"근로기준법 제6장의2"의 검색결과 입니다.

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지역 산업안전 국민건강보험법 산업간호 케이스 사업장 간호과정 산업안전기사 근로계약서 산업장 간호진단 상속인 지급명령신청 최저임금제

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"근로기준법 제6장의2" 검색결과 401-420 / 16,692건

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[ppt발표] 급여업무 프로세스, 4대보험 업무

작이 달라지거나 지급되지 아니한 경우 임금성을 갖는다고 보기 어려움 ( 근로기준정책과 -6363.2017.10.17)2. 퇴직금 DC 납입분 계산 근로자 퇴직급여보장법 제 20 조 ... . 개인회생 개시결정을 받은 경우 6. 임금피크제 실시 및 소정근로시간 변경에 따라 임금이 줄어든 경우 등2. 퇴직금 퇴직급여충당금 청구여부에 따른 퇴직금 지급 퇴직급여충당금 지급 ... 인출 신청서 작성 그외 퇴직금 중간정산 가능 근로자의 신청 - 사용자의 승인이 필요 퇴직금 중간정산 사유 1. 무주택 근로자의 본인 명의 주택구입 2. 무주택 근로자가 전세금

노하우 | 26페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.25

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감사원 노무사(일반임기제 감사주사 6급) 자기소개서, 직무수행계획서

감사원 노무사(일반임기제 감사주사 6급) 자기소개서1. 성장과정 및 개인특성·성격(장·단점)저는 산업화가 진행되던 1980년대 말, 작은 공장 근로자로 일하던 아버지의 모습 ... 기여, 심사 기간을 최대 30% 단축한 경험이 있습니다. 둘째, 법리 검토 역량은 산업재해보상법·근로기준법·행정절차법 등 핵심 법령을 사례 중심으로 정리한 ‘법리 매뉴얼’을 자체 ... 심리·결정 주요경력·특기사항저는 20XX년부터 2년간 고용노동부 산업재해보상보험심사위원회에서 심사청구 사건 담당자로 활동했습니다. 그 기간 동안 150여 건의 심사청구 사건

자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.05

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안전보건 법규 등록부

여 중대재해가 발생한 사업장③ 직업성 질병자가 연간2명이상 발생한 사업장④ 법 제106조에 따른 유해인자의 노출기준을 초과한 사업장2. 시기 : 명령을 받을 날로 60일 이내에 관할 ... 에 교육을 받아야 되며, 이수한 후 2년이 되는 날을 기준으로 전후3개월 사이에 보수교육을 받아야 함법령요지 등의게시 등법 제34조사업주는 이 법과 이 법에 따른 명령의 요지 및 ... 현 장 명00 건설공사2022년도 안전보건 법규 등록부안전관리자작성일자현장소장법규명구분세부조항주요확인사항비 고산업안전보건법안전보건관리책임자선임법 제15조시행령 제14조시행규칙 제9

서식 | 50페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.01.03

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공공부조와 기초생활 수급자의 부정수급 피피티

자 현황과 선정 기준의 변화 3 – 2 l 기초생활 수급자 선정기준 4 l 부정수급 5 l 부정수급 사례 7 l 결론 6 l 해결방안 8 l 참고문헌공공부조 / 국민기초생활법 부정수급 ... 보장 제도 국 / 민 / 기 / 초 / 생 / 활 / 보 / 장 / 제 / 도 국 / 민 / 기 / 초 / 생 / 활 / 보 / 장 / 제 / 도 나이 와 성별 , 그리고 근로능력 ... 공공부조 기초생활 수급자의 부정수급 사회복지의 이해INDEX 1 l 공공부조와 국민기초생활법 2 l 국민기초 생활보장 제도 3 l 기초생활 수급자 3 - 1 l 기초생활 수급

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.26

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급여관리 실무(최종평가)

비상한 경우 발생 시 임금 지급을 청구하면 지급기일 전이라도 이미 제공한 근로에 대한 임금을 지급하여야 한다(근로기준법 제45조).4.최저임금에 산입되지 않는 것은? (5점 ... 한 경우- 무주택자인 근로자가 본인 명의로 주택을 구입하는 경우- 무주택자인 근로자가 주거를 목적으로 전세금 또는 주택임대차보호법 제3조의2에 따른 보증금을 부담하는 경우 (단 ... , 이 경우는 근로자가 하나의 사업장에 근로하는 동안 1회로 한정한다)- 6개월 이상 요양을 필요로 하는 본인(근로자), 근로자의 배우자, 근로자 또는 배우자의 부양가족의 질병

