"고용노동부령"의 검색결과 입니다.

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"고용노동부령" 검색결과 281-300 / 1,872건

집단민원현장 (의의 및 관리상 유의사항)

집단민원현장(의의 및 관리상 유의사항)강의명:교수님:이 름:학 번:Ⅰ. 집단민원현장(동법 제2조 제5호)1. 에 따라 노동관계 당사자가 노동쟁의 조정신청을 한 사업장 또는 쟁의 ... 한 장소Ⅱ. 경비지도사 선임배치 및 지도감독경비업자는 집단민원현장에 경비원을 배치하는 때에는 경비지도사를 선임하고 그 장소에 배치하여 행정안전부령으로 정하는 바에 따라 경비원을 지도 ... , 감독하게 하여야 한다(동법 제7조6항)Ⅲ. 경비인력의 직접 고용금지누구든지 집단민원현장에 경비인력을 20명 이상 배치하려고 할 때에는 그 경비인력을 직접 고용하여서는 아니 되

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.27

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사회복지법의 수직적법체계

부조에 관한 규정을 두면서 사회복지실천의 의지를 담고 있었으나 국가경제의 뒷받침이 어려웠다. 현재 정부까지 이르면서 대표적 사회복지로 장애인고용촉진, 긴급복지지원, 한부모 가족지원 ... 에 갖고 있는 법 영역으로 20세기 초 까지는 사회법을 노동법, 경제법, 사회보장법, 사회복지법 및 환경법을 사회법의 범주 내에서 다루어 왔으나 20세기 중반부터 선진국법계 ... 에서는 노동법은 공법 내지 국제공법이라 하여 공법의 범주에 넣고 있으나, 우리나라는 아직 사회법 범주에 넣고 있다. 한편 우리 헌법은 전문에서 국민생활의 균등한 향상을 선언하고 인간

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.08

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지역사회간호간호학 산업간호과정 보고서

여 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다. ?[전문개정 2009.2.6.]제5장 근로자의 보건관리 제41조(물질안전보건자료의 작성·비치 등)① 화학물질 및 화학물질을 함유한 제제(대통령 ... 령으로 정하는 제제는 제외한다) 중 제39조제1항에 따라 고용노동부령으로 정하는 분류기준에 해당하는 화학물질 및 화학물질을 함유한 제제(이하 "대상화학물질"이라 한다)를 양도 ... 하거나 제공하는 자는 이를 양도받거나 제공받는 자에게 다음 각 호의 사항을 모두 기재한 자료(이하 "물질안전보건자료"라 한다)를 고용노동부령으로 정하는 방법에 따라 작성하여 제공

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.11

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산업안전기사필기 1과목 안전관리론

재해 정도가 심한것으로서 고용노동부령으로 정하는 재해- 사망자가 1명 이상 발생한 재해- 3개월 이상의 요양이 필요한 부상자가 동시에 2명이상 발생한 재해- 부상자 또는 직업 ... 에 근로자의 유해 · 위험 예방조치에 관한사항으로서 고용노동부령으로 정하는 사항안전보건관리책임자 등에 대한 교육교육대상교육시간신규교육보수교육안전보건관리책임자6시간 이상6시간 이상안전관리 ... 지시의 부적절, 인원배치의 부적당, 정리정돈의 미실시 등산업재해발생 보고- 사업주는 중대재해가 발생한 사실을 알게 된 경우에는 지체 없이 관할 지방고용노동관서의 장에게전화 · 팩스

시험자료 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.22 | 수정일 2020.09.11

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우리나라 요양보호사 제도의 문제점과 해결방안

보호사의 소속기관 현황62) 요양보호사의 비율73) 요양보호사의 상담 주제73.2 요양보호사의 문제점 도출81) 현실을 반영하지 못하는 임금 체계82) 불안전한 고용83) 요양보호 ... 사의 인권 침해94) 근무시간의 문제94. 정부 및 지자체 차원에서의 개선 방향94.1 요양보호사 노동조건 개선94.2 제도 개선 및 관리감독 강화104.3 성희롱 및 폭언ㆍ폭행 ... 신고 창구 마련105. 결 론10참고 문헌111. 개요노인복지법 제39조의2(요양보호사의 직무ㆍ자격증의 교부 등)에 따라 노인복지시설의 설치ㆍ운영자는 보건복지부령으로 정하는 바

