"역할과부하"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 간호관리 리더십 간호 리더십 사례 간호관리학 리더십유형사례 거래적 리더십 리더와 관리자 리더십롤모델

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"역할과부하" 검색결과 361-380 / 30,656건

판매자 표지

간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서

을 다루고 자문하는 능력이 있음을 의미하는 것이다. 혼돈과 복잡성 및 변화의 시간 속에서 리더십은 부하들의 효과성과 만족을 끌어낼 수 있도록 안내와 지시 및 안정감을 제공해야 한다 ... 와 구성원 간의 관계: 리더에 대해 부하가 가지는 신뢰나 존경의 정도- 과업의 구조화: 과업의 일상성 또는 복잡성을 뜻한다.- 직위권한: 공식적, 합법적, 강압적 권력, 조직 구성원 ... 를을 선택, 활용함으로서 부하의 성취동기를 자극하고 성과와 만족감을 높일 수 있도록 하여야 한다.① 지시적 리더십리더가 부하의 활동을 기획, 조직, 통제하는 구조 주도적인 리더십

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23

다운로드 장바구니
[간호관리학실습] 간호단위 관리자의 리더십 분석 보고서

이나 거래 관계를 통해 발휘된다고 주장하는 이론이다. 이 리더십의 과정은 우선 부하들이 원하는 보상을 얻기 위해 무엇을 해야 하는지 인식하고 역할을 명시하는 것에서 시작된다. 이는 부하 ... 는 것을 리더의 주요한 기능으로 보고, 리더십 유형을 4가지로 나누어 제시하였다. 지시적 리더십 직원에게 기대하는 바를 알려주고, 특정한 업무를 구체적으로 지시하며 부하의 질문 ... 에 답하는 유형 - 부하가 리더에게 복종적이고 의존적인 경우 - 리더가 강력한 직위 권한을 가지고 있는 경우 효과적 지원적 리더십 리더가 부하의 복지와 안녕에 대해 진실한 관심을 가지

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.10 | 수정일 2025.05.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

울혈 심부전(아동) 문헌고찰 및 간호사정

이나 느린 부정맥도 일으킬 수 있음울혈 심부전의 생리적 기전 서론 1 2) 병태생리 (1) 심부전의 발생기전 · 전부하의 증가 ( 용적 과부하 ) · 후부하의 증가 ( 압력 과부하 ... - 알도스테론 체계 활성화 처음에는 심박출량 향상 →시간 지날수록 용적 과부하 초래서론 1 3) 임상증상 신생아와 영아 · 빈맥 · 말발굽리듬 · 약한 맥박 · 발한 · 차고 축축한 사지 ... 순환 or 부종 유무 · 가장 좋은 진단적 도구 = 심초음파 - 선청성 결손이나 심근병의 유무 확인가능 - 심장 크기 , 심장비대나 이완 사정서론 1 (2) 치료 · 용적 과부하

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

청소년지도사가 어떤 리더십을 갖추어야 하는지 변혁적 리더십과 서번트 리더십을 근거로

세대와는 다른 방식으로 성장하고 발전해야 한다. 변화하는 사회 속에서 청소년들이 올바른 방향으로 나아가고 자신의 잠재력을 발휘할 수 있도록 하기 위해서는 청소년지도사의 역할 ... 이 중요하다. 청소년지도사는 단순히 지식을 전달하는 교사의 역할을 넘어서 청소년들이 꿈과 목표를 설정하고 이를 달성할 수 있도록 돕는 리더의 역할을 수행한다. 또한, 청소년들이 사회구성 ... 사의 지도력을 키우기 위해서는 리더십이 필요하다. 리더십이란 집단 내에서 부하직원을 이끄는 것을 말한다. 조직이 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 행사할 수 있다. 리더십

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

분전반의 정의와 분전반의 형식. 그 중 거터 스페이스를 따로 구분하여 설명하시오. 그리고 브레이크식 분전반의 특징과 직류 발전기의 구성 4요소를 쓰고 각각 역할을 간단히 작성하시오 (전기설비 및 전기기기)

