"근로자사례연구"의 검색결과 입니다.

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사회불평등 산업간호과정 산업안전기사 노동조합 최저임금 저출산 정책 소음성 난청

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"근로자사례연구" 검색결과 4,041-4,060 / 16,332건

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[논문][석사학위논문] 토목공학과 석사학위논문입니다.

이 있다.2.2 연구 범위 및 내용현재 시공되는 대부분의 보강토옹벽은 시방서 및 세부 지침에 의해 시공되고 있으나 근로자의 보강토옹벽에 대한 전문 지식 부족, 보강토옹벽 시공 구간 ... 한 배수가 이루어지지 않아 수압이 외력으로 작용할 수 있다(유충식 등, 2008)따라서 본 연구에서는 보강토옹벽 시공 실패 사례를 통해 발생한 문제점에 대한 각각의 개선 방안과 보강 ... 로 하지 않으며 부등침하에 대한 내구성이 뛰어난 특징을 가지고 있다. 최근 보강토옹벽이 사면 인접부나 교량의 교대나 옹벽 접속부 등 구조물 접속부 시공이 증가하고 있는데 근로자의 보강

논문 | 74페이지 | 100,000원 | 등록일 2021.11.25 | 수정일 2022.07.08

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정책평가의 사례

on Poverty에 의해서 수행되었다.극빈층 가정에 일정 수준의 수입을 보장하기 위해 국가가 그들에게 현금을 지급하게 되면 수혜대상자들의 근로의욕이 감퇴될 것인가? 극빈가정의 남성 ... 가장들에게 현금급여를 하면 그 가장들은 더 이상 노동을 하지 않을 것인가? 보장되는 수입의 수준이나 가구 내 근로수입 증가에 따른 현금급여의 감소 정도에 따라 수혜대상자들의 근로 ... )과 그렇지 못한 가정(통제집단)간에 노동수입 수준에 있어 차이가 없다"는 주장을 담고 있었다. 즉 국가복지 수혜가 수혜대상자의 근로의욕을 감소시키지 않는다는 것이며, FAP 법안

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.12

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노사관계론,장시간근로,장시간근로 개념,장시간 근로의 사례

국내기업 사례 유성기업 사례 ㅇ 노조측의 요구 - 주야 맞교대 주간연속 2 교대사용자와 근로자의 입장 차이 3. 장시간근로에 대한 국내기업사례 출처 – 12 조 PPT사용자와 근로 ... 자의 입장 차이 출처 : http://wolfsage.blog.me/150109553750 근로자측 사용자측 3. 장시간근로에 대한 국내기업 사례 출처 – 12 조 PPT2. 자원 ... 봉사의 기본자세 결론 장시간 근로에 관한 논의는 여러 사항이 복합적으로 융합 2 . 다양한 입장차이로 인해 장기간 근로는 여러방향으로 연구 되어야할 과제 노동자측 : 초과 근로

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.25

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호손연구의 과정에 대해서 살펴보고, 의의를 기술하시오. 그리고 자신의 직장이나 생활환경에서 호손효과가 적용될 수 있는 부분

. 서론II. 본론1) 호손 연구의 의의2) 실생활에의 적용III. 결론IV. 참고문헌I. 서론근로자가 기업을 위하여 열심히 노동하는 것은 기업의 이윤극대화에 큰 영향을 미치는 요인이 ... 할 수 있다. 새로운 제도나 시도를 도입할 때 가시적인 효과를 확인할 수 있지만, 관심과 새로움이 사라진 이후 그 효과는 사라지고 만다는 것이다.호손 연구는 근로자의 생산성을 극대 ... 화하기 위해 물리적인 조건과 작업 능률 간의 상관관계를 조사한 연구이다. 결론부터 이야기하자면, 물리적 조건 외에도 근로자의 심리적 요인으로 인하여 일시적으로 능률이 상승할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24

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간접차별이란,간접차별,간접차별 사례,간접차별의 정의,연령차별이란,연령차별금지법,고용상 연령차별금지법

차별이란 ? 연령차별금지법 고용상 연령차별금지법 채용공고 사례 연령 간접차별의 현황과 문제점간접차별이란 ? 중립적인 기준을 적용하였으나 그러한 중립적인 기준이 특정 소수자 집단 ... 적고 , 그로 인하여 특정 성에게 불리한 결과를 초래하며 그 조건이 정당한 것임을 입증할 수 없는 경우를 포함 한다 . 출처 : 근로관계법상 균등처우 관련 제도개선 방안연구 ... 고정관념과 차별을 일컫는다 . [ 출처 : 위키백과 ] 연령차별금지법 근로자의 모집 · 승진 · 해고 · 퇴직 · 전보 시에 연령을 제한할 수 없게 한 법연령에 대한 간접차별 출처

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12

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최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련 법까지 시행되면서 기업들의 인건비 부담이 늘어나는 것을 우려하여 목소리가 커지고 있다. 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.

