"고용조정"의 검색결과 입니다.

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사회복지정책론 고령화시대 사회복지행정론 사회복지 사회복지1급시험 권리구제절차 노사관계론 노사관계 사회복지개론 노동시장

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"고용조정" 검색결과 241-260 / 49,059건

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우리나라 장애인복지에 관련된 소주제를 선정하여 그 소주제의 문제점과 대책( 현황, 문제점, 대책 등)에

와 노동부 등을 포함한 대부분의 정부부처와 전문가 등이 모두 동의한다. 그렇기에 정부 부처 간의 유기전인 연계를 위하여 장애인복지조정위원회에서 장애인고용정책의 조정이나 지원 기능 등 ... 고용제도 문제점1)의무고용대상의 문제2)서비스 전달체계과 재원 문제2.해결방안1)직업적 장애판정 기준 마련2)서비스 전달체계의 구축3)재정조성으로 고용유인 확대Ⅲ. 결론1.배운 점 ... 다. 세계적인 불황에서 우리나라도 역시 사회적 취약계층인을 포함해서 발생하는 장기적 실업문제가 사회적으로 대두되는 대표적인 문제의 하나로 향후의 노인과 노인 및 장애인의 고용기회

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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국민연금은 3대 크레딧제도를 운용하고 있습니다. 3대 크레딧제도를 아래의 목차 순으로 작성을 하여 제출해주시기 바랍니다.

입니다.고용노동부담금조정연금은 기업이 국민연금의 부담금을 부담하는 경우, 그 중 일부를 인상하여 국민연금의 보험료 증액을 막는 제도입니다. 이는 고용주와 근로자가 부담하는 국민연금 ... 보험료가 증가하는 것을 방지하기 위한 제도로, 국민연금의 안정적인 운영을 지원하고 있습니다. 고용노동부담금조정연금은 고용주와 근로자의 부담을 적절하게 조정함으로써, 국민연금의 재정 ... 조정연금은 기업들의 부담을 줄이고 국민연금 운영의 안정성을 유지할 수 있도록 도와줍니다. 이 제도는 고용주와 근로자 모두에게 혜택을 제공합니다. 고용주는 국민연금 부담금이 증가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.09

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고용관리와장기안전고용

된다.고용보장에 관한 [법적 규제] 정도를 조사하면7. 고용계약 근로조건일본은 미국과 비교하여 엄격한 수준이고한국과는 비슷한 수준이다. 그렇지만[잉여고용량]의 당해 연도의 조정량 ... 을 기준으로 실질적인 고용조정속도를 측정해 보면일본은 미국과 비교하여 느린 편이고한국과 비교하면 상당히 느리다.* 즉 일본은 법적규제를 상회하는 수준에서 실질적으로 고용이 보장되고 있 ... 다고 말할 수 있다.- 19 -8.[정년제]는장기안정고용 관행을 보완하려는 연령에 기초하여 항상적으로 시행하는 강제퇴직 제도 [고용조정제도 ]는장기안정 고용을 유지 하려고 불황기 때마다 시행하는 제도

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.20

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우리나라에는 다양한 사회문제가 있습니다. 이 가운데 가장 심각하다고 생각되는 사회문제가 무엇인지 생각해보고 해결하기 위한 정책적 접근방법은 무엇이 있는지 논하시오.

고용 불안정의 원인은 다양하다. 첫째, 제조업·중화학공업 중심의 전통적 산업구조가 4차 산업혁명과 디지털 전환 과정에서 대규모 구조조정을 겪으며 양질의 일자리가 줄어든 점을 들 수 ... 전환 과정에서 대규모 구조조정을 겪으며 양질의 일자리가 줄어들었다. 둘째, 플랫폼 노동·프리랜서 등 새로운 노동형태가 늘어나고 있지만, 이들 일자리는 고용보험·산재보험 혜택을 받 ... 만으로는 동기 부여가 부족했으나, 상담 프로그램과 연계하자 구직 속도가 개선되었다.셋째, 청년내일채움공제 형태의 장기적 고용 인센티브를 확대하되, 납입 비율 조정과 만기급여 지급 구조

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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최진기의 지금당장 경제학 과제 깔끔 까알끔

