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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사근무환경개선" 검색결과 921-940 / 7,047건

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    보건의료정책참여 보고서
    조정2. 간호인력의 양성 및 관리에 관한 사항3. 간호인력 근무환경 및 처우 개선 대책에 관한 사항4. 간호정책 관련 법령의 제ㆍ개정에 관한 사항5. 간호ㆍ간병통합서비스 운영 ... 에 관한 사항6. 간호사 및 조산사의 보수교육ㆍ면허 신고 및 지도ㆍ감독에 관한 사항7. 간호조무사의 보수교육, 자격 신고 및 지도ㆍ감독에 관한 사항3. 보건복지부 홈페이지 > 정보 ... , 건강보험분쟁조정위원회사무국 , 첨단재생의료및첨단바이오의약품심의위원회사무국2. 보건복지부 홈페이지 > 소개> 부서안내,직원찾기 > 간호정책과>→1. 간호인력 수급정책의 수립 및
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01
  • 간호사의 이직에 미치는 요인과 우리나라의 목표관리 시스템 문제점
    . 역할구분, 지지적 분위기 등이 저해 된다. (이상미,최윤경 2017:311)5) 간호사의 이직을 줄이는 방안간호근무환경이 좋으면 직무만족도가 높고 이직의도는 낮아지는 것으로 나타났 ... 면서 작년에 뉴스에서 병원에서 태움문화로 인해 병동에서 근무하던 신규간호사가 자살한 사건이 기억이 났다. 그사건을 보면서 나자신도 신규때 중환자실에서 선배에게 태움당하던 기억이 나 ... , 간호전문성의 가치를 제대로 평가 받지 못하는 현실등 열악한 근무환경과 관련된 것이다. 이직에 영향을 미치는 변수는 간호업무 환경, 평균급여, 연령, 경력 몰입, 근무병동순이었는데 이
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.05
  • 간호관리학실습 간호과정
    프로그램 운영 계획? 근무환경 개선1) 보호자 없는 급여환자 관리 프로세스 부재2) 인증기준 내규 지침 준수3) 간호인력 효율성 강화? 조직 문화1) 배려와 협력2) 타부서, 타 직종 ... 가 안되고 있음.- 외출 외박 시에는 외출증을 작성하고 담당의사와 업무과의 사인을 받은 뒤 나갈 수 있음.5) 직원관리? 업무환경: UM 1명, 전담간호사 1명, 일반간호사 20명 ... harge와 acting 역할을 한꺼번에 수행함조직적 차원-예측할 수 없는 업무로 인해 연장근무가 발생하고 그로인한 연장근무 수당이 발생한다.? 환자수 대비 간호사 부족개인적 차원
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.25
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    간호관리학 A+ 질 향상 활동 보고서 및 활동 예시 사례 (PDCA, lean, 6시그마, FADE)
    능력 부족3. 간호사의 응급상황 발생에 대한 자신감 부족요인에 대한 원인분석1. 신규간호사는 새로운 환경에는 적응도 힘든 상황에서 응급상황에 대한 대처까지 큰 부담감을 가지 ... 지식 및 숙련도 부족 / 간호사의 업무 분담 숙지 미비 / 응급상황 발생 시 자신감 부족환경요인 ? 센터의 지리적 특성 / 응급상황 simulation 교육 부재 / 주말이나 야간 ... (Plan-Do)핵심원인개선활동기간개선대책실질적인응급상황에 대한 교육의 부재2018.03.12.-9.30- 심폐소생술 교육이 이루어지고 있으나 간호사들은 실질적으로 응급상황
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16
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    간호관리학 인적자원관리 시험자료
    개인시간(2) 간호단위의 업무량에 영향을 주는 요인직접간호활동시간? 간호사가 대상자에게 직접적으로 간호를 제공하는 행위에 소요되는 시간? 영양, 위생, 운동, 측정 및 관찰 ... ? 기록, 물품관리, 관련 부서와의 의사소통, 업무 인수인계, 각종 교육 및 훈련, 의사 처방의 확인 등에 소요되는 시간개인시간? 근무시간 내에 수행되는 직접간호활동과 간접간호활동 ... , 간호업무 수행을 위해 과거의 경험적인 통계자료에 근거하여 간호업무 수행을 위한 간호사 대 환자의 비율을 결정하는 방법으로 간호 활동의 양이나 질에 대한 조사 없이 이루어짐? 인력산정
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.29
