"기간제근로자"의 검색결과 입니다.

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산업간호과정 연봉규정 비정규직 국민건강보험법 저출산 경동대학교 여성 육아휴직제도 산업장 간호과정 생활법률족보 노후소득보장제도

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"기간제근로자" 검색결과 621-640 / 38,668건

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불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 서술하시오.

기 때문에 불법체류자 증가, 노동 인권 차별과 다문화사회의 갈등 등 이주문제에 노출되어 왔다. 외국인근로자가 체류기간은 넘겼거나 체류목적 외 활동을 관련당국의 허가 없이 할 경우 불법 ... 을 충원하기 위해 일정의 편법인 산업연수생제도를 만들었고 3개월이라는 짧은 연수허가기간은 불법체류자의 증가와 외국인 근로자의 인권침해와 같은 다양한 문제를 야기시켰다. 현재 한국 ... 했다가 체류기간을 초과하여 근로자로 남아있는 경우가 대부분이다. 우리나라의 불법외국인 체류자의 수는 2002년 289,239명을 기록한 이후 점차 감소추세를 보이고 있으나 이것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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[기획재정부] 소득확인증명서

■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제60호의12서식] 소득확인증명서※ [ ]에는 해당되는 곳에 √표를 합니다.발급번호처리기간즉시소득자성명생년월일주소(단위 : 원)[ ]근로소득자용 ... (총급여액이 5천만원 이하인 자만 가입 가능, 근로소득 외 다른 종합소득이 있는 경우 「종합소득세 신고(결정ㆍ경정)자용」의 종합소득금액으로 판단)귀속 연도소득구분원천징수의무자총급여 ... (과세대상급여)액법인명(상호)사업자등록번호[ ]종합소득세 신고(결정ㆍ경정)자용(종합소득금액이 3천5백만원 이하인 자만 가입 가능, 근로소득만 있는 경우 「근로소득자용」의 총급여액

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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산업재해 보상보험법의 실태와 문제점 및 개선방안

을 지일수가 장기간 계속된다면 산재보험제도에 대한 근로자의 불신을 조장하게 되고, 1년 이상의 처리기간 동안 발생한 치료 비 및 근로손실에 따른 임금결손에 의하여 경제적 어려움에 직면 ... 수준은 민법상 사업주의 고의 또는 과실로 인한 손해배상에 의한 보상수준보다 못 미치는 경우가 많다. 특히 근속기간이 짧고 젊은 근로자가 산재를 당하였을 경우에는 양 보상액간의 차이 ... 는다고 하더라도 시초에는 개별적인 사용자의 손해배상책임, 불법행위책임 또는 계약책임에서 출발하였기 때문에 이러한 책임이론에서 완전히 벗어나기는 어렵고, 이러한 제약은 근로자의 범위나 업무

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.04

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[보건복지부] 국민연금 사업장가입자 기준소득월액 변경신청서, 국민건강보험 직장가입자 보수월액 변경신청서, 고용ㆍ산재보험 월평균보수 변경신고서

소득월액근로자 동의(서명 또는 인)변경 후보수월액보수변경 월변경사유변경 후 월평균보수보수변경 월변경사유고용보험산재보험「국민연금법 시행령」 제9조제5항 및 같은 법 시행규칙 제2조제 ... : 전년도 보수총액 ÷ 전년도 종사개월수* 해당 보험연도에 근로 등을 개시한 종사자: 취득(고용)일부터 1년간(1년 이내의 근로계약기간을 정한 경우에는 그 기간) 지급하기로 정한 보수 ... ■ 국민연금법 시행규칙 [별지 제2호의2서식] [ ] 국민연금 사업장가입자 기준소득월액 변경신청서[ ] 국민건강보험 직장가입자 보수월액 변경신청서[ ] 고용ㆍ산재보험 월평균보수

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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일·가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오

제도는 근로 형태가 정규직이 아닌, 기간제 고용자의 불안정을 완화하기 위한 지원제도이기도 하다. 이 제도는 기간제 근로자를 정규직으로 전환하는 사업주에게 지원금을 지급 ... 할 것인지에 대한 기간과 신청자 본인에 대한 인적 사항이 기재된 서류를 제출해야 한다.3) 가족 돌봄 휴가가족 돌봄 휴가는 근로하고 있는 직원의 가족구성원이 질병이나 사고, 노령 ... 을 양립하며 원가정에서 자녀를 보호하고 잘 키울 수 있는 적절한 대안이 무엇인지에 대해 서술해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 일·가정양립 제도란?일·가정양립 제도란 근로자가 직장생활

