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"특수형태근로종사자" 검색결과 541-560 / 3,209건

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    성사랑사회4E) 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명하고 자신이 생각대안에 관하여 서술하시오0k
    근로자가 전체 여성근로자의 26.7%, 비정규직이 73.3%로 여성의 비정규직화 현상이 심화되고 있다. 비정규직 여성근로자중 임시, 일용직 종사자는 전체 여성근로자의 66.0%이고 ... , 4%정도가 파견직, 가내 수공업자, 재택근무자 등이다. 임시직, 일용직 종사자는 우리나라 노동조합의 일반적 조직 형태인 기업별 노조에 가입하기 힘든 고용형태이다. 기업별 노조 ... 웨든 간에 정년퇴직을 할 때까지 근무하고자 하여 경력의 연속성이 생겨 일에 능률을 꾀할 수 있다는 장점이 잇는 것이다. 따라서 그에 따른 노동시장에서 고액의 연봉수령자의 형태
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.22
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    HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여
    다. 온라인 혹은 오프라인의 형태로 교육이 진행되고, 2008년을 분기점으로 실업자, 재직자 이외에도 자영업자, 특수형태근로종사자까지 넓게 지원 범위가 확대됐다. 내일배움카드 ... . 개발과정에 대하여3. 발전방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론HRD는 ‘Human Resource Development’의 약자로 흔히 인적자원개발을 의미한다. 인적자원개발은 근로자 ... 계통에서 화상 회의 및 온라인 콘텐츠 제작에 대한 HRD 교육이 대대적으로 진행됐고, 많은 교육 관계자들이 힘들더라도 빠르게 적응을 하여 현재는 일상적으로 임하고 있다. 이를 통해
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19
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    1. 고용보험제도의 의의 2. 고용보험제도의 역사 3. 한국의 고용보험 현실 4. 공적 사회복지 전달체계의 문제점 5 사적 사회복지 전달체계의 문제점 6. 개선 방안
    제도의 쟁점화 되는 문제를 안고 있다.또한 현재 일용직 근로자, 자영업자 및 무급 가족종사자, 그리고 신규 실업자인 경우에는 여전히 고용보험의 적용에서 제외되고 있는데 이들은 당연 ... 고용보험 급여전달체계의 현황2022. 05고용보험 급여전달체계의 현황과 개선방안Ⅰ. 고용보험의 개요1. 고용보험제도의 의의고용보험이란 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통 ... 적 의미의 실업보험사업 외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 고용안정을 위한 고용안정사업과 근로자 직업능력개발사업 등을 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도이다. 따라서
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.07
  • [사회복지법제와 실천] 헌법 국민의 권리와 의무 10조-39조 기술하고, 자신이 생각하는 국민의 권리와 의무가 무엇인지 기술하시오.
    .② 공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권·단체교섭권 및 단체행동 권을 가진다.③ 법률이 정하는 주요방위산업체에 종사하는 근로자의 단체행동권은 법률이 정하 는 바 ... 는 인정되지 아니하며, 어떠한 형태로도 이를 창설할 수 없다.③훈장 등의 영전은 이를 받은 자에게만 효력이 있고, 어떠한 특권도 이에 따르지 아니한다.제12조① 모든 국민은 신체 ... 32조 ① 모든 국민은 근로의 권리를 가진다. 국가는 사회적·경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하 여 최저임금제
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.03
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    2023년 시행되는 사회복지제도 중 부모급여에 대한 정의와 기대효과와 나의 의견을 작성하시오
