"신규간호사 목표설정"의 검색결과 입니다.

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간호리더십 사례 간호사 국가고시 슈퍼리더십사례 리더십 보고서 간호사 자소서 간호관리학 QI사례 간호리더십 유형

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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"신규간호사 목표설정" 검색결과 361-380 / 2,161건

[간호관리학] 리더십 분석 보고서

을 당시의 병동은 간호간병통합병동으로부터내과로 전환된 지 3일 밖에 되지 않은 곳이었다. 또한 신규 간호사들은 전부 코로나19 파견을 나가서 중~고연차간호사 선생님들만 계셨 ... 리더십 분석 보고서- 목 차 -1. 리더십 이론 요약 32. 수간호사의 리더십 사례 83. 수간호사의 리더십 분석 84. 실습부서 상황에 바람직한 리더십 유형 95. 느낀 점 ... 확실한 조직상황에 효과적- 성취지향적 리더십: 능력이나 성취욕구가 높은 구성원이 일상적인 업무를 반복 수행함으로써 도전이 없는 경우 리더가 높은 목표를 설정하고 도전의 필요

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

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간호관리학 간호리더십 보고서 + 내가 생각하는 이상적인 관리자 리더십 유형

화하는 기능을 수행한다. 조직 속의 리더십은 구성원으로 하여금 바람직한 조직 목표에 자발적으로 협조하도록 하는 기술 및 영향력을 말한다. 따라서 간호리더십은 직무를 시작하는 순간부터 그 ... 의 중요로 조직형태가 다양화 및 전문화되면서 간호사의 직무 유형들도 새롭게 달라지고 형태도 다양화 되고 있다. 보건의료 환경의 변화 역시 의료기관의 경쟁력 강화와 효율적 경영을 위해 ... 끊임없는 혁신을 요구하게 되었고, 이를 실천할 사람을 기르기 위한 인적자원관리의 패러다임 변화와 간호사의 역할 변화로 인해 간호리더십이 중요하게 되었다. 흔히 간호 분야에서 리더십

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.03

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SWOT 전략보고서 간호관리학 교수님 피드백으로 수정까지 완료했습니다.

고 일을 잘 해낼 것이다.일 적응력이 빠르기 때문에 신규 간호사로 잘 적응해 오래 일할 수 있다.업무 문제로 스트레스를 받아도 취미생활을 통해 스스로 잘 이겨낼 수 있다.고등/대학 ... , 세로 491pixel자동차 이용 시 총 59분 소요된다.Ⅱ. 본론인천성모병원 취업을 위한 전략적 기획① 목표 설정성공적인 인천성모병원 취업을 위한 전략② SWOT 분석을 통해 나 ... 을 했던 것과 간호사는 체력이 중요한 직업임을 연결해 강한 체력을 장점으로 어필한다.학생회 활동을 하면서 다양한 사람들과 일했던 것을 언급하며 새로운 사람을 많이 만나는 직업 환경

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.02

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간호 독후감 및 비전 수립(A+과제) - 무너지지 말고 무뎌지지도 말고

을 하며 고혈압 등의 심혈관계 질환이 일으키는 여러 합병증에 관해 공부하며 ’심혈관계 중환자실 간호사’라는 구체적인 목표를 설정했다.봉사활동을 하며 진정한 간호 리더십을 발휘하시 ... ’을 맞설 수 있는 상황에서 어떻게 성장해야 할지에 관한 내용을 이 책에 담았다.. 그녀는 간호 리더로서 신규 간호사에게 중환자실에서 어떻게 성장해나갈 것인지를 알려주고 있다. 또한 ... 학년 겨울방학 때 읽었던 책인데 저자가 나이팅게일처럼 전 세계 간호에 업적을 남기진 않았지만, 적어도 나에게는 큰 영감과 예비 간호사로서 방향을 알려주었기에 선정하게 되었다.이 책

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.23

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지역사회간호학실습 보건진료소 오마하분류체계

List)3) 주거환경4) 대상자 건강행태5) 대상자의 일상생활- 오마하 문제분류체계1) 지역사회간호사정2) 우선순위 결정 기준 및 선정3) 지역사회 간호계획: 목표설정, 수행계획 ... 34441535. 지역사회 자원과의 의사소통4453162?지역사회간호계획: 목표설정, 수행계획, 평가계획간호진단일반적 목표구체적 목표-근골격계 질환의 높은 유병률과 관련된 불편감/통증의 표현 ... 부터 1993년까지 오마하 방문간호사협회와 미국 보건성 공중 보건국 간호과와의 4회에 걸친 연구계약기간 동안 지역사회간호사들에 의해 개발된 분류체계로서, 지역사회 보건간호실무 영역

