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"중소기업경영론핵심" 검색결과 281-300 / 13,120건

  • [plusreport]당신이 만약 10명 정도의 직원을 가진 중소기업 CEO라면 회사를 어떻게 이끌고 싶은가? 리더십 이론을 기반으로 핵심적인 리더십 원칙 3가지를 정하고, 각각의 원칙을 어떻게 실행할 것인지 방안을 제시해보기.
    를 북돋는 것은 매우 중요하다. 만약 10명 정도의 직원을 가진 중소기업의 CEO라는 가정을 한다면, 과연 어떻게 회사를 이끄는 것이 바람직할까? 이하에서는 핵심적인 리더십 원칙 ... 은 인원으로 구성된 중소기업이지만 오히려 변화에는 유연하게 대응할 수 있는 조직규모라고 생각한다. 따라서 리더의 배움과 학습에 대한 가치관과 이를 기반으로 한 리더십은 가장 핵심적인 ... 가 나타난다면 작은 기업이라도 기업의 존망을 예측할 수 없게 된다.특히 중소기업은 특정 분야에 대해 매우 제한된 환경에 처해있고, 수많은 어려움과 역경을 이겨내야 하기 때문에 인력
    리포트 | 4페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    국제경영학 미국 경제의 특징 미국기업 애플의 경쟁력 원천 할인자료
    다는 것을 쉽게 추측할 수 있다. 이에 본론에서는 국제경영학4 교재 제13장을 참고하여 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국기업 중 하나를 선택하여 경쟁력의 원천 ... 가하였다. 이것은 세계에서 대기업중소기업이 매우 강력한 경쟁력을 갖게 된 이유를 설명해 준다. 미국에는 범세계적인 다국적 규모의 대기업이 많은 국가이며 이들은 막강한 미국 경제 ... 에 있어서 중추적 역할을 하고 있다. 하지만 특히 미국경제에서 중소기업은 매우 중요한 역할을 하고 있다. 1980년대 이후 최근에 이르기까지 미국의 경제발전과정에서 중소기업
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영지도사 1차] 경영학 요약정리(기출문제 기반)
    / 동시관리 / 기계중시- 포디즘 : 포드의 경영이념으로, 기업을 사회봉사기관으로 보는 것을 근간으로 삼는다. 기업의 존재 목적을 이윤뿐 아니라 사회봉사의 결과로 보는 것(고임금 ... 의 효율성 제고- 경영 : 기술적 행위, 상업정 행위, 재무적 행위, 안전행위, 회계행위, 관리행위로 구분- 관리행위 : 계획 > 조직 > 명령 > 조정 > 통제의 과정- 기업의 본질 ... )의 조직이론*cf. 앤소프 : 전략적/관리적/업무적- 경영관리의 과정은 의사결정 과정(정형적/비정형적*), 인간은 합리성을 갖는 의사결정자기업론1) 기업의 형태- 유한회사 : 유한책임
    시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론 A+] 3주차 2강에서 기업의 사회적 책임에 대해 학습했습니다. 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업의 사례를 들어설명하시오.
    기업의 사회적 책임 활동(CSR)의 중요성 과목명: 경영학개론 교 수: 이 름: 제출일자: 목 차 제 1 장 서 론 1 제 2 장 본 론 1 제 1 절 기업의 사회적 책임의 개념 ... 3 장 결 론 5 참고문헌 6 제 1 장 서 론 오늘날 기업들은 주주의 경제적인 이익 극대화 추구뿐만 아니라 기업의 지속 가능한 경영을 위해, 또 기업 전체가 사회적으로 나아가 ... 에 있어서 기업핵심 역할을 하였다. 하지만 자본주의의 발전 과정에 있어 옳지 못한 영향이나 해로운 현상 또한 커져 오고 있기에 국제사회는 이에 대한 대응책 마련에 관심을 갖게 되
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.31 | 수정일 2024.08.05
  • 2023년 2학기 방송통신대 중소기업창업론 중간과제물)창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제이자 역할이다 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 원천 중 하나인 부트스트래핑(bootstrapping)의 의미 등
