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"상황적 리더십의 4가지 종류" 검색결과 301-320 / 4,068건

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    경영 조직행위론 중 가장 이상적인 리더십이 무엇인지에 관한 레포트입니다. 논문 참고와 출처표기가 잘 되어 있습니다. 변혁적 리더십을 중심으로 작성했습니다.
    을 미치는 것이 변혁적 리더십이 가진 핵심적 특징이라고 할 수 있겠다.4. 특징과 관련된 구체적 사례그동안 살아오면서 사람들이 모여서 하는 활동에서는 리더를 종종 맡았다. 소소 ... 상황에서 구성원에게 비전을 제시하고 적극적으로 동기 부여해주는 일도 리더가 해야 할 주요한 몫 중 하나이다.사실 리더십의 중요성은 그동안 리더십에 관해 진행되어 온 연구의 수 ... 가 증명한다고 생각한다. 정말 많은 사람들이 리더십을 연구해왔다. 특성 이론, 행동 이론, 상황 이론 등 전통적인 리더십 이론부터 리더-구성원 교환이론, 카리스마적 리더십, 변혁
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.29
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    경영학개론_조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십의 발달과정과 각각 리더십이론의 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합한 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시하세요. 조직 구성원 관리 중 하나인 퇴직관리가 무엇이고, 왜 중요한지를 이론적 접근과 실제 경험한 내용을 바탕으로 제시하세요.
    ) 본인의 경험본인의 경험에서 좋은 리더는 카리스마 리더십과 변혁적 리더십을 모두 가지고 있는 사람이었다. 즉, 필요한 순간에는 카리스마를 발휘해서 조직의 구성원들을 통솔하고 이끌 ... 경영학개론주제1: 조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십의 발달과정과 각각 리더십이론의 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합한 리더십을 선정 ... 무엇이고 주식시장의 종류와 개념을 제시하고, 실제 본인이 투자를 하고 있거나 투자한다면 어느 시장에 투자할 것인지에 대해 설명하세요.[주제1]1. 서론조직이 성공적이고 효율
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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    리더쉽조별과제 간호사김리연 인물소개 롤모델 ppt
    하고 꿈을 이루기가 힘든 상황이어도 꿋꿋 히 그 상황을 이겨내려고 노력하는 태도 4. 자신감 항상 자신감을 가지고 자신을 사랑하는 태도를 가지고 “지금 편하다고 현실에 안주해 버리 ... 여 스스로에게 영향력을 행사하여 뉴욕간호사라는 꿈을 이루게 되었다 .CONTENTS 01. 특성 02. 자질 03. 능력김 리 연 간호사가 가진 리더십의 특성 011. 남의 시선을 끄 ... 고 나서 출근했다 . 심지어 나이트 근무를 서는 날에도 끝나면 녹초가 된 몸을 이끌고라도 학원에 갔다 . → 시간 관리를 잘한다 . 01. 특성김 리 연 간호사가 가진 리더십의 자질
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.27
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    자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기(다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지
    ’이다. 리더십에는 다양한 종류가 있고 다양한 근거 이론이 있다. 변화된 사회만큼이나 다양한 리더십이 필요한 것이다. 과거에는 한가지 유형의 리더십이 중요했고 그 리더십으로 괄목할만 ... 변화하고 블루오션에 돌입해 퇴보할 수 있다는 상황을 고려해 비전을 수립하고 질문하며 끊임없이 혁신을 추구해야 한다. 이에 대해 피터드러커는 다섯가지 질문을 이야기한다. “우리의 사명 ... 했다. Spreizer(19950는 심리적인 임파워먼트 4가지 요소로 역량, 의미성, 영향력, 자기 결정성을 도출하여 이것을 검증하였다. Conger & Kanungo(1988
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    <에듀업 리더십 A+만점과제> 리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례에 대해 작성하여 제출하시오.
    리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례에 대해 작성하여 제출하시오.‘1. 과목명리더십2. 아이디3. 이름4. 생년월일5. 담당교수님교수님Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론- 배구선수 배연경의 리더십 ... - 서번트리더십Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십이란 단어를 들었을 때 대부분은 긍정적인 의미로 생각합니다. 하지만 리더십에도 그 종류가 다양합니다. 강압적인 태도로 따르게 하는 리더십이 있 ... 하며 카메라에 잡히는 모습들을 통해 김연경 선수의 리더십 특징을 찾아보았습니다. 그 결과 몇 가지의 패턴을 발견했습니다.첫 번째로 득점 시에 그 누구보다 칭찬과 기쁨을 온몸으로 표현
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.20
  • 평생교육 ) 평생교육기관을 택1하여 해당기관의 특성을 제시하고, 만약 본인이 경영자가 된다면 성공적인 경영자가 되기위한 리더십으로 어떤 유형을 적용시키는 것이 바람직한가에 대해 기술하시오.
