"비정규직근로자"의 검색결과 입니다.

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잠재프로파일분석 경제적불평등 저출산 현황 육아휴직제도 비정규직 문제 청년실업 최저임금 노동시장의 모습 여성복지론 노사관계

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"비정규직근로자" 검색결과 3,481-3,500 / 13,804건

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(사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

논의이다.” 다시 말하면 기업이 얼마나 직원을 쉽게 해고할 수 있느냐에 대한 결정이 강조되는 것이다. IMF당시 정규직의 대량해고와 비정규직화에 대하여 남성직원의 해고만 강조 ... 하고 육아휴직 제도, 배우자 출산휴가 등을 제도로 도입하였다. 그러나 제도를 이용하기 어려운 기업 내 분위기, 전일제 근무 위주의 고용문화로 인해 탄력근무 환경이 조성되지 못하 ... 적으로 사용하기 어려운 문제를 가지고 있다. 그래서 산전후 휴가를 제외한 다른 육아관련제도들은 근로현장에서 활용되지 못하고 있다. 때문에 실질적 정책 활용을 위해서는 회사 조직 내 분위기

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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사회복지와 관련된 신문스크랩 3개를 제시하고 각각에 대한 자신의 견해를 제시하시오.

서비스일자리 6만 3,000개를 창출할 예정이다. 대개 작은 규모의 민간업체가 사회복지시설을 운영하다보니 비정규직비율 약 40%, 월급은 최저임금 수준에 웃도는 등 직원들의 업무환경 ... 역량제고를 통해 저임금근로자비중을 22.3%→15.0%로 축소하고, 공공부조역할 강화, 청·장년층 소득보장 확대, 1인 1연금, 다층노후소득보장체계 확충을 통해 상대적 빈곤을 17 ... .4%→11.3%로 완화할 것으로 설계했다. 또한 의료비부담 경감, 의료이용체계 효율화, 건강보장의 지속가능성 제고 등을 통해 건강보험 보장성을 강화하여 건강수명을 73세→78세

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.22

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2024 부산항만공사 정규직 신입사원(7급) 기술직 최종합격 자기소개서

2024 부산항만공사 정규직 신입사원(7급) 기술직 최종합격 자기소개서 1.부산항만공사 인재상은 ① 글로벌 항만 전문인(세계 최고 전문성을 갖추고 현장의 문제를 해결하는 창의 ... 를 빠르게 찾을 수 있도록 개선하였습니다. 작업자들과 지속적인 피드백을 주고받으며 사용 편의성을 높였고, 실질적인 공정 단축 효과를 거두었습니다. 특히, 현장 근로자들에게 시스템 ... 적으로 기술하여 주십시오. (최소 500자, 최대 800자) 부산항만공사의 인재상 중에서 저는 ‘미래 도전 혁신인’에 가장 부합한다고 생각합니다. 저는 새로운 환경과 변화에 능동

자기소개서 | 3페이지 | 12,800원 (20%↓) 10240원 | 등록일 2025.02.12

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기업은행 인턴 합격 자소서

학교로 기재※ 현장실습 및 근로장학경험 제외※ 작성한 경력사항이 실제 경력과 다를 경우, 합격이 취소될 수 있음구분(정규직,계약직,인턴직,파견직,수습,아르바이트,기타)회사명담당업무 ... 는 이메일 계정 사용 불가연락처휴대폰(SMS발송용)비상연락처(본인 휴대폰 번호 제외)보훈대상(5%)/대상(10%)/비대상보훈번호/관계/장애대상 / 비대상장애내용(선택버튼)장애정도 ... (선택버튼)주1) 보훈대상자는 ‘취업지원대상자 증명서’에 기재된 대상비율 및 보훈번호를 확인 후 기입바랍니다.주2) 만 19세 이상 만 34세 이하의 청년*만 지원가능하며, 향후

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.23

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현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오 (가족복지론)

를 마련했다.1980년대 이후 신자유주의 이념의 강세와 사회복지 분야의 위축으로 장기 실업, 노동 빈곤, 비정규직 노동자가 생겨났다. 이 같은 현상은 한부모 가정과 여성 가구에서 특히 ... 된 아동트너십도 추진한다.(3) 시설보호시스템1997년 말 현재 274개소에 16,936개의 아동복지시설이 보호되고 있다. 1997년부터 시설아동에게 미용·미용비를 지원하고, 근로자 ... 은 2만4382명, 2차 건강검진에서 진단받은 사람은 5907명이다. 앞으로는 매년 심사비를 올리고 심사 대상 항목을 더욱 확대해야 한다.미국의 사회복지정책미국은 원래 개척자들이 미

