"단기근무"의 검색결과 입니다.

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"단기근무" 검색결과 861-880 / 15,304건

비벤조디아제핀계 약물과 기타 부작용 방지 약물 정리(부스피론, 졸피뎀, 프로프라놀롤, 항콜린 약물, 작용기전, 효능, 용법, 금기, 주의사항, 경고, 부작용)

: 불안장애의 치료 또는 불안증상의 단기완화에 사용▶ 금기 - 부스피론은 주로 간에서 대사되고 신장에서 배설되므로 중증의 간장애, 신장애 환자에게 투여하지 않는다.▶ 주의사항 : ... , 두통, 신경증, 착란, 흥분, 마비감, 분노심, 비정상적 꿈, 운동실조, 마비감? 심혈관계: 흉통? 피부: 발한, 발진? 위장관: 오심, 설사, 인후통? 근골격계: 근무력, 근 ... 시킴으로써 뇌에 대한 억제성 효과를 증가시킨다. 불면증 환자의 가바 신경흥분 억제효과를 강화시켜 수면을 유도한다.▶ 효능: 잠들기 어렵거나 숙면유지가 어려운 불면증의 단기 치료

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.25 | 수정일 2021.05.18

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인적자원관리-당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 콜센터의 고객 담당 직원에게는 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결하는 과업이 주어진다. 만일 전화로 해결되지 못한 사항이 있으면 기술자가 고객을 방문하게 되고 소정의 비용을 고객이 부담하게 된다

지 않으며, 많은 상담원들이 스트레스와 직업병을 호소할 수 있는 사유가 된다고 생각한다. 또한 이것은 직원들의 콜센터 근무 자체에 대해 신뢰를 할 수 없다고 느끼며 직원의 근무 태도 ... 번째로, 콜센터의 직원을 효과적으로 관리하고 만족스러운 근무를 점검하는 인력 관리 지표는 특정 기간 동안 전체 상담원에 대비하여 이직한 상담원의 비율인 이직율과 콜센터 직원 ... 의 만족도 지수를 조사한 직원 만족도의 지표가 있다. 다른 지표와는 다르게 직원에 대한 내용이 지표로서 사용되고 있으며, 직원의 근무 만족도와 근속 여부에 따른 간접적인 영향으로 생산

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.01

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포스트 코로나 [독서감상문]

는가 1400선까지 떨어졌고 다른 선진국들의 주가도 곤두박질 쳤다. 그로 인해 세계는 양적완화에 돌입하였고 코로나 이전의 주식 수준을 회복하였다. 하지만 이는 단기적인 처방일 뿐 ... 하거나 불가능에 가깝지만, 단기적으로 경제에 심각한 영향력을 미치고 있다는 점은 너무나 명확하다. 이와 함께 우리의 전반적인 삶이 온라인화가 될 것이며, 사회의 디지털화는 개인의 개별 ... : 코로나로 인하여 언택트의 시대가 다가올 것이라고 예상했다. 세계 각 국에서는 비대면 온라인 수업을 강화하였다. 또한, 코로나로 인해 재택근무를 채택하는 회사가 늘었고, 온라인

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.09

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새여울단기보호센터 생활지도원 합격 자기소개서

새여울단기보호센터 생활지도원 자기소개서성 명지원분야생활지도원1. 성장과정 및 가족사항초등학교 재학 시절 교내 체육대회에서 달리기 선수로 선정되어 달리기를 하던 중 중심을 잃 ... 장애인복지 현장에 근무하며 경력을 쌓았습니다. 근무했던 기관의 규모가 작고 동료들의 수가 적어 혼자서 여러 가지 업무를 함께 병합하여 수행하였는데 클라이언트의 일상생활지원, 급식 ... 계획지적장애, 자폐성 장애를 가진 장애인 클라이언트의 인권을 존중하고 지역사회와 적극적으로 교류하며 긍정적 변화를 이끌어 내는 생활지도원의 역할을 수행하기 위하여 새여울단기보호센터

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04

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정신간호학 중독관리센터 알코올중독 CASE 간호진단 2개

정신간호학실습대상자 간호사정 지침 자료1. 일반적 사항성명안00나이50대 중반성별남최종학력초등 중퇴종교없음병역미필결혼상태미혼직업전직총 근무형태 : 18년 / 자영업 : 인테리어2 ... 율적 대응정의스트레스 원에 대한 타당한 평가, 실행적 반응의 적절한 선택, 유용한 자원의 활용에 대한 능력이 없는 상태step3. 간호계획장/단기 간호목표단기목표1. 대상자는 4일 ... 결과단기목표1. 대상자는 4일 이내에 알코올 중독의 문제가 있다고 인정하고 알코올 치료 목적으로 중독관리센터를 등록하였다. (달성)2. 대상자는 5일 이내에 처방받은 간염 등 신체

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.30 | 수정일 2023.01.27

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국제경영학 ) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오.

