의 보건의료 체계 레포트 - 지역사회 간호학
    당 가족 숫자와 소득 기준으로 '브론즈' '실버' 골드' '플래티넘' 등 4단계로 구분해 건강보험금을 차등 지원해왔다.또 주당 30시간 이상 일하는 정규직을 50명 이상 두고 있는 고용 ... 비 지출에 상한선이 설정된다는 점이 결정적인 차이다. 그리고 이렇게 상한선이 존재하는 공공 프로그램에서는 초과 의료비를 가입자 본인이 부담 한다는 점에서 이는 곧 메디케어를 일반 ... 3. 오바마 행정부의 보건의료Ⅲ. 미국 의료보장 제도1. 민간 의료 보험2. 공공 의료 보험1) 메디케어2) 메디케이드3) 메디케어와 메디케이드의 비교3. 현 정부의 보건의료 개혁
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.11.29 | 수정일 2020.05.27
  • 사회보장제도의 개념과 기능에 대한 보고서 작성하기
    이 되어야 할 사회보험제도의 취약성이 드러나고 있다. 먼저 고용보험은 비교적 안정적인 정규직 근로자를 주로 대상자로 하고 있기 때문에 비정규직과 영세자영자, 취업 포기자가 많 ... 는 것은 노동법과 사회법이며, 단체 협약법, 근로자 보호, 사업장 공동결정, 고용촉진 및 취업알선, 사회보험, 사회부조, 보건부문, 특수한 집단(예를 들면 여성, 노인, 가족, 청 ... 은 흔히 사회보장과 동일하게 해석된다. 이는 사회정책 지출의 재부분이 공공지출이며, 사회보장 담당기관만이 유일하게 효과적인 국제연합단체를 구성하였기 때문이다. 국제 사회정책의 기초
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2016.07.01
  • 노동조합의 기능. 형태
    수 있다.?(사기업에서는? 위 각종 노사협의체에서 체결된 내용이 잘 지켜지지 않는 경우가 비일비재하다.? 즉, 회사경영의 어려움을 내세워 임금동결, 정규직에서 비정규직으로의 전환 ... , 지부장 등)의 임금지급은?조합공제와 별개로사용자측이 강제로 이행하여야 하는 부분이다.? 그러나 이 전임자임금지급도 현재 비정규직 보호법 및 노사관계 신 로드 맵 국회강행 처리시도 ... , 근무환경개선지연 등의 불리한 입장에 처해있고, 공기업의 ?경우는 정부지침이나 지방자치단체의 지침권고 사항에 의해 점점 더 그 입지가 적어지고 있다.?공기업의 경우 공공부문에 대한
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.28
  • 정규직 인력관리
    기관의 운영에 관한 법률에 따라 지정된 공공기관 ) 자료 : 고용노동부 2011 년 공공부문정규직 실태조사 ( 조사 기준 7 월 , 공공부문정규연대회의 출범식 자료집 재인용 ... , 휴무일수 격차 및 기타 ) 개선방안 ( 정부 , 기업 , 노동조합측 방안 ) 4 문제점 / 개선방안 5 조원생각 / Q A 사기업 비정규직 관리 사례 공기업 및 공공기관 비정규직 ... 비정규 직 인력관리 인사관 리 인사관리의 끝나지 않는 문제점 학부명 20000000 홍길동 학부명 20000000 이몽룡 학부명 20000000 성춘향 학부명 20000000
    리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.20 | 수정일 2014.07.18
  • 세계의 정치와 경제(신자유주의 사례들)
    업의 양극화, 기업간의 양극화 문제 등 부정적인 문제들도 나타나게 되었다.또한, 임금근로자 중 임시직, 일용직 등 비정규직 비중이 절반에 달하고, 신규 일자리도 급여수준이 중위권인 ... 은 1분위의 평균소득으로 나눈 값으로 수치가 클수록 불평등도가 높음)이 외환위기를 지나면서 크게 상승하는 등 소득불평등도도 심화되었다.지난 10년 동안 비정규직노동자는 두 배 ... 이상이라는 위험 수위를 기록하고 있다. 현재 정규직과 비정규직의 . 임금격차가 2배로까지 벌어졌다. 2000년 이후 최대이다. 그나마 그런 일자리(임시, 일용직)마저 1년 전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    케인즈 주의와 페이비언 사회주의의 개념 및 공통점과 차이점을 설명하시오.
