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"근무평가제도" 검색결과 2,821-2,840 / 28,155건

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    호손 연구의 목적과 결과, 그리고 결과가 예측과 다르게 나온 이유에 대해 설명하고, 본인이 생각하기에
    하게 평가하는 것은 직무수행능력이다. 그러나 직무수행능력을 떠나서 가장 중요하다고 말할 수 있는 것은 환경이다. 최근에는 이러한 부분에 있어서 환경을 중요하게 생각하는 방향으로 직장이 ... 먼저 생각할 수 있는 것은 단순하게 생각하기 때문이라고 할 수 있다. 인간은 하나의 영향을 갖고 모든 것을 평가할 수는 없다. 작은 것으로 큰 기대효과를 볼 수 없다는 것이 ... 의 삶에서 어떠한 것들이 변하고 있을까? 과거에는 직장에서 돈을 많이 주고 최대한 많은 일을 하는 것이 최고의 가치로 평가하는 때도 있었다. 그러나 최근에는 방향성과 그 궤가 달라졌
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16
  • 조직 내 정서 관리가 왜 중요하며 효과적인 정서 관리 방안에 대해 논하시오.
    를 제공하고, 스트레스 관리 교육, 마음건강 검진 같은 복지 제도를 운영할 필요가 있다. 근무 환경 측면에서는 적정 업무량 배분과 휴식시간 보장 등을 통해 과도한 정서적 압박을 예방 ... 의 중요성을 개인·집단·조직 차원의 영향 관점에서 살펴보고, 효과적인 정서 관리 방안을 제도적·문화적·개인적·관리적 측면에서 구체적으로 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 정서 관리 ... 이 적절히 다뤄주지 않으면 구성원들이 새로운 시도를 이어갈 동력을 잃고 말기 때문이다. 또한 구성원의 지속적인 불만과 좌절감이 누적되면 조직 변화 시도(예컨대 조직개편이나 새로운 제도
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.23
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    우리의 군사혁신 방향에 관하여
    다른 국가의 군사혁신의 평가와 현재 국방혁신 4.0을 대상으로 학문적논리구조를 대입한 연구자의 의견을 서술하고자 한다.2. 본 론가. 군사혁신 결정요인 이론의 정립1) 군사혁신 ... 과 국방개혁에 관한 과거 진행된 선행연구를 바탕으로 군사혁신의 추진조건과 국방개혁의 추진평가 요소, 추진이 부진한 원인을 군사혁신 추진을 가능하게 하는 상위의 결정요인으로 식별 ... 의 전문군사교육제도를 핵심역량으로 병력 축소의 대안으로‘간부육군’을건설하는 것이었다. 우수한 지원병을 획득하고 하사관 역량을 강화하여 군의 중추로 육성하고 최고 수준의 엘리트 장교
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.06
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    중금속유기용제의 위험성과 대책, 올바른 작업환경측정법과 법적 및 개인의 대책
    에서 근무를 하면서 중금속과 유기용제에 노출이 되고 있다. 중금속과 유기용제가 지속적으로 근로자가 노출되면, 신체에 마비증상이 생기거나 뇌에 영향이 갈 수 있으며 독성으로 인해 중독증상 ... 이 나타날 수 있다. 근로자들이 안전한 작업환경 속에서 작업할 수 있도록 작업환경측정 제도가 실시되고 있다. 근로자들의 작업환경을 개선하기 위해서는 법적인 제도뿐만 아니라 개인 ... 를 개선시키는 등의 조치를 하고 관할 고용노동지정창에게 보고를 하게 되어있는 제도를 말한다.작업환경측정은 예비조사, 측정전략 수립, 측정기구의 보정, 시료의 채취, 측정기구의 보정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.20 | 수정일 2023.02.21
  • 현대오일뱅크-자기소개서(경영지원)
    지원분야 : 경영지원자기소개서1. 해당 직무분야에 지원하게 된 이유와 해당 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 기술하시오. [1000자 이내]해군에서 근무 ... 목표는 일에 대한 자부심과 책임감을 바탕으로 나의 역량을 펼치는 것이었습니다. 조직발전의 능동적인 주체가 되기 위해 노력했으며, 새로운 것을 시도하고 제도화를 위해 지원 분야 ... ~ ’19. 7월 : 장성급 부대 구조함정 행정담당□ ’17. 1월 ~ ’18. 6월 : 장성급 부대 항만지원대장- 인사계획, 인사, 근무평정 관리- 대내외 행사기획 및 의전- 수당
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.28