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.27 | 수정일 2018.09.28

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지역사회 보건사업의 기반이 되는 관련법안을 기술하고 제안점 제시 A+자료

라 한다)을 실시하여야 한다. 다만, 사업주가 고용노동부령으로 정하는 건강진단을 실시한 경우에는 그 건강진단을 받은 근로자에 대하여 일반건강진단을 실시한 것으로 본다.2) 의미근로자 ... 안전보건법 제43조(건강진단)사업주는 근로자의 건강을 보호ㆍ유지하기 위하고용노동부장관이 지정하는 기관 또는 「국민건강보험법」에 따른 건강검진을 하는 기관(이하 "건강진단기관"이 ... ( 관련법 내용과 의미 기술, 필요한(추가)사업내용 기술 )산업안전보건법[시행 2018. 10. 18.] [법률 제15588호, 2018. 4. 17., 일부개정]?고용노동부(산재예

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.02 | 수정일 2020.06.08

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생활법률 리포트

, 첫째, 가. 「형법」 또는 직무와 관련된 법률을 위반하여 금고 이상의 형을 선고받은 경우, 사업에 막대한 지장을 초래하거나 재산상 손해를 끼친 경우로서 고용노동부령으로 정하 ... 구분은 최저임금위원회의 심의를 거쳐 고용노동부장관이 정한다고 규정하고 있다. 그러나 현재 우리나라의 최저임금제도는 모든 사업에서 동일한 기준을 정하고 있어 위에서 언급한 사항 ... 을 적용하지 않고 있다. 또한 최저임금은 근로기준법 제8조에서 고용노동부장관은 매년 8월 5일까지 최저임금을 결정하여야 한다고 규정을 하고 있으며, 이 경우 고용노동부장관은 대통령령

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.31

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[고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용

보험자인 근로자에게 교부하여야 한다(동법 제16조 제2항).보험료징수법 제9조 제1항 및 제2항에 따라 사업주가 되는 원수급인 또는 하수급인은 노동부령으로 정하는 바에 따라 자기 ... 율로 할 수 있다(보험료징수법 제15조 제1항).II. 고용보험기금노동부 장관은 보험 사업에 필요한 재원에 충당하기 위하여 고용보험기금(이하"기금"이라 한다)을 설치할 수 있으며(고용 ... [고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용목차[고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용I. 보험료1. 보험료의 산정과 징수 등1/ 보험료의 원천공제2/ 개산보험료3/ 확정보험료2. 고용

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.22

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판매자 표지

노동법상 채용의 자유와 한계 (노동법)

고, 다시 2항에서는 사업주는 여성근로자를 모집 채용할 때 직무의 수행에 필요하지 아니하는 용모, 키, 체중 등의 신체적 조건, 미혼 조건, 그 밖에 노동부령으로 정하는 조건 ... 의 예외에 해당한다.3) 보호 방법 및 처벌 규정고용상 연령차별 행위로 피해를 입은 자에 대한 구제방법으로는 국가인권위원회에 진정을 제기할 수 있고, 노동부장관은 국가인권위원회 ... 노동법상 채용의 자유와 한계 (노동법)Ⅰ. 채용의 자유근로관계 성립에 있어서 당사자인 근로자와 사용자는 계약체결의 자유를 가진다. 이것을 분설하여 나누어보면 근로자 측면

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.22

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산업재해보상보험법 정리 보고서 (대학교 과제)

, 그 밖의 치료, 입원, 간호 및 간병, 이송④ 그 밖에 고용노동부령으로 정하는 사항(2) 요양급여의 신청절차① 응급조치 후 병원 후송 (산재보험의료기관의 여부 확인)② 요양급여 ... 하였다.근로자의 노동재해에 대하여는 사용자가 전적으로 책임지고 그 손해를 보상하여야 한다는 소위 고용주책임주의의 근대적인 의의가 부여되었고, 동법에서는 요양보상, 휴업보상, 장해보상, 유족 ... 훈련비 및 재활운동비를 지급하는 것을 말한다.3. How ? 어떻게 전달하는가?산재보험은 고용노동부장관의 관리 하에 근로복지공단이 위탁받아 운영하며, 2자 부담의 원칙으로 별도의 피

