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"기업구조조정" 검색결과 4,341-4,360 / 73,996건

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    우리나라 은행금융기관의 종류를 체계적으로 정리하고 최신 현황을 조사해보시오.
    구조조정을 촉구하는 계기가 되었고 정부는 막대한 공적자금을 투입하여 금융기관 간의 대규모 인수·합병과 시장에서 퇴출을 진행했다. 이후 1997년 당시 30여 개에 달하던 종합 ... 은 강도의 구조조정이 이뤄져 1997년 2,101개던 금융기관이 2001년 말 1,548개로 급감하게 되었다.이처럼 각종 금융기관은 역사의 흐름에 맞춰 대중의 곁에 존재했다 사라지 ... 거래소 역시 설립되었다. 우리나라 은행은 대부분 광복 이후 1950년대 설립되어 현재까지 이어져 오고 있다.하지만 1990년대 말 도래한 IMF 외환위기는 부실화된 금융기관과 기업
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07
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    지역농협 자소서 2025년
    하기 위하여 어떤 노력과 과정을 거쳤는지 실제 활동했던 경험 위주로 기술하시오. 2. 집단 내에서 문제해결을 위해 협력을 이끌거나 조정한 경험을 제시하고, 그 과정에서 본인의 역할 ... 로 성장하고 싶습니다. 2. 집단 내에서 문제해결을 위해 협력을 이끌거나 조정한 경험을 제시하고, 그 과정에서 본인의 역할과 성과를 구체적으로 기술하시오. 어느 산업에서든 협력 ... 은 필수적이지만, 특히 농협에서는 농업인과 소비자, 유통업체 등 다양한 이해관계자 간 조율이 중요합니다. 저는 지역농협 실습 과정에서 이러한 조정 역할을 수행하며 문제 해결의 실마리
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.09
  • 사회복지조직의 일반적인 정의와 특징을 설명하시오. 또한 사회복지조직은 일반조직과 어떤 차이가 있어야 할지 자신의 생각(또는 경험)을 기술하시오.
    관련 활동 등의 체계적 개입과정을 의미하며 광의의 개념에서는 조직의 대부분 활동 과정에 여러 가지로 기여하는 조직 구성원들의 조정적, 협동적 노력으로 간주하고 있는데 이러한 의미 ... 조직으로 나뉘게 되는데 공식조직은 광범위한 계획과 목적에서 시작하고 이것을 각각의 부서에 분배하는 형식이다. 이러한 구조 간에 인적자원관리는 매우 중요한 부분을 차지하고 있다. 또한 ... 과 조직하는 활동의 결과 두 가지의 개념으로 구분할 수 있다. 스캇은 조직이 가지는 특성으로 참여자, 사회적 구조, 목표와 목적, 환경, 기술 등이 있다고 주장했다. 이러한 일반적인
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.24
  • 인팩 국내영업 자기소개서
    자기소개서* 본인이 기업을 선택할 때의 기준은 무엇이며, 인팩이 그 기준에 적합한 이유를 기재하여 주십시오.[비전을 함께할 수 있는 회사 '인팩']저는 그동안의 경험과 관심산업 ... ACCURACY'를 지향하며 자동차용 부품 제조기업으로서의 전문성을 강화하고 있습니다. '확장형 영업인'이라는 비전을 보유한 지원자로서 인팩의 비전과 그것을 이루기 위한 영업파트 ... 가 없었습니다.결국 직접 골프장을 방문했고, 이를 통해 골프점수제도와 연간 회원제도 활용한 이용권증정 제휴서비스를 구상했습니다. 완성된 기획안을 기업에 제출했고 그 결과, 비록 직접
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.07
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    학점은행제 경영학개론 2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오. 과제 A+
    해지는 산업구조기업들 간의 경쟁이 심해짐에 따라 회사의 경영에 필요한 지식체계와 전달을 위한 경제학에서 독립되어진 학문이다.경영학은 1760년대 영국과 서유럽을 중심으로 산업혁명 ... 이?성공하여 새로운 산업 경제가 만들어져서 시작된 학문이다.산업혁명 이후 엄청나게 발전된 산업 경제가 20세기에 접어들면서 더욱이 복잡해지고 단계도 많아지며 기업 간에 그리고 국가 ... , 조정, 통제) 로 이루어진 관리의 5가지 규칙과 (분업, 권한, 규율, 명령일원화, 지휘 통일화, 전체이익에 대한 개인의 복종, 보상, 집권화, 계층화, 질서, 공정, 종업원 신분
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07 | 수정일 2024.05.21
  • 조직관리 6주차(조직관리에 있어 역량이 왜 중요한가? 그리고 고성과자가 가져야 할 핵심가치와 역량은 무엇인가?, 경영혁신과 창의성의 관계는?, 창의적인 조직구축 그리고 워크스마트 방안은 무엇인가?, 조직에서 스트레스 관리를 왜 하여야만 하는가? 그리고 개인 및 조직차원에서 스트레스 관리방안은 무엇인가?)