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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인사_근로계약서

단,갑은 필요시 이외의 업무를 지시할 수 있고, 소속 부서를 변경할 수 있다.근무장소갑'의 사업장 및 부대장소근로계약기간1. 근로계약기간 : MERGEFIELD 입사일 «입사일 ... » 부터 기한의 정함이 없는 것으로 한다.2. 입사 후 3개월은 수습기간으로 하며 수습기간 종료시 근무태도, 업무능력, 책임감, 건강상태 등을 고려하여 수습기간 평가를 통해 계속근로 ... 가 부적당하다고 인정되는 경우에는 근로계약을 해지하며, 수습기간 동안의 급여는 개별계약에 의해 별도로 정하는 바에 따른다.연봉계약기간1. 연봉계약기간 : MERGEFIELD 입사일

서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2022.10.13

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

전후휴가의 절반이상을 출산 후에 사용해야 한다.임신기간이 11주 이내인 근로자가 유산 또는 사산한 경우 유산 또는 사산한 날부터 5일까지 휴가를 부여해야 한다.유 사산 휴가에 대해서 ... 까지 적용된다.근로계약기간 중 최저임금이 변경되어 최저임금에 미달하더라도 근로계약 기간 중에는 문제가 되지 않는다.정신장애나 신체장애로 근로능력이 현저히 낮은 자로서 고용노동부 장관 ... 은?사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에 휴업수당 지급의무가 있다.사용자의 귀책사유에는 천재지변, 자금난, 원자재 부족, 시장불황 등이 포함된다.휴업기간 중 근로자에게 평균임금의 70

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

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2023년 퇴직연금 교육

분할된 경우는 제외 ) 사업의 사용자는 근로자대표의 의견을 들어 사업의 성립 후 1 년 이내에 확정급여형퇴직연금제도나 확정기여형퇴직연금제도를 설정하여야 한다 . 제 11 조 ... 산정기준의 개선 등 근로자의 퇴직급여 감소를 예방하기 위하여 필요한 조치를 하여야 한다 .근로자퇴직급여보장법 2. 근로자퇴직급여보장법 제21조의2(사전지정운용제도의 설정) ① 운용 ... 된 경우 회사가 매년 근로자의 퇴직급여 재원 ( 부담금 ) 을 금융회사에 적립하여 책임지고 운영 근로자는 퇴직시 사전에 확정된 퇴직급여 수령 ( 계속근로기간 1 년에 대하여 30 일

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트B형 문제

(6점)- 경업금지약정은 근로자가 퇴사 후 경쟁관계에 있는 깅버에 취업하거나 회사와 관련된 창업을 일정기간 하지 않을 것을 내용으로 하는 약정이다.2) 경업금지 약정의 유효성 판단 ... 유효요건 (12점)(1) 전출 (6점)- 근로자가 기존 기업에 신분을 유지한 채 일정 기간 다른 기업으로 이동하여 그 기업의 지휘나 감독을 받는 기업 간 인사이동을 말 ... 정당한 사유 없이 채용광고에서 제시한 근로조건을 구직자에게 불리하게 변경해서는 안되며, 구직자의 지식재산권(채용서류나 그와 관련한 저작권등)을 회사에 귀속하도록 강요해서도 안된다는

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.08

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재가복지시설 운영계획서(방문요양, 방문목욕, 방문간호)

)제37조(채용의 제한)제38조(채용취소)제39조(수습기간채용)제40조(종사자 인사기록)제41조(종사자기록의 열람)제42조(복무준수사항)제43조(종사자의 의무)제44조(근로계약)제 ... 의 조진, 복리후생과 상벌)6. 수습기간 중 임금은 임금 기준의 100%지급한다.7. 기관의 대표자는 직원과 근로계약을 체결한 경우 월 근로시간이 60시간을 초과하는 경우 4대 보험 ... ⑤ 고용보험⑥ 산업재해보험9. 임금의 지급은 월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 통화로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하기로 하며. 본 기관은 고시 제11조의 2(인건비 지출비율

리포트 | 54페이지 | 300,000원 | 등록일 2023.06.29

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"여성복지론 과제 A+받음 (여성 문제를 단순화시키면 성과 노동의 문제로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 '성에 따른 노동의 문제' 이슈를 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오)."에 대한 내용입니다.

