"리더십리뷰"의 검색결과 입니다.

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리더십 독후감 리더 감성의 리더십 독후감 ppt 오바마 리더십 중앙대학교병원 가천리더십

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"리더십리뷰" 검색결과 81-100 / 953건

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산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.

한 리더십이 미래의 조직을 성공으로 이끌어갈 것입니다.VIII. 출처조인중, “기업 리더십, 내가 생각하는 대리석의 근본”, 하버드비즈니스리뷰 코리아, 2019.김태일, “새로운 리더십 ... 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화 ... 와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십의 기본개념과 함께 설명하시오.작성자가 이야기하고자 하는 리더십에 대한 기본개념을 함께 설명하도록 한다.(예를들어, 현재 요구

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.05

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경영학개론 ) 자신이 생각하는 경영자 역할 자질은 무엇인지 학습내용 바탕으로 논하시오.

하는 분야가 아니다. 기업의 위기가 닥쳤을 때, 경영에 문제가 발생하였을 때, 경영자의 리더십이 필요할 때이다. 구성원을 리더로 성장하는 방향을 개발하며 낮은 정신력의 구성원은 높 ... 은 정보 중에서 올바른 정보를 발견해야 하는 역할 또한 중요하다. 2. 경영자의 자질 경영자의 역할이 발 빠른 정보 시대의 변화에 따라 권위자의 역할에서 리더십을 요구하는 역할로 변화 ... 는 지난 것이다. 삼성전자 성공의 비결은 이건희 회장의 리더십으로 양보다 질을 강조하는 가치경영과 미래를 보는 준비경영으로 삼성전자의 성공 발판을 마련하였다. 시대변화에 적절히

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.19 | 수정일 2024.06.24

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출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마의 주인공, 또는 역사적 인물의 사례를 통해 성격 형성요인에 대한 자신의 생각을 기술하시오.

은 출생순서와 학습 요인의 영향을 받으며, 그의 성격과 행동 양식이 형성된다. 또한, 역사적 인물인 넬슨 만델라의 경우, 유전적 요인과 학습 요인이 그의 리더십과 인내심을 형성 ... 일리는 첫째 아이로서 가족 내에서 책임감이 강하고, 리더십을 발휘하는 성격을 가지고 있다. 2023년 심리학 연구에 따르면, 첫째 아이는 평균적으로 중간순서 아이보다 리더십 ... (American Psychological Association)의 연구에 따르면, 첫째 아이는 리더십과 규율이 강한 반면, 막내 아이는 창의성과 사교성이 더 발달하는 경향이 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.05

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(A+과제,평점100)자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

리더십주제 : 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기이름 :서론리더십이라는 단어를 마주했을 때 흔히 조직 속에서 목표를 향해 구성원들에게 영향력을 행사하는 것을 떠올리 ... 며 이러한 종합적 역량을 리더십이라 한정 짓기 쉽다. 협의적인 관점에서 벗어나 보다 넓은 관점으로 보면 리더십은 사람을 어떻게 잘 다룰 수 있는가 에 대한 고민으로 볼 수 있다. 이 ... 하고 수행하는 것은 결국 자기 자신의 몫이기 때문이다. 조직뿐만 아니라 개인에게도 적용될 수 있는 이러한 리더십의 향상의 방법에 대해 본론을 통해 깊게 살펴보고 개인적인 계획에 관해

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.27

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제임스 C 헌터 서번트 리더십 독후감

제임스 C 헌터 서번트 리더십 독후감리더십의 개념을 광의적으로 사람의 관점에서 타인을 돕고 섬기는 방식으로 행할 수 있다고 본 것이 헌터가 본 서번트 리더십의 탁월한 점이 ... 라고 생각을 했다. 기존의 권위와 준거에 기반한 리더십은 대체로 성장을 개인에게 맡기는 형식이고 지나친 계층화로 인해 상명하복을 강요하는 그런 풍토가 있었다.하지만 헌터는 전통적인 리더십 ... 의 성향에서 벗어나 조직과 공동체가 잘 되기 위해서는 개개인이 성과를 내야하고 성장을 해야 하고 서번트 리더십을 리더가 발휘함으로서 다른 사람을 잘 돕고 철저하게 도덕성이 높

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.16

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제임스 C. 헌터 서번트 리더십 독후감

제임스 C. 헌터 서번트 리더십 독후감리더십에서 ‘지위’ ‘권력’ ‘압력’을 차치하고 사람들과의 관계 개선, 봉사 정신을 강조한 점이 매우 특이한 그런 면이 있었다. 섬김의 정신 ... 지는 자세야말로 서번트 리더십과 가장 거리가 멀다고 생각을 했다.잘못을 하면 조직의 책임자로서 구성원들에게 지위를 보장하고 잘못을 시정하고 더 나은 미래를 만들 수 있도록 리더