조정)을 마련해야했다.구조조정의 경우 더 많은 실업자를 만들어 내고 실업률의 증가는 다시 소극적인 소비현상을 불러오기 때문에 수익은 더욱이 줄어들게 된다.1-2)구성의 모순-개별 ... 다. 경기의 하락은 생산자인 기업의 이윤감소로 이어지며 생산을 줄이고 고용을 줄일 것이며 심한 경우 파산에까지 이를 수 있다. 실업자의 증가는 고스란히 각 가계의 수입에 영향을 미치 ... 투자할 수 있으며, 이를 통해 고용이 늘어나야지만 그 사람들이 소비를 늘릴 수 있다고 주장하였다.2-2)임금의 증가-케인즈는 임금인하는 소비와 유효수요를 감소시킴으로써 고용을 증가

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.16

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장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고 생각하는 제도에 대해 논하시오 (장애인복지론)

한 기회와 고용을 도모하는 것을 목적으로 한다.이 정책은 장애가 있는 개인에게 적절한 편의, 합리적인 조정 및 지원 서비스를 제공함으로써 포괄적인 인력을 제공한다.이 정책을 시행하기 위 ... 하다. 고용주는 채용 및 선발 과정이 포괄적이고 장애인이 접근할 수 있도록 해야 한다.여기에는 채용 과정을 합리적으로 조정하고 직업 코치와 같은 지원 서비스를 제공하여 장애인이 비 ... 장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고 생각하는 제도에 대해 논하시오 (장애인복지론)? 내용장애인고용보장정책은 장애인의 평등

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.07

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강사 계약서 서식

하며, 토요일과 일요일 및 대한민국 공휴일은 근무하지 않는다.② 피고용자의 근무시간은 대한민국 공무원의 출퇴근 시간을 준용하되, 근무지의 소속기관장이 정하는 바에 의해 조정할 수 있 ... 을 위해 고용자는 피고용자와 협의하여 휴가시기를 조정할 수 있다.② 이 유급휴가를 받기 위해서는 15일전에 소속기관장에게 휴가를 신청하여 승인을 받아야 한다.제12조 (병가) ① 피고용 ... 2012년도 내국인 영어보조교사 고용계약서대한민국 ??초등학교 학교장(이하 “고용자”라 한다)과 경남 ??시 ??동 ??에 주소를 둔 내국인(성명) ___???_ (이하 “피고용

서식 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.25

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임금피크제 연구

및 직무등을 재조정하는 고용연장형(재고용형) 등이다.정년 60세가 의무화됨에 따라 정년을 보장하면서 정년 이전에 임금을 감액하는 정년보장형은 실효성이 없어졌다. 대신 법령에 따른 ... . 제도 도입 효과▶숙련인력의 활용-업무 개선 작업 및 암묵지의 형식지화 과정 주도▶구성원 만족도 제고-구성원들의 고용안정성을 높이고 노후 준비 기간을 늘려줌으로써 만족도 및 업무 몰입도 제고▶생산성 하락에 따른 임금 조정 ... - GS칼텍스제 3장 결론1. 임금피크제의 해결방안제 1장 서론1. 연구의 필요성정년연장과 더불어 임금피크제에 대한 관심이 높아지고 있다. 고용노동부는 일정 요건을 갖춘 경우 근로

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.14

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사회보험 운영에 필요한 주된 재원은 가입자의 기여금으로 충당하고 있다. 1990년대부터 현재까지의 사회보험 기여금 추이를 살펴보고, 향후 사회보험의 운용방안

(docx)파일로 저장합니다.□ 서론社會保險은 사회적 위험에 대비하고 국민의 생활 안정을 도모하기 위한 중요한 제도임. 우리나라의 사회보험에는 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 ... 하게 했지만, 경제위기와 같은 외부 요인으로 인해 기여금 수입의 변동성도 커졌음. 1997년 외환위기 당시 많은 실업자가 발생하면서 고용보험과 산재보험의 지출이 급증하였고, 이는 사회 ... 되었음. 이는 고령화 사회로 접어들면서 연금 수급자의 수가 증가하고, 의료비 지출이 급증함에 따라 재정적 안정성을 확보하기 위한 조치이었음.또한, 2008년 금융위기 이후 고용불안이 심화

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.07

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고령자 고용 안정화를 위한 기업과 기관 운영자의 정년연장 인식에 관한 탐색 연구 (An Exploratory Study on the Perception of Retirement Extension of Companies and Institutional Top Leaders for Stabilizing the Employment of the Elderly)

