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"파견근로법" 검색결과 501-520 / 6,420건

  • 여성 문제를 단순화시키면 성과 노동의 문제로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오
    를 의미한다. 차별은 외부관찰자에 의해 인식되는 객관적인(objective)요소와 근로자 자신에 의해 인식되는 주관적(subjective)요소가 있다. 차별은 여러 형태로 다양 ... 에 대한 성차별이기 때문에 성차별은 생물학적 성과 사회적성에 기반하여 여성을 차별하는 태도, 신념, 정책, 법 행동으로 사회적 관습에 의해 강화된다. 성차별은 여성에 대한 가장 오래된 ... 다. Heckman(1998)은 노동시장 내 여성차별을 남성 근로자와 동일한 인적자본, 생산성을 가진 여성근로자가 동일한 처우를 받지 않는 상태라고 규정하였다. 이러한 성차별은 여성이기 때문에 겪
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.04
  • 학은제 가족복지론 저출산 정책으로서의 가족정책에 대해 본인의 생각을 정리해보시오.
    에 대비하기 위해서는 모성보호 및 여성인력의 충분한 활용이 대두되었다. 따라서, 근로기준법에 의하여 사업주는 임신 중인 여성에게 산전 및 산후기간 동안에 90일의 보호휴가를 제공 ... 을있으며, 더 나아가 영유아보육법 제14조에 의해서 직장보육시설을 사업주가 사업자의 근로자를 위해서 설치하여 운영하고 있다. 또한, 육아휴직급여 제도를 실시하여 남녀고용평등과 일 ... 기본법에 의해서 저출산·고령사회 기본계획이 새롭게 수립되어 진행하게 되었다. 이러한 가족정책 주요과제는 결국 육아인프라의 확충으로서 출산·양육의 사회적 책임을 강화하면서 일과 가정
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회보장기본법 및 사회복지사업법에 근거하여 사회보험, 공공부조, 사회서비스를 비교하고
    들이 도우미를 파견받아 가사를 해결해, 결국에는 이런 제도들로 인한 일환들이 합을 이루어 더 살기 좋은 세상을 열어가는 것 같다고 여겼다. Ⅳ. 참고문헌 1. 사회복지학 개론 강의 교안 2. 사회보장기본법 검색 후 참고 3. 사회복지사업법 검색 후 참고 ... 사회복지학 개론 주제: 사회보장기본법 및 사회복지사업법에 근거하여 사회보험, 공공부조, 사회서비스를 비교하고, 사회 복지와의 관계를 설명하세요. -목차- Ⅰ. 서론, 사회 복지 ... 란? Ⅱ. 본론 1. 사회보장기본법 2. 사회복지사업법 3. 사회보장기본법과 사회복지사업법에 근거하여 사회보험, 공공부조, 사회서비스를 비교하고 사회 복지와의 관계를 설명하기 1
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회환경에 맞는 복지사업에는 어떤 것이 있는지 서술
    율은 연 3%에 이르렀다. 그리하여 정부에서는 인구증가 억제 정책을 도입하며 가족계획 사업을 추진하는가 하면, 무료 피임 시술, 인공임신중절의 법적 허용한계를 설정한 『모자보건법』 제정 ... 부터 저출산 현상에 대한 정책을 펼쳤다. 『저출산·고령사회 기본법』을 제정하고(2005년), 정책본부를 설치하여 저출산 고령화 사회에 대응하기 위해 5년마다 중장기 계획을 수립·추진 ... 중인데, 신혼부부 대상으로는 대출금의 한도 및 소득 제한 조건 등을 상향해서 지원해 주고 있다. 그리고 근로복지공단에서 근로자 본인 또는 자녀의 혼례 및 결혼생활 유지에 필요
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.25
  • ROTC 알티 군인 임관종합평가 1과
    습니다. 영토란 주권이 미치는 영역을 말하고, 국민은 국가 구성원이 되는 법적 자격을 가진 모든 사람이고, 주권은 국가의 의사를 최종적으로 결정하는 최고 권력입니다.이러한 혁국가 ... 가 국방의 기능이 실패하였습니다. 대한제국은 헤이그 특사파견, 항일의병전쟁, 초대 통감 이토히로부미 처단 등 다양한 항일 운동을 했음에도 불구하고,일본은 ’을사늑약 체결-통감부 ... 로 부터 권리를 보장받고, 국민은 국가에 의무를 지켜야 합니다. 권리에는 평등권, 자유권, 사회권, 청구권, 참정권 등이 있고, 의무에는 교육, 근로, 납세, 재산권 행사, 환경보전
