"감정노동자의 스트레스관리"의 검색결과 입니다.

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"감정노동자의 스트레스관리" 검색결과 641-660 / 3,078건

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코로나19가 미친 영향

하게 팽창하면서 관련 배달 노동자들의 수요도 증가하면서 근무 여건에 대한 논란이 쏟아지기도 했다. 이른바 플랫폼 노동자의 일종인 셈이다.외식의 범주는 크게 방문 외식, 포장 외식 ... 신체적으로 감당하기 어려운 상황에 부닥쳤을 때 느끼는 불안과 위협의 감정(Lazarus, 1993)이 스트레스다. 외부 자극에 대한 신체 내부의 신경적, 내분비적 및 면역적인 생리 ... 과 코로나197, 코로나19와 스트레스8, 현재의 경제 상황결론참고문헌서론코로나19는 2019년 중국의 우한에서 발생한 것으로 여겨지고 있다. 만일 중국에서 발생한 자체만으로 한정될 수

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.28

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정신건강론 ) 영유아 교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기 위한 본인만의 방법을 구체적으로 기술하시오.

도 감정노동자이므로 감정노동에 대한 스트레스 역시 있을 것이다. 여기서 감정 노동이란 아이들을 돌보는 과정에서 발생하는 정서적인 스트레스와 학부모를 상대하는 과정에서 발생하는 정서적인 ... 은 ‘보육 교사의 스트레스와 아동학대가 어떤 연관이 있는지’ 이다. 본론 목차 1)에서 보육 교사의 스트레스에 대해서 나열하였다. 첫 번째로는 ‘업무 스트레스’. 즉, ‘감정 노동’ 원아 ... 상황에 처했을 때 느끼는 불안과 위협의 감정’이다. 또 우리나라 사람들이 가장 많이 쓰는 외래어가 바로 이 ‘스트레스(stress)’이다. 그만큼 현대인들은 스트레스에 자유

방송통신대 | 7페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2021.01.27

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우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고

이나 소규모 어린이집에서는 유명무실하다. 보육교사 역시 감정노동자이다. 열악한 처우로 순간적인 스트레스를 다스리지 못하여 아이들에게 피해가 가게된다는 시각도 있다. 육아정책연구소 ... 의 실습만 거치면 무난하게 보육교사 2급 자격증을 취득할 수 있다. 소방안전관리자 자격증 등 특정한 자격증이 있다면 조기 취득도 가능하다. 예비 교사 선발 과정 강화와 더불어 현직 ... 하게 변화함에 따라서 보육서비스에 대한 보육수요자들의 욕구가 다양해지고 있지만 이것을 제대로 반영하지 못하고 있다. 따라서 기혼여성의 초기 노동 단절의 예방과 능력발전의 기회를 보장하기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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방통대 간호학과 <<전략적간호관리>>1. 보건의료조직이 갖는 특성들을 설명한 후, 학생 여러분들이 실제로 삶의 현장에서 (직장, 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오.

) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사의 이직을 줄이는 방안 ... 하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오 (15점).Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보건의료조직이 갖는 특성2. 삶의 현장에서 느끼는 스트레스 요인, 발생 결과3. 스트레스 관리 방법 ... 문헌Ⅰ. 서론병원은 지역사회, 의료인력, 정책 등 그 환경과 동태적으로 상호작용하는 인위적 사회조직이며, 가장 다양하고 복잡한 전문인력으로 구성된 노동집약적 조직체이다.스트레스

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11

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메타넷엠플랫폼 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

. 고객 상담하면서 가장 힘들었던 기억은? 질문 의도: 감정노동 상황에서의 대처 능력, 문제 해결 능력 이전 직장에서 고객이 통신요금 문제로 강하게 항의하신 적이 있었습니다. 당시 ... 유지 시 성과금과 배지를 수여하는 방안으로 수상하였습니다. ○○기업의 안전관리자로서 사업장의 임직원들과 타부서와의 업무협업 시 적극적인 실행력과 소통하고 협력하는 자세로 무재 ... - ▣면접경험&꿀팁 면접 방식: 보통 다대일 면접으로 진행되며, 실무자 2~3명이 참여합니다. 분위기는 비교적 부드럽고 친절한 편이지만, 고객 응대 관련 경험을 중심으로 실질적인 업무