    기 위해 리더십 모델 가운데 가장 대표적인 피들러의 두 가지 리더십 모델을 간략히 정리하고자 한다. 피들러는 상황이론을 통해 리더의 성공을 좌우하는 것이 단순히 리더 개인의 역량 ... 하여 집단 내에서 발생하는 문제의 해결과 의사결정을 지원해주는 리더십을 뜻한다. 두 가지 스타일 가운데 하나를 선택했다면 다음으로 집단의 특성과 상황에 대해 판단한다. 리더의 스타일 ... . 서론2. 본론(1) 사천시 평생학습센터(2) 피들러의 리더십 유형3. 결론4. 참고자료1. 서론최근 은퇴 이후에도 무언가를 배우고자 하는 사람들이 늘어나면서, 많은 사람들이 평생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.30
  • 기독교문화 기말레포트 A+
    된 이론이야. 이건 리더십이 각각의 상황마다 달라진다는 거야. 리더에게만 관심을 두지 않고 여러 가지 상황의 요소들을 함께 분석하는 거지. 최근에는 리더십이론들이 엄청 많아. 그래서 ... . 리더십은 인류 역사의 흐름과 함께 학자마다 의견이 다양했어. 그중에 공통적인 건 리더쉽은 근본적으로 사회적 현상이고 상호작용과 대면적 관계에서 나타나. 중요한 건 리더십이 사회 ... 하는 사람에게 주어져. 공동체 집단에서 우월한 점이 있으면 리더가 된다는 거지. 한번 리더십이 역사에 대해 알아볼까?? 시간 순서대로 특성이론, 행동이론, 상황이론 시대가 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 간호관리실습 보고서
    을 보았을 때 구조화 부분에 있어서는 다소 낮은 저 구조화의 모습을 보이는 것 같다.피들러의 상황적합성이론피들러의 상황적합성 이론에 따르면 모든 상황에 적합한 한 가지 리더십 유형 ... 형 리더십에서는 집단의 행동이 예측가능하며 집단 내에서 좌절감이 감소하고 구성원이 안정감을 느낀다. 일반적으로 생산성이 높지만 창의력, 자기-동기화, 자율성은 낮다. 위기상황 ... 지시적인 상황에서 자유방임형 리더십은 구성원의 창의성과 생산성이 높아진다. 어떤 조직의 문제가 무엇인지 확인되지 않았거나 브레인 스토밍이 필요한 상황에서 대안을 도출하기 위하
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.16
  • 간호관리학 리더십 사례보고서와 간호사고 보고서
    한다는 ‘상황 대응 리더십’ 을 주장했는데 영문 이니셜을 따서 이론 이라 ’(Situational Leadership) , ‘SL ’고 부른다.■ 성숙도에 따른 가지 타입의 부하직원 ... 도 높음)■ 4가지 리더십 스타일한편 그들은 리더십 스타일을 ‘지시적 행동’ 과 ‘협동적 행동’ 이라는 두 기준에 따라 분류했다. ‘지시적 행동’이란 목표 달성을 위해 부하에게 세세 ... 두 가지 기준의 조합에 따라 4가지 리더십 스타일이 완성된다.① D1, 지시적 리더십 (telling) : 지시적 행동의 비율이 높고 협동적 행동의 비율은 낮은 리더 주도형 타입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.24
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    공시 행정학 출제논점 정리
    , 애정브룸(Vroom)의 기대이론동기부여의 방안을 구체적으로 제시하지 못하는 한계가 있다. (O) ∵과정이론리더십속성론(특성론)→행태론→상황론→신속성론출제point. 상황 ... 론★point. 정말 꼼꼼히 봐야 함. 학자 이론까지도 바꿔낼 수 있음!피들러의 상황적합적 리더십이론 피관구권상황변수: 관계 구조 권력리더십 유형: 과업지향 관계지향하우스와 에반스의 경로 ... -목표이론 하부근/ 지지여성상황변수: 부하의 특성 & 근무환경리더십 유형: 지시 지지 참여 성취지향 (순서x)허쉬와 블랜차드의 생애주기이론 허성/ 지설참위상황변수: 부하의 성숙
    시험자료 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.11.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호 리더쉽분석보고서(실제사례O)