    ?은 일하는 모두의 육아휴직’을 위한 특수형태근로종사자 등 지급대상 확대, ‘부모 모두의 육아휴직’을 위한 3+3 부모 육아휴직제, 급여액의 소득대체율 상향, 육아휴직 중소기업 ... 사업주 지원금 및 세액공제,‘육아기 근로시간 단축 등 활성화’를 위한 육아기 근로시간 단축 중소기업 사업주 지원, 가족돌봄휴가 제도 인식 제고, ‘남성의 돌봄권 보장’을 위한 남녀 ... 비정규직 간의 이용률 격차를 다소 줄이는 제한적 성과에 그칠 가능성이 크고, 실업자 혹은 비경제활동인구(주부, 학생, 구직단념자 등)는 처음부터 포용할 수 없는 정책이다. 즉
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.22
  • 사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 2) 소진을 예방하기 위해 조직적 차원에서 실행할 수 있는 전략, 실제사례, 학우님의 제안
    다. 지금도 우리 사회에서는 돌봄 서비스를 제공하는 종사자의 소진에 대해 조직상의 고유한 문화나 환경적인 맥락을 고려하지 않고 개인적인 차원의 감정 문제로 인식하려고 하는 경향 ... 전달체계의 문제로 일어나고 있는 저소득층의 자살 등의 사건들을 사회복지전담공무원 개인 또는 사회복지사의 근로태만이나 무사안일주의적인 태도 등으로 개인에게 책임을 전가하는 경향이 있 ... 이 많다. 사회복지업무의 특수성과 사회복지사의 역할로 실질적으로 집행된다는 점에서 이들의 소진을 개인적 문제로만 간주해서는 안된다. 왜냐하면, 사회복지사의 소진 원인에 대해 개인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07
  • 다문화가족이 증가함에 따라 다문화가족이 경험하는 문제를 해결하기 위해서 사례관리의 개입이 필요하다는 의견이 높아가고 있다. 다문화가족의 사례관리 모형을 찾아보고 절차별로 사회복지사의 역할에 대해 기술하세요
    외국인 근로자들이 유입되었고, 세계화 현상은 자본과 노동력의 이주를 촉진시켰고 이러한 현상에 맞추어 우리 사회도 다문화사회로 진입하게 되었다.Ⅱ. 본론1. 다문화가족의 현황· 02년 ... , 귀화자의 고용률은 66.4% (여성 62.5%, 남성 85.3%)로 나타났다.· 상용직 비율은 42.3%로 15년보다 증가하였으나, 전체 근로자에 비해 낮은 수준이다.· 다문화가정 ... ) 법적제도적 개선사항(1) 다문화가족 범위 확대· 외국인근로자의 혼인, 가족재결합, 결혼이민자의 이혼 및 재혼 등으로 국내에 거주하는 외국인가족과 그 자녀의 수가 증가했고 있
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.26
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    현행 우리나라의 노인복지법 제32조의 노인주거복지시설의 종류와 설치목적, 설치 방법, 평가방법
    적 안정성 강화◦ 例 : 정기적 가족 초청 행사, 가족상담 지원☞ 종사자 처우 개선● 요양보호사, 사회복지사의 처우 및 근로환경 개선● 이직율 감소 및 SERVICE 質 향상 기대 ... . 글자체는 굴림, 글자 크기는 11포인트 기준으로 합니다.2. 과제 분량은 3~5p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 워드(docx)파일로 저장 ... 에 따라, 노인주거복지시설은 각기 다른 기능과 목적을 가진 여러 유형으로 나뉨. 이들 시설의 주요 종류는 다음과 같음.☞ 양로시설양로시설은 보호자가 없거나 경제적 지원이 어려운 노인
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.07
  • 헌법 제 2장 '국민의 권리와 의무' 10조-39조 기술하고, 자신이 생각하는 국민의 권리와 의무를 간략히 기술하세요.
    는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가진 다.3) 법률이 정하는 주요방위산업체에 종사하는 근로자의 단체행동권은 법률이 정하는 바에 의하여 이를 제한 ... 적 평등이 아니라 합리적 이유 있는 차별을 허용하는 상대적 평등이다.)2) 사회적 특수계급제도는 인정되지 아니하며, 어떠한 형태로도 이를 창설할 수 없다.3) 훈장등의 영전은 이 ... 성을 보장하는 근로조건의 기 준, 근로에서의 여성 및 장애인 보호, 연소자의 근로 보호, 국가유공자의 우대1) 모든 국민은 근로의 권리를 가진다. 국가는 사회적·경제적 방법
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.08
  • 2020년 방통대 간호학과 중간과제물 성,사랑,사회 A형
    , 저 숙련 일자리를 넘어서는 가치 있는 일자리로 변화되기 어렵다.넷째, 공공 부문 돌봄 서비스 근로자의 조직화이다. 간접고용이나 특수 고용이 일상화되어 있는 한국사회의 현실 ... 서비스 시장은 점점 확대되고 있다. 그러나 대부분의 돌봄 서비스는 제도화 수준이 낮고, 비공식 부문 돌봄 서비스 노동시장 종사자의 경우 통계적으로도 그 현황이 명확하지 않다.돌봄 ... 권과 사회권이 제대로 보호되지 않는 사각지내에 놓여 있는 경우가 많다. 특히 민간 부문의 간병 서비스, 아동 방문 보육 서비스, 가사 서비스 종사자의 실태를 보면 대부분 유료 직업