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.07

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존 맥스웰 리더십 불변의 법칙 독후감

존 맥스웰 리더십 불변의 법칙 독후감리더의 역량이 떨어지면 분명히 조직은 성공하기 어렵다고 본다. 리더는 단순히 사업을 성공시킨다고 다가 아니었다. 사업을 계속 더 발전 ... 시키고 사람들을 적재적소에 잘 활용하는 그런 능력이 당연히 있어야만 했다. 리더십이 달리면 비효율의 정점을 찍게 되는 건 우스운 일이 아니다.나도 회사에서 일을 할 때 분명히 하자가 있 ... 라고 생각한 것인지 파벌 눈치 때문인지 결국 그냥 두었다.한국 회사에서 근무하다보면 이런 무책임한 리더십은 비일비재하고 거의 매일 경험할 수 있다고 장담을 한다. 리더십의 진짜 본질

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.28

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리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로

리더십주제: 리더십 관련 국내외 사례분석: 시사점과 활용방안 중심으로-목차-I. 서론II. 본론1. 리더십의 의미2. 리더십 관련 사례의 제시3. 리더십 관련 사례의 시사점 ... 과 충돌이 발생할 수 있다.따라서 이러한 상황을 효과적으로 해결하고 조직과 개인이 모두 만족스러운 결과를 얻을 수 있도록 유도하는 역할이 중요한 바, 조직을 이끄는 지도자의 리더십 ... 에 주목할 필요가 있다.아래에서는 우선 리더십이란 무엇인지 그 개념을 개괄적으로 살펴보고자 하며, 리더십의 특징에 대해서도 더불어 분석해 봄으로써 효과적인 리더십이란 무엇인지 생각

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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소비자 참여형 마케팅, 프로슈머 마케팅 정의와 사례

매김 고객의 눈높이에서 한발 앞선 소통마케팅 전략을 가지고 고객과의 끈을 놓지 않으려는 진심의 소통활동 CEO 의 소통리더십과 담당자의 앞선 소통능력 , 대행사의 체계적인 소통지원 ... 활동이 그 요인02 리뷰 마케팅 ‘ 트윈슈머 ’ 사례 입소문을 활용한 마케팅 기법인 바이럴 마케팅 (Viral Marketing) 상품의 리뷰를 광고에 삽입하여 신뢰도를 높이 ... 는 마케팅 형태 Ex. 인터넷 쇼핑몰의 상품평 체크기능 및 댓글 기능02 시사점 리뷰 마케팅 상품후기를 조작해 소비자를 현혹하는 수법과 상술이 등장하고 있어 분별력 있는 현명한 소비

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.12 | 수정일 2021.04.09

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리더십 행위론을 설명하고 행위론이 리더십 이론의 발전에 미친 영향을 비판적으로 평가하시오

을 것이다.IV. 참고문헌백기복, 리더십 리뷰, 창민사, 2016박영기/정영운, 리더십 효과성 모형 연구, 한국거버넌스학회 학술대회자료집 2006하소연, 사회복지조직의 리더십 연구 ... 과목명: 현대사회와 리더십주제: '리더십 행위론을 설명하고 행위론이 리더십 이론의 발전에 미친 영향을 비판적으로 평가하시오1)'특성론' 과 '행위론'에 대한 비교2)'행위론 ... '에 대한 오하이오, 미시간 대학 연구 및 연구 인용I. 서론II. 본론1. 리더십 행위론의 개괄2. 리더십 행위론이 리더십 이론 발전에 미친 영향III. 결론IV. 참고문헌I. 서론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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보스의 탄생 독후감

보스의 탄생 독후감제목만 봐도 보스라는 말이 나오니 조직 경영자에 관한 책임을 쉽게 알 수 있었다. 어떻게 하면 조직을 잘 관리할 수 있는지에 관한 책이었다. 와닿는 문구가 상당히 많았는데 그 중 하나가 조직 관리자가 조직을 잘 운영하기 위해서는 지식과 기술에 대해 빠..

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.15

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리더는 사람을 버리지 않는다 독후감

리더는 사람을 버리지 않는다 독후감야구의 신으로 유명한 김성근 감독이 지은 책이다. 저자는 2009년에 불과 0.5게임차로 2위가 되었다고 한다. 이 때 정말 뼈저리게 원통했다고 한다. 승부근성이 대단한 사람이기 때문에 이런 생각을 했을 것이다. 리더는 철저히 준비해야..

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.19

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리더 디퍼런트 독후감

리더 디퍼런트 독후감저자가 제시한 리더는 이상적이기 그지 없다. 리더는 본래 조직의 이익, 즉 자신의 이익을 우선시하기 마련인데 저자는 이상적 리더는 그것도 내팽겨치고 일단 조직원들을 지키고 비전을 제시한다고 했다. 놀라운 일이다. 조직원들에게 확신, 지켜준다, 비전을..

