"한국형인사관리제도"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 인적자원관리 한국사 정리 행정 발전 공기업 민영화 정치행정 이원론 한국 행정 미국 행정 무노조기업 사례

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"한국형인사관리제도" 검색결과 6,101-6,120 / 18,976건

기업 지식정보공유시스템, 기업 신용위험평가시스템, 기업 전자상거래시스템, 기업 국가교정시스템, 기업 인사고과시스템, 기업 품질경영시스템, 기업 전사적 자원관리시스템(ERP) 분석

기업 지식정보공유시스템, 기업 신용위험평가시스템, 기업 전자상거래시스템, 기업 국가교정시스템, 기업 인사고과시스템, 기업 품질경영시스템, 기업 전사적 자원관리시스템(ERP) 분석 ... .kriss.re.kr)Ⅴ. 기업 인사고과시스템1. 핵심시스템2. 지원시스템3. 기반시스템4. 인사고과결과의 활용5. 인사고과에 대한 인식Ⅵ. 기업 품질경영시스템Ⅶ. 기업 전사적 자원관리 ... 며.교정(Calibration)은 해당 측정기에 대하여 주기적으로 실시해야 측정기의 오차 및 보정값의 정도를 파악, 관리 할 수 있다. 교정주기는 국가교정기관 지정제도 운영세칙

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.02

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정부와 국가발전 레포트

과 책임에 기초한 인사시스템, 공무원과 함께하는 인사관리, 투명하고 공정한 인사운영, 그리고 전문성과 역량을 강화하는 인사제도 등의 목표를 설정하여 조직 외적인 측면의 개혁보다 운영 ... 정부와 국가발전(한국의 정부혁신에 관한비교 연구)【 목 차 】제1장 서론 ... 제1장 서론제1절 연구의 목적반 세기가 넘는 기간 동안 한국의 각 정부들은 단기간의 경제성장 후 우리나라에 민주

리포트 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.12.10 | 수정일 2014.12.29

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[대우][대우그룹][대우건설][대우조선][쉐보레][GM대우][대우자동차]대우그룹, 대우건설, 대우조선, 쉐보레(GM대우, 대우자동차) 분석(대우, 대우그룹, 대우건설, 대우조선)

을 발휘할 수 있었다. 예컨대, 87년 이후 노동조합 내 ‘소위원제도’가 실시되면서 현장관리자 및 감독자의 권한이 더욱 흔들리게 되었다. 특수선 선체부에서는 반대표 및 소위원활동 ... 대우그룹, 대우건설, 대우조선, 쉐보레(GM대우, 대우자동차) 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 대우그룹Ⅲ. 대우건설1. 대우건설의 정보화 추진2. 대우건설통합관리시스템 DW-CIMS1) 재무 ... 회계2) 관리회계3) 공사관리Ⅳ. 대우조선Ⅴ. 쉐보레(GM대우, 대우자동차)1. 미국2. 미국동부지역 본격 판매활동3. 인도4. 이탈리아5. 이라크6. 에티오피아7. 폴란드8

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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법의학 정리

법의학감식 - 2013 .03 .10 최미정 교수님정의는 다 쓸 줄 알아야 한 다.▣ 검시제도자연사로 인정되지 않은 경우, 죽음의 원인을 신속, 정확하게 규명함으로써 사회정의 및 ... 국민복지 실현이라는 현대국가의 책무를 수행하기 위한 국가제도?검시(Postmortem investigation, death investigation) : 죽음에 대한 의학적 판단 ... -> 영조 24년 중수무원록/ 증수무원록 대전, 무언언해? 정조-심리록? 순조-검요, 흠흠신서? 조선시대 : 초검, 복검, 삼검제 도입한국의 근대 법의학1917세브란스 연합대학

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.15

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한국공무원의 행정관행과 개선방안

한국공무원의 행정관행과 개선방안(전시행정에 대한 설명)자신의 권력유지를 위해 표를 의식하여 무분별한 개발로 전시행정의 문제점이 많이 발생하고 있다. 선거로 임명되는 대통령 ... 을 진행하였을뿐만 아니라 완공된 후 관리조차 제대로 이뤄지지 않아 위험에 도사리고 있다. 특히 자전거 도로 사업의 애초의 목적은 레저스포츠용이나 국민 건강 증진의 목적으로 사업을 진행 ... 는 등의 행정의 비효율을 가져오는 인사행정이 이뤄졌다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 조직행정 부문의 쇄신과 감축이 필요하다고 본다.조직행정 부문의 쇄신과 감축은 조직행정 시

