"비정규직근로자"의 검색결과 입니다.

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잠재프로파일분석 경제적불평등 저출산 현황 육아휴직제도 비정규직 문제 청년실업 최저임금 노동시장의 모습 여성복지론 노사관계

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"비정규직근로자" 검색결과 581-600 / 13,655건

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노사관계 사례분석 및 시사점 도출_KTX 여승무원 비정규직 신분 차별 파업 관련

되면서 공공부문 비정규직의 정규직화, 근로시간 단축, 산업안전법 개정 등이 이루어졌다. 한국의 노사관계에 큰 획을 그을 변화라고 생각한다.사회적으로 정부는 기업들에게 노동조합 활동에 적대 ... 노사관계 사례 분석 및 시사점 도출KTX 여승무원 비정규직 신분 차별 파업https://n.news.naver.com/mnews/article/028/0000090691?sid ... 되어 있었을 정도로 뜨거운 이슈였다.그러나 고용 계약이 체결된 지 불과 1년 만에 KTX 여승무원들의 소속이 홍익회(철도유통주식회사)로 바뀌며 간접고용 비정규직 신세가 되었다. 당시

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.14

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여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

되거나, 비정규직·중소기업 근로자는 제도의 혜택에서 배제되는 경우가 많아 정책의 계층적 사각지대가 존재한다. 또한 일하는 시간의 유연성은 확보되었지만, 그에 따른 업무 강도나 경력 인정 ... 와 관련된 시간외근무 제한, 야간근무 배제 등의 제도도 마련되어 있으나, 비정규직이나 소규모 사업장 여성근로자들은 관련 보호의 사각지대에 놓여 있는 경우가 많다. 특히 감정노동, 고객 ... 노동자는 여전히 구조적인 제약 속에서 어려움을 겪고 있다. 특히 임신과 출산, 육아 등 생애주기별 사건으로 인해 경력이 단절되거나 승진이 제한되는 일이 빈번하게 발생하며, 비정규직

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.20

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

으로 근무하게 되거나 비정규직으로 일하게 되는 문제가 발생하게 되었다. 일과 가정의 양립에 있어 어려움을 겪게 되었다. 이러한 문제를 해결하고자 육아휴직제도가 만들어졌다.본론에서는 육아 ... 터가 공무원 사무직과 같지 않은데 이러한 문제를 제도적으로 뒷받침하지 못한다. 비정규직의 경우에는 육아휴직이 아니라 사직을 해야 하지만 이러한 문제를 제기할 조차 없다. 다양 ... 을 이루지 못하도록 한다. 고용보험에 혜택을 받을 수 없는 비정규직에 종사하거나, 노동환경이 불규칙적으로 이루어지는 경우 육아휴직을 쓰는 것 자체가 환영받지 못한다.회사에서 직장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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직장이 없는 시대가 온다 독후감

들에게까지 법적으로 보호가 되어야 한다는 판결이 나왔다고 한다.비정규직을 정규직처럼 보호하라는 처분이나 다름이 없었다. 저자는 안정성을 추구해서 긱이 아닌 그냥 일반 노동자를 택하 ... 는 경우도 있다고 하는데 아직은 이런 추세가 매우 강하다고 생각한다. 아직 긱이라는 개념도 나온지 얼마 안 된 거 같고 대부분은 정규 근로자로서 일을 하고 있다. ... 직장이 없는 시대가 온다 독후감제목만 보고 겁에 질렸다. 밥을 굶고 살아야 하나 싶었다. 고용주 입장에서 직장, 말 그대로 꾸준히 월급을 주면서 사람을 모아놓고 굴리는 사업장이

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.03

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신자유주의 이데올로기가 우리사회 청년실업에 미치는 영향을 사회복지정책 관점에서 논하시오

직 근로자의 비정규직화, 변형시간 근로제 등은 노동시장이 유연화 된 것에 대한 대표적인 예이다. 고용에 관한 개념이 양적, 질적으로 변화되어 하나의 직장에서 정년까지 일하는 것 ... 을 완전고용으로 과거에는 생각했지만 계약직이나 파트타임 등의 임시적인 고용 확대와 더불어서 변화하고 있다. 비정규직의 근로자들은 의료보험이나 퇴직금이 보장되지 않아 심각한 고용 및 생계의 불안에 노출되게 된다. ... 고 있다. 청년실업률이 공식적으로 9.3%에 달하며 청년체감실업률은 25.1%이다. 일자리가 있다 하더라도 아르바이트나 비정규직으로 지속되고 있다. 대학을 졸업하면서 1년간의 취업

