"「근로기준법」 제3조"의 검색결과 입니다.

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국민건강보험법 단시간근로계약서 상속인 생활법률 족보 산업간호 케이스 최저임금제 공공부조 지급명령신청 근로계약서 양식

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"「근로기준법」 제3조" 검색결과 5,501-5,520 / 20,204건

[사회복지법제론] 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오

(헌법 제11조)2) 청소년 관련 사회복지와 관련된 헌법 조항(1) 국가의 청소년의 복지향상의 의무(헌법 제34조 제4항)(2) 근로에 있어서의 연소자의 보호(헌법 제32조 제5항)3 ... 으며, 연소자의 근로에 대해서는 근로시간의 제한, 야간작업과 휴일근무의 원칙적 금지규정을 두고 있다.3) 장애인 관련 사회복지와 관련된 헌법 조항(1) 장애인의 생존권(헌법 제34조 ... 정리1) 아동 관련 사회복지와 관련된 헌법 조항(1) 아동의 권리의 헌법적 보장(헌법 제36조 제1항)(2) 교육에 있어서의 자녀의 보호(헌법 제31조 제2항)(3) 차별금지

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.02

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개정헌법 관련 예상 문제 5문항

1. 선거연령 18세 이하에 대한 귀하의 견해는 무엇입니까? 현황- (헌법 개정안) 제25조, 18세 이상 모든 국민은 선거권을 가진다.- 우리나라는 현행 공직선거법은 19세 ... , 노동관계조정 및 감독 업무, 면직?파면?해임된 자 등 가입범위를 일률적으로 제한하고 있어 약50% 정도가 배제되고 있다.-【단체행동권】국가공무원법 제66조, 지방공무원법 제58조 ... (공무 외 집단행위 금지), 교원노조법 제8조(파업?태업 또는 그 밖에 업무의 정상적인 운영을 방해하는 일체의 쟁의행위 금지)에 의해 사실상 쟁의행위는 금지되어 단체행동권이 봉쇄

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.30

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사회복지법과 5공화국

하였으며 노동자의 최저생활보장을 위한 소득보장정책의 실현과 근로자의 생존권을 실현하기 위한 강행법이라는 점에서 큰 의미가 있다고 할 수 있다.3. 5공화국 시대의 사회복지 입법의 특성제5 ... 하였고 실제로 정책에 반영하고자 많은 노력을 하였다.5공화국의 사회복지 입법 내용을 살펴보면 다음과 같다.1) 헌법(생존권 규정)헌법 제34조 제2항의 생존권규정에서 사회복지에 대한 국가 ... 었다. 이러한 사회복지사업기금과 기부금 모금을 통하여 보다 적극적으로 국민의 복지증진에 노력하겠다는 의지를 보여준 것이 입법사적인 의의라고 할 수 있다.3) 장애인 복지법(1981. 6월

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.05.05 | 수정일 2019.06.07

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트럼프의 보호무역주의가 한국경제에 미치는 영향과 대응

, 2016년 달러가치 기준으로 미국은 NAFTA에서 2조 2,500억 달러, 이스라엘 FTA 1,500억 달러, 한국 FTA에서 1,100억 달러 의 실질무역수지 적자를 기록 ... ☞ 트럼프는 중국에 대해 강력히 대응할 것으로 예상■ 미국 측, 중국 지적재산권 침해행위에 대해 美 통상법 슈퍼 301조 발동될 가능성 ☞ 중국 정부가 IT, 의료 및 바이오, 항공기 ... 의 해외투자를 활용한 기술탈취, 해킹을 통한 정보수집 등을 지적함 이들 산업에 대해 고율의 관세를 매기겠다는 방침도 밝혔음▣ 美 통상법 슈퍼 301조 : 대통령이 외국의 불공정한 무역

리포트 | 43페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.05.31

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A+ [지역사회간호학]국내의료정책 변화report

) 보건의료정책의 의의보건의료기본법 제3조에 따르면 보건의료는 국민의 건강을 보호, 증진하기위하여 국가, 지방자치단체, 보건의료기관 또는 보건의료인등이 행하는 모든 활동을 말 ... 근로자를 대상)내의 의료서 비스제공의 형평성 제고의료보험법 제정: 의료보장에 있어 의료보험과 의료보호를 형성하는 제도적 틀-1978. 알마타 회의에서 제창한 일차건강관리 ... 증진기금 조성보건의료기술 진흥법 제정-1996. 암정복 10년 계획 수립-2000. 의약분업 전면 시행-2002. 제1차 국민건강증진종합계획(health plan2010)-2005

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.04.23

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선진국의 부국 조건, 선진국은 어떻게 부국이 되었는가.

