"임금지급규정"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

연봉근로계약서 성립요건 생활법률 최저임금 지급명령신청 연봉계약서 육아휴직제도 임금 보호제도 일용직 채용 취업규칙

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"임금지급규정" 검색결과 5,101-5,120 / 13,244건

[사회복지개론] 산업복지 - 노동의 의미와 유형, 산업복지의 의미와 의의 및 역사, 산업복지의 체계와 프로그램 모형, 인구사회학적 하위집단별 노동 현장의 쟁점과 대응, 산업복지의 과제

부문의 고용과 일자리 창출에의 보조금 지급，세제혜택，노동자에 대한 임금보조 등의 노동수요 측면 프로그램과 직업훈련，자활 등 노동시장 참여를 지원하는 노동공급 측면의 프로그램, 최저 ... 으로 규정하였다. 그러나 기독교적 관점이 부흥한 중세에는 노동을 현세에서의 정의와 행복을 구현하고, 신이 제시하는 목표에 협조하는 과정으로 정의하며，노동에 대한 긍정적인 의미 ... 며，임금，노동，시간 등 근로 조건은 물론이고 단체교섭，경영참가 등 모두를 포함하며，다양한 욕구 충족을 위한 바람직한 복지전략 전반을 총칭하는 것으로 적극적인 의미의 산업복지의 개념

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.03.20

다운로드 장바구니
백화점 단기행사 표준거래계약서

은 입점점포의 영업시간을 기준으로 하고 별도의 협의가 있는 경우에는 그에 따른다. 또한, 판촉사원이 지급받는 임금 및 휴무ㆍ휴가는 을과 판촉사원간의 근로계약 내용에 따른다.제①항에 ... . . . 까지제 2 조 [상품대금 지급조건 및 지급기일]지급조건 : 현금지급기일 : 판매마감일로부터 40일 이내갑은 을과 본 계약 전 사전 합의하여 판매대금 지급시 을이 갑 ... 에게 납부하여야 하는 비용을 공제한 후 지급할 수 있으며, 이 경우 갑은 공제 내역을 을에게 통지하여 한다.제 3 조 [상품의 납품 및 반품조건]을은 제1조 제③항의 납품장소 및 납품

서식 | 5페이지 | 300원 | 등록일 2020.07.22

다운로드 장바구니
[고용보험법][고용]고용보험법의 정의, 고용보험법의 목적, 고용보험법의 도입배경, 고용보험법의 법적 지위, 고용보험법의 심사청구, 고용보험법의 문제점, 고용보험법의 개선방안 분석

고 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상대에 있는 것이다.3) 임금근로기준법에 의한 임금. 즉, 사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉급 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체 ... . 목적2. 용어의 정의1) 이직2) 실업3) 임금4) 기준임금5) 일용근로자3. 운영기관-관장기관Ⅲ. 고용보험법의 도입배경Ⅳ. 고용보험법의 법적 지위1. 실질적 기준에 의한 법적 지위 ... 의 금품을 말한다.4) 기준임금사업 또는 사업장의 폐업 ? 도산 등으로 임금을 산정 ? 확인하기 곤란한 경우 또는 ‘대통령령이 정하는 사유에 해당하는 경우’에는 노돈부장관이 정하

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.11

다운로드 장바구니
평균임금과 통상임금 관련 판례 동향 검토

적 ? 일률적으로 지급되는 고정적임금이므로 통상임금에 포함된다.”“정근수당은 일정기간의 계속근로를 그 지급조건의 하나로 규정하고 있어 정근수당의 지급여부는 결국 실제의 근무성적에 따라 ... 에 그 근로자에 대하여 지급된 임금이 특별한 사유로 인하여 통상의 경우보다 현저히 적거나 많은 경우에도 이를 그대로 평균임금산정의 기초로 삼는다면 이는 근로자의 통상생활을 종전 ... 근로의 양 또는 질에 대하여 지급하기로 된 임금으로서 실제 근무일이나 실제 수령한 임금에 구애됨이 없이 고정적이고 평균적으로 지급되는 일반 임금인 바,위의 ‘일률적’으로 지급되는 것

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.09

다운로드 장바구니
성과주의 인사관리의 이해와 실행시스템 구축 방향

우수력보다 발휘능력 및 그 성과에 초점을 맞춘 인사평가시스템의 확립*성과주의경영을 위한 인사의 기능과 역할인사관리기능의 성과주의적 변화기 능성 과 주 의 적 변 화임금관리임금구조 ... 에 있어 연공급을 지양하고 직무급, 능력급, 연봉제 등으로 전환 및 인센티브제도의 도입으로 동기부여 강화, 임금의 공정성에 있어 내부 공정성 뿐만 아니라 경쟁회사 비교(시장가치) 등 ... 의 행정기능적 역할에서 전략적 파트너로서의 역할 강조구 분전통적 인사관점전략 파트너 관점인사관점직원고용, 급여지급 등 HR 운영업무 중시인재채용, 육성 등을 통한 전략 지원 중시보상관점

