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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"대기업취업희망" 검색결과 661-680 / 9,377건

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    코트라 해외취업 수기집 공모전 수상작입니다. (호주 해외 취업, 워홀 사무직 취업)
    별첨2 해외취업성공수기집(작성양식)ㅇ 제목 : 대학 갓 졸업한 20대, 워킹홀리데이 비자로 세 회사에서 사무직 근무하다ㅇ 내용 (주제/단락별 소제목 기재)글씨 10 포인트, 줄 ... 교민 식품 기업에서 마케터로서 근무할 수 있는 기회를 잡을 수 있었습니다.2. 해외 취업 준비 과정(정보취득경로, KOTRA 해외취업지원사업 참가 후기, 외국어 공부 등) (300자 ... 한 후, 공고를 추천받아 이력서를 보내고, 면접까지 볼 수 있는 기회가 주어졌습니다. 호주에서 취업희망하시는 분들 중, 한국 회사나 지상사 쪽 공고에 관심있으신 분들은 꼭 글로벌
    노하우 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.05
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    최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    취업패턴이란 성인이 된 여성들의 경제활동 참여율이 증가세를 보이다가 주로 결혼 및 출산과 육아를 겪게 되는 30대에 이르러 전체 여성 경제참여율 중 최저점을 찍고 이후 40대 ... 자녀를 둔 근로자가 희망할 때 기업은 단시간 근무, 플렉스 타임제, 시차출근제, 소정 외 근로의 면제, 보육 시설 운영 중 최소한 한 가지를 조처해야 한다.3. 한국 육아휴직 제도 ... 로 취급받고 있다. 이는 육아휴직 제도가 노동조합이 잘 조직된 대기업이나 공공성을 가진 사업체에서나 겨우 실질적으로 운영되고 있으며 여성들이 많이 근무하는 중소기업 또는 영세기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24
  • 노인복지론 ) 베이비붐 세대 현황 문제점 파악하고, 이 문제해결 방법을 노인의 세 유형 적용해 제시한 후 이중 내가 생각하는 바람 대응은 무엇인지를 논하시오.
    순위, 취업 정보 부족이 2순위, 나이가 많아서가 3순위 순으로 어려움을 느꼈다. 가장 문제점은 일자리가 부족하다는 점인데, 아무래도 노인이 할 수 있는 일자리나 같은 연령대 대비 ... 의미이기도 하다. 그저 그들이 노력 여부에 따라서 스스로가 책임지라고 하기에는 너무 냉혹하기도 하다. 재취업 교육 훈련을 받더라도 막상 실제로 취업할 수 있는 곳은 한계가 있 ... 고, 그들이 원하는 일자리를 찾기에도 어려움이 있기 때문이다. 그들의 연공서열제로 굳어버린 높은 인건비 대비 생산성 하락 때문에 생산성을 지향하는 기업에서는 맞지 않는 인재상이기 때문
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12 | 수정일 2024.02.14
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    우리 지역 자원봉사활동에 대한 사례를 조사하여 제출하시오.
    한 힘에 의해서 꿈이 없는 지옥바다 같았던 태안바다가 다시 생태계를 되찾고 다시 아름다운 삶의 터전이 되었다. 자원봉사는 이렇게 우리 생활에 없어서는 안 될 커다란 힘이 되고 희망 ... 에서는 흔히 헌신적으로 활동하는 자원봉사자를 만날 수 있다. 여러 자원봉사자의 활동이 있지만 본인은 장애인들을 돕는 자원봉사자에 대해서 관심을 가지고 있어서 본론에서는 장애인, 그중 ... 원을 지급하고 있다. 적은 금액이지만 본업과 병행하며 자원봉사를 하는 사람도 있고 미래를 위해서 취업을 위한 전 단계로 자기개발을 위하여 활동하는 사람도 있다. 최저시급도 안 되
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.28 | 수정일 2022.11.10
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    (지역사회복지론) 도서 『행복계약을 맺은 사람들』을 읽고 서평을 작성하시오
    하려고 노력하고 심지어 노력이 집착하는 이유가 여기에 있다.노력을 미덕으로 생각하는 대한민국 사람들에게 내가 부자가 되지 못한 이유, 내가 좋은 학교에, 대기업에 다니지 못하 ... 한다. 예컨대 저자는 2022년 10월 말, 할로윈데이를 맞아 이태원을 방문했던 사람들이 대규모로 압사당해 목숨을 잃었던 소위 ‘이태원 참사’ 내지 ‘10.29 참사’에 대해 사고 당시 ... 의 부재, 특히 대규모 인파가 몰리는 상황에 대한 안전 가이드 라인의 부재라는 점에 비추어 볼 때 누구라도 참사 피해자가 될 수 있다는 점에서 사회 구성원 모두가 슬퍼해야 하