다. 스타벅스의 HRM 전략의 핵심은 조직 구성원들을 종업원(employee)이 아닌 동업자(partner)로 본다는 것이다. 카페 직원을 뽑을 때도, 단기 시간제근무 직원을 고용하는 것 ... 해 수퍼바이저, 부점장, 점장, 지역매니저까지 진급할 수 있다. 바리스타는 고등학교를 졸업한 성인이라면 누구나 지원이 가능하며, 바리스타로 6개월 이상 근무하면 수퍼바이저에, 수퍼 ... 바이저로 1년 이상 근무하면 부점장에 지원할 수 있는 자격이 주어진다. 이처럼 입사의 허들이 낮고, 장기간 근무만 하면 승진의 기회가 주어지기 때문에 가장 낮은 직급의 바리스타

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16

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만성 신부전 간호과정

.10)목표? 장기목표- 대상자는 퇴원 시까지 감염 증상이 발생하지 않을 것이다.? 단기목표- 대상자는 5일이내 혈액검사 수치가 입원 시 수치보다 감소할 것이다.- 대상자는 교육 후 ... .8313.1612/107.7912.5812/156.2811.673. 삽입 부위 피부상태를 사정한다.- 매 근무번마다 카테터 삽입부위에 발열, 부종, 통증, 발적 등의 피부상태 증상 ... 이다.→2022.12.15 기준 감염 증상이 발생하지 않았다.? 단기목표- 대상자는 5일이내 혈액검사 수치가 입원 시 수치보다 감소할 것이다. (달성)→5일 이내 혈액검사 수치

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.16 | 수정일 2025.06.14

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간호관리학 리더십 과제

주는 과정으로 일종의 사회적 근무환경이라 여겨진다. 근무환경이 신규간호사의 임상 수행 능력에 유의하게 영향을 미치고 있는 점에서 지지적인 근무환경일 때 신규간호사의 간호 리더십 ... 역량 개발도 보다 효과적일 것이라는 가정 또한 성립할 수 있다. 즉 협력적인 근무환경과 선배 간호사의 지지하는 분위기가 신규간호사의 새로운 조직 적응과 함께 간호 리더십 역량개발 ... 을 도울 수 있으리라 생각된다. 그러므로 신규간호사의 간호 리더십 역량개발은 교육과 실무에서 함께 관심을 가지고 장단기적 전략을 통해 접근해야 하는 일련의 연계과정이 될 필요가 있

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02 | 수정일 2024.12.11

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관리회계란 무엇이며 기업의 경영활동에서 어떻게 활용되는지 간략히 설명하시오

었다는 이유였고, 그로 인해 아르바이트생들의 근무 시간도 대폭 줄어들었다. 당시엔 그저 '돈이 없나 보다'라고만 생각했지만, 지금 와서 보면 이는 어떤 숫자적 근거와 판단이 뒷받침된 결정이 ... 지 않는다는 점이다. 예컨대 어떤 직원은 고객과의 관계 개선에 엄청난 기여를 했지만, 단기적으로는 매출에 영향을 주지 못했을 수도 있다. 이런 상황에서 관리회계는 수치를 중심으로 판단 ... 었다. 당시에는 지역 상권의 반발도 컸고, 직원들의 구조조정도 발생했지만, 장기적인 관점에서는 비용 효율성과 기업 생존을 위한 선택이었다.또 다른 사례로는 내가 인턴으로 근무

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.02

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2025년 경기광주우체국 공무직 전일제 우정실무원 직무 합격 자소서

위해 지역 우체국 단기계약직 근무를 자발적으로 지원하여, 등기물 분류, 창구 응대, 송달 보조 업무를 경험했고 이를 통해 직무 적합성을 높일 수 있었습니다.책임감과 성실함을 바탕 ... 하는 방식으로 개선해왔고, 실무에서도 일정 내 정확하게 처리할 수 있도록 관리 능력을 키워가고 있습니다.4. 주요경력 및 특기사항저는 최근까지 지역 우체국에서 단기계약직으로 근무 ... 종사 근로자로 근무하게 된다면◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 받은 자료입니다.◆ 해당 질문 항목에 대한 답변 작성은 실제 경험을 바탕으로 이루어졌습니다.◆ 완성도 높

