"노동시간단축"의 검색결과 입니다.

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"노동시간단축" 검색결과 3,021-3,040 / 12,776건

마르크스 공산당 선언 서평

다. 그래서 일부 노동자는 노동시간 단축으로 임금감소를 우려하고 있다. 게다가 기업은 고용을 늘리기 보다는 기존의 노동자를 더 생산성있는 방향으로 개선하겠다고 한다. 즉, 노동자를 더욱 ... 300인 이상 사업장에서 시행되고 있는 주 52시간 근무제는 워라밸과 일자리 창출이라는 두 마리 토끼를 잡기 위한 것이지만 전망이 그리 낙관적이진 않다. 하지만 사실상 노동장에 나가 ... 보면 노동시간에 대해 두 입장이 존재한다. 하나는 돈을 필요로 해서 일을 많이 하고 싶어 하는 사람과 다른하나는 일과 삶의 균형을 위해 정해진 시간만 일을 하려는 사람이 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.12

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다원의 진화론 , 자연과학, 환경보존

에도 불구하고, 임금 감축과 장시간 노동에 반대하는 노동자들의 8시간 노동을 요구하는 노동 운동이 일어났다. 식사는 빵과 감자가 거의 전부였으며, 거기에 차와 버터 등이 곁들어지는 정도였 ... 돌연변이 기린들이 생존하기 유리한 환경이 되며 세대가 지나자 목이 긴 기린들만 남았습니다. 그렇게 시간이 흘러 목이 긴 기린으로 진화하게 된 것입니다.줄기세포의 복제에 대해 설명 ... 어 놓는 결과를 가져왔다. 왕족과 귀족 지배 체제가 무너지고, 신흥 부르주아계급이 선거법 개정을 달성하였다. 이러한 부르주아들의 활약은 영국에서 노동자 계급의 성년 남성들이 하나로

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.10

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 과제(D형)

하는 임금이다. 성과급의 장점으로는 생산성 향상, 원가절감, 동기유발, 노력향상, 감독부담 경감, 유휴시간 단축, 인건비 산정 명확이 있다. 단점으로는 성과기준 동의 어려움, 과정 ... 보장, 사회보장 성격, 임금계산 용이, 회사내 직무순환 용이, 근속연수는 객관적 기준, 수직주의 폐쇄적 노동시장에 적합하다. 단점으로는 능력, 성과, 직무난이도가 무시, 직무 ... 가 아닌 사람 중심, 무사안일주의, 고급인력 유지 확보 곤란이다.두번째, 직무가치에 따른 임금산정이다. 기본 개념은 직무의 상대적 가치를 기준으로 하며, 동일노동 동일임금원 원칙을 가지

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.04

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과학적 관리론(테일러의 과학적 관리법, 베버의 관료제)

기도 했던 간트(H. Gantt)는 작업시간 단축을 위한 시간연구를 진행한 결과 작업의 일정계획과 순서, 그리고 작업 실적을 작업 전체 혹은 작업자별로 막대그래프를 이용하여 표시 ... 한 효과가 없었다.테일러는 이러한 문제를 해결하는 방안으로 근로자들의 작업동작(motion study)과 작업시간(time study)을 과학적으로 연구하여 누구나 동의할 수 있 ... 는 노동자들의 일일 작업량(과업, Task)을 결정하고 이러한 과업을 달성하는 사람에게는 높은 임금을, 과업을 달성하지 못하는 사람에게는 낮은 임금을 지급하는 차별적 성과급제를 실시

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.27

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직업건강간호학 산업장 간호과정

하고한작업전환근로시간단축근무중치료추적검사보호구착용기타작성일자:검진기관명 :사업주 :고용노동부:장 귀하질병유소견자계계남여일반질병남여직업병남여야간작업남여요관찰자계계남여일반남여직업성남여 ... 기타금속00000000유소견자, 요관찰자 사후관리구분근로금지 및 제한작업전환근로시간단축근무중치료추적검사보호구 착용기타계유소견자D100000000D200000000Dn00000000 ... 금속가공제품 제조업주요생산품편향코일(디플레이션 코일)근무형태08:00 출근시간08:00~08:10 조회시간12:00~13:00 점심시간17:00 퇴근시간업무교대 없음2) 근로자

리포트 | 22페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.05.17 | 수정일 2020.09.01

