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"근로사회문제" 검색결과 561-580 / 90,242건

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한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오

로 일·가정 갈등이 사회 이슈화되고, 기혼여성의 경력단절 및 저출산 문제가 심화됨에 따라 근로시간에 대한 조정 필요성이 증가하고 있다. 유연근무제 유형 중 일·가정 양립 차원의 근로 ... 과 가정의 양립이란2. 한국사회의 일과 가정의 조화가 어려운 상황3. 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원1) 일·가정 양립을 위한 근로시간 유연화2) 맞벌이 가족을 위한 ... 를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 일과 가정의 양립이란OECD(2002)는 일·가정 양립 정책에 대해 자녀가 있는 남녀 근로자를 대상으로 부모

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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비정규직의 정규직 전환 논란은 역차별, 불공정 논란이 뜨겁다. 비정규직의 정규직화를 찬성 혹은 반대 의견을 제시하시오

에 따라 비정규직 근로자들은 생계 유지에 어려움을 겪고 있으며, 불안정한 경제적 여건으로 인해 사회적으로도 취약한 위치에 놓여 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 정부와 기업 ... 정규직의 정규직 전환 논란은 근로자와 기업, 그리고 정부 간의 이해와 타협이 필요한 복잡한 문제이다.2. 비정규직과 정규직의 차이, 비정규직의 현황과 문제점한국의 비정규직 현황 ... 은 매우 심각한 문제로 대두되고 있다. 비정규직은 정규직에 비해 근로자의 권리와 보호가 제한되어 있으며, 많은 사례에서 최저임금 이하의 임금을 받고 있고, 일자리 안정성도 낮다. 이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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독일의 사회적 기업 장려 정책연구: 한국에의 시사점 (The policy research of social enterprise promotion in Germany: Implications for Korea)

하고 있었다. 이제 유럽에서는 사회적 기업이 증가하는 사회적 문제에 대해 효율적으로 그리고 지속적으로 대처할 수 있는 제도적 장치로써 인식되고 있다. 독일 역시 이러한 개념을 강력 ... 체계적으로 육성하기 위하여 ‘사회적기업 육성법’을 제정하였다. 이 법은 원래, 1997년 외환위기를 극복하고자 공공근로와 정부지원으로 일자리를 확대하려는 목적에서 출발 ... 결과 사회적 기업이 수익을 창출하고 스스로 성장할 수 있는 영업모델임을 인식하였다. 그러나 여전히 한국의 사회적 기업들은 많은 문제들을 해결해야 한다. 이 논문은 독일의 사회

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

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학점은행제 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

으로 인한 기술의 진보와 변화는 기하급수적으로 노동 시장과 산업구조에 영향을 미쳤다. 이러한 기술의 발전은 인적자원 관리에서 문제가 도드라졌는데, 인공지능(AI), 자동화, 로봇화 ... 등과 같은 신기술로 우리의 산업과 경제에 많은 변화를 초래하였다. 그 결과 기술의 발전은 노동 시장에 엄청난 변화들을 야기했고, 인력 부족과 과잉과 같은 문제를 낳았다. 이는 기업 ... 뿐만 아니라 사회 전체에 영향을 끼치고 있어, 효과적인 대책이 필요하다고 생각한다. 그래서 필자는 이 과제를 통해 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.27

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현대사회에서의 일-가족 간의 갈등 양상에 대해 설명하고, 이를 해결하기 위한 개인적·사회적 차원

는 가정의 문제, 더 나아가서는 사회의 문제를 해결하고자 하는 정책적인 방안이다. 근로자들 또는 가정이 있는 고용인은 가정과 일 간의 균형을 맞추고자 노력하고, 이를 국가나 기업 ... ) 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 우리 사회는 경제의 성장에 따라 생활수준 향상 및 소득증대로 삶의 질에 대한 관심이 증가했다. 이에 근로자들에게 일과 가족의 양립을 가능 ... 이 정책적으로 지원하며 지역사회가 참여하는 가족중심적인 환경이자 문화이다.2) 사례예를 들어, 가족친화제도 중 보육과 돌봄을 지원하는 제도를 말할 수 있다. 이는 근로자의 자녀양육

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며 저소득층을 탈피하기 위한 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오