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.17 | 수정일 2022.04.17

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중대재해처벌법에 관한 교육 교안 (PPT)

에 관한 법률 ＂ 012 중대재해처벌법의 구성 제 1 장 총칙 • 제 1 조 목적 • 제 2 조 정의 제 2 장 중대산업 재해 • 제 3 조 적용범위 • 제 4 조 사업주와 경영책임자 ... 산업재해 중 아래의 어느 하나에 해당하는 결과를 야기한 재해 ( 제 2 조 2 호 ) 가 . 사망자 가 1 명 이상 발생 나 . 동일한 사고로 6 개월 이상 치료가 필요한 부상자 ... 안전보건조치의무를 위반하여 발생한 중대산업재해는 사업장 명칭 등 발생사실을 공표 합니다 . ( 제 13 조 ) * 공표 방법 · 기준 · 절차 등은 시행령으로 위임4 기업의 대응

리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.08

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국가 간 보건의료정책 비교 보고서

건강보험법 제108조?건강증진기금(6%) : 국민건강증진법 부칙 제6619호 2항4. 진료보수 지불방식1) 행위별 수가제 : 의사의 진료행위마다 일정한 값을 매겨 진료비를 결정?장점 ... 급여의 기준, 요양급여비용, 가입자의 보험료 수준 등 건강보험에 관한 주요사항을 심의 및 의결3. 재원?보험료 : 국민건강보험법 제69조 등?정부지원금 국고지원금(14%) : 국민 ... Ⅰ. 대한민국의 보건의료정책1. 의료전달체계1) 복지지향형 보건의료체계?정부나 제3 지불자가 여러 가지 방법으로 민간 보건의료 시장에 개입함2) 자유방임형 의료전달체계?국민이 의료

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26

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공사기간 산정기준에 대한 설명(준비기간, 비작업일수, 작업일수, 정리기간)

. 3. 1.] [국토교통부훈령 제1140호, 2019. 1. 1., 제정]제1장 총칙제1조(목적)이 기준은 「건설기술 진흥법 시행령」제71조제4항제4호 및 제73조제3항, 「국가 ... 는 것을 목적으로 한다.제2조(정의)이 기준에서 사용하는 용어는 다음과 같다.1. "건설공사"란 「건설산업기본법」 제2조제4호에 따른 건설공사를 말한다.2. "발주청"이란 「건설 ... 기술진흥법」제2조제6호에 따른 발주청을 말한다.3. "설계자"란 기본설계 또는 실시설계용역계약의 계약상대자를 말한다.4. "시공자"란 공사계약의 계약상대자를 말한다.5. "공사기간

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.29

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유해물질 사고보고서

한 건강장해를 일으킬 수 있는 물질) ☞ 허용기준 초과시 과태료 1,000만원? 산업안전보건법 24조: 보건조치-노출기준 준수 및 보호장비, 근로자 교육 등 실시Ⅲ . 결론산업장 ... , 진폐증 등 직업병 발생(석면제품의 제조, 수입 및 사용이 2009년부터 금지)? 6가 크롬: 조선소 용접(CO2 용접법, 스테인레스강 용접) → 비중격 천공? 톨루엔-2,TDI ... 에 대한 노출기준범위를 선정하고 기준치를 초과하지 않도록 주기적으로 산업장을 점검하여 근로자들에게 안전한 근무환경을 제공하여야 한다. 또, 보호구 착용 및 건강검진 등 주기적인 근로자 교육을 통해 근로자들의 건강을 유지하도록 산업보건간호사의 역할이 중요하다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.28

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[지역사회간호실습 사례보고서] 섬유산업장 지역사회 간호 사례보고서

: 유해물질 관련 교육자 2명, 상담자 2명산출목표: 산업장 내 보호 장비 구비: 유해물질 관련 교육: 6개월 주기로 소변검사 시행결과목표적절한 보호 장비를 착용한 근로자를 100 ... 했육· 산업장 게시판에 올바른 보호 장비 착용 교육· 보호 장비 착용법 프로그램지역사회간호사건강관련 종사자학생간호사2주 1회우****산업장3개월마다소변검사실시· 근로자건강센터 방문 ... 를MF에 노출이 되는 근로자 100%는 6개월 주기로 N-MF소변검사를 실시한다.○ 목표의 분류분류기준종류내용인과관계과정목표근로자 고혈압 환자의 주기적으로 운동하는 인구를 6개월

