"비전형근로자"의 검색결과 입니다.

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"비전형근로자" 검색결과 881-900 / 4,557건

[장애인고용보장제도] 장애인 고용정책(일반고용, 보호고용, 지원고용)

적 노동 즉, 주당 20시간 이상의 전일제 나 시간제로 고용되어 노동법에 근거하여 임금을 받는 상태, 둘째, 통합된 작업환경 즉, 대다수의 근로자가 비장애인들으로 구성된 작업장, 셋째 ... 장애인의 고용 기회를 넓히기 위하여 일정 수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 의무적으로 장애인을 고용하도록 하는 제도이다. 장애인고용의무제도는 1990년 1월 13일 "장애인 ... 고용촉진 등에 관한 법률"을 제정하면서 계속 확대되고 2000년에는 상시근로자 50인 이상을 고용하고 있는 사업주에게 일정비율(의무고용률: 2010년 이후 2.3%, 2012년

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.06.01

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경북대, 사회학의 이해(정리) 기말고사

: 고용형태 유연화, 작업 외부화, 근무형태 유연화(정리해고제, 비정규직, 하청, 위탁, 파견 근로제, 변형근로시간제)실업 : 일을 할 수 있는 능력과 의사를 갖고 있으면서도 일정 ... ③초기사회화④사회보장*polyandry(일처다부제) : 서네팔, 영화 아내가 결혼했다The Family(정상가족)_전형적 모델-핵가족 : 성적 친밀감을 바탕으로 혼인한 (이성)부부 ... 와 미혼 자녀(들)로 이루어진 혈연공동체 (2세대 가족).-남성 생계 부양자 모델 : 아버지가 가족 생계 부양, 어머니는 가사/양육 책임.산업 사회에 적합한 가족 형태(일자리로의 이동

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.14 | 수정일 2021.04.09

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북한주민의문화생활,북한,북한의문화,북한의음악,북한의미술,북한의스포츠

↓ 문예운동의 노선과 방향을 사회주의 이념으로 강화 ↓ ‘천리마운동’ : 문학 예술인들을 조직적으로 동원 , 근로 인민을 선동 고무 ↓ 1961 년 3 월 ‘ 조선문학예술총동맹 ... : 사회주의의 이념 , 계급적 요소 , 인민성의 요건 등을 중시하고 집단적인 것과 전형적인 것의 창조를 강조하였다 . 1960 년대 이후 : 주체적인 것과 혁명적 투쟁 의식이 내세워짐 ... 하고 있는 작품 – 단독정부의 수립에 반대하는 노동자들의 정치투쟁이 이야기의 중심을 이룬다 . 3) 이기영의 「땅」 (1949) - 북한의 토지개혁운동을 배경 , 무산계급의 사회

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| 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03

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한국, 미국, 스웨덴, 독일의 장애범주에 대해서 우리나라의 장애비율이 세 나라와 차이 나는 이유 장애범주에 대한 우리나라의 개선방향과 의견

이 높은 개연성을 가지고 6개월 이상 해당 연령의 전형적인 상태에서 벗어나 그로 인해 그 사회의 공동체 참여가 침해된 자”로 구분하며 장애출현율 산출방식에 따라 독일의 중증장애인 ... 을 위해 보건안전관리 및 직업병에 대한 인식을 상기시켜 작업 환경에 대한 지도 및 관리가 철저하게 이루어지도록 한다. 근로자에게는 직업병에 대한 충분한 정보를 제공하고 정기 ... 을 받는 자”로, 신체적 장애는 주요 외부신체 기능의 장애, 내부기관의 장애 등으로, 정신적 장애는 발달장애 또는 정신 질환으로 발생하는 장애로 규정하고 있다. 1980년대 법

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.14 | 수정일 2019.12.16

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현대 한국사회에서 요구되는 인간과 사회의 모습은 어떠하며 어떤 문제점이 있는지 구체적인 사례를 통해 생각해 본 후, 이를 극복하고 넘어서기 위해서는 어떠한 노력이 필요한 지 논하시오

해서는 어떠한 노력이 필요한 지 논하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리 사회에서 근로조건 및 실업률 상황2. 근로자를 힘들게 하는 상황3. 비정규직의 의미4. 비정규직 ... , 비정규직자들의 노동환경은 오늘날 많은 문제가 되고 있어서 아주 중요한 사안이라고 할 수 있는 것이다.2. 근로자를 힘들게 하는 상황본인이 생각할 때 오늘날 근로자들을 더 힘들 ... 이 결정되는 경우가 많다고 할 수 있다.3. 비정규직의 의미비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.16

