"근로의 권리"의 검색결과 입니다.

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"근로의 권리" 검색결과 261-280 / 32,442건

한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 내용을 기술하고, 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하세요.

게 보육서비스를 확대했다.방과후 보육정책은 초등학생을 자녀로 둔 맞벌이 부부에게 근로권을 보장한다. 방과후 보육시설과 재정에 대한 국가 지원을 확대할 필요가 있다. 양질의 방과후 ... 보육시설 확충도 필요하다.2) 부모권권 보장정책부모권 보장 정책의 배경은 부모의 자녀 양육에 대한 욕구와 일·가정 양립에 대한 욕구가 작용해 만들어졌다. 출산 전후는 여성 근로자 ... 가 출산 전후 90일을 이용할 수 있는 유급휴가 정책이다. 사실상 휴가 후 같은 직장에 복귀하는 것을 보장하는 게 목적이다.육아휴직은 만 8세 이하 자녀를 둔 근로자가 자녀 양육

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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수업지도안-청소년노동인권(근로기준법,근로계약서)

방법 설명하기태도권리의식 함양하기학습내용 분석주제중심 계열화 방법으로 학습1차시1.근로기준법 이해하기근로기준법 입법 취지 설명대표적인근로기준법 조항 알기2.시간 개념 이해하기근로 ... 하게 풀고, 근로계약서를 직접 작성하는 실습을 진행함으로써 실제 상황에서도 자신의 권리를 지키고 주장할 수 있는 힘을 길러준다.단원지도 내용시간 (분)교수학습활동교수매체 및 준비 ... 교수 설계 및교수학습지도안 작성과제과목명교육방법 및 교육공학담당제출일자2023.05작성자학년반학번성명도입수업 대상인문계 고등학교 2학년 학생주제청소년 노동인권 교육목표근로자

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.07.08

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생존권은 무엇인지 알아보고 사회복지법에서 생존권은 어떻게 규정되어있는지 조사하시오.

권리와 국가의 근로자 권리 보장, 최저임금제 시행 의무가 명시되어있다. 또한 인간의 존엄성에 기초한 근로조건의 기준에 대해서 명시되어있다.④ 헌법 제33조헌법 제33조는 근로자 ... 가 가지는 3가지의 노동권을 보장하는 헌법 조항이다. 근로자는 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 등 근로조건의 향상을 위한 권리를 가지며 공무원 또한 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 ... 을 가질 수 있다. 또한 주요방위산업체에 종사하는 근로자의 단체행동권은 제한되거나 인정받게 되지 않을 수도 있다.⑤ 헌법 제34조헌법 제34조는 국민의 인간다운 생활을 할 권리

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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감사원 노무사(일반임기제 감사주사 6급) 자기소개서, 직무수행계획서

들과 소통할 기회가 많았습니다. 그 과정에서 산업재해 발생 시 복잡한 심사 절차와 구제 기회의 한계를 목도하며, 근로자의 권리를 법리적으로 보호할 수 있는 전문 직무에 매료 ... 감사원 노무사(일반임기제 감사주사 6급) 자기소개서1. 성장과정 및 개인특성·성격(장·단점)저는 산업화가 진행되던 1980년대 말, 작은 공장 근로자로 일하던 아버지의 모습 ... 에서 노동의 가치를 깨닫고 자랐습니다. 주말마다 현장에서 돌아오신 아버지는 늘 노동자의 권리와 안전에 대한 걱정을 털어놓으셨고, 그 모습을 보며 노동 문제에 관심을 가지게 되

자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.05

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외국인 근로자 사회복지서비스를 제공하기 위해서는 재정적 부담도 많고 법률적 내용도 명확하지 않아 사각지대가 많이 발생하고 있다. 이들에 대한 사회복지서비스 지원을 어떠한 방식으로 지원하는 것이 좋은지 토론해 보시오

을 제공하는 것이 중요합니다. 이를 통해 근로자들이 정보를 쉽게 이해하고 필요한 서비스를 이용할 수 있습니다.교육 및 정보 제공: 외국인 근로자들에게 현지의 근로자 권리와 의무 ... 에 대한 교육을 제공하는 것이 중요합니다. 사회보장제도, 근로계약, 근로시간 및 임금 규정 등을 설명해주어 근로자들이 자신의 권리를 보호할 수 있도록 돕습니다.건강보험 및 의료 서비스 ... 사회복지법제와 실천외국인 근로자 사회복지서비스를 제공하기 위해서는 재정적 부담도 많고 법률적 내용도 명확하지 않아 사각지대가 많이 발생하고 있다. 이들에 대한 사회복지서비스 지원

