"직장문화의문제점"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"직장문화의문제점" 검색결과 321-340 / 42,263건

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사회심리학_한국문화에서 집단심리의 특징 분석하기

어 볼 때 한국적 집단주의 문화가 만들어내는 집단심리의 문제를 사회심리학적 관점에서 분석할 것이다. 더 나아가 이에 대한 해결방안을 사회심리학적 관점에서 제시하고자 한다.2. 본론첫째 ... 저자가 직장 내 회의 자리에서 상사의 부적절한 발언 내용에 대해 문제제기를 시도하였으나, 동료들의 냉담한 반응으로 인해 결국 의견을 철회한 바 있다. 이 경험은, 집단에서 발생할 ... 제대로 된 시민 정체성과 공동체 의식은 부족한 편이다. 이는 공적 영역에서의 집단결속력 약화로 이어지기 쉽다. 이러한 문제를 개선하기 위해서는 먼저, 역사문화 교육을 통해 시민정신

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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가족유형에 따른 부모역할들 중 하나를 선택하여 그들이 경험하는 문제점을 찾아 해결방안을 제시하시오.

● 주제가족유형에 따른 부모역할들 중 하나를 선택하여 그들이 경험하는 문제점을 찾아 해결방안을 제시하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 맞벌이 가족의 현황2. 부모역할 수행 ... 로 여성들도 직업생활에 적극 참여하고 있습니다.하지만 이런 맞벌이 가족 증가는 다양한 도전 과제를 수반합니다. 직장과 가정의 시간 균형 문제, 자녀양육 과부하, 가사노동 분담 갈등 ... 과 자녀 양육 책임이 여전히 여성에게 집중되어, 직장맘의 스트레스는 더욱 가중되고 있습니다. 이 외에도 학교 수업 후 자녀를 돌보기 위한 안전한 시설 확보 문제, 저소득층의 자녀

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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직장에서 적응하지 못하고 위계질서를 무시하면서 대화하기가 매우 불편한 분을 분석해 보시고 상담이론을 중심으로 상담계획을 세워서 제출해주세요.

직장 내 왕따를 경험했다는 사례가 자주 보도되고 직장 내 갈등이 폭력으로 이어져 사회적 문제를 일으킨 사건도 지속적으로 발생되고 있다. 그러므로 본론으로 넘어가 리포트 주제인 직장 ... 으로 뽑을 수 있다. 오늘날 이러한 직장 내 무례함을 사소한 감정 문제, 개인적 문제로 가볍게 볼 수 많은 없다. 왜냐하면 직장 내 무례한 언행이 구성원들의 성과, 만족, 창의 ... 적 원인들로 다양하게 얽혀 있다. 그래서 먼저 내 업무 스트레스와 관련한 자신의 취약점을 발견하고 인간관계에 있어서 현실적인 문제들에 대해서 새로운 관점으로 바라보는 것도 큰 도움이 될

리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.02.04

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브론펜브레너의 생태학적 접근 이론을 자세히 설명하고 지금까지 내가 살아온 과정을 돌아보며 영향을 주고 받았던 체계와 주요 사건, 환경을 구체적으로 기술하세요

지만 그에게 영향을 미치는 환경을 의미한다. 부모의 직장 환경이나 지역사회 지원 프로그램 등이 이에 해당한다. 넷째, 거시체계는 문화적 가치, 법, 전통 등 광범위한 사회적 환경을 포함 ... 설명한다는 점에서 그 중요성을 갖는다.본 과제의 목적은 브론펜브레너의 생태학적 접근 이론을 바탕으로, 지금까지 살아온 과정을 돌아보며 나에게 영향을 주고받았던 체계와 주요 사건 ... 된다는 점에서 중요한 의미를 가진다.첫 번째로, 미시체계는 개인이 직접적으로 상호작용하는 가장 가까운 환경을 의미한다. 이 체계에는 가족, 친구, 학교 등이 포함된다. 예를 들

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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돌보는 남성성의 가능성 모색

.· 주중서적 돌봄 주체로서 남성이 사회적·문화적으로 수용될 수 있어야 진정한 성평등이 가능함.· 돌봄의 시간적 참여율과 정서적 밀도의 괴리 문제는 정책적·문화적 관점 모두에서 접근 ... 는 남성 돌봄 실천은 일시적이며 희생적 선택에 머무를 수밖에 없음.· 돌보는 남성성의 제도화를 위해서는 '돌봄 가능한 노동시장'의 구조 개편이 필요함.■ 사회문화적 조건 ②: 직장 ... 률이 낮은 이유는 ‘남성다움’에 대한 조직 내 무언의 압력과 업무 중심 문화 때문임.사례 6 분석:· 부인의 출퇴근 시간은 정해져 있는 반면, 본인은 “출퇴근이 자유로운 직장

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.07

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조직행동론_조직 내 정서 관리가 왜 중요하며 효과적인 정서 관리 방안에 대해 논하시오.