리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.03.30

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간호법

통력 직역 간 협업 저해, 갈등을 조장한다 NO ! 5. 간호사 직역만을 위한 이기적인 법이다 NO ! 6. 근로기준법 등 타 법률과 충돌함에 부적절하다 NO !( 쟁 점 2 ... 제공) 의료법 삭제 [ 참 고 2 ] 국 회 보건복지위원 회 제 1 법안심사 소위 - 간호법안 ( 대안 ) 마련 Ⅳ제2장 면허와 자격 제3조(간호사 면허) 제 4 조 ( 전문간호 ... 만을 위한 이기적인 법이다 NO ! 6. 근로기준법 등 타 법률과 충돌함에 부적절하다 NO !( 쟁 점 3 ) “ 의사협회 ” 단독개 원 및 의사업 무 침 범 우려 간호법안에는 의료

리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.18

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A+ 국내산업안전보건법의 변화(년도별로 정리했어요.교수님이 칭찬하셨습니다.)

개정을 실시하였다.2. 법령의 구성? 법의 장 절을 새롭게 구분? 개정 전 : 9장 / 136개 조문 개정 후 : 12장 / 15절 / 175개 조문→ 기존 9개 장의 136개 ... 했던 용어와 중의적 해석이 가능한 문구 등을 변경하여 명확한 해석이 가능하도록 법 조항을 수정3. 법령 개정현행법 : 2021.5.18. 일부 개정? 제 4조의 2 (지방자치단체 ... 거나 교체할 것을 명할 수 있다.(신설)⑤ 대통령령으로 정하는 사업의 종류 및 사업장의 상시근로자 수에 해당하는 사업장의 사업주는 제21조에 따라 지정받은 안전관리 업무를 전문

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.20

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우리나라의 사회보험과 외국(1-2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

을 권리를 얻은 자는 제외된다(「국민연금법」, 제1조 외).(2) 산업재해보상보험산업재해보상보험은 근로자의 업무상 재해를 신속하고 공정하게 보상하며, 재해근로자의 재활 및 사회 복귀 ... 한 사업장에 종사하는 18세 미만 근로자는 본인이 원하는 경우 동의를 얻어 사업장가입자가 될 수 있다. 국민기초생활보장법에 의한 수급자, 퇴직연금, 장애연금, 퇴직연금 일시금을 받 ... 로 손해배상을 청구할 수 있다(「산업재해보상보험법」, 제1조 외).(3) 고용보험고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고, 국가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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장기요양 종사자의 인권침해 사례와 이를 보호하기 위한 해결책을 제시하시오

를 바탕으로 근로자의 인권보호를 위한 장기요양 및 노인요양 실천 분야에서 실천할 수 있는 장단기 과제를 제시하고자 한다. '노인장기요양보험법' 제1조에 따르면 노인장기요양보험은 고령 ... 종사자 처우 개선과 인권 보호를 위한 규제도 포함돼 있다. 특히 노인장기요양보험법 제47조의2에 따라 각 지방자치단체가 장기요양근로자 지원센터를 설치할 수 있다. 지자체마다 사업 ... 내용은 다르지만 장기요양요원 역량강화, 권익보호, 고충상담, 건강관리 관련 사업이 공통적으로 추진되고 있다. 또한 장기요양기관에서 근무하는 요양보호사는 근로기준법, 고용·산업재해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.15

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장애인의 다양한 재활 영역 중 가장 우선으로 생각되는 것이 무엇인지 서술하시오

이용 편의시설 확충 등 장애인 관련 시설물 설치 시 장애인의 접근성과 안전성을 고려하는 치료법이다.우리나라는 장애인복지법 제2조 1항에 '신체적ㆍ정신적 장애로 오랫동안 일상생활 ... 이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자로서 대통령령으로 정하는 기준에 해당하여 등록한 자를 말한다'라고 규정되어 있다. 또한 같은 법 시행령 제2조에서는 장애인 복지법상 장애인 ... 의 종류 및 기준을 구체적으로 명시하고 있다. 즉 신체적ㆍ정신적 장애로 인하여 장기간에 걸쳐 일상생활 또는 사회생활에 상당한 제약을 받는 사람으로서 보건복지부장관이 정하여 고시

