"대표적노동조합"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 복수노조 성공 삼성 노조 현대그룹 채용 부당노동행위 민주당 좌파 한국노총

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"대표적노동조합" 검색결과 5,201-5,220 / 18,390건

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성과보상시스템에 대하여 설명하고, 실제 현장에서 효율적인 방법이 무엇인지

에서도 우뚝 서기 위해 혁신적인 조직변화를 적극적으로 추진하고 있다. 이 흐름의 대표적인 사례로 꼽히는 것이 성과보상시스템이다. 성과보상 시스템이 어떻게 구성되는지에 따라 개인의 연봉 ... 규모도 큰 차이를 보이게 된다.II. 본론1. 여러가지 성과보상체계성과보상체계에서 대표적인 것은 연공서열에 따라 성과를 보상하는 것이다. 그러나 연공서열에 따른 보상체계의 문제점 ... 에 능동적으로 대처하기가 어렵다는 점을 단점으로 꼽았다. 성과주의 보상체계로 점차 개편되고 있는 시점에서 호봉제를 유지하는 이유로는 기존 관행상이라는 답변이 가장 많았고 노조의 반대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10

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노동조합 임금

을 지불하는제도.회원근로자들의 임금과 작업여건의 개선을 그 목적으로 명시하고 있는 조직 산업별 노동조합(industrial union) 철강노조처럼 근로자들의 직업에 관계없이 한 ... 과 다른 선택 : 인적자본 얻기 입급격차에 대한 설명 노동생산성 보상적 임금격차 차별 촤저임금법 임금지불과 인센티브 노동조합 노동조합원과 비노동조합원의 임금격차 수요독점과 쌍방독점 ... 산업 안에 있는 근로자. 직업별 노동조합(craft union) 인쇄공처럼 같은 직업의 근로자나 몇 개의 직업들로 이루어진 어떤 직업그룹에 속하는 근로자.공급을 제한함으로써 임금

리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.08.22

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신자유주의에 관하여 - 노동 유연성과 자유주의에 관해

으로는 최근 FTA, TTP 등의 경제협정으로 대표되는 시장 개방정책, 노동시장의 유연화 정책으로 노동자의 해고를 자유롭게 하는 법안, 정부의 비효율성을 민간의 효율성으로 대처 ... 었다. 이렇게 정부와 노조와 기업이 협의를 통해 원만한 합의를 이끌어내 고용구조를 안정적으로 바꾸고 노동자가 행복한 나라가 될 수 있게 하였다. 또한 공기업의 민영화를 주장하는데 민영화

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.21

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[노동법]부당노동행위

(일반노조법 제81조 제2호)- 단체교섭의 거부?해태: 노동조합의 대표자 또는 노동조합으로부터 위임을 받은 자와의 단체협약 체결 기타의 단체교섭을 정당한 이유 없이 거부하거나 해태 ... ② 불공정고용계약의 체결 ③ 단체교섭의 거부·해태 ④ 지배·개입 ⑤ 보복적 불이익 대우 등이 있다. (일반노조법 제81조)- 불이익 취급: 근로자가 노동조합에 가입 또는 가입하려고 하 ... 였거나, 노동조합을 조직하려고 하였거나 기타 노동조합의 업무를 위한 정당한 행위를 한 것을 이유로 그 근로자를 해고하거나 그 근로자에게 불이익을 주는 행위를 의미함 (일반노조법 제

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.10

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노사관계의 개념과 특징 및 구조, 산업평화 노사관계의 목표

자 단체의 대표적 결정자 그리고 정부기관 등 모든 의사결정에 대한 상호 대등한 입장에 있다는 사회관계를 의미하고 있다.그래서 이 경우에 근로자와 사용자의 대등한 관계, 노동조합 ... , 노동조합과 사용자 사이의 협력 조직적 관계라고 정의한다.또한 근로자와 경영자의 관계를 노경관계로도 표현한다.레스터 교수는 현대적 의미의 노사관계란 평화의 산업관계를 지칭하는 것 ... 으로서 근로자조식과 산업경영자간의 갈등처리뿐만 아니라 임금, 생산성, 고용보장, 고용관행, 노동조합의 정책 및 노동문제에 대한 정부의 행동을 포괄한 노동의 모든 영역을 포함을 하

리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.02.17

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[사회문제론] 본인이 관심있는 사회문제를 조사하여 분석하고 문제해결을 위한 정책적