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정부의 행정업무 혁신을 중심으로 A+

성과 상황성을 고려하여 적절한 대응이 필요하다.결국 시간창조관리기술 즉, 시테크란 노동력 대신 각종 정보기술과 전략적 사고에 입각하여 시간가치를 높임으로써 원가절감과 고객만족 및 공무원 ... 들의 복지에 기의하는 정보화, 지방화 사회의 새로운 시간을 창조하고 관리하는 기술이다.* 불필요한 시간을 단축하여 여유시간을 창조한다는 점에서 시간의 양보다는 시간 의 질을 중요 ... 이다.이를 위해서는 근무자 기술수준의 향상, 노동량 비율의 향상, 부가가치의 증가, 기계장비율 및 기계투자효율의 증대, 합리적 경영관리, 인간관계의 개선 등이 필요하다. 우리

리포트 | 18페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.08

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산업 보건 정책 보고서

다. 고용창출장려금은 취업이 어려운 취약계층과 장년을 신중년 적합직무에 고용하거나 교대제 개편, 실근로시간 단축, 시간선택제 일자리 도입 등 근무형태를 변경하여 고용기회를 확대 ... 산업 보건 정책 보고서산업보건은 노동위생문제의 개념을 더욱 폭넓게 확대하여 근로자의 건강을 촉진시키고 재해를 예방한다거나 쾌적한 근로환경을 조성하기 위한 보건위생의 제반서비스이 ... 다. 산업보건을 증진시키기 위해서 우리나라에서는 고용노동부라는 고용과 노동에 관한 사무를 관장하는 중앙행정기관을 두어 산업 보건 관련 정책을 제정하여 시행하고 있다. 고용노동부

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.16

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기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술

다. 모성보호규정의 경우에는 출산휴가, 육아휴직에 대한 기본적 인식의 경우 90%가 넘어설 정도로 알려져 있지만 임신근로자에 대한 보호, 노동시간 단축에 대해서는 인지도가 낮은 것 ... 진 않고 야근, 잔업, 장시간 노동 등의 문제에 시달리고 있어 현실적인 일가정 양립은 무리인 현상이 나타나고 있다. 이에 따라 남성이 기존 사회적 지위를 차지하고 있는 현상을 두 ... 이 문제가 되었다. 또한 자녀양육, 가족돌봄을 위한 근로시간 단축에 대한 관련 규정으로는 33%와 24.8%로 인지도가 더 낮았다.둘째, 각 제도 인지도와 제도의 구축, 실제적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10

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기업의 외부환경(기업의 일반환경과 과업환경)

화, 다양화를 불러일으켰으며, 이는 곧 대량 생산에서 다품종 소량생산으로의 체제 전환을 요구하게 되었다. 또, 근로시간의 단축은 레저산업의 급성장을 불러일으켰으며, 노령층의 확대 ... 한다. 따라서 외부의 자원을 어떻게 내부화할 것인지, 그리고 그러한 자원을 어떻게 운용할 것인지 등이 중요하게 된다.2/ 자원환경에는 크게 인적자원(노동자원, 대학, 직업훈련원 등 ... 적으로 과업환경은 고객. 주주, 노동조합, 거래기업, 금융기관, 정부, 지역사회, 기타 등으로 분류된다. 그리고 의사결정의 제약조건으로서의 환경을 인식하기 위해 외부와 내부환경으로 분화시키기도 한다.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.06

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현대인의 스포츠활동에 대한 의의와 건강과 관련된 의미에 대해서 논술

로 인해 경제적인 풍요로움과 노동 시간의 단축에 따른 여가 시간이 증대되어 여가 시간을 올바르게 활용하는 것은 개인의 행복한 삶과 건전한 사회를 만드는 데 중요한 문제가 된다. 체육과 ... 와 책임을 갖게 하며, 협조와 선의의 경쟁으로 인간관계를 더욱 긴밀하게 하는 기회를 준다. 또 규칙 존중, 시간 엄수, 자제, 관용의 태도를 학습시킴으로써 자신의 책임과 역할을 다하 ... 게 하여 바람직한 사회 구성원이 될 수 있게 한다. 물론 이런 체육, 스포츠는 근본적으로 신체적 활동이 바탕이 되어야 한다.둘째, 여가 시간의 올바른 활용 방법이 된다. 산업화