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.21

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산업안전보건법 ppt

한다 ) - 고용노동부령으로 정하는 다른 법령에서 안전성에 관한 검사나 인증을 받은 경우 2) 제 1 항에 따라 신고를 한 자는 자율안전확인대상 기계 · 기구등이 자율안전기준에 맞는 것임 ... 을 증명하는 서류를 보존하여야 한다 . 3) 제 1 항에 따른 신고의 방법 등에 관하여 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다 .02. 산업안전보건법의 내용 - - 제 4 장 유해 ... 39 조제 1 항에 따라 고용노동부령으로 정하는 분류기준에 해당하는 화학물질 및 화학물질을 함유한 제제 ( 이하 대상화학물질 이라 한다 ) 를 양도하거나 제공하는 자는 이를 양

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.11 | 수정일 2016.12.21

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화학공정배관 족보입니다.

하거나 사용하려는 자는 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 미리 고용노동부장관의 허락을 받아야 한다. 허가받은 사항을 변경할 때에도 또한 같다.-허가대상물질의 제조·사용설비, 작업방법, 그 ... 밖의 허가기준은 고용노동부령으로 정한다.●위험물안전관리법1. 제1장 제2조(정의)-“위험물” 이라 함은 인화성 또는 발화성 등의 성질을 가지는 것으로서 대통령령이 정하는 물품 ... 의 강사 요원 교육 과정을 이수한 사람-산업 안전 지도사 또는 산업 위생 지도사-산업 안전 · 보건에 관하여 학식과 경험이 있는 사람으로 고용노동부 장관이 정하는 기준에 해당하는 사람

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.09

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산업재해보상보험 급여형태

아니한다. 요양급여의 범위 ? 비용 등 요양급여의 산정기준은 노동부령으로 정한다.휴업급여는 업무상 사유로 의하여 부상을 당하거나 질병에 걸린 근로자에게 요양으로 인하여 취업하지 ... 훈련이 필요한 자에 대하여 실시하는 직업훈련에 드는 직업훈련수당이다. 그리고 업무상의 패해가 발생한 사업장에 복귀한 장해급여자에 대하여 사업주가 고용을 유지하거나 직장적응훈련 또는

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.19

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노사가 함께 배우는 노동법 이야기 - 최종평가

를 끼친 경우로서 고용노동부령으로 정하는 사유에 해당하는 경우정답해설1근로관계의 계속에 대한 근로자의 기대가능성이 적은 아래와 같은 경우에 있어서 사용자는 해고예고를 하지 않을 수 있 ... 방고용노동관서의 장에게 신고하여야 하고, 신고하지 않으면 취업규칙의 효력이 발생하지 않는다.정답해설4취업규칙을 작성 또는 변경한 때에 고용노동부장관 관할 지방고용노동관서의 장 ... 에게 신고하여야 한다. 신고가 취업규칙의 효력요건은 아니지만, 사용자가 취업규칙을 관할 지방고용노동관서에 신고하지 않으면 500만원 이하의 과태료가 부과된다.10.다음 중 취업규칙

시험자료 | 11페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.03.27 | 수정일 2020.04.11

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저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

이나 총리령, 부령, 규칙과 고시 등-이것들을 포괄해서 ‘법령’이라고 한다-을 의미한다. 그런데 이렇게 법령으로 범위를 확대해도 모든 사회문제를 다루는 것은 불가능하다. 사회 환경 ... 면 근로자는 사용자에게 자신의 노동력을 제공하지 않게 되고, 그렇기 때문에 당연히 사용자는 근로자에게 임금을 지불할 필요가 없다. 그렇기 때문에 임금 노동자들은 웬만해서는 휴직을 하지 ... 적으로 보장된 육아휴직 기간은 자녀 1명당 1년이다. 그런데 육아휴직 제도를 활용하게 되면 근로자가 사용자에게 이 기간동안 노동력을 제공하지 않더라도 육아휴직 시작일부터 3개월 동안

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05

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화학물질취급시설 검사 기준 및 변경사항(2018년도 기준)