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.21
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    (노사관계법) 노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오
    권을 인정 받는다는 의미가 된다. 이외에도 법률이 정하는 주요 방위산업체 종사 근로자는 노동3권을 가지지만 단체행동권만큼은 법률로 이것을 제한하거나 인정하지 않는 결정을 할 수 있 ... 에서는 모든 국민은 근로할 권리와 의무를 가지며, 국가는 사회적/경제적 방법으로 근로자의 고용을 증진하고 적정임금을 보장하기 위해 노력해야 하며, 법률이 정하는 바에 따라 최저임금제 ... 를 시행해야 한다고 규정하고 있다. 뿐만 아니라 근로의 조건은 인간의 존엄성이 보장되도록 법률로 정해야 한다고 하고 있다. 여자와 연소자의 근로는 특별한 보호를 받기도 한다. 한편
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
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    우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오
    작가와 같은 플랫폼 노동자나 특수고용직 종사자들은 고용 및 소득 관계가 불분명하여 고용보험이나 산재보험 가입이 어렵다. 이들은 노동자처럼 일하면서도 자영업자로 분류되어 사회적 위험 ... 작급여로 구성된다. 20년 이상 가입한 근로자가 수급 연령에 도달하면 노령연금을 통해 안정적인 노후 생활의 기반을 마련할 수 있다. 또한 가입 기간 중 불의의 사고로 장애를 입 ... 을 지키는 두 개의 핵심적인 기제다. 고용보험은 비자발적 실직자에게 최소 120일에서 최대 270일까지 구직급여를 지급하여 재취업 활동을 지원한다. 또한 여성 근로자의 경력 단절
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.16
  • 민주시민정치_대한민국 민주주의 발전을 위한 제안
    형태 근로자 및 자유 계약자(출산 전 18개월 중 3개월 이상 소득 활동을 한 경우) 등의 일정한 고용보험 미적용자에 대해서는 출산 급여(50만 원, 3개월)를 지급하고 있 ... 면에 더 많은 시간을 소비하는 점, 많은(주로 정규직) 근로자들이 퇴근 후 일주일에 몇 번씩 저녁에 동료들과 사교 활동을 하면서 시간을 보내는 점에도 주목한다면 이러한 요인 ... 다. 즉, 부모의 시간에 대한 지원을 더욱 확대할 필요가 있다. 즉, 출산 전후 휴가나 육아휴직을 이용할 수 있는 대상은 공무원이나 고용보험 가입자에 한정되고, 1인 사업자, 특수
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
  • [행정조사론 3학년 공통] 코로나19 상황을 극복하기 위해 지역주민과 소상공인에게 지원되고 있는 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자
    이 금지 또는 제한 됐거나 매출이 감소한 소상공인에 100~300만원의 ‘소상공인 버팀목 자금’을 지원하고, 임차료 융자 프로그램 등을 지원한다. 특수형태근로종사자, 프리랜서, 방문 ... 또는 재난기본소득 지원이 시행되었으며, 6월에는 소득 감소로 생계가 어려워진 특수고용직 등을 위한 긴급고용안정지원금이 지원되었다. 9~12월에는 소상공인과 근로자를 위한 2차 ... 생활안전자금충남중위소득 80% 이하실직·휴직한 근로자/소상공인 가구당 100만원320긴급생활안전자금전남취약계층/소상공인30만원(1~2인), 40만원(3~4인),50만원(5인 이상
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.10
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    (생활법률 3학년) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점)
    으또한 근로기준법의 적용을 받지 못하는 특수형태근로종사자들의 근로계약 관계는 각각의 특별법에 의해서 규율되고 있다.(9) 최저임금제도?최저임금법?은 최저임금제의 정의를 별도로 규정 ... (생활법률 3학년) 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. (20점)2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관 ... 숙려기간(3) 재산분할청구권(4) 조정전치주의(5) 법정상속인(6) 대습상속인(7) 유류분(8) 근로계약(9) 최저임금제도(10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.07