점점 더 복잡하고 모호한 문제들을 다뤄야 한다. 이러한 상황에서는 단순히 업무를 효과적으로 분배하고 조정하는 것 이상으로, 조직 내에서 도움이 되는 조직 문화를 구축하는 것 ... 을 대수롭지 않게 여기게 된다. 비록 이론적으로는 정서적 문화의 중요성을 이해하더라도 여전히 조직의 정서에 관한 문제를 다루기를 회피할 수 있다. 관리자들은 업무에 대한 직원 ... , 문제 해결 등을 돕는 중요한 요소이기도 하다. 이에 따라 조직 구성원들끼리 솔직하고 열린 소통을 장려하여 피드백 문화를 구축하고 직원들이 자신의 감정과 의견을 표현하고 공유할 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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최근 기업내 조직구성원에 대한 교육의 중요성 확대와 교육실시가 활성화됨에 따라 고가의 직무 교육만을 수료한 후 이를 경력에 이용하여 더 좋은 조건의 직장으로 이직하는 사례가 빈번히 발생하고 있음. 이에 대한 자신의 견해에 대해 토론하시오

거리로 떠올랐다.이 문제를 제기하게 된 이유는 다음과 같다. 첫째, 직무교육은 단순히 지식을 습득하는 것을 넘어 개인의 직무 역량을 강화하고 조직 내 성과 창출에 직결된다는 점 ... R E P O R T최근 기업내 조직구성원에 대한 교육의 중요성 확대와 교육실시가 활성화됨에 따라 고가의 직무 교육만을 수료한 후 이를 경력에 이용하여 더 좋은 조건의 직장 ... 은 개인은 물론 기업의 생존과 직결된 문제가 되고 있다. 따라서 기업들은 경영 전략에 발맞추어 직무 역량 강화를 위한 교육 프로그램을 적극적으로 시행하게 된다.최근 많은 기업이 고가

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.26

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가족부양기능 약화에 따른 제도적 보완책을 기술하시오

가 될 것이다. 고령 부양은 시간과 노력을 많이 요하며, 이로 인해 직장과의 충돌, 신체적 및 정서적 스트레스, 재정 부담 등이 발생할 수 있다.이러한 문제점은 가족의 안녕과 안정 ... [리포트]사회복지개론(가족복지)가족부양기능 약화에 따른 제도적 보완책을 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회와 가족시스템의 변화2. 가족부양기능의 약화에 따른 문제점3 ... 본론에서는 가족 부양 기능 약화에 따른 현대 사회와 가족의 변화를 살펴보고, 이로 인한 문제점을 파악한 후, 이를 보완하기 위한 제도적 대책을 논의하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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우리나라 여성의 취업특성에 비추어 앞으로 보다 발전되어야 할 보육의 종류는 무엇인지 서술하시오.

여성의 취업에 대한 현황과 특성을 살펴보고, 여성의 취업에 대한 중요성과 관련 문제점을 분석할 것입니다. 또한, 이를 해결하기 위해 앞으로 발전되어야 할 보육의 종류에 대해 서술 ... 에서 한 문제점들을 설명하겠습니다.- 임금 격차: 여성들은 여전히 남성들에 비해 임금 격차가 존재하는 현실을 마주하고 있습니다. 동일한 직무에서도 여성들의 평균 임금은 남성들보다 낮 ... 은 여성들이 경력과 직장에서의 차별을 겪는 것을 줄일 수 있습니다. 보육 서비스가 확보되면 여성은 육아로 인한 진입 장벽이나 직장에서의 성별 차별과 같은 문제를 해소할 수 있

리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.22

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간호학과 건강한 성과결혼 - 영화감상문 (82년생 김지영) A+자료

에서는 이러한 문제가 더욱 심각하게 나타나고 있다. 또한 남성의 경우 육아 휴직 신청에 대한 사회적 인식과 조직 문화, 경력 단절에 대한 우려 등으로 여성보다 육아 휴직을 이용하는 비율 ... 으로부터 자기 가치를 잃어가며, 오롯이 한 존재로서 존중받지 못하는 여성의 사회의 전반의 모습을 그리고 있다. 이 한 인물의 개인 서사를 통해 단지 개인의 문제가 아니라 사회의 구조 ... 적 문제임을 명증하고 있는 것이다. 의 수업의 이 과제를 통해 가족의 구조 안에서 여성과 남성이 그리고 부모와 자녀가 어떤 관계성을 가져야 하는지, 어떤 가정이 건강한 형태인지

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.01

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생활예절_직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오.

