"간호역량평가"의 검색결과 입니다.

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"간호역량평가" 검색결과 261-280 / 10,403건

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간호관리학 문제해결보고서

. 문제 해결을 위한 조직 역량과 환경 요인 파악하기 2Ⅳ. 목표설정하기 3Ⅴ. 수행전략 수립하기 3Ⅵ. 전략실행 및 평가하기 4Ⅶ. 참고문헌 4문제 목록우선순위 평가기준부적절한 감염 ... 간호관리학 실습- 문제해결 보고서 -과 목 명간호관리학 실습담 당 교 수 님교수님현장 지도교수님교수님실 습 장 소의료원 ICU실 습 기 간2019. 08. 19 ~ 2019 ... . 08. 30학 교 · 학 과대학교 간호학과학 번 · 이 름제 출 일 자2019년 08월 30일목 차Ⅰ. 문제 선정 및 배경 1Ⅱ. 문제 해결을 위한 원인 및 영향요인 분석 2Ⅲ

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.03 | 수정일 2024.07.08

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[수업지도안][교수학습과정안] 초등학교 국어 <상황에 어울리는 인사말> 수업 지도안 예시

을 바라보며 시선을 맞추고 바른 자세로 듣도록 지도한다.교과 학습 도달도에 대한 평가와 함께 교과 핵심역량을 함께 평가하고 지속적 실천을 위한 피드백을 한다. 인성이 실력인 사회 ... 에 어울리는 인재로 성장할 수 있도록 생활 속에서 배운 내용을 지속해서 실천할 수 있도록 국어과의 교과 핵심역량을 평가하고 실천 학습표를 제시하여 가정과의 연계 학습이 이루어질 수 있 ... 로 의사소통 과정을 통해 서로 생각을 공유하면서 함께 사고력을 키워나갈 수 있도록 하고자 의사소통역량과 공동체?대인 관계 역량을 기르는 활동 위주로 수업의 흐름을 재구성하고 그에 따른

서식 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.12

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A+간호관리학(2) 간호전문직리더십 개발 개별보고서

수 있도록 한다.② 모르는 것이 있거나, 도움이 필요한 경우 동료간호사와 선임간호사에게 도움을 요청하도록 하며 스스로 자신의 상황을 확인하며 부족한 부분에 대한 역량을 향상 ... 사가 간호 관리자로서의 역할을 잘 수행할 수 있도록 리더십 교육을 진행한다.⑦ 신규간호사의 셀프리더십을 향상시키기 위한 프로그램 및 교육을 진행한다.2) 역량개발방법, 장애요인 ... 자신의 상황을 확인하며 부족한 부분에 대한 역량을 향상시키도록 힘써야 한다.간호사의 의사결정과 행동에 영향을 미치는 요인간호사는 다른 모든 의료인 중에서 환자와 함께하는 시간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.26

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간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰

간호사는 의료기관에서 핵심적인 역할을 수행하는 인력으로, 간호사의 역량과 환자의 안전은 결정적인 연관이 있다.염영희 등. (2023). 학습성과기반 간호관리학 개정8판. 수문사간 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml2024-1학기 간호관리학 과제간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰00000000 000서론우리나라 간호조직의 현재 모습 ... 은 구조적인 불균형이 극심하다. 면허를 소지한 간호사의 수는 부족하지 않지만, 의료기관에서 임상 간호사로 활동하는 간호사는 현저히 부족하다. 행정안전부에 의하면, 2022년 전체

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02

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간호리더십_전문직에서의 윤리적 리더십을 설명(조별과제)

대학생들이 학습과제 작성 시 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 역량53. 간호 대학생들이 임상 실습 시 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 전략6Ⅲ. 결론 및 성찰71. 간호전문직과 간호 ... 은 문제상황을 인식하는 계기가 되었다.(6) 협력기존에 인지저하환자에게 적용하였던 간호중재의 효과성을 간호사 한 사람이 아닌 간호단위 전체가 인지하고 평가하여 획기적이고 새로운 대안 ... 을 모색할 수 있었다.2. 간호 대학생들이 학습과제 작성 시 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 역량을 작성하시오.간호 대학생들이 학습과제를 작성할 때 윤리적 리더십을 실천할 수 있