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    우리나라의 돌봄분야 종사자의 노동실태에 대해 알아보고 돌봄종사자들의 인권 보호를 위한 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오
    부터 10월까지 통신설치·수리기사, 가스안전점검원, 수도계량기, 재택돌봄 전문인력 등 796명을 대상으로 가구방문근로자를 대상으로 조사했다.바이더, 방문간호사, 다문화가족 방문교육 ... %로 나타났다. 어떠한 작업 환경에서도 위험은 존재하지만, 방문 노동자가 직면하는 어려움은 고객의 집(사용자)의 사적 공간에서 발생하는 위험이라는 측면에서 독특하다. 위 조사결과가 일반 ... 복지기획자 862명과 방문간호사 162명을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 이에 따르면 방문인원 중 여성 79.5%, 남성 58.4%가 방문 중 민원인의 폭력이나 성희롱 등 위험
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.01
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    지역사회간호학_Obesity 대상자 사례연구 보고서
    간호 전문간호사서비스내용건강행태 개선, 만성질환 관리 등기본간호, 치료적 간호, 검사, 투약관리지도, 교육훈련, 상담, 의뢰 등가정전문간호사의 독자적 판단 및 수행 의사의 처방 ... )에서 스를 획기적으로 개선하는 '지역사회 통합 돌봄'의 구현이 필요하다.4) 간호사의 역할방문간호사업, 일차 의료 만성질환관리사업, 장기요양보험 종합재가센터에서의 간호사는 직접간호제공 ... 의 의뢰나 개인 또는 가족의 요구에 따라 가정간호사가 가정을 방문하여 직접적인 도움을 줌으로써 질병과 장애로부터 회복을 도모하고 개인과 가족의 건강관리능력을 향상시켜 대상자의 건강
    리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.12.19
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    간호학과_병리학_레포트_보건의료팀협력사례
    1) 보건의료인보건의료팀을 정의하기에 앞서 팀보다 작은 단위인 개인(個人)을 정의하자면, 국내 의료법에 따라 의료인인 의사, 치과의사, 한의사, 간호사, 조산사가 있으며, 의료기사 ... 법으로는 임상병리사, 방사선사, 물리치료사, 작업치료사, 치과기공사가 있다. 이외 약사법에 규정된 약사가 있으며, 의료보건 관련 인력으로는 간호조무사, 안마사, 의료유사업자(접골사 ... 이 보건의료팀이라고 볼 수 있다.2) 보건의료팀의 정의위의 나열한 보건의료인을 기준으로 종합병원 내 역할을 따라 팀 구성을 예로 들자면, ① 의사가 소속된 진료부, ② 간호
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29
  • AI 의료윤리와 간호법안의 정합성
    가 50% 정도 부족한 기현상은 간호사 수가 부족한 것이 아니라 현장에서 ‘일할’ 간호사가 부족한 것이다. 과도한 업무와 열악한 근무환경간호사가 타 직종보다 3배 이상 높은 이직 ... AI 의료윤리와 간호법안의 정합성 검토-장기요양제도의 효율적 시행을 통한 대상자의 불평등 개선을 중심으로-< 목 차 >I. 서 설II. 간호법안의 주요 쟁점 검토Ⅲ. AI 의료 ... 간호서비스의 확대로 인해 간호사의 역할 범위도 폭넓게 확대될 가능성이 높아진다. 지역사회 내 간호서비스는 의료기관에서 제공되는 서비스와는 차이가 있다. 그것은 집단생활과 일상생활
    리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.22
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    스포츠지도자의 그릿, 자기효능감, 직무몰입, 직무성과의 관계
    가 증가 스포츠지도자들 : 비정규직 근무 형태 , 임금체불 , 고용주의 갑질 등 여러 문제로 인해 이직률이 높고 고용불안정 지속 코로나 19 로 인한 체육시설 운영 제한은 경영환경에 큰 ... 타격을 주며 스포츠지도자의 근무환경을 어렵게 만들고 있음 그릿 (Grit) 현재까지의 스포츠지도자 관련 연구는 생활체육지도자 , 노인전문체육지도자 , 유소년 스포츠지도자에 대한 ... 는만족 , 경영분석 등 스포츠지도 이외에도 시설운영에 있어서 다방면으로 업무가 이루어지고 있음 이로 인한 과도한 업무 스트레스나 열악한 근무환경 , 신체적 및 정신적 고통 등을 겪
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