,에서 차지하는 중요도 등을 고려해 평균한 종합적인 가격수준을 말하며, 물가지수는 이러한 물가의 움직임을 쉽게 지수화한 경제지표를 말한다. 가장 대표적인 물가상승률지표는 소비자물가 ... 의 사업역량을 강화함으로써 해고를 최소화 하고, 노조 역시 글로벌화와 경쟁 확산을 인정하고, 기업경쟁력 강화에 협조하여야 할 것이다.(4) 빈곤대책 확대빈곤대책을 논의함에 있어 가장

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.24

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[자원봉사론] 일본, 여성자원봉사 1. 외국의 자원봉사 역사와 현황 및 일본의 특징과 시사점 2. 우리나라 자원봉사활동의 역사적 배경과 현황 및 여성자원봉사 활성화방안

들과 괘를 같이하며 소중하게 여기고 있다고 말할 수 있다. 이런 현상 속에서 고령화 사회에 대비한 풍요로운 복지국가를 구축하기 위한 각종 결사체들 즉, 노동조합, 농업협동조합, 생활 ... 하다.자원봉사교육을 강화하고 관리를 전문화, 체계화하기 위해서는 자원봉사 관리자 과정의 교육도 절실히 요구된다. 민간단체(소모임)의 대표 또는 관리자가 교육을 받을 수 있는 시스템

방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.24 | 수정일 2020.04.17

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한국 노사협의회

적 성격 ③ 피고용인의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우 노동조합의 대표자와 그 노동조합이 위촉하는 자로 하여금 근로자 대표위원을 구성『근로자참여 및 협력증진에 관한 법률』 제3 ... 을 달리함 ▶ 노사협의회가 있다 하더라도 노동조합법 및 노동관계조정법상 인정되고 있는 노조의 역할과 기능은 전혀 제약 받지 않음 ∴ 노사협의회를 이유로 교섭 의무를 제대로 이행하지 않 ... , 이번엔 생기나? 삼성SDI 노동자, 금속노조 가입” 삼성SDI 울산공장 노동자 17명이 지난 13일 민주노총 산하 금속노조 울산지부에 가입했다. 이들은 앞으로 삼성에 노동조합

리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.20

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(세계의정치와경제 공통) 교재 10장 “성과 정치, 경제”의 내용을 참조하면서 근자에 우리 사회에서 페미니즘의 도전으로 인해 발생한 논란의 사례를 찾아 그 내용을 비판적으로 분석해 보시오

되기 시작하였다. 노동 3권을 보장받기 위한 노동운동이 노동조합 결성으로 본격적으로 시작되었다. 그러나 여성단체들은 자발적으로 개발주의 이념에 따라 여성의 권익 향상 등의 페미니즘 ... 과 노동조합에 따르면 지난달 양산부산대병원으로 성희롱을 당했다는 익명의 투서가 접수됐다. A 교수가 수년 전부터 일부 여성 전공의·임상 교수를 상대로 성희롱을 했다는 내용이었다.취재진 ... 고 여성운동의 정당성을 주장하였다. 즉, 당시의 주요 여성문제인 여성노동자로 대표되는 노동문제를 벗어나 다양한 성 차별의 현실과 원인을 해결하려고 노력하였다. 80년대 초

방송통신대 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.17

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도요타 자동차의 인사관리 전략

임금제도3. 노동인구4. 근로시간5. 임금제도6. 노사관계7. 노동조합8. 고용제도의 주요 변화B. 일본식 인사 시스템의 장단점1) 일본식 인사 시스템의 장점2) 일본적 인사 시스템 ... 을 사는 데 쓰도록 권장하고 있다.7. 노동조합일본의 노동조합들은 기업체, 회사, 사무실, 또는 공장 내에 설립되는 것이 보통이며, 대부분 기업별 노동조합체제이다. 대부분의 노동조합 ... 에는 7만개 이상의 노동조합이 있지만 4명중 겨우 1명 꼴의 근로자가 노동조합에 가입한 실정이다.(1975년에는 약35%) 이러한 노동조합 가입의 감소는 부분적으로는 조합 결성

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.12

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[비정규직노동자][비정규직근로자][비정규직조직화]비정규직노동자(비정규직근로자)의 의미, 영향과 비정규직조직화의 실태 및 비정규직조직화의 사례를 통해 본 향후 비정규직조직화의 과제 분석