학과학번성명제출일Ⅰ. 서론우리 사회에서 저소득층 문제는 오랜 기간 동안 다양한 형태로 논의되어 왔다. 저소득층은 국가 경제의 발전 속도와 무관하게 일정 비율로 존재하고 있으며, 이 ... , 교육 수준, 고용 안정성, 지역사회 환경 등 다양한 요인이 맞물려 복합적인 빈곤 문제가 나타난다. 특히 저소득층 자녀들은 교육 기회의 부족으로 인해 학업 성취도가 낮아지기 쉬우며 ... 할 수 있는 길이 될 것이다.이 글의 주제를 선정한 이유는 저소득층 문제 해결이 단순히 개인의 문제가 아니라 사회 전체의 지속 가능성에 직결되기 때문이다. 빈곤의 심화는 범죄 증가

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.15

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국민기초생활보장법의 시행으로 조건부 수급자에게 자활사업에 참여토록하고 있습니다. 우리나라 자활사업의 유형(외국 사례1 포함), 성과와 한계, 향후 발전대책에 대해 간단히 설명하시오.

형 사회복지정책으로 주목받게 되었다. 자활사업은 근로능력이 있는 조건부수급자, 희망하는 수급자, 차상위계층 등을 대상으로 하며, 다양한 형태의 지원을 제공한다. 자활사업은 취로사업 ... 이나 공공근로사업 등과 다르게 지역사회 속의 수급대상자와 저소득층을 대상으로 해서 경제적 안정과 사회적 안정 등을 추구하고 빈곤의 대물림을 방지할 수 있는 제도다. 국민기초생활보장제도 ... 에서는 조건부 수급대상자들의 근로능력 향상을 통한 빈곤탈출을 도와주는 보건복지부·노동부의 주요 복지정책으로 정착되었다. 그러나 자활사업은 예산 한정성과 사회적 편견 등의 정책

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.28

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A+받은레포트 청소년복지론 청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

환경을 만들어주지 못하는 경우가 많아 문제 되었다.아이돌의 경쟁 프로그램들도 합숙을 시켜밤새 연습을 하도록 하거나, 경연 시간대와 근로의 중요성을 간과한 채 아이돌과 관련한 광고 ... 한다. 보호자의 동의만 있다면 별다는 문제가 없다는 것이 대다수의 의견일 것이다.나또한 그렇게 생각했었다.하지만 이런 문제들을 보니 더욱 법적인 강화가 필요하고 무엇보다 개개인의 근로자라는 ... 도 중요하지만 출연하고 시청하는 아이들을 위하여 자극적인 소재와 환경조성의 지양은 필요하다고 생각한다.③ 청소년 근로가 필요한가에 대한 사회적 동의청소년의 근로는 특히 근로 계약서가 없

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.07

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한국의 가족정책가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

시장의 변화6) 남녀노동자의 의식과 사회문화의 변화2. 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대한 구체적인 정책의 내용1) 산전후 휴가제도2) 육아휴직제도3) 근로시간 단축제도3 ... 사회적 문제들을 해결하기 위한 수단으로서의 여성의 유급노동 증대만이주요이슈가 되면서, 이와 관련된 젠더불평등 문제들은 주목받지 못했다. 즉 일과가족양립의 논의에서 여성의 유급노동 ... 의 급격한 산업화와 생활수준의 향상으로 인한 사회?경제적변화는 청년실업, 결혼 적령기의 상승, 기혼남녀의 경제적인 문제와 함께 출산과 양육의 부담 등에 영향을 미치게 되

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

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우리나라의 사회보험이 어떤 종류가 있고 어떻게 실천되고 있는지 제시하시오

문제점이 있다. 먼저, 고령화 사회로의 진입에 따라 연금 재정의 지속 가능성에 대한 우려가 있다. 이는 연금 수급자가 증가하고, 이에 비해 보험료 납부자의 비율이 감소하면서 발생 ... 에 관계없이 동일한 의료 서비스를 받을 수 있으며, 이를 통해 사회적 격차를 줄이는 데 도움을 준다. 그러나 건강보험에도 몇 가지 문제점이 있다. 먼저, 재정 안정성 문제이다. 건강 ... 지원과 재취업을 돕는 역할을 하며, 산업재해보상보험은 업무 중 발생한 사고나 질병으로부터 근로자를 보호한다. 이들 제도는 근로자의 생활 안정을 도모하고, 사회적 안전망을 강화하는 데