이 고용형태로서의 차별이 되고 있으며 기간이 정해져 있지 않은 무기계약직은 정규직으로 일하는 근로자와 차별이 되고 있다는 것을 알 수 있었는데 이것이 차별금지법에서는 고용형태로 인한 ... 는 임금 격차 확대”에 대한 기사에서 저임금 노동은 성별, 나이, 고용형태 등에 대한 고정관념에 대한 비합리적인 임금 결정이 만연해 있고 비정규직 여성 근로자의 시간 당 임금을 낮아졌 ... 이 확대되어 힘들어하고 있는 여성 노동자들이 임금 수준을 높이고 장기간 노동인 상황에 빨리 대처할 수 있도록 해야 할 것 같다고 생각하였습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해서 장기간

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.27 | 수정일 2023.09.29

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(신설)탄력근로제(3개월에서 6개월)

장 ( 임금보전방안 ) 근로자대표와 서면합의 4 장 ( 단위기간 보다 짧은 근로기간 임금정산 ) 요약 탄력근로제의 단위기간을 6 개월로 늘리면 무엇이 달라지나 ?개정 규정 ( 제 ... 52 조의 2 제 1 항 , 신설 ) ※ 3 개월을 초과하고 6 개월 이내의 일정한 기간근로자대표제도 개요 ○ ( 근로자대표 ) 사업 또는 사업장에 근로자의 과반수로 조직된 노동 ... 이내의 탄력근로제에서는 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항으로 ’ 서면 합의의 유효기간‘을 규정 ( 근로기준법시행령 제 28 조 )근로자대표와 서면합의 2 장 (11 시간 이상 연속

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.11

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A+지역사회 보건사업 보고서

할 수 있도록 개발한다.(4) 시범사업? 기간: 2023.08.01..~ 08.31? 대상: ㅇㅇ기업 제1공장 생산직 근로자 중 요통이 있는 근로자 50명? 진행 방법: 조건에 맞 ... 는 제도- 환경위생1. 작업환경측정: 산업안전보건법 제125조에 의거하여 작업환경 중 존재하는 소음, 분진, 유해화학물질 등의 유해인자에 근로자가 얼마나 노출되고 있는지를 측정·평가 ... 하여 문제점에 대한 적절한 개선을 통해 쾌적한 작업 환경을 조성함으로서 근로자의 건강과 생산성의 증진에 기여2. 근골격계 부담작업조사: 산업안전보건법 제39조 및 산업안전보건기준

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.25 | 수정일 2025.06.11

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[행정안전부] (상반기,하반기)귀속 반기 근로장려금 신청서

■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제64호의16서식] (5쪽 중 제1쪽)관리번호( )년상반기( )하반기( )귀속 반기 근로장려금 신청서※ 본인과 배우자 모두 근로소득만 있는 거주 ... 자가 신청하는 서식입니다. 지급받은 반기 근로장려금은 해당 소득세 과세기간의 다음연도 6월에 정산하며, 추가로 지급하거나 초과 지급받은 장려금을 환수할 수 있습니다. 반기 근로장려 ... 사실대로 작성하여「조세특례제한법」 제100조의6제7항에 따라 반기 근로장려금을 신청합니다.년 월 일신청자 (서명 또는 인)세무서장 귀하※ 첨부서류(해당란에 √)1.소득 증거자료

서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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[고용노동부] 가사서비스 제공기관(휴업, 휴업기간 연장, 업무재개) 신고서

■ 가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제8호서식]가사서비스 제공기관[ ] 휴업[ ] 휴업기간 연장[ ] 업무재개신고서※ [ ]에는 해당되는 곳에 "√"표시 ... [ ] 휴업휴업기간~ ( 일간)[ ] 휴업기간 연장연장 휴업기간~ ( 일간)[ ] 업무재개업무재개일사유「가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률」 제10조와 같은 법 시행규칙 제5조제1항 ... 를 하시기 바라며, 바탕색이 어두운 칸은 신고인이 작성하지 않습니다.접수번호접수일처리기간5일신고인상호 및 법인명칭대표자 성명전화번호주된 사업소의 소재지인증번호인증 연월일신고내용

