"해당직무분야에지원하게된이유"의 검색결과 입니다.

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"해당직무분야에지원하게된이유" 검색결과 321-340 / 10,589건

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(서류합격 자소서) 넷마블 자기소개서 /콘텐츠 마케팅 직무

습니다. 넷마블의 자산을 널리 알리는 일원이 되고 싶고 저의 다양한 경험들이 바탕이 되어줄 것이란 생각에 해당 직무를 지원하게 되었습니다.콘텐츠 마케팅을 뛰어넘을 저비용 고효율의 채널 ... 넷마블 자기소개서콘텐츠 마케팅 직무1.게임산업에 관심을 가지게 된 계기와 넷마블에 지원하게 된 동기를 구체적으로 서술하여 주십시오.처음 온라인 게임에 푹 빠진 계기는 야채부락리였 ... 을 모색하기 시작했습니다. 개더타운, 제페토 등 기존에 존재하던 메타버스 서비스가 급부상한 것도 동일한 이유였습니다. 존재해왔지만, 낯설기에 대중화되지 못하던 것들이 주류가 되고있

이력서 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.22 | 수정일 2024.10.25

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병원에서 수행하는 지역사회 관련 업무에는 무엇이 있는지 알아보고 각 업무별 특징을 정리

서비스 양적 확대는 병원 경영 등의 이유로 제공하지 못했던 서비스를 자원봉사자 이용으로 확대할 수 있으며 자원봉사 경험치와 학력이 높아지면 직업 직무는 물론 취업 지원까지 받을 수 있 ... 이 되어야 할 것입니다.(4) 지역사회 측면자원봉사자는 특정 분야에 의존하고 있습니다. 따라서 그 커뮤니티 내에 자원봉사에 참여할 수 있는 그룹이 있어야 합니다. 개인 기관에 자원 ... 3. 지역사회주민을 위한 프로그램의 운영4. 환자의 의료서비스 향상에 관련된 업무Ⅲ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회보호 의료행위 분야에서는 단순한 지리적 개념을 넘어 그 기능성을 고려

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.18

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[법학과] 2023년 2학기 남녀평등과법 기말시험 과제물(성차별의 판단기준, 성희롱의 판단기준 등)

, 부적합한 것으로 취급되어 왔다. 이에 따라 여성의 특질은 남녀차별을 정당화하는 근거가 되어 왔고, 때로는 온정주의적 보호를 해야 할 이유가 되어 왔다. 특히 노동시장에서 성별역할 ... ”(제2조 제1항). 예컨대 은행원을 모집, 채용하면서 여성에게 지원을 못하게 하는 경우는 직접차별이 되고, 남녀에게 모두 응시기회를 주지만 키 170cm이상을 요구하는 경우 ... 분업관은 고용기회와 직무와 직급, 직종, 임금을 남녀로 분리시켜서 남녀 간의 위계질서를 형성하며, 여성으로 하여금 강제적 또는 자발적으로 조기퇴직하게 하거나 시간제, 임시직, 하위직

방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.10.30

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[화학공학과] 화학공학과의 직업 SWOT 분석

750점 이상, 지역모집 500점 이상▶응시분야 : 화학전공 : 화학, 화학공학, 공업화학, 환경공학 및 관련학과지원 자격증 : 화공, 공업화학, 대기환경, 수질환경, 폐기물처리 ... 및 관련 자격증▶채용 결격 사유금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자■1차 전형(1) 모집인원 : 230명전공 : 해당 전공분야 학술지식 ... 합격)- 기술 : 해당분야 기술사 소지자■2차 전형(가) 논술 : 자료제시형, 70분, 1000자 이내(나) 적성검사 : 적/부 판정, 적격자는 등급에 따라 점수반영(다) 인성검사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.31

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사회복지법제와실천_1. 사회복지법 학습 이유를 사회복지실천과 연계하여 작성하시오. 2. 본인 거주 지역의 사회복지관련 조례를 하나 선정하여 1) 조례 제정 배경 2) 조례 내용 3) 해당 조례에 대한 본인의 생각을 작성하시오. 2022년 이후 제정된 조례 선정, 조례는 자치법규정보시스템에서 검색 (1)

