"단기계약근로자"의 검색결과 입니다.

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"단기계약근로자" 검색결과 2,241-2,260 / 3,747건

[사회과학]비정규 노동자를 보호하기 위하여

다. 현실적으로 임시직, 계약직의 경우 계약갱신이 반복적으로 이루어지고 있으며 그 기간도 초단기적으로 행해짐으로써 노동자들은 계약갱신 때마다 고용불안과 근로조건의 악화에 따른 고통 ... 화하여 살펴보아야 한다. 그러나 여기서는 비정규노동의 다양한 형태에서 나타나는 문제점 가운데 핵심적으로 거론될 수 있는 몇가지 지점을 중심으로 살펴본다.(1) 유기 근로 계약비정규 노동자 ... 을 감수해야 한다. 따라서, `유기근로계약'에 대한 엄격한 규제가 현실적으로 확보된다면 비정규 노동자를 보호하기 위한 조건은 진일보하게 되리라 본다. 이를 위해서 반드시 `유기근로계약

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.03

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(노동복지) 비정규직 보호법

비정규직 보호법에 대하여목 차1. 비정규직 현황 비정규직 증가추이2. 비정규직 보호법의 주요내용① 비정규직에 대한 불합리한 차별처우 금지② 기간제계약직 근로자의 사용기간 2년 ... 현재 577만여명으로 전체근로자의 37%에 달하고 있다. 비정규직을 구체적으로 보면 계약직 근로자(기간제)가 360여만명으로 전체 비정규직의 66% 가량을 차지하고 있다. 다음 ... 보호법의 대상이 되는 비정규직 근로자는 ▲기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 ‘기간제 근로자’ ▲1주 소정근로시간이 통상근로자에 비해 짧은(주 36시간 미만) ‘단시간 근로자

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.30

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『▶사기▶공금횡령 』형사고소 건에 관한 해명서 및 세부 설명서 작성 제출

) *** 연구소 개요 # 첨부 1. 사업자 등록증 2 부 ( 종목추가 , 대표자 변경 ) 2. 인감증명서 1 부 3.( 가칭 )******** 연구소 설립 관련 1 부 4. 근로소득원천 징수 ow} ... 채권자의 채무자에 대한 일방적 『 ▶ 사기▶공금횡령 』 형사고소 건에 관한 해명서 및 세부 설명서 작성 제출 「 사기 및 공금횡령에 관한 형사 고소 건 」 에 대한 해명서 및 ... , C, E, F 사 에게 매월 매출 , 매입 등 제반 사항을 보고 , 제출 함 (4) 본인은 거절 하였습니다 . 이유는 클라이언트와의 상거래 계약이 D 와 되어있고 , ** 수수료

리포트 | 19페이지 | 8,500원 | 등록일 2011.07.15

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한국 비정규직의 문제점과 대안

노동자의 35.5%인 546만명이라고 한다.)정규노동자는 ‘기간을 정하지 않은 근로계약을 체결하여 정당한 이유가 없는 한 해고할 수 없고 고용이 정년까지 보장되는 노동자로서 해당 ... 기업에 직접 고용된 노동자’이다.비정규 노동자는 이러한 정규노동자가 아닌 노동자로서,① 근로계약기간을 정해 일하는 노동자(임시계약직, 기간제, 일용직) - 17.7%② 단시간노동자 ... 의 성격을 가지고 있기 때문이다. 기업주들은 고용계약기간을 이유로 비정규 노동자들을 언제든지 합법적으로 해고할 수 있다. 또한 고용계약 기간이 반복적으로 갱신되는 경우에도 계속 일

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.29

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[노사관계론]비정규직 고용실태와 개선과제

적인 일자리가 아니라 일시적으로 근무하는 임시직·용역직·시간제·촉탁·계약직·재택근무 등 근로계약 기간이 1개월 미만인 근로자나, 일정한 근무처가 없이 떠돌아다니면서 일하는 일용직 ... 의 근로 시간에 비례하여 근로 조건을 결정하여야 한다.시간제 고용이란 노동시간을 한정할 뿐 고용 계약 기간을 한정하는 것은 아니기 때문에, 단시간 노동자이면서 상용 노동자일 수 있 ... 다. 즉 단시간 노동자라 하더라도 근로 계약의 기간을 정함이 없으면 정규직으로 채용된 것이므로 별다른 사정이 없는 한 정년까지 근로 계약 관계는 존재한다. 그러나 우리나라에서 단시간