를 포함한 둘 이상의 표시를 하여야 하는 자가 소방청장이 환경부장관 및 고용노동부 장관과 협의하여 정하는 방법에 따라 제1호의 표시를 한 경우에는 제2호 또는 제3호 의 표시를 한 것 ... 청장과 협의하여 정하는 방법에 따라 「위험물 안전관리법」 제20조에 따라 행정안전부령으로 정하는 위험물의 적재방법에 따른 위험물 운반용기와 이를 포장한 외부에 위험물의 표시를 한 것

리포트 | 37페이지 | 6,500원 | 등록일 2018.01.13

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2020학년도 1학기 기말시험 온라인평가 사회보장법

보험공단, 국민연금은 국민연금관리공단, 고용보험은 노동부, 산재보험은 근로복지공단이 관리 책임 주체이다.2) 대상 - 사회보험제도 중 건강보험과 국민연금은 전 국민이 적용대상 ... 를 실시하여 근로자의 생활안정과 구직 활동을 촉진함으로써 경제·사회 발전에 이바지하기 위함.2) 소관부처 - 고용노동부3) 법 시행업무 공단의 명칭 - 근로복지공단4) 근로자의 보험 ... 증진을 위한 사업을 시행하여 근로자 보호에 이바지함.2) 소관부처 - 고용노동부3) 법 시행업무 공단의 명칭 - 근로복지공단4) 근로자의 보험료 부담 여부와 방법 - 산업재해보상

방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.02

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[산업복지] 영세 자영업자의 필요성과 개념, 현황과 문제점, 영세자영업자를 위한 제도의 문제점 및 개선방안(자영업자 고용보험을 중심으로)

를 포함한다) 또는 「고등교육법」에 의한 학교에 진학하지 아니할 것이 예정된 자로서 노동부령이 정하는 자(이하 “비진학 청소년”이라 한다)3. 자영업자중 직업능력개발훈련이 필요한 자 ... 1- 목 차 -Ⅰ. 연구(주제)의 필요성Ⅱ. 영세자영업자의 개념Ⅲ. 영세자영업자의 현황 및 문제점Ⅳ. 영세자영업자를 위한 제도 ? 자영업자 고용보험Ⅴ. 자영업자 고용보험에 대한 ... 의문점(문제점)Ⅵ. 자영업자 고용보험에 대한 개선방안 및 결론Ⅶ. 별첨Ⅷ. 참고문헌Ⅰ. 연구(주제)의 필요성세계경제환경의 흐름과 마찬가지로 우리나라의 경제 환경 역시 양극화라는

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.08

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노인장기요양보험법, 한부모가족지원법

가 분명하지 아니한 아동 - 부모가 정신 또는 신체의 장애 · 질병으로 장기간 노동능력을 상실한 아동 - 부모의 장기복역 등으로 부양을 받을 수 없는 아동 - 부모가 이혼 ... 하거나 유기하여 부양을 받을 수 없는 아동 - 이상에 해당되는 자에 준하는 자로서 여성가족부령으로 정하는 아동01 한부모가족지원법의 개요 (1) 실태조사 ( 제 6 조 ) 여성가족부 장관 ... 은 한부모가족 지원을 위한 정책수립에 활용하기 위하여 3 년마다 한부모가족에 대한 실태조사를 실시 하고 그 결과를 공표 하여야한다 . 또한 여성가족부장관은 필요한 경우 여성가족부령

리포트 | 53페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.11

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맞벌이 실태,맞벌이 부부,육아 휴직,아이돌봄 서비스,영유아보육법

45 일 이상 확보되어야 하고 90 일 연속하여 사용해야함Contents 2. 가족의 정책의 현황 및 관련법 관련법 고용노동부 - 남녀고용평등과 일 · 가정 양립 지원에 관한 법률 ... 정책의 현황 및 관련법 관련법 고용노동부 - 남녀고용평등과 일 · 가정 양립 지원에 관한 법률 제 18 조의 2( 배우자 출산휴가 ) - 사업주는 근로자가 배우자의 출산을 이유 ... 을 정하여 1 년 이내의 육아휴직을 부여받을 수 있음 - 급여액 : 월 통상임금의 40% 에 해당하는 금액Contents 2. 가족의 정책의 현황 및 관련법 관련법 고용노동부

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.08

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