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    간호전문직과윤리(간호학개론)요점정리
    사의 재취업제도 부재업무 과중으로 인한 높은 이직률올바른 직업관의 부재전문성 신장 전략내적 요인외적 요인긍정적 자아상간호교육의 변화올바른 직업관간호사의 근무환경 개선전문적 능력간호 ... 에서 개최창설 목적간호사의 자질 및 전문직으로서의 지위 향상간호의 수준을 향상하고 간호사의 능력을 개발회원국 간호협회로 하여금 강력한 힘을 갖도록 함국제사회를 대상으로 한 간호간호사 ... 의 표준화 및 간호의 수준향상? 간호규정 (법과 윤리)을 통한 전문직 자율규제 강화? 간호사의 사회 경제 복지 향상? 전 인류의 건강과 인권옹호에 앞장우리나라의 ICN에서의 활동
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
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    간호전문직표준(시설 및 환경안전사고 보고서-낙상사고, 업무상 질병 및 상해 보고서-자상사고)
    -OOO-OOO주소부산광역시 OOO직원사번/성명123456/OOO근무부서OO병동사고종류□분실 및 도난 ■시설 □의료기기 □유괴 □기타발생일시2020.10.12사고발생장소OO병동 대상 ... 하도록 교육되었고 인지하고 있었으나 잠시 자리를 비운 상황이었음. 최초 발견은 같은 병실 내 다른 환자의 보호자였고, 이를 발견한 후 간호사를 부름. 박OO님은 침상 다리 쪽에 기대 ... . 업무상 질병 및 상해 보고서보고자 정보사번/성명123456/OOO근무부서■ 보고자=사고자사고자(발병자) 정보사번/성명123456/OOO근무부서OO병동내원객 정보성명■환자관련
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.19
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    노인장기요양제도의 개선과 바람직한 방향에 대하여 자신의 생각을 반영하여 기술하시오
    방안 마련이 요구된다.우리 사회에는 고령화 시대에 대비하기 위해 노인장기요양보험 제도가 시행되고 있다. 하지만 요양보호사들의 열악한 근무환경과 낮은 급여 수준 때문에 많은 요양 ... 주야간보호센터들의 열악한 환경개선이 시급하다. 여덟째, 장애인주야간보호시설 설치 의무화 규정이 없어 수요 대비 공급이 부족하다. 아홉째, ‘치매특별등급’ 신설 후 경증 치매환자 ... 보호사들이 이직하고 있는 실정이다. 이러한 문제점들을 해결하기 위한 방안으로는 첫째, 요양보호사의 처우개선비 지급 및 장기근속수당 인상 둘째, 가족요양급여 신설 셋째, 시설장 근로
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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    간호사의 활동분야(활동영역) 및 내가 하고싶은 분야(영역)와 그 이유
    중 보건복지부에 가장 많은 간호사 출신 보건직 공무원이 근무하고 있으며, 행정고시를 통해 특별전형으로 공무원이 되기도 한다. 이들은 우리나라 보건의료 정책의 개발 및 운영, 실현 ... 적 교류를 통해 학문적 지위를 공고히 하고 있다.간호행정가에는 간호관리자와 보험심사관리사가 있다. 병원간호사로 근무를 시작한 후, 일정 기간이 지나면 임상에서 전문가로 성장할 것인지 ... 들이 대학원 과정의 석사 및 박사학위과정을 이수하고 있다. 보험심사간호사는 의료기관에서 근무하며 진료내역의 적정성 여부를 심사·평가하고 진료비 청구 및 심사 관리를 하며 의료의 질 향상
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.29
  • 건강생성이론
    간호사의 건강에 영향을 미치는 것으로 알려진직무스트레스, 사회적지지, 직무특성(교대근무, 근무경력)이간호사의 건강행위와 건강상태에 미치는 영향을 규명하는건강모형을 구축하고자 함 ... 혈관질환 예방을 위한 통합성(SOC) 증진 프로그램 개발 및 효과 : 건강생성이론을 기반으로문지현고려대학교 박사논문..PAGE:15국내학술논문2015병원간호사의 건강상태 구조 모형 ... 간호사의 건강상태 구조 모형:생행동학적 요인과 건강생성이론 기반으로김경숙, 최스미, 한기혜..PAGE:19건강생성이론건강을 만들어가는 개인의 능력과 자원의 중요성을 강조스트레스
    리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.16
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    KHU 경희대학교 가족간호 연구분석- 간호사의 가족간호 자신감과 가족간호 교육요구도 '임종기 환자 가족을 중심으로'