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.23

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조직행동론 과제

갈등과 리더십 사례 연구 학번 이름Table of Contents 영화 The 33 소개 개인적 차원의 갈등 갈등 분석 리더십 분석1. 영화 ‘The 33’_ 등장인물 조력 동료 ... 까지 3 개월 소요개인적 차원의 갈등 - 마리오의 내적 갈등2. 개인적 차원의 갈등 _ 마리오의 내적갈등 ( 갈등에 영향을 미친 외부요인 1,2) 마리오의 리더십에 대한 거액의 출판 ... 다리오의 고민 상담 : 가족의 소중함을 일깨워 줌 가족은 무슨 잘못을 하든 용서하고 용서받을 수 있는 존재 갱도 탈출은 모두의 힘이 필요3. 리더십 분석 칠레와 볼리비아는 원수지간

리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.22 | 수정일 2021.01.25

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왜 나는 이 사람을 따르는가 독후감

왜 나는 이 사람을 따르는가 독후감진짜 따르고 싶은 리더란 무엇인가 생각할 수 있는 그런 기회를 이 책을 통해서 갖게 되었다. 내가 알고 있던 리더십은 대개 카리스마가 넘치고 말 ... 한 마디로 조직을 한 번에 탈바꿈 시키는 그런 것이었다. 하지만 저자는 이런 리더십이 진짜 리더십은 아니라고 했고 리더라는 사람 자체가 중요하다고 했다.리더가 직원들을 칭찬

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.09

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[사회복지실천기술론] 사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오

으로 근무할 수 있는 환경과 자세를 확립하는데 영향력을 줄 수 있는 조직 리더의 적절한 리더십이 절실히 요구되고 있는 실정이다. 따라서 본론에서는 사회복지조직에서 리더의 역할 ... 는 서비스 질 개선을 위한 자발적 혁신을 시도한다. 반면 경직된 위계·통제적 문화는 직무 소진·이탈률 증가로 이어진다. “진성리더십(authentic leadership)이 조직 내 ... . 대외협력은 NGO·기업사회책임(CSR) 프로그램·지역사회 단체와의 파트너십을 통해 이루어진다. 한 리뷰 연구는 “조직효과성을 좌우하는 핵심 요인 중 하나가 리더의 대외 자원

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.16

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조선왕조실록 500년 리더십 독후감

조선왕조실록 500년 리더십 독후감조선에 대해서 굉장히 좋지 않은 편견을 갖고 있는 사람으로서 참을성을 갖고 읽어보기로 했다. 조선의 왕이 모두 유형별로 나뉘는 리더라고 한다

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.21

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당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오

관계를 형성하며 이들에게 리더십을 발휘할 수 있는 인력을 채용하는 것을 목표로 삼으며, 또한 일단 핵심 인력으로 채용 대상이 선정될 경우에는 한식당의 목표 달성과 불가분의 관계를 맺 ... 에서 리더십을 발휘하며 조직 구성원들에게 긍정적인 영향력을 행사하는 인물로서의 핵심 인재를 선발할 수 있도록 채용 과정을 거쳐야 할 것이다.2. 실제 채용공고문의 작성채용공고문 ... 며, 이들에게 리더십을 발휘해야 하는 인물인 바 그를 위해서는 어느 정도의 경력 및 경험과 전문성이 필요한지를 적시한다.더불어 만약 eq \o\ac(○,2) 관리자 포지션에서 이러

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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스튜어트 레빈 카네기 리더십 독후감

스튜어트 레빈 카네기 리더십 독후감데일 카네기가 강조를 한 리더의 덕목, 자세는 ‘모범적인 자세’를 취하는 것이었다. 기본적으로 직원들과 원만한 관계를 구축하고 또 그들의 잠재력 ... 을 이끌어내고 비전을 줄 수 있는 사람이어야 한다고 했다. 매우 적절한 주장이라고 생각을 했다. ‘관계’에 초점을 맞춘 리더십도 요즘은 적지 않게 주목을 받고 있다.그만큼 저자 ... 도 인정하듯이 예전의 군주형, 독재형 스타일의 리더십은 이제는 사람들에게 호응을 얻고 제대로 추진력을 얻기 힘들어진 측면이 있다. ‘영향력’을 행사하는 것에 초점을 줘야 한다고 했

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.11

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독후감) 성과 중심의 리더십

성과 중심의 리더십“팀이 성과를 내게 하는 것이 리더의 궁극적인 역할”이 책을 관통하는 주제는 이 한 마디로 요약할 수 있다. 리더와 리더십에 대해서는 수없이 많이 읽고 배웠 ... 지만 성과와 관련된 리더십에 대해 이렇게 자세하게 설명해 주는 책은 없었다. 성과 중심이라고 하면 차갑게 느껴질 수 있지만 결국 대한민국 기업의 현실에 맞는 리더십이란 성과가 전제

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28

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