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    (국제경영학) 교재 제5장 ‘미국과 일본의 고용관리’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오
    된다.즉 전문저인 역량의 발휘가 필요한 경우, 종업원 개인의 재량 수준이 높은 경우, 스스로 시간을 조절하면서 본인의 근무 시간보다는 근무 실적으로 평가받아야 할 필요성이 높 ... 적으로 제고하기 위한 교육이나 연수를 제공하려는 것도 최근 등장한 인사 전략 중 하나이다.인적자원이 실제로 근무하는 데에 있어서도 재량 근무 내지 자율 근무제도를 채택하면서 인적자원이 느끼 ... 관련한 모든 행위 – 인적 자원의 채용과 확보, 인적 자원의 능력 개발을 위한 교육, 인적 자원의 배치와 활용, 인적 자원의 평가와 보상, 인적 자원의 이동과 승진 등을 포함
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • CASE STUDY 간호관리학 실습 문제해결과정 보고서 (SWOT 분석, Fishdiagram, 4W1H)
    사수 : 13명 (D: 3, E:3, N:2)수간호사물품관리, 간호 QI활동, 감염관리, 시설관리, 근무일정표 짜기, 간호사의 교육 상담, 간호부서의 예산을 편성, 집행책임간호사 ... 간호업무를 조직하고 헌장교육을 실시, 환자상태와 간호사의 근무현황을 수간호사에게 보고한다. 또한 간호기록을 점검하고 병원방침에 따르도록 교육하고 환자의 치료 및 간호에 대해서 담당 ... 으로 한 개인정보보호 교육도 필수적으로 이루어져야 한다.(3) 최종문제 확인진단명개인정보 유출과 관련된 비효과적 시스템 관리조직 내 제반 규정, 법칙, 제도 등을 적용하고 수행
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.03
  • '신공공관리론에 근거한 도시행정의 변화와 문제점' 레포트입니다.
    되었다고 볼 수 있다. 하지만 많은 개혁에도 불구하고 평가는 상반되게 나타난다. 신공공관리적 개혁을 통해서 공공부문에 경쟁과 고객에 대한 개념이 도입될 수 있었고, 각종 성과 평가제도 ... 적 정부개혁은 이전까지 정부가 주도해 온 전통적 행정상(관료제, 큰 정부)을 탈피하려는 총체적 움직임으로 평가된다. 이는 세계적인 추세인 것이며, 한국에도 예외없이 큰 영향력을 발휘 ... 의 구현을 위한 행정조직과 인원의 축소, 책임운영기관제도의 도입, 개방형 인사제도, 행정서비스 헌장제도 등 그 동안 서구에서 진행되어 온 신공공관리적 행정개혁 방안들이 다수 채택
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.06
  • 노인복지정책에 대해 조사하고 분석하시오. (1)
    개선 사업, 고령사회 영향 평가제도 도입 등을 통해 지역사회를 중심으로 이뤄지는 노인복지 정책이 활성화될 수 있도록 하고 있다.2. 문제점우리나라의 노인복지가 빠르게 발전하고 있 ... 으로 크게 구분하여 살펴볼 수 있다. 소득보장정책에 있어서는 자산조사를 통한 국민기초생활보장제도가 있고 이를 통해 의료급여와 주거 급여 등을 제공받을 수 있다. 또한 기초노령연금 ... 제도를 통해 최소한의 생활을 보장하고 있으며 사회보험적 성격을 가진 국민연금제도를 통해서도 소득보장이 이뤄지고 있다. 다만 국민연금의 경우 일반 국민을 대상으로 확대된 지 얼마 되
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
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    (인간과사회) 최근 한국사회에서 발생한 몇 가지 사회현상 중 ① 하나를 선택하여 묘사하고
    에는 선진국에서 실시하고 있던 제도였다. 직원들을 위해서 탄력 근무제를 도입하여 활용도가 높아졌다. 최저임금은 매년 증가하고, 비대면 활동은 중요하게 여겨지고 있다. 공급자 입장으로 봤을 땐 비대면 활동이 인건비를 줄여 공급자들은 긍정적으로 생각하고 있다. ... 2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?주관식형:※ 주관 ... 변화점1) 재택근무2) 배달3) 비대면 수업4) 사회 구조적 요인5) 나에게 미치는 영향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론지난 1월 중국에서부터 시작된 코로나바이러스 19는 예상치 못하
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10
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    성균관대학교 일반대학원 경제학과 학업계획서