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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사회적 이슈 국내 외 보건의료정책 여성건강간호학 에이쁠

적 근로 시간제(2) 모자보건법(3) 국제노동기구가 체결한 협약 6가지2. 임신 중절과 관련된 정책-------------------------------5,6(1) 보편적 사회 ... 헌법을 시작으로 근로기준법, 남녀고용평등, 일 · 가정 모두 다 시행할 수 있는 제도, 모자보건법을 포함하였다. 이런 제도들이 여성들을 어떻게 보호하고 있는지에 대해 알아보기로 했 ... 다.첫 째, 제 51조 제 3항은 임신 중인 여성근로자에 대하여는 취업규칙에서 정하는 바에 따라 탄력적 근로시간제 (2주 이내 또는 3개월 이내의 단위기간을 평균하여 1주 간 근로

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.25

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노동단체는 평균근로자 임금의 50%이상 되도록 최저임금을 하루빨리 대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터 시행될 예정이라면 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.

장 종사자에서 전체 임금근로자로 확대되고 최저임금 수준도 지속적으로 인상되어, 노동자들의 생활 보장에도 적지 않은 기여를 해왔다. 현재 최저임금은 임금의 하한기준선일 뿐만 아니 ... 의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.서론 : 최저임금제 필요성과 한국의 최저임금제 현황2018년 현재 최저임금은 7530원으로, 6 ... 을 바탕으로 한 경쟁이 아니라 적정한 임금을 바탕으로 공정한 경쟁을 촉진하고 경영합리화에 기여하는 산업정책적인 측면에서의 중요성도 있다.2. 한국의 최저임금제 현황최저임금제도는 자본주의

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11

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[고용노동부] 가사서비스 제공기관 사업계획서

에 상시 고용 가사근로자 수가 5명 이상이 되지 못할 경우 「가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률」 제23조제1항제2호에 따라 시정명령의 대상이 될 수 있고, 시정명령에 따르지 않으면 같은 법 제23조제2항제2호에 따라 인증이 취소될 수 있습니다. ... ■ 가사근로자 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제2호서식]가사서비스 제공기관 사업계획서※ 뒤쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바라며, [ ]에는 해당되는 곳에 "√"표시 ... 근로자 수②상시 고용 예정인 가사근로자 수③관리인력 수명대표자 포함 [ ]대표자 미포함 [ ]5. 사회보험가입 현황구분가입번호산업재해보상보험국민건강보험고용보험국민연금6. 최저임금액

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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지역사회간호, 산업간호 Case study

지역사회간호학 실습2Case Study2주차담당교수님활 동 일 자제 출 일조 원영역내용사업장일반 현황(인적, 지역적특성 등)사업장명(주)유니***근로자수36명사업장 주소사업장 ... 의 위험Ⅳ. 건강 관련행위39. 약물사용1. 현재 근로자 중 약 33% 이상 흡연 중2. 흡연 - 15개피/일, 30년 흡연3. 가족력 ? 고혈압장기간 흡연과 관련된 건강관리 지식 ... 상태를 사정한다.진단적 계획? 연 2회 순음 청력검사를 통해 청력상태를 확인한다.? 사업장에 dB측정기를 설치하여 소음 허용 기준치를 준수한다.? 연 1회 현장에서 가동되는 설비

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.24 | 수정일 2025.09.26

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[노인복지정책서비스] 소득보장

에 국민적 합의를 통하여 국민연금법을 개정해야 할 것이다.2) 퇴직금제도우리나라의 퇴직금제도는 일반근로자의 퇴직 후 생활안정을 위한 근로기준법상의 제도로서 국민연금의 수혜가 본격 ... 자수의 일정 비율까지 충원하도록 한 고령자기준 고용률도 시행하고 있다.고령자기준 고용률은 현재 300명 이상 사업장의 5% 내지 6%로 올리기 위해 관련 법령의 개정작업을 하고 있 ... [노인복지정책서비스] 소득보장목차[노인복지정책서비스] 소득보장1) 연금제도2) 퇴직금제도3) 고령자고용촉진방안4) 공적연금5) 의료보장6) 주택보장* 참고문헌[노인복지정책서비스

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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