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
  • 사회복지4 노인복지론_베이비붐세대의 현황과 문제점을 파악하고, 이 문제 해결 방법을 노인의 세 유형을 적용해 제시
    은 일자리로 재취업으로 이어질 수 있다. 또한 퇴직 후에도 재취업, 사회공헌, 프리랜서 등 사회활동을 희망하고 있으나 기회와 정보가 크게 부족한 것이 현실이다. 이를 위해 기존 ... 면 중년에 해당하며, 청년기에는 민주화와 산업화를 경험했던 세대이며, 중장년기에는 외환위기를 겪은 생산과 소비의 큰 부분을 차지하는 세대이다. 이 베이비붐 세대는 취업자 약 532만 ... 들의 은퇴는 숙련 노동력의 부족, 노동 생산성 약화로 인한 기업경쟁력의 하락을 가져왔다.이들의 인구, 사회학적 특징을 보면 인구의 규모는 695만 명, 주요 연령층은 50세(87만
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 취업성공패키지 소개와 법적근거 발달과정과 현황
    고용서비스를 패키지Ⅱ(청장년층 내일 희망 찾기)로 확대2013년 - 9월 조건부수급자 대상 1개월 과정의 사전단계 프로그램을 운용, 취업성공패키지혹은 자활사업에 배치하는 근로빈곤 ... 생할 것으로 생각됩니다. 사실적인 예를 들어 본 학습자는 현재 NGO의 파트너쉽을 체결하고 있는 기업에 채용팀 파트타이머로 근무 중입니다. 4대 보험도 가입되어 있고 안정적이 ... 지만 만일 취업성공패키지를 통해 ‘채용팀이 적성에 맞다.’ 판단하여 현재 기업에 취직하였다면 취업 성공수당을 수령 하지 못하였을 것입니다. 그리고 해당 기업에서는 NGO와 후원자의 징검
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.15
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    [A+/인적자원관리]위더스, 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    기관이나 기업에서 활용하는 방법이다. 조직은 고령자 임원의 높은 인건비 부담을 줄일 수 있으며, 퇴직자에게는 보상금과 재취업 활동의 지원을 제공하여 인력 조정을 꾀할 수 있다.3 ... 에 대비하기에 많은 어려움이 있으며, 투자금 부족과 같은 이유로 제대로 된 인재교육 양성이 쉽지 않으며 인재 경쟁은 대기업 앞에서 확보하기가 쉽지 않다. 따라서 정부와 산업체 등 ... 과 같은 근로자에게 적용되며, 사용자와 근로자가 합의하여 실시하기도 한다.2) 조기퇴직제도과잉인력 현상에서 가장 효과적인 방법의 하나로써 희망퇴직, 명예퇴직이라 불리며 주로 공공
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.14
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    급변하는 직업환경 속에서 삶은 계획한 대로 이루어지지 않는 경향이 있으므로 진로계획을 세울 필요가 없다는 의견이 있다. 이 견해에 대해 찬반의 입장에서 토론해 봅시다.
    는 것이다. 뿐만 아니라 우리나라 신입사원 중 약 35%는 3년 내에 사직을 하게 된다고 하는데, ‘바늘 구멍에 들어가기’보다 어렵다던 대기업에 어렵사리 취업을 한 사람들이 왜 ... 에게는 희망이 있을 수 없다. 또한 진로계획이 없는 사람은 당장 내일 무엇을 해야 하는지 갈피를 못잡는 상황에 처하게 됨에 따라 소위 ‘먹고 마시고, 즐기자’라는 마인드를 가질 수도 있
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.01
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    A+ 우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정이다. 은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공
    들은 정부가 ‘공공부문 또는 민간기업에 미취업자를 취업시킬 목적으로 임금의 대부분을 직접 지원’하는 직접 일자리 사업에 참여하여 일정한 소득을 보전하고 있다. 2022년 노인 일자리 사업 있다. ... 에 이르기까지 일자리를 희망하고 있어 노동 생애는 점점 더 길어지고 있다. 연령별 일자리 희망 비율을 나타낸 그림에서 관찰되듯이, 70대에 접어든 노인들도 일하고자 하는 의지는 쉽 ... 노인 가구의 전체 소득 중에서 근로소득의 비중은 2000년대 초반까지 40% 정도로 높은 비중을 차지하였다. 최근 조사에서도 노인의 전체 생활비 중 근로소득은 23.6%를 차지