    (leadership)의 유형 및 종류- 리더십(leadership)의 유형1. 특성이론2. 행동이론3. 상황이론Ⅱ. 본론- 현재 수간호사선생님의 사례- 리더십이론에 근거한 수간호사의 리더십 분석 ... 와 배려의 두 차원에 따라 조직 내 관리자의 리더십 스타일은 4가지 유형으로 나뉜다. 일반적으로 높은 구조주도와 높은 배려의 리더 행동이 높은 집단성과와 높은 구성원 만족감을 가져오 ... , 과업구조, 직위권한의 정도에 따라 8가지 유형으로 나누고, 상황이 매우 호의적이거나 비호의적이라면 과업중심적인 리더십을 적용하는 것이 효과적이고, 상황이 호의성 정도가 중간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.14 | 수정일 2023.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회문제를 해결하는데 있어서 지역주민들은 어려움에 직면하는 상황이 발생하고 무력감이나 좌절을 느낄 수 있는 상황을 어떻게 극복하고 이들의 역량을 강화할 수 있을지 서술하시오
    로 제시하였다. 기능주의에 따르면 분배정의를 위한 복지는 일차적으로 통합이라는 과업에 관련된다. 사회체계 구성 부분들 간의 관계를 더 조화롭게 만드는 과정인 통합에는 두 가지 종류가 있 ... 지역사회문제를 해결하는데 있어서 지역주민들은 어려움에 직면하는 상황이 발생하고 무력감이나 좌절을 느낄 수 있는 상황을 어떻게 극복하고 이들의 역량을 강화할 수 있을지 서술하시오 ... 들이 어떠한 무력감이나 좌절을 느끼겠는가4. 지역주민들의 역량을 강화할 방안은 무엇이 있겠는가Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론지역사회문제는 사회 구성원에게 해가 되어 영향력이 있는 집단
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23
  • 청소년활동프로그램의 개발과정의 단계별(기획, 설계, 마케팅, 실행, 평가) 내용을 기술 그리고, 청소년활동과 관련한 프로그램의 목적과 목표, 하위목표설정의 실례를 올바르게 적용하여 설명
    , 갈등 해결 등의 구체적인 리더십 기술을 배우고 익히는 것이다.설계 단계는 기획된 목적과 목표를 바탕으로 프로그램의 구체적인 내용을 개발하는 과정이다. 이 단계에서는 활동의 종류 ... 다. 이러한 목적에 따라, 프로그램의 주요 목표는 청소년들에게 필요한 리더십 기술을 교육하고, 실제 리더십 상황에서 이를 적용할 기회를 제공하는 것이다.하위목표의 설정은 이러한 목표 ... 를 구체적으로 달성하기 위한 구체적인 단계로, 여러 가지 요소를 포함한다. 첫 번째 하위목표는 청소년들에게 효과적인 의사소통, 팀워크, 갈등 해결과 같은 기본적인 리더십 기술을 교육
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11
  • 1.대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오2.퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오 3.코스닥 시장과 코넥스 시장의 대하여 설명하시오
    자 새로운 변수로 리더십이론에 등장한 것이 바로 상황이었다. 상황이론은 리더십을 리더와 추종자, 그리고 상황의 세 가지를 변수로 갖는 함수로 정의했다. 상황이론을 제시한 피들러 ... 하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 주제11) 리더와 리더십의 의미와 중요성2) 리더십의 발달과정3) 리더십 이론4) 본인이 생각하는 리더십이론의 장단점과 적응성2. 주제21) 퇴직 ... 장이 무엇인지, 그리고 그 종류가 무엇이 있는지, 그리고 시장 간 차이점까지도 이야기해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 주제 11) 리더와 리더십의 의미와 중요성리더는 조직이나 한 무리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2025.01.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    Remember the titans(리멤버 타이탄) 감상문
    이다. 이 영화에서는 크게 두 가지 종류리더십을 확인할 수 있다. 관리자로서의 리더십과 구성원으로서의 리더십이다.관리자로서의 리더십을 보인 허먼 분과 게리 요스트 그리고 구성원 ... 목차1. 리더십2. 관리자로서의 리더십3. 구성원으로서 리더십4. 완벽한 팀5. 완벽한 팀을 위한 규범적, 제도적 지원6. 출처리더십1970년대 미국은 인종차별이 만연 ... 으로서의 리더십을 보인 게리와 줄리어스 등등이다.관리자로서의 리더십허먼 분은 분명 카리스마를 가진 리더라고 볼 수 있다. 카리스마를 바탕으로 뛰어난 통솔력과 지배력을 가졌다. 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.29
  • 리더십 ) 카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가 또한 카리스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가