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.26

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산업안전교육 (하절기 재해예방)

예시 : 9 시 ~18 시 → 5 시 ~14 시 ), 단축 등 으로 무더위 시간대 ( 오후 2 시 ~ 오후 5 시 ) 옥외작업을 피하도록 함 열 사 병 예 방 기본수 칙05 출처 ... : 산업안전보건공단 열사병 예방을 위한 기본수칙 휴식 ② • 노동자가 건강상의 이유로 작업 중지 요청시 즉시 조치해야 함 • 같은 온도 조건이라도 습도가 높은 경우에는 휴식 시간 ... 에 장시간 노출되면 열사병 , 열탈진 , 열실신 등 온열질환에 걸릴 수 있으며 신속한 조치를 하지 않을 경우 사망에 이를 수 있음 ▶ 초기 증상으로는 어지럼증 , 발열 , 구토

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.01 | 수정일 2021.06.25

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4차산업 관점에서 온라인 시장과 오프라인 시장의 차이점과 특성을 제시하시오.

이다. 먼저 시간의 변화인데 이는 제품의 수명주기 단축으로 단 하루 만에 아이디어에서 시제품 제작이 가능하고, 노동시간 단축에 따른 사람들의 여가시간을 크게 확대시킬 수 있다. 이 ... 적으로 노동과 자본에 대한 의존성은 감소한다. 하지만 오프라인 시장에서는 여전히 노동에 대한 의존성이 있을 수밖에 없다.둘째, 4차산업은 시간, 공간, 시스템의 근본적 변화를 수반할 것 ... 들은 시간과 공간을 초월하여 비즈니스를 실현시킬 수 있게 되었으며 사이버 기업, 사이버 마켓, 사이버 사회 등과 같은 신종 문화를 탄생시키고 있다. 인터넷을 이용한 상거래에 관한 광의

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.26

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아르바이트 중 겪는 감정노동 수준이 학업소진과 진로효능감에 미치는 효과

로 고용되어 일하는 것을 의미하는 시간제 근무의 대표적 형태이다. 한국노동사회연구소의 보고에 따르면 2018년 상반기 기준 아르바이트 연령대는 20대 초중반이 가장 많았고, 일자리 ... 에게 매우 큰 심리적 스트레스를 가져올 것이며, 이는 학업에 소진을 가져올 수 있다.따라서 본 연구는 시간제 근무 중 아르바이트생이 겪는 감정노동의 수준이 학업 소진과 진로결정자기효능감 ... 여 Hochschild(1979)가 최초 사용한 개념이다. 이 연구에서는 시간제 근무 중 아르바이트생이 겪는 감정노동의 정도를 높은 수준. 낮은 수준의 감정노동으로 분류하여 사용한다. 문영주

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.10

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노년기의 퇴직(은퇴)

에는 생산가능연령에 있는 사람들의 장기적이고 상습적인 대량의 실직상태를 피할 수 없게 될 것이고 예측한다. 따라서 노동시간의 단축과 생산인력 간 노동의 재분배는 불가피한 것이 ... 사회적 기능과 역할의 변화, 수입의 변화, 사회적 유대관계 및 생활습성 등이 변화한다. 생활습성의 변화로는 첫째로 기상과 취침시간이 변화하고, 둘째로 교통수단이 변화하며, 셋째 ... 와 노동력의 변화에 주목하여 점진적 은퇴의 필요성을 제시하였다. 그들은 미래사회의 산업구조의 특성상 현대적 방식의 인력 투입이 지속된다면 작업의 종류와 형태가 현저히 변화된 미래사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.01.21

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자선조직화운동과(cos)과 인보관을 비교설명하시오

에는 유치원이었으나 곧 유아보호 센터로 확장되었고, 시민들의 권리와 의무에 대해 교육하는 야간학교로 발전하였다. 헐 하우스의 사회운동을 통하여 아동노동을 폐지하고 노동시간을 단축 ... 는 영국의 산업화와 노동자계급의 불안정하고 낮은 임금이 원인이라는 것을 알게 되었다. 빈민구호운동을 위하여 목사는 대학을 방문해 강연을 통해 노동자계급의 물질적인 어려움과 정신적인 ... 어려움을 알리며 국가의 개입에 초점을 두지 않고 노동자계급의 사람들에게 지식인들이 지식과 교양을 제공하여 노동자들 스스로의 자립을 돕자고 주장했다. 이를 이루기 위해 지식을 갖춘 사람

