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"임금전략" 검색결과 421-440 / 30,096건

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    1인가구가 많은 시점에서 임의의 제품 (생필품 등) 선정 후 이들에게 어필
    광고학주제: 1인가구가 많은 시점에서 임의의 제품 (생필품 등) 선정 후 이들에게 어필할 수 있는 광고 전략을 수립하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 1인 가구 편의품 ... 의 가구가 삶을 영위할 수 있는 노동자가구의 감소가 첫번째 이유이다. 근로자의 생계비, 유사 근로자의 임금 등을 최저임금법에서 최저임금의 결정 기준으로 두고 있는데, 물가 상승 ... 률에 비해서 최저임금이 따라가지 못하면서 생계비를 유지할 수 있는 실질소득 가구가 감소하는 것이다. 이러한 현실을 보고 성장한 현재의 20대~40대의 경제활동인구들은 비혼으로 트렌드
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    인적자원관리-효율적인 임금관리 방안
    인적자원관리주제 : 효율적인 임금관리 방안목차1. 임금관리의 중요성2. 임금 관리의 체계와 내용3. 우리나라 임금관리의 문제점과 개선방향1. 임금관리의 중요성.임금은 사용자측 ... 기 때문에 종업원의 요구를 충족시키면서 기업의 이익을 보장할 수 있는 합리적인 임금관리가 필요하다.Ⅰ. 임금 관리의 체계와 내용1. 의의임금수준의 관리는 종업원에게 기업이 지급 ... 하는 평균임금액의 관리를 뜻하며, 기업과 근로자 양측의 적정성을 맞춰 따른다.임금수준의 결정요인으로는 생계비, 기업의 지불 능력, 사회적 균형 등이 있다.2. 기업의 지불능력1) 의의기업
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.06 | 수정일 2022.04.13
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    경제학개론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리
    게 생산할 것인가▶ 누구를 위하여 생산할 것인가게임이론에 기여한 학자▶ 내쉬, 폰 노이만, 모르겐슈테른내쉬균형▶ 상대방의 전략이 주어져있다는 가정하에서 자신에게 가장 최적인 선택부 ... .▶매몰비용▶ 이미 투자했지만 회수할 수 없는 비용게임이론의 3대 기본요소▶ 경기자, 전략, 보수가계는 생산물시장에서 수요자이면서 생산요소시장에서 공급자인 반면, 기업은 생산물시장 ... 인플레이션이 발생하는 경우에 손해를 보는 사람▶ 채권자▶ 고정된 연금 생활자▶ 고정된 명목임금 노동자구두창 비용▶ 예상된 인플레이션이 발생하는 경우라도 사람들이 현금보유를 줄이고
    시험자료 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.25 | 수정일 2024.11.06
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    노인복지론(노인들의 고욕촉진이나 소득보장을 위한 정책-효과 및 개선점)
    목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론노인 고용촉진 및 소득보장을 위한 정책노동부의 고령자 취업지원 관련 정책활력 있는 고령 사회를 실현하기 위한 주요한 추진전략노인소득보장의 개념노인 일자리 ... 관련제도고령자 고용 촉진 장려금고령자 신규고용촉진장려금임금피크제 보전수당고령자 고용촉진컨설팅고령자 고용환경개선자금융자노인 고용촉진 및 소득보장 정책들에 대한 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ ... 를 위해 정부에서는 5년마다 3차에 걸친 전략적 목표와 계획을 수립하여 추진하고 있다.제1차 기본계획에서는 능력있는 고령자가 좋은 일자리에서 ‘오랫동안’ 일할 수 있는 기반을 조성하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.09 | 수정일 2023.03.19
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    한국에게 배워야 하는 일본 경제
    에게 배울 점이 많다,중국의 공업화에 대응해 일본의 수출경쟁력을 높이기 위한 일본의 전략이 일본인의 임금을 떨어뜨려 제품 가격을 낮추는 것이었고, 필요했던 산업구조 개편은 외면하고 엔 ... 했다.국제적인 기준에서 일본의 임금이 낮아지면 해외 인재가 일본에 오지 않고 일본의 인재는 해외로 나가게 된다.결국 일본에는 질이 낮은 인재들만 남게 되어 또다시 기업경쟁력이 하락 ... 다.여기에 일본인들이 받는 임금은 더욱더 줄어들게 되니 소비심리가 위축되게 되고, 이는 결국 일본 경제 전반에 걸친 침체에서 빠져나오지 못하게 되는 것을 의미한다.Ⅲ. 결론지금