    으로 기존의 업무를 재계획하고, 실천하여 평가하는 것이다. 기업에서는 경영혁신을 제품이나 서비스, 새로운 생산공정 라인, 새로운 구조나 관리 시스템 등을 변화시켜 새로운 계획 ... 기업들이 만드는 창의적인 조직구조의 요소 세 가지가 있다. 첫째는 자율성이다. 과거의 수직 전인 조직문화로 조직 내 서열이나 엄격한 규칙을 만드는 것이 아니고, 조직에 자율성을 넣 ... 의 가치체계나 조직역량과 밀접하게 연관될 것이고, 기업기업 가치관과 목표를 달성하기 위해 핵심역량 체계를 도출하게 된다. 이렇게 도출된 조직의 역량은 기업의 성장과 경쟁 우위
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19
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    (세계의정치와경제) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서
    일자리는 지속적으로 더 불안정하고 적은 임금이 되어갔다. 세계화의 흐름에서는 흑자기업과 적자기업을 가리지 않고 항상 구조조정 압박이 일어난다. 세계적인 수준에서 노동시장 유연 ... 에서는 이 둘의 주권이 모두 강화되었다. 국민은 이질성이 크고 공동 국가의식이 저조한 수준이었지만 국민국가에 와서는 동질성이 높아지고 공동 국가의식이 높게 나타났다. 하부 구조 ... 체제는 움직일 것이라고 말하는 것이다. 결국, 다 중심 거버넌스의 세계화를 말하고 있다. 다정부 사이의 조정협력 시대를 열어가고 있다고 이들은 말하고 있다.2) 노동의 현실 변화
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15
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    경영, 경제
    지 못하고, 이는 주가의 하락, 투자와 소비의 감소, 심할 경우 구조조정 등 여러 가지 결과로 이어집니다.2. 안전 자산 선호주식 투자는 예금, 채권과 같은 투자에 비하면, "고위험 ... 는 통화량을 줄이고, 기업들에 대한 투자도 줄여 추가적인 주가 하락으로 이어집니다."실제로는 이보다 훨씬 복잡한 구조를 가지고 있지만,금리 인상의 영향에 대해서 아주 간단하게 그림 ... . 기업 실적 부진기업들은 새로운 사업을 추진하거나 기존의 사업을 효과적으로 이어나가기 위해 돈(대출)이 필요합니다.금리가 높아지면 높은 이자율 부담으로 사업과 실적이 예전보다 좋
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.02
  • 중소벤처기업진흥공단 자소서 청년인턴
    로 근무하며 기업 재무구조, 무역조정 구조 개선에 대한 연구보조로 참여해 보았습니다. 그리고 선진 기술사업화 시스템 연수, 기업평가 연계를 위한 기업분석 기법의 연구, 및 중소기업 ... 으로 OOOO 평가에서 인턴으로 근무하며 신 성장 동력 사업 자금 공급 프로그램에 대한 기획, 기술경영 전략평가에 대한 연구 참여 등으로 미래 기업 구조에 대한 실질적인 경험을 쌓을 수 있 ... 중소벤처기업진흥공단 자소서 중소벤처기업진흥공단 자기소개서 중소벤처기업진흥공단 청년인턴 자소서 2021년 중소벤처기업진흥공단 체험형 청년인턴 자기소개서 중소벤처기업진흥공단 자소서
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.16 | 수정일 2023.03.02
  • 산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.