어야 한다. 선진국의 척도를 대한민국이 해당이 되는지 찾아 봤다. 우리나라는 18년 기준 1인당 GDP가 3만 3346달러로 26위에 해당했다. 인간개발지수는 18년도 0.906으로 22 ... 다. 이러한 뜻을 가진 사실 선진국이라는 개념 자체가 국제적으로 명확하게 정의된 것이 없기 때문에 어떤 통계나 어떤 기준을 따르느냐에 따라 모든 나라가 개발도상국이 될 수 있 ... 라고 주장한다. 프랑스의 철학가 몽테스큐외, 1900년대 초까지 활동하던 영국의 경제학자 알프레드 마셜은 열대 기후가 되면 근로자들의 일하고자 하는 노력을 감소 시킨다고 주장

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.02

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여성의 육아

기준법 제74조) 출산한 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금상실 없이 휴식을 보장받도록 하는 제도임 산전후휴가기간 반드시 산후에 45일 이상 확보되도록 하여 90일간의 산전후휴가 ... ) 광업 300인 이하, 제조업 500인 이하 건설업 300인 이하, 운수ㆍ창고 및 통신업 300인 이하, 기타 100인 이하 사업장 중소기업법 제2조 제1항 및 제3항의 기준 ... 지원 대상기업의 경우 90일의 급여가 고용보험에서 지급되고, 대규모 기업의 경우 최초 60일은 사업주가 그 이후 30일은 고용보험에서 지급 우선지원대상기업(고용보험법 시행령 제15조

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.08 | 수정일 2018.05.10

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[사회복지개론] 국민기초생활보장법의 최저생활보장의 원리를 국가책임의 원리와 비교하여 논하시오

보장법의 최저생활보장의 원리를 국가책임의 원리와 비교1) 최저생활보장의 원리2) 국가책임의 원리(1) 헌법상 생존권의 성격(2) 사회국가원리와 보충성의 원칙(3) 헌법 제10조 ... , 물가상승률 등을 고려하여 최저생계비를 결정하며 최저생계비 결정에 필요한 계측조사를 3년마다 시행한다(동법 제6조). 따라서 본론에서는 국민기초생활보장법의 최저생활보장의 원리 ... 을 배제하는 조치를 취하는 원리이다. 우리나라 국민기초생활보장법 제4조는 급여기준으로 건강하고 문화적인 최저생활의 유지를 규정하고 있는데, 이것이 최저생활보장의 원리를 표명한 것이

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.18

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다문화 간호와 국제 협력 레포트 A+

을 일컫는 용어로, 국제결혼 가족, 혼혈아처럼 차별적이고 부정적인 이미지를 갖는 용어를 대체하기 위해 2003년 건강 시민 연대가 제안하여 사용되는 개념이다. 다문화 가족지원법 제2조 ... 으로는 구성원을 위한 교육과 더불어 법, 제도 등 사회문화적 차원에서의 접근을 진행해야 한다.제3차 다문화 가족정책 기본계획은 “모두가 존중받는 차별 없는 다문화 사회 구현”, “다문화 ... 로 2015년 보다 4.8% 감소해 심리적 상태는 다소 개선되었으며 결혼이민자?귀화자 등의 생활만족도는 5점 기준으로 3.68점으로 18세 이상 국민 (3.31점)보다 높은 수준으로 나타나

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.27

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이러한 주장에 대해 어떻게 생각하고 있습니까

중인 여성뿐만 아니라 산후 1년이 경과하지 아니한 여성을 포함한 개념으로 임산부에 대해서는 근로기준법상 여러 보호규정이 있다.가. 시간외근로 제한(근로기준법 제71조, 제72조 4 ... 를 제한하고 있다.나. 야간 ?휴일근로 제한(근로기준법 제70조)야간?휴일근로는 임산부의 건강과 태아에게 부정적인 영향을 가져 올 우려가 있고 산모의 조속한 회복과 영아의 양육 등 ... 을 갖출 경우 예외적으로 허용하고 있다.다. 임신 중 가벼운 근로로의 전환(근로기준법 제74조 4항)임신 중인 여성근로자의 요구가 있는 경우 특별한 사정이 없는 한 가벼운 종류의 근로