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.25 | 수정일 2014.10.07

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노인 장기 요양보험 제도

제도 문제점 및 해결방안1) 서비스 전달체계문제노인장기요양보험제도는 국민건강보험관리공단을 운영주체로 하고 있다는 점에서, 주민공동체의식 및 주민자치역량에 기초한 제도운영과는 거리 ... ? 급여 관리? 물품 구입? 사업소 운영비용 관리? 세무업무 관리- 인사관리? 직원 채용, 교육, 평가? 인력 신고? 직원 복리후생 관리- 방문간호 홍보?마케팅? 홍보대상 파악, 매체 ... ≫ 목차I. 노인장기요양보험제도1.노인장기요양 보험제도의 개념2.노인장기요양보험의 도입배경과 필요성3.노인장기요양보험제도의 시행실태II 노인장기요양보험제도 문제점 및 해결방안1

리포트 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.12

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[사회복지행정론] 사회복지행정의 역사 - 사회복지행정에서 역사 이해의 필요성 및 미국의 사회복지행정과 한국의 사회복지행정에 대한 이해와 정리

과 공공복지부문의 확대26. 1960년대 이후1) 1980년대2) 1990년대7. 사회복지행정 교육과 조직(1980년대 이후 사회복지행정 교육)03. 한국의 사회복지행정1. 1980 ... 년 이전 한국의 민간사회복지행정2. 1980년 이후 한국의 민간사회복지행정3. 한국의 공공사회 복지행정4. 2000년 이후 사회복지 행정과 과제참고문헌01. 사회복지행정에서 역사 ... directors)의 관계를 보다 명확히 하자는 여론이 조성- 즉, 이사회는 정책을 수립하는 역할을, 집행부는 사회복지기관의 일상적인 업무(인사업무포함)에 대한 책임을 지자는 것

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.26

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한국 경영학의 특성과 발전

되는 데 결정적인 역할을 하였다.또 다른 측면에서 볼 때 우리나라에 있어서 미국 경영학의 영향은 민간기업이 미국의 군 관리 제도를 경영관리제도에 응용하는 측면에서도 찾아볼 수 있 ... 으며 종합 학문적 연구 특성을 유지하고 있다. 경영학의 역사 발전과 함께 경영학의 교과내용도 기업의 사회적 책임, 조직행동 및 조직구조론, 인사관리, 재무관리, 마케팅관리, 전략경영론, 기업문화론, 경영정보, 의사결정론, 기업가정산, 기술혁신 등 다양해지고 있다. ... ≪한국 경영학의 발달과정과 특성≫(1) 조선시대의 경영학조선시대의 양반으로서 전통적인 농업위주의 사상에서 벗어나 산업의 개발을 역설한 최초의 학자는 토정 이지함(1517~1578

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.19

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공기업 개혁의 장애요인과 추진과정의 문제점에 대한 고찰

성도 제기된다.물을 수 있도록 지배구조를 개편하고 기관장을 비롯한 임원들이 효과적으로 개혁을 추진할 수 있도록 전문성과 역량을 갖춘 인사, 예산, 정보, 정책 등을 통합 관리할 수 ... 는 정부’를 도모하려는 실험은 이제 더 이상 재판할 필요가 없다. 뿐만 아니라 책임평가 제도의 핵심 전략은 개혁대상의 적정화와 자율 파급의 확산이 될 것이다. 이는 이해집단의 참여 ... 개혁을 성공적으로 달성하기 위해서는 문제의 원인 및 다양한 대안에 대한 분석을 바탕으로 개혁 전략을 수립하고 개혁 과정에 대한 지속적인 관리와 감독이 이루어져야 한다. 이에 본

리포트 | 7페이지 | 2,300원 | 등록일 2014.10.15

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무노조 기업의 개념과 특징,사례 및 시사점

환경에서는 기술변화에 대한 저항 적음 ④ 노조원들이 부담하는 비용을 줄일 수 있음 ⑤ 단체 교섭과 고충 처리 등에 소요되는 관리시간 절약 ⑥ 최고 경영층의 어떤 정서적 욕구 ... 가 만족① 위협효과 ② 무노조정책을 수행하는 감독자나 중간관리자의 무능2. 무노조 기업의 사례월마트2. 무노조 기업의 사례정책적 무노조 기업 월마트(1) 창업자의 비노조 신념2. 무노조 ... 직무만족도의 향상 -고충처리제도를 통해 원활한 의사소통 -회사에 대한 높은 신뢰단점 -노조 결성의 자유를 침해 -사측의 형식적인 고충처리제도 -장기적인 관점에선 대우를 받지 못하