을 할 수 있도록 권장하고 있다. 또한, 사회복지시설의 종사자는 직무상 알게 된 비밀을 지켜야 하며, 필요한 경우 다른 단체나 관련 기관과 협력하여 학대 예방 및 피해자 보호 ... 다. 따라서 이러한 사례들을 예방하고 피해자를 지원하는데 필요한 법적 규정이 필요하게 되었다. 이 조례는 이러한 문제를 해결하기 위한 구체적인 조치들을 마련하고 있으며, 이는 매우 긍정적이 ... 하고 지원하기 위해 노력해야 한다. 이는 사회복지시설에서 일하는 종사자들에게 책임과 의무를 부여하는 것으로, 이들의 역할을 명확히 하고 보다 안전한 환경을 조성하는데 도움이 될 것이

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17

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학교 상담교의 정체성(한글파일 및 PPT에 바로 활용가능한 내용)

역할의 불확실성이다. 전문상담교사의 역할이 분명하게 규정되어있지 않고, 직무가 명세화 되어있지 않기 때문에 교육청 및 해당학교에서 전문상담교사의 역할을 자의적으로 해석하여 상담 ... 제도는 학교폭력의 예방을 위하여 2005년도부터 도입되어 교육지원청에 전문상담교사의 배치가 시작되었다. 2007년도부터 일선 학교에 배치가 되었으며 2012년에 학교폭력으로 인한 ... 으며 교원에 해당한다.전문상담교사가 없는 학교는 학교상담지원인력이라고 해서 전문상담사가 존재한다. 이들의 자격은 청소년상담사(여성가족부), 전문상담사(사) 한국상담학회, 상담심리사(사

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.29

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사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스)중 한 가지를 선택하고 선택한 이유와 최근 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 문제점을 제시하시오.

.서론 [본론에 들어가기 앞서 사회보장이란 무엇일까?] 오늘날 사회복지법 중 가장 기본이 되는 상위법이 있는데, 이는 바로 “사회보장기본법”이다. 여기서 말하는 기본법은 어느 분야 ... 의 제도 혹은 정책의 기본 방향이나 원칙 등을 규정한 법이자, 해당 분야의 일반 법률들과 헌법을 연계해주는 법으로 정의된다. 현재 우리 헌법 제 34조는 1. 모든 국민은 인간 ... 사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스)중 한 가지를 선택하고 선택한 이유와 최근 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 문제점을 제시하시오. 1

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.18

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조사(연구)계획서를 작성해야하는 이유와 이해관계자들에게 효과적으로 작용할 수 있는 계획서를 작성하기 위한 방안을 서술하라

완료 후 1년, 3년, 5년, 7년, 영구보관 등의 해당하는 관리규정에 따라 보관하게 되는 것으로 이것이 바로 조사(연구)계획의 작성 절차인 것이다.2. 조사(연구)계획서 작성 이유 ... 은 해당 서식과 규정에서 준하는 것을 따르면 된다. Gantt 차트는 계획된 작업과 그 성과를 같은 시간 축에 직선으로 나타내어 조사순서계획, 일정계획 및 조사작업 할당을 통제 ... 이 름 :과목명 :사회복지조사론주 제 :조사(연구)계획서’를 작성해야하는 이유와 이해관계자들에게 효과적으로 작용할 수 있는 계획서를 작성하기 위한 방안을 서술하시오.목 차Ⅰ

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.26 | 수정일 2022.02.11

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아동복지론 ) 우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오.

아동복지론우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오.아동복지 ... 론우리나라의 아동보육서비스의 문제점은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유에 대한 본인의 견해를 밝히고, 해당 아동보육서비스의 과제는 무엇일지 구체적으로 설명하시오.목차1. 서론2. 본론3 ... 교사의 자질에 대한 검증과 관리의 미흡은 아동 한 개인의 삶에 큰 영향을 끼칠 뿐 아니라 다양한 분야에 악영향으로 이어지면서 사회적인 손실을 초래하게 되는 것이다.현재 보육교사

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.07.06

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인적자원관리 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

하다고 평가하는 경우가 이에 해당한다. 이 오류는 공정한 평가를 어렵게 만들며, 일부 직무에서 우수한 성과를 낸 직원에게 불필요한 우대를 부여할 수 있다.2)논리적 오류 ... 반영하지 못하게 된다.예를 들어, 한 평가자가 모든 직원에게 대체로 3점 혹은 보통의 점수를 부여하는 경우가 이에 해당한다. 이로 인해 실제 성과 차이가 반영되지 않으며, 직원 ... 을 파악하는 데 유용한 도구가 될 수 있다. 예를 들어, 특정 직원이 계속해서 낮은 평가를 받는다면, 그 이유가 시스템적인 오류인지, 직원 개인의 문제인지 파악하여 개선할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.22