리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2016.07.01

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[고려대 A+ 에세이] 최저임금제도 및 논쟁요약

되었다. ‘기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률인데, 이 법에서는 기업이 계약직으로 2년 이상 고용한 직원은 기간의 정함이 없는 정규직으로 전환하도록 규정했다. 하지만 계약직을 좋 ... 는 근로자가 전체 근로자의 17.4%(2016년)에 달하기 때문이다. 이는 네덜란드(6.2%), 영국(5.3%), 일본(7.4%) 등 선진국과 차이가 있다. 특히 서비스업과 제조업 ... . 추경호 의원에 따르면 만약에 향후 5년간 이런 식으로 재정 지원을 계속한다면 최대 28조원이 필요하다고 한다. 이는 65세 이상 노인에게 지원하는 기초연금(연간 9조 8000억원) 3

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.02 | 수정일 2022.12.13

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생산적복지 요약

및 재교육 서비스 제공구분근로능력무유열망수준무만성적 빈곤나태적 빈곤유불행한 빈곤박탈적 빈곤박탈된 빈곤자: 근로활동 기회 부여제3장 저소득층의 특성1. 저소득층의 개념최저한의 소득 ... 2장 빈곤의 의미 - 빈곤의 개념, 빈곤의 원인, 빈곤의 유형제3장 저소득층의 특성 - 저소득층의 개념, 저소득층의 특징, 저소득층의 취업실태, 저소득층의 기본욕구제4장 자립 ... 층의 삶에 대한 최고의 가치자립시책 새 요청: 적합한 자영업 권장, 기회 부여, 개인적·사회적 풍족감 = 근로복지의 방향3. 저소득층의 자립실태기술부족자본부족활동제한의욕결여관심부족

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.04

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지역간호학)건강보험,공공보건의료 정책 분석보고서

료√ 「소득세법」에 따른 비과세 근로소득(「소득세법」 제12조제3호차목·파목 및 거목에 따라 비과세되는 소득, 직급보조비 또는 이와 유사한 성질의 금품은 제외함)그러나 보수월액 ... 가 없거나 불명확한 경우 또는 「최저임금법」 제5조에 따른 최저임금액 등을 고려할 때 보수 관련 자료의 신뢰성이 없다고 공단이 인정하는 경우에는 「보수 관련 자료가 없는 근로자 ... 에 대한 보험료부과 기준」(보건복지부 고시 제2002-7호, 2002. 1. 23. 발령, 2002. 2. 1. 시행)에 따른 금액을 보수로 봅니다(「국민건강보험법」 제63조제3항

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.20

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시장경제체제에서 많은 나라들이 낮은 수준의 임금이 허용되는 시장에서의 임금 결정을 시장에 맡기지 않고, 정부가 개입하여 법적으로 최저임금을 설정하여 실시하고 있다. 이와 관련하여 다음 내용에 대하여 작성하시오.

총회는 모든 근로자에게 최저임금제도를 확대 적용할 것을 목적으로 최저임금결정 협약, 제131호 를 채택했다.우리나라에서는 1953년에 근로기준법을 제정하면서 제34조와 제35조 ... (당시 근로기준법)에 노동부장관이 필요에 따라 최저임금제를 실시할 수 있도록 근거를 두었으나, 당시 우리나라 경제가 최저임금제를 수용하기 어렵다는 판단에 따라 이 규정을 운영하지 않 ... 는 제도가 없고 임금이 예외적으로 낮은, 제조업과 상업 그리고 특히 가내근로 직업’에서 최저임금결정제도를 수립하고 유지할 것을 목적으로 최저임금결정제도 협약, 제26호 를 채택

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.15

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고령화 문제(저출산, 노인부양)에 대한 사회복지적 접근

정책을 제시하고 있는데 주요 내용은 다음과 같다.첫째, 근로기준법(제63조 제2, 3항, 제112조)에 따라 임신할 가능성이 있는 여성이 임신 또는 출산과 관련하여 유해하고 위험 ... 한 사업에 종사하는 것은 여성근로자 자신의 건강뿐 아니라 다음 세대 건강한 노동력 재생산에 악영향을 끼칠 수 있으므로 그러할 직종의 취업을 금지하고 있으며 위반 시 벌금형이 부과 ... 된다.둘째, 근로 여성이 임신 중인 경우 산모 및 태아의 건강을 보호하고자 시간 외 근로를 금지하고 있으며 산후 1년이 경과되지 않은 경우에는 출산으로 인한 손상된 모체의 회복과 육아