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.24

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(사회보장법)국민건강보험에 대해서

가 주어지며, 보험자에게는 보험료징수의 강제성이 부여된다.5) 건강보험은 단기보험? 장기적으로 보험료를 수탁하는 연금보험과는 달리 1년 단위의 회계연도를 기준으로 수입과 지출 ... ~2009.122010.1~2010.122011.1~3.64%3.94%4.21%4.31%4.48%4.77%5.08%5.33%5.64%보험료율구분계가입자부담사용자부담국가부담근로자공무원사립 ... 를 낸 것을 보험자인 국민건강보험공단이 관리?운영하다가 국민들이 의료를 이용할 경우 보험급여를 제공함으로써 국민 상호간에 위험을 분담하고 의료서비스를 제공하는 사회보장제도이다.2

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.04

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이랜드 사태에 관한 고찰

으로는 다음과 같다).㉠ 고용계약 기간이 단기이고 계약갱신의 보장이 없어 고용이 불안하다㉡ 정규 노동자들에 비해 소정 노동시간이 짧다㉢ 고용계약을 맺은 고용주와 실제로 지휘감독을 하 ... 는 직접 사용자가 다르다㉣ 정규적인 사용자가 없다비정규직은 임시, 일용, 시간제, 파견 노동자로 대별 할 수 있지만, 현실의 근로(고용)계약에서는 이밖에도 용역직, 촉탁직, 계약직 ... 최대 다수를 차지하는 기간제(계약직) 근로자가 2년 이상 계약직으로 일하면 사용주는 사실상 정규직으로 전환해야 한다는 점이다. 또 정규직과 같거나 비슷한 직무를 수행하는 비정규직

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.07

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다문화가정에 대한 한글자료

아버지와 외국인 아버지 사이에서 태어난 자녀한국인 어머니와 외국인 아버지 사이에서 태어난 자녀외국인근로자가정외국인 근로자가 한국에서 결혼하여 태어난 자녀본국에서 결혼하여 형성 ... 을 위반한 자● 결혼중개업자의 의무사항 규정- 허위 ? 과장광고 금지, 손해배상책임 보장, 외국 현지법령 준수, 서면계약서 작성, 허위정보 제공 금지 등● 의무 위반에 대한 제재 ... 해야 함국적법? 속인주의(혈통주의)? 국적인정범위 및 귀화요건 완화 필요출입국관리법? 외국인의 분류기준? 체류가격? 귀화를 강요하고 외국인근로자의 경우 그 가능성을 차단해놓

리포트 | 25페이지 | 1,600원 | 등록일 2011.04.23

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출산장려를 위한 국가의 정책

을 전후하여 90일간의 산전후 휴가를 받을 수 있으며, 여성근로자가 임신 16주 이후에 유산 또는 사산을 하였을 경우에도 임신기간에 따라 휴가를 받을 수 있다. 일하는 여성의 산 ... 전후 휴가기간 동안에 통상의 임금을 받을 수 있으며, 이를 위해 고용보험은 기업의 규모에 따라 지원액을 지급한다.? 배우자 출산휴가- 배우자가 출산을 한 경우 남성근로자는 3일 간 ... 지원 센터에서 직무수행에 필요한 주부단기적응 훈련과 단기취업특강 등 노동시장 복귀 프로 그램을 무료로 운영하고 있다.취업을 원하는 여성구직자는 여성인력개발 센터의 인재뱅크(www

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.03

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(인적자원관리) 포스코의 이직 및 재취업관리 사례 분석

% 이상이 재취업을 원한다 . 상대적으로 낮은 재취업률 재취업이 된 경우에도 대부분이 1 년 단기 계약직 단기적인 대안 “GLS 교육을 받으면서 우리보다 사회에 전문적인 경험이 많 ... %해결방안 전직지원 프로그램에 대해 정부에서 환급해주거나 세금감면 혜택을 주는 방안 추진 등과 같이 정부 , 근로자 , 전문 컨설팅기관 , 대학을 비롯한 지역사회의 적절한 역할 분담 ... 에게 위탁매장 개설권 부여 3 년 계약을 하고 , 재계약 가능 매장설치 비용 지원 및 매장직원의 급여 부담 ‘ 한우리 ’ 라는 인터넷 사이트를 개설해 퇴직자를 지원 - 사이트 내에서 구인