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10

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우리나라의 자활사업에 대한 문제점을 논하고 대안을 제시하시오

사회복지정책론주제: 우리나라의 자활사업에 대한 문제점을 논하고 대안을 제시하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자활사업 내용2. 자활사업의 문제점3. 자활사업 문제점 해결 ... 상위계층을 대상으로 각자 능력과 욕구에 적합한 근로기회를 제공하여 근로능력이 있는 저소득층의 재활을 촉진하기 위한 사업이다. 즉, 사회적ㆍ경제적ㆍ심리적인 어려움을 겪고 있는 저소득 ... 과 창업을 통해 경제 활동을 영위하기 위해서 필요한 기초능력을 배양하고 자립 장애요인을 제거하는데 중점을 두고 있으며 참여자의 자활능력은 사업유형에 따라서 근로유지형과 사회서비스

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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우리나라 장애인 의무고용 정책

장애인 의무고용제도3. 장애인 고용정책의 문제점4. 전망과 과제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론직업은 현대사회를 살아가는 모두에게 생계수단으로 매우 중요한 의미를 갖는다. 매일 아침 ... , 장애인이 스스로 노동을 통하여 임금을 받게 되는 것은 빈곤을 극복할 수 있는 좋은 방안이 된다.그러나 우리 사회에서 장애인 고용차별과 빈곤의 문제는 사회문제로 대두되고 있으며 적절 ... 는 상황이 겹치면서 소득은 적고 지출이 많아지게 되면서 결국 장애인들은 빈곤하게 되는 경우가 많다.장애인의 문제를 사회적으로 보조하기 위한 정책은 많으나, 장애인 소득 보장과 고용

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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최저임금적용제외제도』에 대해 논하시오

어려운 상황에 놓여있는데 민간 노동시장 부문에서 임금의 상승은 사용자 비용 부담을 발생시키고 있으며 이는 장애인 근로자에 대한 고용 회피 등으로 이어질 수 있어 이 문제를 해결하기 ... 에서 일하는 경우가 많다. 또한 고용 유지 기간이 비장애인이 비해 길지 못하다. 장애인은 이처럼 일자리를 얻는 것이 어렵고 일자리를 얻더라도 주로 나쁜 일자리에 머물고 있어 우리 사회 ... 성과 효율성을 가졌다고 간주되는 장애인을 고용하는 것을 기피하거나 장애인과 함께 일하는 것을 부정적으로 생각하는 사회적 분위기도 형성되어 있다.본론에서는 이와 관련하여 최저임금적용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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산업복지론_산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사례집단을 사업장에서나 기사내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구하시기 바랍니다.

현장에서 근로자의 어려움을 제시하면서 내가 산업사회복지사로 활동한다면 근로자의 문제점을 해결할 수 있는 서비스 내용을 서술하고자 한다.II. 본론1. 실제 사례집단 간략히 소개산업 ... , 산재 장애로 인해 동의 없이 원치 않는 업무 배치 등의 어려움을 겪고 있다.3. 근로자의 문제점 해결을 위한 서비스 내용(산업사회복지사로 활동하고 있다고 가정할 때)산업사회복지 ... .목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 실제 사례집단 간략히 소개2. 실제 사례집단의 산업현장에서 발생하는 근로자의 문제점3. 근로자의 문제점 해결을 위한 서비스 내용Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌I. 서론

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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신빈곤의 발생구조와 빈곤정책 변화에 관한 연구(김영란, 2004, 한국사회복지정책학회) 20권을 읽고, 서평해보자. 서론

은 환상을 주입하고 있다. 김영란의 연구 주제에서 제시하는 주요 문제의식은 위와 같은 문장으로 요약할 수 있다. 이제는 근로를 열심히 해도, 부자가 될 수 없으며, 빈곤한 이 ... 들은 근로할수록 하루하루 겨우 목숨만 붙어 있을 뿐, 더 나은 삶을 살아갈 수 없는 근로빈곤의 시대를 살아가야 한다. 본론에서는 연구자가 제시하는 신빈곤의 주요 문제의식을 논문 내용 ... 되던 실업, 장애, 나이 듦의 문제와 다르게, 사회 기저에 깔려 있는 고용 불안정, 저임금 저숙련 노동, 저기술을 바탕으로 복지정책에서도 소외되는 이들이 경험하는 빈곤을 의미

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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근로복지공단 간호사 자소서

