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일용직 채용 여성복지론 글로벌 금융위기 현장정규직 경제적 불평등 비정규직 문제 정규직 비정규직 조현병 케이스A 간호관리학 요약
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"단기임시직" 검색결과 41-60 / 2,168건

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    인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    되고 있다.2015년 미국 통계에 따르면 미국 노동자의 40% 이상이 임시직으로 일하고 있다. 유럽연합에서도 프리랜서가 2000년부터 2014년까지 2배로 증가하고, 우리나라 ... 진출에 따른 문화 변화 등 다양한 이유로 2020년대에 들어 고용의 형태가 다양화되고 있다. 안정적인 직장을 찾던 시대에서 단기 근로자, 계약직의 비중이 눈에 띄게 증가 ... 손쉬운 지원과 모집, 단기 근로자를 쉽게 모집할 수 있는 수단으로써, 변화한 인적자원관리의 모집 모습을 잘 보여준다.이번 과제를 통해 최근 기업의 모집 과정에 대한 이해를 바탕
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
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    한국의 지방자치제의 발전과정에 대해 논하시오
    지역사회 복지론주제: 한국의 지방자치제의 발전과정에 대해 논하시오.I. 서론II. 본론1. 지방자치의 도입기2. 지방자치의 중단기3. 지방자치의 부활 및 발전기III. 결론IV ... . 참고문헌I. 서론지방자치는 특정 지역에서 활동하는 지방자치단체가 구성원 지역주민으로 의해 직간접적으로 의사를 표현할 수 있도록 자유를 보장하며, 당해의 지방자치단체 권력과 책임 ... 과, 지방자치의 단위를 시, 읍, 면으로 설정하여 실질적 생활자치를 구현하였다는 점에서 의의를 갖는다.2. 지방자치의 중단기지방자치의 중단기는 1961년 516 군사정변으로 인해 시작
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31
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    한국자산관리공사(캠코) 2022 상반기 정규직 경제직렬 기출문제 복기본
    는?1직이다2) 케인즈학파에 따르면 명목임금이 고정된 단기에서 가격이 상승하면 고용량이 상승하고 생산량이 증가한다.3) 루카스 공급곡선에 따르면 예상치 못한 가격변수의 변화로 인해 ... 3국민소득모형(폐쇄경제 가정, 세금은 정액세) 옳은 것을 고르시오.1) 임시소비의 변화는 임시소득의 변화에 의해 일어난다.3)재정균형승수는 한계소비성향의 영향을 받지 않는다(=재정 ... 이론과 관련해 옳지 않은 것1.항상소득가설에서 항상소득은 임시소득에 영향을 준다(?)2. 상대소득가설은 원점을 통과하는 장기소비함수 주장3. 항상소득가설은 유동성제약 존재시 설명력
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 28페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.07.27 | 수정일 2022.10.08
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    청년 실업과 고용 불안정에 대해
    의 지역적·산업적 변화가 나타났습니다.고용 형태의 변화:정규직 채용보다 인건비 절감을 위한 계약직·단기 아르바이트 등의 비정규직 고용이 증가하고 있습니다.인턴십·계약직·파견직 등 임시직 ... 취업을 준비하는 구직자의 증가, 직장 이직자, 직업훈련생 등이 모두 포함되기 때문입니다.고용률 감소: 고용 시장의 변화로 인해 정규직 취업이 어려워지고, 많은 청년들이 비정규직 ... 는 '일자리 미스매치' 문제로 이어졌습니다.사회적 인식과 경력 부족:경력직 선호 현상이 심화되면서 신입 채용이 줄어들고 있습니다.청년들이 '첫 직장'의 중요성을 인식하면서 자신
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.15
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    [고용노동부] 진폐건강진단 소견서(정기, 임시, 이직자)