고령자의 연봉을 조정하여 기업의 부담을 줄이고 좀 더 고용의 탄력성이 보장되면 기업에서 고용유지뿐만 아니라 고령자 고용 창출도 좀 더 용이하게 이루어질 것이라는 의견도 제시 ... 본 연구는 고용의 주체인 기업과 기관의 운영자가 인식하는 정년연장에 관한 인식을 탐색하고자 하였다. 면접을 통해 수집된 자료를 질적 내용분석을 통해 분석한 결과 제조업과 건설 ... 하고 인건비 부담을 가중할 것에 대한 우려를 드러냈다. 이에 대한 대안으로 회사와의 합의에 따른 계약 연장 및 촉탁직의 형태를 취한다면 정년 이후에도 고용이 연장될 수 있다는 의견과 함께

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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사회보험, 공적부조, 사뢰복지서비를 각각 정리한 후 이 중 한가지를 선택하여 사례(뉴스,기사,영화,드라마 등)를 들어 문제점을

하는 것에 한해서 고용보험제도의 경우에는 이러한 실업보험의 요소 외에도 노동자의 능력개발과 동시에 적극적인 취업알선, 고용구조 등을 조정하는 노동시장 정책의 의미를 포함하는 사회보험제도 ... 라고 할 수 있다.우리나라에서 고용보험제도를 도입하기 시작한 배경은 산업구조조정의 지원이 있었기 때문이다. 90년대에 들어서 국가적 차원에서 적극적으로 구조조정의 정책을 펼침 ... 그리고 산업구조조정에 따른 잉여 인력의 정리 등을 촉진하는 지원금 제도로 구분되는데 이것은 고용조정지원사업, 잠재인력고용촉진사업으로 나뉜다.고용조정지원상산업을 보면 휴업수당 지원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오. 서론

의 도래와 고용 연령 차별 금지 법률의 적용으로 정년제의 중요성이 감소했다. 따라서 국민연금 가입 연령을 조정함으로써 더 많은 사람들이 보험료를 낼 수 있게 될 것이다.하지만 이러한 ... 사회복지학개론사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오.서론국민연금 보험 ... 은 국민건강보험과 같이 의무적으로 가입되어야 하는 것이며, 보험료와 연금 지급 사이에는 사회적 조정이 이루어진다. 이런 의무적인 가입은 국민연금이 사회보험의 본질을 유지할 수 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

등 고용조정 지원사업과 고령·여성·청년근로자의 일자리 창출 확보를 위한 일자리 창출 지원사업 등이 있다.직업능력개발사업은 사업주가 근로자를 개선하고 평생직업능력개발제도를 지원하기 ... 갖춰진 국가보다 구직 과정에서 팍팍한 현실을 마주해야 한다.개선방향한국의 고용유지 및 고용조정 전략은 저출산·고령화 현상에도 고용안정제도가 활성화되지 않고 있다. 고용 안정 ... 사회복지법제와 실천우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.서론실업률이 연일 최고치를 경신

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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인적자원관리_우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

근로자의 비율이 높은 상황에서 고용 불안정성이 심화되고 있는데, 특히 경제 불황이나 산업 구조조정 등으로 인한 정리해고와 구조조정이 주요 이슈로 떠오르고 있다. 또한, 고용 불안정 ... 화, 글로벌화 등의 과정에서 노동 시장 구조는 끊임없이 변화해 왔으며, 특히 고용의 불안정성, 임금 격차, 비정규직 문제 등은 한국 사회에서 중요한 사회적 논의 주제로 자리잡고 있 ... 다. 또한 고령화 사회와 함께, 노동시장에 대한 새로운 접근이 요구되고 있는 상황이다. 이에 따라 고용 형태, 노동의 질, 근로자의 권리, 사회적 안전망 등 여러 측면에서 중요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11

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이자율 결정이론 중에서 고전학파의 자연이자율이론과 케인즈의 유동성선호설에 대해 각각 기술하고, 차이점을 비교하시오.