    다. 시장 내에 모든 원리를 맡기고, 규제를 완화하는 정책을 실시함으로써 ‘대기업 낙수효과’를 기대했지만, 그 결과는 비정규직의 양산, 시장 노동의 막연한 유연화, 부채 증가, 부동산 ... 에서 시장실패에 대한 정부의 최소한의 개입 인정•소극적 자유 강조페이비언 사회주의(사회민주주의)•복지국가는 사회주의로 가는 과정의 한 단계•사회복지에 있어 공공부문의 역할 강조•적극
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원 성과임금제와 제도의 변화 -영국의 신공공관리와 평가체제
    국가과관리와 평가체제 4가. 영국 공무원의 성과관리5나. 여성노동자의 증가5다. 비정규직의 문제6라. 노동시간의 유연화74. 고용구조의 비교평가75. 직무성과급제의 문제화 제도화86 ... 1000명당 분야별 환산 공무원 정원다. 비정규직의 문제정부의 노동 유연화정책은 대처 정부 이후 계속적으로 진행되고 있으며 채용문제의 해결방안으로, 시장주의 정책의 핵심으로 진행 ... 되고 있다. 특히 파견근로자나 임시직근로자의 노동력의 이용이 유연화의 주요 방법이라 하겠다. 이 같은 이용은 공공부문 중 지방정부에서 더욱 활발하게 이루어진다. IDS의 최근 자료
    논문 | 12페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.06.23 | 수정일 2019.05.17
  • 공기업 민영화 정리
    기업 설립이 이루어졌음.3. 민영화 찬성 주장.3.1 정부에 의한 자원배분 왜곡 방지.공공부문이 비대해진다면 자원 배분의 비효율성이 발생한다. 시장 기능에 의해 이루어지는 자원 ... 배분을 공기업은 수행하기 어렵기 때문. 즉 정부 실패가 발생할 수 있음. 이에 민영화를 통해 공공부문의 비효율성을 해결하기 위해 민영화가 필요하다는 주장.3.2 공기업의 높은 부채 ... 이 발생하게 됨.4.2 고용불안민영화로 인해 기업이 이윤극대화를 추구한다면, 가격의 상승 또는 비용의 하락이 발생하게 될 것. 기업은 상대적으로 저임금과 유연한 고용이 가능한 비정규
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.21
  • [이슈] 시간선택제 일자리
    TreatmentAct)을 통해 시간제비정규직에 대해 노동시간에 비례한 동등대우의 원칙을 수립하였고, 그 이전부터 노동조합이 시간제 노동자에 대한 동등한 처우를 명시한 단체협약 ... 는 정책시간제일자리의 임금 수준과 근로조건을 보면 2013년, 정규직 남성의 임금 100을 기준으로 했을 때 비정규직 남성은 63.7, 시간제 남성은 50.5이며, 비정규직 여성 ... 공공부문부터 양질의 시간제 일자리를 창출해 민간부문에도 일자리 나누기를 확산시킨다는 방침을 밝혔고ㄴ. 2013년 11월 13일 '시간선택제 일자리 활성화 추진계획'을 확정해 발표
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.10
  • [문화교양학과 A형] 한국 사회에서 어떤 사회문제를 지역이나 공동체가 주체가 되어 해결하고자 한 실제 사례를 찾아서, 이들이 사회문제로 인식한 것은 무엇이고 그 문제를 어떻게 해결하고자 했는지, 장단점을 따져 가면서 그 사례에 대해 구체적으로 서술하시오
    통제에 대한 압력을 회피하기 위한 수단으로 비정규직을 활용하는 경우가 많으며, 실제로 비정규직이 정규직보다 훨씬 많을 뿐 아니라 일부 공공부문에서는 전직원이 계약직으로 전환 ... 으로 기관의 특성 등을 일체 고려하지 않은 채 일률적으로 정원을 삭감하고, 이의 달성여부, 즉 정규직의 해고를 경영혁신으로 간주하여 기관평가를 하고 있다. 따라서 공공부문의 경우 정원 ... 해결하고자 했는지, 장단점을 따져 가면서 그 사례에 대해 구체적으로 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직 노동자란1) 비정규직 노동자의 개념2) 비정규직 노동자의 특징2
    방송통신대 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.08
  • 광고에 나타난 여성 상품화의 양태
    롭게 만든다. 이 과정에서 많은 비정규직 노동자들이 발생하게 되는데 이 중 많은 부분을 차지하는 것은 여성이다. 줄어든 국가의 역할로 여성의 재생산노동과 가계 부담은 늘어났고 사회 ... 때 등장한 것이 신자유주의이다. 신자유주의는 국가 권력의 시장 개입을 최소화하는 작은 정부를 지향한다. 공공부문을 민영화하고 특히 노동 시장의 유연화를 통해 해고와 감원을 자유 ... 와 함께 작업하여 세상의 편견과 주변의 시선으로부터 벗어나 ‘진짜 나’를 당당히 찾아 나서는 여성의 모습을 그린다. 이번 캠페인 광고는 비혼주의, 플러스모델, 매력광대 편으로 이루어져
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.16
  • 보건교육 C형, 감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육-학번 끝자리에 따라 분류된 주제에 따라 작성한다:A형(0,1,2), B형(3,4,5) C형(6,7), D형(8,9)
    마케터들에 대한 인권 실태조사에서는 극심한 감정노동을 경험하는 텔레마케터들의 고충이 보고되었다. 여성 비정규직이 대다수를 차지하는 텔레마케터는 노동조건이나 복지수준이 열악할 뿐만 아니 ... 모형에 기반한 보건교육계획7단계 : 과정평가, 8단계 : 영향평가, 9단계 : 결과평가결론참고자료서론서비스 부문의 시장 규모가 커지고 기업 간의 경쟁이 심화되면서 서비스 품질 ... 한 가적 차원에서도 ‘행정서비스헌장제정지침’을 제정하였다. 그리고 정부 부처나 공공기관에서 행정 서비스의 기준과 내용 등을 명시하는 서비스 헌장을 제정하여 시행하도록 요구하고 있
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.04.02
  • 사회보험과 민간보험을 비교하고 개선되었으면 하는 부분과 이유를 서술하시오.