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27

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행복한 삶과 가족 / 타이핑 / 중간범위 / A+보장

.5%, 비정규직 비율은 33%? 경기침체와 청년실업, 비정규직 근로자의 증가, 낮은 임금 등은 결혼과 출산의 가장 큰 장애 요인3) 평균 초혼연령의 상승2018년 평균 초혼연령 ... 및 사교육비 증가, 자녀독립시기 지연 등 자녀 양육 비용의 증가는 자녀를 적게 낳게 하는 하나의 기제로 작용? 출산 및 양육비 부담 44.3%, 전반적인 경제 및 고용상황 불안 ... 다양성(종내 유전자 다양성)같은 어미에게서 태어난 자손이라도 미세한 유전적 특징이 다름을 나타냄형제자매라도 유전적 특징이 다름종 다양성(종간 다양성)다양한 종이 있음을 나타냄앞산

시험자료 | 79페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.31 | 수정일 2021.04.12

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노인대상 직업교육의 현황분석, 현황분석에 따른 시사점 탐색 및 노인대상 직업교육의 필요성

education)을 망라하는 교육이라고 정의하였는데, 이중 일터교육은 직장이라는 공간에서 이루어지는 형식?비형식?무형식교육 모두이며, 조직?기업이 교육 제공자이며 수혜자는 직장인이 ... 에 속해 있지 않는 청소년이나 성인 근로자의 직업능력 개발을 위한 교육을 훈련이라고 보았다. 권대봉(2001)은 평생학습사회에서 평생교육은 공간적 개념의 가정교육, 학교교육, 일터 ... 직업교육2) 고령자 재취업 훈련(1) 성실(성공적인 실버)프로그램(2) 노인취업훈련센터의 프로그램(3) 고용촉진단기적응훈련2. 현황분석에 따른 시사점 탐색3. 노인대상 직업교육

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28

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경영 ) 사회적 임금과 시장임금에 대하여 설명하고, 사회적 임금이 1) 높아질 경우와 2) 낮아질 경우 발생될 문제에 관하여 사례를 찾아 논하시오.

생활을 할 수 있도록 사회적 안전망인 셈이다. 이런 안전망이 없다면 양극화는 더욱 심각해질 것이다. 우리가 사는 현실은 비정규직과 실업, 질병, 장애의 위험이 곳곳에 만연해 있 ... 적 기반이다. 국민의 입장에서 사회적 임금은 세금을 내고 받는 혜택이기에 납세자의 권리라고도 할 수 있다. 사회적 임금은 현금급여와 서비스급여를 합친 것으로 현금급여에는 국민연금 ... 는 사회의 안전망인 사회적 임금이 여전히 취약하다. 그래서 자살률도 세계에서 제일 높은 것이 아닐까 싶다.2) 시장임금시장에서 노동자가 노동력을 행사함으로써 일한 대가로 발생하는 소득

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.17

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노인간호학, 노인보건복지, 노인인구 증가로 인한 보건의료 환경변화 및 사회적 이슈

를 넘어서면서, 이후 노년부양비가 유소년부양비와 격차를 넓히며 증가할 추세이다.Ⅱ. 노인의 사회경제적 특성1. 노인의 사회적 특성1) 은퇴와 퇴직은퇴는 ‘정규직에 고용되지 않고 이전 ... 되고 있다.산업화 외에도 도시집중화와 근로자 중심, 그리고 부부 중심 가족구조로 급변하는 사회의 특성은 연령 계층 간 교류가 줄어들고 공감대가 약화되는 것이다. 노인들은 자녀세대 ... 2018년 고령자통계에 따르면 2015년부터 2018년까지 노인의 장래 취업 희망률은 서서히 증가하고 있으며, 남녀 모두 취업을 희망하는 이유의 일 순위는 ‘생활비에 보탬’으로 2015

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.27

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가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈가족화를 위한 한국의 제도적 변화방향

직 근로자들이 육아휴직을 사용하는 것은 거의 불가능한 상황이기도 하다. 그러므로 정책적으로 육아휴직 적용대상자들의 확대를 하기 위해서는 휴가 전 피보험기간을 낮추는 방안과 남성 ... 때문에 전체 육아휴직자 중에 남성이 차지하는 비율은 4% 남짓한 정도로 남성 육아휴직은 극히 저조한 참여를 보여주고 있다. 특히나 한국 사회가 가진 고용불안정성으로 인해서 비정규 ... 설명하지 못하는 한계를 가졌다. 여성들은 상품화의 전 단계라고 볼 수 있는 것이었다. 어머니나 아내라는 지위는 노동자의 지위와는 동등한 권리자격을 갖지 못한 것이다. 돌봄 노동