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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현대자동차와비정규직,비정규직현상황,현대차노동운동과정

정리해고와 근로자 파견제의 합법화 비정규직 문제가 노사관계 대립지점으로 부각 정규직과 비정규직의 노노갈등으로 표출현대차의 노동운동 과정 현대차의 노동운동 과정 2003 년 봄 , 비 ... 정규직 전환 지연 정규직 노조의 비정규직 노조에 대한 차별 – ‘ 以夷制夷 ’비정규직과 정규직 , 그리고 현대차 비정규직에 대한 정규직 관리자들의 고난 비정규직에 대한 정규직 관리자 ... 현대자동차와 비정규 직I ndex 비정규직의 역사와 현대차 노동운동과정 현대차 비정규직의 현 상황 비정규직과 정규직 , 그리고 현대차 대안 모색비정규직의 역사와 현대차 노동운동

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12

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우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여

으로 실업자와 노숙자들이 증가하면서 이들을 지원하기 위한 법과 제도도 시행되었다. 그러나 신자유주의 사상이 유입되었고, 이것이 특히 노동시장을 지배하면서 비정규직, 계약직 근로자가 생겨나 ... 게 되었고, 이로 인해 다양한 사회적 문제가 등장했다. 이 문제를 해결하기 위한 사회복지법과 제도의 노력은 지금도 이어지고 있지만, 여전히 정규직 근로자와 비정규직 근로자 사이 ... 자 경제적으로 지원하는 방향으로 바뀌게 된다. 이때에는 요보호자들에게 밀가루를 지급했다. 이런 밀가루 배급은 1970년대 중반까지 지속됐다. 근로할 능력이 있는데도 스스로 살아갈 힘

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하시오.

의 적용대상 확대와 급여 내용 개선이 병행되어야만 제도의 실질적 효력이 강화된다. 예컨대 비정규직·특수형태근로종사자도 고용보험·국민연금을 안정적으로 적용받고, 보장 사각지대를 해소 ... 빈곤층을 보호할 수 있다.둘째, 비정규직·특수형태근로종사자(플랫폼 노동자 등) 및 영세 자영업자도 안정적으로 가입·소득 신고를 할 수 있도록 신고 절차를 간소화하고, 납부 유예 ... 취업 지원 등을 포함한다.그러나 현재 실업급여 수급 요건이 엄격하고 지급 기간이 짧아, 실질적 생계 보호 기능이 미흡하다는 지적이 있다. 특히 비정규직·프리랜서·특고 노동자는 실업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형

하고, 정규직 전환의 예외사유에 대해서 설명하시오. (총 17점)1) 계약직 근로계약기간의 사용제한기간제법은 기간제근로자의 사용기간을 제한하여 기간제근로계약의 남용을 방지하고 정규 ... 에는 기간제근로자가 정규직으로 전환되도록 하고 있습니다. 기간제법은 일정한 예외가 있는 경우에는 2년을 초과하여 기간제근로자를 사용하더라도 해당 근로자가 정규직으로 전환되지 않 ... 직으로의 전환을 유도하고 있습니다.구체적으로는, 기간제법 제4조는 사용자가 최대 2년의 범위 안에서 기간제근로자를 자유로이 사용할 수 있도록 하되, 2년을 초과하여 사용하는 경우

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31

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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

방안으로는 다음과 같은 제안들이 있습니다. 첫째, 비정규직 노동자의 권리를 강화하기 위한 법적 보호를 확대해야 합니다. 예를 들어, 비정규직도 정규직과 동일한 수준의 건강 및 ... 공정한 근로 환경에서 근무할 수 있도록 지원하는데 중점을 둬야 합니다. 비정규직과 새로운 형태의 노동 시장 참여자들에게도 동등한 보호와 지원이 이루어져야 하며, 이를 위해서는 법 ... , 산업안전보건법은 작업장의 안전을 확보하고 직업병을 예방하기 위한 규정을 제공합니다.하지만 현재의 노동권 보장정책에는 몇 가지 한계점이 존재합니다. 첫째, 비정규직과 같은 취약 계층

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21

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역사와비판적사고-발전한 현대 과학과 기술은 노동(혹은 노동자)을 어떻게 분할하는가