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.07
  • (지역사회간호 실습) 노인보건정책 및 관련법
    대상- 국민기초생활보장법에 의한 생계급여, 의료급여 수급자- 국민건강보험 직장가입자(인력파견형사업단 제외)- 장기요양보험 등급판정자(1~5등급, 인지지원등급)- 정부부처 및 지자체 ... 우리나라 노인보건 정책 및 관련 법정책 : 노인사회활동 및 여가활동 지원사업명 : 노인 일자리 및 사회활동 지원 사업1. 근거법령 : 노인복지법 제23조(노인사회참여의 지원 ... ), 제23조의2(노인 일자리 전담기관의 설치 및 운영 등), 저출산?고령사회기본법 제11조(고용과 소득보장), 제14조(여가?문화 및 사회활동의 장려)2. 사업 목적 : 노인이 활기차
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2020.12.07
  • 우리나라 아동복지관련 주제(아동학대, 장애아동, 시설보호, 빈곤아동 등)들 중 하나를 선택하여 개념 및 중요성, 아동복지에 대한 현황에 대해 서술하고 실제사례를 한 건 이상 조사하여 정리한 후 앞으로의 과제
    전문기관 관련 전문가가 파견되어도 부모의 사실 관계 불인정으로 초기 개입을 하기 어렵다. 그 결과 아동학대가 명백한 사례임에도 지속적인 보호 없이 아동이 사망해 사건이 불붙고 뒤늦 ... 게 후속조치가 이뤄진다.이 문제를 개선하려면 아동학대에 대한 사회적 합의와 인식은 물론 아동학대에 대한 근로자 처벌 사례가 지속적으로 등장해 아동학대에 대한 인식을 공유하려는 노력 ... 성한국의 아동학대에 대한 공식적인 정의는 아동복지법의 개념적 정의이다. 아동복지법 제3조 제7호는 '보호자를 포함한 성인은 아동의 건강이나 발달을 해칠 수 있는 신체적·정신적·성적
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 노사관계론 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적 경험한 사례를 교재 중심 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
    적인 고용, 좋은 근로 조건, 적절한 승진의 기회, 합리적인 노무 관리 등의 특징을 가지는 것을 말한다. 1차 노동시장을 구성하는 대부분의 기업은 고부가가치를 창출하는 대기업 ... 으로 내부 노동시장을 활발하게 발전시킴으로써 사내 근로자의 발전과 기회 제공을 도모함과 동시에 그들의 근로 동기도 부여하는 결과를 도출한다. 흔히 생각할 수 있는 이상적인 노동시장이라고 ... , 열악한 근로 조건, 승진 기회의 부재, 불합리한 노무관계 등의 특징을 가지는 모습을 보인다. 2차 노동시장에 종사하는 근로자는 1차 노동시장과 비교하여 좋지 못한 근무 상황에 처해있
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 - 과제 (C유형)
    ·파견 등으로 결원이 발생하여 해당 근로자가 복귀할 때까지 그 업무를 대 신할 필요가 있는 경우3. 근로자가 학업, 직업훈련 등을 이수함에 따라 그 이수에 필요한 기간을 정한 경우 ... 법」 제19조제2항에 따라 국가보훈대상자에 대한 복지증진 및 생활안정을 위해 보훈 도우미 등 복지지원 인력을 운영하는 경우7. 다른 법령에서 기간제근로자의 사용 기간을 규제「기간제 ... 과 관련의 소정근로시간이 뚜렷하게 짧은 단시간근로자를 사용하는 경우13. 규제「국민체육진흥법」 제2조제4호에 따른 선수와 같은 조 제6호에 따른 체육지도자 업무에 종사하는 경우14
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.28 | 수정일 2020.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론 졸업시험 족보
    ) 가정봉사원파견시설: 다음 중 학대아동을 발견하여 출동 및 보호 등을 전담하는 기관은?1)아동상담소 2) 아동양육시설 3) 아동복지관 4) 아동보호전문기관 5) 영유아보육시설: 다음 중 법 ... 재해 3) 절대빈곤 4) 실업 5) 노령에 따른 소득중단: 1601년 영국의 구빈법(빈민법)에 대한 설명으로 틀린 것은?1) 사회질서 유지와 빈민 통제적인 기능을 하였다2) 노동 ... 으로 한다.: 사회보장이라는 용어를 처음 사용하였고, 이후 이를 바탕으로 1930년대의 대공황으로 인한 어려움을 극복하려한 제도(법)와 해당 국가는?1) 엘리자베스 빈민법-영국 2) 사회
