"고용노동부령"의 검색결과 입니다.

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산업안전보건법 고용노동부령 산업보건지도사 사업장 간호진단 산업장 간호과정 정신보건법 안전보건관리규정 구직급여 암기노트

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"고용노동부령" 검색결과 301-320 / 1,875건

[산업재해보상보험정책] 산업재해보상보험제도의 주요 내용

간병, 이송, 그 밖에 고용노동부령이 정하는 사항 등이다.나) 휴업급여휴업급여는 업무상의 사유에 의하여 부상을 당하거나 질병에 걸려 치. 유 후 신체 등에 장해가 있는 경우에 당해 ... 하고 18세 미만이거나 60세 이상인 자, 위의 경우에 해당하지 아니하는 남편, 자녀, 부모, 손, 조부모 또는 형제자매로서 장애인으로서 고용노동부령이 정하는 장애등급 이상에 해당 ... 의 적용대상이 되는가의 판단은 근로기준법상의 근로자로 인정되는가의 여부에 달려 있다.그리고 산업재해보상보험법이 적용되는 사업에서 현장 실습을 하고 있는 학생 및 직업훈련생 중 고용노동

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| 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.05.24

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장애인의 의료재활, 교육재활, 직업재활, 사회심리재활의 개념 및 주요내용과 현황

. 의료재활1. 의료재활의 개념국제노동기구(ILO)에서는 의료재활을 '장애인이 자립하고 활동적인 생활을 영위할 수 있도록 개인의 기능적 혹은 심리적 능력을 발달시키는 의료적인 접근 ... 장애(자폐성 포함), 언어장애, 학습장애. 기타 교육부령이 정하는 장애를 지닌 자'로 규정하고 있다.3. 교육재활의 내용장애인을 대상으로 한 교육은 장애인이 가지고 있는 특성 ... 하여 교육받게 하고 될 수 있는 한 일반학급에서 일반아동과 함께 교육을 받는 통합교육을 한다.III. 직업재활1. 직업재활의 개념국제노동기구(ILO)에서는 직업재활이란 "직무지도

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.04.29

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정신간호과제)) 정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률과 분석

이 포함된 주를 정신건강주간으로 한다.* 제 4장 복지서비스의 제공국가와 지방자치단체는제 34조(고용 및 직업재활 지원):정신질환자가 자신의 능력을 최대한 활용하여 직업생활을 영위 ... 할 수 있도록 일자리 창출, 창원지원 등 고용촉진에 필요한 조치를 강구하여야 한다.제 35조(평생교육 지원):정신질환자에게 평생교육의 기회가 충분히 부여될 수 있도록 특별자치시장 ... 질환자나 그 밖에 정신건강상 문제가 있는 사람은 보건복지부령으로 정하는 입원 등 신청서를 정신의료기관등의 장에게 제출함으로써 그 정신의료기관등에 자의입원을 할 수 있다.정신의료기관등

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.02

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기능사 산업기사 기사 기능장 기술사 응시요건 및 사례들

에서 8년 이상 실무에 종사한 자.8. 국가기술자격의 종목별로 기사의 수준에 해당하는 교육훈련을 실시하는 기관 중 고용노동부령으로 정하는 교육훈련기관의 기술훈련과정 이수자로서, 이수 ... 에 종사한 자.4. 응시하려는 종목과 관련된 학과로서 고용노동부장관이 정하는 학과 및 관련학과의 대학졸업자등으로서 졸업 후 응시하려는 종목이 속하는 동일 및 유사 직무분야에서 6년 ... 후 응시하려는 종목이 속하는 동일 및 유사 직무분야에서 6년 이상 실무에 종사한 자.9. 국가기술자격의 종목별로 산업기사의 수준에 해당하는 교육훈련을 실시하는 기관 중 고용노동

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| 시험자료 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2019.07.10 | 수정일 2019.09.11