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.16

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기업과 사회(경영학과교양과목) 중간고사 대비 정리

수, 자본금 등의 지표가 사용된다. 제조업의 경우 근로자수가 300인 미만이거나 자본금 80억 이하인 경우에는 중소기업으로 분류하고 서비스업은 대규모 서비스업종은 근로자수 ... 가 300인 미만이거나 자본금 300억 이하인 경우를 규모가 크니 않은 서비스 업종의 경우에는 근로자수가 100인 미만이거나 자본금 100억 이하인 경우를 중소기업으로 분류한다. 이와 같 ... : 의결권, 소액주주권. 주주총회는 쥐● 감사 : 사후적 경영성과 감사4. p.110 사회공헌활동의 정의.세계기업연합회는 “기업의 사회공헌은 근로자, 그 가족, 그리고 사회와 함께

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.10.19

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한국과 네델란드

를 구사하며, 영어 이외에 독어, 불어 등 기타 외국어 구사도 우수하다.다른 유럽 국가들에 비해 유연한 노동시장을 자랑함. 단기 및 파트타임 계약 등 탄력적인 고용계약 체결이 가능 ... 상대적으로 인건비가 높고, 평균근로시간이 작은 편에 속한 다. 근로자에 대한 권익보호를 우선시하는 법령과 문화 때문에 종업원 결근이 많고, 정 규직 해고 시에는 노동사무소의 허가 ... 를 받아야 한다.- 국가경쟁력 강화를 위해 네덜란드 정부는 공공부문 및 사회보장제도의 개혁을 추진하 고 있으나, 근로자와 정부, 근로자와 기업간 크고 작은 마찰이 이어지고 있는 점

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.24

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외국인 근로자, 노동자 실태와 현황 / 고용 차별에 대한 개선점 / 고찰

한국사회의 문제점 분석- 외국인 근로자 고용 차별 / 비정규직 -C O N T E N T SⅠ. 서론1. 연구 배경2. 연구 목적3. 연구 대상 / 방법 - 1) 연구대상 2 ... (3) 유입통로와 취업방법4. 외국근로자 고용 차별 / 복지 차별(1) 노동조건과 차별대우(2) 직장생활의 고충과 대응방식(3) 개인생활과 여가활동(4) 사회적연결망(5) 주관적 삶 ... 의 질(6) 임금과 노동이동5. 해결책 / 개선방안(1) 국가 UN 이주노동자협약 도입(2) 고용허가제 적극 실천6. 일본과 한국의 외국근로자 정책 비교7. 외국근로자를 위한 기업

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.20

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사회복지행정의 중요성

에 인간의 빈곤?결핍과 곤란을 구제하고 인간의 부적응을 치료하는 기교 또는 기술이다.”라고 하고 있다.) White는 빈곤자의 구제, 종속아동과 문제아의 보호, 범죄자와 비행자의 치료 ... , 정신질환자의 치료를 목적으로 하는 정부활동에 관한 기술이며 과학이라고 한다.) 즉 기술적행정으로 복지행정을 사회복지에 관한 업무처리, 요보호자와의 관계를 중심으로 사회생활관계 ... 민간복지의 문제점을 해결하기 위해 정부가 행정지도권을 행사해 의무적인 민간복지의 경우 최저수준의 유지와 수혜자의 공평성을 강제하고, 임의적인 복지에도 행정적으로 지원을 하면서 행정

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.09.04 | 수정일 2022.05.12

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뉴발란스: 통합된 CSR전략의 구축

한 위반들을 감시하고 적절한 행동을 취했지만 그것은 해외직원을 임시로 고용할 때 사용되는 단기계약의 표준이 있지 않았습니다.MSN과같은 이해관계자에 의해 걱정은 표명되었다.상황은 다른 ... 를 어떤 잠재적인 명성위험에 노출시킬 수 있었다.국내의 일자리를 지키기 위해 뉴발란스는 그들의 해외공장을 닫을 것을 고려했었다.그 다음 나타난 문제는 회사가 해외근로자들에게 부정적인 ... 았다. 새 브랜드를 획득할 때 기업의 사회적 책임 문화를 어떻게 유지할지, 어떻게 투명성을 높여 이해관계자(주주)들의 신뢰도와 지지도를 높일지, 동료(peer) Nike