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.31

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노인정책_노인장기요양정책 현황과 개선전략보고서

하며, 재가-시설 간 급여비 지출의 적정비율(7:3, OECD 평균) 달성을 재정 운용의 중기목표로 설정한다. 기본방향은 보험료, 국고지원으로 수입과 지출의 균형 원칙을 준수하고, 지속 ... , 시설 내 간호인력 강화[50인 이상 시설 대상 간호사 1명 의무 배치* 추진(「노인복지법시행규칙」개정사항, ’25~)] 등을 추진한다. 요양보호사 1인이 돌보는 수급자 수를 현행 ... 노인장기요양정책 현황과 개선전략보고서과 목노인간호학담당 교수학 과간호학과학 번이 름노인장기요양정책 현황과 개선전략보고서노인장기요양보험은 ’08.7월 도입되어 개인과 가족의 책임

리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2024.02.05

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[간호정보학 A+] 현문사 요약정리

된 12개의 용어를 간호실무를 지원하는데 적절한 것으로 인정?▶ 간호과정? 사정- 증상을 듣고 의심? 진단- 사정 단계 통해 ‘변비’ 진단? 계획- 목표치 설정 후 계획 세우기 ... 간호사의 역할 : 조언사례 2.임 간호사는 H병원 외과계 중환자실에 근무하고 있다. H병원 중환자실 의료팀은 수술 후 중환자실로 인계되는 중증환자들의 혈당조절이 사망률과 관련이 있 ... 이 환자 예후에 크게 영향을 미치는 것으로 알려져 있다. 따라서 혈당을 주의해서 모니터하고 인슐린투여를 조절하는 간호사의 역할이 매우 중요하다. 임 간호사는 심장수술 후 인계된 환자

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.08

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[간호관리학]부서 문제 진단 및 해결(간호진단 3개, 간호과정 3개)

지 않음.- 인사고과 방법이 주관적인 상위자에 의한 고과로 이루어짐.목표- 수간호사는 1개월 이내 모든 간호사를 대상으로 객관적인 인사고과 방법으로 변경한다.1. 수간호사는 1주 ... 의 온라인 보수교육를 통해 ‘간호관리 역량 향상’을 이수한다.간호진단#2. 책임간호사의 직업의식 결여와 관련된 책임감 부족상황에 대한 자료주관적 자료- 최OO 간호사가 신규 ... , 직원 및 환자에게 이야기함[집단적 요인]- 수간호사가 책임간호사만을 가장 신뢰하는 분위기목표- 최OO 간호사는 6개월 이내에 인사고과 다면평가에서 제일 우수한 평가를 받는다.- 수

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.30

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간호3 간호이론 칼 로저스의 인간중심 상담이론에서 상담자가 갖추어야 할 태도를 설명

질문을 설정하며, 실무에서 간호사의 판단과 행동을 안내하는 핵심적 도구가 된다. 개념은 크게 구체적 개념과 추상적 개념으로 나눌 수 있다. 구체적 개념은 명확한 물리적 형태를 가 ... 변화를 촉진한다. 네 번째는 지도자 역할(Leader Role)이다. 간호사는 환자가 과제를 능동적으로 수행하고 목표를 달성할 수 있도록 동기를 부여하며, 행동 계획을 조정 ... 이 쌓이는 단계다. 업무 능력은 최저로 인정할만한 단계로 일부 반복되는 상황에 대해서는 해결이 가능하다. 졸업한 신규 간호사들이 속하는 단계로 아직 스스로 우선순위를 정하기는 어렵

방송통신대 | 6페이지 | 3,400원 (15%↓) 2890원 | 등록일 2025.08.29

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[A+] 간호관리학-간호관리 리더십-정의, 유형, 사례

을 행사하는 과정- 영향력을 행사하는 과정에는 사람을 변화시키고, 새롭게 하며, 힘을 북돋아 주고, 영감을 주는 행위를 모두 포함2. 간호관리자 유형1) 최고관리자- 조직의 장기목표 ... 이사 등2) 중간관리자- 최고관리자가 설정한 조직의 목표와 정책을 집행하기 위한 활동 수행, 일선관리자를 지휘·감독, 조직 구성원에서 직접 명령이나 지시- 최고관리자와 일선관리자 간 ... 의 상호관계 조정- 간호팀장, 간호과장, 간호차장, 수간호사개념적 기술인간관계 기술실무적 기술(책임간호사 등의 하위관리자가 있는 경우)3) 일선관리자- 더 이상 하위관리자가 없