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.08

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창의적 사고

으로 나뉜다 사고력은 인지적 / 생산적 / 평가적 사고력으로 구분되는데 , 생산적 사고력은 창의적 사고와 직결되어 있다 생산적 사고력은 확산적 사고력 , 수렴적 사고력 으로 이루어진다 ... 이나 경험을 바탕으로 상황에 맞는 새롭고 가치있는 결과물을 만들어 내는 능력 새로운 생각을 찾아내거나 기존에 있던 생각이나 개념을 새롭게 조합하여 문제를 해결하는 역량창의성의 인지적인 ... 다양한 분야에서 혁신을 주도하고 있습니다 .창의적 리더십은 변화하는 시대를 이끄는 핵심 역량입니다 리더는 자신에게 필요한 역량을 키우고 , 조직 내에서 창의적인 문화를 조성하기

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01 | 수정일 2024.07.16

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성인간호학 실습(응급실) 저널리뷰 보고서

응급상황관리 시뮬레이션 교과목을 개발하고, 그것을 적용한 후 교수-학습전략으로서의 적합성을 평가했을 때 응급상황에서의 간호역량을 향상시킬 수 있는 적합한 교수-학습 전략으로 확인 ... 및 적합성 평가. 한국간호교육학회지, 19(1), 228-2402. 이 저널은 수행보다는 관찰 위주의 실습으로 현장에서 술기를 습득하기 어려운 최근의 임상현장을 지적하며 이러 ... 들에게 간호교육 시뮬레이션 모델에 기초하여 개발한 시뮬레이션 실습 교과목을 교육상황, 설계특성, 교육성과에 따라 평가하여 적합성을 확인하고자 하는 연구가 시도되었다. 이는 간호학생의 응급

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30

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Imogene M. King의 이론(개념체계와 중범위 목표달성이론)의 적용_노인 암 환자의 낙상예방프로그램 중심으로

는 역량을 의미한다. (6) 간호는 인간의 건강을 유지하고 증진시키기 위한 전문적 활동이다.2. 개념체계 이론 - 세 체계 구성 ① 개인 체계: 지각, 자아, 성장발달, 신체상, 공간 ... : 의미 있는 삶을 위한 기능적 역량 상태 • 환경: 대인 및 사회적 요인 포함, 간호사가 조정 가능 • 간호: 대상자와 협력적 목표 달성 위한 전문적 관계 형성4. 이론 적용 연구 ... Imogene M. King 이론의 적용 노인 암 환자의 낙상 예방 프로그램 중심으로 간호이론목 차 1. 이론가 소개 2. 개념체계이론 3. 목표달성이론 4. 이론적용 연구 5

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.04

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한양대학교 간호학과(RN-BSN) 사랑의실천 과제

2. 계획수립(1~4학년중 2년 분량만 기입)3. 행복나눔 125 감사노트- 감사 10개* 독후감과 역량평가에 관한 내용은 포함되어 있지 않습니다(목차에 기재된 것만 포함)1. 자 ... 사랑의 실천12024년 새내기 캠퍼스경력개발(Career Development) 로드맵간호학과(야) RN-BSN목차1. 자기분석- 나의 적성 유형- 내가 보는 나- 남이 보는 나 ... 를 충족시키면서 연구하거나, 한 가지 분야에 대해 지속적으로 몰두하여 문제를 해결해 나가는 것에 보람을 느낍니다. 목표관리 역량이 다른 학생들에 비해 높은 편으로, 목표 달성에 필요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.19

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간호이론2 ) 간호이론가의 이론 적용 논문 사례 요약 보고서, 이볼린 아담 간호이론가에 대해서

다. 간호실무나 교육, 연구에는 항상 개념적 출발점이 있으며, 이를 바로 개념적 모델이라고 한다. 개념적 모델을 평가하는 기준에는 사회적 유용성과, 사회적 일치성, 그리고 사회적 중요 ... 를 지향하고, 자신의 역량을 통해 개입함으로써 바람직한 결과가 나오기를 기대하기 때문이다. 또한, 간호사는 간호 연구를 수행하고, 이를 통해 발전하면서 자신의 분야에 특화된 지식 ... 을 만큼 명확한 것인지, 그리고 정확한 목적을 나타내고 있는지에 대해 확인하는 것이다.하지만 이러한 기준에 따라 평가를 하는 것은 쉽지 않은 방법이고, 따라서 일부 간호사들은 아직