조합4. 부산지역일반노동조합5. 전국단일직종노조의 건설6. 전국학습지 산업노조-재능교사노동조합을 중심으로7. 전국보험모집인노조Ⅵ. 향후 비정규직조직화의 과제참고문헌Ⅰ. 개요자본축적 ... (이하 평등노조), 전국여성노동조합연맹, 전국여성노동조합에서 찾을 수 있다. 평등노조는 서울지역여성노조(위원장 임미령)가 대의원대회에서 규약개정을 통해 조합원 가입대상을 남성 ... 까지 확대하기로 하고 노조명칭도 서울경인지역평등노조(평등노조)로 변경하기로 결정함으로써 출발되었다. 그런데 그 동안 서울지역 여성노동조합은 개별적으로 흩어져 있는 비정규직ㆍ미조직 여성

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.11.02

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복수노조와 교섭창구단일화 방안으로써의 비례대표제 검토

복수노조와 교섭창구단일화 방안으로써의 비례대표제 검토1. 복수노조 시행과 교섭창구단일화의 개요헌법상 노동기본권 보장을 생각한다면 복수노조가 허용될 경우 각 노동조합은 동일 ... 하게 단체교섭권과 단체행동권을 보장받아야 한다. 그러나 노동조합에 대하여 헌법상 단체교섭권 등의 보장이 반드시 단체교섭권을 개별노조가 독립적으로 행사해야 한다는 것을 의미하는 것은 아니 ... 의 노동조합이 비례적으로 교섭단을 구성하여 단체교섭에 관여한다면, 현실적으로는 엄청난 혼란(복수노조의 난립)이 초래될 가능성이 농후하다. 이는 노사 양측에 부정적인 결과를 초래할 것이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.15

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한진중공업 파업과 희망버스

1) 한진중공업 파업 사태2010년 12월 15일에 경영 악화를 이유로 한진중공업 측이 해고 170명을 포함한 생산직 근로자 400명을 희망 퇴직시키기로 결정하였다. 노조 측 ... 고공시위 종료를 밝히기도 하였다. 또한 6월 27일 희망퇴직자에 대해 22개월 분의 임금을 지급하는 것으로 노사는 합의를 했다. 하지만 일부 노조원들이 '정리해고 철회'가 빠진 ... 어 졌다. 희망버스에는 진보신당, 국민참여당 당원, 민노총, 문화연대, ‘비정규직 없는 세상만들기’ 등의 단체와 노조 활동으로 해직된 사람들 등이 타고 있었다.1차 희망버스 - 6월

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.01

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경상대 프랑스문화와 언어의 이해 필기자료

드디어 집권에 성공5. 노동조합의 노동 운동복수 노조의 허용 : 노동자 총연맹(CGT), 프랑스 민주 노동연맹(CFDT), 노동자의 힘(F0), 기독교 노동자 프랑스 연맹(CFTC ... 적으로 초등을 합법화하는 법안혁명적 노동조합주의 / 정치적 사회주의 운동제 1차 세계대전과 러시아 볼세비끼 혁명 후 프랑스의 사회주의 운동은 사회주의와 공산주의로 양분2. 혁명적 노동조합 ... 는 태면서 1, 2, 3 구로 배치엄격한 건축허가 : 환경위원회의 허가와 파리도시 계획국, 보안국, 소방국 및 문화성 대표로 구성되어 건물의 안정성 및 미학적 검토. 최후의 결정

시험자료 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.03

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노조법상 노동조합의 성립요건

노조법상 노동조합의 성립요건Ⅰ. 序노동조합은 “근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유 지?개선 기타 근로자의 경제적?사회적 지위의 향상을 도모함을 목적으로 조직 ... 므로 국가적 견지에서 노동조합에 관한 법적 장치를 마련하고 있다. 우리나라 노조법에서도 노동조합의 요건을 법적으로 정의하는 태도를 취하고 있다.이러한 노동조합의 요건충족여부는 헌법 ... 상 보장된 근로3권과 노조법상 민?형사면책 및 노사관계에 있어서 보호의 범위를 규정하는데 중요한 기준이 되므로, 이하에서는 우리나라 노조법상 노동조합의 요건을 실질적 요건과 형식적 요건

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.26

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[신자유주의]신자유주의의 역사적 배경, 신자유주의의 성격, 신자유주의의 전개, 신자유주의의 핵심내용, 신자유주의와 노동법개정, 신자유주의와 초국적 기구, 신자유주의의 폐해, 신자유주의 관련 시사점 분석