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.24

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[지역사회간호학] [학교보건, 학교간호, 산업간호] 문제 및 해설 [핵심개념정리, 문제, 해설, 족보, 정리, 시험범위, 시험문제]

은 건강한 성인의 기초가 되어 국민건강향상에 기여한다.ㆍ학교보건사업의 효과는 학생뿐만 아니라 학생을 통하여 가정과 지역사회에 파급효과가 크다.ㆍ학교의 교육목표를 달성하기 위해서 ... 었는지 평가- 사업의 목표달성 정도(성취도) : 설정된 목표가 제한된 기간에 어느정도 달성되었는지- 적합성 : 요구도 조사, 지역주민 요구에 합당한 것인지- 효율성 : 투입량에 대한 ... ※ 학교간호1. 학교보건의 중요성ㆍ학교인구의 비율이 크다. 전체인구의 20~30%를 차지.ㆍ교육효과가 크고 빠르게 변화와 적응이 가능하다.ㆍ학교라는 고정된 장소에 밀집되고 조직

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05 | 수정일 2023.11.07

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병원질관리(QI) 사례 - 통제방법, 분석방법, 결과요약

(Fish?bone diagram)통제방법1. 목표설정 (사전조사 -> 목표설정)지표명사전조사 결과목표병원도착 시 중증도 판정도구 사용률0%80%폐렴구균 예방접종 확인율0%80%금연 ... 도 관련 민원0건달성 (0건)수술환자, 보호자 정보제공 만족도8점↑(10점척도)달성 (9.2점)위 지표에 따른 목표달성 결과로 보아, 간호사의 ‘정보제공’이 환자, 보호자의 만족도 ... 부족의사 및 간호사 교육 실시폐렴 중증도 판정도구 부재중증도 판정도구(CURB-65) 서식 및 프로그램 개발의무기록 누락중증도 판정도구 전산화 개발, 예방접종 확인 서식, 금연

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2025.05.12

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간호관리학)리더십 적용 레포트,임파워먼트

- 간호단위의 월별 계획 중 근무 교대시 ‘수고하셨어요’, ‘고생하셨어요’등 인사 건네기- 신규 간호사들에게 격려 차원에서 입사 후 3개월/1년/3년마다 100일잔치/돌잔치/제주도 ... 자 근무 환경에서 동료들과의 마찰을 없애는 것을 가장 큰 목표로 삼았다고 보인다. 또한 병동 간호사들에게 추가적으로 공부할 수 있도록 교육 자리가 있으면 교대로 자리를 마련해 주 ... 간호사는 자신의 업무에 대한 책임의식을 키울 수 있고 조직 내에서 안정감을 느낄 수 있다. 결과적으로 의사소통 과정을 통하여 조직생산성이 궁극적으로 향상되고 많은 목표가 성취될 수

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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간호관리학 국시 대비 요점정리

권 주장펜위크-간호사 면허제도 주장 (나이팅게일은 반대함)-국제 간호협의회(ICN) 창립, 영구간호협회 창립-성 바돌로뮤 병원 간호원장에 취임-미국 간호협의회(ANA) 조직 결성 ... 을 도움? 일본식 VS 선교식일본식 간호-국내 정치세력을 배경으로 도입됨-독일간호의 영향으로 간호학 수준이나 간호사의 지위 낮음-의사 보조가 주 업무선교식 간호-기독교 사상을 바탕 ... 으로 한 서양 선교사 간호사에 의해 전파-인본주의를 바탕으로 한 환자 중심의 전인간호? 간호의 역사일제강점기간호(1910-1945)-태화여자관에서 영아보건 사업-서양인 졸업간호사

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.03

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간호이론 칼 로저스Carl Rogers의 인간중심 상담이론12p

에 초점을 둔다.④ 지도자(Leader)환자와 간호사가 치료적 목표를 설정하고 협력적으로 이를 달성해 나가도록 이끄는 역할이다.환자가 치료 과정에 적극적으로 참여할 수 있도록 격려 ... 어렵고, 주어진 지침이나 절차를 기계적으로 따르며 실수를 최소화하는 것에 집중한다.예: 신규 간호사가 수액 교체 절차를 매뉴얼대로만 수행하는 경우.② 초급자(Advanced ... 보완이 필요하다고 생각하는 부분과 이를 향상하기 위한 방안을 서술하시오. (5점)3. 페플라우(Peplau)가 제시한 간호사와 환자 관계에서의 6가지 역할을 설명하시오. 또한