." 석사, 한양대학교 융합산업대학원, 2020년.·김승택, 이상민. 근로시간 단축의 효과분석 - 정책 평가와 사업장 혁신 사례 연구. 노동연: 노동연정책연구, 2009년.·손일선 ... [인력개발과활용]? 주제 : 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련 법까지 시행 ... 량을 유지하기 위해서는 근로자를 추가로 고용해야 하거나 생산량을 줄여야 하는 문제가 발생하고 있다. 최저임금도 8,590원으로 2019년 대비 2.9%가 인상되어 기업에서 근로자

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.23

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깔끔한 남색계열 논문 발표 PPT 입니다. 건축, 건설관련, 설문조사 분석, IPA를 사용한 논문입니다.

.2 연구 범위 및 방법 08 연구 방법 흐름도 선행연구 고찰 소규모 현장 재해요인 도출 전문가 인터뷰를 통한 재해요인 수정 및 검토 소규모 현장 근로자 설문조사 데이터 신뢰 ... 도 검사 및 GAP 분석 데이터 IPA 분석 소규모 건설현장 재해요인 최종 분석 및 결론 도출 카테고리 분류 연구범위 공사금액 20 억원 미만 소규모 건설현장 근로자 연구기간 2017 ... . 09. 04. ~ 2017. 11. 26. 연구내용 IPA 분석 기법을 이용한 소규모 건설현장 재해요인 우선순위 고찰 연구방법 선행연구 고찰 재해요인 선정 근로자 설문조사 IPA

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.22 | 수정일 2020.06.29

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본인 가족이나 친척 혹은 주변 지인 가족 중에서, 가족의 어려움을 경험하고 있는 사례를 선정하여 아래의 양식대로 제출하시오.

본인 가족이나 친척 혹은 주변 지인 가족 중에서,가족의 어려움을 경험하고 있는 사례를 선정하여 아래의 양식대로 제출하시오.Ⅰ. 서론21C 현대사회에 접어든 지금, 생각보다 많 ... 은 사람들이 ‘가족의 어려움’을 겪고 있다.한국 보건사회 연구원이 펴낸 보고서 ‘사회환경 다변화에 따른 가족위기 진단과 대응전략’에 따르면 “지금까지 살아오면서 가족위기를 경험한 적 ... 이 있느냐”는 물음에 응답자의 절반에 가까운 46.1%가 “가족위기를 경험한 적이 있다”고 답했다고 한다. 이처럼 ‘우리’는 살아가면서 누구나 가족의 어려움을 겪을 수 있으며, 그

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.09

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경영학원론 중간고사 정리

측면을 모두 지닌 종합학문(양성적 학문)경영의 지도원리-수익성, 경제성, 생산성 원칙수익성 원칙 단점:→?생산활동 등한시, ?근로자 착취, ?탈세이윤극대화 원칙(수익성 원칙 ... )★경영학의 기본원리는 수익성이 아닌 경제성. 비영리조직을 포함한 모든 조직이 경제성을 추구함생산성원칙1. 물적 노동생산성2. 부가가치 노동생산성★- 부가가치/근로자수물적 노동생산 ... 적, 과학적 연구에 초점을 두는 관리관점/테일러/?차별성과급제-과업을 달성한 자에게는 높은 임률을, 실패한 자에게는 낮은 임률을 적용하는 임금형태?기획부제도의 설치-기업이나 공장은 하나

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.19

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<사회복지법제론> 산업재해보상보호법

후 뇌종양 4) 신종플루 산재 첫 인정목 차근로자의 업무상 재해를 신속, 공정 및 확실하게 보상하여 재해를 당한 근로자와 그 가족의 생활을 보호하며, 재해로 인한 고용주의 부담 ... 기둥에 묶어 기둥이 파손되었다. 달비계를 이용하여 도장작업시에는 근로자가 안전대를 걸고 작업할 수 있는 안전대 부착설비용 수직구명줄을 설치하여야 하나 미설치하였다.재해발생 원인외벽 ... 도장작업 중 이탈로 인한 추락사관련법산업재해보상보험법 제37조(업무상의 재해의 인정 기준) ① 근로자가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유로 부상·질병 또는 장해가 발생