    2023 학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:중소기업창업론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정 ... 자금 조달 원천인 엔젤투자자, 액셀러레이터(창업기획자) 및 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)에 대하여 서술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 부트스트래핑(bootstrapping)의 의미 ... 와 중요성2. 외부 자금 조달 원천1) 엔젤투자자2) 액셀러레이터(창업기획자)3) 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명
    . 서론21세기 현대 기업 및 조직은 끊임없이 새로운 경쟁우위, 강점, 가치를 지속적으로 남보다 먼저 만들어야 하는 창조, 혁신, 속도의 시대에 서있다. 경영 환경에 능동 ... 할 만큼 중요 요소이고 기업의 인적자원을 개발하기 위해서는 훈련이 핵심이며 교육훈련은 기업의 인적자원개발에 대부분을 차지하고 있다고 해도 과언이 아니다. 최근 기업이라고 하면 인간 ... 이라고 할 정도로 기업에 있어 인적자원의 능력을 중요하게 여기는 경향이 강조되고 있고 우리나라 기업들도 인적자원개발에 대한 투자와 노력을 지속적으로 가하고 있다.또한 최고 경영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 경영정보시스템 과제/고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오 (A+성적)
    경영정보시스템 과제 주제: 고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오 OOO 목차 1. 서론 2. 본론 ⑴ CRM(고객관계관리) 이란? ⑵ CRM 도입시 ... 예시 ①매일유업의 CRM 도입 배경 ②매일유업의 CRM 활용 3. 결론 및 고찰 4. 참고 문헌 1. 서론 기업에는 경영자와 근로자들이 존재하고 예로부터 경영자는 기업이라는 하나 ... 들은 이러한 현상 속에서 인류는 산업사회에서 정보의 생산과 지식의 장악이 핵심이 되는 정보화 사회로 나아갔다 평하였다. 단순히 컴퓨터 기반 정보를 서비스하고 판매하는 것이 아닌 기업
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.06 | 수정일 2024.08.15
  • 생산관리 국내 기업 중 외국으로 공장 또는 사업체를 이전한 사례 또는 과거 외국으로 입지를 이전한 기업들 중 최근 다시 국내로 회귀(리쇼어링)하는 기업의 사례를 조사하라.
    은 5년 정도로 제한을 하고 있다.이에 가업승계지원제의 실효성이 떨어지는 탓에 대를 이어서 경영하는 장수기업이 탄생하기도 어려운 환경이라고 할 수 있다.이러한 중소기업의 가업승계 ... .서론2.본론(1) 회귀(2) 회귀 제도 문제점(3) 기업 사례3.결론1. 서론중국의 경제 개방으로 인하여 전세계의 많은 기업들의 공장이 중국으로 이전하였다. 이는 기업들이 경영 ... 한 본국의 실업난을 해소해 줄 수 있다.(2) 회귀의 문제점왜 그동안 기업들은 해외로 나아갔을까? 그것은 더욱더 많은 경제적인 가치 실현을 하기 위한 기업의 선택이었다. 기업경영
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 전주대학교 진로탐색과경력관리 중간고사
    의 목적과 경제적인 이익을 얻기 위해 타인을 지도, 계획, 통제, 관리하는 일과 그 결과로 얻어지는 명예, 인정, 권위에 흥미가 있다.기업경영인, 판사, 영업사원, 상품구매인, 보험 ... 자기이해(산업/기업분석)자기 자신의 관심부터 철저히 분석하라관심산업 조사-산업특성, 제품기술트렌드, 최근이슈, 신제품전략, 핵심가치, 경쟁사 대비 경쟁력, 대표제품, 기업특성기본 ... , 케이씨씨, 영풍, 미래에셋 등포스코, 케이티, 대우조선해양, 에스오일, 대우건설, 한국지엠, 케이티엔지한국의 중견기업 종류기업분석[규모별 문석]중소기업1.상시 근로자수 1000명 미만
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직 구성원에게 다양한 직무를 경험하게 하는 경력관리의 방법으로 직무순환(Job Rotation)의 장점과