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.03

다운로드 장바구니
[사회복지법제론] 사회복지사의 법적지위와 권한 - 사회복지사의 의의 및 자격관리, 사회복지사의 법적지위, 사회복지사의 권한과 책임

공무원법 제45조의하여 봉급·호봉 및 승급에 관한 사항과 수당에 관한 사항 그리고 보수 지급 방법, 보수 계산, 그 밖에 보수 지급에 관한 사항을 규정 ... 은 1급·2급·3급으로 하고 등급별 자격기준 및 자격증의 발급절차 등은 대통령령으로 정한다. 고 명시? 사회복지사업법 제11조의2 규정에 의거 금치산자 또는 한정치산자 . 금고 ... 과목 중심으로 조정하여 시행3. 사회복지사의 취업분야1) 민간복지 분야의 의무취업? 사회복지사업법 제13조(사회복지사의 채용 및 교육 등)의 규정에 의함.? 사회복지시설에 종사

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.08.14

다운로드 장바구니
육아휴직제도의 정의, 필요성, 내용, 육아휴직과 아동복지와의 관계

휴직이 종료된 후에는 휴직 전과 동일한 업무 또는 동등한 수준의 임금이 지급되는 직무에 복귀시키도록 사업주에게 의무를 부과하고 있으며, 휴직기간을 근속기간에 포함되도록 법으로 보장 ... 의 근거규정을 마련하고 고용보호를 강화한 것에 대하여 다음과 같은 의의를 찾을 수 있다.첫째, 육아휴직제도의 강화 및 육아휴직급여 지급의 근거규정이 마련되었다. 육아휴직 대상 근로 ... 하고 있다. 육아휴직기간은 무급이므로 근로자가 생계에 지장을 받지 않고 양육할 수 있도록 육아휴직급여를 지급한다. 육아휴직 급여는 육아휴직 개시일 이전에 180일 이상 고용보험

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.26

다운로드 장바구니
조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정), 어떤 과정을 선택하고, 왜 선택하는지에 대한 자신의 생각을 담아 제시하세요. (사회복지행정론)

화하고 적정한 일일의 작업량, 즉 분업을 확립한 다음 과업의 성과와 임금을 관련시키는 것이다. 그 과업을 달성한 자와 그렇지 못한 자에게는 보수를 차등 지급한다.결국 과학적 관리 ... , 조직 내 지위는 명백하게 규정된 위계서열로 정해진다.둘째, 신규 직원은 그가 보유한 기술적 자격 유무로 선발된다.셋째, 각 지위는 능력에 따라 정해진다.넷째, 지위는 전문적인 ... 훈련을 통해 얻어지는 전문화 수준을 반영하며, 경력 지향적이다.다섯째, 절차에 관한 규칙은 일의 합리적 조정에 관한 규정을 포함한다.여섯째, 조직구성원 간의 관계는 감정 중립적이고

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.02 | 수정일 2016.05.11

다운로드 장바구니
해운회사 취업규칙 (한, 영문판)

는 경우에는 치유될 때까지 매월 1회 통상임금의 70%에 상당하는 금액의 상병보상을 행한다. (단, 미달 시에는 선원법이 정하는 최저임금 상향으로 지급한다.)38.1 Company s ... eafarer’s law if revised.28.2 2년 이상 계속 근로한 선원에 대하여는 1년을 초과하는 계속 근로연수 1년에 대 하여 제28.1항의 규정에 의한 휴가일수에 1일의 유급 ... 회사는 요양 중에 있는 선원에게 4월의 범위 안에서 그 부상 또는 질병이 치유될 때까지 매월 1회 통상임금에 상당하는 금액의 상병보상을 행하며 4월이 지나도 치유되지 아니하

리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.18

다운로드 장바구니
간호등급제 (간호관리료 차등제)

율을 적용하여 입원료를 차등지급하는 제도이다.간호관리료 차등제는 1999년 11월부터 시행되고 있다. 최근에는 ‘간호등급 가산제’라고도 불리고 있다. 이렇게 명칭이 달리 불리는 이유 ... 는, 1999년 11월 간호관리료 차등제 시행 초기에 병원의 간호인력 확보수준에 따라 입원 환자 ‘간호관리료’를 차등지급하는 것으로 시작되어, 그 후 2000년 4월부터는 입원료 총액 ... 며 대다수의 의료기관이 간호등급 조정을 위한 노력을 하지 않고 있다.현재 미취업 상태의 간호사를 재교육하는 프로그램을 개발하여 그들의 취업준비를 도와주고, 간호사 최소 임금 복지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.22 | 수정일 2016.10.21