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.24

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서비스운영관리 중간고사 정리

를 가져야 하는가? 자원은 어떻게 배치되어야 하는가? - 비행에 관련된 모든 소요 시간은 항공기의 생산적인 이용과 빈번한 출발을 위해 단축되어야 한다. 항공기 구입은 가장 중요 ... )3. 신 서비스 개발의 5가지 유형- 셀프서비스 : 공급능력의 실질적 확대 - 셀프 코인세탁소, 자율포장제- 직접서비스 : 서비스 제공의 거리, 간격, 시간의 단축 ... Ch.11. 서비스 상품의 특성- 정의 : 서비스는 고객이 공동생산자의 역할을 수행하면서 고객에게 받아들여지고 시간소멸적이고 무형적인 경험을 말한다.- 특징 : 제조업과 비교해서

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.11 | 수정일 2019.11.12

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감정노동 Emotional Labo

다 인센티브 지급‘감정노동자의 열악한 업무환경을 알림으로써 고객들의 인식 변화 촉구 ‘감정노동 알리기’ 캠페인 ‘대기시간을 단축을 통한 고객 불만족 감소 → 고객과의 마찰↓ ex ... ) 업무처리의 간소화 , 테블릿 PC 비치 , 거울 , 음악 , 잡지 등 고객 대기시간 단축 ‘성과위주 평가 기준의 다각화 → 직원의 감정노동에 대한 부담감을 감소 평가기준의 다각화 ... 손님들이 몰리면서 점심시간조차 챙기기 어렵다 . 마감은 보통 2~3 시간 정도 걸리고 행여 오차라도 생기면 지점장 이하 직원들이 십시일반하는 경우도 있다 .감정노동의 원인 02

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.02

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인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오

시키는 실험은 불가능하다는 결론을 얻었다.2. 제2차 실험(계전기 조립실험)생산성의 상승을 가져온다고 생각했던 여러 조건(작업시간 단축, 휴식시간증가, 간식의 공급, 작업환경개선 등 ... / 호손실험을 통하여 사람의 감정, 태도, 배경, 욕구, 사회적 관계 등이 효과적인 경영에 매우 중요하다는 사실을 알게 되었다. 노동자들의 심리적 요소가 보다 중요하다는 것이 밝혀졌다.

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.06

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경영패러다임의 전환과정을 단계별로 설명하고 관련사례를 조사하시오.

차의 부품을 컨베이어벨트 위에 흐르게 하는 방식으로 이동식라인을 구축하여 부품 조립시간을 단축하였으며, 그로인해 12시간 30분이 걸리던 model T가 1시간 30분 만에 완성 ... 을 이용한 이동식 조립방법이 고안되었기 때문입니다. 또한, 작업과정이 세분화되어 단순한 작업동작으로 남녀노소 가릴 것 없이 노동이 가능하게 되었습니다.규격화된 제품을 대량으로 만들

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.15 | 수정일 2020.03.19

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주5일근무제(주5일제근무)의 의의, 주5일근무제(주5일제근무)의 필요성, 주5일근무제(주5일제근무)의 내용, 주5일근무제(주5일제근무)의 실태,현황, 주5일근무제(주5일제근무)의 문제점에 대한 향후 유형별 대응방안

제의 필요성1. 장시간 노동국의 오명 탈피2. 삶의 질 향상과 건강한 사회 만들기3. 일의 효율성 향상4. 노동시간 단축을 통한 고용창출Ⅳ. 주5일근무제와 근로기준법 개정안 내용1. 법정 ... 근로시간의 단축2. 탄력적 근로시간제의 확대3. 월차휴가제도 폐지, 연차휴가 축소 등4. 생리휴가의 무급화5. 선택적 보상휴가제의 도입Ⅴ. 주5일근무제와 한국의 노동시간 실태1 ... . 휴가사용촉진제도 도입11. 3월 단위 탄력적 근로시간제도 도입12. 기타 - 기존 재직자와 이후 신규입사자와 차등 적용 문제Ⅶ. 주5일근무제와 노동시간 단축의 문제Ⅷ. 향후 주5일

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.05

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