    대 56.2%, 무종교 61.9%, 최종학력은 학사 83.3%임상경력은 평균 121.52개월, 근무부서는 내과 병동 39.0%, 직위는 일반간호사 87.1%가까운 가족이나 지인 ... 에 대한 자신감의 차이간호사의 연령, 임상경력, 근무부서, 사별 경험이나 임종환자 간호경험에 따른 차이는 없었으나, 임종기 환자 가족간호 경험이 연간 3회 이상인 경우가 가족간호 경험 ... 가족간호 연구분석“간호사의 가족간호 자신감과 가족간호 교육요구도:임종기 환자 가족을 중심으로”- 선정이유강의를 통해 가족간호의 다양성과 중요성을 알 수 있었다. 그 중에서 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2024.02.21
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    간호관리학 실습_리더십 보고서
    : 인간중심, 공정성, 권력 공유, 환경 지속 유지 가능성, 윤리 지침, 역할 명확성, 윤리적 진실성2) 간호현장에서 리더십 이론의 필요성간호현장은 환자의 안전과 질적인 간호를 제공 ... 을 통해 간호사의 역할과 책임을 함양하고, 팀원 간의 협력과 효율성을 높일 수 있다.효과적인 리더십 유형은 간호사 개인이 자신의 전문성을 개발하고, 지속적인 학습을 통해 자신 ... 를 제공하기 위해 리더십 이론이 중요하다.2. 본론항목(변혁적 리더십)전혀 그렇지 않다.대체로 그렇지않다.그저 그렇다.대체로 그렇다.매우 그렇다.1간호관리자는 항상 간호사를 편안
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19
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    위플래쉬 영화 감상문-간호사의 현실에 연관하여
    을 쉰다면 동료들에게 민폐가 될까봐 쉬지 못하고 일을 하고, 간호사라는 이유로 희생을 강요당하는 현실이다. 간호 인력에 대한 수요는 증가하지만, 처우와 근무환경이 그대로인데 할 일 ... 들이 나를 갉아먹기 시작한다.간호사의 직업환경도 비슷하다. [위플래쉬]에 나오는 스승처럼 경력 있는 간호사가 신규 간호사들을 몰아세우고 강압적으로 대하는 것을 교육을 위해 어쩔 수 없 ... 들의 처우가 개선, 해결되어야 한다. 간호사 한 명이 담당하는 환자 수가 다른 나라들에 비해 몇 배는 높다. 그 때문에 화장실 갈 시간, 밥 먹을 시간조차 부족하다. 아픈 상황에서도 일
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.15 | 수정일 2022.09.25
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    (전략적간호관리) 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안
    한다. 병동의 의료 서비스를 개선하고, 의료 환경을 더욱 발전시키기 위해 노력하다. 간호사의 역할은 병동 운영의 핵심적인 부분이며, 환자에게 없어서는 안 될 존재이다.2) 언제2023년 ... 하며, 환자의 환경을 청결하게 유지한다. 동료 간호사와 협력하여 병동의 효율성을 높이고, 서로의 업무를 지원한다. 신규 간호사나 실습생을 교육하고, 병원 내부의 절차를 안내한다. 환자 ... 을 위한 핵심적인 역할을 수행하며, 위임 과정의 문제점을 개선하기 위해 지속적으로 노력하다.(2) 업무 경험 부족후배 간호사는 업무 경험이 부족하여, 일부 절차를 놓쳤거나 불완전
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.30
  • 간호관리학실습 / 간호관리학 / 리더십 및 동기부여 분석 / 이론 포함
    이 있을 시, 교육 리더 간호사 선생님께서 교육해주도록, 그리고 신규간호사 교육 일정으로 인해 병동 내 자리를 비울 때 교육 리더 간호사 선생님께 병실 환경 확인, 낙상 고위험군 ... 간호사 선생님께 알려드리며 간호 활동에 간접적으로 참여하셨다.동기부여 사례00병동은 패턴 조로 근무할 수 있도록 구성되어 있다. 5개의 팀으로 나누어 구성하고, 팀이 원활한 관계 ... 를 유이 일정하게 유지할 수 있다. 두 간호사를 포함하여 모든 간호사가 근무 시간 규칙에 어긋나지 않으면서 휴가를 원하는 날짜에 사용할 수 있도록 간호사들의 의견을 종합한 근무표 작성
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.08
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2025년 08월 20일 수요일
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