수요 이동성의 증가는 비정규직 근로자 비중의 증대로 이어진다. 즉, 생산물 시장에서는 만드는 것보다 사는 것이 증가하여 핵심 근로자만 상요직으로 있어서 비정규직과 실업률이 증가 ... 하면서 비정규직의 고용환경은 개선하지 못해 오히려 노동시장의 이중화를 강화하는 양상을 보인다. 그 결과 OECD 국가에 비하여 비정규직과 정규직 그리고 남녀 간의 임금 격차가 크 ... 게 나타나고 있다.구조적인 측면의 변화를 살펴보면 ,한국은 서비스 경제로의 산업구조의 진행과 함께 작업장 환경의 변화가 이루어졌다. 1960년대의 경제 개발 초기에 비정규직이 많

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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기간제고용과 과도적 근로관계 (A Study on Temporary Work and Transient Labor Relationship)

최근 노동현안으로 부각되고 있는 기간제고용 등 비정규직과 관련한 갈등의 근저에는 기업환경의 악화에 따른 정규직․상용직 활용의 부담이 작용하고 있다. 또한 고용창출을 통해 청년층 ... 적으로는 근로기준법 제23조 제1항의 해고제한 법리의 예외를 설정하는 입법적 시도를 고려하되, 과도적 근로관계가 정규직고용을 향해 나아가는 일종의 통로(channel)가 될 수 있 ... 실업문제를 해결하기 위해서는 근로계약관계의 성립(채용) 단계에서부터 사용자의 근로자 선택권(재량 및 평가기회)을 확대하는 새로운 패러다임이 요청되고 있다. 이에 따라 채용내정

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이

노동자들 사이의 임금 차이 역시 심각한 수준이다. 2021년을 기준으로 우리나라 정규직 노동자들과 비정규직 노동자들 사이의 임금 차이는 약 1.87배로 기록되었다. 성별 임금 격차 ... 으로 적용되었으나 점차 적용 범위가 확대되었다. 1990년대부터 2000년대를 거치면서 최저임금의 적용 대상이 전 산업으로 확대되었고 1995년에는 비정규직 노동자에게도 최저임금 ... 자의 사이의 차이이다. 2022년을 기준으로 상위 10% 고소득자들은 하위 10% 저소득자들에 비교하면 약 7.2배 더 많은 소득을 창출하고 있다. 여기에 더해서 정규직과 비정규직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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高齡⋅低成長時代의 勞動과 法 - 勞動法上 새로운 패러다임 구축에 대한 試論- (Labor and Law in Aging-society and Law Developed Society -Focused on problems of labor law-)

문제를 비롯하여,‘고용 없는 성장’에 따른 일자리 창출과 비정규직⋅여성근로자들에 대한 상대적 차별문제 등을 어떻게조화롭게 풀어나갈 것인가가 당면과제로 등장하고 있다. 이러한 문제 ... 만을 그 보호 대상으로 하고 있기 때문에, 비정규직이나 정형적 근로에 종사하고 있지 않는 근로자는 제외되고 있다. 뿐만 아니라, 근로자들의 집단적 결정권을 설정하고 있는 노동조합법 ... 는 양극화문제의 해결방법은 없을까라는 소박한 의문으로부터 출발하였다. 그 결과, 무엇보다 기업이 자유롭게 영업활동을 하도록 하는 한편, 비정규직을 포함한 노동시장에 취약한 계층을 위하

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.17

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사회복지사의 처우개선을 위한 방안을 기술하였습니다.

비정규직 사회복지사의 경우 정규직에 비해 차별을 받고 있는데, 임금, 수당, 복지, 휴가 등의 여러 항목에서 차별을 받고 있다.사회복지종사자는 사회복지직 공무원과 동일하거나 유사 ... 형태가 안정적이지 못한 경우가 많았는데 무기계약직이나 비정규직 고용이 매우 증가하고 있다. 사회복지사 정규직의 분포는 타 직군에 비해 비정규 고용의 비율이 높게 나타나고 있다. 이런 ... 다 해도 내용을 분석하면 노동시간, 임금, 휴가, 근로자 참여 등의 노동 조건 보장에 있어 법령이 보장하는 최저기준선에도 미치지 못하는 경우가 많았다.특히 사회복지시설에서의 고용

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.02

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2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.