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.28
  • <4년 최신기출 2018~2021> 취업성공전략 중간, 기말, 퀴즈 족보
    꾸며서 표현해야 한다.2. 100대 기업에서 원하는 인재 상 중 하나가 다른 것은?① 전문성, 도덕성② 도전 정신③ 높은 스펙④ 주인 정신3. 수업시간 중 “ 3-2-1 법칙 ... 와 거리가 먼 것은?① 구직 프로그램 수강② 채용 트렌드 분석③ 네트워크 구축④ 자기 분석5. 대학생의 공모전 참여가 주는 혜택과 거리가 먼 것은?① 취업 희망자의 콘텐츠 확보로 자기 ... 평균 매출액 1,000억원 이상의 기업 집단을 말함12. 스토리텔링을 하는 4대 원칙에 해당하는 것이 아닌 것은?① 적극적이고 열정적으로 해야 한다.② 무조건 재밌게 해야 한다
    방송통신대 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.09 | 수정일 2021.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예로 들어 정리해보세요
    었던 경험으로 인원이 많은 대부분의 기업의 경우 효율적으로 택할 수 있는 방법이라고 할 수 있다.3) 내재적 보상과 외재적 보상직업만족도를 올리는 부분은 외재적 즉 금전적인 부분 뿐 아니 ... 나 최근에 들어선 오로지 취업을 목표로 학교와 학과를 결정하고 가는 경우가 많다보니 낮은 직무만족도로 좋은 직장에 취직하더라도 금방 이직이나 퇴사를 고려하고 실행하는 이유이다. 본문 ... % 해결할 수 있는 해결책은 아니다.2) 직무순환일반적인 기업에서는 종업원에게 여러 가지 직무를 경험토록 하는 직무순환제도를 채용하고 있다. 이는 로테이션을 통해 근로자가 자신
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.13 | 수정일 2023.01.27
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    제약 산업 중심의 유기재료
    . 본인이 해당 산업에 기여할 수 있는 부분 또는 계획현재 코로나 상황으로 바이오 기업들에 대한 기대가 상승하였고 이에 따라 취업현황이 꽤나 긍정적인 상황으로 알고 있습니다. 올해 ... 산업용 유기재료 (제약 분야)1. 산업분야 및 대상 기업 소개제약 산업그 중에서 관심을 가지게 된 기업은 국외기업의 얀센입니다. 얀센은 1953년 설립되어 1961년 존슨앤드존슨 ... 습니다. 하지만 저의 진로희망과 평소 관심있던 분야이고 강의를 들으면서 유기소재에 해당되는 지식들도 공부하면서, 제약산업이 저희 학과와 완전 동떨어진 산업은 아니라고 생각하여 선정
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.03
  • 90년생이 온다 독후감
    내용 요약1부 ? 90년대생의 출현IMF 외환위기 시절, 70년대생들이 정리해고를 당하고 취업의 직격탄을 맞은 모습을 본 80년대생들이 선택한 길은 ‘자기 계발’이었다. 사회 ... 와 기업이라는 울타리가 사라진 현실 속에서 믿을 수 있는 것은 결국 자기 자신밖에 없었고, 자신의 조직 내 경쟁력을 높이기 위한 노력이 시작되었다.하지만 2008년 발생한 글로벌 금융 ... 위기는 이러한 안정성을 사라지게 만들었다. 이는 1997년 외환위기와 다르게 구조조정에 있어서 일종의 성역을 날려버렸다. 기존의 구조조정이 기업 내에서 임금 수준이 높은 임원
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.11
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    우리나라 기업의 대표적인 사회공헌활동 중 문화,예술에 대한 지원 사례를 논하시오
    ● 주제우리나라 기업의 대표적인 사회공헌활동 중 문화,예술에 대한 지원 사례를 논하시오(예: 메세나 협의회 가입기업)● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 기업의 대표적인 사회 ... 공헌활동2. 우리나라 기업의 대표적인 사회공헌활동 중 문화,예술에 대한 지원 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론현재 세계경제는 다국적 기업에 의해 좌지우지되면서도 한 나라의 경쟁력을 기업 ... 이 결정한다는 말은 이제 틀린 말은 아니며 기업이 사회적으로 영향력이 큰 집단으로 자리잡았다. 이에 따라 기업이 큰 영향력을 가진 만큼 사회적 지위에 맞게 사회적 역할을 요구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    23년도 정부지원사업 개요 및 콘텐츠산업분야 리스트, 그리고 창업대출 관련 자료 정리해두었습니다.