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.26

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간호관리학A+ 간호계 현안 개선방안 고찰 보고서

는 조직의 유연성을 강조하지만 변화하는 환경에 적응할 수 있도록 조직변화와 혁신을 중시하는 성향이 짙다.이러한 간호조직문화는 병원 조직 전체의 효율성에 큰 영향을 미치며 이직의도, 신규 ... 간호사의 적응, 구성원의 조직몰입도, 간호서비스의 질 향상, 조직변화 유도, 환자만족도 등을 결정하는 중요한 요인이다. 필자는 위 보고서를 통해 간호계의 현안 중 간호조직문화 ... 을 조직 내 세대갈등이라 한다(김영곤, 2016).병원의 간호조직은 다양한 세대로 구성된 간호사들을 포함하는데, 건강보험심사평가원에서 국내 의료기관의 병동간호사를 분석한 결과

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29

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간호관리A+_질향상활동_QI활동보고서_올바른손위생

적 교육 계획2. 신규 간호사 부서 배치 시 교육 강화3. 분기별 손위생률 결과 공유 및 개별 피드백 제공 및 강화개선 전략손씻기를 통해 감염률을 낮추기 위해선 의료진만 참여하는 것 ... 종사자는 보건의료 관계 법령에서 정하는 바에 따라 자격 면허 등을 취득하거나 보건의료서비스에 종사하는 것이 허용된 자를 말한다.이 활동에서는 의사, 간호사, 의료기사(임상병리사 ... , 방사선사, 물리치료사)간호조무사를 의료종사자로 정의한다(2020 곽지은 12P)개선의 필요성사람의 손바닥 한 쪽에는 대략 150종류의 세균이 있으며 세균은 6만 마리가 존재

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.25

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A++ 실습 리더십 보고서 허시 블랜차드 리더십

의 성과를 증진할 수 있다. 이는 단순히 직위에 따른 권한에만 의존하지 않고, 전문성과 가치관 등을 통해 발휘되는 비공식적 영향력이기 때문이다.특히, 간호사는 동료 간 협력과 목표 달성 ... 성 행위: 과업지향성 높고 관계지향성 낮음- 성숙도가 낮은 신입사원, 신규간호사에 적절설득형(Selling, S2)- 리더가 내린 결정을 설명하고, 부하가 이를 이해하고 따를 수 있 ... 을 위해 리더십을 발휘해야 하며, 이를 위해 지속적인 역량 개발이 필요하다. 관리자뿐 아니라 일반 간호사도 효과적인 리더십을 개발하여 조직의 성과에 기여할 수 있다.▶ 리더십

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.26

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간호대학원) 학습자의 특성 발표자료

부서 근무경력 , 프리셉터 경험 유무에 따라 유의한 차이가 있음 . 1 년 이하 간호사 가장 낮은 점수 : 입사 1 년 이내 신규간호사뿐만 아니라 , 현 부서 근무경력 1 년 ... 적 교육 가능 교육자와 학습자의 시간절약 환자 , 교육자 사이 라포 형성 가능 학습에 대한 동기부여 가능 평가과정의 필요성 02 행동의 목표와 목적 설정 교육 계획 교육 결과 및 만족 ... 간호사를 대상으로 임상간호실무의 중요도와 수행도를 파악하고 IPA, Borich 요구도 분석을 통해 교육 요구도 확인 상급종합병원 일반병동 간호사들이 인식하는 임상간 호실무의 중요

리포트 | 94페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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국내의 보건의료정책 (A+)

서비스 확대 실시 등 간호사와 관련된 많은 분야에서 정책변화가 이루어지고 있다. 그에 따른 보건정책 또한 다양한 요인에 의해 영향을 받으며 조금씩 변화되었다. 이러한 변화 속에서 우리 ... 다. 그럼에도 불구하고 간호사들은 정책형성 과정에 대해 관심을 두지 않거나, 관심이 있다고 하더라도 정책 결정 내용에 대한 관심만 일부 있을 뿐, 대체로 보건 의료 정책의 형성과정 ... 과 권력 등 정책 과정 전반에 대한 이해는 많이 부족한 편이라고 볼 수 있다. 또한 보건 의료 정책 형성과정에도 간호사들의 참여가 제한적인 경우가 많았고, 간호사 스스로도 간호사

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16

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