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온라인 강의내용 1주차~6주차를 요약 정리

하려면 자기 분석이 바탕이 되어야 한다. 내가 어떤 사람인지를 명확히, 진보적으로, 진취적으로 직무와 결부하여 드러내는 것이 좋다. ... ·주제: 온라인 강의내용 1주차~6주차를 요약 정리-목차-1. 대학 생활과 직업윤리 - 1주차 정리1) 대학에 가는 이유2) 대학 생활의 멋진 출발3) 대학 생활과 기본적인 예절 ... 스킬1. 대학 생활과 직업윤리 - 1주차 정리1) 대학에 가는 이유고등학교를 졸업하고 다수의 학생이 대학에 진학한다. 이들은 자아실현을 위해서 대학을 가기도 하지만 공부를 열심히

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오

분류에 해당한다. 병원에 소속되어 근무하는 간호사들은 여러 팀으로 나뉘어 서로 비슷한 기능의 직무를 수행하게 된다. 개개의 간호팀이 하나의 작은 병의원과 비슷하다. 예를 들어 내과 ... 해서 어필을 한다. 그리고 회사에서는 이러한 지원자의 의견을 고려해서 직원들을 직무에 배치한다.그런데 직원 본인도 자기가 어디에서 근무하고 싶은지를 결정하기 위해서는 그 조직과 업무 ... , 부서의 특징에 대해 이해해야 한다.본인은 현재 간호조무사로 병원에서 근무하고 있다. 그런데 여기에서 그치지 않고 간호사가 되기 위해 노력하고 있다. 그러므로 본인이 희망

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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지역사회 간호상황에서 협력관계와 조정역할의 중요성과 사례 (협력과관계 조정역할 보고서)

지원 등 자활 프로그램에 참여할 수 있도록 도움- 청소 등 다양한 지원을 받을 수 있도록 도움② 수행할 문제해결을 위한 전문분야 간 협력이나 업무조정6. 위의 사례를 토대로 지역 ... 상황에서 협력관계와 조정역할1. 전문분야간 협력관계 (필요성)? 의료관이 치료중심에서 예방을 포함한 포괄적 케어로, 복지의 원조관도 시설수용에서 재택,지역생활 원조로 변화될 현재 ... , 하나의 조직만의 문제를 넘어 서로 다른 조직간의 협력관계가 더욱더 요구되고 있다.? 다학제 전문가팀을 구성하여 환자결과 향상을 위한 효율적인 진료과정을 구축한다.2. 전문분야간

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.26 | 수정일 2021.03.23

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간호지도자론 ) 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

다.- 자신이 속한 조직의 집단 평가조직의 구성원의 성숙도는 해당 직무에 대한 구성원의 성숙도와 심리적인 성숙도 이 2가지의 요소로 구성이 되어있다. 구성원의 직무에 대한 성숙도 ... 선배들을 가족으로 생각하고 있으며, 그 이유는 자신의 철없는 투정과 실수로 인한 좌절을 응원하고 도와주기 때문이라고 한다. 따라서 해당 간호사의 직무성숙도는 M3d에 해당하고, 심리 ... 를 들영향을 주게 된다. 집권화와 조직구성원들의 직무성은 역의 상관관계가 있으며 집권화된 조직의 구조에서는 구성원들의 직문에 대한 만족도는 낮게 평가된다.본 장에서는 자도자의 리더십

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.29

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(A+자료)우리가 수업시간에 학습했던 평생학습제도명을 3가지 제시한 후 각 제도의 장점과 단점에 대하여 기술하시오

하는 것은 향후 평생교육분야에서 직무를 수행할 시 본인이 소속되어있는 기관에 대하여 정확히 파악하고 그 곳의 학습자들의 요구에 맞는 프로그램을 설계하는데 큰 도움이 될 것이 ... 에 해당 대학이 속해있는 지역 내 성인학습자를 대상으로 평생경력개발의 기회를 제공하며, 지역 문화를 기반으로 한 전문 인력 양성과정으로 지역 맞춤형 일자리 창출과 지역경제를 지원 ... 한 제도가 무엇이고 그 이유는 무엇인지 기술하시오.Ⅰ. 서론우리나라의 대표적인 평생학습제도에는 학점은행제도, 평생학습계좌제, 평생학습 중심대학이 있다. 이중 가장 광범위하게 추진되고 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.07 | 수정일 2021.05.24

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간호지도자론 2022년 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 공식, 비공식 조직에서 만난 상급자, 관리자를 한 명 선정하여 특성을 설명 3가지씩 2) 민츠버그(Mintzberg)가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례 이유