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.11

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비효과적 대처, 간기능 장애 간호과정

에서 창고 및 재고정리, 출하관리 1년7)27-28세:페이크 공장 1년 2개월8)28-36세: 일용직 막노동 목수 10년9)2018년 11월-2019년 4월(6개월) 인력사무실 관리 ... 를 기반으로 대상자의 요구 및 강점/취약점 분석강점취약점정신건강상태(MSE 자료토대)-사고의 진행, 지각, 행동, 감정반응, 지적능력, 기억력과 인지기능에 장애 없고, 적합한 상태 ... 상담자와 나누기-내용: 요리 같이 만들어 먹기, 산책가기, 같이 영화보기, 매일 칭찬 한가지씩 하기 등+느낀점,5고용노동부의 직업능력 개발 지원 정책에 대한 정보를 제공한다.1

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.02

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평소 경험을 통해 궁금했던 가족관계의 구체적 이슈에 대한 지식을 토대로 잠정적 답을 찾는 레포트 작성

하고 있고 여가를 생활의 중요한 부분으로써 인식하고 있다. 기혼남녀 여가활동은 가정 안에서 나타나는 스트레스를 효과적으로 해소시키며 노동과 생활에서 나타나는 신체적, 정신적 피로와 긴장 ... 해서 경제적, 사회적 발전을 이루었고 과학기술 진보로 인하여 기계 발달은 수작업으로 이루어지던 시절보다 근로자의 근로시간을 단축시킬 수 있었다. 이에 따라 생활 수준이 점차 향상 ... 과 감정 상태가 바람직하며 긍정적일 때 최상으로 나타날 수 있다. 여가활동은 자신만이 아니라 가족 구성원들에게 삶에 필요한 다양한 경험을 제공하고 삶의 질 향상, 자아실현, 행복 추구

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21

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[A+레포트] 아동학대의 사례를 3가지 제시하고 아동복지적 접근 방법에 의해서 문제해결 방법을 정리하여 제출하세요.

적 감정을 해소할 방법을 찾고, 건강한 대화 기술을 익힐 수 있도록 지도하는 과정이 필요하다.보호자가 사회적 자원을 충분히 활용하도록 도와주는 일도 중요하다. 양육 스트레스 해소 ... 에 작용한다. 신체적 폭력을 행사하는 보호자도 과거 아동 시절에 폭력을 경험했거나, 극심한 스트레스 상황에서 적절히 해소하지 못하고 폭력으로 표출하는 경우가 많다. 방임 상태 ... 가 계속되는 가정은 경제적 빈곤과 긴 노동시간, 돌봄의 어려움이 복합적으로 작용하여 아동에게 필요한 기본 서비스를 제공하지 못하는 실정이다. 정서적 학대도 잘못된 양육 태도, 보호자

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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신중년을 위한 노후대책 실전기

자를 편하게 해주는게 자신을 위한 길이다.6) 노후에는 돈을 목적별로 별도의 퉁장에 넣어두고 관리해야한다.- 생활비통장, 의료비통장, 비상금 통장, 저축 통장, 결혼자금 통장7 ... 수 있는 일이 거의 없으므로 협업과 소통과 공감이 필요한다.- 일을 하는 목적이 행복하게 위해서 일을 해야한다.12장 중장년 노동시간의 이해1) 시간관리를 잘하자 ... 신중년을 위한 노후대책 실전기목 차1장 멋진 100세 시대를 영위하기 위한 변화적응2장 은퇴후 내 주변 인맥 꽉 잡기3장 최고의 노후 동반자, 부부4장 성인자녀와 평생 좋은 관계

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18

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사회복지 ) 사회복지전담공무원 업무부담

문제는 속수무책인 상태이다. 본인의 감정을 숨기고 더 좋은 서비스를 제공하려하는 이들의 노동은 대상자에 대한 감정의 이중성을 가져올 수도 있다.오늘은 사회복지전담공무원에 대해 ... 기력, 상실감, 자괴 등의 부정적인 생각을 지니게 하여 사회복지전담공무원으로 제대로 된 업무처리를 하지 못하기도 하다.이들의 감정노동을 관련한 논문 중 2014년 문현주 외의 연구진 ... 은 사회복지전담공무원의 감정노동의 대상은 대면하는 사람들이며, 그들의 마음에서 일어나는 파문으로 감정노동이 이어졌다. 사회복지전담공무원들은 일시적으로 참거나, 상한 마음을 감싸 안

리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14

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신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력이 필요하다.