    ■ 진폐의 예방과 진폐근로자의 보호 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제16호서식] 진폐건강진단 소견서 ( [ ]정기 [ ]임시 [ ]이직자 )건강진단기관건강진단기간년 월 일
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    [복지국가론] 내가 생각하는 복지국가 - 비정규직이 대우받는 복지국가
    면 2016년 6월의 비정규직 비율은 약 32%.. 국가 간 비교를 위해 기간 제 근로자, 단기기대근로자, 파견근로자, 일일근로자를 합쳐 비정규직 수를 계산하는 OECD 통계의 경우 ... 정규직파견근로단시간 근로임시 일용계약직기타대단히 만족2.81.6-1.9-3.9대체로만족35.516.335.318.521.919.6보통이다56.365.152.964.865.663.7 ... RREPORT내가 생각하는 복지국가과목명복지국가론담당교수학과학번이름제출일CONTENTS1. 서론32. 현황33. 비정규직의 문제점51. 저임금51. 고용불안54. 개선 방향55
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.16
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    경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은
    하는 사람들이 늘어나는 경제 현상을 가리킨다. 배달의 민족과 같은 O2O 서비스들은 대개 정규직 노동자들이 근무를 하는 구조라기 보다는 단기 계약직이나 임시직으로 그 때 그 때 일 ... , 개발, 활용, 보상, 유지) 중 가장 중요하다고 생각하는 활동을 하나 선택하여 직, 간접적으로 경험한 사례와 함께 이유를 설명하시오. (10점)3. 출석수업에서 학습한 환경요소 중 ... 이 있으며 집단주의적인 성향을 보인다.2. 인적자원관리활동(확보, 개발, 활용, 보상, 유지) 중 가장 중요하다고 생각하는 활동을 하나 선택하여 직, 간접적으로 경험한 사례와 함께
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    사회적 기업
    하면서도, 다직 근로자, 계약이 계속해서 반복 체결되는임시직 근로자들이 상용근로자로 분류되는 문제가 발생하게 된다.노동부의 기준은 통계청의 기준과 또 다르다. 매월 노동통계조사의 경우 상용 ... 하고 있다. 이 경우 임시직으로 6개월을 계약한 경우 상용근로자로분류되는 문제가 발생한다. 따라서 비정규 근로를 어떻게 정의할 지는 공식적 합의가요구되어지는 일이긴 하지만 고용기간 ... 사회적 기업1. 배경2. 서론1) 우리나라 비정규직 현황 정부의 방향2) 비정규직의 규모3) 비정규직의 종류3. 본론1) 통계의 비정규직 규모파악의 문제점2) 정규직을 통한 비
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05
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    (1) 도시 유목민에 대한 개념과 현실에 대해서 조사하여 서술하고, 교재 8장과 9장을 읽고 참고하여, (2) 장기 거주자가 상대적으로 적은 도시 지역에서 마을 만들기란 어떠한 의미가 있는지 서술하고, (3) 이러한 상황에서 마을 만들기의 어려움, 대안 등을 구상하여 서술하시오.
    적으로 불안정한 계층에서 이러한 주거 형태가 두드러지며, 이들은 고정된 주거지 대신 단기 월세, 쉐어하우스, 캡슐호텔 등의 임시 거처를 선호한다.한국주거복지연구원의 자료에 따르면, 서울 ... 는 환경 변화에 따라 이동하며 생활하는 부족을 가리켰으나, 현대사회에서는 주거지를 자주 옮기는 사람들을 지칭하는 의미로 변형되었다. 이들은 안정적인 주거지를 확보하지 못해 도심의 임시 ... 거처, 월세방, 쉐어하우스 등에서 단기적으로 거주하며 일자리에 따라 거주지를 계속 바꾸는 특성을 보인다.도시 유목민의 증가는 경제적 불안정, 고용의 불안정성, 디지털 경제의 확산
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.15
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    민주시민정치_대한민국 민주주의 발전을 위한 제안
    결과 이른바 경단녀 여성은 임시직이든 시간제이든 비정규직에 종사할 가능성이 남성보다 훨씬 더 높다는 점에서 2016년 기준 한국의 성별 임금 격차는 35% 이상 나고 있어 15 ... 면에 더 많은 시간을 소비하는 점, 많은(주로 정규직) 근로자들이 퇴근 후 일주일에 몇 번씩 저녁에 동료들과 사교 활동을 하면서 시간을 보내는 점에도 주목한다면 이러한 요인 ... 이 노동시장에서 출산과 육아 등으로 일정 기간을 벗어난 후에 정규직으로 복귀하는 것이 어렵게 하는 환경에 직면했다. 이로 인해 정규직에서 여성의 비율이 낮기 때문에, 한국