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.08

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최저임금협상 분석에 관한 연구 -2018년도 최저임금 협상과정 사례를 중심으로-

. 이전 협상 사례 연구 소개 3. 협상 분석에 사용된 이론Ⅲ. 협상 전개과정1. 협상구도2. 협상 진행과정3. 입장 설명- 노동자 측 입장- 사용자 측 입장- 공익위원 측 입장Ⅳ ... 를 소개하겠다. 이전 사례와 2018년도 협상과의 비교 분석은 결론에서 다뤄질 것이다. 첫 번째로 2002년부터 2018년까지 근로자, 사용자, 공익위원간의 합의에 의해 최저임금 ... 하면서 2차적으로 상대방의 이익을 포함한 공통이익에 관심을 가지는지 여부에 따라 분배적 협상 또는 통합적 협상으로 구분 지을 수도 있다. 본 연구조는 근로자위원, 사용자위원, 공익

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.18

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간호관리 이론 실무사례 문제 출제하기

에 의한 분류1)구조론적 관점(1) 정의: 업무를 과학적으로 설계하여 근로자의 생산성과 효율성을 향상시키는 방법, 시간동작 연구를 근거로 한 업무의 단순화, 표준화(2) 단계 ... )을 이해하고 간호단위 조직에서 적용 사례를 조사한다.Q) 관리이론에서 호손효과 연구란? 정답5번① 물리적 환경에 따라 생산성이 크게 좌우됨을 입증한 연구이다.② 조직의 전문 ... 을 가장 잘 설명한 것은? 정답5① 공식적인 시스템 강조② 직급이 명시된 조직표 작성③ 업무의 표준화와 분업화 강조④ 생산성 향상을 위한 성과급제 도입⑤ 근로자가 의사결정에 참여할 기회

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.14

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자영업자들의 국민연금가입률 향상을 위한 방법

다. 한국노동연구원이 지난해 낸 보고서에 따르면 화물기사, 보험설계사 등 7개 특수형태근로종사자 1,000명을 조사한 결과 국민연금 사업장 가입률은 6.6%에 불과했다. 구창우 ... 더라도, “경제가 안 좋으니, 다음에 가입하면 되지” 라는 생각으로 아직 가입하고 있지 않은 자영업자들이 상당 부분 존재한다.특히, 한국노동연구원이 지난해 낸 보고서에 따르면 화물기사 ... , 보험설계사 등 7개 특수형태근로종사자 1000명을 조사한 결과 국민연금 사업장 가입률은 6.6%에 불과했다.이들은 대부분 소득 수준이 높지 않아 스스로 납부예외, 장기체납자가 되

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.07

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유연근무제 ) 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다.

자와 근로자가 합의한 시간을 근로 시간으로 보는 제도로 주로 연구개발이나 IT, 방송 등 법에서 정한 업종에 도입이 가능하며, 이는 근로기준법 시행령 제31조에 해당한다.원격근무 ... 다르게 적용된다. 근로자 대표와의 서면합의도 취업규칙 정비와 똑같은 방식이다.이렇게 다양한 선택근무제에서 대표적인 기업 사례는 무엇이 있는지를 알아보고자 한다.구름게임즈앤컴퍼니 ... 환경을 개선하고 맞춤형 근무시간 선택제를 통하여 일과 가정의 양립을 도모하고자 도입하였다. 연구개발 직무 수행 근로자 2명을 대상으로 재량근무제를 실시하였으며, 주 40시간 이내

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.11.19

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논문요약 -양식

라고 생각한다'는 말에 가입할 수 없다.많은 외국인 근로자의 피해 사례가 그렇고, 나도 모르고, 많은 경우가 발생하고 있어, 이 피해는 우리나라의 제도와 법률에 대한 상세한 설명 ... 제목 및 저자1. 외국인 국민건강보험 가입현황 및 이용특성 분석 / 변진옥, 조정완, 이주향, 이정면2. 외국인근로자의 보건의료 현황과 문제점 / 이병운, 고준기3. 한국 내 ... %에 해당하는 16.7% 증가였다.최근까지 한국에 거주하는 외국인 근로자, 근로자, 공무원, 의료보험 적용 사업장 교원 등. 이미 국내 거주 신고를 취득하거나 법률에 따라 외국인