    에 대해 대부분 수행하게 하는 것을 모든 직원에게 제공할 수는 없는 노릇이기에 기업의 미래 경영자가 될 수 있는 차세대 핵심인재를 선발해 낮은 직급일 때부터 체계적으로 이끌 필요가 있 ... 어 인원이 많지 않은 소규모 기업에 있어서는 이 모든 책임이 회사의 손해로 옮겨가게 된다.중소기업은 이처럼 안정성이 떨어지고 직원 경력 경로의 관리를 하지 않은 경우가 많은데 임원급 ... 의 중소기업은 가장 기본적 조직들로 구성돼 바뀐 역할에 대한 수행이 현실적으로 쉽지 않다. 예컨대 영업팀장의 회계팀장 순환이나 생산팀장의 연구개발팀장의 순환으로는 사실상 불가능
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (병원경영학 3학년) 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화에 대하여 사례 중심으로 설명하시오
    상대적으로 열악한 중소병원은 병원 자체의 핵심역량을 점검하고, 앞으로의 비젼을 제시하고 그 비젼을 따라가기 위한 경영전략을 수립하는 것이 바람직하다. 중소병원의 경영전략의 핵심적인 ... 에 막대한 저하를 가져오는 관계로 종합적 경영관리시스템의 구축과 효율적인 경영을 위한 전문경영자의 역할이 더욱 중요시된다고 하겠다. 이러한 제반 측면에서 볼 때, 병원경영은 일반기업 ... 요소는 중소병원의 미래·외부환경의 분석을 통해 기회와 위기요인을 찾아내고 이를 내부요소와 관련시켜 강점을 살리고 약점을 보완하여 외부환경변화에 적응하는 데 있다. 적절한 경영전략
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.26
  • 번영감과 혁신행동 간의 관계 및 연구개발 인력 집약도의 교차수준 조절역할: 중소기업 연구개발 인력을 중심으로 (Cross-level Moderating Effect of Intensity of R&D Personnel between Thriving at Work and Innovative Behavior: Focused on R&D Employees of SME)
    감이 혁신행동에 미치는 효과를규명한 연구는 찾아보기 어려운 실정이다. 또한 중소기업 우위론의 핵심적 요인일 수있는 혁신적 기술을 위해서는 연구개발 인력이 많아야 함에도 불구하고, 이 ... 으로 나타났다. 이러한 연구결과를 토대로중소기업 연구개발 인력에 함의하는 경영학적 시사점 등을 논의하였다. Since thriving at work was presented as a ... 하는 긍정적인 심리 상태인 번영감이 조직의 혁신을창출하기 위한 중요한 심리적 기반 요인이 될 수 있음이 시사되고 있다. 하지만 혁신이상대적으로 중요한 중소기업에서 연구개발 인력의 번영
    논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10
  • 노동정책연구보고서, 주52시간제 정책이 기업 연구개발에 미친 영향, 주52시간제 영향, 주52시간제 기업 영향 보고서
    45% 기존제품 개선 35% 연구인력 역량축적 29% - 연구인력난 악화: ‘근로시간 규제가 기업의 연구인력 수급에 부정적 영향’ - 중소기업 부담 가중: “특히 연구인력난을 겪 ... 고 있는 중소기업에서 어려움 커져” - 연구 특성 미반영: “연구개발 분야의 특수성과 유연성 요구를 현 제도가 충분히 반영하지 못해” - (개선) 기업 69%, “연구개발 근로시간 ... 기간이 증가했다고 응답한 기업 중 69.8%는 그 증가 폭이 ‘10% 이상’이라고 답변했다. 한편, 실무 현장에서의 영향도 감지되고 있다. 식품 제조업을 영위하는 중소기업 A사
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영혁신] 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.
    을 유지하기 위해서는 끊임없는 혁신이 필요하다. 경영혁신은 기업이 조직 내외부의 변화에 대응하고, 새로운 기회를 창출하며, 경쟁 우위를 확보하기 위한 핵심 전략 중 하나로, 기업 ... : 조직적 지원의 조절효과를 중심으로」. 석사학위논문. 경희대학교. 최성열. (2020). 「중소제조기업경영혁신 영향요인이 경영성과에 미치는 영향 : 조직 및 기술혁신을 중심 ... 과목명 : 경영혁신 레포트 주제 : 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오. 목 차 I. 서론
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15 | 수정일 2024.08.20
  • 이비지니스 구분 및 거래 유형 중 하나를 선택하여 정의하고 성공사례에 대하여 조사하여 기술합니다.