적인 직장 문화를 형성하는 데 핵심적인 역할을 한다. 매너와 에티켓은 동료 간의 신뢰를 구축하고, 효율적인 커뮤니케이션을 가능하게 하며, 궁극적으로는 조직의 목표 달성에 기여 ... 고, 우선순위를 정하여 효율적으로 업무를 처리할 것이다. 또한, 업무 진행 상황을 주기적으로 점검하고, 필요 시 상사에게 보고하여 문제를 사전에 예방할 것이다.5. 협력과 팀워크직장 내 ... 수행을 개선하는 데 도움을 주며, 이는 개인의 전문성을 향상시키는 데 기여한다. 또한, 열린 소통은 조직 내의 문제를 신속하게 해결하고, 긍정적인 직장 분위기를 형성하는 데 도움

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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[아동복지론] 새로운 사회환경과 아동에서 저출산 고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해 구체적으로 설명하고, 우리나라의 저출산의 문제점과 해결방안에 대해 서술하시오.

새로운 사회환경과 아동에서 저출산 고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해 구체적으로 설명하고, 우리나라의 저출산의 문제점과 해결방안에 대해 서술하시오.서론 ... : 저출산의 현상과 원인본론 : 저출산의 다양한 요인과 문제점결론 : 저출산의 문제해결 방안에 대해 국가적인 노력과 느낀점서론: 저출산 현상과 원인저출산은 출생률이 저하되는 현상 ... 을 들 수 있다.본론: 저출산의 다양한 요인과 문제점저출산의 주요원인은 다음과 같다.첫째, 여성의 자아욕구 증대와 사회진출 증가이다. 여성의 경제 활동인구는 2000년 9,104천 명

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.10

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A+ 서평 김성준 교수의 최고의 조직을 읽고 나서

고 있다.저자는 조직문화의 개념, 젊은MZ세대들과 소통하는 조직문화를 만들기 위해노력해야 하는 점, 더불어 좋은 조직문화를 만들기 위한 실천 방안에 대해이 책을 통해 제시해 주고 있 ... 다.결국 조직문화는 한 집단이 외부환경에 적응하고 내부를 통합하는 문제를해결해 나가는 과정에서 그 집단이 학습하여 공유한 암묵적 신념이라고 할수 있는 것이다. 이 암묵적 신념이란 구성원 ... 의 나쁜 점과 비효율성만을 눈에 불을 켜고 찾는 조직문화 진단과는 큰 차이가 있다고 할 수 있다.저자는 자신의 강점을 외면한 기업은 절대로 성공할 수 없다고 말한다. 이처럼원래 잘하

리포트 | 6페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.07.13 | 수정일 2024.08.06

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가족상담및상담치료

[가족상담 및 가족치료]주제: 한국 가족문화의 특성과 현대 한국 가족문제에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론한국의 가족 문화는 수세기 동안 유교와 다른 전통적인 가치의 영향을 받아왔 ... 하고 보육료가 많이 들어와 국공립 보육시설이 상대적으로 낮은 부모들이 한국 보육시설의 기본적인 문제점을 찾고 있다는 지적이다.전국 2만4000여개 어린이집 중 국공립 어린이집은 국공립시설 ... 다. 이 가치는 자녀들이 부모에게 빚진 존경과 순종을 가리키는 가족과 효의 중요성을 강조한다. 한국 문화에서는 가족이 사회의 가장 중요한 단위로 여겨지고 집단주의에 대한 강한 인식

리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.11.16

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직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오.

느냐에 따라 우리의 삶의 질이 크게 달라질 수 있다고 생각한다. 특히 직장 내에서의 매너와 에티켓은 단순히 개인의 품격을 높이는 것을 넘어서 전체적인 조직 문화를 좌우하는 중요한 요소다 ... 적인 의견을 제시하는 것도 중요한 에티켓이다. 특히 다른 사람의 의견에 반대할 때는 "그 의견은 이러이러한 점에서 문제가 있을 수 있습니다"라고 하기보다는 "그 의견도 좋지만, 이런 ... 지는 않겠지만, 작은 변화부터 시작해 나가다 보면 언젠가는 큰 변화로 이어질 거라 믿는다. 우리 모두가 조금씩 노력한다면, 더 좋은 직장 문화를 만들어갈 수 있을 것이다.