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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인권과 시민권의 차이와 인권의 내재적 특성에 대해 기술하고 세계인권선언문 중 일하고 쉴 권리가 무엇인가에 대해 설명하고 우리나라에서 이 권리가 잘 지켜지고 있는지에 대해 논하시오 (사회복지와 인권)

인권과 시민권의 차이와 인권의 내재적 특성에 대해 기술하고 세계인권선언문 중 일하고 쉴 권리가 무엇인가에 대해 설명하고 우리나라에서 이 권리가 잘 지켜지고 있는지에 대해 논하시오 ... (사회복지와 인권)(사회복지, 사회복지사, 사회복지와인권, 인권, 시민권, 세계인권선언문)Ⅰ. 인권과 시민권인권은 인간이 자연적으로 갖는 권리이며, 모든 인간이 가져야 할 권리이 ... 다. 그러므로, 그것은 어떠한 자격이나 능력을 필요로 하지 않으며, 오직 한 가지 이유만으로 차별 없이 누구나 누려야 할 필수적인 권리이다. 이러한 인권은 국가나 권력

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.01

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공공부조와 사회보험의 차이점을 비교하시오

과 자활 촉진을 꾀한다. 공공부조제도는 다른 제도로부터 충분하게 보장을 받지 못해 근로 능력이 없거나 생활이 어려운 사람에게 인간다운 삶을 최소한의 수준으로 보장하게 하는 최후의 사회 ... 로 일반 조세체계를 활용해 저소득 근로가구에게 근로소득 일부를 보전하는 근로장려세제 제도의 운용이 이루어지고 있다.2. 사회보험사회보장기본법에 따르면 사회보험은 국민에게 나타나 ... 를 통해서 수혜대상자가 근로 능력을 갖추는지와 부양의무자가 있는지를 조사하지만 사회보험은 상태조사를 통해서 수혜대상자가 실업, 산업재해, 노령, 사망, 질병 등과 같은 사회적 사고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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CJ한국복합물류(법) 입사용 기출면접문제 자소서 작성 성공패턴 입사시험 문제 출제경향 직무계획서 견본 자소서입력항목 분석

도 생각해 보아야 할 문제로 근로자의 권리 부분과 근로권의 박탈 등에 관련된 균형있는 모형은 어떤 것인지 지원자들끼리 주장을 이어가시면 합니다.36) 지속 경영을 하기 위한 경영학적인 전략은 무엇이 있는지 제시해 보세요. ... ) CJ한국복합물류의 미래가치는 어디서 찾을 수 있나요?35) 공공노조의 활동과 역할에 대한 찬반논란을 토론으로 협의해 보세요. 특히 노조의 파업과 건전한 근로자의 근로권의 박탈 등

자기소개서 | 213페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.09.12

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노동관계법 중간고사

와 고용계약을 체결하는 것을 의미한다.국가가 근로자의 고용을 강제할 수 있는 권한을 가지지 않는 한 완전고용의 실현은 사실상 불가능하다고 할 것이다.즉 헌법상 근로의 권리는 국가 ... 등 해당하는 법률이 이에 부합하는 법률이다.3.헌법 제32조 제4항 및 제5항여성근로자와 연소근로자에 대한 특별보호규정을 두고 있다.4.근로의 권리인간이 자신의 의사와 능력에 따라 ... 는 권리이다.사회권적 기본권의 성격이 강하므로 외국인의 기본권 주체성을 전면적으로 인정하기 어렵다.그러나 근로의 권리가 ‘일할 자리에 관한 권리’ 만이 아니라 ‘일할 환경에 관한 권리

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 서술하시오.

첫째로, 의료서비스는 생존과 직결되는 중요한 권리이다. 불법체류 외국인 근로자의 자녀들 역시 기본적인 예방접종, 응급실 이용, 감염병 예방 등의 의료 혜택이 절실하다. 그러나 실제 ... R E P O R T과제명불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 서술하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론한국은 지난 수십 년간 빠른 ... 는 어려운 작업환경이나 단순노동 업무를 기피하는 경향이 강해졌다. 그 결과 국내 노동시장에서 충원되지 못한 빈자리를 외국인 근로자들이 채우게 되었고, 정부가 공식적으로 외국인 노동자의 대

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.06

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사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.