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.05

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경제사 기말고사 대비 서술

, 금용제도를 개편하였다. 일본은 한국의 화폐제도를 일본과 같게 하여 일본화폐의 유통을 인정하고 일본태화권을 준비하여 본위화로서 제일은행을 발행하였다. 1905년의 화폐정리사업 ... 를 집결시키도록 코스가 선택되었다.일본은 한국정부의 통신기관을 탈취하여 그 관리체계를 재편하고 통신시설을 크게 확충하였다. 통신기술의 발전에도 불구하고 통신요금은 실질적으로 인하 ... 되었다.군국기무처는 중앙과 지방의 제도·행정·사법·교육·사회 등 제반문제에 걸친 사항을 3개월 동안 208건을 심의 의결하는 개혁의 주체세력이 되었다. 정치제도의 개혁을 단행, 개국

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

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한국 대통령 리더십의 현황, 문제점, 발전방안

증대를 노리고 있다. 이러한 국제정치적 맥락속에서 미래한국의 정치지도자는 대한민국의 “대만화”(Taiwanization)를 방지하고 평화와 번영을 지속적으로 성취해야하는 어려운 ... 를 거쳐 오늘에 이르렀다. 그래서 이제 대한민국은 각 부문에서의 근대화 발전단계를 멋지게 마무리하고 포스트모던 국가비전과 경영을 필요로 하는 단계에 있다 할 것이다. 비유컨대, 정치 ... 지도자들의 입장에서 볼 때, 이제 집이 제대로 지어진 대한민국을 잘 다스리고 이끌어 이 집의 안전을 확고히 하고 집안 구석구석을 제대로 꾸미기 위해 각 부문에서의 삶의 질을 한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.20

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인적자원관리

, 승진, 복지후생, 퇴직 등 인사관리를 수행하면서 각 제도에서 구성원의 교육과 훈련 및 학습 등을 통한 지속적인 역량과 품성의 개발과 이의 효율적인 발휘를 중시하는 종합적인 개념 ... 의 형태나 중요성도 시대에 따라 변화하였는데 그 발달과정을 살펴보자.영국에서의 산업혁명이후부터 1910년대 이전까지를 인적 자원 관리의 측면에서 표류 인사관리의 시간이라고 한다. 표류 ... 인사관리는 경영자의 경험과 주관에 따라 실시하는 관리이다. 경영자의 주관에 따라 인사관리가 이루어져서 체계적이지 못하고 경영자의 권한이 강한 시대였다. 이로인해서 노동자들은 부당

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.16

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강원랜드의 카지노, 호텔, 부대시설 소개 및 인사채용

에 대규모 복합 리조트로서 최첨단 인력 관리시스템을 부합시킨 인사제도를 갖추고 있습니다. 다양한 사업영역으로 인한 수많은 전문직종의 종사자들이 복합적으로 구성되어 있는 대기업 ... 제한자의 입장을 제한하고자 신분증 제시를 요구 합니다. 대한민국 국민 중 국외거주자의 여권소지자는 대통령이 정하는 해외이주법에 의거 입장세가 면제되오나 그 증명을 위하여 여권을 제시 ... 에 게 장차 당사에 취업할 수 있는 역량과 자질을 갖 출 수 있는 기회를 제공하였습니다.강원랜드 직급제도강원랜드는 회사 창립 배경 및 공익적 사업 목적상 공기업적 인사제도 기반 위

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.07

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고객만족사례

)혁신 캠페인 3회째를 맞아 고객과 직원에게 감동을 줄 수 있는 행사를 추진하겠다고 밝혔다. 이번 켐페인은 △대한민국에서 가장 친정한 직원육성 △쾌적하고 즐거운 최첨단 쇼핑환경 ... 가 많기 때문에 결코 기적으로 여기지 않는 다는 것이며 이사급의 85%가 내부 승진자이며 관리자중 30%는 여성이라는 점도 내부고객 만족을 위한 중요한 인사 시스템이라고 하 ... ■ 한국가스공사한국가스공사는 올해 기획예산 처 주관 공기업 고객만족도 평가에서 당당히 1위를 차지했다.공기업 경영혁신을 가장 먼저 시작한 것도 가스공사다. 지난 1996년 3월