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.19
  • 사회문제론(舊한국사회문제)C형
    의 53. 5%로 나타났다. 이는 비정규직의 고용불한이 심각하다는 것을 알려주는 지표가 된다.6, 비정규직 보호법의 의의와 논란1997년 IMF 경제위기 이후 열악한 근로조건 속 ... 년 말, 비정규직 보호법 시행을 앞두고 비정규직의 비율이 높은 금융업과 유통업에서 정규직 전환의 바람이 불었다. 우리은행은 기간제 근로자의 대부분을 정규직화시켰고, 신세계?이마트 등였다. ... 원인이 다양하고 그로 인한 양상 또한 다양하지만 근로자들의 노동안정성과 생계에 직접적인 위협이 된다는 점에서 문제가 크다. 비정규직 고용이 한국사회에 정착된 것은 그리 오래된 일이
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계의정치와경제) A형 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이
    고 있다고 파악하였다. 실제로 우리나라에서는 저출산 문제를 주요한 사회문제로 다루면서도, 여전히 미혼모나 청소년 부부 등 법적으로 가정으로 인정받지 못하는 부모에게서 태어난 아동 ... 으로 이주하는 내국인을 대상으로 하는 출국이민정책으로 분류할 수 있으며, 한국은 1980년대 이전까지는 정부의 장려로 진행된 출국 이민정책이 1990년대 이후는 국내 외국인 근로자 ... 가 발생하면서 1994년 이주노동자가 아닌 학생의 지위 문제 노동관계법 회피, 저임금 장시간 노동, 민간브로커 문제, 인신매매 등의 문제가 이어지면서 개정이 불가피하게 되었다(김미옥
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 소득불평등 해소를 위한 거버넌스 활용
    은 노사정위원회에 적극적으로 참여하였다. 그러나 제1기 지도부가 정리해고제와 근로파견제 수용에 대해 책임을 지고 사퇴했고 이후 중앙파와 현장파가 제2기 지도부로 선출되었다. 제2기 ... 계는 사회적 대화체에 대한 기대로 정리해고제와 근로파견제와 같이 노동자의 입장에서 수용하기 힘든 조항들까지 수용했다. 정부는 노동계의 파격적인 양보에 90개 조로 이루어진 개혁안을 제시 ... 동안 노동조합에 가입하지 못해 보호받지 못하던 노동자들에게 안전망을 제공할 것이라 기대할 수 있다. 앞 문단에서 언급했듯 한국의 노동조합 가입률은 저조한 편이며, 더 많은 법적 보호
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [방통대 사회복지학과 3-1 중간과제물] 산업복지론
    가 있었다고 한다. 그런데 병원에 데려가지 않고 보건실에 데려간 뒤 파견직이니 알아서 병원에 가라고 했던 것이 확인되었다. 이후 비정규직 직원은 혼자 병원에 가서 치료하였고 사고 ... 17일부터 고용노동부는 산업안전보건법 위반 여부를 조사하였는데 사고에 대한 조치 및 노동자들의 건의 사항을 무시한 점, 하지도 않은 안전교육에 했다고 서명을 하라고 지시한 점 등 ... 여러 의혹이 제시되었다. 하지만 SPC 측은 현행법상 안전장치 설치 의무가 없다며 사고 현장을 천으로 가린 채 직원들에게 작업을 계속하도록 지시한 것이 알려져 비판이 일었다.나. 위
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.09
  • 신체 손해사정사 2차시험 책임근재보험 약술자료
    을 산정한다.근재보험 재해보상책임 특별약관에서 요양보상 및 특례1. 요양보상1) 의의보험자는 사용자를 대신하여 근로기준법, 산재보험법, 선원법의 적용을 받는 육상 및 선원근로자가 업무 ... 2) 부상또는 질병이 완치되지 않을 것3) 장해급수 1급에 해당하는 재해보상일수(근로기준법 적용 1,340일 / 선원법 적용 1,474일)에 평균임금을 지급할 것3. 효과일시보상 ... 이 이루어진 이후 근로기준법을 적용받는 근로자의 경우 근로기준법 상 모든 책임이 면제 되지만, 선원법을 적용받는 선원의 경우 일시보상으로 요양보상, 상병보상, 장해보상에 따른 보상
    시험자료 | 74페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.01.23
  • 외국인노동자