리포트 | 16페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.01

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사회복지사2급 사회복지조사론 중간고사 문제 정리

사회복지조사론 중간고사 정리1. 다음 보기의 (B)직장만족은 어떠한 변수인가?장애인 근로자와 동료근로자 간의 관계가 장애인 근로자의 장기근속에 미치는 영향을 조사함에 있 ... 어서, (A)장애인 근로자와 동료 근로자와의 관계가 (B)직장만족으로 이직을 예방하고, 직장 만족은 (C) 장애인 근로자의 장기근속을 낮추는데 영향을 미친다.① 매개변수② 종속변수③ 통제 ... ( )에 알맞은 말을 쓰시오.( )설계는 단순시계열 설계에 통제집단을 추가한 것이다.5. 과학적 연구의 특징 중, 실험 과정에서 과학자들이 다른 주관적 동기가 있더라도 연구과정

시험자료 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2018.06.26 | 수정일 2023.01.10

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장애인재활상담사-재활행정

강의?일방적 정보전달사례연구?실제로 있었던 구체적인 사례 가지고 토의토론회?주제 발표 → 토론 참여?패널, 심포지엄, 대담 등회의?주제 제시 → 토론 진행?세미나, 분반토론, 자유 ... )→공단에 평가 의뢰퇴직퇴직급여제도?1년 이상 근무하고 퇴직한 근로자→ 1년에 평균임금의 30일분 이상 퇴직금 지불퇴직연금제도?확정급여형, 확정기여형근로관계종료?퇴직 : 근로자 → 사용 ... 자 (근로관계 종류의사 표시 → 합의퇴직, 임의퇴직)?해고 : 사용자 → 근로자 (의사 관계없이 고용관계 종료 → 징계`통상`경영 해고 등)?근로관계 자동 소멸 : 근로자 사망

시험자료 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.22

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현업에서의 직무현장훈련사례조사

에서 이와 같이 다양한 기업들의 직무 훈련 사례를 통해 직무 교육에 있어 기업과 근로자가 각각 어떠한 목표 의식을 갖고 직업 훈련을 기획하고, 임해야 하는지 결론과 시사점을 도출 ... 교육은 실제로 기업보다는 대학교, 고등학교 등에서 이루어지고 있다는 것을 알 수 있다. 물론, 기업에서도 다양한 직무 훈련 교육을 위해 근로자들을 대상으로 각종 세미나, 박람회 ... , 교육 프로그램들을 사내에서 기획하고 있다. 특별히 국제 세미나나 포럼의 경우에는 직무 교육과 동시에 근로자들이 외부로 나가서 외부 인사들과 함께 네트워킹을 쌓고 인맥을 넓힐 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17

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산업간호사의 역할

뿐만 아니라, 작업환경 및 노동조건을 과학적으로 연구하고 산업장에서 요구되는 시설과 장비를 가능한한 인간에게 적합하도록 구성하며 근로자의 건강을 유지 증진, 나아가서는 노동생산 ... 내에서 이루어져야 하며, 이를 위한 연구와 교육이 꾸준히 이루어져나가야 한다. (조규상, 1991) 또한 “산업보건은 모든 직업에서 일하는 근로자들의 신체적, 정신적, 그리고 ... 와 근로자의 직업성, 비직업성 질환 양상의 변화에 따른 근로자의 직업병 예방 및 변화에 따른 근로자의 직업병 예방 및 건강유지 및 증진을 위한 연구활동과 산업보건 관리 업무의 질

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.22

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주52시간 시행에 따른 문제점과 기업의 대응방안

주52시간 시행에 따른 문제점과 기업의 대응방안- 건설 산업을 중심으로 -목차제1장 서론제1절 연구의 필요성제2절 연구목적제3절 연구구성제2장 근로시간 단축에 관한 거시적 개념 ... 서론제1절 연구의 필요성법정 근로시간을 주당 68시간에서 52시간으로 축소시키고 공휴일을 유급휴일로 규정하는 내용의 근로기준법 개정안이 사업장 규모를 고려하여 점진적으로 시행 중 ... 이유 중 가장 핵심이 되는 노동생산성에 거의 영향을 미치지 못하는 것으로 규명된 바 있다. 또한, OECD 연구에 기초하여 법정 근로시간의 절대량 감소가 생산성 향상에 미치는 영향

리포트 | 31페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.07.02

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