    와 같이 노사 담합적 구조가 이루어질 수 없으므로 기업경영이 더욱 투명해지고 효율성도 높아졌다. 이를 통해 대외적 평가 또한 더욱 개선되어 국가경쟁력 제고에 큰 기여를 하게 되 ... 단체, 기업, 노동조합, 협동조합 등의 주체들이 노동자와 그의 가족의 생활의 안정을 도모하고 생활수준의 향상 등 생활 복지를 더욱 증진하는 것을 목적으로 실시하는 다양한 시책 ... 으로서 서비스 활동의 통일적, 종합적 체계를 말한다. 산업복지의 실태로서는 일반적으로 대기업에 있어서 기업복지 혹은 노동조합 등을 조직적 기반으로 하는 자주복지와 1960년대에 등장
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.24
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    22년 상반기 신용보증기금
    게 된다고 생각합니다. 즉, 신용보증기금이 취약 계층인 소도시에 영업점과 인력을 확장하며 정책자금의 비중을 조정해야 정부와 기업의 노력이 의미가 없어지지 않게 되는 것입니다. 소도시 ... 하여 주십시오. (240자 이상 800자 이내)[경제학 지식을 통한 역동적인 경제 선도]저는 3가지 전략 목표 중 1번 역동적인 경제 선도에 가장 이바지할 수 있을 것 같습니다. 기업 ... 은 이윤을 창출하고, 이를 통해 성장하며 다시 새로운 비즈니스에 도전하기 위해 존재합니다. 중소기업도 마찬가지며, 신용보증기금은 상대적으로 취약 계층인 중소기업을 지원하여 경제
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.30
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    인력개발과활용 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자 할인자료
    및 경제 생산에 이용되는 자원으로서의 사람의 노동력을 이르는 말이다. 그래서 현재 전 세계 모든 기업에서 인적자원이 차지하는 부분은 매우 크다. 그만큼 인적자원이 기업의 성패 ... 를 좌우할 만큼 중요한 요소이기 때문이다. 이러한 인적자원개발은 훈련과 교육 그리고 학습프로그램을 통한 개인의 성장과 발달을 도모해준다. 따라서 현재 수 많은 기업에서 인적자원 능력 ... 위해 조직체에 투입된 사람을 인적자원으로 인식함에 있어서 이를 대상으로 확보, 개발, 활용, 평가, 보상, 유지 등의 기능을 효과적으로 수행할 수 있도록 계획, 조직, 지휘, 조정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.01
  • 2021년 생산관리_1. 생산시스템의 정의, 기능 그리고 목표 등에 대하여 간략히 기술하시오.2. 대학을 예로 들어 생산시스템을 설명하시오.
    있도록 종업원에게 동기를 부여하고 활동을 조정하는 것이다. 지휘는 조직 구성원들이 성실하게 자신의 임무를 수행할 수 있도록 동기유발을 시켜주고 조직 내의 의사소통을 원활하게 할 수 ... 있도록 리더십의 발휘가 필요한 것이다. 통제는 운영상태가 계획이 되어있는 목표와 일치를 하는지 평가를 하고 운영의 상태 조정이 필요한 경우에 이에 대하여 조치를 취하는 과정이 ... 다. 따라서 이를 바탕으로 생산시스템의 정의와 대학을 사례로 한 생산시스템을 본론에서 논하고자 한다.2. 본론(1) 생산 시스템이란 무엇인가?생산시스템은 기업 내의 제조공정을 효율
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    사회복지정책에 대한 개인주의와 집합주의의 두 관점을 비교하고, 그 중 사회복지정책이 추구해야할 궁극적 가치는 무엇이라고 생각하는지 본인의 의견을 제시하시오.
    하는 등 미시적 접근에 집중된다. 이에 반해 집합주의적 시각은 실업을 기술 변화, 산업 구조조정, 경기 변동과 같은 거시 경제적 요인의 결과로 본다. 따라서 해결책 또한 정부 주도 ... 되어야 하는가. 질병, 실업, 노령과 같이 인간의 삶에 내재된 보편적 위험은 오롯이 개인의 역량으로 감당해야 할 문제인가, 아니면 사회 전체가 구조적으로 대응해야 할 공동의 과제 ... 은 세율과 규제 완화는 개인의 근로 의욕과 기업의 투자 동기를 촉진하여 사회 전체의 부를 증대시키는 가장 효율적인 방법으로 여겨진다. 사회복지는 시장경제의 정상적 작동 과정
    리포트 | 7페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.06.14
  • 순현가법(NPV법)과 내부수익률법(IRR법)에 대해 설명하고 두 방법을 비교 후 어느 방법이 더 비교우위에 있는지 각자의 의견을 기술하시오.