성, 협력성, 문제해결능력 사회봉사활동 등) 1.고객마인드(공감능력, 상담능력 직업윤리 등) [고객의 마음에 깊이 스며들다] 산업재해를 겪은 환자들은 신체적 회복뿐만 아니라 정서 ... 을 다하고자 합니다. 4.협업능력(적극성, 협력성, 문제해결능력 사회봉사활동 등) [도전 속에서 길어 올린 협업의 지혜] 팀 프로젝트를 진행하며 처음에는 강압적인 팀 분위기와 자율 ... 근로복지공단의료직 간호사자기소개서2025년근로복지공단 간호사 자기소개서 합격예문 근로복지공단 의료직 간호사 채용 자기소개서 근로복지공단 간호사 자소서 근로복지공단 간호사 자기

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.14

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오

에 속한 사람들의 개인적, 사회적 욕구에 대응하는 복지 급여와 서비스 체계라고 정의 내릴 수 있다. 산업복지는 근로자 입장에서는 생활 안정 등 기본적 욕구를 충족시키는 것이며, 고용주 ... ) 목적산업복지는 사업장과 관련된 근로자의 욕구와 사회적 욕구를 다룬다. 따라서 사업장과 관련된 근로자나 조직이 가지고 있는 욕구를 충족하는 것이다.3) 특징첫 번째로는 사회복지 ... 다. 작업 조직과 내부에 편입된 개인들을 포괄하여 지칭하는 것이다.세 번째로는 산업복지의 일차적인 관심은 문제를 가지고 있는 개인 즉 근로자에게 있지만 개인이 당면하게 되는 환경 및 문제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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산재보험법과 플랫폼 사업주의 책임 (Platform Business Owner's Responsibilities and the Industrial Accident Compensation Insurance Act)

에서 플랫폼노동 종사자 등 비전속적 특수형태근로종사자들이 산재보험제도의 적용대상이 될 경우 산재보험료를 부담해야 하는 것은 누구인가에 대한 문제가 잘 해결되지 않고 있다. 이 글 ... 최근 다양해진 고용형태와 함께, 특히 플랫폼노동 종사자를 포함한 비전속적 특수형태근로종사자의 증가에 따른 산재보험제도 적용 필요성이 높아지고 있다. 그런데 현행 산재보험제도 하 ... 은 현행 산재보험제도 하에서 비전속적 특수형태근로종사자, 그 가운데에서도 플랫폼이 노동중개자 혹은 관리자가 되어 노무제공이 이루어지고 있는 사업에서 노무를 제공하는 플랫폼노동 종사자

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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우리나라의 사회보험과 외국(나라 선정하기)의 사회보험을 비교

습니다. 그러나 이 제도는 몇 가지 현안과 문제점을 안고 있습니다. 첫째, 재정 지속 가능성에 대한 우려가 큽니다. 사회보장제도의 재정은 주로 근로자가 납부하는 세금으로 이루어지 ... 운영 방식 및 재정 구조2.2.3 주요 특징 및 혜택2.2.4 현황과 문제점3. 영국의 사회보험 제도3.1 국민보건서비스(NHS)3.1.1 제도의 개요 및 역사3.1.2 운영 방식 ... 3.2.4 현황과 문제점4. 일본의 사회보험 제도4.1 일본의 건강보험4.1.1 제도의 개요 및 역사4.1.2 운영 방식 및 재정 구조4.1.3 주요 특징 및 혜택4.1.4 현황

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.04

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[A+레포트] 기업 경영에서의 우리나라 기업들의 비윤리적 사례와 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 서술하시오.

적 행동은 기업의 명성뿐만 아니라 소비자, 직원, 그리고 사회 전체에 부정적인 영향을 미치며, 이러한 문제를 해결하기 위해 윤리적 리더십의 중요성이 더욱 강조되고 있다. 본 과제 ... 었다. 이는 단기적으로는 회사의 통제를 강화할 수 있었으나, 장기적으로는 기업의 명성을 심각하게 훼손하고 사회적 비난을 초래하였다.또 다른 비윤리적 사례로는 신세계의 근로기준법 위반 ... 으로, 근로 환경의 개선이 시급함을 보여주는 사례이다. 신세계는 이러한 문제로 인해 많은 비판을 받았으며, 결국 법적 제재를 받게 되었다.마지막으로, 대한항공의 갑질 사건은 기업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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