의 대가로 보수를 청구할 권리 - 국민연금을 청구할 권리 - 보수를 받는 이외의 직무에 소요되는 실비를 변상 받을 권리 ④ 기타의 권리 - 근로3권(단결권, 단체 교섭권, 단체 ... 을 말한다. (2) 민간기관에 종사하는 사회복지사의 법적 지위 ① 근로자로서 사회복지사 - 사회복지관련 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자를 말한다. - 민간기관 ... 에 종사하는 사회복지사는 사용자와 원칙적으로 대등한 관계에서 근로계약을 체결하며, 조직구성원의 지위에서 업무를 수행하며, 공동의사결정에 참여한다. ② 전문가로서 사회복지사 - 민간

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2024.11.16

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신민법의 주요 원칙중 하나인 열등처우의 원칙을 정의하고 현재 우리나라 사회복지정책에 적용되는 사례를 설명한 후, 그것에 대한 본인의 의견을 서술하시오.

과 함께 가야 하며, 복지 수혜자와 일반 근로자 간의 상대적 박탈감이 줄어들 수 있도록 설계되어야 한다. 이 지점에서 열등처우 원칙은 복지의 권리성과 도덕적 정당성 사이에서 일종 ... ) 제도 등장 배경과 사회적 의미?2. 열등처우 원칙의 현대적 적용 사례??(1) 국민기초생활보장제도와 부양의무자 기준??(2) 조건부 복지: 자활근로와 근로유인책??(3) 낙인효과 ... 및 제도의 한계?3. 본인의 비판적 견해??(1) 열등처우 원칙의 윤리적 문제??(2) 사회복지의 권리적 성격과의 충돌??(3) 보편적 복지로의 정책적 전환 필요성Ⅲ. 결론?1

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17

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산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오.

는 작업환경을 조성한다.④인간의 존엄성 증진노동자들은 인간의 존엄성을 보장하는 권리를 갖고 있다. 이는 안전하고 건강한 작업환경을 보장하고, 공정한 임금과 근로시간을 제공하여 실현될 수 ... 이 높아졌다. 노동자들의 기본적인 권리와 안전은 인간의 존엄성과 연결돼 있다는 인식이 확산되고 있다. 그로 인해 현대 사회에서 산업복지의 중요성이 크게 부각되고 있다. 현대 사회 ... 에서는 산업화와 도시화로 인해 사회구조가 변화하고, 가치관도 변화했다. 그로 인해 노동자들의 복지와 권리에 관심이 증가하면서 노동자 보호의 필요성이 커졌다. 즉 산업화와 현대화가 진행

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.09

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현재 우리나라에 들어와 있는 외국인 근로자들이 우리 경제에 도움을 주고 있다고 생각하는지에 대한 찬성과 반대 의견을 표명하고 근거를 들어 토론하시오

들은 인종 차별을 받는 경우가 많아, 정당한 대우를 받지 못하는 경우가 있다. 이러한 문제들은 국내 정부와 노동 단체들이 노력하고 있으나, 외국인 근로자들의 권리를 보호하고 대우를 개선 ... 들은 외국인 근로자들이 불필요한 경쟁을 일으키고, 국내 노동자들의 권리와 복지를 침해할 수 있다는 우려를 제기하고 있다. 결론적으로 외국인 근로자들이 우리 경제에 긍정적인 영향을 미치는지 여부는 여전히 논쟁의 여지가 있다. 이에 대한 더 광범위한 연구와 논의가 필요하다. ... 현재 우리나라에 들어와 있는 외국인 근로자들이 우리 경제에 도움을 주고 있다고 생각하는지에 대한 찬성과 반대 의견을 표명하고 근거를 들어 토론하시오? 본 문1. 서론현재 우리나라

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15

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[사회복지법제와실천]우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다

을 보장하기 위한 사회복지서비스를 국가에 청구할 수 있는 적극적 권리인 생존권을 행사할 수 있는 것이다.2. 노동법 개정의 문제점자본주의 체계에서 근로자는 사회적 약자로 인식된다. 사용 ... 자에 비해 경제적, 사회적 지위가 낮고, 임금을 지급받는 고용계약을 체결하게 되면서 근로자의 기본적 권리가 침해당할 수 있기 때문이다. 실제로 서구의 산업혁명 시기에는 근로자 ... 에 대한 착취가 자연스럽게 이루어졌으며, 근로자의 권리보장을 위한 노동운동이 시작된 것도 비교적 최근의 일이다. 우리나라 역시 1980년대 이후로 민주화 운동과 함께 노동운동이 활발