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
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    비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수
    다. 단기적 이익만 바라본다면 비정규직 노동자는 그저 비용을 절감하기 위한 임시방편에 불과하다. 하지만 단기적 이익은 달콤하고 비춰지는 결과는 화려하다. 실제 독일의 경우도 이른바 ‘유럽 ... 다. 이는 기업들이 장기적 성과보다는 단기적 성과에 치중하여 낮은 생산성에도 불구하고 비용에 우위를 점하기 위해 비정규직을 활용해왔음을 알 수 있다.이러한 상황에서 고용노동부에서는 비 ... 비정규직 노동자의 고용이 기업의 성과에 미치는 효과는 단기적일 뿐 그 효과 자체는 미미하다. 또한, 개인적 측면에서 비정규직을 선택하는 노동자들은 결코 비자발적으로 어쩔 수 없이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10
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    SG 증권발 폭락사태와 주가조작을 통해 본 건전한 금융시장 형성을 위한 제언
    에서, 사후 처벌 강화로 범죄예방 억제력을 가져가는 것도 좋은 방법 중 하나이다.더불어 현재 파견 형태의 임시직제로 운영되고 있는 서울남부지검 금융증권범죄합동수사단을 금융증권범죄 ... 합동수사부로 정식 직제화한다는 논의가 되고 있는데 이 역시환영할 만한 일이다.임시직제로 운영될 때와 정규직제로 운영될 때의 차이는 임의로 폐지할 수 없는부분이기 때문에 주가조작 수사 ... 으로 보고 있다.주가의 단기 급등락에만 초점을 맞춘 국내 금융 시스템이 화를 불렀다는것이다. 지속적인 주가 상승에 대응하지 못해서 피해를 키운점이 있는 것은매우 아쉬운 점이다.특히
    리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.14
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  • 판매자 표지 자료 표지
    얇아진 경제 허리와 무너진 계층 사다리에 대한 한국 사회의 구조적 변화 분석
    만원에 그쳐 격차가 2억32만원으로 확대되었다. 이는 2017년 관련 통계 집계 이후 최대 격차로, 대기업의 성과급 증가와 고소득자의 재산소득 확대가 주요 원인으로 분석된다.정규직 ... 이동률이 두 시기 모두 높고 계층 이동 흐름이 여전히 유동적이라는 결과를 제시했다. 하지만 이는 20년이라는 장기간의 변화를 측정한 것으로, 단기적인 이동성 저하 현상과는 구별 ... 해서 해석해야 한다.2. 고용 시장의 양극화한국의 고용 시장에서는 고임금 전문직과 저임금 서비스직으로의 양극화가 심화되고 있으며, 중간 수준의 임금을 받는 직업들이 줄어드는 고용
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    2008년 금융위기 이후 주요 선진국 노동시장의 변화 양상을 고용 및 임금, 두가지 측면에서 설명하시오.
    , 비정규직 고용이 증가하는 추세가 뚜렷하게 나타났다. 많은 기업들이 경제적 불확실성 속에서 정규직 고용을 줄이고, 임시직이나 파트타임 고용을 선호하게 되었다. 유럽의 경우, 비정규 ... 주요 측면에서 큰 변화를 겪었으며, 이러한 변화는 단기적 영향에 그치지 않고 장기적으로도 노동시장의 구조를 재편하는 결과를 낳았다.고용 측면에서 보면, 금융위기 이후 많은 선진국 ... , 일부 국가는 비교적 빠르게 회복했지만, 다른 국가는 장기적인 고용 침체에 시달렸다. 또한, 비정규직 고용의 증가와 같은 고용 형태의 변화도 위기 이후 뚜렷하게 나타났다. 금융위기
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05
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  • 자료 표지
    비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화 시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.