별로 해당하는 직무 활동 사례를 제시하시오. 사례는 육하원칙을 고려하여 작성하고, 해당 역할에 적합한 사례라고 생각하는 이유를 포함하여 작성2022학년도 2학기 중간과제물(온라인 ... 하고, 해당 역할에 적합한 사례라고 생각하는 이유를 포함하여 작성하시오. 경영 리더십 분야에서 연구되고 있는 리더십 연구와 간호 리더 이론에 기초한 상황 적합 모형을 이용하여 소속 ... 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례를 제시하고 해당 역할에 적합한 사례라고 생각하는 이유를 작성① 기업가적 역할 사례 및 이유얼마 전까지 간호 조직

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.08

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경영혁신 ) 기업의 규모(1인 기업, 중소기업, 대기업 등)에 따라 혁신의 핵심 성공 요인이 달라질 것인지에 대한 자신의 의견과 그에 대한 이유가 무엇인지 사례를 들어 설명하시오. 외 7건

이러한 성숙도를 발전시키기 위해서는 제품의 끊임없는 연구개발과 그 제품의 품질을 관리하는 것이 필수가 된다. 그리고 직원들의 복리 후생에 조금 더 관심과 지원을 보여야 한다 ... 과 중소기업의 지속성장은 기업 역량과 시스템 성숙도가 함께 높아져야 하며, 핵심고객에 대한 집중적인 노력과 끊임없는 차선책을 마련해야 하고 기술분야의 지원에 대하여 지속적으로 개발 ... 1)경영혁신기업의 규모(1인 기업, 중소기업, 대기업 등)에 따라 혁신의 핵심 성공 요인이 달라질 것인지에 대한 자신의 의견과 그에 대한 이유가 무엇인지 사례를 들어 설명하시오.

리포트 | 9페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.07.30

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간호 윤리와 전문직 개별과제(전문 간호사의 분류)

13개 분야로 나뉩니다. 전문간호사는 간호사 면허를 소지하고 최근 10년 이내 해당분야에서 3년 이상의 실무경력이 있어야 전문간호사 교육과정을 신청할 수 있고, 2년 이상의 전문 ... 우리나라에 있는 노인전문간호사의 역할에 대한 직무기술서는 간호평가원에서 제시하고 있는 것이 있으나 병원이나 의료기관 중심의 역할이 초점이 되어있어 비교적 기능적 건강상태가 양호하나 ... 간호윤리와 전문직 개별과제과목명간호윤리와 전문직담당 교수님학년/분반학번이름제출일수전문간호사의 제도는 ‘전문간호사자격인정 등에 관한 규칙’을 2005년에 제정하여 도입하게 되어 총

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.14

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[A+레포트] 자신의 진로 방향성을 한 줄로 정리해보고 앞으로 인디 워커로서 자신이 갖춰야 할 것과 구체적 실천방안 3가지 이상을 제시하시오.

들이 이에 해당한다. 현대 사회에서 인디워커가 주목받는 이유는 기술 발전과 함께 근무 형태가 점차 다양해지고 있기 때문이다.인디워커에게는 자기주도적 태도와 전문성이 핵심 역량 ... 있는 역량을 갖추고 있는지를 끊임없이 점검해야 한다는 사실을 깨닫게 된다.인디워커는 조직의 지시나 지원 시스템 없이 일하는 만큼, 업무를 개척하고 확장하는 과정에서 자기 ... 워커는 독립적인 프로젝트를 통해 경제적 가치를 창출하며, 자신의 전문 분야에서 역량을 꾸준히 발전시켜 나가려는 자세를 보인다.나는 앞으로 나에게 맞는 직업적 방향성을 찾고, 이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.26

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감성 리더십에 대해서 서술 하세요

을 통제하는 능력을 포함해 인내심, 충동 억제력이나 용기 및 절제 등의 능력을 포함하게 된다. 감성지능과 리더십과의 연관성을 발견해 낸 감성리더십은 골먼이 주장하며 이와 관련 ... 한 역량을 네 개 영역으로 구성하게 된다.최근 지도자 리더십에 대해 기술적 측면보다 감성적 능력이 강조되며 Neff, Citrin이 성공적 리더 50명에 대해 리더 자질을 분석 ... 러 21세기를 이끌 리더의 지능은 실용적이며 창의적인 지능으로써 지능보다 감성이 중요하다는 연구 결과가 나오게 된다.결과적으로 감성능력과 리더십의 관계에 있어 감성 능력이 성공

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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