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.16

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지역사회간호학 - 국제한인간호재단

개발협력에 대한 전반적인 이해 및 프로그램 기획 , 실행 및 평가 ③ 건강수준 향상을 위한 다양한 간호실무 경험 및 진로 계발 ④ 국제보건 분야에서 필요한 간호 전문직 역량 함양 ... , 미션 , 목적 및 단체활동 3. 글로벌 리더십이란 ? 4. 글로벌 리더십 구성요소 5. 글로벌 리더십을 함양하기 위한 6가지 역량 6. 국제한인간호재단 간호리더십을 위한 ... 2. 국제한인간호재단의 비전 , 미션 , 목적 및 주요활동 비전 (vision) : 한국 간호전문직의 글로벌 리더십 향상 2) 미션 (mission) : 한국간호지도자들의 역량개발

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.23 | 수정일 2024.11.19

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본인 또는 주변의 친구, 이웃들 중 한 명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

무명응급 전문 간호사직무 목적- 응급환자 긴급 이송 및 응급환자 데이터 관리- 의료의 질 관리주요 업무자료수집(환자 건강력 수집, 환자 상태 변화 감시, 신체검진 및 평가)진단 ... , 계획 및 평가(응급상황에 따른 필수 검사 결정, 검사결과 확인 및 해석, 간호 진단, 감별 진단, 치료 및 간호중재계획, 치료 및 간호수행 결과 평가)치료적 중재(진단적 검사 시행 ... 및 평가)환경 및 자원 관리(간호 단위, 부서, 기관의 목표 및 목표 평가 참여, 정보관리, 인적자원 관리, 물품 관리, 재정관리, 환경 안전관리, 감염관리)조정 및 협동(사례

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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간호관리학 1 정리본 (1,2로 나뉘어져있으며 관리1수업을 전체요약한 것)

1. 간호관리 역량 ---1(1) 간호사의 관리업무(2) 간호관리자 관리수준별 역할,기술,역량2. 관리 이론---4(1) 고전적 관리이론(2) 행동론적 관리이론(3) 상황이론(4 ... 기본 개념(3) 조직구조(4) 조직화의 원리(5) 조직구조의 유형9. 직무관리 ---36(1) 직무관리 의의(2) 직무분석(3) 직무평가10. 병원조직, 간호전달체계 --- 39(1 ... 적자원 관리이해, 의의(2) 확보관리(3) 개발관리(4) 보상관리*간호관리 역량조정: 조직을 연결,모아서 과업을 집합적으로 만드는 보완간호사의 역할-간호제공자-교육자, 상담자-옹호자

리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

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A+ 13개 전문간호사역할(간호학개론)

을 한다. 대한간호협회가 명시한 ‘전문간호사의 주요 역할’은 전문가적 간호 실무제공자, 교육자, 연구자, 지도자, 자문 및 협동자이다.(한국간호평가원, 2004). 전문간호사 ... 한 개인적인 역량이전문간호사의 역할을 수행하는 데 매우 중요하다고 생각한다. 다음은 13개의 전문 간호사의 분야별 자격 및 역할에 대해 기술하고자 한다.1) 임상전문간호사임상전문간호 ... 을 가져야 하며 환자 상태의 변화를 지속적으로 평가하고, 이에 따라 간호 계획을 조정하며, 환자의 치료 및 재활 효과를 최대한 높이기 위해 노력한다.5) 종양전문간호사종양전문간호사

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.30

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서울삼성병원 정보

적용과 확산, 연구와 EBP 성장기반 구축, 지속적인 질 향상 활동 이다.임상 경험 및 교육 경험, 역량 수준을 평가하여 경력 발전 단계를 신입간호사, 일반간호사, 전임간호사 I ... , 협력적 조직문화 구축3) 전문성-역량기반 경력개발체계 수립, 전문간호영역 확대, 학습조직문화 구현, 산학협력 강화4) 새로운 지식, 혁신과 개선-연구를 통한 근거창출, 우수한 근거 ... 하여 보다 친근하고 폭넓게 병원생활을 할 수 있도록 돕는다.2) 직무교육 : SMC 간호사의 기본역량 다지기삼성서울병원 간호사로서 필요한 공통적이고 기본적인 간호에 대해 풍부

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.05 | 수정일 2021.08.24

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a+간호관리학 실습/ 간호부 조직태움 갈등사례 및 해결방안 (고퀄++, 이 자료 하나만 믿고 가보자)