유치, 노동조합운동의 체제내화를 위한 노사정위원회 설치와 자주적이고 민주적인 투쟁하는 노동조합에 대한 물리적 탄압과 배제가 지난 3년 동안 정책적으로 이루어졌다. 자본구조조정 ... 제국용보험법, 고용정책 기본법, 중소기업 근로자의 복지진흥법 등 고용관련법의 일부개정과 노동조합 및 노동관계 조정법의 개정과 공무원 직장 협의회의 설립, 운영에 관한 특별법의 제정 ... 는 사업장에 대해서는 결국 대표이사를 출석시키는 정도의 조치밖에 취하지 못했다. 예를 들면 이랜드의 경우 권고안을 낸 이후에도 문제가 해결되지 않자 대표이사와 노조위원장을 출석

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.14

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영국의 사회민주주의의 탄생과 사회서비스의 시작에 대해 서술하시오.

하여 결성한 노동조합회의이다. 노동자들은 이 기구를 통하여 당시의 사회적 모순을 제거하고 임금노동자의 권익을 옹호하며 생활수준을 향상시키기 위한 경제투쟁 및 노동자들의 이러한 목적 ... 과 페이비언협회는 견해차이가 있었으나 페이비언협회는 두뇌 역할을, 독립노동당은 심장 역할을 그리고 노동조합이 동체 역할을 맡아 영국의 사회민주주의를 이끌었으며 이들 삼자가 구성요소가 되 ... 영국에서는 그 결과가 자본주의가 발달하였으며 그 과정에서 계급화한 노동자들의 단결된 행동이 잇따르게 되었다. 그 대표적인 예는 노동자들이 노동활동을 억압하려는 자본가들에 대항

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.13

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철도안전과 효율성의 딜레마

지하철화재참사, 도시철도열차화재, 이번 KTX열차 충돌의 공통점은 기관사 1인운전 체제였다는 점이다. 이를 두고 노동조합 측에서는 2인운전이었더라면 그와 같은 사고는 일어나지 않 ... 여분의 논리와 효율성의 논리는 나름의 정당성을 지니고 있기 때문에 어느 한 입장만을 선택하기는 쉽지 않다. 그럼에도 불구하고 우리사회는 철도시스템의 안전관리 방안에 대해 노동조합측의. ... 안전기준을 만들고, 기관사면허제를 도입하는 것 등이 대표적인 예이다. 사고가 난 이후 사후적으로 재발방지를 시행하는 전략이 비단 철도시스템뿐 아니라 현대사회의 상당수의 기술이용

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.24

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한국 경제의 이해,재벌의 정의,세계 각 국의 재벌 현황,경제 민주화 정책,재벌에 대한 찬성론과 반대론,재벌 형성,삼성그룹,현대자동차그룹

을 따르다 보니까 노조가 알아서 현지 법인의 충실한 시종이 되었다고 한다.-대표적인 삼성그룹의 관계사전자업종삼성전자(IFRS에 따른 연결회계정보에 따르면 삼성전자 계열사만 147개라고 ... 만 재벌의 핵심은 Family 즉 가족 및 동족 소유의 것이라는 점이다. 우리나라의 대표기업들인 삼성, 현대, SK, LG, 롯데, 한화, 한진, 두산, GS 등 모두 일가족 소유 ... , 미허용되지 않는, 즉 복수노조가 허용되지 않아 1회사당 1노조였기 때문에 회사에서 먼저 노조를 만들어 버리면 실질적으로 노조가 없는 거나 마찬가지가 되는 것이다. 게다가 그런 노조

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.06

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공무원의 일과 삶의 질

있도록 하는 방향으로 인사정책의 변화를 모색해 나가야 한다.▶노동3권단결권: 노동조합을 결성하여 조합원을 모집하고 활동할 수 있는 권리단체교섭권: 근로자 집단의 대표가 사용 ... 와 내용1. 노사관계의 의의와 범위: 사회경제적으로 자본가계급과 노동자계급의 대립문제, 노동조합의 법적 지위, 노사관계의 법률적 문제, 경영자와 근로자 사이의 관계, 상사와 부하 ... 와의 관계 등 다양한 형태로 전개된다. / 노사관계는 사용자와 노동조합 또는 근로자집단과의 협력과 대립의 관계이기 때문에 노동조합 또는 근로자집단이 사용자와 대등한 관계에서 접촉할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.13

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