    리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.10.09
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    간호관리학 SWOT 분석 보고서
    진출- 공공기관과 업무 협약- 체계적인 조직도- JCI 인증 획득- 간호 인력 부족- 노사 갈등- 낮은 임금- 수직적 좁은 구조- 병원 내부시설 노후화- 대기시간 지연- 높은 이직 ... 병원 도시화- 병원 방문률 감소2. 병원의 SWOT 분석을 바탕으로 SWOT MIX 전략 설정SO 전략타병원과 협력하여 더욱 더 높은 고객 만족도를 목표로 하며, 환자중심으로 지역 ... 사회에서의 인지도를 향상시킨다.ST 전략첨단 의료 장비의 구입과 첨단 의료 연구를 선도함으로써 고객기대의 수준을 높이고 고객체계적인 조직도를 활용하여 부서에 대한 이해와체계적인 간호
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.21
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    한국 기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있다면 무엇인지
    하고 매출은 계속 증가하고 있습니다. 데본의 베트남에서의 성공은 L의 적극적인 마케팅 전략의 결과로 주목을 받고 있습니다. 현재 베트남에서 판매되는 외국 브랜드 화장품의 경우 대부분 ... 함으로써 친밀한 관계를 구축하기 위한 다각적 인 마케팅 전략을 시도했습니다. 첫째로, 그는 후발의 불리를 극복하기 위해 다각적 인 PR 전략에 집중했다. L 사는 베트남에서 데본 화장품 ... 해 왔습니다. 일반 영역의 선택은 공업 단지로 이동하는 경우 같은 유형의 산업 노동자 간 임금 경쟁 등의 마찰을 최소화하며, 공장이 배치 된 영역에서의 간단한 노동 사용에 문제
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.07
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    2022,방송통신대학교,4학년1학기,중간과제물,전략적간호관리,A+
    2022 학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하여 본다. 전략기획이 무엇인지, 전략기획의 과정 포함하여 설명해보 ... 며, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열한다.II. 본 론1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.11
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    코로나 사태, 지구온난화 등에 대비한 정부의 환경재난지출 확대에 대한 자신의 견해를 서술하시오
    과 맥을 잇는다고 생각한다. 한국과 같이 수출에 크게 의존하는 소국 개방경제에서는 국제경쟁력 하락으로 수출에 부정적인 영향을 미친다. 또 임금이 상승하면 기업의 수익성 악화로 투자 ... 유인이 위축될 것이라고 한다. 임금상승은 기업들로 하여금 일자리를 줄이는 부작용을 낳는다는 지적도 있다. 중소기업과 자영업자의 고용 비중이 높은 현실 여건 속에서 급격한 임금 인상 ... 을 수 있기 때문이다. 임금 상승이 노동절약적인 설비투자 및 기술진보 유발을 가져올 것이라는 가정은 우리나라와 같이 선진국과 후진국의 중간 계열에 들어선 도상국에겐 적합하지 않
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
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    통합전공 경영학 요점정리(국민연금,근로복지공단)
    이론/기업/기업합병/기업의 국제화CH2. 경영전략외부환경분석/내부환경분석/기업전략/기업사업평가모형/사업부전략/기능별전략CH 1. 경영학 개론*효과성: 목표한 바를 이루는것*효율 ... , 신시장...)연도이론/기법주요 내용18C 후반분업아담스미스의 국부론20C 초과학적 관리법테일러, 높은 임금 낮은 노무비포드 시스템단순화, 표준화, 전문화(3s)일반관리론페욜 ... 및 노사관계관리임금제도/기타임금제도/복리후생제도/노사관계관리CH 1. 직무분석&직무평가(비교문제)직무분석 → 직무평가 → 인사평가직무분석 방법직무평가 방법인사평가 방법관찰법,면접법
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.30
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    사회복지행정의 인적자원관리 특성과 직무연구와 직무관리영역에서 중요하다고 생각되는 단계