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비정규직 현황과 문제점

들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.비정규직 현황과 문제점- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 근로자 현황(근로조건, 취업, 비정규직)2. 비정규직의 의미와 비정규직의 장단점(입장 ... )3. 비정규직 현황(정규직, 비정규직 통계)4. 비정규직의 문제점(근로자의 입장)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론‘인간불평등 기원론’에서는 인간은 과연 평등한 것일까? 라는 논제속 ... 정규직 현황에 대해서 살펴보고 비정규직에는 어떤 문제점이 있고 이를 개선하기 위한 방안은 무엇인지 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 근로자 현황(근로조건, 취업, 비정규직)현재 근로

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.13

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노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태를 논하시오.

의 모습(대표적 문제, 비정규직)1) 비정규직의 의미비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태로 기간제 ... 근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당된다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 비교하여 고용계약기간, 근무방법, 근로시간, 고용계약 주체와 사용자의 일치여부, 계약유형 ... , 기업내부에서의 신분 등 여러 가지 기준 가운데 어느 한 가지라도 전형적인 형태에서 벗어난 경우를 말한다. 비정규직 근로는 고용형태의 정규성, 근로계약기간의 한시성 등을 기준으로 볼

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.08

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[사회복지] 영국 구빈법의 발달과정과 문제점에 대하여 논의하시오

주의적이고 공리적인 가치가 사회를 지배하게 되었으며 자유방임주의의 사고방식과 기독교의 근로와 절약에 대한 가치는 빈곤관을 변화시켰다. 즉 빈곤은 개인의 나태한 성격이나 무능력의 결과 ... 사회복지활동의 발전: 자선사업의 조직화와 과학화3. 영국 구빈법의 문제점1) 대상자 선정기준의 법제화2) 행정기구4. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지의 역사와 발달과정 ... 에서 국가는 빈민들을 사회질서를 위협하는 반사회적 존재로 보았다. 이에 근로 가능한 빈민에 대한 자선을 금지하고 무차별 구제를 금지하였다. 1601년 엘리자베스 여왕은 그동안 실시되어온

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.28

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현재 우리나라 사회복지사들의 인권에 대하여 고용, 노동조건(임금, 노동시간), 인권침해를 정리해 보고, 적절한 대응방안을 제시하시오

한 역할을 수행하고 있지만, 우리 나라 사회복지현장은 아직 많은 문제를 가지고 있다. 사회복지 시설의 영세성, 비전문성, 기관장 사유화로 인한 수용자 인권유린사건이 끊이지 않고 있 ... 으며, 사회복지 종사자 또한 낮은 임금, 비민주적 기관운영, 사회적 비인정 등으로 인한 고용불안, 높은 이직율을 보이고 있는데, 높은 이직율은 결국 사회복지대상자에게 질적인 서비스 ... , 노동시간)노동조건을 보면 사회복지사들의 처우가 얼마나 열악한 지를 잘 알 수 있다. 근로시간은 보수와 함께 근로자의 노동조건을 결정하는 중요한 기준이 되고 있다. 2011년 한국

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.06

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근로기준법상 시용 연구

근로기준법상 시용 연구Ⅰ. 의의 및 논점1. 의의시용이란 사용자가 근로자를 정식으로 채용(본채용)하기 직전에 정규종업원으로서의 직무수행능력이나 적성 등을 평가하기 위하여 일정기간 ... 동안 시험적으로 사용하는 것(중)을 말한다. 근로자의 현실적 제공이 있다는 점에서 채용내정과 구별되고, 업무수행능력을 습득하기 위해 일정한 연수기간을 설정하는 수습과도 구별 ... 취업규칙이나 당사자의 합의로 정해지나, 그 합의의 내용이 불명확한 경우에 시용기간의 법적 성질을 어떻게 이해해야 하는가가 문제이다. 또한 시용기간 중의 근로자의 지위와 관련해서 해고