    라는 회사에서 근무를 하긴 하였으나 인원감축, OOOO 장려 등으로 인해 회사 생활에 큰 비전이 없다는 생각이 들어서 대학원에 가서 원래 제가 하고 싶었던 분야 연구를 해야 ... , 서울시 사회적경제의 특성과 정책적 평가 연구, 한일병합 이전 일본 군의관의 조선인 체격 검사―신장 측정 자료의 비판적 재검토 연구, 소득 변동성과 포트폴리오 선택 연구 등을 하 ... 고 싶습니다.저는 또한 고객접점 종업원의 친사회적 행동이 여성 고객의 만족도에 미치는 영향 분석 연구, 전력 장거리 무역의 잠재적 이익 연구, 사회제도적 성 불평등과 흡연율 성비
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.09.13
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    ((추천자료A+)) 2023년도 동호회 활동관리 운영 계획(사례) - 행복한 조직문화 구축 프로그램
    성과○동호회 활동관리 운영금 지급(단위 : 개, 명, 원)구분내용동호회인원지원 금액계연간지원금동호회 활동관리 운영금 지급 기준에 따른 평가항목별 합산점수 45점 이상인 동호회에 연 1회 ... 지원(10만원 이내)을 통한 회원의 자기개발능력 향상 → 코로나로 인해 운영기간 1차례 연장 진행(기준조정) 지원금 평가항목 중 활동횟수 점수 조정하여 지급기준 완화개선 필요사항 ... 운영(예시) 도자기, 베이킹, 아크릴화, 꽃꽂이 프로그램 등◈동호회 활동 홍보 및 교육 확대? ‘동호회 지원 제도 바로 알기’ 콘텐츠 웹러닝 자율과정 탑재(6월 중)- 동호회
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.15
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    지역사회간호학 해외의료정책 호주 만성질환관리
    하여 만성질환 관련 비용이 매우 높다. 지속적인 고령화에 따라 만성질환 인구수 및 의료비 지출은 더욱 증가할 것으로 예측된다.2. 호주의 만성질환관리 제도1) 진료 인센티브 프로그램 ... )? 원주민 건강 인센티브(Indigenous Health Incentive)자원(capacitystream)? e-Health 인센티브(e-Health Incentive)? 근무 ... 되었다.MBS 항목내용GPMP 준비: GP 단독 진료계획- 내용: 만성질환 혹은 생애말기 환자에 대한 진료계획 준비? 환자에 대한 서류 평가, 관리계획 수립, 환자에게 요구되는 행동
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.23
  • 간호관리학 국시 대비 요점정리
    간호관리학 요점정리-국시대비 필수 암기 내용-? [나이팅게일 / 펜위크] 의 업적나이팅게일초기-크리미아 전쟁 당시 위생 제도 개선-군대 내 군의학교/의학실험실/군인휴게소 설치 ... 권 주장펜위크-간호사 면허제도 주장 (나이팅게일은 반대함)-국제 간호협의회(ICN) 창립, 영구간호협회 창립-성 바돌로뮤 병원 간호원장에 취임-미국 간호협의회(ANA) 조직 결성 ... 자 재교육을 통한 간호사 자질향상정부수립 이후 간호(1948~)1948간호사업국 ? 간호사업과 ? ‘계’ 단위로 축소1949간호사 검정고시제도 폐지1951국민의료령-검정고시 부활
    시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.03
  • 인터넷과정보사회 ) 소프트웨어정책연구소는 2022년 3월 가상과 현실이 완전히 결합된 공간인 메타버스와 관련하여 메타버스, 일하는 방식을 바꾸다라는 보고서를 발표하였다. 할인자료
    다”메타버스는 시공간의 제약을 극복하여 근무조건이 매우 유연하게 조성되고, 이로 인해 메타버스가 새로운 일터로 주목받고 있다. 소통이 원활해지고 자료의 공유가 활발하게 이루어지 ... 권이 아니더라도 근무가 가능하기 때문에 인구의 분산효과를 통해 지역이 균형 있게 발전할 수 있는 토대가 마련될 수 있다. 이러한 장점들을 지니고 있기 때문에 다양한 기업들이 코로나 ... 시대를 지나도 영구적으로 재택에서 근무하는 기업들이 등장하고 있는 추세이다.메타버스를 활용한 기업들을 살펴보자. 먼저 ‘직방’이다. 2021년부터 전면적으로 메타버스 근무를 시작
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.08.02
  • [2025학년도 1학기 기말과제물,세계의정치와경제,공통형] 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장 이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 6장과 7장 및 여러 자료를 참고하여 현재 이 주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오.