번 30분가량간호사 존중 교육동영상 교육이수- 프리셉터 역량강화 교육을 통해직장선배로서의 역량을 기르도록함(2) 매달 말 수간호사 주최“이달의 모범 선임” 선발성과금 지급 등 ... 프로그램- 모범선임은 병동간호사를대상으로 구글폼 투표를 통해익명으로 선발(하의상달평가제 실시함으로후배간호사에게 감정적으로대하는 일도 줄어들고,이 평가체계로 선배간호사들이 적극적으로 태 ... (2)‘모범선임선발’ 하향평가제를 실시함으로 후배간호사에게 감정적으로 대하는 일 줄어들고 이 평가체계로 선임들의 적극적태움개선 결과로 이어짐(3)프리셉터의 업무과중이 줄어들어 스트레스가 줄어들었다 말하였고신규간호사의 교육의 깊이와 질이 높아짐

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.27

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A+ 간호관리 케이스

→ 2024 예비간호사 임상역량향상과정· 모집대상: 간호대학 3학년 2학기 재학생 (2025년 졸업 예정자)· 지원분야: 내·외과 병동, 중환자실, 응급실· 1일차: 간호부 홍보 동영상 ... 참관, 임상사례 맛보기, 타부서 체험· 4일차: 현장실습, 타부서 체험, 임상사례 맛보기· 5일차: 현장실습, 타부서 체험, 과정평가4) 실습기관의 간호사의 근무평정제도는 어떠 ... 2024학년도 4학년 1학기간호관리학 실습PART 1. 간호부서 관리1.1 기획1) 병원과 간호부의 목적과 철학, 사명 및 vision 등을 기술하시오.① 병원의 설립목적, 철학

리포트 | 80페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.07.02

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전략적간호관리 중간과제 - 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안

역량, 그리고 조직의 지속가능성을 높이는 수단이다. 따라서 이 글은 단순한 경험 기록을 넘어, 앞으로 간호조직이 위임 시스템을 어떻게 설계하고 운영해야 하는지에 대한 방향성을 모색 ... 회의에서 공식적으로 다뤄졌고, 해당 병동에서는 이후 위임 기준을 문서화하고, 신규 인력에 대한 사전 역량 평가 기준을 강화하는 등의 개선 조치가 뒤따르게 되었다.아래는 본 사례 ... 분석한 위임 실패 사례는 간호 실무자의 개인 역량 부족보다는 위임 체계 전반의 구조적 미비에 기인한 바가 크다. 위임은 단순한 책임 전가나 업무 분산이 아니라, ‘조직 내

방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.24

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간호관리학 요약서

하고 지휘하여 통제하는 과정- 간호관리자들이 간호부서나 간호병동에서의 간호 활동들을 기획, 조직, 인사, 지휘,평가하는 과정2. 관리와 행정의 차이를 구분하여 설명하시오.3. 간호관리 ... 해야 하지만 효과성은 적합성을 주목한다는 점이다.5. 간호생산성을 증대할 수 있는 방법을 3가지 이상 제시하시오.1 환자분류체계 및 표준간호시간설정2 환자간호 전달체계 및 간호의 질 평가 ... 결정- 중요도에 따라 평가요소별로 기준직무를 등급화(서열)- 요소별로 임금액 결정(기준 직무의 현재 임금 배분)- 각 직무를 기준직무의 요소 및 임금 서열과 비교간호전달체계의 개념

시험자료 | 67페이지 | 4,100원 | 등록일 2024.02.13 | 수정일 2024.11.13

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창업과 경영의 이해 ) 간호사 출신 CEO소개. 위너넷 김경애 대표. PPT를 만들기 위해 자료정리. 목차는 최대한 맞출 것. 동백꽃 김영애 부자간호사

50여 곳과 협약해서 병원에서 쓰는 EMR(전자 의료 기록) 시스템을 기반으로 간호 학생들이 환자 기록을 직접 입력하고, 사례를 평가할 수 있는 프로그램을 만듬.개인정보 보호 때문 ... 창업과 경영의 이해간호사 출신 CEO소개. 위너넷 김경애 대표. PPT를 만들기 위해 자료정리.목차는 최대한 맞출 것제목 :동백꽃 김영애 : 부자간호사창업과 경영의 이해간호사 ... 출신 CEO소개. 위너넷 김경애 대표. PPT를 만들기 위해 자료정리.목차는 최대한 맞출 것제목 :동백꽃 김영애 : 부자간호사목차1. 창업가 소개 : 김경애 CEO2. 창업배경 및

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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