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

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행정학개론 총정리 요약본

이 함간-동작 연구 통해② 조직구성원을 과학적으로 선발하고 능력을 발전시켜 적재적소에 배치③ 근로자에게는 과학적인 동기가 부여되어야 함, 작업량에 따라 보수를 지급하는 성과급 강조 ... ④ 관리자와 근로자의 역할과 책임 간에 논리적 분배가 이뤄져야 한다.테일러의 과학적 관리론은 현대 조직이론의 초석을 제공했다는 점에서 큰 공헌그러나 인간의 사회적 성격은 무시하고 조직 ... 으로 범주화고전적 조직이론은 조직 구성원을 기계의 부속품과 같이 다루는 비인간적 조직이론 이라는 비판또한 구성원의 동기 유발을 위한 효과적 수단으로 경제적 유인을 처방, 조직을 환경

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| 리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.16 | 수정일 2020.12.03

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노사관계론 중간고사 요약정리

에서 처음 직종별 노조로 시작된 노동조합은 다양한 근로자를 포용하는 단체로 변신하며 여러 국가에서 일반노조, 산업별노조, 기업별노조 등의 형태로 발전.2. 경영자 지배의 확립소유 ... 주체경영자 - 근로자 - 정부노사관계 목적노사관계가 추구하는 목적은 효율성, 공정성 의견개진의 세 가지 세부 목적이 균형을 이루는 것.1. 효율성 - 사용자인간의 재화에 대한 욕구 ... 관계가 추구하는 목적으로 공정성이란 인간의 존엄성과 자유를 발현 시킬 수 있는 근로기준을 확보하는 것3. 의견개진의견개진이란 근로자가 근로조건에 관련된 의사결정과정에서 자신의 의견

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| 시험자료 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.12.30

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(성사랑사회 D형) 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례

13은 216만원으로 여성의 평균 소득인 173만원에 비해서 20%가 더 많았다. 노동자 1천명 이상의 대기업에 근무하는 남성은 30%였으며, 여성은 23% 정도에 불과했다. 이 ... 와 다르게 시간제 근무자 비율은 여성이 남성에 비해서 2배 가까이가 높았으며, 남성의 39%는 4대 보험에 가입되어 있었고 평균 이상 수준의 월급여가 지급되는 정규직 일자리를 가지 ... 우리나라 굴지의 대기업 중 한 곳인 효성의 울산공장 여성 노동자들은 남성과 동일한 공정에서 근무를 하는 데에도 임금이 남성 근로자들에 비교했을 때 60% 정도밖에 되지 않는다는 것

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| 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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인력 유입(모집, 선발, 채용) 방법을 설명하고, 현장에서 느끼는 효과적인 방법은 무엇인지

은 크게 부적격자를 배제하기 위한 예비 면접, 지원자에 대한 사실 관계를 수집하는 서류 전형, 공정한 선발을 위한 선발 시험, 구체적인 자료를 획득하는 선발 면접, 지원자들의 경력 ... 인지를 고려할 필요가 있다. 채용될 근로자가 어떤 정신적·육체적 조건을 가지고 있어야 하는지를 정확히 판정하여야 하며 이러한 자격을 갖춘 근로자를 적절한 방법으로 선택하고 필요 ... 자 풀을 모집하거나 선발, 채용 등의 방법을 거쳐 인력을 유입하게 되는 것이다. 이때 기업의 이미지나 직무의 매력도, 기업의 정책 등은 모집에 영향을 미치게 된다.따라서 이하

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.12

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한국의 비정규직 노동시장 현황과 청년층 비정규직의 문제점 그리고 문재인대통령의 비정규직 대책과 비정규직 근로자의 보호를 위한 정책적 개선방안

)2,032(10.8)2,236(11.6)주 : 1) ( ) 안은 임금근로자 중 비중.2) 한시적 근로이면서 비전형 근로에 해당하는 사람들은 한시적 근로자에도 포함되고 비전형 근로 ... 한국의 비정규직 노동시장 현황과 청년층 비정규직의 문제점그리고 문재인대통령의 비정규직 대책과 비정규직 근로자의 보호를 위한 정책적 개선방안[목차]Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 비정규직 노동자 ... . 미국 / 라. 일본Ⅲ. 한국의 비정규직 노동시장 현황과 청년층 비정규직의 문제점1. 비정규직 근로자의 규모2. 청년층 비정규직의 산업별 비정규직 현황과 문제점가. 제조업 / 나

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| 리포트 | 21페이지 | 3,800원 | 등록일 2017.05.30 | 수정일 2021.12.05