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

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사회적 상호작용장애 간호진단 간호과정

를 말한다.간호목표단기목표①3일 안에 대상자는 의료진 1명 이상과 매일 5분 이상 대화한다.②7일 안에 대상자는 집단요법에 1회 이상 참석한다.③7일 안에 대상자는 병원 내 다른 ... 적절한 중재가 요구된다.②언어적, 비언어적 표현은 대상자의 생각, 심리 상태를 반영하는 것으로 이의 사정을 통한 적절한 중재 및 평가의 근거가 된다.2. 근무번마다 대상자의 대인관계 ... 을 돕는다.간호수행1. 근무번마다 대상자의 언어적, 비언어적 표현을 관찰하고 문진을 통해 불안정도 및 감정상태에 대해 사정했다. 대상자는 대체적으로 안정적인 심리상태를 유지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.24

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치매노인가족의 부양부담을 2가지 이상 조사하고, 본인이 가장 큰 부담이라고 느끼는 1가지를 선택하여 그 이유와 함께 치매가족의 부양부담을 줄일 수 있는 보호방안을 2가지 이상 제시하시오.

개발 시간이 줄어드는 것을 의미하며, 경제적 부담은 치매 치료비용, 간병비용 등의 직접적인 지출뿐만 아니라, 간병을 위해 직장을 그만두거나 근무 시간을 줄이는 등 소득 감소로 이어지 ... 을 덜어주는 중요한 역할을 한다. 예를 들어, 지역 보건소나 복지관에서는 간병인을 제공하거나, 치매환자 돌봄을 위한 단기 보호 서비스를 운영할 수 있다. 이러한 서비스는 가족 구성원 ... 다.셋째, 기업의 책임과 지원을 강화하는 방안도 고려할 수 있다. 많은 치매환자 가족이 직장을 유지하면서 간병을 병행하는 데 어려움을 겪고 있다. 따라서, 기업은 유연 근무제 도입

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.29

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동기이론을 설명하고, 본인이 사회복지조직의 관리자가 된다면 조직구성원을 어떻게 동기부여 할 것인지에 대한 본인의 생각을 기술하시오.

된다고 본다. 조직에서는 급여(생리적), 안정된 근무 환경(안전), 팀워크(사회적), 승진이나 인정(존중), 의미 있는 업무(자아실현)를 통해 욕구를 충족시킨다 (2) 허츠버그 ... 의 동기-위생이론(Herzberg's Two-Factor Theory) 직무 만족을 유발하는 동기요인(성취, 인정, 책임, 성장 등)과 불만족을 방지하는 위생요인(급여, 근무조건, 조직 ... 관리자가 되었을 때의 동기부여 방안 사회복지조직의 구성원들은 대체로 높은 사명감을 가지고 근무하지만, 반복적이고 정서적으로 소모가 심한 업무 환경, 낮은 보상 수준 등으로 인해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.11

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소년법 개정의 필요성

보다는 보호 처분을 받는다.한편 소년법이 부과한 보호 처분의 종류는 보호자에게 감호 이탁, 수강명령, 단기 및 장기 보호관찰, 소년보호시설, 검호 위탁, 소년 의료보호시설 위탁 등 ... 재판에 따라 처벌한다. 또한 범죄소년이 10년을 받아도 단기 장기를 나눠서 장기 출소가 가능하다. 그러므로 비행 소년들이 소년법을 악용하여 단기 출소를 한 후 먼저 피해자에게 보복 ... 고 돌려보낸다. 또한 소년법 8호~ 9호에 따르면 1개월 이내, 단기 소년원 송치하여 단기간에 범죄 집단과 같이 있으면서 범죄 행위를 학습하게 된다. 따라서 이를 막기 위해 범죄

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.30

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간호학_간호관리의 필요성에 대하여 서술하시오.