다운로드 장바구니
노사관계론 임금관리

자에게 임금 , 봉급 기타 어떠한 명칭으로 지급하는 일체의 금품임금이란 ? 내용 소개 임금관리 반드시 현금으로 지급되지 않아도 무방함 사용자가 근로자에게 지급 급료 , 급여 ... , 봉급 보수등을 대표하여 임금 명칭을 사용 사용자가 근로자에게 지급 근로의 대가로 근로자에게 지급되어야 함 의례적 • 호의적 성격의 경조비 및 출장비 등은 임금 아님임금관리의 의의 ... 내용 소개 임금관리 노동자의 생계 유지 노동자의 사회적 신분 규정 노동자의 생활 근거 생리적 욕구 충족 근거임금관리의 원칙 내용 소개 임금은 종업원에게는 수입원 , 기업주에게는 비용

리포트 | 60페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.21

다운로드 장바구니
세상읽기와논술

에 더 엄격한 잣대를 두어 "가해자에게서 손해배상금을 받기 전에 미리 국가가 보상금을 지급할 수 있지만, 그 손해배상액 산정은 민법 등 관계 법령의 규정만을 따르도록 한다."는 입 ... 는 꼼수까지 동원했던 사실이 밝혀졌다(MBC 뉴스데스크, ‘평형수 규정의 1/4만 채워..화물 과적 숨기기 꼼수’).3) 세월호 특별법 제정과 주요내용(1) 4.16세월호참사 피해 ... 에 관한 손해 포함)에 대한 '민법' '국가배상법' 등 관련 법령에 따른 손해배상금을 지급하거나, 국가 외의 자에 대한 손해배상청구권을 대위 행사할 것을 전제로 하여 손해를 입은 사람

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.21 | 수정일 2016.09.17

다운로드 장바구니
건설기계임대차계약 PPT

던 관행을 일부 개선함기계임대차계약의 주요 개선 내용 3. 임대료의 지급시기 규정 임차인은 건설기계 대여기간이 종료하는 날부터 60 일 이내로 정한 지급기일에 대여료를 지급 ... 되 , 그 기한을 정하여 부당한 임대료지급의 지연을 방지할 수 있을 것을 기대기계임대차계약의 주요 개선 내용 4. 임대료의 지급시기 규정 임대인은 건설기계가 정상적으로 가동될 수 있 ... ? 건설업자와 건설기계대여업자간의 건설기계 ( 예 : 불도저 , 기중기 ) 를 사용하고 이에 대한 사용료를 지급하기로 약정한 것 건설기계는 건설기계관리법에 의거하여 모두 26 개 기종

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.28

다운로드 장바구니
[사회복지정책론] 국민연금제도의 재정방식의 종류와 대표되는 나라를 쓰고, 특징과 장단점에 대해 기술하시오

) 부과방식부과방식이란, 현재 근로자가 납부한 공적연금 보험료를 가지고 퇴직한 고령자에게 연금을 지급하는 시스템이다. 추가로 더 설명하면, 현재의 근로자가 납부한 보험료를 적립해두 ... 에 발생할 급여총액을 지불하는데 충분한 수준의 기금을 만들고 이 기금에서 나오는 수익으로 연금을 지급하는 방식이다. 적립방식의 장점은 인구구조의 변화에 강하고 재정의 안정적 운영 ... 를 보장받으며 동시에 일정기간 재직한 근로자들은 대부분 민영연금제도에서도 연금급여를 지급받고 있다. 법정퇴직연령인 65세 이후에는 1층의 기초공적연금, 2층의 보충적인 기업연금제도

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.23

다운로드 장바구니
임금지급방법의 보호관련 법적 연구

원칙을 규정하고 있다.2. 취지근기법이 임금지급의 4대 원칙을 규정하고 있는 것은 근로자의 생존수단인 임금을 확보하기 위한 취지이다.3. 논의의 전개이하에서는 임금지급의 4대 원칙 ... 일이 특정되어 있지 않으면 동 원칙에 대한 위반이다.2) 마감기간과 지급기한의 문제제43조는 임금의 마감기간과 지급기한에 대해 명문규정이 없음로, 마감기간은 반드시 월의 초일 ... 또는 상여금 등 1개월을 초과하는 기간에 걸친 사유에 따라 산정되는 임금과 부정기적으로 지급되는 모든 수당 등을 말한다고 규정하고 있다.(령 제18조)2) 단협에 의한 예외정기불