    를 초 임금을 빌미로 고의적으로 임금을 체불시켜 오다가 결국 부도를 내고 잠적해 버렸다. 알리씨의 체불임금에 대해 노동부에 고소 고발한 내용의 판결은 불법체류 외국인은 근로기준법 적용 ... 에서 인력도입계약을 맺은 8개국 인력을 노동법 상 합법적인 근로자 신분을 보장하고 취업비자(E-9)를 발급하여 1년마다 사업주와 계약을 갱신하는 데 체류기간은 최대 3년이다. 필리핀 ... - 산재보험, 최저임금, 노동 3권 부여 등 국내근로자와 동등하게 노동관계법 적용- 외국인근로자 고용사업장에 대한 근로감독을 강화하여 체불임금 등 인권침해 방지5) 고용허가제 도입이후
    리포트 | 12페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2021.10.14
  • 성.사랑.사회
    과 가정폭력 피해자, 미혼모등을 대상으로 하는 여성긴급전화 1366을 시행하였다. 1999년에는 [여성기업지원에 관한 법]을 제정하였다. 2001년에는 [근로기준법], [남녀고용평등 ... ‘가 ’출산전후휴가‘로 수정, 배우자 출산휴가제도를 5일로 확대하고 이 중 3일을 유급으로 하였다. 또한 기간제 및 단시간 근로자의 육아휴직 기간은 근로파견기간에 산입하지 않아 육아 ... 게 되었다. 1994년에 [성록력범죄의 처벌 및 피해자 보호 등에 관한 법] 제정,[윤락행위방지법]과 [모자보건법] 개정, 1995년 [영유아 보육법] 개정과 [여성발전기본법]을 제정
    방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점
    보다 급격히 발전하지는 못한다. 하지만 산업재해 보상법, 의료보험법 등을 지정하여 경제성장으로 인해 생기는 근로자들의 고충을 헤아리고 국민의 건강을 도모하기도 한다. 물론, 경제가 우선시 ... ·과목명: 사회복지 법제와 실천·주제: 한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요.-목차-Ⅰ ... . 서론1. 한국의 전반적인 사회복지법 발달과정 설명1) 삼국시대가 되기 이전과 삼국시대의 사회복지제도2) 고려시대의 사회복지제도3) 조선시대의 사회복지제도4) 현대의 사회복지제도Ⅱ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준
    고 준고정적인 비정규직을 고용하려고 한다. 해고가 어려운 정규직보다는 쉽게 고용종료가 가능한 단기 계약의 한시적 근로자, 파견근로자, 등의 비정규직을 고용하여 인건비를 낮추려 한다 ... 되었다. 외부의 전문회사를 이용하여 기업활동을 일부 수행하게 하거나 위탁시킨다. 외부전문업체는 계약에 의해 일하므로 계약근로자나 파견근로자라는 비정규직을 양산한다.2. 임금문제1) 임금 ... 을 주어 노동착취하지 못하도록 하기 위하여 정부에서 정한 최소한의 임금을 말한다. 법적으로 부과하는 근로자의 생존권 보호 장치라고 할 수 있다. 근로자는 자신의 근로능력을 제공
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 하도급법상 징벌적 손해배상의 법집행상 문제점과 그 실효성 제고방안 (A Study on how to improve the enforcement of the newest punitive damages of the Fair Transactions in Subcontracting Act)
    되는 것으로 확대되었을 뿐만 아니라 「기간제 및 단기간근로자 보호 등에 관한 법률」, 「파견근로자 보호 등에 관한 법률」, 「신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률」, 「개인정보보호 ... 가 도입된 지 벌써 6년여 시간이 경과되었다. 이러한 징벌적 손해배상제도는 2013. 5. 28. 하도급법의 추가 개정으로 부당한 대금결정, 위탁취소, 반품, 대금감액 등에도 적용 ... 법」, 「대리점거래의 공정화에 관한 법률」 등 4개분야 6개법률 21개 법위반행위 유형으로 확대되었을 뿐만 아니라 20대 국회에서도 다양한 내용의 징벌적 손해배상제도 도입법률안
    논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09
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2025년 08월 16일 토요일
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