    . 서론기업의 장기 투자 의사결정은 기업가치에 큰 영향을 미치므로, 재무관리에서 투자안의 경제성을 평가하는 정확한 방법을 선택하는 것이 중요하다. 투자로 인한 현금흐름을 분석하여 사업 ... 투자로 기업 가치가 증가함을 의미하고, 음수이면 기업 가치에 부정적 영향을 미친다. NPV를 계산할 때는 기업의 자본비용 또는 요구수익률을 할인율로 사용하여 미래 현금흐름을 할인 ... 투자 있다. 한편 상호배타적인 투자안들 중에서는 가장 NPV가 큰 투자안을 선택하는 것이 기업가치 극대화에 부합한다.NPV법의 가장 큰 장점은 평가 결과를 금액(절대가치)으로 제시
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.12
  • 법인세법 문제만들기(기말고사) - 법인세법 전범위 응용
    가액: 주당 \30,000(액면가액 \25,000)- 발행당시의 시가: 주당 \20,000- 발행주식수: 1,000주(채무액 \30,000당 1주 교부)- ㈜변방은 기업구조조정 촉진 ... 기말시험 대체보고서다음은 제조업과 임대업을 영위하고 있는 비상장 중소기업인 ㈜변방의 제20기 사업연도(2020. 1.1. ~ 12.31.)의 자료이다. ㈜변방은 사회적기업이 아니 ... 다. 자료를 이용하여 세부담 최소화를 가정하여 제20기의 세무조정을 제시하고, 각사업연도소득금액과 과세표준 및 법인세액을 구하시오. 단, 1년은 365일이라고 가정한다.[자료1
    리포트 | 30페이지 | 13,000원 | 등록일 2021.04.08
  • A+ 서평 니컬러스 색슨의 부의 흑역사를 읽고 나서
    구조조정을 요구했다. 세계화 바람을 타고 지구촌 곳곳으로 퍼져나가는 신자유주의는 번영을 가져왔을까. 평가는 엇갈린다.신자유주의자들이 자랑하는 미국과 영국에서의 성과 자체부터 이견 ... 있다. 후진국일수록 주변부 국가일수록 신자유주의 경제의 피해를 집중적으로 입었다는 사실이다.국제통화기금과 세계은행의 구조조정프로그램을 겪으면 전통적인 농업국가가 식량 부족을 겪 ... 이 되어야 할 실물경제나 사람과 연결되지 못한 채 금융 부문 내에서 돌고 돌 뿐이다.​미래에 대비해 저축을 하려는 사람에게든, 생산활동에 필요한 자금을 융통하려는 기업에든 금융
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.20 | 수정일 2023.07.13
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    사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.
    한 아이디어를 얻을 수 있으며, 이를 통해 기업 경쟁력을 향상시킬 수 있다. 불확실한 시장 환경에서는 유연한 조직문화가 중요하다. 이를 위해 기업은 조직 구조와 업무 프로세스 ... 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.목차:I. 서론II. 인적자원관리 방법III. 기업 활동 ... 의 바람직한 방향IV. 결론V. 출처서론:사회적 자본은 기업이 지속적인 발전을 위해 필수적인 자원이다. 이러한 사회적 자본은 기업 내부의 인적자원에서 발생하며, 이를 효과적으로 관리
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04
  • 기업 자원봉사의 개념과 기업 자원봉사활동의 필요성에 대해 서술하시오.
    나 지역사회와의 좋은 관계를 형성하며 기업구조조정에 대한 대안이라는 인식변화를 가져왔다. 기업의 자원봉사활동은 임직원 개인에게는 사회적 주체의식 고양, 기업에게는 생산성 향상이 ... 기업 자원봉사의 개념과 기업 자원봉사활동의 필요성에 대해 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업 자원봉사의 개념2. 기업 자원봉사활동의 필요성1) 임직원 입장 ... 에서의 필요성2) 기업 입장에서의 필요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌기업 자원봉사의 개념과 기업 자원봉사활동의 필요성에 대해 서술하시오.Ⅰ. 서론현재 우리나라의 경우 기업의 사회자원봉사활동은 대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
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    경제성장률, 물가상승률, 실업률 등 경제지표 등을 조사하여 최저임금의 적정성 여부를 설명
    것이다.반면 인건비 상승으로 인해 기업 수입과 경쟁력 악화를 가져옴에 따라 기업 활동의 위축과 경쟁력 회복을 위해 구조조정을 나서게 되고 실업자의 증가로 경제 전체의 소비가 감소 ... 다.최저임금의 목적은 일자리의 질 개선으로 경제 전반에 걸쳐 가격 및 근로방식이 조정됨에 따라 목적이 달성되고 그에 따라 빠른 인산이 조정에 따른 비용을 급속히 증가시키게 된다. 최저 ... 에 의하면 실제 조정가능한 최저임금 인상폭 정도로 실업률이 심각하게 증가하지 않을 것으로 본다. 최저임금이 예컨대 시간당 1만 원 올랐다고 가정할 시 어떤 산업분야에선 고용 비용이 감당
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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2025년 08월 21일 목요일
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