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여성복지의 대상이 되는 여성문제의 유형 및 특성

, 별거 및 미혼모(사실혼관계에 있는 자는 제외), 배우자가 정신 또는 신체장애로 인하여 장기간 노동능력을 상실하여 사실상 남편이 결손 된 상태인 여성가구주 및 기타 보건복지부령 ... 문제와 함께 노동시장에서의 성차, 고용에서 작용하는 아동의 문제, 빈약한 공공수혜의 문제 등이 복합적으로 상호작용하여 발생한다. 즉, 이러한 사회구조적 문제들은 이혼여성의 적응 ... 은 사람이 71.1%였다(박영란,1998). 이것은 노동시장에서 자신의 경쟁력을 높일 수 있는 지식, 기술, 훈련, 교육 등 인적자본이 부족함을 단적으로 보여준다. 또 박영란

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.12

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[사회보장법] < 문제 > 다음의 용어의 뜻을 간략히 설명하시오

적 사회보장의 역할 뿐만 아니라, 중소기업 특히 영세사업장을 중심으로 실업예방·고용안정·직업능력 개발 교육 지원을 통해 사전적·적극적 차원의 노동시장정책을 동시에 수행한다. 고용 ... 상의 재해의 인정기준에 관하여는 노동부령으로 정한다.종전에는 업무상 재해의 근거가 법률에 규정되지 않아 법원은 시행규칙에 규정된 업무상 재해의 인정기준을 행정부의 내부적 지침으로 보 ... 부조3) 사회서비스3. 사회보장수급권4. 국민연금, 노령연금, 분할연금1) 국민연금2) 노령연금3) 분할연금5. 고용보험, 고용유지지원금, 실업급여, 구직급여1) 고용보험2) 고용

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| 방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.19

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보건교육

부령으로 정하는 바에 따라 정기적으로 안전·보건에 관한 교육을 하여야 한다.산업안전보건법 시행규칙(고용노동부령)제33조(교육시간 및 교육내용) ① 법 제31조제1항부터 제3항 ... 보건교육실습지경기 근로자센터실습일정20담당교수제출자(학번)제출일1) 산업장 보건교육의 목적산업안전보건법제31조(안전·보건교육) ① 사업주는 해당 사업장의 근로자에 대하여 고용노동

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.23

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우리나라 요양보호사제도의 문제점과 해결방안에 대해 조사하고 본인의 의견을 서술하시오

들은 대부분 노동시간 대비 최저임금에 못 미치는 임금을 받고 일하고 있으며, 상시적인 고용불안정에 시달리게 된다. 재가 요양보호사의 경우에는 여러 기관을 전전해야 하거나 이용자 ... 되어 있다. 이 조항에서는 노인복지시설의 설치·운영자는 보건복지부령으로 정하는 바에 따라 노인 등의 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 업무를 전문적으로 수행하는 요양보호사를 둬야한다고 ... 요양제도의 수혜자는 노인들이 되어야 함에도 불구하고 노인들은 제대로 된 서비스를 받지 못하고 있으며, 요양보호사들은 열악한 환경에서 장시간의 노동에 시달리고 있는 것이다. 요양보호사

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30

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사장님이알아야할 노동법 7가지

로 사업을 지속하기 어려울 때 3. 근로자가 고의로 사업에 막대한 지장을 초래하거나 재산 손해를 끼쳤을 때 고용노동부령으로 정하는 사유해고엔 예고편이 중요합니다. 정당한 해고 사유 ... 사업주가 알아야할 노동법 상식 노동법 7가지목 차 근로계약서 근로시간 임금 최저임금 직장 내 성희롱 모성보호 해고 퇴직급여1. 근로계약서근로 계약서 작성 ※정시 출근이 9시인 ... 면 과태료 50만원!! 안지키면 과태료 30만원!!퇴사직원 근로계약서 보관 퇴사했더라도 반드시 보관해야 하는 서류 임금결정 서류 근로계약서 그 외 중요서류 3년간 보존 고용, 해고

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| 리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.02 | 수정일 2020.03.04