    7장 및 여러 자료를 참고하여 현재 이 주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오.INDEXⅠ. 서론Ⅱ. 본론(1) 저출산과 이주민 정책 ... 체계가 이주민 권리 보호에 미치는 영향을 다루며, 국제 기준과의 정합성을 평가하는 데 유용하다. 또한, 통계청의 인구 및 이주민 관련 자료, 법무부의 체류현황 데이터, 학술 문헌 ... 으로 잠재력을 지닌다. 2030년대에는 노동력 부족이 더욱 심화될 것으로 전망되므로, 이주민 유입은 인구구조 안정화와 경제 지속 가능성을 위한 핵심 전략으로 평가된다.(2) 교재
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.15
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    서울대학교 일반대학원 언론정보학과 연구계획서
    으로 외부 연결망의 형성에 관한 연구, 공공기관 웹사이트 평가모델 개발을 위한 연구, 한국 행정PR에 대한 진단과 발전적 행정PR체계 연구, 북한에 대한 커뮤니케이션 매핑 연구 ... , 정보통신 규제 기구 운영의 제도적 장치에 대한 비교 연구, 구조적 토픽 모형을 활용한 언론의 사회적기업 관련 담론 분석 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 사회성 능력이 인공 ... 등)저는 서울대학교 대학원에서 언론학으로 박사 학위를 취득한 다음에 공영 OOOO관, OOO원 등의 언론학 OO기관에서 근무하는 것이 목표입니다. 일본이나 미국 방송 OO관련 기관
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.25
  • 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다. 서론
    의 개요와 목적Google의 20% 프로젝트는 2004년에 도입된 제도로, 직원들에게 주 20%의 근무 시간을 자유롭게 활용하여 자신의 창의적인 아이디어나 프로젝트를 추진할 수 있 ... 하며, 변화 과정의 원활한 진행을 돕는다.피드백과 개선의 주기지속적인 피드백과 개선의 주기를 통해 조직 내 변화의 성과와 지속성을 확보할 수 있다. 주기적인 평가와 수정을 통해 조직 구성원 ... 성을 확보하는 것이 중요하다. 또한, 변화의 성과와 지속 가능성을 평가하고 필요한 조치를 취하는 유지 관리 단계도 필요하다.성공적인 사례: Google의 20% 프로젝트20% 프로젝트
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25
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    2015년 12월 20일 한국ㆍ중국 FTA가 발효되었다
    제도적 기반의 구축한중 FTA의 체결을 통해서 중국에 진출해 있는 2만 여 개의 우리나라 기업과 중국에서 근무하고 있는 우리나라의 근로자들을 효과적으로 보호할 수 있는 법과 제도 ... .목차I. 서론II. 본론1. 한중 FTA의 의의(1) 대한민국 경제의 미래 성장동력 확보(2) 중국 내 대한민국의 이익 보호를 위한 제도적 기반의 구축(3) 투자 유치 확대를 통한 ... 도 타격을 입게 되기도 하였다.(3) 자동차 업계자동차 업계는 FTA가 시행될 때만 하더라도 평가가 유보되었던 분야였지만, 수 년의 시간이 경과한 현재에는 국내 자동차 산업에 득보다 실
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.23
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    [A+과제] 멘토링 제도의 의미 및 중요성, 효과 등에 대해 구체적으로 서술해 보시고, 귀하의 멘토링 경험 및 견해에 대해 작성 해보시오.(교재 외 참고자료 활용 가능)
    인적자원관리과제: 멘토링 제도의 의미 및 중요성, 효과 등에 대해 구체적으로 서술해 보시고, 귀하의 멘토링 경험 및 견해에 대해 작성 해보시오(교재 외 참조자료 활용 가능)날짜 ... 으로서 근로자가 보유하고 있는 지식과 기술, 능력을 경제적 가치로 평가하고 이해한다. 과거엔 근로자를 인건비란 비용으로 간주하였으나 현재는 기업 성공에 결정적 영향을 미치는 경쟁력 ... 흐르는 조직을 만들고, 구성원들이 경영에 참여할 길을 열어준다. 또한 근로자 라이프스타일과 생활 욕구 충족을 위하여 근무시간을 유연화 하고, 가정 친화적 인사관리를 시행하고, 근로
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.08
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2025년 08월 28일 목요일
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