라도 가지려고 노력하고 있다.위의 문제를 대처하려면, 감정을 적절하게 표현한다. 나의 메시지의 대화법을 가져야 한다. 운동을 정기적으로 해서 정서적 긴장을 해소해야 한다. 스트레스 ... 생활과 건강신체 및 정신 건강을 유지하기 위해서는 건강상태에 대한 지속적인 평가와 관리 노력이 필요하다.건강상태 질문지의 주요 질문은 신체적 건강보다는 정신적 건강을 묻는 질문 ... 가 하고 있는 노력은 인생에 대해서 받아들이는 연습이다. 스트레스와의 정서적 거리를 유지해서 인생의 고난은 자연스러운 현상이라는 걸 계속해서 되뇌이고 다른 사람들의 이야기를 들으려고

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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간호지도자론 ) 1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. (A4 약 1페이지 분량, 15점) 1) 간호사 임파워먼트 필요한 이유를 3가지 이상 설명하시오. 2) 간호사를 임파워링

한 스트레스 상황과 인간적 감정에 노출되는 병원 환경에서 간호사는 자신이 느끼는 감정과 무관하게 직무가 요구하는 방식으로 감정을 조절하게 된다.이런 ‘감정노동’은 간호사에게 소진 ... (Emotion Regulation)’이다. 감정 관리를 잘 하는 간호사는 스트레스 상황에서도 긍정적인 무드를 유지하기 때문에 환자에게 안정감을 줄 수 있다.다섯, 자기 인식과 자기 ... 표현이 좋은 간호사는 환자와의 상호 작용에서 감정을 명확하게 전달하여 환자와의 의사소통을 원활히 해낼 수 있다.넷, 자신의 감정을 효과적으로 조절하고 관리하는 능력인 ‘감정 관리

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03 | 수정일 2024.04.19

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2022 간호사 족집게 면접질문 및 답변 모음

와 강도 높은 업무를 소화할 수 있는 강한 체력이 요구되는 동시에 환자와 보호자를 응대하는 감정노동까지 수행해야 하기 때문입니다 따라서 간호사들의 업무 스트레스를 해소하기 위한 ... - 투약실수가 일어났는데 아무도 모른다.제일 먼저 환자의 상태를 확인합니다. 활력징후와 이상징후가 있는지 살핀 후 오류내용과 현재 환자의 상태를 주치의와 상위 간호 관리자에게 보 ... 고합니다. 상위 관리자의 지시에 따라 환자에게 오류 내용을 설명하고 이상 시 보고하도록 합니다. 환자의 상태를 수시로 주의깊게 확인하고 원내 안전사고 보고 시스템의 절차에 따라 보

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.22

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임상심리학자의 역할에 대하여 조사하고 자질에 관해 서술하시오. ex) 심리검사자, 연구자, 임상가

는 산업 현장에서 노동자들의 스트레스를 관리할 수 있는 방안을 조언한다. 2) 임상심리학자의 자질 1. 의사소통 능력 : 언어를 사용해 심리검사를 진행하거나 환자의 과거 경험, 생활 ... , 로샤 검사, 주제 통각검사, 벤더-게슈탈트 검사, MMPI, CBCL, KPIC, PAI 등이 있다. ?임상심리학자 : 임상심리학자는 다양한 상황에서 사람들의 행동, 생각, 감정 ... 심리학을 바탕으로 다양한 임상 케이스를 분석하고 실제 상담 과정에서 보이는 대상자의 행동이나 감정표현, 지적 수준에 따른 반응 등을 이론적으로 연결할 수 있게 되었으며 초기 심리검사

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18

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[인적자원관리] 당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다. 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 성과를 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다.

과목명인적자원관리주제당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결 ... 로 저장합니다.Ⅰ. 서론과거 산업화시대에 있어 작업현장에서의 감독감시는 주로 관리자 또는 현장감독자에 의해 가시적인 방식으로 수행되었던 반면 최근에는 정보통신기술의 발전으로 많 ... 은 작업현장에 전자모니터링 시스템이 활용되고 있다. 전자모니터링 시스템이란 사용자의 재산권 보호와 노동력 통제력 강화를 위해 정보통신기술에 의존하여 작업장 안팎에서 노동자들의 작업활동

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.04

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사람들은 자신이 가입해 있는 동호회가 있다면 그 만남을 기다리며 즐거워하

을 한다면 충분한 보상이 주어질 것으로 생각한다. 참고문헌 배움 사이버평생교육원. 산업관리학 중간고사 통합본 (1~7주차 강의교안) 고용노동부. “근로기준_법정 근로시간”. 고용노동부_자주하는 질문 ... 생활에서 스트레스와 불만을 느끼면서 살아간다. 만약 우리가 직장생활을 보다 흥미롭고 유쾌하게 만들 수 있다면, 개인의 행복뿐만 아니라 기업의 생산성에도 긍정적인 영향을 끼칠 것이 ... 사회적 지지는 스트레스와 우울감을 줄이는 데 도움을 준다. 또한, 직장생활에서 얻는 만족감은 전체적인 삶의 만족도를 높이는 데 기여한다. 사회적 역할과 기여 직장은 개인이 사회