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

다운로드 장바구니
IKEA 이케아 경영,마케팅

인지 비교 평가 후 구입한다.(3) 생산전략디자인 부분을 강조하며 스웨덴 본사에서 직접 디자인을 개발 한다. 제작을 외부 위탁으로 맡기고 중국, 동유럽 등 임금이 저렴한 국가 ... 에 관한 유엔 협약(1989)을 준수하고 생산지의 관련 국내, 국제규범과 규정을 준수하여야 한다.- 이케아 공급자는 모든 직원들의 출생증명서를 받고 이를 기록한 근로증명서를 관리 ... 를 요구하거나 보수, 신분증명문서, 여권이나 기타 사적 자료를 보유하거나 한 달 이상 직원의 보수지급을 보류하지 않아야 한다.? 환경오염- 이케아 공급자는 심한 환경오염을 방지해야 한다

리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.07.19 | 수정일 2018.04.04

다운로드 장바구니
[일본고령자][일본노인]일본고령자(일본노인)와 고령자교육, 일본고령자(일본노인)와 고령자고용확대, 일본고령자(일본노인)와 고령자인재활용, 일본고령자(일본노인)와 복지8법 분석

도 법망을 빠져나갈 여지가 많다는 점 등이 문제점으로 지적되고 있다. 또한 최저임금법등의 규정을 준수하는 한, 어떠한 처우(임금수준이나 고용기간, 고용형태, 노동시간, 노동일수 등 ... 본인에게 지급한다.(매월 임금액의 15%)- 고연령재취직급부금 : 60-64세 고연령 노동자로서 5년 이상 근속하고 있는 경우, 재취직하기 전에 실업보험을 받았으며 실업보험의 수 ... 한 뒤 새로이 고용계약을 체결하는 '재고용제도'가 많이 도입되고 있다. 재고용제도의 메리트는, 업무내용에 따라 임금체계나 노동시간을 조절할 수 있으며, 개인의 능력차에 따라 처우조건

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12

다운로드 장바구니
기업연금제도(퇴직연금제도)의 정의, 도입배경, 기업연금제도(퇴직연금제도)의 목적, 종류, 기업연금제도(퇴직연금제도)의 적용범위,퇴직금제도, 기업연금제도(퇴직연금제도) 문제점,비판

)의 추진목적1. 거대 연금상품 신설로 금융시장 활성화1) 주식시장 안정화2) 연기금을 통한 기업구조조정 강제2. 공적연금 축소 의도3. 임금체불액 줄이기Ⅴ. 기업연금제도(퇴직연금제도 ... ) 수급권의 확인과 지급절차에 관한 사항10) 확정급여형퇴직연금제도의 폐지?중단에 관한 사항2. 확정기여형퇴직연금제도1) 부담금의 부담에 관한 사항2) 부담금의 납부에 관한 사항3 ... )을 퇴직금처럼 회사에 모아두지 않고, 주식투자 등을 전문으로 하는 투자신탁회사 등에 그 기금을 운용하도록 해서 노동자 퇴직 때에 적립된 금액을 연금으로 지급하는 제도임.- 퇴직

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.03.26

다운로드 장바구니
French & Raven의 5가지 권력유형에 대해 설명하고 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형과 바림작하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사는 어떠해야 하는지 설명하시오.

가 리더에 대한 신뢰성이 결여되어 있거나, 리더의 요구가 실현 불가능한 것이라면 좋은 성과를 얻을 수 없다. 보상적 권력의 한 형태는 승진, 급여인상, 인센티브 지급, 기타 경제 ... 으로서, 공식조직에서의 규정이나 규칙에 의한 공식적 지위와 개인적 능력에 의해 발휘되는 영향력을 의미한다. 조직구성원들은 암묵적인 상호 이해를 통해 조직구성원으로서 멤버십 혜택에 대한 대가 ... 있는 조직의 역량이라 할 수 있다. 우리사회 대부분은 일정한 조직체에 들어가 생활하고 있고 이러한 조직체들은 승진, 임금휴가, 좋은 임무를 할당해 줄 수 있는 권력을 가지고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.07

다운로드 장바구니
최저임금, 도시근로자 평균 임금, 가구 소득원 이 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악하고, 필요한 사회복지제도는 무엇인지 기술하시오

와 제35조(당시 근로기준법)에 노동부장관이 필요에 따라 최저임금제를 실시할 수 있도록 근거를 두었으나, 당시 우리나라 경제가 최저임금제를 수용하기 어렵다는 판단에 따라 이 규정 ... 최저임금, 도시근로자 평균 임금, 가구 소득원 이 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악하고, 필요한 사회복지제도는 무엇인지 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 최저임금2. 도시근로자 평균 임금3. 가구 소득원4. 세 가지 지표를 통해 현재 자신 혹은 내 가구의 소득 수준을 파악5. 필요한 사회복지제도1) 국민연금과 기초노령

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.30

다운로드 장바구니

이전10개 251 252 253 254 255256257 258 259 260 다음10개

파워링크

신청하기