    한 자원으로 인식하고 전략적으로 활용하는 개념으로 변화하고 있다.사회복지조직의 경우, 서비스 질과 업무성과는 조직구성원의 전문적 역량과 밀접하게 관련되어 있으며, 결국 서비스의 질 ... 적 향상과 업무수행을 위해서는 사회복지조직의 구성원들을 대상으로 한 전략적인 인적자원관리가 반드시 필요하다고 할 수 있다. 즉, 사회복지조직의 구성원 개개인의 역량개발과 더불어 업무특성 ... 하는 것을 의미한다. 이를 토대로 직무들 간의 위계를 정하고 서로 다른 임금수준을 위한 토대로 활용하게 된다.‘직무설계’란 직무를 수행하는 사람에게 의미와 만족을 부여하기 위해 필요
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.25
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    평생교육사 현장실습 (실습일지28회차, 자기소개서, 학습자 설문지) 할인자료
    시행 근로계약서의 종류는 근무형태, 근무시간 등에 따라 구분된다. 표준근로계약서를 이해하고 작성해보면서 계약서의 필수항목에 대해 숙지하였다. 표준근로계약서 작성 시 세부적인 임금 ... 에 비례하여 분담함을 원칙으로 하고 소득의 재분배 기능을 가진다. 실습소감 및 자기평가 (협의사항 포함) 표준근로계약서를 작성하면서 임금이 책정된다는 것과 사용자와 근로자의 입장차이 ... ?치매관련 홍보지 제작을 위한 아이디어 구상 홍보를 위한 제작 기획을 해야 한다. 일반적으로 개요, 시장분석, 홍보 전략 소개, 구체적인 홍보제작에 관한 내용, 홍보로 인한 기대효과
    자기소개서 | 38페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2024.12.21 | 수정일 2025.01.07
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    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제
    4) 정신적 문제3. 은퇴 후 노인문제의 해결하기 위한 제도 및 정책1) 임금피크제의 확산2) 재고용제도3) 표준화된 은퇴프로그램4) 국민연금과 기초노령연금의 재조정5) 사회서비스 ... 산업의 확충6) 활동적 고령화 전략4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론어떤 사람에게는 은퇴는 복잡한 책무의 많은 책임감으로부터 벗어나 자유로움을 느끼며 자신의 여생 ... 때때로 변덕스러워 지기도 한다.3. 은퇴 후 노인문제의 해결하기 위한 제도 및 정책1) 임금피크제의 확산근속연한에 따라 임금이 늘어나는 연공급(年功給)구조는 임금을 지속적으로 상승
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17
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    [HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제(A유형)
    보다 크다.첨삭안녕하세요 학습자님, 성과관리와 임금관리 튜터를 맡고 있는 김노무사입니다.먼저, 탑다운 방식을 활용한 개인 전략 KPI 도출 및 전환 4가지, 바텀업 방식을 활용 ... “[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 평가지표 도출시 Top Down 방식을 활용한 개인 전략 KPI 도출 및 전환 4가지에 대하여 서술한다. (30점)MBO를 활용해 개인목표를 배분할때, Top to the
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.20
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    영화 묵공 감상문
    하게 말한다. 그렇게 양성의 임금은 전쟁에 대한 모든 것을 혁리에게 맡긴다. 그는 전략적인 방어술로 조나라의 공격을 전부 막아낸다. 양성의 백성들은 본래 양성의 임금보다 혁리를 더 ... . 여기서 양성을 돕겠다고 한 묵가의 전략가는 ‘혁리’ 한 명뿐이었다. 그러나 그를 보고 모두 비웃으며 항복하자고 하는데, 이때 혁리는 그들에게 싸워보지도 않고 포기할 것이냐고 당당 ... 도 못한채 쉽게 무너져 버리고, 오히려 양성을 위해 목숨을 바쳐 싸워준 혁리를 모함하며 그의 핑계를 댄다. 그렇게 조나라는 양성의 임금과 백성들을 인질로 잡고 혁리가 돌아오지 않으면 이
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.13
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    경영학개론 내용 정리(+독학사 경영학개론)