분전반의 정의와 분전반의 형식. 그 중 거터 스페이스를 따로 구분하여 설명하시오. 그리고 브레이크식 분전반의 특징과 직류 발전기의 구성 4요소를 쓰고 각각 역할을 간단히 작성하시 ... 오 (전기설비 및 전기기기)분전반은 전력계통에서 부하전류를 개폐하거나 제어하는데 사용되는 기기로서 일반적으로 옥내 또는 옥외에 설치된다. 분전반이란 말 그대로 분기회로를 모아놓 ... 및 산업용 전기기구까지 각종 전원으로부터 공급된 전력을 각각의 부하에 맞게 분배하고 제어하는 장치로서 일반적으로 옥내 또는 옥외에 설치되어 있는 차단기, 개폐기, 퓨즈, 기타 부속

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.13

다운로드 장바구니
체육실기기초(출대) ) 저항운동(1강-3강), 축구(4강-6강), 필라테스(7강-9강) 충 관심 있는 1가지 종목을 선택하여 주요 내용(종목의 특징, 기술 등)을 기술하고, 해당

고, 이를 반복하면 근섬유의 크기를 늘려서 근력과 근지구력이 향상된다. 저항운동은 근육을 성장시키는데 적응하기 위해 점진적 과부하 원칙을 따른다. 즉, 근육에 적응할 수 있게 적절 ... 한 부하를 주며 점차적으로 부하의 강도를 증가시켜야 한다. 부하의 양이나 강도는 횟수, 무게, 세트, 속도, 휴식 시간 등으로 조절할 수 있다. 현재 저항운동은 기능부전을 가진 환자 ... 이 부착되어 조정이 가능한 시트가 있는 장치를 통해 근육에 저항을 준다. 특정 근육에 집중적으로 부하를 주며, 운동의 범위와 방향을 제한해서 근육의 크기와 강도를 증가시키는데 도움

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를

하다. 이는 조직이 추구하는 목표 달성을 위해서는 조직 리더의 역할이 매우 중요하다는 의미를 가진다. 또한 조직구성원이 근무하고 있는 조직에 대해서 어떠한 자세와 태도를 가지고 있 ... 여 개인 또는 집단에 영향을 주는 과정이라고 할 수 있다. 또한 리더십은 리더와 부하, 상황적 변수의 함수관계로 볼 수 있다.Bass와 Stogdill(1990)은 다양한 리더십 ... 화된 역할로서 리더십, 열한 번째는 구조 주도로서 리더십, 열두 번째는 요소의 결합으로서 리더십이다.이러한 다양한 리더십의 정의들을 종합해 봤을 때 결국 리더십은 어떠한 주어진 상황

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라만의 특별한 인간관계의 특성은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오.

의 문화, 유교적 가치관, 집단주의 등의 요소가 결합되어 독특한 인간관계의 형태를 만들어내고 있다. 가족 중심의 문화는 개인의 삶에서 가족의 역할을 매우 중요하게 여기며, 가족 간 ... 을 중시하는 문화로 나타난다. 유교적 가치관은 사회적 관계에서 상호 존중과 예의를 강조하며, 이는 대인관계의 기본적인 틀을 형성한다. 예를 들어, 직장에서 상사와 부하 직원 간 ... 문화는 가족, 학교, 직장 등 다양한 사회적 집단에서 나타나며, 개인 간의 협력과 상호 의존을 강화한다. 예를 들어, 팀 프로젝트나 단체 활동에서 개인의 역할보다는 팀의 성공이 더

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.01

다운로드 장바구니
관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육, 코칭, 모니터링...)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오.

[리포트]산업심리학A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성 ... . 그러나 A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어, 연말에 평가 결과가 나올 때 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 늘어나고 있 ... . 관리자 평가의 목적 및 배경1) 관리자 평가의 목적관리자 평가의 주요 목적은 다음과 같다.- 성과 평가: 관리자의 업무 성과를 정량적으로 평가하여 조직의 목표 달성에 어떤 역할

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더와 관리자의 차이점을 논하라

의 이해2) 관리자의 이해2. 리더와 관리자의 차이1) 역할의 차이2) 권한의 원천3) 리더와 관리자의 수4) 리더와 관리자의 적용III. 결론IV. 참고문헌I. 서론실무 ... 하며, 조직원들이 해당 방향으로 나아가도록 독려한다는 의미이다. 때문에 리더는 옳은 일을 하는, 즉 가치 판단을 하는 사람이라고 할 수 있다. 건축으로 치면 설계도면을 그리는 역할을 하 ... 과업을 달성하도록 독려하고, 목표를 달성했는지 여부에 따라 상벌을 결정하는 역할을 한다. 관리자는 말 그대로 조직을 관리하는 역할을 한다.관리자는 조직이 달성해야 할 목표를 관리자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

다운로드 장바구니
직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 입장을 토론해 봅시다.