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우리나라 요양보호사 제도의 문제점과 해결방안

방향 5 결론1. 개 요 노인복지법 제 39 조의 2( 요양보호사의 직무ㆍ자격증의 교부 등 ) 에 따라 노인복지시설의 설치ㆍ운영자는 보건복지부령으로 정하는 바에 따라 노인 등 ... .3 노인복지시설의 종류 노인복지법에서는 노인복지 시설의 설치ㆍ운영자는 보건복지부령에 따라 일정한 수의 요양보호사를 두어야 한다고 규정하고 있으며 , 관련 법에 따라 요양보호사 ... 방문 목욕서비스 : 목욕장비를 갖추고 재가노인을 방문하여 목욕을 제공하는 서비스 그 밖의 서비스 : 그 밖에 재가노인에게 제공하는 서비스로서 보건복지부령이 정하는 서비스3. 요양보호

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| 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.28

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작업환경관리보고서(지역사회간호실습, 산업장실습, 작업환경측정)

을 보호하고 쾌적한 작업환경을 조성하기 위하여 인체에 해로운 작업을 하는 작업장으로서 고용노동부령으로 정하는 작업장에 대하여 고용노동부령으로 정하는 자격을 가진 자로 하여금 작업환경측정 ... 을 하도록 한 후 그 결과를 기록·보존하고 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 고용노동부장관에게 보고하여야 한다. 이 경우 근로자대표가 요구하면 작업환경측정 시 근로자대표를 입회 ... 시켜야 한다.② 제1항에 따른 작업환경측정의 방법·횟수, 그 밖에 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다.③ 사업주는 제1항에 따른 작업환경측정의 결과를 해당 작업장 근로자에게 알려야

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.18

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산업재해보상 보험법

의 복지증진에 드는 비용 등을 고려하고 사업의 종류별로 구분하여 고용노동부령으로 정한다(보험료징수법 제 14조)2)보험급여 등의 충당공단은 부당이득을 받은 자, 연대책임이 있는 보험 ... .진찰 및 검사2.약제 또는 진료재료와 의지나 그 밖의 보조기의 지급3.처치,수술, 그 밖의 치료4.재활 치료5.입원6.간호 및 간병7.이송8.그 밖에 고용노동부령으로 정하는 사항 ... 의료기관의 지정 및 지정취소공단은 일정한 사유에 해당 시 그 지정을 취소할 수 있는데 지정이 취소된 산재보험 의료기관은 지정이 취소된 날부터 1년의 범위에서 고용노동부령으로 정하

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.14 | 수정일 2017.05.15

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산업보건/직업성질환/직업성천식/천식/직업성 질환의 현황/관련정책/이슈자료/

명도를 고용노동부령으로 정하는 허용기준 이하로 유지하여야 한다. )1) 납 및 그 무기화합물2) 니켈(불용성 무기화합물로 한정한다)3) 디메틸포름아미드4) 벤젠5) 2-브로모프로판 ... 7조제2항에 따른 장해등급의 기준은 별표 6에 따른다.이 경우 신체부위별 장해등급 판정에 관한 세부기준은 고용노동부령으로 정한다.산업재해보상보험법 시행규칙 48조 별표 5의 7 ... 아 간호업무 매뉴얼을 제안하고자 한다. 개인의 삶의 질과 노동 생산성 향상까지 영향을 주는 산업간호사의 다양한 역할에 대해 생각 해 볼 수 있는 과정이 될 것이다.Ⅱ 본론1. 직업

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| 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.07

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산업안전보건법 법령의 요지

(산업재해 발생 기록 및 보고 등)① 사업주는 산업재해가 발생하였을 때에는 고용노동부령으로 정하는바에 따라 재해발생원인 등을 기록·보존하여야 한다. ?② 사업주는 제1항에 따라 기록 ... 한 산업재해 중 고용노동부령으로 정하는산업재해에 대하여는 그 발생 개요·원인 및 보고 시기, 재발방지 계획 등을 고용노동부령으로 정하는바에 따라 고용노동부장관에게 보고하여야 한다 ... 으로 인 건강을 보호하기 위하여 수급인이 고용노동부령으로 정하는위생시설에 관한 기준을 준수할 수 있도록 수급인에게 위생시설을 설치할 수 있는 장소를 제공하거나 자신의 위생시설을 수급인

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| 서식 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.06