    다. 이 때문에 B2B 시장에 진출한 기업들이 B2C 시장 진출을 꺼리는 이유 중 하나다.마켓컬리의 경영정보 시스템 분석코로나 19 상황에서 쿠팡에 대한 만족도가 높아져 대부분 ... 다. 중소기업 특성상 평균 연봉이 3500만원을 넘기기 어려운 등 낮은 연봉도 문제지만 성과급은 회사 실적에 따라 달라 2021년 현재로선 더 기대할 게 없다. 카카오와 같은 생활 ... 이 필요하며, 중견·중소기업에서는 이러한 일자리에 대한 교육과 미래산업 육성이 활발하게 이뤄지지 않는다. 따라서 진로개발의 방향과 애로사항을 이야기하거나 이를 해결하기 위한 공개강좌
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유는 무엇 때문인지 논하시오
    최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유는 무엇 때문인지 논하시오.목차1.서론2.본론1)인적자원의 개념 설명2)인적자원의 중요성3.결론4.참고문헌1.서론 ... 사회를 발전시키기 위해서는 이러한 인적자원을 유용한 자원으로 만들어 나가는 것이 필요로 할 것이다. 이러한 점으로 보아, 최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있 ... 교육훈련이 핵심이며, 핵심인 교육훈련은 기업의 인적자원개발에 대부분을 차지하고 있다고 해도 과언이 아닐 것이다.최근에는 기업하면 인간이라고 할 정도로 기업에 있어서 인적자원의 능력
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.08
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    [A+과제] 경영학개론 - 경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업, 가정, 각종단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명 하시오.
    만족을 고객에게 제공하는 생각이고 경쟁우위의 원천은 기업의 가치활동와 핵심역량이라고 할 수 있습니다. 창조적인 경영활동을 통해 기업핵심역량이 산업에서 희소하고, 다른 기업 ... 1. 경영마인드의 3요소와 기업의 사례1.1 고객중심 마인드고객중심 마인드란 기업경영에 있어 고객을 가장 먼저 생각하는 것입니다. 고객에게 제공되는 재화나 서비스가 최고의 고객 ... 을 해야 합니다.1.1.1 시원스쿨“영어가 안되면 시원스쿨”이라는 광고로 유명한 시원스쿨은 이시원 대표가 1인으로 시작한 기업이었지만 지금은 연 매출이 400억 원이 넘는 중소기업
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.06 | 수정일 2023.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    부경대학교 경영전략론 A+ 중간고사 과제대체
    에게 가치 창출방법, 고객가치의 창출이 기업에게 주는 효과1. 서 설경영학의 거장 피터 드러커는 여러 관점을 두루 꿰뚫는 명쾌한 해답을 제시하고 있다. 기업의 목적은 바로 고객의 창조이 ... 으로 실재 사례를 통해 검증해 봄으로써 혁신형의 중소기업의 성공요인에 대해 보다 깊이 있게 접근하여 원가우위 전략, 차별화 전략, 기대효과 등의 그 의의와 특징, 현황 등을 살펴보 ... 고 문제점과 개선방안을 연구하는 것을 목적으로 한다.2. 본문 (사례 탐색) - 中 스마트제조 도입 가속화…핵심은 생산 데이터의 체계적 보관과 정비, “차별화된 클린 기술력으로 벤처기업
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.13
  • 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리 (1)
    리더로 발돋움했고, LG는 배터리와 가전 분야에서 리더로 성장했다.기업을 이끌 최고의 경영전략가와 핵심역량 엔지니어를 양성하려는 노력에서 기업의 미래가 엿보인다는 얘기다. 인재 배치 ... 방안을 연구하는 신규 기업은 스톡옵션을 제공해 기업 성장이 회원 보상으로 이어지는 환경을 조성하고, 중소기업은 연간 1,000만원 이상, 500% 이상을 지급해 인재 유치에 힘 ... 을 쓰고 있으나, 중소기업 타이틀 때문에 그 마저도 어려운 형편이다.보고서에서는 성공적인 인재 관리를 위해 필요한 역량을 다루고, 나 자신의 역량의 강점과 발전을 위한 구체적인 계획
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 금융공기업 논술 기출 주제, 예상 키워드 모음
    금융공기업논술 기출, 예상 키워드 모음예탁결제원,한국거래소,산업은행,신용회복위원회,중소벤처진흥공단,서울보증보험,신용보증기금 등1. 과거 기출문제서민금융진흥원 2017 경영통계공통 ... 하고, 이러한 높은 가격 변동성이 경제에 미치는 영향을 서술하시오. 그리고 이에 대한 대응방안을 쓰시오.BEXCO 2016 일반(1)-1. 대기업에 비해 중소기업이 낙후된 상태에 있 ... 는 원인을 서술하시오.(1)-2. 대기업중소기업의 간극을 줄이거나 상호 발전할 수 있는 방안을 제시하시오.IBK기업은행 2016 일반(1) 4차 산업혁명으로 인해 산업간 경계가 붕괴
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.27 | 수정일 2024.03.10
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2025년 08월 16일 토요일
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