하고 긍정적인 데이터 위주로 작성하라고 지시한다면 이는 옳지 못한 지시라고 생각할 수 있습니다. 단순히 부하직원의 역할에 충실하며 원만한 직장생활을 추구한다면 바르지 않다고 생각하는 명령 ... 직장상사가 올바르지 못한 지시를 부하들에게 내릴 때 부하들은 이를 따르지 않을 의무와 적극적 행동을 취할 의무가 있다는 주장에 대한 찬반 입장을 토론해 봅시다.부하직원은 직장 ... . 이것은 자아를 지키는 중대한 행동이기도 합니다. 주의해야 하는 것은 말하는 태도입니다. 부하직원은 언제나 공손하게 의견을 제시해야 합니다. 직장생활에서뿐만 아니라 공동체 생활

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.02.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직행태론 기말정리 [연세대 A0 자료]

역할모델을 보이기 위해 노력해야함② 끊임없이 학습에 대한 자세와 노력을 갖추어야 함③ 강한 자제력과 투철한 희생정신을 유지해야 함④ 부하들의 부정적 행동이나 비판, 인간적 약점 등 ... 방안의미와 유형장애 : 커뮤니케이션의 효과성이나 정확성이 떨어지는 경우유형 : 왜곡, 생략, 과부하장애요인전달자-피전달자① 성격?가치관 ② 이해관계 ③ 참여자 간 지위,역할, 권력 ... 적 이론변수① 리더와 부하의 관계② 과업구조③ 리더의 직위권력내용과업지향① 리더와 부하 : 우호적② 과업구조 : 명확한 규정③ 리더의 직위권력 : 강함경로-목표모형상황에 따라 효과

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.05

다운로드 장바구니
비상발전기 용도 및 공급부하

Transformer Switch)의 개폐를 통하여 비상전원을 공급하는역할을 담당한다.ATS은 상시 전원과 비상 전원 사이에 설치하여 평상시에는 상시전원을 부하 측과연결하여 사용하다 상시전원 ... 비상발전기 용도 및 공급부하발전기는 디젤엔진의 가동으로 얻어진 기계적 에너지로 전기자형의 여자기를 회전시켜전력을 발생시키고, 다이오드 모듈에 의해 정류된 교류전력을 각 부하 ... 한다.2. 비상발전기 공급 부하1) 긴급 차단 밸브 부하(계장 관련 전동 밸브, 제어 밸브 등)2) 소화설비에 필요한 부하(소화 펌프 및 제어반 등)3) 무정전전원공급장치 및 축전지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.29

다운로드 장바구니
[리더십] 미국의 트럼프 대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.

의 개념 및 역할2. 두 리더의 리더십1) 미국 트럼프 대통령의 리더십2) 중국 시진핑 주석의 리더십3. 성공적인 성과에 영향을 미친 리더십 특성1) 미국 트럼프 대통령의 리더십 특성 ... : 결단력2) 중국 시진핑 주석의 리더십 특성: 자신감Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론거래적 리더십은 부하가 바라는 것을 제공해줌으로써 부하의 행동을 유도하는 상호욕구가 만족 ... 되는 교환과정으로, 전형적인 목표 설정과 성과의 모니터링 및 통제를 특징으로 하는 리더십이다. 거래적 리더는 부하들의 욕구를 주기적으로 충족시켜줘야 하며 기대를 변화를 주고 부하의 부적절

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

)로서의 개인넷째, 부하에 대한 접근법: 관리자는 부하들 간의 갈등을 피하는 한편, 부하들을 조직하고 구조화(structuralizing)하는 역할을 수행함: 관리자는 부하들 간의 갈등 ... 의 목표와 상충할 수 있는 집단의 목표를 달성하기 위하여 개인의 집단 몰입을 제고하는 역할을 수행하는 것으로 이해할 수 있다.한편 관리자(Manager)란 그 단어에서 미루어 짐작 ... 할 수 있듯이 관리 또는 경영(management)의 역할을 수행하는 사람으로 이해할 수 있으며, 회사 내 한정되어 있는 경영 자원을 적재적소에 분배하고 회사 내부와 회사 외부