    상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가? 또한 카리스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가?1. 서론2. 본론1) 유리한 상황2) 단점3. 결론4. 출처 및 ... 리더십카리스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가? 또한 카리스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가?리더십카리스마적 리더십은 어떤 ... 해지면서 조직들은 더는 획일적인 인재를 찾지 않는다. 그 대신 가지각색의 인재를 모집하기 시작했고 다양한 군상의 개성을 지닌 구성원들이 모이게 되었다. 이에 리더십의 중요성이 대두
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05
  • 하버드 리더십 교육의 핵심, 리더십 정의,훌륭한 리더들의 공통점, 하버드대 리더십 구성요소, 리더십 발달의 4단계, 리더십 함양기술
    ) 훌륭한 리더는 철저하게 환경을 이용한다. 리더십 발달의 4단계 경력 쌓기를 통한 리더십 함양 기술 9가지 기타 리더십 계발에 도움이 되는 것들 자기 성찰적 사고부터 시작하라 ... (자기 성찰적 사고력을 지닌 리더의 특징,자기 성찰적 사고의 7단계) 훌륭한 리더가 갖추어야 할 커뮤니케이션 기술 연설문 작성의 기술 처칠의 4가지 연설기술 리더십 계승의 4단계 비전 ... 한가? 리더십의 정의 훌륭한 리더들의 공통점 훌륭한 리더가 되기 위한 6가지 방법-쿠제스, 포스터터 카리스마는 타인을 복종하게 만드는 힘 훌륭한 리더가 갖추어야 할 통치술– 존 가드너
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오. 할인자료
    는지가 달려있는 만큼, 조직의 크기 및 성향에 따라서 발휘해야 하는 리더십 종류도 달라진다. 그중 윤리적 리더십을 선정하여 이 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향 ... 들이 안심하고 아이디어를 낼 수 있는 그런 부드러운 분위기를 조성하는 것이 무엇보다 가장 중요하다는 것이다. 즉, 리더십은 리더만 관심을 가져야 하는 것이 아닌 모두의 관심이 집중 ... 윤리적 리더십의 정의, 리더행동과 경영에 미치는 영향에 대해 서술하고 한국의 대표적인 윤리적 리더라 생각하는 사람을 소개하고 그 이유를 제시하시오. 1.서론 최근 우리사회는 치열
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15
  • 리더십 보고서
    에 습득되는데 허시 등Hersey et al.은 리더십의 3가지 기술을 제시하였다.①진단(Diagnosing) : 상황과 해결될 문제에 대한 이해로 인지적 능력②적응(Adapting ... 여 개인과 집단 그리고 자원(가령 자본, 기구, 테크놀로지)을 통해 함께 일을 해나가는 과정이며 관리는 조직이 목적달성에 초점을 둔 리더십의 특정한 종류”라고 정의한다.종합하면 리더십 ... 이란 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻한다.2. 간호조직에서의 리더십조직과 리더십의 관계는 자동차와 엔진에 비유할 수
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.07.14 | 수정일 2023.07.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오
    의 특성이나 주변 환경 등 상황요인에 초점을 맞춘다.3) 리더십 이론리더십 이론은 크게 전통적 리더십 이론과 현대적 리더십 이론으로 나뉠 수 있다. 전통적 리더쉽 이론으로는 특성 ... 한 것들인지를 밝혀내려는 리더십 이론이다. 리더십과정에서 작용하는 중요상황을 중심으로 리더와 상황관계를 연구한다. 리더의 특성이나 행동의 발견에 초점을 둔 이전의 이론과는 달리 부하 ... 대), 리더가 처한 상황에 초점을 맞춘 ‘상황 이론(situational theory)’(1960년대 이후)이 있다.현대적 리더십 이론으로는 변혁적 리더십 이론, 카리스마적 리더십이론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.31 | 수정일 2022.12.10
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2025년 12월 06일 토요일
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