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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(사회복지와인권) 인권과 시민권의 차이를 설명하시오

를 차지하고 있다. 다른 나라에 비해서 근로시간이 매우 길었다. 그래서 국민들의 삶의 질 향상을 위해 도입되었다. 올해부터는 모든 근로자가 주 52시간 근로를 해야 하는 상황이 ... 를 강조하고 있다. 근로자가 일한 만큼 쉴 수 있는 권리를 보장한다고 할 수 있다. 세계인권선언문은 약 70년 전에 우리의 인권에 대한 이야기를 한 것이다. 내용들을 보면 우리나라 ... 가 있는지에 대해서는 물음을 할 수 밖에 없다. 우리사회에서는 공정이라는 프레임이 없어지고 있다. LH사건부터 인천국제공항 정규직전환 등 다양한 일들을 보면 우리나라 사람들은 공정

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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[사업계획서] 정부지원사업 선정 합격 스타트업 사업계획서

, 비정규직의 정규직화, 경력단절 채용 등)를 위한 노력과 계획1. 인력 채용구 분고용창출 내용현재201920202021누적콘텐츠 매니저콘텐츠 모니터링, 언어 번역/관리1명1명1명 ... 필요성 대두2. 사업계획1) BM 개요① Guest- 주타겟: 방한외래관광객 주요 12개국 2030세대- 그 외: 재한중인 외국인(유학생, 외국인 근로자)- 서울에서 현지 일상 ... : You Are Travel Artists)주요생산품체험형 관광콘텐츠 플랫폼법인등록번호사업자등록번호-전년도 매출액백만원전년도 수출액xx 백만원고용인원5 명투자유치액xx 백만원타기관

리포트 | 12페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.02.20 | 수정일 2021.03.14

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우리나라의 역사적 흐름에 따라 변화한 사회복지행정의 흐름을 조사 분석하고 우리나라 사회복지행정의 장점

하고 있다. 특히, 저소득층이나 비정규직 근로자, 이주민 등이 지원에서 제외되는 경우가 발생하고 있다. Ⅲ. 결론 지금까지 대한민국에서 역사적 흐름에 따라서 지속적으로 변화해왔 ... 더 효율적으로 사회복지서비스를 제공하게 하는 목적으로 발전해온 것이라고 할 수 있다. 구체적으로 사회복지행정은 사회복지 예산과 전문적인 인력을 투입하여 사회복지 수요자들에 대하 ... 이었다. 이 당시 정부는 민간단체와 협력하여 한국전쟁 피해자와 이재민에 대한 지원을 실시하는 것에 주력하였다. - 법적 기초: 1950년대 초, 사회복지법 제정과 같은 초기 법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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정치학_공적연금역사

법률 노출되는 연금 사각지대에 놓여 있을 수밖에 없는 구조이다.특히 소득이 불안정한 비정규직, 영세자영업자, 소득이 거의 없는 시민계층의 사람들이었다. 이에 보험료를 낼 능력이 없 ... 와 상공업 분야인데, 이를 통해 국민연금 기금이 공업 중심의 경제정책을 추진하기 위한 자금으로 이용되고 있었다는 것을 알 수 있다.1992년에 5인 이상 사업장근로자들로 확대 적용 ... 하였고 이것은 그 시기에 미가입자 중에서도 보험료를 낼 수 있는 여건이 비교적 높다고 판단되었던 근로자들부터 확대 적용을 하였다고 볼수 있다. 이것은 정부가 겉은 확대 대상자를 늘리

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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(빈곤론) 신문 기사를 통해 우리나라의 노인 빈곤의 실태를 분석하고, 노인 빈곤의 근본적인 원인과 해결 방안

째로, 산업 양극화와 노동시장이라는 이중의 구조화 그리고 노동시장의 불안정성의 문제가 나타난다. 국민연금의 미가입자나 보험료를 미납한 사람은 대부분 5인 미만의 영세사업장 근로자, 비 ... 정규직, 영세자영업자, 국민기초생활수급자 등으로 공적인 노후보장 체계 이외 수단으로 안정적인 노후 준비가 어려운 상황이다. 네번째로, 여성의 낮은 경제활동 참가율, 여성의 경력단절 ... 에도 실질적인 사각지대에 놓여 있다. 2017년 12월 말을 기준으로 보았을때에 3.17%는 장기체납자, 11.81%는 납부예외자, 0.73%는 공적연금의 비적용자로 분류되었으며, 28

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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한부모 여성의 특별한 욕구와 문제를 해결하기 위한 여성복지정책 및 서비스를 설명하여 보시오.