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.05

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<노인복지론> OECD국가 노인복지정책

)히스패닉계아시아 태평양연안계83%8%6%3%2003년도 기준(비율%) 2050년도에 가면 노인의 인종 구성이 크게 변 화 될 것으로 예상되고 있다. 비히스패닉 백인 노인은 61 ... 로 분석 토의 한 후 해결방안을 모색하고 있다. 1) 제1주제: 노후 소득보장을 위한 계획 2) 제2주제: 미래의 직장준비 3) 제3주제: 노후생활에 알맞은 주거환경 조성 4) 제4 ... 개인적 보장점수계산연금유형비중연금유형비중노령연금1.0자녀양육 연금1.0부분적 근로능력하락연금0.5최소 유족연금 (남녀 미망인)첫 3개월 1.0 그 이후 0.25근로능력상실연금0

리포트 | 110페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.16

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여성의 정치세력,한국 여성의 정치,한국 정치,여성 정치,정치참 활성화,정치참여 역사,여성의 정치참여 역사

. 1. 남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 (1999) 2. 남녀고용평등법 개정 (1999) 3. 모성보호와 관련된 노동 3 법 - 근로기준법 , 고용평등법 , 남녀고용평등법 개정 ... 법 제 47 조 ( 정당의 + 후보자추천 ) ③정당이 비례대표국회의원선거 및 비례대표지방의회의원선거에 후보자를 추천하는 때에는 그 후보자 중 100 분의 50 이상을 여성으로 추천 ... 예방 및 피해자 보호 , 아동 . 청소년 등의 성보호 , 이주여성 . 여성자애인 등의 권익보호 .2. 한국 여성의 정치참여 역사 여성부 제 3 차 여성 정책 기본계획에 대한 업적

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11

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사회보험과 공공부조의 종류와 개념, 적용대상과 급여대상을 설명하고 사회보험과 공공부조의 개선방안에 대해 서술하시오.

하는 제도를 말한다.(사회보장기본법 제3조 제2항) 따라서 사회보험은 사회보장제도의 하나로서 생활 속에서 직면하게 되는 제반 사회적인 위험을 보험원리를 적용하여 국가가 시행하는 강제 ... 는 실정이다. 또한 근로기준법 상 근로자가 아님에도 사회적 보호 필요성이 있는 집단에 대해 특례규정에 의한 가입을 허용하는 반면, 무급가족 종사자는 산재보험에 가입할 수 없도록 하 ... 을 주는 공공부조제도이다.(3) 긴급복지지원긴급복지는 갑작스러운 위기사유 발생으로 생계유지 등이 곤란한 저소득층으로 ① 위기사유와 ② 소득과 재산기준 등 요건을 충족하는 가구를 지원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.08

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일본의 정년제도(과제)

, 고연령자가 적어도 연금지급개시연령까지는 의욕과 능력이 있는 한 계속해서 일할 수 있도록 환경을 정비할 필요성이 대두되었습니다.개정고연령자고용안정법 제9조에 의해 2006년 4월 1 ... 확대에 따라 60세 이상 상용 근로자 수가 지속해서 증가하고 있다. 2005년 105만 명에서 2010년 221만6천 명, 2016년 294만 명으로 약 10년 간 3배 가까이 ... [일본의 정년제도]저는 일본의 정년제도에 대해서 조사했습니다. 처음에는 일본의 노무관리제도에 대해서 조사하다가 노무관리제도는 범위도 넓고 최근 일본에서 정년에 대한 논의가 많이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.30

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사회복지정책론 국민기초생활보장제도의 주요내용과 문제점 및 개선방안에 대하여 정리하세요

기준의 합리화를 통해 제도의 과학성을 제고하였다. 생활보호법 제3조(보호대상자 범위)의 규정에 의하면 생활보호대상자는 보건복지부장관이 정하는 소득기준과 재산기준을 동시에 만족 ... 보할 수 없어 최저생활을 유지할 수 없는 경우가 많이 있다. 그러나 생활보호법 제3조 제1항 및 제2항의 규정에 의하면 아무리 빈곤해도 18세 이상, 65세 미만의 실업자는 생계 ... 이 바뀌었음을 의미를 지닌다. 이는 시혜적인 차원에 머물고 있던 생활보호를 국가가 책임져야 할 최소한의 의무인 동시에, 국민의 권리로 제자리 매김 한 것이다. 따라서 법의 내용 중

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.25

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