    .3월중기부(청년정책과)창업진흥원(청년창업실)15ㆍ사내벤처 육성프로그램대기업 등 민간 역량을 활용하여 사내벤처팀의사업화를 지원하고 개방형 혁신 창업생태계 조성①사업화 자금②성장 ... 아카데미중소벤처기업의 SW 인력난을 완화하고 구직자에게 취업기회를 제공① (교육생)훈련비, 장려금②(기업)인건비 보조,중소벤처기업부참여사업 가점(교육생)연령제한 없음, 중소벤처기업 ... 에 개발자로 취업하고자 하는자(기업)벤처·스타트업100(교육부)300(고용부,미확정)‘23.2월중기부(벤처정책과)*고용부, 교육부 협업벤처기업협회,한국여성벤처기업협회코리아스타트업포럼
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.26
  • 직업상담사2급 필기 대비 정리본
    자의 환경을 개선한 사업주 지원내일배움카드(내배카)지원X(모르는 것만 체크)만 75세 이상연매출 1억5천 이상 자영업자월임금 300 이상, 45세 미만 대기업근로자특수형태근로자 ... 가능, 방문 신청은 평생교육진흥원 방문하여 개설 (X -고용센터)기업형태별 검색 = 대강외벤 가공코일청대기업, 강소기업, 외국계기업, 벤처기업, 가족친화인증기업, 공무원 ∙ 공기업 ... 희망 // 미래=실제 / 계획∙긍정적 태도 / 목표설정 촉구 //현재 행동 – 미래 결과 / 계획 이수 연습 / 진로 의식 고취2. 개입 = 방변통방희=방향성(ㅂㅎ) // 실계목
    시험자료 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.06
  • 청년문화, 청소년문화, 대학문화, 비주류문화 (대학문화가 새로운 청년문화의 거점 역할을 하기 위해서는 어떤 실천이 필요한지 생각해보자.)
    은 사회에서 지도자로서의 교육이 아닌 사회구성원 팔로워로 교육을 받아 예전 대학생보다 꿈과 희망이 낮아진 추세다. 대기업 정규직, 공무원, 취업이 목표다. 직업을 갖는 것이 꿈이 되 ... (liberal education) 이념과 같은 내용이다. 하지만 지금은 교육받은 공중 양성기관이 되었고 인문과 과학, 진리를 탐구하기에 앞서 취업을 위한 스펙으로 자리 잡았다. 이는 대학이 ... 이 함께 공존하던 시대와 일치한다. 엘리트적 요소와 집단성을 지니고 있는 당시 1950년대 이후 1980년대 이전 대학생은 타 집단보다 사회문화적 환경에 대한 제반 정보를 가장 신속
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.26 | 수정일 2023.03.15
  • 기업가정신 및 창업기초 강의노트(강의 요약) (A+ 맞았습니다.)
    세▶취업, 53세▶퇴직. 78세▶대도시 건강수명2) 퇴직 이후의 삶재취업은 어렵기 때문에 퇴직 후 ‘프렌차이즈’ 창업을 많이 하고 있음.3) 베이비부머 세대의 창업 실패베이비부머 ... 게 재구성하여 차별화된 사 업모델을 의미하는 개념으로 사용됨- 비즈니스 모델은 1990년대 말 이후 인터넷, 정보기술의 발전을 배경으로 인터넷 닷컴 기업들이 출현하기 시작 ... 수명 계산하기A 당신은 몇 세에 취업할 것으로 생각하는가?B 당신은 몇 세에 퇴직할 것으로 생각하는가?C 당신은 퇴직 후 몇 세까지 건강하게 살 수 있을 것으로 생각하는가?평균 28
    리포트 | 104페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.12 | 수정일 2021.11.29
  • 최근 기업들은 기업의 사회적 책임활동(CSR)을 통해 자사의 이미지를 증진시키고자 노력하고 있다.
    의 기회를 제공한다. 이 CSR이 바람직한 사례라고 생각한 이유는 일석삼조의 효과를 보고 있기 때문이다.대학생들에게는 취업 전 삼성이라는 굴지의 대기업에서 운영하는 프로그램에 참가 ... 활동의 구체적인 방법을 분석하고 향후 기업들에게 제시할 수 있는 시사점에 대해서도 설명해보려고 한다.Ⅱ. 본론1. 기업의 사회적 책임(CSR)이란?기업의 사회적 책임활동(CSR ... 의 대기업이다. 기업의 규모가 거대한 만큼 CSR 또한 활발하게 이루어지고 있는 기업이라고 할 수 있다. 삼성의 CSR 중 바람직하다고 생각되는 사례는 바로 ‘삼성드림클래스’이
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18
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2025년 07월 07일 월요일
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