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.27

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직업윤리 교수자기반 ox 문제+해설

지 않은 일은 늦게 보고 하게 될 경우 오히려 더 큰 문제 상황을 유발할 수 있기에 빨리 보고해야 함105. 예절은 언어문화권과 상관없이 전세계 예절은 차이가 없다.정답 X예절은 언어 ... [직업윤리 OX 문제+해설]1. 윤리적인 인간은 공동의 이익을 추구하는 것으로 형성된다.답 : X윤리적 인간은 공동의 이익을 추구하고, 도덕적 가치 신념을 기반으로 형성되는 것이 ... 가 '입수는 있지만, 전체 스템 가동문제나 사회구성원 전체에 피해를 주지는 않는다.답 : X부패는 수행해야 할 업무를 공적인 목적과 부합되는 기준으로만 판단하지 않고 사적인 이익과 결부

시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2021.06.18

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인터넷 실명제 도입에 대한 찬성과 반대의 입장을 서술하시오 (반대 입장)

꾼들이 익명성이 보장된 해외 사이트로 도피해왔다. 이에 따라 인터넷 실명제 시행에 따른 문제점이 제도 시행 당시 발생한 공익적 효과보다 크다고 판단해 폐지했다.?개인정보 유출의 문제점최근 ... 어 앞에서 할 수 없는 말, 개선해야 할 문제의 방향 등을 공개적으로 이야기할 수 없기 때문에 공동의 공동체로 활용하는 것을 목표로 한다.최근 블라인드라는 직장인 커뮤니티에서는 이 ... 을 통해 회사 발전을 이끌 수 있기 때문에 익명성 확보에 찬성한다.?직장 내 괴롭힘2019년 근로기준법 개정안은 근로자가 사업장 내 지위나 관계상 유리한 점을 이용해 다른 근로자에게 신체적·정신적 고통을 줄 수 없도록 하는 근로기준법 개정안으로 시행됐다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06

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Bronfenbrenner의 생태학적 이론을 토대로 자신의 생태환경을 설명하고, 자신의 사회성 발달에 가장 큰 영향을 끼친 체계와 그 이유를 설명하세요.

한다. 외체계는 개인이 직접적으로 참여하지는 않지만 영향을 받는 광범위한 사회적 시스템, 예를 들어 부모의 직장 환경이나 지역사회 등을 포함하고, 거시체계는 문화적 가치관과 법 ... 에서 개인이 겪는 다양한 사회적, 경제적, 문화적 변화 속에서 인간의 발달이 어떻게 영향을 받는지를 분석하는 데 유용한 도구가 된다. 특히, 한국과 같은 급격한 사회변화를 겪 ... 자료와 함께 논의할 것이다. 마지막으로, 이러한 분석을 통해 얻은 인사이트를 바탕으로 개인의 사회성 발달을 지원하기 위한 방안과 개선점을 제시하고자 한다. 이를 통해 브론펜브레너

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30

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일, 가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오.

는 것만으로 성립될 수 없기 때문에 이 문제를 실질적으로 해결하려면 평등한 가사노동 환경 구축과 직장 문화 변화 등이 함께하는게 중요하다. 즉 일차원적인 제도 개편에서 벗어나 사회 ... 제도, 육아 휴직, 육아기 근로시간 단축, 보육서비스 지원 등이 이 정책의 일환으로 제공되고 있다. 2-2. 우리나라 일, 가정양립지원에 대한 자료와 문제점 및 개선점 현재 일 ... , 가정 양립정책의 가장 큰 문제점은 성평등 의식 부재로 볼 수 있다. 우리나라의 일, 가정 양립정책은 성평등 의식을 반영하지 못하고 있기 때문에 정책의 실요성이 낮다고 한다. 그래서

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.19

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갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오

해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 갈등사례매년 획기적인 상생의 모습을 보여준 SK이노베이션이 이번에는 직장 내 세대 갈등 문제에 대한 해결책을 마련하였다. 직장 내 세대 갈등은 서적 ... 갈등이 심하다면 조직 구성원들의 육체적, 정신적 소모를 초래하고 건강한 조직 문화를 파괴할 수 있다. 그러나 갈등은 반드시 부정적인 영향만을 미치는 것은 아니다. 공동체 내 ... , 강연 등을 통하여 수차례 문제가 제기되었으나 기업 차원에서 문제를 해결하기 위하여 직접적으로 나선 것은 처음이었다. 이러한 과정과 의미를 담아서 세대공감 스토리라는 책자도 발간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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