에 필요한 목적과 과정, 규칙 결정, 장단기 기획으로 계획적인 변화가 필요하다. 그리고 간호 관리에서 조직은 기획을 수행하기 위한 것으로 조직화하고 간호업무를 수행하는 직무를 관리 ... 부분도 중요하다. 간호에 적합한 인력을 모집하고 인력배치를 위한 근무계획표와 인적자원개발과 사회화 등은 간호업무를 하기 위한 계획적 관리체계가 될 수 있겠다. 이렇게 간호업무

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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지역사회간호학 불면증 케이스 스터디, 간호진단 2개, 간호과정 2개, 7페이지, 보건소, 지사간

된 불면증간호목표장기목표1.대상자는 다음 특수검진 시 심한 불면증을 호소하지 않는다.단기목표1.대상자는 2일 이내로 수면의 질을 향상시킬 수 있는 방법 2가지 이상을 말 할 수 있 ... 한다.5.취침 전 수분섭취를 자제하도록 교육한다.6.취침 전 스마트 폰 사용을 자제하도록 교육한다.간호수행진단적1.대상자는 월 4회 야간근무로 인한 불규칙적인 수면패턴으로 인해 ... 좋은 수면을 하지못해 근무시간에 피로를 호소하였다.치료적1.처방받은 약물 없음2.수면 증진을 위해 소리와 불빛을 차단하고 필요시 편안한 음악을 제공하였다.3.취침 전 온수욕, 등

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.10 | 수정일 2021.10.12

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2025년 한전KPS(주) 경상정비공사 단기노무원 직무 합격 자소서

으로 한 실무 적용 능력입니다. 이 기술들을 활용해 문제 상황을 해결한 구체적인 경험을 소개하겠습니다.과거 중소 제조업체에서 단기 보조 정비원으로 근무할 당시, 한 번은 공장 내 ... [2025년]한전KPS(주) 경상정비공사 단기노무원직무 합격 자기소개서[목차]1. 우리회사에 지원한 동기와 본인의 특성 및 성격에 대해 기술해 주시기 바랍니다.2. 지원 분야 ... 하다는 점에서 늘 깊은 존경심을 가지고 있었습니다. 특히 경상정비공사 단기노무원은 발전소의 핵심 설비가 원활히 작동하도록 직접 손으로 돕는 중요한 직무이며, 기초부터 차근차근 배우

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.07

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빅 파이브 특성 중 성실성(conscientiousness)의 개념을 설명하고, 성실성이라는 성격 특성에 따라 개인의 조직 내 행동이 어떻게 나타날 것으로 예측할 수 있는지 설명하시오.

적 영향을 미칠 수 있습니다. 또한 장기 목표보다는 단기 이익을 우선시하는 경향이 나타나 조직의 전략적 방향성과 충돌할 위험이 있습니다.조직행동론 관점에선 성실성이 직무 수행 능력 ... 체계적 업무 수행 기반을 마련할 수 있습니다. 따라서 조직에선 성실성을 갖춘 인재를 확보하고 유지하기 위해 채용 단계에서부터 역량 평가 기준을 명확히 설정하고, 교육·보상·근무 환경

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30

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산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던

었으나 생산성을 유의미하게 변화시키는 요인을 파악하지는 못했다. 단, 직공과 감시원과의 관계에 따라서 생산성이 미미하게 향상되는 정도는 발견되었다.오히려 실험이 끝난 뒤에 근무 ... 이 실험 대상이라는 사실을 파악하였을 때 피험자의 업무 생산성 등이 향상되는 것을 호손효과라고 부르기도 한다.2. 호손연구는 오늘날 경영이론에 어떠한 영향을 미쳤나호손연구를 통해서 근무 ... 다. 이는 조직에서 인간을 비인간적으로 대우하게 만들었으며, 기업들은 노동자들이 정서적으로 만족하면서 일을 할 수 있는 환경을 조성하는 것보다는 단기적인 관점에서 더 높은 수익을 창출

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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인적자원관리 중간시험 대체과제 22-1 (중앙대 인적자원관리)

다. 회사간, 혹은 공장간, 부서내 전환이 있고, 목적별로는 근무교대 혹은 생산상황에 따른 전환이 일어난다. 이러한 전환은 직무별로 필요로하는 능력을 가진 인재들을 적재적소에 배치 ... / 공정성 등)(?4점)기업은 평가를 통해 성과를 분석하여 구성원들이 더욱더 열정적으로 업무를 수행할 수 있도록 보상제도와 개선방안을 모색한다. 이러한 평가란, 단순한 근무성과 ... 는 명확한 평가기준을 제시하여 구성원의 자동적인 동기부여를 이끌어내는 것이다.상대평가를 기반으로 한 단기성과 중심의 시스템은 많은 부작용들을 수반한다. 구성원 간의 지나친 경쟁

시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.11

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