된다는 이론해 이자율이 자율적으로 조정된다고 믿지만, 케인즈는 정부의 개입이 필요하다고 주장한다. 이는 케인즈가 불완전 고용 상태에서의 유동성 함정 등을 고려한 결과이다. 고전학파의 자연 ... 다. 이자율은 저축의 공급과 투자의 수요가 만나는 지점에서 자율적으로 조정된다. 이는 자본의 수요와 공급에 의해 결정되는 것이며, 경제가 완전 고용 상태에 있을 때 자연이자율 ... 에 의해 결정된다고 본다. 고전학파에 따르면, 이자율은 자본의 수요와 공급에 의해 자율적으로 조정되며, 이는 자원의 효율적 배분을 촉진한다. 저축은 소득의 일부를 미래 소비를 위해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.02

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장애인차별금지법에 대해 서술(의미, 목적, 내용 등)하고, 이 법의 한계점 및 개정되어야 할 부분에 대해 서술하시오

들에게 도전적일 수 있다.고용주와 서비스 제공자가 장애인을 수용하기 위해 합리적인 조정을 하도록 요구하고 있지만, 무엇이 합리적인 조정을 구성하는지에 대한 명확성이 부족한 경우가 많 ... 차별을 방지하는 것을 목적으로 하는 법률이다.이 법의 목적은 장애인들이 공정하게 대우받고 고용, 교육, 상품과 서비스에 대한 접근에 있어 동등한 기회가 주어지도록 하는 것이다.이 ... 적으로 수행하는 능력에 상당하고 장기적인 악영향을 미친다.이 법은 고용, 교육, 상품 및 서비스 제공 등 다양한 분야에서 장애인에 대한 차별을 금지하고 있다.고용주와 서비스 제공자는 추가

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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도서(섬)지역 고용허가제 운영실태와 인력정책의 방향 (Employment Status of Foreign Workers in Island Areas and Direction of Human Resources Policy)

고용허가제로 입국한 외국인근로자는 한국산업의 인적자원으로서 더욱 중요시되고 있다. 본 연구는 도서(섬) 지역 어업에 종사하는 외국인근로자와 사업주를 대상으로 고용허가제의 문제점 ... 을 분석함으로써 지역적 특성을 고려한 인력정책의 개선방안을 제시하는 데 목적이 있다. 연구는 인적자본이론과 개방형 조정방식에 대한 이론적 논의를 바탕으로 기존의 대상별 실태조사자료 ... 수행, 고용절차 및 인원, 체류 관리 행정지 원, 산업재해처리 등에서 고용허가제의 문제점이 발견되었다. 따라서 고용허가제의 개선방안으로 통합어업에 대한 직무분석, 외국인근로자 교육

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.23 | 수정일 2025.05.26

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기간제고용과 과도적 근로관계 (A Study on Temporary Work and Transient Labor Relationship)

과도적 근로관계의 활용범위를 기간제고용 내지 간접고용 등과 연계시킬 필요는 있겠지만, 본연의 취지에 부합할 수 있도록 조정․규제하는 장치 역시 적극 모색되어야 한다. 구체 ... 최근 노동현안으로 부각되고 있는 기간제고용 등 비정규직과 관련한 갈등의 근저에는 기업환경의 악화에 따른 정규직․상용직 활용의 부담이 작용하고 있다. 또한 고용창출을 통해 청년층 ... , 시용, 수습(연수), 인턴사원제 등 다양하게 활용되고 있는 이른바 “과도적 근로관계”에 대한 노동법적 법리검토를 통해 그 오․남용을 최소화하는 동시에 고용창출 효과를 적극 도모

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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정년연장의 청년층 일자리 효과 (Delayed Mandatory Retirement and Youth Employment in Korea)

임금 조정이 동반되지 못한 정년연장은 청년 고용에 부정적일 수 있다. 본 논문은 60세 정년으로 인해 노동비용이 상승하는 부담에 대한 대리변수로 일자리 부문별 연장기간(기존 정년 ... 과 60세의 차이)을 활용하여 60세 정년 도입의 청년층 고용효과를 추정하였는데, 23~27세 청년층 전일제 임금근로 일자리는 6.0%, 상용직 일자리는 4.5% 감소한 것 ... 으로 추정되었다. 또한, 장년층 고용이 1명 증가 할 때 청년층 전일제 일자리는 분석 표본에 따라 적게는 .29개, 많게는 1.14개까지 감소한 것으로 추정된다. 한편 성별로는 남성 일

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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성균관대학교 일반대학원 글로벌경제학과 학업계획서

1. 자신의 학문적 지향저는 한국 조선산업의 국민경제적 파급효과 분석 연구, 계약법의 법과 경제학 분석 연구, 법원이 명령한 선거구 재조정과 1/n의 법칙 연구, 남대문시장 ... 아시아 다국적기업의 행태 연구, 이산화탄소 배출, 금융 발전 및 정치 제도 연구, 지속가능성장 모형구축과 지속가능성 계측 연구, 최저임금 변화가 지역고용에 미치는 효과분석 연구

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.09.24

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