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.18

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호암 이병철의 생애와 경영철학

에, 혈연이나 지연 또는 정실인사에서 벗나기 위하여 사원공개채용제도를 실시하게 되었던 것이라고 말하기도 하였다.3. 합리주의 정신호암이 즐겨 사용하던 합리추구는 근대지향적 경영이념이 ... 설립1951년 삼성물산->53년 제일제당 ->54년 제일모직1961년 제1대 전국경제인연합회 회장1964년 한국비료 설립1965년 중앙일보 사장1982년 한.일 경제협회 고문특이사항 ... 채용제도를 시행하게 된 것은 호암의 이와 같은 용인관에 따른 것이다. 즉, 최한기의 말과 같이 일을 위하여 사람을 뽑는 것이지 사람을 위하여 일을 고르는 것이 되어서는 안되기 때문

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.07

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쌍용자동차소개전략

구매 절차와 인사제도 쌍용자동차 법정관리신청 쌍용자동차 회생의 노력 쌍용자동차 회생 가능성기업 연혁 1954.01. 하동환 자동차 제작소 설립 1962.12. 동방자동차 공업주식회사 ... 보상 , 투명한 인사운영을 기준으로 성과와 능력위주 인사관리를 지향하고 있다 .복리후생 직원들의 안정적이고 건강한 직장생활을 위한 복리 후생 법정복리후생제도 건강보험 국민연금보험 ... 제도 쌍용자동차 인사제도는 ' 인재상 구현을 위한 개인의 경력 개발 ' 과 ' 회사전략을 지원하는 인사기능 ' 에 그 근간을 두고 있다 . 이를 위해 공정한 평가와 성과에 따른

리포트 | 41페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.14

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국내기업의 ceo

총장 병원장 등도 CEO 라고 할 수 있다도입기 (60~70년대)성장기 (80년대)성숙기 (90년대)전환기 (IMF위기~ )사업 Lifestyle창업형 CEO확장형 CEO관리 ... 형 CEO구조 조정형 CEO??도입기 (60~70년대)성장기 (80년대)성숙기 (90년대)전환기 (IMF위기~ )사업 Lifestyle창업형 CEO확장형 CEO관리형 CEO구조조정 ... 형 CEO??창업형 CEO 확장형 CEO 관리형 CEO 구조조정형 CEO강인한 사업가 정신으로 신규사업 개척주력사업들이 성장국면을 지나 성숙국면에 진입하자 관리형의 CEO들이 주류를 형성

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.15 | 수정일 2015.03.03

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무역전시

가능- 현재 156개국이며 대한민국은 1987년에 가입(유럽 44개국, 아시아주 29개국, 중동 14개국, 아프리카 37개국, 미주 32개국)- 주요 업무로는 국제박람회의 공인업무 ... , 금융지원, 홍보 및 유치활동 등 각종 서비스 제도 실시 중)- 마케팅 효과 이외에 부수적인 경제적 효과가 큰 산업(ex 관광산업, 숙박업, 음식업)- 현대 수요에 부합하는 다양 ... 유치 등에 마케팅에 유리한 유치 차지- 현재 회원국은 82개국이며 인증 받은 전시회는 800여개(독일 118건, 한국 28건 인증)- 인증조건* 총 참가업체가 10% 이상 해외

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.13

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일본항공 JAL 경영전략 케이스 분석 : JAL 기업분석과 과거 경영위기분석, JAL 기업회생위한 경영전략분석과 나의의견정리 레포트

중반부터 시작된 기득권층의 방만 경영을 비롯한 안일한 경영, 관료주의적 문화, 정경유착, 낙하산인사를 등으로 인하여 기업은 점차 도태되고 결국 상장폐지까지 되기에 이른다. 하지 ... 2,600만 엔을 달성했고 당시 불모지였던 미국시장에까지 진출하여 현재 연매출 5조 엔이 넘는 세계최고의 세라믹 회사가 되었다. 이나모리 가즈오는 회사를 효율적으로 관리하기 위해 ... 어 ‘이나모리 재단’을 설립해 교토상을 창설, 매년 인류사회의 진보발전에 공적이 있는 사람들을 표창해왔다.한국농업의 근대화를 이끈 고 우장춘 박사의 넷째 사위면서, 아마추어 유망주

리포트 | 15페이지 | 3,800원 | 등록일 2015.08.12

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