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    (사회복지문화와다양성) 문화다양성 시대에 다문화사회 정착을 위한 이주민과 선주민 간 사회통합 방안에 대하여 논하시오
    다. 외국인 근로자는 한국인들이 회피하는 업종에 낮은 임금으로 취업해 경제 발전에 기여하고 있다. 현재 나타나는 현상은 그동안의 단일문화 사회에서 다문화 사회로 넘어가는 과정 속에서 대 ... 을 가를 이해하는데 중요한 사례를 제공할 수 있다.2) 외국인 근로자외국인 근로자는 외국인 노동자, 이주 노동자, 미등록 노동자와 같은 의미로 사용된다. 외국인 근로자에 대한 정의 ... 도 다양한데 이주노동자 권리 보호 협약에 의하면 이주 노동자란 그 삶이 국적국이 아닌 나라에서 유급 활동에 종사할 예정이거나, 종사하고 있거나, 종사해온 사람들을 의미한다고 하
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
  • 주요출제문제 직업상담사 2차
    된 노영업자 ; 5,646 천명 무급가족종사자 ; 1,684 천명 상용근로자 ; 6,113 천명 임시근로자 ; 4,481 천명 일용근로자 ; 2,225 천명 실업률을 구하시오 임금근로 ... 노동조합의 숍제도 임금격차 발생요인 ( 경쟁적요인 ) 임금의 하방경직성 임금근로자 수 Keyword 직업정보 노동시장3 개년 기출문제 (2016~2018) - 노동시장내부노동시장 ... 과 비경쟁적 요인이 있다 . 경쟁적 요인 ( 내부원인 ) 비경쟁적 요인 ( 외부원인 ) 1. 인적자본량 2. 근로자의 생산성 격차 3. 노동시장의 단기적 불균형 4. 임금의 보상격차
    시험자료 | 54페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 기본소득 에세이
    , 실업급여 등이 있다. 하지만 고용보험 실업급여는 고용보험에 가입할 수 있는 임금노동자만을 대상으로 한다. 자영업자와 자영업자의 가족 종사자, 특수형태 근로 종사자, 초단시간 ... 이나 관점에 따라 기본소득을 지칭하는 용어는 다양한 형태로 나타나고 있다.과거 전통적 산업사회에서 가치 생산은 생산수단을 자본가와 노동력을 가진 노동자를 통해 이루어졌다. 노동력의 상 ... 근로자, 고령근로자의 경우 고용보험 적용대상이 아니다. 그리고 고용보험은 가입을 하고 기여를 해야 받을 수 있다. 경제활동을 시작한 청년층과 경력단절 기간이 긴 여성의 경우 제외
    리포트 | 6페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.08.12 | 수정일 2023.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    _국민기초생활보장법 제정배경과 의의
    한다면 자칫 근로자의 근로의욕이 저하되지 않을까 하는 경제부처의 반발도 있었다. 그래서 이런 점을 합의하여 조건부 수급제도라는 것이 채택되었던 것이다. 하지만 수많은 논의 끝에 결국 ... 『 국민기초생활보장법 제정배경과 의의 』 1. 제정배경 모든 국민은 인간으로서의 기본적인 의. 식. 주를 해결할 수 있는 생산 활동에 자유롭게 종사할 수 있으며, 이가 보장 ... 되지 않을 정도로 빈곤 혹은 어려움에 부닥칠 경우, 국가가 기본생활 유지를 위한 생계비를 지원하여 다시 사회의 생산 일원으로서 재유입될 수 있도록 발족하여 현금 혹은 현물의 형태로 도움
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.18
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    여성복지론_일, 가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오
    의 전문성과 인성 문제로 인한 아동학대도 보육시설 내에 발생하는 문제점으로 지적되고 있어, 이를 위한 해결책이 시급한 상황이다. 그러므로 다양한 보육 프로그램 개발과 함께 전문 종사자 ... 다. 남편이 경제활동을 하고 아내가 육아 및 가사를 하던 과거 가족의 형태와 달리 맞벌이 가족은 부부가 함께 경제활동을 하므로 인해 가족의 기능적 측면과 가족관계적 측면에서 내부적인 ... 할 수 있다. 이러한 제도는 근로 복지법에 근거하여 시행되고 있지만 실제로 이를 제대로 시행하고 있는 기업은 많지 않은 것으로 나타났다. 공무원이나 교직원, 대기업과 같은 일부
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26
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2025년 08월 15일 금요일
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