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지역사회 간호학 진폐증 간호계획

까지 근로자의 진폐증 발생률을 30%이하로 감소시킨다.? 작업환경에서 보호구착용률을 98% 이상으로 증가시킨다.? 비정상적 호흡양상과 관련된 이상 징후를 교육하고 교육에 대한 내용을 설명할 수 있다.2) 평가계획- 평가시기 : 2020년 12월 ... 으며, 진폐의예방과진폐근로자의보호에관한법률에서는 "분진을 흡입함으로써 폐에 생기는 섬유증식성 변화를 주 증상으로 하는 질병"이라고 정의하고 있다.(2) 원인먼지를 장기간에 걸쳐 들여마심 ... , 31.4%), 60세 이상 근로자(232명, 40.7%), 진폐(227명, 39.8%)이 가장 많이 발생- 업종·감소: 광업(-5명), 기타(-2명)* 기타는 어업, 농업, 금융

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.22

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새로운 사회적 위험, 한국의 가정, 정책적 과제 (가족복지론)

는다는 것이다. 2004년 비정규직 근로자들의 평균 임금은 거의 정규직 근로자들의 50~70%이다. 게다가. 그들은 종종 회사의 여러 가지 부가적인 혜택에서 제외된다.더욱이, 비정규직 ... 근로자들은 또한 사회 보험 기반에 가입한 것이 훨씬 적다. 47%의 비정규직 근로자들이 국민 연금에 가입하고 있으며, 49%가 건강 보험에 가입하고 있고 45%가 실업보험에 가입 ... 하고 있다. 1997년의 금융위기가 노동시장에서 주로 비정규직 노동자들의 불안정을 증가시켰고, 기존의 사회 보장 제도는 그들의 취약점을 적절하게 처리할 수 없다.표 3-2는 가장

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.16

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한부모 가족을 위한 프로그램 개발

이 2차 시장에 참여하고 있다.이들은 서비스, 근로자 및 판매직이 36.6%, 농업이 23.9%, 단순노무직이 23.9%가 종사하고 있는 반면 전문, 기술, 행정직에는 3.2% ... 함이 옳다고 생각한다.비슷한 원리로 수급자들의 사회구성원 복귀를 외치면서, 그들이 근로한 소득이 잡혔을 시에는 수급비에서 그 금액을 제하고 지급하기도 한다. 상대적으로 간단한 아르바이트 ... 에 불과하다. 또 이들이 종사하는 직종의 대부분이 시간제가 많아서 전형적인 저임금직종이여서 취업만으로 그들의 가계를 빈곤선 위로 끌어올리기란 쉽지 않다. 또한 모자가족은 절대소득액

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.15

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공기업의 개념과 특징을 설명하시고, 최근 공기업에게 강조되고 있는 사회적 가치실현이 무엇인지 기술하고, 어떠한 의미를 가지는 지 제시하시오

으로 한 것도 있다.2) 사회정책상의 목적근로자의 생활안정과 실업수요사업 또는 의료보호 및 의료보험사업, 산업재해 보상보험, 각종의 사회 복지사업 등을 비롯하여 도시경영에 있 ... 어서의 주택사업등과 같은 공익사업의 실행 기관을 들 수 있다. 즉, 토지주택공사, 근로자를 위한 근로복지 공단, 의료보험관리공단 등은 그 예가된다. ... (Public corporation)이란 국가인 정부 또는 지방공동단체가 출자자가 되어 그 사업체를 지배하거나 경영하는 기업형태를 말한다. 우리나라에서는 공기업을 정부투자기관

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| 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.02.25

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A+받은 성인간호실습 간호과정 천식(Asthma) 케이스 스터디, 간호진단 3개, 간호과정 3개

일 반 무 기독교 건설업 현장 근로자미 혼 ∨ 의료보험 ∨ 국 교 천주교처(부) 산 재 중 교 불 교 ∨아 들 교 통 고 교 ∨ 천도교딸 의료보호 전문대 기 타기타동거인 공 상 ... , 기침, 천명(쌕쌕거리는 거친 숨소리), 가래, 흉부압박이다. 이런 증상이 나타나지만 실제로 전형적인 천식증상 외에 비전형적인 증상을 호소하는 경우도 많다. 즉, 호흡곤란이나 쌕색 ... [주 제]Bronchial asthma 기관지천식◆ 대상자 간호사정 도구환 자 간 호 력등록번호1234567 입원년월일시: 2019.07.14성 명 정보제공자: 본인박** 진 단

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| 리포트 | 11페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.09.28 | 수정일 2020.10.08

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