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.01

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장애인 직업재활의 현황과 전망에 대해 논하시오

와 인류 발전에 기여할 기회를 제공할 수 있다. 사회 모든 구성원들이 직업에 종사할 근로의 권리를 가지고 있는데 이는 근로권으로 남성, 여성, 장년, 노인, 비장애인을 포함하여 장애인 ... 할 권리를 보장해 주는 것으로 인간이 일을 해야 하는 것은 명백한 권리이자 의무라고 할 수 있으며 장애인도 당연히 직업선택의 자유와 근로의 권리와 의무를 가진다. 이 때문에 국가 ... 에서는 장애를 가지고 있는 사람이 자신의 능력에 맞는 직업을 선택해서 근로할 수 있으며 이를 통해 사회에 기여할 수 있도록 여건을 갖추어야 할 책임과 의무를 가진다. 우리나라

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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청소년문제와보호_학교 밖 청소년들이 사회에서 경험하는 권리침해 사례를 제시하고, 이에 대한 대응 방안을 제시하시오. 또한, 성공적으로 학업에 복귀하거나 사회에 진입한 학교 밖 청소년의 우수사례를 제시하시오.

밖 청소년이 사회에서 겪는 권리침해에는 사회적 편견과 사용하기 어려운 청소년증, 근로에서의 부당한 대우, 대학입시에서의 불이익이 있으며 대응 방안으로 학교 밖 청소년 인식 개선 ... 청소년문제와보호학교 밖 청소년들이 사회에서 경험하는 권리침해 사례를 제시하고, 이에 대한 대응 방안을 제시하시오. 또한, 성공적으로 학업에 복귀하거나 사회에 진입한 학교 밖 청 ... 소년의 우수사례를 제시하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론(1) 학교 밖 청소년들이 경험하는 권리침해 사례와 대응 방안1) 학교 밖 청소년이 경험하는 권리침해 사례2) 대응 방안(2) 학교

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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토론 주제 - 기관/영업점 점심시간 집중 근무제 (찬성 및 반대 논의)

을 것이다.[반대 측 의견]1.기관 근로자들의 점심시간을 오히려 보장해 1시간 휴무 등의 조치가 아닌 집중 근로제는 근로자들의 휴식 및 식사에 대한 권리를 침해한다.아무리 인력 운영 ... 만 근로자들의 권리나 자유를 지나치게 침해하는 제도,정책도 지양해야 한다.물론 고객이 중요하고 그분들이 업무 처리에 지연을 겪지 않게 하는 것이 당연히 중요할 것이다. 하지만 그 기관 ... 한 불편감을 해소하고 고객 만족을 실현하기 위해 운영을 하는 것이라 볼 수 있다.2.고객 편의성 측면에는 당연히 좋고, 인력 운영 및 점심시간도 집중근로제 시간 전후로 변경하여 탄력

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.01

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청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

성을 높여갈 필요성이 있다. 이러한 과정 속에서 근로계약서에 사용되고 있는 소정근무시간과 제수당 같은 어려운 단어들을 보다 알기 쉽게 바꿔서 청소년들이 자기 노동조건 및 권리 ... 서비스를 실천하게 되는 조직적 활동이라고 할 수 있는 것이다.또한, 청소년인권은 청소년들이 인간다운 삶을 이어가며 건강하게 발달을 이룩할 수 있기 위하여 가지는 최소한의 기본적 권리 ... (생존과 보호, 발달, 참여권)를 뜻하고, 청소년이면 누구든지 당연히 가지고 있는 권리를 말한다. 그렇다면 지금부터는 청소년들의 인권과 관련한 문제, 그리고 이에 대한 대책까지 파악

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해

고 있으며, 이러한 편법을 통해 근로자의 정당한 권리가 침해당하고 있다. 2. 산업재해보상보험의 문제점 첫 번째, 산업재해보상보험의 접근성 문제가 있다. 산업재해보상보험의 가입 및 ... 적 권리보장이 이루어진다고 보기 어렵고, 사회적 변화로 인해 새롭게 등장한 근로형태에 대해서도 적용이 어려운 문제가 나타나고 있다. 지속적인 법 개정을 통해 현재까지도 개선이 이루어지 ... . 산업재해보상보험의 문제점 3. 산업재해보상보험의 개선방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 산업재해보상보험은 우리나라의 4대보험 중 하나로, 1964년 근로기준법의 특별법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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