리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.05.16

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노인장기요양보험제도

사용자와 고용인간의 직접 근로계약을 증빙할 수 있는 근로계약서 사본을 추가적으로 첨부하여야 함.◎ 신청접수시 주의사항- 장기요양기관 지정신청서는 기존 시설설치신고필증 단위로 작성 ... 성 질환 등으로 인하여 혼자 힘으로 일상생활을 영위하기 어려운 대상자에게 요양시설이나 재가 장기요양기관을 통해 신체활동 또는 가사지원 등의 서비스를 제공하는 제도이다.4. 노인장기요양 ... 한다.?활을 수행하기 어렵다고 등급판정 위원회에서 인정받은 자.*장기요양인정 신청 자격-65세 이상 노인이면 누구든지 장기요양인정 신청가능-65세 미만은 치매, 뇌혈관성 질환, 파킨슨병

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.27

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남양알로에의 해외진출,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

수출 회사이며, 시장 점유율이 40%에 다다른다. 그러나 창립 초기 100만 년만에 최악이라는 냉해를 맞는다. 40여 명의 농장 근로자와 그들의 일가친척까지 250여 명이 필사 ... 성주요 시장과 가깝게 위치하는 것은 수송비를 낮출 뿐만 아니라 시장의 요구에 신속한 반응을 가능하게 함으로써 비교우위를 창출해 내는 것이다.③ 다른 주요 글로벌 경쟁자의 생산 활동 ... 시장과 더불어 판매 및 연구 활동에의 다각적 투자를 확대해 왔다.알로콥은 남양알로에의 해외 진출의 모태가 되는 자회사이다. 1988년 설립된 이래 지금까지 세계 최대의 알로에 원료

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.09

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생명보험에 관한 리포트

생명보험 : 사람의 사망 또는 생존을 보험사고로 하는 일체의 보험.인 보험(人保險)의 대표적인 것이다. 보험자가 보험계약자 또는 제3자의 생사에 관하여 일정한 금액(보험금액 ... )을 지급할 것을 약정하고, 보험계약자가 보험자에게 보험료를 지급할 것을 약정하는 보험이다(상법 730조). 생명보험은 손해보험과는 달리 손해의 유무·대소에 관계없이 사고가 발생 ... 하면 일정한 금액을 지급하는 정액보험(定額保險)이고, 피보험이익의 개념이 일반적으로 인정되지 않는다. 생명보험계약의 특유한 효과로서 보험자는 계약해지 또는 보험금액의 지급책임이 면제된 때

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.16

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비정규직근로자와 고용보험제도

하고 있는 것으로 조사되고 있으며, 그 비중은 경제위기 이후 급속하게 증대하고 있다. 한편, 최근 고용계약이 1년 미만의 단기적인 임시노동자 및 일용근로자의 비율이 2002년 8월 ... 로자의 직업안정과 충돌하는 것은 물론이고, 공장 내 하정이나 근로자 파견제도와 같이 정규직과 동일노동을 하면서 근로계약 형태만 도급성격의 상업계약으로 전환되면서, 그 결과 고용안정 ... 의 의의................................................... 2Ⅲ. 노동시장의 유연화와 비정규직 근로자

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.25

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연금(국민연금,퇴직연금,개인연금)

: ~국내 거주하는 18~60세의 국민 가운데 5인 이상 사업장에 근무하는 근로자 · 사용자, 농어민 ·농어촌 자영자 ~연금제도가 있는 공무원과 군인, 사립학교 교직원 등 특수직역 종사자 ... 에서의 은퇴 후, 과거와 유사한 안락한 생활을 유지해주고자 만든 제도이다. 국민연금제도는 1988년 사업장 근로자를 대상으로 처음 시작한 후 1995년 7월 농·어촌지역으로 확대 ... 하였고, 1999년 4월 도시지역으로 확대하여 전국민 연금시대가 열리게 되었다.정의[1] 가입대상 국민연금제도는 1988년 사업장 근로자를 대상으로 시작한 후 그 대상을 넓혀와 지금은 만

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.31

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