    다. 단기적 이익만 바라본다면 비정규직 노동자는 그저 비용을 절감하기 위한 임시방편에 불과하다. 하지만 단기적 이익은 달콤하고 비춰지는 결과는 화려하다. 실제 독일의 경우도 이른바 ‘유럽 ... 다. 이는 기업들이 장기적 성과보다는 단기적 성과에 치중하여 낮은 생산성에도 불구하고 비용에 우위를 점하기 위해 비정규직을 활용해왔음을 알 수 있다.이러한 상황에서 고용노동부에서는 비 ... 비정규직 노동자의 고용이 기업의 성과에 미치는 효과는 단기적일 뿐 그 효과 자체는 미미하다. 또한, 개인적 측면에서 비정규직을 선택하는 노동자들은 결코 비자발적으로 어쩔 수 없이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06
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  • 자료 표지
    청년인턴제
    는….각 당사자에게 맞는 대안이 필요합니다.보다 장기적인 관점에서보다 체계적인 프로그램을 통해보다 조직적인 시스템으로각 이해관계자에 적합하게1.2.3.4.장기적인 관점임시직 혹은 임시 ... 이해당사자들의 공감대를 확보기업의 필요성에 의한 인턴쉽 프로그램자사에 적합한 교육 실시 긍정적 이미지 구축을 위한 혜택 제공 각 기업의 정규직 채용으로의 보장정부의 청년인턴제단기 ... 의 불만과 불신의 증폭청년인턴기업정부갈등 소지 포함인턴사원의 정규직 취업 비율 저조 기업의 인턴사원에 대한 교육 투자 미약 기업의 체계적인 시스템 부재 뚜렷한 대책 없이 인턴채용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19
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  • 자료 표지
    배움사이버평생교육원 [학습심리학] A+ 과제 사람의 기억에 대해서 설명하시고 기억을 증진시키는 방안들 중 하나를 선택하여 설명한 후 자신의 경험과 의견을 기술해 보세요.
    )단기기억은 장기기억으로 연결되기 전 임시로 저장되는 기억정보이다. 대략 20초에서 30초, 7±2 (5개에서 9개)정도로 기억이 가능하다. 이러한 단기기억은 오랜 시간 유지 ... ’과 ‘대표직’으로 묶는 방법을 선택하여 두 가지의 의미 있는 쉬운 단어로 부호화하여 외울 수 있게 된 것이다.장기기억에 저장되기 위해서는 반드시 단기기억을 거쳐야 하므로 일단 앞 ... 에서는 학습심리학 방면에서 사람의 기억에 대한 개념과 함께 장기기억, 단기기억에 대해 설명하고 기억을 이를 증진시킬 수 있는 방안과 함께 본인이 경험했던 효과적인 기억증진 방안에 대해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.01 | 수정일 2022.03.22
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  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조사론 2024년 2학기 중간과제물- 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오
    경제적 안정성을 보장받으며, 이는 임금과 복리후생 측면에서도 긍정적인 영향을 미친다. 반면, 비정규직 근로자는 고용 계약이 단기적이거나 임시적이어서 고용의 지속성을 보장받기 어렵 ... 제 근로자, 임시직 근로자, 독립 계약자로 구성되며, 이들 대부분은 정규직 근로자와 동일한 복지 혜택이나 임금 인상 기회를 제공받지 못하고 있다. 또한, 미국에서는 의료보험과 같 ... 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 우리사회 다양한 차별 주제 선정 및 현황 설명1) 정규직, 비정규직 임금 격차의 문제(주제 선정 이유)2) 임금 격차의 추이와 주요 원인3) 국제
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.12 | 수정일 2024.09.23
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (노동경제학) 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오
    할 수 있는 정규직으로 채용되기보다 일시적이고 임시적인 일자리에 그치는 계약직 내지 일용직으로 그 지위가 격하되며 따라서 이들에 대한 실질임금의 수준 역시 하락하게 되었다.다수의 비 ... 교과목명: 노동경제학1. 완전경쟁기업의 단기 노동수요와 장기 노동수요는 어떻게 결정되는지 서술하고 차이점에 대해 서술하시오(6점).2. 가족간 분업과 노동결정의 특징에 대해 서술 ... 평등의 변화 양상에 대해 서술하시오(6점).5. 사업장에서 자동화 등 기술혁신의 활용이 고용에 어떠한 영향을 미치는지 서술하시오(6점).-목차-1. 완전경쟁기업의 단기 노동수요
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
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    한국경제의이해 ) Gig economy란 무엇인가 용어정의 및 설명.
    가 많았다. 그러나 여기서는 직업적인 측면에서 임시직이나 단기 프리랜서의 의미를 포함하고 있다.이러한 gig에 economy가 붙은 것은 이러한 형태의 경제활동을 총체적으로 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2021.12.20
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2025년 11월 18일 화요일
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