이 한부모 여성가구주의 생계유지 수단임에도 노동시장에서 지위가 열악한 한부모 여성가구주의 일자리는 비정규직·임시·저소득·단순노동 등 열악한 분야에서만 증가하고 있다. 단기 비전문가 ... 지원사업을 추진하고 있다. 이 정책 내용을 표로 정리하자면 다음과 같다. 주요 추진 사업 사업 대상 수행기관 비고 〈한부모가족 양육비 등 지원〉 ‣아동양육비:만18 미만 자녀, 월 ... 20만원 ‣추가아동양육비:조손및만25세이상, 미혼한부모가족 5세 이하 자녀 월5만원 ‣학용품비:중학생,고등학생자녀 연5.41만원 ‣생활보조금:시설입소가구,월5만원 소득인정액기준 중위

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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노인복지론 ) 우리나라 보건복지부 노인일자리사업내용과 이런 일자리가 왜 필요하다고 생각하는지 설명하고 본인의 노인일자리 아이디어를 제시하시오

지고 있어 이에 노인소득보장의 중요한 원천으로서 연금보험이 역할을 제대로 수행하지 못하면서 개인적인 재산과 저축의 부족, 건강상 문제로 일을 하지 못하거나 일을 하더라도 비전문직이 ... 거나 비정규적으로 소득이 적고 지속적으로 수행하지 못해 노인들이 빈곤에 시달릴 수 있다는 점에서 노인들이 물질적인 어려움과 심리적인 고통 그리고 자존심이 상하는 문제를 해결하기 ... 을 가지고 있다. 이와 관련된 사업 대상자는 공공형에서는 만 65세 이상 기초연금 수급자, 사회서비스형은 일부 유형은 만 60세 이상부터 사업참여가 가능하나 기본적으로는 만 65세

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

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비정규직 법 현안과 개선안 - 차별시정제의 현안과 개선을 중심으로 -

비정규직 법 현안과 개선안- 차별시정제의 현안과 개선을 중심으로 -목 차Ⅰ. 차별시정제도Ⅱ. 기간 제, 단시간근로자에 대한 차별시정제도Ⅲ. 파견근로자에 대한 차별시정제도Ⅳ. 차별 ... 에 관한 법률(이하 ‘파견법’이라 함, 이하 ‘비정규직보호법’으로 통칭함)’에서 도입된 제도이다. 차별시정제도는 사용자가 비정규직근로자(기간제, 단시간, 파견근로자)를 비교대상근로자 ... 위원회를 통해 시정 절차를 마련하고 있다. 비정규직근로자에 대한 차별금지제도는 비정규직근로자의 모든 근로조건을 정규직근로자의 근로조건과 동일하게 대우하라는 것은 아니며, 합리

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05

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가천대 사회봉사 대체보고서

누군가를 더 효과적인 자원봉사로 만드는 교육과 기술이 포함된다. 정신 건강이나 신체 건강이 좋지 않은 사람들은 자원봉사를 할 가능성이 더 적다. 정년퇴직자나 시간제 근로자는 근무일 중 ... 자원봉사할 시간이 많아 정규직보다 자원봉사를 할 가능성이 높다. 시급 대신 월급을 받는 사람들도 일을 쉬어서 잃어버린 시간만큼 임금을 잃지 않고 봉사를 할 수 있고, 일반 ... 에서 자원봉사자로서 어떠한 자세를 갖추어야할지 작성해보시오.2. 코로나19로 드러난 사회 문제에 대해 서술하고 자원봉사를 활용해 해결한 사례 또는 해결방안을 제시하 시오.3. 자원

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.20

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사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한

이다.고용률을 높이고자 하는 것은 일자리를 양적으로 늘리는 것이자 비정규직 문제를 해결하거나, 삶의 질과 숙련도를 높이는 것으로 일자리의 질을 높이고자 하는 것도 포함되고 있 ... 의 미래세대에 대한 지출의 여성, 실업자 등의 비경제활동인구를 활성화시키고자 하는 적극적인 노동시장의 정책을 강조한다. 이는 탈산업사회의 새로운 사회적 위험을 수습할 수 있 ... 률과 성장률이 모두 높은 사회라는 의미로 규정하고 있는 것이다.전통적 복지국가는 실업자가 없는 완전고용을 목표로 하고 있었다면, 사회투자국가란 여기서 한 걸음 더 나아가 고용률과 성장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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