리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2024.11.19

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중앙대학교병원 자소서(기졸업자)

에서 강점을 지닌 지원자의 모습을 입체적으로 보여주도록 설계되었습니다. ◆ 응급실 근무 경험을 녹여낸 내용은 중앙대학교병원이 강조하는 정확한 판단, 감정 조율, 환자 흐름 관리 역량 ... 잘 나타낼 수 있는 단어 2가지와 그 이유, 단점 및 보완방법 3. 타인과의 관계에서 정서적 스트레스나 갈등상황에 대한 경험과 이를 어떻게 관리하였는지 기술 4. 간호사로서 전문 ... 에서 총 10개월 이상 진행했으며, 특히 정신간호학 실습에서는 감정노동이 극심한 현장에서 간호사의 심리 방어기제를 이해하고 환자와의 경계 설정이 간호에 어떤 영향을 미치는지를 체감

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.10

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연세대 RN-BSN 간호와경영 개인과제1, 학습활동3.1 리더가 보여줄 수 있는 배려의 예들을 간호조직 관리 현장에서 찾아보시오. /3.2 학습자가 속한 조직(간호단위)을 관리하는 간호관리자의 리더십을 상황이론들을 활용하여 아래의 순서대로 분석해 보시오. 학습활동 3.3 변혁적 리더십에 맞추어 학습자 자신이 갖고 있는 리더십과 관련된 장점과 단점

하고 있으나 관리자로서 모든 간호사들의 의견을 취합하고 조정한다는 압박감에 스트레스를 받는 모습을 보곤 했다. 그렇기 때문에 좀더 지시적인 권력이 있는 관리자의 모습을 보여준다면 의견 ... 으로 나타났으며 이는 직무에도 초점을 맞추고 부하직원을 배려해 만족과 생산성을 높이는 가장 좋은 유형으로 볼 수 있다.3.2 학습자가 속한 조직(간호단위)을 관리하는 간호관리자 ... 와 수술이 발생함에 따라 간호 문제도 많이 발견되는데 이를 보와하기 위하여간호사들 자체에서 문제를 해결하려는 적극적인 의사결정 참여 분위기를 가지고 있고, 관리자 또한 그 문제

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.02 | 수정일 2020.09.15

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우리나라 여성의 일 생활 균형을 위한 자녀돌봄과 관련한 문제를 가정-직장-정책적 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시하시오.

게 된다. 가족의 지원이 덜하다고 인식하는 근로자가 갈등의 수준이 높고 직무만족도 낮아지는 것이다. 특히 배우자의 지원은 가장 중요한 요소로 스트레스 완화에 결정적이게 영향을 미치 ... 있다. (2) 모성보호 지원 모성보호제도는 다수의 연구들에서 ‘가족친화제도’로 일컬어지고, 근로자들이 일과 가정의 요구를 적절히 관리하기 위한 중심 메커니즘으로 강조가 된다. 구체 ... 우리 사회에서는 여성 노동시장 진입의 활성화, 가족 형태의 다양성, 저출산현상과 고령화 현상 등 사회적 상황과 경제적 상황이 급격하게 변화를 하고 있다. 이와같은 변화로 인해서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.09

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가사노동과돌봄정책3)가사노동의 속성 5가지에 대해 기본적 개념을 정리하고, 각각의 속성을 구체적인 근거를 들어 설명하시오. 가족돌봄 지원정책은 시간지원정책, 현금지원정책, 서비스지원정책으로 구분할 수 있다.

기, 시장보기 및 가정 관리 등이 포함되는데 많은 연구자들에 의해 다양하게 개념이 정의되고 분류된다.통계청에서 실시한 생활시간조사에서는 가사노동을 크게 가정 관리와 가족보살피 ... 했거든요, 즐겁게 하는 거니까{사례13).4) 심리적 스트레스를 동반하는 일가사노동은 ‘심리적 스트레스’를 동반하는 일로 부정적 감정이 느껴지는지 여부에 따라 가사노동포함 여부 ... 의 가사노동은 “가정내에서”, “가정생활의 유지와 노동력 재생산을 위해 필요한 활동”들로，‘음식준비’, ‘가정용 섬유 및 신발관리’, ‘청소 및 정리’, ‘주거 및 가정용품 관리

방송통신대 | 20페이지 | 4,400원 | 등록일 2022.05.05 | 수정일 2022.05.31

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