    는 보험가입 여부에 따른 근로권 보장에서 형평성 문제가 있다. 비정규직 근로자는 실업이란 사회적 위험에 노출되기 쉽고 정규직과는 달리 임금수준이 낮고 다른 생계수단이 없어 누구 ... 보다 실업보장이 필요하다. 따라서비정규직 근로자를 위해 고용보험법에서는 보험제도의는 관리 운영 면만이 아닌 근로권 및 사회보장권의 평등한 보장 관점에서 보완하여야 한다. 특히 고용 ... 보험은 기금이 대개 공공부문에 투자되나 민간보험의 기금은 주로 민간부문에 투자된다.열 번째, 사회보험은 비용예측이 어려운데 민간보험은 비용예측이 쉽다.(예를 들어 고용보험에서 실업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.08.31
  • 큰정부VS작은정부 토론자료, 큰정부 찬성측 토론자료
    으며 장기적으로 지속될 것으로 전망된다. 고용시장에서 이러한 경제위기의 여파를 가장 먼저 겪는 집단은 전체 고용의 85% 이상을 차지하고 있는 중소기업과 비정규부문에 고용되어 있는 ... 경우 공공 부문의 효율성이 증대되리라는 가정에 입각하고 있다.서브프라임모기지 : 신용등급이 낮은 저소득층들을 대상으로 주택자금을 빌려주는 미국의 주택담보대출상품. 우리말로 ‘비우량 ... 의 고용문제에 대한 해법으로 청년인턴을 대폭 늘이고 비정규직의 사용기간 제한을 연장하거나 폐지하겠다는 계획을 내놓고 있다는 점이다. 이명박 정부의 향후 노동정책의 방향을 가늠하게 하
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.13 | 수정일 2017.04.12
  • ‘정부 노동개혁’에 대한 생각
    피크제 도입을 환영하며, 법제화를 위한 입법청원을 시도할 예정이라고 밝혔다.둘째, 원·하청, 대·중소기업 상생협력 등 동반성장이다. 주요내용으로는 공공부문 정규직 전환규모 확대, 저 ... 을 위한 5가지 방안을 내놓았다. 정부는 이번 합의를 통해 노동시장의 이중구조 개선, 비정규직 등 취약계층 근로자의 고용안정과 보호, 장시간 근로의 개선 등을 기대하며 정부를 포함 ... 근로시간을 68시간에서 52시간으로 단축하는 것이 골자이며, 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 개정안은 비정규직 사용기간을 현재 최대 2년에서 최대4년으로 연장하는 내용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.02 | 수정일 2016.04.21
  • 시간제일자리
    (84%) 이 매우 높은 상황 . - 독일 내 유통업 종사자의 60% 는 저임금 노동자 (13.4% 정규직 , 비 정규직 86.4%) 이며 , 호텔 업 종사자의 75% 가 저임금 ... 노동자 (51.6% 정규직 , 비 정규직 48.4%) 이다 .2 독일 , 네덜란드의 시간제 일자리 현황 및 문제점 :) 독일의 고용 및 시간제 일자리 변화 (1995 년 -2012 ... 률 (2009) 우리나라에서 시간제 일자리 비중이 낮은 이유 중 하나는 1997 년 이후 빠르게 증가해온 임시 '5C 일용직 , 혹은 기간제 근로자의 증가 등 비 정규직의 증가
    리포트 | 49페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.12.07 | 수정일 2015.03.28
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2025년 07월 06일 일요일
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