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보건소 사전보고서

의 지도, 산업안전보건, 근로자의 복지후생, 고용정책, 고용평등 및 고용보험, 직업능력개발훈련, 산업재해보상보험 기타 노동에 관한 사무를 담당한다.⑤환경부 : 환경의 보존과 환경오염 ... 1. 사전 학습1) 공공보건의료조직보건(지)소 사업을 담당하는 중앙 및 지방 행정기관과 그 관계를 기술한다.(보건복지부, 행정자치부,노동부 등과의 관계 등)(1) 중앙보건행정조직 ... ?평가, 원자력 및 과학 기술 협력을 하며 학교보건과 관련된 사항은 교육과학기술부 학교지원국의 학생건강안전과에서 담당하고 있다.?노동부 : 근로조건의 기준, 노사관계의 조정 노동조합

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| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.10

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(간호학과) 경산 근로자 건강복지센터 케이스스터디

. 산업안전보건법에 근거한 산업 안전 보건관계 인력을 파악하고, 업무 및 배치기준을 기술한다.① 관리책임자 : 고용노동부령으로 정하는 사람의 업무를 총괄함.상시 근로자 100명 이상 ... 을 사용하는 사업과 상시 근로자 100명 미만을 사용하는 사업 중 고용노동부령이 정하는 사업.② 관리감독자 : 사업장 내 관리감독자가 관할하는 작업과 관련된 기계, 기구 등 점검 ... 자 300명 이상(상시)④ 보건관리자 : 해당사업장의 근로자를 보호하기 위한 의료행위⑤ 산업보건의 : 근로자의 건강유지 및 증진을 위하여 필요한 의학적 조치에 관하여 고용노동부장관

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| 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.25

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산업재해보상보험의 개념, 산재보험 보험급여의 종류와 내용

, 간호 및 간병, 이송 그밖에 노동부령으로 정하는 사항 등이다.(2) 휴업급여휴업급여는 업무상 사유에 의하여 부상을 당하거나 질병에 걸린 근로자에게 요양으로 인하여 취업하지 못한 기간 ... 에 대하여 사업주가 고용을 유지하거나 직장적응 훈련 또는 재활운동을 실시한다. 각각 지급하는 직장복귀 지원금, 직장적용 훈련비 및 재활운동비 등이 있다.(6) 유족급여유족급여는 산업

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.26

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모성보호제도의 시행 후 적용실태 및 비전 제시

노동부령으로 정한다(고용보험법 제 70조). 사업주의 경우 피보험자가 육아휴직 급여를 받으려는 경우 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 사실의 확인 등 모든 절차에 적극 협력 ... 4가. 모성보호제도의 의의 41) 출산휴가42) 육아휴직 4나. 모성보호제도의 발전 과정 5다. 모성보호제도 관련 법률 51) 고용보호법 62) 근로기준법 63) 남녀평등과 일 ... 의 등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해 육아 휴직을 신청했을 때, 휴직 기간을 30일 이상 부여받은 고용보험 피보험자 중 다음의 요건을 모두 갖춘 피보험자에게 육아 휴직 급여

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| 리포트 | 45페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.03.04

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한부모가족지원법

보호기관과 급여 대상자2. 생활 안정 및 자립 촉진 복지자금 대여3. 고용촉진 및 주거안정 방법V. 한부모가족지원법의 개선 필요 내용* 참고문헌한부모가족지원법I. 법의 의의와 목적 ... 애로 장기간 노동능력을 상실한 배우자를 가진 자다. 교정시설 ? 치료감호시설에 입소한 배우자 또는 병역복무 중인 배우자를 가진 사람라. 미혼자 [사실혼(事實婚)관계에 있는 자 ... 는 제외한다.]마. 가목부터 라목까지에 규정된 자에 준하는 자로서 여성가족부령으로 정하는 자(개정 2008. 2. 29., 2010. 1. 18., 2011. 4. 12., 2012

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.14

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한국종합기술(KECC)-자기소개서

없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하다.② 제1항에 따른 구직자의 채용서류 반환 청구는 서면 또는 전자적 방법 등 고용노동부령으로 정하는 바에따라 하여야 한다.③ 구인

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| 자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.09.10

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