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[고용노동부] 건설근로자 퇴직공제 부정행위신고서

■ 건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제23호서식]건설근로자 퇴직공제 부정행위신고서※ 바탕색이 어두운 난은 신고자가 적지 않습니다.접수번호접수일시처리기간 ... 번호 : )주소(사업장의 소재지)(전화번호 : )부정행위 신고 내용(구체적으로 적습니다)「건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률」 제16조의2 및 같은 법 시행규칙 제20조제1항 ... 에 따라 위와 같이 부정행위를 신고합니다.년 월 일신고자 (서명 또는 인)건설근로자공제회 귀중첨부서류관련 사실을 증명하는 자료(자료가 있는 경우만 해당합니다)수수료없음처리절차신고서 작성?접수?신고서 및증명자료 검토?부정행위조사?결재?조사결과통지신고인건설근로자공제회

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[기획재정부] (상반기,하반기)귀속 반기 근로장려금 신청서

■ 조세특례제한법 시행규칙 [별지 제64호의16서식] (5쪽 중 제1쪽)관리번호( )년상반기( )하반기( )귀속 반기 근로장려금 신청서※ 본인과 배우자 모두 근로소득만 있는 거주 ... 자가 신청하는 서식입니다. 지급받은 반기 근로장려금은 해당 소득세 과세기간의 다음연도 6월에 정산하며, 추가로 지급하거나 초과 지급받은 장려금을 환수할 수 있습니다. 반기 근로장려 ... 사실대로 작성하여「조세특례제한법」 제100조의6제7항에 따라 반기 근로장려금을 신청합니다.년 월 일신청자 (서명 또는 인)세무서장 귀하※ 첨부서류(해당란에 √)1.소득 증거자료

서식 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11

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우리나라의 사회보험이 어떤 종류가 있고 어떻게 실천되고 있는지 제시하시오

할 때, 장기적으로 실업급여의 최대 지급기간을 확대할 필요도 있다는 생각이 들었다.나. 산재보험산재보험이란 근로복지공단에서 관리하는 사회보험으로서 근로기준법상 근로자의 업무상 재해 ... 하게 된 것이다. 이를 참고로 우리나라의 사회보험이 어떤 종류가 있고 어떻게 실천되고 있는지 제시해 보자면 아래와 같이 정리될 수 있다.가. 고용보험고용보험이란 사용자의 사정이나 근로자 ... 의 불가피한 사유로 인해 직장을 잃게 된 경우, 피보험자인 근로자의 구직활동을 지원하기 위해 마련된 일종의 사회보험을 의미한다. 고용보험에 가입한 근로자는 실직 시, 재취업을 위한

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.05.14

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사회복지정책의 근간이 되는 공공부조제도와 사회보험제도의 개념과 특성을 비교해서 바람직한 정책방향에 대해 본인의 의견을 기술해 보시오

함으로써 국민의 생활안정과 복지증진에 기여하는데 목적이 있다(국민연금법 제1조). 산재보험은 근로자의 업무상의 재해를 신속하고 공정하게 보상하고, 재해근로자의 재활 및 사회복귀 ... 를 촉진하기 위하여 이에 필요한 보험시설을 설치·운영하며 재해예방 기타 근로자의 복지증진을 위한 사업을 행함으로써 근로자 보호에 이바지함을 목적으로 한다(산재보험법 제1조).또한 ... 함으로써, 근로자의 생활의 안정과 구직활동을 촉진하여 경제·사회발전에 이바지함을 목적으로 한다(고용보험법 제1조).국민건강보험법은 국민의 질병·부상에 대한 예방·진단·치료·재활

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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[고용노동부] 소개요금약정서

, 기타[ ]취업장소소정근로시간일 시간, 주 시간종사자업무근로계약기간. . . ～ . . .기타소개요금요율제구인자 부담액구직자 부담액임금의 ( )%금액 원임금의 ( )%금액 원※ 회원 ... ■ 직업안정법 시행규칙 [별지 제20호서식] 소개요금약정서구인자사업체명칭소재지전화번호대표자업종구직자성명생년월일주소전화번호계약내용임금총액 원임금지급형태시급, 일급, 주급, 월급 ... 제인 경우회원기간구인자 월회비(원)구직자 월회비(원). . . 부터. . . 까지소개요금 지급일자비 고(기타 약정)※ 당일일시불지급, 월별분할지급 등 당사자 간 정한 지급일자

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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