    론 : 시간연구, 동작연구, 작업연구 통해 하루 표준작업량 설정할당 과업 초과달성시 높은 임금률, 그렇지 않으면 낮음.2) 과학적 관리론(1) 시간연구 : 모든 작업에 시간 연구 적용 ... 해 표준 작업시간 설정(2) 성과급제 : 임금은 생산량에 비례, 임금률은 시간 연구에서 얻은 표준따라 결정(3) 계획, 작업 분리 : 계획은 경영자가, 작업은 근로자가, 계획은 연구 ... 시스템 비교테일러포드시간, 동작연구 통한 과업관리차별성과급 도입: 과학적 방법 따른 임금률표류관리 대체하는 과학적 관리방법 도입 및 표준화작업의 과학화와 개별생산관리인간노동의 기계
    리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.23
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    사회복지학개론 예상문제
    을 해소하려는 복지국가전략과 일맥상통한다 원하는것을 행할수 있는 적극적인 자유가 보장되어야 한다.0모든 인간은 자기를 표현하고 사생활을 유지하며 자기에게 영향을 미치는 결정에 참여 ... ① 노동능력이 있는 빈민을 실업자로 보고 고용을 알선하고 고용주에게는 임금보조수당을 지원하였다.빈민이 노동하는 것이 국부의 증대에 기여한다는 인식이 확산되면서 전국적으로 작업장 설치 ... 의 계기가 되었다.빈민의 기본권 침해 및 노동의 자유로운 이동을 제약하는 이주금지법의 성격을 지니고 있다.저임금에 의한 빈곤문제를 임금보충으로 해결하려 했다.문제 8 1834년 개정
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.28
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    21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.
    (인적자원관리) I. 서론 II. 본론 1. 21세기 환경변화 2. 전략적 인적자원관리 3. 시사점 III. 결론 Ⅳ. 참고문헌 I. 서론 인적자원관리는 경영에 있어서의 조건 ... 했다. 인적자원관리의 기능에는 9가지가 있다. 그것에는 직무분석 및 설계, 모집 및 선발, 훈련 및 개발, 성과괸리, 인사정책, 노사관계, 전략지원, 법률준수, 보상 및 복리후생이 있 ... 동안에 업무를 수행하는 과정을 통해 성과에 기여한 정도에 대해 평가한다. 셋째, 조직원들의 처우를 개선하는 것을 목적으로 시장임금 조사, 임금 인상률 확정을 하여 임금계약을 체결
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.20 | 수정일 2025.02.20
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    국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오
    과목명 : 국제경영주제 : 국내 기업들의 해외 진출 전략 사례를 들고, 성패 요인을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 제조업 ‘락앤락’의 해외진출1) ‘락앤락’ 소개 ... 급속도로 성장하고 있다. 초기에 섬유 및 봉제업을 중심으로 저임금의 현지 단순 노동력을 활용하는 차원에서 시작되었다면 최근에는 1차 금속 제조업 및 전자부품 등의 현지시장 진출 ... 을 목적으로 하는 해외투자가 지속되고 있다. 이와 같이 해외 직접투자가 증가하고 있는 가운데 기업은 저임금 노동력보다 현지 시장 진출에 중점을 두며 동남아 진출 기업이 증가하고 있
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31
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    마일즈와 스노우의 전략유형과 유형별 충원 성과평가 보상관리
    할 수 있도록 구성원들을 독려할 수 있다.3. 보상 : 성과주의와 경쟁주의를 보상의 일반원칙으로 하여 임금수준은 대외적 경쟁력에 초점을 둔 선도전략을 활용해야 한다. 즉, 동종업계 ... 마일즈와 스노우의 전략유형과 각 유형별 충원, 성과평가 및 보상관리에 관해 논하시오- 목 차 -Ⅰ. 마일즈와 스노우의 전략유형1. 의의2. 유형Ⅱ. 공격형 전략1. 충원2. 성과 ... 평가3. 보상Ⅲ. 방어형 전략1. 충원2. 성과평가3. 보상Ⅳ. 분석형 전략1. 충원2. 성과평가3. 보상Ⅰ. 마일즈와 스노우의 전략유형1. 의의 : Miles와 Snow는 경쟁
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.09
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2025년 08월 15일 금요일
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- 작별인사 독후감
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