을 위한 제도적 장치이다. 그러나 현실에서는 노조를 결성하려는 시도조차 탄압받거나, 기존 노조의 활동이 심각하게 제약되는 사례가 빈번하다. 특히 비정규직, 플랫폼 노동자, 중소기업 ... 을 당했을 때 이를 대변하는 방어막 역할을 수행한다. 특히 비정규직, 여성노동자, 청년층 노동자 등 취약 계층의 권리를 보호하는 데 핵심적인 역할을 한다.③ 사회적 통합 기능ⅰ 노동 ... 특수고용직, 비정규직, 플랫폼 노동자 등 제도 밖 노동자들이 노조를 결성하고 단체교섭을 할 수 있는 법적 지위를 인정해야 한다. 이를 위해 ‘특수고용노동자 보호법(가칭)’ 제정이 검토성

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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23-2 사회복지쟁점세미나 중간과제물

자료1. 서론한국은 장기적으로 정규직과 비정규직 간의 고용문제와 노동시장의 불안정성으로 인해 직면한 고용의 민낯 문제에 직면하고 있다. 정규직과 비정규직 간의 근로자 권익 차별 ... 되고 있다. 이러한 문제의 본질을 파악하고 해결하기 위해 이 글은 정규직 및 비정규직 고용구조, 근로자 보호 정책의 효과, 그리고 국제적인 노동시장 동향 등 다양한 측면을 종합 ... 적으로 검토하고자 한다.노동력 시장에서의 안정성과 공정성을 높이기 위해서는 다양한 측면에서의 변화와 혁신이 필요할 것으로 보인다. 정규직과 비정규직 간의 노동시장 균형을 조절하고, 근로자

방송통신대 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.15

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비정규직의 정규직 전환에 대한 찬반 논쟁 분석과 합리적 해결 방안 제시

되고 있다.인천국제공항공사는 2020년 6월 22일 1만여 명에 이르는 인천공항 비정규직 근로자의 정규직 전환이 6월 말에 공식 종료된다고 밝혔다. 특히 보안검색요원 1,902 명 ... 아프다. 한 보안경비 근로자는 “14년째 비정규직으로 근무 중이다.3년마다 보안업체가 바뀌어 고용 불안에 시달린다.”고 호소했다. 또 다른 공항소방대원은 “119 소방관과 똑같 ... 달라질 수 있다. 함께 일하는 근로자 입장에서 정규직·비정규직으로 신분이 구분되고 임금·복지 혜택 등에 차별을 받는 것은 근로 의욕을 감퇴시킬 수 있다. 정규직화만으로도 근로자

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.22

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얼마 전 정책당국은 최저임금을 인상했다. 최저임금의 인상은 가난한 근로자에게 도움을 주는가 주지못하는가

을 모색하게 된다. 소상공인과 중소기업의 경우 인건비 상승이 경영 부담을 가중시키며, 이에 따라 일부 기업은 고용 인원을 줄이거나, 정규직 채용 대신 비정규직으로 대체하는 경향 ... 을 보인다. 경제협력개발기구(OECD)에서 발표한 보고서에 따르면, 최저임금이 높은 국가에서 청년층과 비숙련 근로자의 고용률이 하락하는 사례가 증가하고 있다. 한국에서도 최저임금 인상 ... 이 시행된 이후 일부 중소기업이 인력 감축을 고려하고 있다는 조사 결과가 나오기도 했다.특히 고용 감소의 위험성은 청년층과 비숙련 근로자에게 더욱 큰 타격으로 작용할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.01

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[국제인권법]우리 사회에서 코로나 19로 인해 재난피해의 불평등이 나타나는 사례를 제시하고, 이러한 불평등이 가장 취약한 계층에게 전가되는 것을 막기 위해서는 어떠한 대응이 필요한지 논하라

19 바이러스로 더 큰 피해를 입은 것은 비정규직과 일용직 근로자들이다. 이들은 일자리를 잃거나 소득이 감소하여 경제적 부담이 증가하였고, 생계를 유지하는 것이 더욱 어려워졌 ... 다. 정규직 근로자 역시 소득이 감소하는 문제가 발생할 수 있으나, 고용의 안정성 측면에서 차이가 있어 비정규직 및 일용직 근로자에 비해서는 소득 감소 문제가 발생하지 않고 있다. 이러 ... 사례인 교육격차와 소득격차 문제에서도 인권기반 재난대응이 필수적이다. 해당 사례에서 더 큰 피해를 입은 것은 사회·경제적 배경이 부족한 가정이며, 이러한 가정은 비정규직·일용직 근로

리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.02.03

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