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오

개인적 위험을 감수하는 행동을 표출하고 타인의 영향력을 행사하는 과정이다. 이와 같은 행동은 부하에게 강한 역할적 모델로 작용하며 부하들은 리더를 존경하고 신뢰 할 수 있게 되 ... 다.리더십은 다양한 학자들에 의해 연구되었는데 리더와 부하 간에 있어 사회의 과정으로 인식된다(Holladnder, 1992). 또한 Bass(1990)는 상황 또는 집단 구성원 ... 화되면서 여러 이론들이 제기되었는데 이중 변혁적 리더십은 리더십 이론 중 최근 급격한 경영환경 변화로 인한 치열한 생존경쟁으로부터 살아남기 위해 리더가 부하의 개발과 부하 자신

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

다운로드 장바구니
[A+과제] 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

에서 벗어나, 부하 직원을 최대한 활용하며 일을 수행하도록 영감을 준다. 이 리더십은 자신의 역할을 적극적으로 수행하고 설정하는 부하 직원들을 격려한다. 서번트 리더십은 팀웍과의 관계 ... 변화를 더 효과적으로 구현할 수 있을 것이다.3) 서번트 리더십어느 조직이든지 기업의 문화를 형성하고 목표를 달성하는데 리더의 역할이 매우 중요하다. CEO의 역량과 수행능력 ... 에 따라 기업분위기는 물론 재무적 성과율까지 크게 변할 수 있다. 이런 추세 속에서 요즘 주목을 받고 있는 것이 서번트 리더십이다.이 리더십은 기존의 부하 직원을 지배하는 스타일

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학개론 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술

을 수행하도록 영감을 준다. 이 리더십은 자신의 역할을 적극적으로 수행하고 설정하는 부하 직원들을 격려한다. 서번트 리더십은 팀웍과의 관계 구축에 중요성을 두고 있으며, 조직내 ... 있다.3) 서번트 리더십어느 조직이든지 기업의 문화를 형성하고 목표를 달성하는데 리더의 역할이 매우 중요하다. CEO의 역량과 수행능력에 따라 기업분위기는 물론 재무적 성과 ... 율까지 크게 변할 수 있다. 이런 추세 속에서 요즘 주목을 받고 있는 것이 서번트 리더십이다.이 리더십은 기존의 부하 직원을 지배하는 스타일에서 벗어나, 부하 직원을 최대한 활용하며 일

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.20

다운로드 장바구니
건강교육 ) 건강을 지키는 운동법에 대해 설명하시오.

범위를 증가시키는 역할을 한다. 땀이 날 정도로 5~10분이 적당하며 운동 환경에 따라 운동 시간의 차이가 발생하기도 한다. 주운동은 운동 부하가 가장 많은 부분으로 운동의 성과 ... 은 개개인의 생활 습관이나 유전적인 요인 등으로 구성된다. 선천성을 뜻하는 유전은 인간의 특성과 건강 상태를 결정해 주는 역할을 담당하며 건건한 체질, 잘 발달한 육체와 정신적 지능 ... 의 기초를 말한다. 성장은 환경과의 상호작용을 뜻하며 환경은 성장을 억제 또는 지연시키는 역할을 담당한다. 이러한 환경은 기후, 물, 공기, 식품 등의 물리적 환경과 문화, 태도 등

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

다운로드 장바구니
2023년 한국장학재단 일반행정 전공필기 기출복기 핵심키워드

01. 민츠버그의 대인관계/의사결정/정보제공 경영자의 역할 중 성질이 다른 것은?(지문) 기업가, 협상가, 정보전달, 자원배분02. 매트릭스 조직은 역할갈등을 최소화한다.03 ... . 리더십 관련 내용(지문)- 허쉬, 블랜차드는 리더십을 부하의 성숙도에 따라 구분하며 미성숙한 부하는 지시형을 선택해야 한다.- 하우스의 경우, 종업원 특성과 환경요인에 따라 상황

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.23

다운로드 장바구니

이전10개 14 15 16 17 181920 21 22 23 다음10개

파워링크

신청하기